采样登记人员先进事迹材料(推荐17篇)

时间:2024-09-07 作者:好拿网

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县政协委员、县质量技术监督局党组书记、局长,团结带领全局广大干部职工,坚持以科学发展观为统领,围绕全县经济工作大局,充分发挥本部门的职能作用,不断提高服务质量和执政水平,为促进全县经济社会又好又快发展做出了积极贡献,为维护民生洒下了心血和汗水,增添了靓丽的一笔。

自任县质监局局长以来,尤其是近年来,不断加强全体职工的服务意识,加大促进地方经济发展的力度。首先,加强了与县委、县政府的沟通与协调,对质监各项工作列出详细报告,事前征得县委、县政府、县政协有关领导的支持与理解,为质监工作开展提供了有力的保证。在此基础上,他视质量为产品的生命,为企业生存的根本;视品牌为企业决胜市场、争锋天下的法宝。为此,大力实施了“质量兴县”和“名牌带动战略”。对于重点规模企业和县委、县政府关注的重点项目,坚持靠上去服务,帮助企业积极申报“中国名牌”、“山东名牌”,支持企业做大做强。通过对企业深入具体地服务,使企业认识到了质监工作的价值,为质监工作顺利开展奠定了良好的基础。目前,全县已拥有2个中国名牌和3个山东名牌,名列济宁市各县市区前茅,推动了全县经济快速发展。

食品质量和特种设备安全事关广大人民群众的身体健康和生命安全,是维护民生的第一关。为确保两个安全,他落实企业安全管理主体责任,督促指导企业加强特种设备安全管理,切实做到“三落实、两有证、一检验、一预案”;落实检验机构技术把关责任;落实安全监察机构监管责任;全面落实安全生产责任制,层层分解,与监管分局签订了安全目标责任书,严格实行安全生产“一票否决制”。

在抓好食品质量和特种设备安全的同时,他特别注重创新监管机制,提高质监工作的有效性。近年,为适应不断发展的质监工作的需要,在学习借鉴外地先进经验的基础上,他结合本县实际,在全市质监系统率先进行了质监区域监管机制改革。在全县设立4个监管分局,在每个乡镇和县经济开发区设立质量监管站,在每个行政村设立联络员,形成了四位一体的监管网络,做到了监管的关口前移、重心下移,创建了新的`监管模式,得到了市县政府和市质监局的肯定,市政府专门在县召开 现场会,推广的经验。

针对目前县的产品检验检测能力不足,远远不能适应全县经济发展需要的实情,为提高全县整体质量水平,加快工业强县建设步伐,打造全县产品质量的检验检测平台,促进经济社会跨越发展,紧紧抓住省市质监部门“规范基层管理、加强基础建设”的机遇,结合全县变频器这一产业优势实际,积极协调争取上级部门和领导的支持,终于使“山东省电力电子变频器质量监督检验中心”这一重点项目落户。目前该中心正在加紧建设,不久,一个现代化的、足以展现质监事业科学发展创新发展跨越发展的标志性建筑便会呈现在世人面前,且为建设更加美好的新发挥其应有的积极作用。

辉煌的业绩来自于对事业的忠诚和热爱,来自于上下和谐的团队精神。对工作要求严格,铁面无私,在生活上则是职工们的好朋友,他从不以领导自居,待人谦逊和蔼,注意倾听员工心声,关心员工思想变化、生活状况乃至婚姻家庭等情况,切实为职工排忧解难。

作为一名政协委员,把自己比喻为一颗螺丝钉,但愿最大限度地发挥作用,为民生鼓与呼。在每次的政协会议上,小到小区的厕所问题,大到产业的政策问题,他都积极参与,撰写、提交提案或社情民意信息,建真言,献良策。因为质监局作为政府职能部门之一,有些事仅靠自己一个部门还是解决不了,他就通过提案等来建议政府统筹兼顾,加以解决。在积极参政议政的同时,他也热心处理其他政协委员提出的与质监局职能有关的提案或社情民意。如,有的政协委员提出不少空调室外机随意安装干扰居民正常生活,他得知后,便安排质监局有关职能部门立即对空调室外机的安装进行规范,要求安装公司要有资质,安装工人要持证上岗等,使问题得以圆满解决。

耕耘必有获,天道酬勤劳。在带领下,全县质监工作战绩辉煌,硕果累累,有力促进了经济社会发展,切实地维护了民生。-,县质监局获得了全省产品质量和食品安全专项整治先进单位、全市质监系统绩效考核先进单位、支持地方经济发展先进单位、依法行政先进单位、创建名牌工作先进单位、安全生产先进单位等多项荣誉;同时他本人也获得了全省安全生产先进个人和县政协建设履职贡献奖等荣誉,并被济宁市质监局记三等功。

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李维波,男,中共党员,自应聘农电工以来,他就把自己的一切奉献给了他热爱的电力事业。在多年的工作中爱岗敬业,勤勤恳恳,任劳任怨。20至先后担任过xx供电所线损管理员、用电检查管理员、两率管理员、线路工作负责人;20调到xx供电所任用电检查管理员、客户经理;5月调到xx供电所任营销员兼用电检查管理员。

刚踏入电力工作的时候,他还是个电力行业的“门外汉”,可他深深的明白:“知识改变思想!思想改变行动!行动决定命运”这句话,明白在当今学习的社会里,对于电力更就应不断的吸取新的知识,更新新的观念,以满足时代对于电力的更高的要求。正是这样他透过自己的努力学习,一步步的从“门外汉”变成了此刻的技术骨干。

多年以来,他在工作中始终坚持学习邓小平理论和“三个代表”重要思想。他深知:一个人只有有了与时俱进的思想做指导,人的认识才会提高,思想才能净化,行为也才能与时代同步,与社会同步,与发展同步,也才能成为社会发展的推动者、有作为者,正因为如此,他严格要求自己,认真学习思想理论方面的知识,抓紧一切时间学习,认真听,做好笔记,写好心得,并且用“三个代表”思想来约束自己,不断提高自身的修养,从而真正实践党的全心全意为人民服务的宗旨。

在当今信息化的时代,科学技术飞速发展,尤其在电力行业这个技术密集型企业中,学习显得尤为重要。从踏进电力企业的大门开始,他就自觉学习专业知识,以书本为老师,阅读各方面的相关书籍,不断丰富自己的理论基础;以老同志为师傅,细心观察他们的实际操作,不断丰富自己的实践经验;以实践为老师,从中加深对知识的理解和领会。从年开始,学会了计算机普通操作,掌握了电力安全方面相关知识、电工基础知识、供电营业规则,参加局每年安规考试多次得到全局前十名,农电体制改革考试应知和应会总分全局第5名。

年,xx所因滩坑移民影响,电费回收率难以上升,应对电费回收的复杂严峻形势,所领导高度重视,要求他配合收费人员协作工作。他发扬“千方百计、千言万语、千辛万苦”的“三千”精神,寻找欠费原因,对不同问题采取相应的措施,努力营造电费回收宽松的外部环境,用心主动地争取地方政府的支持与协调,在政府部门的大力支持下,电费回收率有明显上升。

本人坚持“人民电业为人民”的宗旨,本着“优质、方便、高效、规范、真诚”的服务方针,以满足客户需要为目标,大力倡导“走出去,请进来”、“尽心服务、尽力先行”的经营服务理念,切实转变工作作风,提高素质,增强服务意识,不断提高服务质量。

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该同志是后勤绿化保洁中心的一名绿化管护工人,参加绿化管护工作,至今她一直兢兢业业,任劳任怨,为县城绿化工作的发展默默工作,发挥着自己的光和热。该同志参加我处绿化管护工作后,深知每一份工作都得来不易,所以非常热爱和珍惜自己的工作岗位。为了干好工作,她注重加强自身的学习,提高自己的政治素质和业务水平。在政治上,她严格要求自己,认真学习党的各项方针政策,认真的学习党的基本理论和重要著作,使自己在政治上和党中央保持高度一致;在工作中,她注重学习各种绿化和植物养护知识,并学以致用,潜心研究各种绿化植物的生长规律,并做好笔记,为以后的工作提供可以借鉴的经验。

“虽然只是做着平凡的工作,但也是在为美化建设家园添砖加瓦”,她常常这样想。是的,绿化管护工作看似简单,实则不易,一年四季,种花栽树、剪枝除草、浇水施肥等工作比较繁琐,而且一是时间性强。如春季种花栽树的大忙季节,有时一次购进上千棵树苗、有时购进几千盆花卉,要在一两天或更短的时间全部栽种完毕,难度很大,她主动放弃自己的休息时间,和同志们一起加班加点完成工作任务;二是技术性强。别看只是树木花草,如何种好它们,并保证它们的'成活率,在栽种的过程中都有一定的讲究,必须在专业人员的指导下进行。如根须埋的深与浅,对它的生长都有很大影响,她能够很快掌握专业技术,干好工作,并能够为其她同志提供技术指导,确保所种各种植物的成活率;三是需精心管理。做好绿化植物的管理是一件比较麻烦的事情,修枝、浇水、施肥、防治病虫害,她就像照顾自己的孩子一样,每件事都耐心、细致地按时完成。看着亲手养护的花草一天天成长起来,成为一处景观,她心里有一种成就感。

从事绿化工作,她觉得苦中有乐。她被安排管护绿化,觉得那是领导对她的信任,是同事对她的信任,把我校最主要地段绿化的管护工作交给她。为此,她时时处处严格要求自己,模范遵守各项规章制度和工作纪律,工作中遇到了困难她先上,不怕苦、不怕累、不攀比。同时,她关心、爱护其他同事,谁家里有事或者是生病了,她就主动承担起他们的工作,让他们安心照顾家庭或者是养病。

我校新迁洋浦花草树木多是新栽不久,还都十分幼小,是一个比较难管养地方。夏天是花草树木的养护季节,雨水多,杂草生长快,她每天都冒着酷暑,忍着蚊虫的叮咬,一遍又一遍的拨草,拨掉的杂草都能堆成一座小山,由于树木比较幼小,需要增施有机肥,于是她背来鸡粪、猪粪来追施到灌木草坪中,她从来没有对中心要求过什么。就这样日复一日的劳动,苦吗?真苦!累吗?很累!可换来的是洁净的环境,是校园的整齐、优美的绿地,她的心里是满足的。在完成自己工作的同时,她还积极帮助其她的同志共同完成拨草、修剪等任务。

她从来没有因为琐事请过假,也没有耽误自己的管护工作,天天都按时到她那一亩三分“责任田”里辛勤“耕种”,她说“能为学校的绿化美化工作出一份力,是我作为一名绿化工作者的心愿,应该尽心尽职把工作努力地干好”。

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吴政霞同志是高中国共产党支部的一名化学教师;作为一名共产党员,他时时处处以党员的标准严格要求自己,在政治理论学习、新的教育理论培训、教育教学等各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用,自己以饱满的`工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,赢得了广大师生的普遍好评。

一、政治思想,积极进步

吴政霞同志政治觉悟高,忠诚于党的教育事业,为人师表,学风严谨,遵纪守法。能时时以一个共产党员的标准要求自己,以高度的责任感和事业心将全部热情投入到工作中。爱岗敬业、志存高远。

二、教书育人,兢兢业业

她勇于开拓创新,努力做好本职工作。在教学实际工作中,始终实践着“学高为师,身正为范”的信条,“求实、创新”、“严谨、扎实”地开展教学工作、认真钻研高中化学、做到了“爱校如家,爱生如子”“以情育人”、“以情感人”。同时也取得了骄人的成绩,从事高中化学教学以来,对中学教育和高中化学教学有较深的研究,形成了自已独特的教学凤格,深受学生欢迎。上课后,积极反思,撰写教学论文,同时虚心向同行学习,广泛地阅读教育研究及教学前沿理论,提升教学教研能力。对后进生,她用细心和耐心,帮助其调控自己,超越自己;对学生犯错,她真诚劝导,使其勇于认错、勇于改错。

三、教师工作,成绩显着,教研做出突出贡献

凭着扎实的功底、不懈的努力,吴政霞同志在工作上取得了优秀的成绩,作为化学老师,其所教班级化学成绩在同行班级中往往名列前茅;作为青年教师,她素质全面,勇于挑战。曾获湖南省高中化学教学比武一等奖、特等奖,并曾代表湖南省参加全国高中化学新课程改革优质课比武获得一等奖,给评委和同仁留下深刻的印象,获得一致好评。受省教科所化学教研室邀请,她作为专家在湖南省骨干教师培训会上,给全省的骨干教师进行培训演示课研讨,获得省级领导及全省骨干教师的好评。

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××同志自参加工作以来,一向从事技术、试验工作,曾先后参加过京九复线、芜湖长江大桥、渝怀铁路、信九高速公路、泉三高速公路等各项工程的试验、测量和技术工作。在本职岗位上,他爱岗敬业,刻苦钻研,积累了丰富的理论知识和实践经验,由一名普通的试验员,成长为一名合格的试验室主任,被人们亲切誉为实干家,这期间他付出了辛勤的劳动和汗水。

××是一个性格直率的人,对人对事实事求是,从不来半点虚假。性格决定态度,他对待工作始终是一丝不苟,兢兢业业。为了适应施工生产的需要,迎接各项试验工作的挑战,他努力学习各种最新的检测技术和施工规范,围绕施工中出现的新问题,不断钻研各种新技术,掌握各种新的检测手段。在实际工作中,千方百计的争取用最合理、最优化的方法解决现场出现的新问题。

阜周高速公路是bot项目,大家都明白这是一块难啃的硬骨头,,工期紧、任务重、标准高。为了确保工程质量,作为一名试验室主任,他一边查阅很多有关资料,一边深入现场调查取样,带回试验室进行检测,以掌握第一手资料,熟悉永久性混凝土的性能,掌握其规律,然后到各料场进行取样,进行比较试验,从中选优。同时注重过程控制,对坍落度、含水量、温度进行全过程监控,到目前,经过检测混凝土抗压强度100%合格。施工生产试验工作必须走在前,有了相关数据方能施工。开工前期,他带领同事们出据了很多的土方数据和砼数据,为确保正常施工打下了良好的基础。全面开工后,仅路基施工检验数量工作量就相当大,施工线路每100米抽样检验,路堤压实系数为6点;边坡4点;每填筑一层30cm,200米要做一次压实度试验,即环刀法;每填3层要做一次k30检测;上百万改良土需要做石灰滴定量检测;结构物施工砼配合比。试件测检,每一天需经过他的很多的数据资料,表格数据都需经过他的审批。仅各种表格就要出几万张,没有出现过一次差错。如果有关数据出不来或网延迟,就会直接影响到施工现场的报检,影响到下一道工序的施工;如果试验室出据的数据不准,就会影响到工程质量或者不可能加大工程成本。他始终遵循试验工作

的精神,他常常深入现场掌握第一手资料,当天能出的资料和数据绝不拖到第二天,最大限度地满足施工生产的需要。

由于管段内各段土质各不相同,不一样的土质进行改良需要的石灰量各不相同。一度有个别施工队想浑水摸鱼,在改良土施工中石灰用量不足,如不分类指导和科学的检测,就会直接影响路基的填筑质量。应对这一状况,他主动出击,带领试验人员,对已开工的取土场进行现场取样,分别做出检测报告,用科学的数据规范施工队的施工。同时,全天候跟踪检测,施工到哪里就检测到哪里,不留死角。在检测过程中,发现质量问题,必须整改,达不到标准,决不允许施工,确保每一道工序检查达标后,方可进入下一道工序。他时时处处严把质量关,为全面创优打下了坚实的基础。在业主、监理多次检查中,均给予了很高的评价和认可。

作为一名老试验人员、试验室主任,肩负着带好一班人的职责。他负责的试验室,人员大多是近几年分来的年轻人,实践经验缺乏,他主动担挑起了传帮带的重担。他以身作则,经常深入现场,急现场之所急,想现场之所想,以自我的实际言行影响着身过的同事。工作上严格要求,无私奉献,常常把自我工作中的一些心得经验毫无保留的传授给年轻的同志,帮忙他们提高思想觉悟和业务水平,促进了试验室整体水平的提高。

在日常工作中,他不仅仅传授技术,他还注重对身边人员的思想教育。他经常告诫试验室的同志,施工单位条件艰苦,工作辛苦,没有一点吃苦精神,是干不好工作的。他鼓励大家,要大胆试验,勇于实践,不断总结,开创试验工作的新方法和新途径。他的言传身教,使大家深受鼓舞,在多次业主、监理对内业资料和外业检查中,他们的工作得到验证是过硬的。试验室在服务现场,确保工程质量等方面,得到企业领导的肯定和业主、监理的好评。

4月份,由于工作需要,他担任起了郑漯十一标实习副经理,在这期间××同志更加认真负责,将自我各项工作做得完美,不留问题、不留遗憾。他对工作精益求精,一丝不苟。

根据京珠高速公路郑州至漯河段改扩工程指挥部的施工生产工期的安排,4月19日必须点式开工,由于原京珠高速公路XX年遗留下的征地拆迁款的问题还没解决,给建场和生产带来了巨大的压力。为此,项目部领导一进场立即成立了拆迁领导小组,保工期领导小组,此项工作主要由他来负责。刚接触这方面工作的他一方面与业主、地方政府、公安等部门及时沟通。另一方面又要亲自去现场指导他们清理便道,安排征地拆迁,有地方老乡来现场闹事,为了不影响工程进度,他就一个劲地给他们说好话,跟他们讲道理,帮忙他们解决问题,常常是从早上一吃完饭就出去一向忙到晚上十多点钟才能回到经理部,还得向领导汇报当天的工作进展的相关详细情景,常常是忙到夜里十一二点钟才能休息,躺在床上还得研究这些问题该怎样解决,常常是翻来覆去的睡不着,但他从不喊累喊冤,第二天又开始了他新的一天的工作,这就充分展示出他做人的原则,踏踏实实一步一个脚印地干好每一项工作,既然做了,就要做出榜样,就要做出成效。

进场一个月来,从在项目部的落脚点、拌合站的选址、工地宣传、与业主和协作队伍和谐关系及原京珠高速公路郑漯段遗留下的问题解决上多次得到领导的肯定,受到领导的赏识,从这些方面都已体现出了他执政本事提升,管理水平再上新台阶。

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“你好!我是区疫情防控办的工作人员。根据我区疫情防控工作需要,按区疫情防控办核酸检测点分工安排,从4月5日起,你将负责组织观海御林景苑核酸采集点工作,现通知你于今天上午7时15分前,到区委小会议室参加疫情防控工作会议”。接到这个不同寻常的电话已是凌晨2时28分,市医疗保障局电白分局副局长小罗同志才刚刚入睡,此前他已在茂一职核酸采集点忙碌了一整晚。从接到通知那一刻起,他就扛起了观海御林景苑核酸采集点的点长职责。

该采集点在小罗同志的调动和安排下,检测工作有条不紊地开展,从政法委书记王土瑞和市政府副厅级干部黄权在对该采集点指导工作时都给予了充分肯定。

政治站位高,扛起职责当好“逆行者”

疫情就是命令,防控就是责任。面对新冠肺炎疫情的突袭,小罗同志没有退缩,也没有丝毫怨言,家园在后、胸膛在前,用自己的实际行动生动诠释一名共产党员的奉献精神和本色。

小罗同志每天第一时间到点,提前组织志愿者摆放好桌、椅、帐篷、太阳伞等物料,提前准备好采集用品。每天采集工作结束后,最晚离开的也是他。工作人员采取轮值制,唯有他是全天值班,全程不离岗。有时候忙起来,甚至要到晚上八点才能吃上一口工作餐。正是他的担当作为、勇于奉献,该采集点的核酸检测工作才得到顺利高效推进。

善于沟通协调,攻坚克难当好“指挥者”

每天前来做检测的群众多达四千多,身为点长的小罗同志深知其中不易,担心安排稍有不妥,便影响到总体的防控进度。为此,小罗同志一方面积极协调该检测点挂点单位——霞洞镇政府、市医保局电白分局等单位的志愿者。每日开展工作前,召集全体志愿者进行一次服务动员,明确服务事项和强调服务纪律,将志愿者的力量拧成一股绳。同时主动与区疫情防控指挥部、街道办、社区沟通联系,实时上报采集点检测情况,及时补充各项检测物资,保障检测工作顺利开展。另一方面,积极与附近商铺沟通,经努力争取到东泽物业管理有限公司提供帐篷拉通道警界线等物资一批。珍蜜堂店铺提供医务人员、志愿者吃饭和临时休息场所,并多次赠送医务人员、志愿者奶茶,免费提供夜间检测照明电源等。

抗疫有温情,用情用心用功当好“守护者”

疫情攻坚战是一场无情的、没有硝烟的战争。在点长小罗的带领下,该采集点处处见温情。在他忙碌的身影中,有着对志愿者时刻做好个人防护的叮嘱、有着对行动不便老者的搀扶。对于老、弱、孕妇等行动不便的群众,及时协调提供绿色通道,并专门引导检测。点点滴滴的细节温暖人心。每次医务人员到点或撤离时,小罗同志都亲自迎送,让医务人员感受到温暖。每次工作餐,他都是与最后一批轮换的医务人员一起吃。在小罗同志的用心用情下,大家高度配合,劲都往一块使,工作高效保质。

4月6日晚,在完成全天4410人次检测工作后,区妇幼保健院的医务人员硬是将点长拉去合照留念,以表感谢。

他是一名普通群众,但他更是一名党员,在疫情面前,他舍小家顾大家,每天一睁开眼就在检测点工作到夜晚。小罗同志说“防疫工作仍在路上,我已鼓足信心,将继续戴着党徽勇往前行”!

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郓城县支行现有员工186人,其中团员青年126人。近几年来,我行团委在上级行团委和支行党委的正确领导下,围绕农业银行的改革和发展这一主题,根据团员青年的特点,以组织开展各种具有时代特色、寓教于乐、形式多样的教育活动为载体,让广大团员青年在活动中受到教育,在活动中成长,从而成为农业银行改革和发展中的主力军,为农业银行的改革发展做出了应有的贡献。

一、坚持“以人为本”的经营理念,建造一支“爱岗敬业,遵纪守法,诚实守信,业务精良”的青工队伍

(一)广泛开展思想政治教育活动,提高广大团员青年的政治素质。随着金融体制改革所带来的各种利益调整,给广大团员青年思想上带来一定波动。我行团委有针对性地不断加强对广大团员青年的教育活动,引导他们树立正确的世界观、人生观和价值观。

在教育内容上,积极开展以马列主义、XXX思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为主要内容的思想政治教育,用科学理论武装团员青年的头脑,增强他们对我们党、国家和农业银行光明前途的信心,引导大家进一步坚定马克思主义的信仰和信念,树立正确的世界观、人生观、价值观。提高他们自觉贯彻执行党中央、国务院关于金融工作的各项方针政策和中央工作部署,从而保证农业银行改革和业务经营的健康发展,从根本上筑起坚固的思想道德防线,经受住任何形式的严峻考验。同时不断结合时代特点,在广大团员青年中广泛开展正反两个方面典型教育,增强他们分辨是非和抵御各种腐朽思想侵蚀的能力。几年来,我行先后组织广大团员青年对农业银行涌现出的饶才富、刘彦彬、王希、董波等先进典型人物的典型事迹进行学习。支行团委将自开展以争创“青年文明号”、“青年岗位能手”等创建活动以来,涌现出的总行级、省市行级“青年文明号”和省、市行级“青年岗位能手”的先进典型事迹,印制成册,组织广大团员青年认真学习,形成“学先进、赶先进,超先进”的良好氛围。还先后通过聘请县法制局、普法办、检察院的专家授课,组织青年参观普法图片展,学习农行系统发生的典型案例等形式,对广大团员青年进行警示教育,增强广大团员青年“爱岗敬业,遵纪守法”的自觉性。

在学习教育的形式上,支行团委建起了“青工夜校”,每周二、五晚上,由团委的同志组织广大团员青年集中学习讨论。通过定期组织团员青年到革命教育基地、工厂、文明创建典型单位参观,接受革命传统教育和现实教育,增强广大团员青年立足本职,无私奉献的敬业意识。2000年6月,我们组织了60多名团员青年到全国级“青年文明号”桓台县支行参观,感受他们的优质文明规范化服务。2001年11月,组织了36名团员青年到革命圣地西北坡接受革命传统教育,从而促发了广大团员青年立足本职,勇于奉献,开拓进取的自觉奉献精神。同时,通过举办读书比赛、演讲会、先进事迹报告会,开展评选技术能手、奉献标兵、服务形象大使等活动,培育员工的奉献精神。我行先后涌现出了一大批立足本职、爱岗敬业、勇于进取,敢于奉献的“青年岗位能手”和“奉献标兵”。临城路分理处内勤主任李君同志总是以个人利益服从集体利益,处处以工作为重,以大局为重。无论是孩子有病发烧,还是自己身体不适,从未影响工作。2000年8月,她父亲身患重病住进了县医院。作为女儿,照顾、守护病中的父亲本在情理之中,但作为一线人员,怕耽误工作,每天总是到深夜才到医院探望一下老人,尽一下作为女儿的心意。直到她父亲病逝,该同志一共请了三天假。她自1999年以来连续三年被农行山东省分行授予“青年岗位能手”。同时,与开展的诵行训活动结合起来,增强广大团员青年的历史责任感和使命感。从1998年3月开始,支行营业部每天早上坚持开展诵行训活动。“我是农行人,农行是我家,一言一行树农行形象,一心一意为客户服务”的行训词,增强了每一位员工的责任意识、服务意识和凝聚力。

(二)以培养高素质复合型人才为起点,强化广大团员青年的业务素质。2000年1月,支行团委根据农业银行改革和发展形势的要求,组织实施了“团员青年素质工程”,积极开展争创“青年文明号”,争当“青年岗位能手”活动。“团员青年素质工程”要求全行所有35周岁以下的团员青年立足本职,自学成才,争取成为“专一门精三门通五门”的岗位技术能手,为此向全行团员青年发起了倡议书。要求一线员工在工作之余加强自身练功,达到四个标准,即:写一手好字,打一手好算盘,点一手好钞,记一手好帐。根据“技能综合化、知识复合化、手段科技化”的培训标准,组织开展了“一专多能”、“新业务知识”、“微机、英语、哑语”等培训活动。各营业单位都根据各自情况制定了练功计划,每季进行一次考核,结果公布上墙,鼓励先进,鞭策后进,在全行掀起了练功高潮,极大地提高了全行员工的业务技能。2000年,我行选手王端省同志在省分行组织的个人业务技术比赛中,一人夺得单指单张点钞第二名。2001年10月26日,巨野县支行的同志来支行营业部参观,当时,刚好有一对青年夫妻要支取2000元存款,柜员郑晓芳从客户手中接过存折、凭条打印后,从配票箱里迅速取出一叠50元现金,经过手点、验钞、机验过后正好2000元,前后仅用了16秒钟,令巨野支行的同志赞叹不已。目前,广大团员青年立足本职,岗位练兵,自学成才达标活动已蔚然成风。我行团员青年已有22人通过自学取得了大专文凭,5人取得了大学本科文凭。

(三)以“信用建设示范活动”为契机,对广大团员青年进行“诚实守信,爱岗敬业”教育。团中央在全国范围内开展“青年文明号信用建设示范行动”后,支行根据行业特点,进行了大胆、积极、有益的探索,建立了信用标准,开展了信用承诺服务。自1999年以来,各营业单位普遍向广大顾客推行了“青年文明号服务卡”和“青年岗位能手监督卡”, “青年文明号服务卡”上标明了服务优质、限时服务、兑换残零币等承诺内容,引导广大青年在工作中兑现信用承诺,规范信用行为。“青年岗位能手监督卡” 印有服务质量、服务效率、服务用语、服务禁语、服务功能、服务种类、监督电话等内容,与此同时,各营业单位由内勤主任、领班员、团支部书记担任信用监督员,并设立了评议卡、意见箱,聘请了本行离退休老同志、老客户和县人大、政协委员等各界人士作为各营业单位的服务监督员,经常性的对信用执行情况进行监督管理。

二、推行“让客户满意工程”,让青春在岗位上闪光

郓城县支行开展的共青团各项工作始终与农业银行的改革发展结合起来,与业务经营结合起来。2000年1月,在所有的窗口单位组织实施了“让客户满意工程”,让广大团员青年的火红青春在本职岗位上闪光,让他们自身的青春价值在农业银行改革和发展中得到升华和体现。

(一)实施形象工程,提高农业银行信誉和社会形象。为给社会公众提供规范化服务,支行把规范广大团员青年的“行为”当作形象建设和提升农业银行社会形象的重要举措来抓。2000年7月,聘请了县武警中队的同志,集中一月的时间,每天下午6点至7点,以“行员行为规范化训练”为基础,集中对全员从礼仪、着装、站、立、行走、操作等进行集中培训,结合“十八字”服务口诀:“站相迎、笑相问、双手接、快速办、亲手递、提醒送”,将服务行为进一

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一场突如其来的新冠肺炎疫情打乱了人们的生活轨迹。面对疫情,祁阳龙山社区卫生服务中心的护士xxx主动请战,义无反顾投身到一线,在抗“疫”中绽放最美的芳华。

xxx是龙山社区卫生服务中心的一名护士,平时主要负责护理科室病人,评估分管病人等工作。疫情防控阻击战冲锋号吹响之后,她也想通过自己的所学,为疫情防控贡献一份力量。2020年2月中旬,支援湖北医疗队召集令发出后,赴鄂抗击疫情的想法,就在她脑海中挥之不去。虽然时刻准备出征湖北战“疫”,但由于祁阳卫健局只在人民医院和中医医院遴选医护人员随队出征。最终,xxx没能如愿。随着国内局部地区发生疫情和国外风险地区回祁人员增加,她第一时间请缨去龙山救治点隔离病区工作。

“当时进入隔离病区工作时,家人比较担心,因为当时隔离的人员都是国外高风险地区返祁人员,但想到作为一名临床医护人员,能够到一线工作抗击疫情,奉献自己微薄的力量,我感到十分荣幸。”龙山社区卫生服务中心护士xxx对记者说。

作为护士长,xxx主动扛起了隔离病区护理工作职责,积极开展政策宣传、心理疏导、人文关怀和医学观察工作,安抚在院观察人员情绪,保障他们的生活需要,积极配合医务人员做好健康监测工作,杜绝了安全事故发生,为落实好常态化疫情防控措施贡献自己的智慧和力量。

xxx表示,“在隔离区工作的这段时间,对我来说也是一种锻炼、成长,更是一段难忘的经历,在以后的工作中,我将努力提高自己的专业技能,带领护理团队树榜样、创佳绩,充分展示我们龙山社区医护人员的精神风貌。”

平凡的岗位,做着普通的事情,xxx一直秉持着为医的初心,默默工作在护理一线。虽然没能像最前沿的医护人员一样直面重症确诊病人,但xxx在防疫站点、在岗位上努力服务群众和病人的医者仁心,让她收获了同事、家人的肯定,更收获了市民群众的赞许。

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铜仁市中医医院办公室干事朱俊杰就是众多“核酸采样员”中的一位。从开展疫情防控工作以来,他一直坚守在核酸采样岗位上。

在铜仁市中医医院核酸检测采集点内,朱俊杰早已穿好隔离衣、戴上防护面罩、医用口罩、橡胶手套,全身心投入工作。他虽然年轻,但工作起来有条不紊,耐心细致。他一边指导市民有序按流程操作,一边将培养管中的拭子轻柔、迅速地伸进检测者口中采样,最后用消毒液进行手部消毒,一次检测时间不超过30秒。

“穿防护服里面的衣服不能穿太多,穿太多防护服容易套不进去,在采集工作期间也不能上厕所。但是作为一名医务人员,这些困难都能克服。”朱俊杰说。

核酸采样过程看似简单,但这样的动作朱俊杰及同事一天要重复几百次。因为疫情防控需要,每天有很多因为出差等原因返铜的市民和外来人员需要做核酸检测。他们不畏风险、不分昼夜地完成核酸检测任务,为这座城市的疫情防控提供“最强保障”。身为医务工作者的他们谈及自己的工作都是满满的自豪感。

“因为工作特殊导致今年春节没有回去,家里人也很理解我。尽管这份工作比较辛苦,在疫情面前,大家义不容辞做好自己的事情,为大家创造一个安全的环境。”朱俊杰说。

在碧江的疫情防控工作中,朱俊杰仅仅只是一个缩影,和他一样,还有成百上千的医护人员,坚守在一线,正是因为有他们的负重前行,才有我们的岁月静好,向他们致敬。

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张振斌是一个善于学习、勤于钻研的人。他常说:“不学习、不实践就不会进步,设备的更新换代必须要有高素质的技能人才。”技校毕业的他不甘于学校学到的微薄知识,参加工作后,始终坚持自学钳工应知应会知识,一本《煤矿钳工手册》硬是被他“啃”得破烂不堪。遇到机械故障时,他总能积极参与其中,将所学知识与实践相结合,仔细琢磨设备性能,查找问题根源,制定修改方案。经过20多年的实践磨练,他的钳工技术有了很大提高,现在,在三矿,在皮带维修方面,他就是地地道道的专家,别人维修不了的设备他能修理,别人不愿意干的苦活、急活、累活、难活他抢着干,人称他为修理设备的好“医生”。

作为一名钳工维修人员,不仅要将设备故障查找出来进行修理,更要有技术革新能力,以提高设备性能。张振斌就是一个善于革新创造的人,2009年3月,他为了提高块煤率,主张对井下以及选煤楼的部分设备及溜槽进行改造,并具体负责此项工作。经过仔细设计和认真研究,他自制加工的溜槽,大大提高了块煤率,原煤从井下到地面,运输更加畅通,此项改造荣获三矿“五小成果”三等奖。2012年5月,三矿1500集中运煤巷给煤机出现破损现象,不大的一台设备,如果直接从厂家购买,将花费5万多元,为节约资金,他费尽心思,利用平时积累的经验,仔细观察,摸索设备性能结构,研究改造方案,组织班组技术人员发挥聪明才智,用钢板、角铁,自己设计、制作、加工配件,主动放弃双休,在短短一个月时间里将k3给煤机制作完成,并一次性安装调试成功,仅一台就为矿节约3万元。据统计,自2009年以来,经他自制的给煤机就达十几台,节约资金约30余万元。

张振斌是一个善于吃苦、乐于奉献的人,今年7月27日夜里两点多,付轨下1#机副滚筒外侧轴承瓦座由于长时间运转导致发热严重,造成整个皮带机停止运转,影响了原煤正常运输。时间就是命令,睡眼朦胧中的张振斌接到通知后,立即赶往井下,组织技术人员实施抢救,仔细查找病因,制定抢救方案,运送备件,花了5小时就将滚筒顺利更换完毕,保证了原煤运输。今年以来,他带领班组先后更换1号皮下强力皮带100米、完成1500东大巷转弯装置技改工程、500、450两台减速机调试工作、更换付轨下强力皮带100米等大型工程,每每遇到这样的大工程,他都无怨无悔,主动放弃双休。

作为一名班组长,不但自己要有过硬的技术,还要做好传帮带工作。在带徒过程中,张振斌对新调进人员总是能够耐心地讲解,反复地操作演练,直到他们明白为止,切实做到了“缺什么补什么,补什么就要会什么”,帮助他们尽快进入角色。在几年的班组长工作中,共带徒8名,现在都己成为维修车间的技术骨干。

张振斌就是这样一个人,为了矿山咽喉运输的畅通,日日夜夜,就像爱护自己的孩子一样,每天精心呵护着皮带的每一个零小部件,用自己微不足道的举动守护着三矿年产200万吨煤炭运输的传奇。

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我从事辅导员工作近四年,肩负着老师和家长的双重责任,其中的酸甜苦辣是无法言表的,辅导员即是班级的组织者,校规校纪的执行者,也是学生的监督员和导向员,几年的工作经历有很多的感想和体会。

一、思想上我端正工作态度,身教与言传并重,努力提高个人素质和修养。

我负责20xx秋中技共460多人的德育教育和日常管理工作,始终坚持“育人为本、德育为先”的原则,树立全心全意“为学生服务”,“以一切为了学生,为了学生的一切”的管理理念,高度重视和加强学生的思想品德教育,引导和帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观,培养学生具有良好的社会道德和职业道德。“己所不正,何以正人”处处以身作则,时时刻刻谨记自己是一名辅导员,要用自身的言行感染身边的学生,只要是在学生面前都努力按照一名优秀辅导员的标准严格要求自己,以自己的实际行动影响学生,要求学生做到的,自己首先要做到,而且做到更好,达到言传与身教相结合的效果,使辅导教育工作更具说服力和感染力。在业余时间,我每天坚持学习,通过书籍、电脑、电视,学习一些有关管理与教育的内容题材,使我很受启发,对于工作中有用到的地方,便结合工作实际需要灵活运用,这也是我提高个人素质和学习的重要途径。

二、工作中恪尽职守,勇于创新,树立强烈的责任感和事业心。

在参加辅导员工作以来,不管是从事何种工作,都能本着负责的态度认真完成,在工作中的表现,体现了强烈的工作责任感和事业心。

(一)常年坚持如一日,每天早6:30与学生一起出早操、开例会,晚上十点学生就寝后离校,回到家也要11:00才能休息,长时间如此,身体确实感到疲惫,总觉得早上起不来,但一想到还有学生在出操,自己必须要以身示范,给同学起表率作用,就要坚持到底,不仅如此,还要每天三次集合实习课班级开例会,每周日下午3:30在学生返校高峰期到校,坚持每周一次全天值班。算起来日平均工作13小时以上,而且当年级中有需要及时处理的事情,就顾不得回家或再晚也要到学校来,有时也让家人不理解,说这工作时间长,没有黑天白天,而且有事就得到学校去,家里也顾不上,因为毕竟是新婚不久,而且又有一岁多的孩子需要人照料,我确实没有尽到家庭的责任,但我无怨无悔,我说要以校为家,没有学校这个大家庭,就没有我们这个小家和现在幸福的生活。

(二)大力加强学生宿舍内务管理,“高标准、严要求”,在年级中每月评选出“六个标准化宿舍”成为全年级学习的榜样,得到领导好评。对于宿舍的检查不仅是加强内务管理,更重要的是和同学们更好的沟通,学生宿舍在学生看来,其实就是一个集体生活的小家,作为老师去十次宿舍和去一次宿舍,在外人看来是没有什么特别大的区别,但是在学生心理却有不同的感受,经常的深入学生宿舍,认真倾听学生的声音,倾听他们的学习和生活,了解他们成长的快乐、困惑、烦恼,让学生们“亲其师,乐其友而信其道”,

(三)年级中定期召开会议,每月一次“年级会”,每天召开“走读生会”,每周一召开“班干部会”,每周二“班长会”,每周召开“重点生会”,通过各种会议及时有效的发现学生当中的问题,并加以处理和解决,使各项工作落到实处,尤其是重点生的教育上,因为在一个年级中,经常出现重大违纪的往往是这一类学生,能否做好重点生思想教育工作,也是一个年级“安全、稳定”的关键所在,这样的学生通常是在初中表现较差,叛逆心理最强的学生,也是许多老师认为最难管的学生,但经过对这一类学生的了解和分析中,有大部分同学是单亲家庭、特殊家庭,父母溺爱或不管的家庭,导致这一类同学内心有阴影,思想偏激、行为极端和不良影响,造成破罐子破摔,内心仇恨和不满,如果不及时教育会误入歧途,我从不歧视学生,更不会冷淡成绩差的学生,对这些同学要更加尊重他们、关心他们、体贴他们,多看到他们的长处和“闪光点”,多鼓励、多表扬、多激励、正确引导他们,要留心观察、耐心教育、陈述利弊,让他们感到老师是在真心的关爱和帮助他们,真正做到把管理变成教育,把理解变成激励,这样他们就会振作精神,从而能够做到听老师的话,表现的越来越好。

(四)为了更好发挥班干部的工作和模范带头作用,在年级中创立了全年级班干部管理责任制和班干部考核制度,每月评选出10名“优秀年级干部”,全年级大会表彰并颁发“优秀年级干部牌”,使每名班干部明确职责,做到“责、权、利”相结合,充分发挥学生干部的主体作用。

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余元君同志生前是湖南省水利厅副总工程师、湖南省洞庭湖水利工程管理局总工程师,中共党员,厅级后备干部,1994年 毕业于天津大学水利水电工程建筑专业,先后在湖南省水利水电勘测设计研究总院、省洞庭湖水利工程管理局、省水利厅机关工作,是优秀专家型人才、专业型领导干部。他致力于洞庭湖保护与治理,将毕生的心血奉献给了深爱的水利事业。余元君同志积极践行XXX新时代中国特色社会主义思想,始终牢记XXX“守护好一江碧水”的殷切嘱托,全力落实XXX关于洞庭湖防汛工作的重要指示精神,敢于担当、勤勉尽责、殚精竭虑,直至生命最终一刻。1月19日下午4时左右,他在岳阳市君山区取土料场工棚协调指导洞庭湖蓄洪安全建设中突发疾病,经抢救无效,不幸因公殉职,年仅46岁。

元君同志在洞庭湖水利工程管理局工作了20多年,他担任过规划处的处长、工程处的处长,担任洞工局的总工程师。由于人事调整的原因,10月之后要求他来分管工程处,20底又任命他为湖南省水利厅副总工程师,而这几项工作过去分别由三位同志担任。余元君同志深知所承担的工作不仅工作量大,而且责任大、难度大,但是余元君同志都没有推辞,他不惧劳累、不畏牺牲,出色地完成了组织交给他工作任务,实现了他自己的初心,一定要为家乡做点事,一定要在治理洞庭湖方面做出点成绩。

他所撰写的《输水建筑物病险原因防治措施设计要点》等近20篇论文在省部级刊物上发表,组织或参与堤防工程渗控技术研究、堤防隐患探测与地质普查、土工合成材料应用、项目管理技术研究等7项科研项目屡获大奖,其中获省水利水电科学技术进步奖2项、获省科学技术进步三等奖1项,被评为全省水利科技工作先进个人。他刻苦钻研计算机知识,组织开发了《洞庭湖区水利水电工程建设项目管理系统》,有效提升了洞庭湖建设管理水平。

余元君同志生前是省科协十届委员、省水利学会副理事长、省洞庭湖工程管理局总工程师、省水利厅副总工程师,政治过硬、对党忠诚,为人正直、廉洁奉公,勤勉务实、勇于开拓,业绩突出,是广大科技工作者学习的榜样和楷模。

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抗击疫情战线上的“顶梁柱”

“这个时候我们党员不冲上去谁冲上去?”“党员就是不一样,党员就要带好头,关键时刻冲在前,困难面前不退缩。”这是漹城街道工农社区党委书记陈宣明在疫情防控工作一线常说的话,他不仅是这样说的,更是这样做的。

“老乡您好!因当前新型冠状病毒疫情防控形势严峻,为保障您和家人的生命安全,如您有接触武汉回乡人员,或者您家有武汉回乡人员请务必告知我们!”逐个排查外来车辆、及时全面了解情况、上门挨家挨户排查……这是连日来陈宣明和他的社区同事的工作内容。

今年春节,由于“新型冠状病毒”疫情蔓延,他一接到任务,立刻行动,带头主动战斗在一线,带领社区干部、网格员和社区医生每天到各个小区排查从湖北回夹人员,特别是从武汉回夹江的人员,耐心给他们做工作,关心他们有无发烧,咳嗽等症状,要求他们在家中自我隔离;他始终顾全大局,切实发挥好社区两委班子“主心骨”、“顶梁柱”作用,敢于担当、甘于奉献,不计个人得失,把每一项任务都作为自己神圣的职责。工农社区辖区人口多、小区多,工作量大,从大年三十到现在,陈宣明没有休息一天,就连家中的小孙子生病也没时间照顾,有时忙得根本顾不上吃饭,饿了就吃点方便面充饥,然后又接着继续战斗!

“义无反顾、勇往直前”,在陈宣明走在前、作表率的示范带动下,工农社区党员干部始终坚守疫情防控第一线,做到“守土有责、守土尽责”,让人民看到,党旗飘扬的地方,就有力量和希望,用行动引领群众,汇聚起群防群治、同舟共济的强大力量。

新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来,xx市市场监管局党组成员、副局长不忘初心、牢记使命,在两根肋骨骨折的情况下不下火线,强忍剧痛忘我拼搏,奋战疫情防控一线整整4天,直至疼痛难忍才被同事发现强行送医院检查。主要领导知晓后,命令他立即休息治疗,他才停下手中的工作,还内疚地说没能继续与同志们并肩奋战,给组织添麻烦了!他的感人事迹,生动地诠释了一名共产党员领导干部在关键时期的使命与担当!

人民利益高于一切!

大年三十本该是阖家团圆的日子,但在疫情来袭之际,作为市场监管部门的公职人员,特别是党员领导干部,就只有“坚定保护人民群众的生命安全和身体健康”这唯一选择!大年三十早上6时左右,在洪雅县柳江镇中山村岳父家的接到了市市场监管局党组书记、局长打来的电话,要求他带队调查处理一起眉山中心城区群众投诉口罩涨价问题。

人民利益高于一切,三十夜的团圆成了奢望。还带着昨晚90高龄老母亲听着自己唱《新年好》歌谣时,露出开心笑容的回忆,冒着绵绵细雨,坚定踏上了抗击疫情、保护民生的征程。

上午9点,自行驾车的已赶赴单位和执法监督科执法人员汇合。同事们发现他的衣服和裤子上有湿泥,关切地问他怎么回事,淡淡的说:“没什么,来时在山路上不小心滑了一跤”。他命令大家一起立即奔赴举报投诉的现场,指挥执法人员操作进入该商家电脑销售业务系统,仔细查看口罩近一个月来的销售价格和进货价格,并要求商家提供纸质票据进行核对,后发现该商家并没有涨价,将情况第一时间回复了举报群众。高效务实的工作赢得了投诉者和周围群众的一致好评。

疫情防控期间,口罩监管是重中之重。处理完举报投诉后已是10时40分,又带领执法人员转战四川康博医疗器械有限公司、四川金山制药有限公司、眉州药房,逐一检查一次性医用外科口罩、84消毒液、消毒酒精的生产情况和销售价格情况,和同事们一直奋战到下午3点才回家吃午饭。

“曾副局长摔了一跤”,执法监督科科长欧军回忆说:“当时看他衣服裤子上还是很大一片湿泥,感觉他摔得不轻,他嘴上说没事,但我们都在时刻关注,是怎样的信念支撑着他!现在回想起来真的很感慨、很敬佩,一点都看不出他的异样来。”

马不停蹄人不歇气……

疫情就是命令,防控就是责任,岗位就是年味!身上的伤痛,全然被抛于脑后!

1月25日,大年初一,9时。跟随xx局长检查眉东大市场、彭山城南临时农贸市场严禁活禽销售和市场消毒情况,检查眉山中心城区药店医用口罩销售价格情况,看望慰问12315热线值守人员,东坡区市场监管局通惠市场监管所和彭山区市场监管局凤鸣、彭溪市场监管所工作人员,督导疫情防控工作,行程密集紧凑、检查任务繁重,直至13时许。

1月26日,大年初二,8时许。对人民网群众留言反映的口罩价格上涨的问题进行现场核实,同时跟时间赛跑,率队检查眉州药房总店、新区农贸市场活禽宰杀点、宏远上铖电影院、远景楼茶楼等地。当日共检查活禽宰杀点6家,网吧2家,茶楼4家,药店3家,电影院1家,餐饮服务单位5家,查看督促人员聚集场所关停情况,用坚强的意志、迅捷的步伐,付出了百倍的努力与疫情抗争,尽量多的排除疫情给人民群众带来的隐患。还及时对一家药店涉嫌经营假冒伪劣口罩立案调查,责令该药店暂停经营,连轴运转直至14时30分,才拖着疲惫疼痛的身躯返回家中。

1月27日,大年初三,9时。按照市局疫情防控工作统一部署,带队检查人民群众“菜篮子”价格情况。在上执法车辆时,他扶着车门把手,脸色苍白,冷汗涔涔。连续4天与并肩奋战的欧军和其他执法人员心中一凉:“大年三十曾副局长摔的那一跤,果然不轻!”大家请他务必先去医院检查,但摆摆手缓缓说:“我没事,今天上午检查任务比较重,我们得抓紧时间,检查完了下午如果有时间我再去看看……”他马不停蹄人不歇气地对成都伊藤洋华堂眉山店、宏远盖丽等店的米,面,油等6家餐饮企业和一家食品经营企业的办证、索证索票,生活必须品销售情况进行了检查,坚决保障老百姓“菜篮子”价格秩序平稳。

我给组织拖后腿了!

上午检查完又已13时,走路都显得困难。大家关切地帮他联系医院医生,约好马上检查。就在这时,针对群众反映的猪肉价格涨幅问题的消息又在市场监管疫情防控工作群中响起。拉开车门,上车的第一句话就是:“马上去眉山大市场调查。”众人执拗不过,又第一时间对眉山大市场进行了检查,重点对猪肉价格、超市执行价格公开情况进行检查,并对新区市场内的华联超市内的米、面、油展开检查,直至17时才完成检查任务收队,这“铁打的汉子”终于同意同事们扶着他到医院检查一下。

通过诊断,发现左侧第11肋可疑骨折,第12肋骨折,腰1、2椎体左侧横突骨折!医生说这是典型的摔伤所引起的,强烈建议他住院治疗。医生告诉陪同前来的同事:“你们这位同志的伤情是很严重的,应该第一时间来检查治疗,也不知是一种什么信念,才使他简单的贴了点膏药,简单的止痛,坚持到了今天……”

在现场,医生告诫要住院治疗,注意休息,不要运动过量,否则伤口极易裂开。他执意不从,执拗地说:“全省启动重大突发公共卫生事件1级响应以来,全市市场监管系统那么多同志都放弃了春节休假,奋战在一线,请你给我打个止痛针就好了!”他转头告诉欧军等人:“作为分管领导,在这个关键时候我不能拖大家后腿,你们千万不要告诉世林局长,他从农历二十八以来就一直没有休息过,身边正需要人手,尤其是我又分管执法监督科,明天我还要带队去我联系的彭山区检查疫情防控工作情况。”

欧军不顾他的反对,将这一情况报告了党组书记、局长,知道后十分震惊,命令他立即配合治疗,服从医嘱卧床休息。当晚处理完繁忙公务的立即前去探望,给送去了治疗药物,并安排其他同志接替了他的工作。满怀愧疚地对说:“我给组织拖后腿了!”

没有什么豪言壮语,用自己的实际行动,彰显了一名共产党员甘于奉献的高尚情操,诠释了一名市场监管人的责任与使命!

“面对新型冠状病毒疫情,在因公负伤的情况下,强忍剧痛坚守岗位、顽强奋斗、扎实工作,事迹十分感人!”指出:“始终牢记人民利益高于一切,坚定地贯彻了XXX要求的把人民群众生命安全和身体健康放在第一位的重要指示精神,打起了十二分精神,付出了百倍的努力,默默无闻,兢兢业业,践行初心使命、体现责任担当,是全市市场监管系统党员干部的表率,无愧为全国市场监管系统先进集体的一员!”

要求,全市市场监管系统广大党员干部要向学习,认清肩负的责任使命,发扬不畏艰险、无私奉献的精神,坚定站在疫情防控第一线,凝聚起众志成城、全力以赴、共克时艰的强大正能量,坚决打赢这场疫情防控阻击战歼灭战!

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毕仕龙同学积极响应国家号召,坚决抗击疫情,果敢坚毅逆行,在防控疫情斗争一线彰显时代担当,成为了一名光荣的防疫战士!作为防疫志愿者,每天在村口的临时登记处进行来往车辆的登记排查,对村内的居民区、交通道路采取消毒措施。向广大人民群众讲解新型冠状病毒防疫工作的注意事项,确保村民的生命健康安全。

万众一心抗击疫情,众志成城共克时艰!毕仕龙同学作为一名普通的大学生,他用自己的行动诠释初心和使命,他用自己的付出彰显责任与担当。他将与同事们一起,万众一心、众志成城,同舟共济、守望相助,坚决打赢打胜疫情防控阻击战,在防控疫情斗争一线彰显责任与担当!

面对疫情,不退缩、不畏惧,始终冲在战“疫”一线,用自己的实际行动践行了一名积极分子的初心和使命,为打赢疫情防控阻击战贡献了自己的力量。

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为做好小区封闭式管理,打好疫情防控阻击战,唐家口街道党工委书记姚善敬带领分管领导梳理所有小区的出入口情况,挑灯夜战布下社区作战“一张网”计划。唐家口六段2个小区、广东山庄路两侧4个小区、长征路片15栋楼是他在街域地图上圈画最多的区域,他多次协调交管河东支队研究断路封堵设卡最佳方案,合零为整,最终实现了全街所有小区均有管理方案。

他注重统筹力量,发挥街道“大工委”、社区“大党委”作用,率先向辖区单位发出《倡议书》,带领班子成员、社区“两委”成员积极发动在职党员、退休老干部和老党员、退役军人、群众,科学调配机关下沉力量,坚持需求导向、动态调配,随时安排各类力量到最需要的工作岗位。截至目前,已有22个驻区单位、130余名在职党员、300余名志愿者参与小区封闭防控。姚善敬每天都会深入到各点位,检查关爱值守人员,提醒大家提高警惕,提高思想认识。在他的带领下,大家发扬连续作战的精神,实现了小区100%二十四小时封闭管理,为防控疫情守住了“第一道防线”。

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毛,男,汉族,中共党员,19xx年xx月xx日出生,系柳林县柳林镇前毛家庄人。山西鑫飞集团培训中心主任。本人道德高尚,品行端正,爱岗敬业,遵纪守法,团结同事,平易近人,有较高的领导能力和组织能力,同时有较强的责任心和事业心,始终以集团领导为核心,以职工培训为理念,以服务鑫飞为宗旨,踏实工作,勇于奉献。现将主要工作情况汇报如下:

以鑫飞为己家,视鑫飞为己命

在日常工作中,我思想上要求进步,积极向集团总公司靠拢,自觉向身边的优秀同事学习,吃苦耐劳,在培训中心筹备的过程中,带病坚持工作,出色地完成了领导交办的各项工作任务。严格要求自己,时时处处以中心大局为重,不争名夺利,不计较个人得失,兢兢业业,任劳任怨。培训中心成立以来,人员变动大,在人员少的情况下,还要安排员工在节假日和周末值班。我和其他同事一道,承担起了值班的重任。尤其到了节假日,员工有特殊情况要请假的.,我本着以人为本的原则,主动承担了值班任务。自中心成立以来,我就提出安全意识、家的意识、节约意识、归位意识和乘风破浪、一往无前的战舰精神。我处处以主人翁的姿态对待各项工作,每天下班后,都自觉地将各办公室的电器设备电源检查一遍,没有关掉的开关都关掉。同事号召每个员工都以培训中心为家,自觉培养这些意识,养成勤俭节约的好习惯。我团结友爱,主动帮助别人,起到了较好的模范带头作用,确保了培训中心和谐、高效的团队建设。

用睿智展开工作,以热情默默奉献

工作干的好不好,就看班子硬不硬。我首先从管理人员抓起,时刻要求必须以身作则,身先士卒,要求大家做到的,我首先做到;要求大家不做的,我首先不做,时刻让大家以自己为榜样。在队伍建设上,狠抓政治思想和业务素质提高,反复强调学习的重要性。一是带头学习政策,理解政策,提高政策水平;二是学习业务,熟悉业务,从而提高工作效率。通过一系列的措施,有效地提高了本部门全体员工的整体素质。

培训中心日常工作的开展,离不开与集团总公司、子公司等相关部门之间的协调配合。我主动承担起相应的协调工作,利用较熟的人脉优势和强有力的交际能力,完成了一次又一次集团领导交予我的任务。

我还注重学习专业理论知识,科学地指导自身的工作,善于向同事请教,学习管理的有关经验。每项工作都能有计划、有条理地统筹安排并努力做好。培训中心成立一年多来,我的工作内容有所增加,但我的工作态度依然积极,工作热情依然饱满,始终坚守在自己的工作岗位上,全力做好工作,取得了突出的工作成绩,为领导一心一意做好外部工作解除了后顾之忧,也为其他员工树立了榜样。

面对今后的工作,我充满信心:决心以高度的工作热情奉献自己的一份力量,全心全意的为鑫飞服务;在工作中会把鑫飞的利益放在前面,为鑫飞更好的明天贡献力量。

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20xx年,我处工会在上级工会的正确领导下,认真贯彻执行党的十六大以来各项方针政策,以“三个代表”重要思想为指导,以建设物质、精神双文明为目标,以突出工会各项社会职能为己任,以全心全意为人民服务为宗旨,紧紧围绕我处中心工作,团结务实,开拓创新,圆满完成了全年工会的各项工作任务,并取得了一定的成绩。

一、加强职工的思想教育,建立一支高素质的职工队伍。

抓好职工队伍建设,首先要提高职工的综合素质。因此,我处工会从抓职工的思想教育入手,定期组织全体职工学习“三个代表”重要思想XXX的几次重要讲话精神。在学习的同时开展爱国主义教育、法制教育、社会公德、职业道德教育。我们还开展办各类学习班、观看电视教育片、警示教育片、办主题板报、及宣传栏等多种形式教育,全年我处职工参加的各类学习班7次,观看电视教育片5次,办主题办报、设宣传栏挂幅17次,用过这一系列活动,使全处职工明确了自己的职责和任务,摆正了国家、集体、个人三者之间的利益关系,改进了职工的思想作风、工作作风,树立了大局意识、服务意识,使我处的服务质量不断提高,建立了一支高素质的职工队伍。

二、认真搞好技术培训和岗位练兵。

随着改革的不断深入,技术要求越来越高,为适应当前形势,培养职工“一工多能,一人多用”,我处工会组织全体职工开展了多种形式的技术培训和岗位练兵,特别是专业技术人员,我们对他们进行了多次业务技术集中培训,全体职工都掌握了一门以上的职业技能,在加强对职工培训的同时,还多次组织职工开展岗位技术练兵,对技术过硬的职工给予奖励。通过这些活动,充分调动了全处职工的积极性,发挥了职工的主观能动性,增强了职工的主人翁意识,保证了单位各项工作的顺利完成。

三、认真贯彻《工会法》《劳动法》《社会权益保障法》,切实维护职工权益。

为更好的贯彻执行好《工会法》《劳动法》《社会权益保障法》,我们组织了专兼职工会干部,参加了省、市、区组织的各类相关法律培训班,单位制订各项规章制度时也都参照《工会法》《劳动法》《社会权益保障法》的要求,使全处职工的合法权益得到了有效保护。工会在各项工作中都能够考虑到职工的权益,为职工做好事、办实事,使每位职工都感受到工会就是职工的家。

四、关心职工生活,不断开展送温暖活动。

关心职工生活本身就是最有力的思想政治工作,思想上关心,生活上照顾,职工就能理解,使之增强干劲和工作热忱。20xx年,我处为职工解决实际困难10多件,节假日为病、退、离岗人员送慰问品价值20xx余元,对家庭有特殊困难的职工我们多次到家中慰问,了解他们的实际困难并帮助和解决。通过在职工队伍中不断开展献爱心、送温暖活动,使广大干部、职工精神面貌发生了很大变化,同志们感受到了集体的温暖,也把自己作为集体的主人翁,说主人话、办主人事、尽主人责的人多了,形成了一支各方面都过硬的职工队伍。

五、爱岗敬业,扎实工作,努力创造经济效益。

职工是单位的主人,如何较好的增强主人翁意识,尽主人翁的责任。为此我们积极引导职工牢固树立爱岗敬业、热爱集体的思想,使每个职工都有集体荣誉感和危机感,并且为充分调动职工的积极性,发挥职工主观能动性和聪明才智,我们几次召开职工大会,向全体职工介绍了市里所拨经费、维护费逐年递减等现状,大家纷纷提出了各种合理化建议,为单位的今后发展献计献策。通过对一些合理化建议的试行,取得了不错的效果,为单位节约了一定的费用,创造了良好的经济效益和社会效益。

六、不断加强精神文明建设,活跃职工文化生活。事迹材料

一年来,我工会不断加强职工精神文明建设,图书室和活动室定期开放,并先后共出资10000多元,开展了多种形式的文体活动,丰富了职工的精神文化生活。我们组织职工开展了各种体育竞赛、知识竞赛,还参加了建设局组织的文艺汇演和体育活动。这些内容丰富的文体活动极大的充实了职工的精神文化生活,增强了职工凝聚力,使我处的精神文明建设跃上一个新的台阶。

回顾一年来的工作,我们在看到成绩的同时,也清醒的认识到,我们的工作中还存在着很多不足,在新的一年里,我们一定要认真总结经验,在原有的基础上不断的完善提高,做好工会的各方面工作,并充分发挥xxx处的专业优势,更好的为民服务,更好的完成上级工会交给的各项工作任务。

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