部队百日安全活动总结（汇总16篇）

掘进一工区2009、6、18

四月份，我区出现一起顶板事故，造成李洪剑受伤住院，结合矿开展的百日安全生产整顿治理活动，工区进行了深刻的反思。我们认为自身对“安全第一”的认识不够，对于矿开展的百日安全活动认识不够，造成安全意识不强，安全管理不到位。对照工区在安全生产方面存在的问题进行了深入查找和分析，深感工区在安全、工程质量、特别是文明生产管理方面离矿领导的要求还有不少差距。

通过对领导小组会议日常工作的分析，找出存在的问题和不足。针对存在的问题，我们主要集中在以下几个方面：

1、 加强理论学习，提高安全意识。我们利用

2、 5。安全学习，组织学习安全规章制度，特别是每天一个问题，班前会和

二、五安全学习，采取互动的方式，增加职工对安全知识的了解和记忆，进一步提高安全第一的责任意识，确保本区队的安全稳定。

2、 加强专业知识和各项规章制度的学习，掌握现场安全操作方法，进一步提高工区的综合管理能力。增强干部职工的认身安全意识，特别是安全生产的管理责任和意识，确保安全生产。

三、通过事故案例分析教育，让职工时刻牢记“安全第一”的责任意识，认真落实工作中存在问题，通过落实安全责任，做好本工区的安全工作，确保整体工作稳定。强化安全思想教育和技术培训，特别是新工人及重点人员的培训，提高职工自我保安意识，持证上岗率达100%。

四、迅速转变干部工作作风，深入现场，深入一线，靠前指挥，及时解决现场存在的各种问题，坚持同工人同上同下，跟班到点，真正做到“看得住、盯得紧、管得严”，确保安全完成当班各项任务。

五、加强劳动纪律，严格按标准化作业，作业前要制定有针对性的措施，抓好现场管理，做到文明生产，认真排查事故隐患并及时整改，把事故隐患消灭在萌芽状态。坚持“一项工程，一项措施”的原则，确保安全，不生产。

六、充分利用周

二、五安全学习活动日及班前会，认真学习质量标准化标准，让全区职工从根本上牢固树立质量意识，做到“质量保安全，质量促生产”的意识入耳、入脑入心。提高质量标准化理论水平。真正做到出手就干标准化活。

七、从健全管理制度，落实安全责任入手，积极推行安全管理制度，加大安全奖罚力度，对三违人员严格按照工区制定的安全管理处罚条例，给予政治打击和经济处罚，让三违人员既丢面子，又丢票子。并对三次违章进行安全教育，让他们知道三次违章会造成后果。

八、一些工程在施工前，工区及时召开分析会，拿出具体措施，保证安全完成矿下达的生产任务，在平时的工作中，工区每月能及时开展隐患排查活动，对查出的隐患严重的不过当天，轻微的不过当班，总之，隐患不排除，坚决不生产，通过党、政、工、团齐抓共管，促进了我区安全工作的进一步好转。

九、规范了验收制度，对存在的质量问题，一律推倒重来，并采取奖优罚劣的措施，有鼓励，有鞭策，激励了全区职工对质量标准化工作的重视，使每名职工自觉按照标准化工作的要求，一丝不苟地搞好工程质量。

总之，我们通过这次百日安全活动，进一步明确当前安全形式，认真贯彻落实矿安全工作会议精神，以质量标准化为切入点，狠抓工程质量，严把安全质量关，克服人员少、战线长、新工人多、老工人少等困难，工区针对实际情况，合理组织人员；新老工人合理搭配，同时工区干部凝心聚力、深入现场、处处做群众的榜样。采取上述措施，激发了广大干部职工的积极性。确保我区安全生产顺利进行。

掘进一工区

2009年6月18日

⬣ 部队百日安全活动总结

据《彭教发[20xx]3号文件》通知要求，结合我校实际情况，以“安全责任，重在落实”为主题，通过多种渠道，采取多种形式，广泛深入地组织开展了“百日安全”活动。一方面加大对教育、教学基础设施的投入，美化、净化、绿化校园；另一方面强化安全教育工作，整顿校园秩序，使师生对学校有安全感，让全校师生生活在优美、安定、祥和的校园环境里，使学校成为师生的学园、家园、乐园。在实践中摸索出了一套行之有效的方法，规范管理，科学操作，为教育教学的高效运作提供了切实可靠的保障，取得了显著成效。现将“百日安全”活动情况总结汇报如下：

一、统一思想，提高认识。

按照上级统一部署，为进一步加强我校安全生产工作，落实各级安全责任，我校建立健全安全责任制，坚持在抓好职工培训、教学管理的同时，重视抓好安全防范工作，形成了一级抓一级的安全责任制。逐级签订安全责任书，并进行考核兑现奖惩，做到职责明确，层层抓落实，时时刻刻讲安全，保安全。对学校的重点部位开展经常性的安全检查和自查，做到安全排查日常化、隐患处理及时化，确保教室、实验室、微机房、办公室、值班室、围墙等重点部位的彻底安全。大力宣传安全生产方针政策、法律法规和加强安全生产的工作管理，推进安全文化建设，强化全面安全意识，引导师生重视人的生命价值，营造“关爱生命、关注安全”的舆论氛围。

二、百日安全开展的活动。

我校通过以“排查整治学校安全隐患”为主题的百日安全起动仪式，再一次把学校安全工作开展推向高潮。我们围绕“治理隐患、预防事故”这一主线，审时度势，把握校情，精心安排学校“百日安全”各项工作，并形成方案，组织落实。

1、全方位开展宣传教育活动。

学校通过国旗下讲话、教职工会、主题班会，广泛宣传“百日安全”活动意义，让全体师生积极参与活动，明确责任，明确任务，保证学校各项安全责任和安全工作落实到位。班级黑板报和学校宣传栏，各具特色地进行安全工作宣传，形成良好的宣传氛围。校广播站开辟专题，及时宣传安全工作中的典型事迹和有益做法，学生踊跃参与，师生安全意识明显增强。

2、多形式普及安全知识。

除广播、专栏、宣传材料和有关会议进行安全知识普及宣传外，学校组织开展了预防传染病知识讲座、食品卫生安全知识讲座等宣传活动，收到了良好的效果，得到了社会的好评。

3、有组织进行安全技能训练。

我们通过开展应急逃生演练，培养学生预测危险和紧急逃生能力，强化危险来临时，师生应急处理办法及逃生注意事项，防止危险事故发生中出现慌乱和避免拥挤、某事件的发生，在面对灾难时做要做到“一切以学生的生命安全为主”，不放弃任何一名学生，明确自己的岗位，确保逃生安全有序。同时我们还开展了消防、防火、防电知识的培训，教给师生怎样使用灭火器、怎样扑救电器起火、怎样防止触电。另外我们结合学生特点举行了自行车性能大检测活动，让学生学会如何检测自行车，从而杜绝“病车”上路，消除安全隐患。通过多项技能的培训，老师查险除患意识和能力得到了提高，提升了学校安全工作管理能力。

4、加强学校安全隐患的排查工作。

在前段工作的基础上，根据实际情况，结合学校实际情况对学生的饮用水；传染病防控情况；校舍及教学设施的安全情况；学校及周边环境的整治情况；学校安全教育和防溺水措施落实情况；校园隐患排查治理活动开展情况；学校应急预案的制订、演练情况等组织查找和消除事故隐患，组织校园安全大检查，边查边改，切实减少和消除各种隐患，进一步提高防范各类安全事故、应急处置突发公共事件和应对自然灾害能力。

5、开展预防溺水教育活动。

为防止学生溺水情况的发生，学校印发一份《致家长一封信》，告知学生家长在防止孩子溺水问题上应承担的监护责任，请家长共同做好学生的安全管理工作。要求学生不私自下水游泳；不擅自与同学结伴游泳；不在无家长或老师带领的情况下游泳；不到无安全设施、无救护人员的水域游泳；不到不熟悉的水域游泳。为确保预防溺水教育活动的开展，学校充分发挥了教育和管理的职能，将预防与管理的责任落实到班级、班主任和课任教师，真正做到“谁主管、谁负责、谁在岗、谁负责”。同时要求各班加强与家庭的联系，共同做好“防溺水”工作，对学生中爱好游泳的重点对象，随时了解其行为动向，并与家长配合，及时告知其不良行为，共同做好孩子游泳安全教育和管理，共筑“安全”防线，严防事故的发生。

6、重视和加强学校周边环境管理工作。

教育环境的好坏，对教育教学质量的提高起着至关重要的作用，为了治理好学校周边环境，学校成立了治理周边环境工作领导小组，由校长主要负责领导工作，把治理学校周边环境纳入了学校工作议事日程，建立了领导责任制，切实担负起治理周边环境的职责。围绕这一主题，我们主要做好了以下几个方面的工作：

（1）着重治理了校内小环境，加强校园管理与学生管理工作，对学生进行了思想教育和遵守纪律教育，使他们养成良好的习惯；

（2）做好宣传工作，使全体师生明确治理周边环境的重要意义，让他们积极参与此项工作；

（3）制定切实可行的治理措施，净化了校园周边环境，促进了学生的健康成长。

7、加大节假日值班力度。

坚持24小时值班制度，值班人员要尽职尽责，必须两人同时到岗，坚守岗位，接班人不到岗，必须做出合理恰当的处理措施。提高警惕，搞好安全保卫工作。注意防火、防盗，妥善处理突发事件，加强校内外巡视，加强对值班人员的责任心教育，严禁空岗、漏岗，确保学校的安全稳定。

三、百日安全活动效果。

通过开展“百日安全”活动，进一步增强了广大师生对安全生产工作重要性的认识，提高了安全意识和安全素质，强化了责任感、责任心、责任制、责任人的四种责任意识，促进了全校安全形势的稳定，为学校的快速发展创造了一个安全、健康、稳定的环境。

⬣ 部队百日安全活动总结

按集团总公司的安排，我院从今年5月16日起到10月10日止，开展了安全月和百日安全活动，现将此期间我院所做安全工作总结如下。

一、宣传、教育、组织

5月16日、17日两天我院先后组织召开了中层以上领导干部和各工程处、分公司全员动员大会，由院领导传达了北京市安全紧急会议的精神，，并号召全体职工行动起来，大造声势，以不同的形式投身到全国第一次安全月活动中去。

为使安全月和百日安全活动能够有条不紊的进行，我们制订了安全月及百日安全工作计划，编制了自5月16日起到10月10日的安全活动日程表，成立了院及分公司安全活动领导小组，开展了由院主管部门给全院安全骨干讲一次安全课，部门领导给本部门职工讲一次安全课，全员参加一次安全教育答卷的活动，使每个职工对今年的安全月和百日安全活动有了足够的认识。

为更好地贯彻落实安全月和百日安全活动，我们进行了多种形式的宣传，如：办了安全宣传橱窗，对安全月的由来及有关知识等进行了介绍，办了安全漫画专栏，专门制作了10块展板，配以建筑施工安全知识和宣传画在职工食堂、施工现场巡展，收到了较好的效果，渲染了安全月和百日安全活动的气氛。

二、安全检查

自5月份起我院平均每10即组织一次安全大检查，并由院领导亲自带队。

5月18日~22日检查了电子城、皮革厂、国家大剧院工地。

6月15日~18日检查了花家地等工地。

6月28日~7月7日我们对地铁五号线勘察工地（宋家庄段）、酒仙桥工地、芍药居工地进行了安全大检查。

7月25日~7月28日对地铁五号线（玉蜓桥-磁器口段）进行了安全大检查。

8月6日~8日对珠江景园工地进行了检查。

8月29日~30日对地铁五号线（雍和宫-干杨树）路段勘察进行了安全大检查。

9月10日~11日对珠江罗马嘉园和芍药居工地进行了检查。

10月6日对芍药居工地进行了检查。

10月17日对珠江罗马嘉园工地进行了检查。

另外我们还要求各工地、各工程处、分公司进行经常性的自检，以及时发现隐患，把事故消灭在萌芽状态中。针对有些民工安全意识差的问题，我们还进行了专项治理。

三、几点体会

1、职工安全教育要形式多样、很抓落实；如：安全试题答卷等，我们在每个职工都必答之外，还增加了抽取10%的人进行闭卷答卷，从而提高了对安全答卷的重视程度。

2、安全工作要主管领导亲自抓；如：7月7日院长亲自带队组织对芍药居工地检查过程中，发现有一名职工在施工现场内行走未戴安全帽，当即提出给予处罚，安全员解释说：那个人上夜班，起来上厕所，院长当即决定对安全员也进行处罚，并对大家说"在施工现场不管有什么原因，都没有理由违反现场安全管理规定，安全员更应该清楚这点------"。这样的处理起到了很大的震慑作用。

3、安全管理要加强互动性；如：我们在皮革厂和地铁五号线检查中发现了一些不符合安全规定的事，当即决定召开现场座谈会，指出了施工中存在的安全隐患，同时也请现场的工人讲了在施工中所存在的问题和困难，并及时给予了解决。会后大家还在会议纪要上签了字，并表示要高度重视安全工作，切实把安全工作放在第一位。

4、充分发挥安全员的积极性，及时进行表彰：地铁勘察中，因工作场地拉得很长，安全员巡视来回一趟有6公里多完全靠步行，非常辛苦。有一次，一台外来钻机因场地狭小，钻架离电线非常近，安全员在巡视中及时发现了这个隐患，并进行了及时处理，避免了一场事故的发生。我们抓住这个事例，在现场和院里办公会上及时对他进行了表彰，这样做不仅大大提高了他的积极性，同时还带动了其他人。使大家对待安全工作更加认真，并经常向我们提出一些合理化建议。

目前十六大就要召开了，我们把现在的安全工作作为百日安全工作的延续，在今后的工作中，我们要更加勤奋地工作，力争使我院的安全管理工作再上一个新台阶。

⬣ 部队百日安全活动总结

根据车间下发文件要求，我们班组在开展百日安全无事故活动中，采取有效形式，落实有效措施，精心组织，周密安排，提高全班组成员安全意识，促进了全车间安全生产，现将安全百日无事故活动开展情况总结如下：

一、精心组织，及早安排

本着早组织、早准备、早动手、抓落实的总体安排，我们首先成立了竞赛活动领导小组，明确了班组长全面抓，分管负责人具体抓，其他人员协助抓的工作原则。联系人和督查人，落实责任，协助班组长抓好活动的开展。通过有效的压力传递和责任的分解，使活动的开展在组织上得以保证。

同时，制定活动计划，落实工作目标，部署工作重点。

二、宣传教育，营造氛围

我们班组通过例会，迅速传达了上级关于开展百日安全无事故和其他有关安全生产方面的文件精神，统一思想，使百日安全无事故活动的意义、目标做到尽人皆知。

同时宣传安全知识，张挂安全宣传条幅2条，保证全班人员都能参训。通过一系列的宣传活动，营造了浓厚的百日安全无事故氛围，提高了全体职工的安全意识。

三、认真检查，注重实效

我们认真组织了安全生产大检查和防恶劣天气专项检查，在检查中，我们采取自查、互查、站查相结合的形式，做到四查四清，

即查思想，了解思想动态;查设备，了解完好情况;查管理，了解管理状况;查落实，了解落实情况。对查出的安全隐患，逐一登记，逐项落实，限期整改，并确保整改有效，做到不留死角，不留隐患。我们还实行动态检查，查工作人员的现场工作状况，，确保了安全可靠。活动开展以来，我们班组的安全管理工作基本稳定，也取得了阶段性成效，职工的安全意识又有了新的提高。

历时一百天的百日安全无事故活动结束了，但安全管理工作只有开始，没有结束。我们将坚持从零到零的安全管理理念，在今后的工作中进一步强化管理，完善安全监督，促使班组的安全管理工作再上新的台阶。

⬣ 部队百日安全活动总结

掘进一队在集团公司开展的百日安全生产活动总结中，精心组织，结合实际，制定活动措施，严格认真落实，收到良好实效。

一、突出“一通三防”特别是防突工作重点，杜绝了瓦斯突出和超限事故。

一是在施工１７９２（３）运顺高瓦斯头，还剩３２０米即将贯通时，对于这个“瓦斯库”，队做到了坚决执行矿制定的各类防突措施，坚决杜绝违章、蛮干现象。于7月26日早班实现了安全顺利贯通。

二是在各班施工头，严格执行措施施工，帮顶支护按措施要求及时跟到迎头，杜绝了因片帮掉顶造成的瓦斯超限事故。在过断层、地质构造异常带时严格执行专项措施，施工时，密切关注煤层及顶、底板变化情况，杜绝了瓦斯突出事故的发生。

三是保护好一通三防设施。在打运时爱护好风门，巷道洒水时，严禁把水洒到监控探头上，保护好风门，班班检查，发现问题及时处理，同时，对局扇的管理，要求电工每天必查，备用局扇要切换良好，每班安设专职局扇司机，杜绝了因风筒脱节或局扇停转造成的瓦斯超限。

二、严格“两规范”、“手指口述”的规范管理，使其在活动中见实效。

一是从班前会抓起，认真开好班前会，按照班前会记录要求，对上一班存在的安全隐患，质量问题要重点强调，班前对职工的提问，严肃认真，不流于形式。

二是认真措施的贯彻落实，使每一位职工都要贯彻到，没有贯彻到的职工不准下井，对施工方案，安全注意事项等不清楚的不准下井。

三是形成抽问制度，副班长以上及技术人员在地面和作业现场对职工的“手指口述”工种操作行为准则，20条红线及规程措施等内容进行抽问。副班长以上干部每次入井要检查1-2人的“手指口述”情况，并有记录。通过抽问的形式，使职工对“两规范”的规定与要求，在当班工作时脑海中牢记，规范动作，做到安全生产。

三、加大质量标准化管理力度，强化安全管理基础。

在质量标准化管理上，队一班人高度重视，严格工程质量管理，加强对巷道宽度，高度及钢带吊斜的管理。强化锚索网支护的内在质量管理。技术人员分头包保，责任到人，对施工质量及时检查验收，对于不符合质量标准化要求的，做到及时整改，处理到人。同时，在巷道施工过断层，构造带，老塘，拨门，贯通期间，加强了顶板管理，施工时采取打超前锚杆的方式控制顶、帮，严格控制了片帮掉顶现象的发生，确保了施工质量，使质量标准化工作不断有新起色。

四、加大机电运输管理，确保机电运输安全运转。

为做好机电运输管理工作，队一班人员严抓严管，高度重视。

一是对机电设备认真检查维修，做到机电事故超前预防，将事故消灭在萌芽状态，坚决杜绝电气设备失爆失保现象的发生。

二是对机电设备的各项保护，认真使用、监管到位。生产班施工时，加强对机电设备的爱护，杜绝野蛮操作现象，保证了机电正常运转。

三是加强各种绞车的检修维护，确保打运时的安全可靠性。

五、强化顶板安全管理，细化顶板管理措施。确保安全生产

针对去年顶板事故的教训，技术组制定专项锚网巷道巡查方案，每旬组织一次顶板安全专项检查，对于查出的隐患，及时采取措施，落实到责任人进行整改。对各头正在施工巷道的顶板情况，每天都做一次观察，发现问题及时整改。在过断层，构造带期间，施工迎头严格按照措施施工，加大支护密度，严格执行敲帮问顶制度，及时打超前锚杆管理顶板，锚索紧跟到迎头。巷修的施工班组，为了做到对顶板的安全管理，在锚索网支护不够安全时，采取打点柱或架棚等方式加强了对顶板的安全管理。因此，在百日安全生产活动中，杜绝了顶板的抽冒或掉顶等事故的发生。

总结在开展百日安全生产活动中，我们虽取得了一定的实效，但还是由于职工不规范的操作行为，导致两起工伤的发生，一起是5月23日102班职工武天落由于顶板掉落一块水滑矸石，砸伤其右手大拇指，一起是7月26日103班代班组长顾成军违章操作，造成个人肋骨摔伤。这两起工伤事故的发生，足以说明我们的“两规范”管理还不到位，职工“三惯”思想还严重存在。在百日安全生产活动结束之后，我们还是要一如既往，对“一通三防”、防突、顶板、机电运输质量标准化等安全管理严格执行“两规范”“手指口述”管理，严抓严管，不松不怠，紧抓不放，使掘进一队安全生产周期再上新台阶。

⬣ 部队百日安全活动总结

自国家电网公司《关于开展“三个不发生”百日安全活动的通知》和内蒙东部电力有限公司“三个不发生”百日安全活动方案下发以来，电业局多措并举确保“三个不发生”百日安全活动扎实有效开展。

建章立制，创新管理。赤峰局根据上级规章制度陆续下发和修订下发了《赤峰电业局xxxx年安全工作意见》、《赤峰电业局安全生产工作奖惩规定》、《赤峰电业局创建无违章企业管理办法》、《赤峰电业局二次设备安全措施使用管理规定》等安全管理文件，并及时将文件挂网发布，要求安全监督网成员在本单位组织对文件进行学习和贯彻落实的同时，专门组织会议对以上文件的内容、精神分别进行重点说明，解答基层的疑问，使广大员工能够尽快熟悉掌握这些文件的内在含义，更好的履行自己的职责，规范自己的行为，全面提升了安全生产管理水平。与此同时，安监部以规范变电作业现场管理为切入点，在运行变电站推行实施二次设备安全措施，在会上播放了与宣传部共同制作的二次设备安全措施使用录像片。这种创新的工作方式方法得到了各单位的认可和欢迎，通过观看二次设备安全措施使用录像片的形式，让员工更加直观地了解二次设备安全措施的使用方法，规范二次设备安全措施标准化流程，推进安全管理标准化工作，为“春检”工作的顺利开展奠定了坚实的思想基础。

重心下沉，严检严惩。在“三个不发生”百日安全活动中，领导干部重心下沉，严格执行到岗到位制度，认真开展安全活动，并以“严”字当头实行奖罚考核。此外，该局还实行“三定”制度，深化了“领导干部、机关部室建立基层工作联系点”工作，确保工作“相互促进”。通过定联系点单位、定下基层次数、定解决基层困难数量促进领导干部、机关部门经常深入基层单位与职工相互相流，认真听取基层职工呼声，了解基层工作现状，确保及时解决基层实际问题，对未完成的干部和部门该局党委将进行严格考核。

加强学习，深化活动开展。3月中旬，围绕着蒙东公司开展的“三个不发生”百日安全活动，该局制定了“三个不发生”百日安全活动工作方案，在局域主网页上开通了“三个不发生”百日安全活动专栏。活动中，该局利用计算机网络进行了全员的“安规”培训学习及抽考答卷考核;开展了高压试验、继电保护等专业的竞赛活动;组织局领导及部室人员参加了生产单位的“事故回头看”专题学习日活动，强化了职工的安全思想，提高了职工的安全技能，提升了安全生产的管理水平。4月21日，该局所属的大板工区还举办了“三个不发生”百日安全活动知识竞赛，营造了人人讲安全、处处有安全、事事保安全的良好局面。在“三个不发生”百日安全活动中，该局还通过在安全倡议书上签字，演讲比赛等多种方式让安全思想在员工心中深深扎根。

在“三个不发生”百日安全活动中，由于认真、扎实开展活动，确保了活动取得了实效。在4月20日蒙东公司组成的“三个不发生”百日安全活动和“春检”检查中，得到了蒙东公司领导的充分肯定。

⬣ 部队百日安全活动总结

我项目部按照分公司的统一部署和要求，采取有效形式，精心组织，周密部署，迅速落实开展了“百日安全无事故活动”，提高全员安全意识，促进了全项目的安全生产，现将“百日安全无事故活动”总结如下：

一、2015年5月

1 、落实责任、精心组织，确保活动健康开展。

本着“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以确保施工生产安全隐患为重点，按照抓重点、重点抓的`工作思路，积极组织，全面落实。首先确定了活动的指导思想和明确目标，使项目干部、职工充分认识开展“百日安全无事故活动”的重要性，进一步统一思想。其次成立了以项目经理为组长的“百日安全无事故活动”领导小组，明晰了组长全面抓，分管负责人具体抓，其他人员协助抓的工作原则。通过压力传递和责任分化，使活动的开展在组织上得以保证，并在全项目范围内迅速、扎实地将“百日安全无事故活动”全面开展。

2 、查隐患、促整改、保安全。

项目部组成由项目经理带头的安全检查小组，全面开展隐患自查自纠工作，发现隐患立即消除，做到“一个事故隐患不放过”，彻底消除安全隐患。并加强对基坑、塔吊、电梯、临电、脚手架、模架等重点部位的监控，形成了完整的检查巡视资料，避免了生产安全事故、火情或火灾事故、集体食物中毒及疫情、地下管线破坏事故等易造成不良社会影响的事故和事件。为党的十八大期间的安全工作画上了一个圆满的句号

二、2015年6月

1 、宣传教育，营造氛围

项目经理亲自主持召开了全员安全专项会议，精心研究、部署活动开展工作基础上，又通过项目安全生产例会和班组班前会迅速传达了分公司关于开展“百日安全无事故”活动和其他有关安全生产方面的文件精神，统一思想，使“百日安全无事故”活动的意义、方针做到尽人皆知。同时，迅速下发了分公司制定的“百日安全无事故”活动方案、“安康杯”竞赛活动实施方案、“安全生产月”活动方案和“安全生产年”活动方案，先后通过宣传标语和张帖横幅和各种会议等形式，进行学习和贯彻。并在公示栏上公布项目“百日安全无事故”、 “安全生产月”专题图片；挂横幅12幅；在主要安全通道口张贴安全警示标志无数；全员教育2次；各分项班组安全技术交底若干次；宣传安全知识等一系列宣传教育活动，营造了浓厚的“百日安全无事故”活动氛围。

2 、严抓消防管理、积极开展消防应急演练

项目部成立消防专项整治小组，并组织项目部管理人员认真学习施工现场消防专业知识，全面开展施工现场火灾隐患排查整治工作，始终坚持边检查边整改，以督查促整改的原则，确保现场消防检查不留死角。始终保持整治消防安全违规行为的高压态势，对因排查不严，整改不力，落实防范措施不到位的相关责任人严格追究责任。项目部组织开展了消防演练和应急救援预案演练。通过消防专项演练使员工的防范意识和应急自救的能力得到显著加强。

3 、坚持安全检查和例会制度、追踪隐患整改

每周一项目经理带队，班子和部门负责人参加的施工现场安全大检查并召开安全办公会议，对上周安全工作进行总结，对本周安全工作进行安排，全面追踪隐患整改结果,责任落实到人，做到“人人有安全责任，人人为安全负责”。“百日安全无事故”活动开展以来，我们加大了安全检查力度和频率，使各种安全检查活动做到了不间断，安全部经常开展不间断的安全检查、抽查，消除事故隐患，保证现场安全生产。另外，项目部狠抓反“三违”的活动，重点是查处工人习惯性违章作业行为，通过反“三违”的活动，工人的安全意识和操作技能正在逐步提高。安全部实行专人专管包片制，“谁主管，谁负责”对管辖片区进行全面巡查，特别是重大安全隐患的旁站，坚持24小时不间断的开展查隐患、反“三违”，杜绝违章指挥、严查违章作业、严管劳动纪律。使安全隐患全部处于可控状态。

4 、努力构建安全第一道防线，从源头抓好安全工作

宣传了“平安班组”班组建设的意义，坚持班前教育安全，班后学习安全的教育制度，逐步使工人认识到班组在安全生产第一道防线的作用，逐步提高工人的安全意识和班组成员的执行力、战斗力和创造力，减少和杜绝“三违”现象。通过各种活动的开展，大力宣传了企业安全文化，潜移默化去感染、引导每位现场工人做安全的宣传员、安全守卫，并从安全中受益。

三、2015年7月

1 、“百日安全生产无事故”总结

通过开展“百日安全生产无事故”活动，实现了杜绝重、特大事故，消灭死亡和重伤事故。整体做到了“两无”、“三提高”的工作，使我项目无严重“三违”现象，无重大安全隐患问题的存在。使现场作业场所安全设施和安全生产条件明显提高，现场工人的安全意识和操作技能显著提高；有效落实了安全责任制度，安全管理人员的管理水平有较大的提高。

历时一百天的“百日安全生产无事故”活动即将结束，但安全工作只有起点，没有终点。我们将继续坚持“生命至上、安全第一、责任如山”的理念，进一步强化安全，促使我项目的安全生产工作再上新的台阶。

2 、下一步的计划

1.继续深入围绕“安全生产”作文章，抓好安全标准化建设，和企业安全文化建设，打造安全生产和谐局面。

2.持续深入开展丰富多样的安全宣传活动，加大安全宣传力度。

3.加强安全隐患排查和整改力度，逐步提高隐患整改的质量，搞好项目安全生产。

4.加强工人安全知识培训，提高全体员工的安全意识和素质，杜绝习惯性违章。

5.加强劳动纪律建设，坚决彻底反“三违”。

6.加强现场消防管理，严格动火制度和持证上岗制度。

7.抓好安全源头，杜绝重伤事故的发生。

2015年6月29日

⬣ 部队百日安全活动总结