公安敲门行动工作总结(集合14篇)

时间:2025-08-01 作者:好拿网

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为进一步贯彻落实党中央、国务院和自治区决策部署关于根治欠薪的重要指示批示精神,落实《保障农民工工资支付条例》,确保农民工按时足额拿到工资,维护农民工合法权益和社会和谐稳定。根据《自治区根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室关于开展20xx年根治欠薪冬季专项行动的通知》要求,印发了《贺兰县关于开展20xx年度根治欠薪冬季专项行动的方案》,对全县建筑工地及劳动密集型加工制企业农民工工资支付情况及工资支付保障制度落实情况进行了集中检查,现将工作开展情况总结如下:

一、检查情况

11月20日,对我县建筑领域及劳动密集型加工制企业开展20xx年根治欠薪冬季专项行动,共检查99家用人单位,涉及劳动者5715人,其中涉及农民工人数3779人,签订劳动合同人数3703人。协调解决农民工案件58件,涉及人数309人,涉及金额439.06万元,所有案件都已经结案,结案率100%。在排查过程中,我县在建的工程项目农民工已实名,施工总承包企业已依法与所招用农民工订立劳动合同,约定了工资支付标准、支付时间、支付方式。工资发放每月会进行公示。在建项目施工许可证、招标文件、施工合同、施工日志、工程结算单等基础资料都齐全。农民工工资保证金制度、工程款以及维权信息公示制度等各项工资支付保障政策措施已落实到每一个在建的工程项目,不存在欠薪隐患问题,且用人单位按时足额支付农民工工资。

同时,在此次检查中向各个施工承包企业相关负责人、项目经理、劳资专管员和农民工广泛宣传《保障农民工工资支付条例》内容和要求,特别是保障工资支付各项制度措施,切实增强用人单位和农民工的知法、懂法、守法、用法意识。

二、存在的困难和问题

一是农民工自我保护观念不强,依法维权意识淡薄,在清欠工资专项检查和案件处理中,维权农民工普遍无法提供欠薪证据,致使劳动监察执法部门调查取证困难。二是农民工工资追缴难度增大。部分续建工程的工程款未与农民工工资剥离,需耗费大量精力才能核清欠薪实际数额,严重影响案件办理进度。建筑领域劳动用工管理还不够规范,致使建筑领域劳动用工混乱的现象依然存在。三是受劳动保障监察执法权限限制,对一些恶意欠薪欠费企业无法采取强制措施,相关部门衔接配合机制不够健全完善,案件查处时间较长,导致农民工重复上访。

三、下一步工作措施

下一步,我县将深入推进治理欠薪各项制度。紧盯“八率”监控指标,守牢农民工工资支付底线,做好施工现场的规范化精细化管理。继续实行清单管理,发现新情况、新问题及时列入台账,明确责任人和完成时限,跟踪落实解决。健全完善企业欠薪预警机制,加强分析研判和动态监管,及时防范化解欠薪风险隐患,力争把欠薪问题解决在基层、消除在萌芽状态。

今后开展工作中,不断加大劳动保障监察执法力度,持续开展日常巡查、专项检查和专项督查,突出工程建设领域和政府投资工程项目两个重点,紧盯重点领域、重点行业、重点企业和重点案件,特别对至今尚未化解处置的欠薪积案,严格落实包案化解责任制,强化治欠措施,着力解决问题,确保年底前将所有欠薪案件全部化解处置。

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为进一步做好农村富余劳动力转移就业工作,更好地满足20xx年春节后一个时期进城务工人员求职就业和企业招聘用人的需要,按照人力资源和社会保障部、中华全国总工会、中华全国妇女联合会《关于开展20xx年春风行动的通知》(人社部函〔20xx〕337号)文件要求和省、市人力资源和社会保障局的安排,为进一步推动农村劳动力转移就业,增加农民收入,县人力资源和社会保障局在总结过去几年工作经验的基础上,紧紧围绕农村劳动力转移这个中心,以“搭建劳务对接平台,帮您尽早实现就业”为主题,密切联合妇联、工会等部门,从XXX年X月XX日至X月XX日在全县范围内深入开展“春风行动”,并取得了一定成效。

一、工作完成情况

“春风行动”期间,在县城及各镇举办规格不同的招聘会X场次,进场招聘企业共XX多家,提供就业岗位XXX多个,进场应聘人员XXXX多人次,达成用工意向XXX多人。整个活动共免费发放岗位信息宣传单、各类政策法规宣传资料XXX多份。免费提供服务人数XXX多人;成功转移就业XXX人;其中组织跨地区劳务输出XXX人;就地转移就业XXX人;提供劳动维权服务和法律援助人数XXX多人。

二、具体措施

(一)加强组织领导,精心安排部署。

为切实做好“春风行动”工作,为进城务工者搭建更好的服务平台,成立了由县人力资源和社会保障局为牵头单位,以县妇联、县工会等单位为成员的“春风行动”工作领导小组,及时召开了专门会议,制定了春风行动的具体活动方案,明确了工作任务,提出了工作要求,形成了齐抓共管、多方联动的工作格局和职责明确、任务到人的工作机制,为此次“春风行动”的开展奠定了坚实的基础。

(二)狠抓政策宣传,营造社会氛围。

充分利用电视台等媒体资源进行政策宣传,积极发挥各乡镇劳动保障站的作用,将宣传重心下移,以村为阵地,开展上门入户宣传;在各单位抽调工作人员组成宣传小组,在城乡集会上设立咨询台,大量发放“20xx年春风行动”、“农民工维权手册”等宣传材料,现场为农民工解疑释惑。通过多层次、多形式的政策宣传,营造了积极的就业氛围。

(三)积极开展本县企业用工情况和农村富余劳动力调查工作。为解决部分县域企业结构性缺工问题,年初对全县企业的用工情况进行了一次摸底调查。通过对XX多家企业的调查了解,初步掌握了部分企业的缺工原因及数量;20xx年1月开始,对全县农村富余劳动力进行了系统的调查统计工作,并与县民政局、残联、总工会、水库移民局、各镇、村委等联合,对全县的就业困难人员进行调查,了解他们的就业意愿,技能培训要求等。通过对企业和农民工的摸底调查,掌握了企业用工和全县农村劳动力的基本情况,从而为全年有针对性地开展农村劳动力转移就业工作打下了坚实的基础

(四)积极为县内、外企业招工宣传,推动农村劳动力转移就业工作。为打造一个良好的农村劳动力转移就业平台,我们通过大型专场招聘会、县招工宣传车到镇走村串户及各镇公共就业服务机构宣传等形式对县内XX多家、县外XX多家用人单位进行了招工宣传,将就业岗位送到镇到村到户,收到了较好的效果。20xx年“春风行动”开展期间,全县共举办大型现场招聘会X场次,进场招聘的用工单位XX家(其中区外用工单位XX家),提供就业岗位XXX多个,进场求职人员达XXX多人,发放春风卡及各种宣传资料XXXX多份(册)。其中帮助XXXX、XXXX等用工单位招录了XX多个新员工。约XXX多人通过了我们提供的信息找到了工作。特别是今年春节过后,全力为县招商引资企业XXXX公司宣传招工,成立两个招工宣传工作组分别到本县XX、XX等镇开展招工宣传工作,并深入到人口密度较大的村委和自然村进行张贴招工简章、发放招工宣传资料,累计发放宣资料X万多份,至20xx年3月共组织输送XX多名农民工到XXX公司就业,为该企业解决了用工问题。

(五)针对不同群体,开展特色培训。

针对就近转移的劳动者,开展特色培训。近年来,XX县烟花爆竹、编织工艺等产业蓬勃发展,为实现劳动者就地转移提供了基础。结合实际,积极开展了计算机、烟花爆竹、电工和服务员等职业技能培训项目,提高了劳动者的技能水平;针对进入企业工作的劳动者,根据企业的用工需求,确定培训项目,开展岗前和订单培训;针对外出择业的劳动者,根据其年龄、文化层次、就业需求等因素因材施训,重点放在电工、计算机等广泛应用的技术工种上。

(六)采取多种措施,提高就业服务水平。

为全面推进就业服务工作,提高服务质量和效率,积极向农民工开展“七大服务”,即文明服务、公开服务、主动服务、承诺服务、配套服务、帮扶服务和高效服务。在服务中做到“四到位”,即解答问题到位、办事处事到位、帮助求职者到位、提供援助到位。普遍开展送政策、送岗位、送信息、送服务等活动,随时为农民工免费提供信息咨询、求职登记、职业介绍、职业指导和职业培训。

(七)加强劳动监察规范企业用工行为。

由县人力资源和社会保障局联合县工会、工商、公安、住建等部门对建筑施工企业遵守劳动保障法律法规情况进行专项督导、检查,进一步提高了用人单位遵守劳动和社会保障法律法规的意识,切实维护劳动者合法权益。并采取“事前介入、事中监督、事后跟踪”的办法,规范各用人单位的劳动用工行为。以教育警示为主,以处罚处理为辅的方法,严格行使劳动保障执法权,形成了文明执法、优质服务的工作环境。

三、存在的问题

在有关部门的共同努力下,20xx年的春风行动系列活动取得了一定成效,但从综合分析经济社会发展环境和劳动力供求变化来看,我县的就业形势依然严峻,就业任务还十分艰巨,主要表现在以下几个方面:一是劳动力供大于求的基本格局没有改变,总量压力依然很大,并将在今后一个时期持续存在。二是就业结构性矛盾进一步加剧。三是农村劳动力就地就近就业创业人数逐渐增多,农村富余劳动力逐步减少,转移就业的增长空间受限。四是一些就业政策效应还没有充分释放。五是公共就业服务能力与劳动者的需求之间还存在一定差距。

四、下一步工作打算

(一)进一步抓好培训工作。突出农村劳动力技能培训工作重点,加大定点培训机构管理力度,规范培训工作,充分发挥定点培训机构的作用,进一步加强特色劳务品牌培训,提升培训质量,扩大培训规模。

(二)进一步加强县镇村三级公共服务机构的建设,加强用工信息的搜集,开拓人力资源开发渠道,畅通农民工进入劳务市场的渠道。加强公共就业服务机构的服务功能,鼓励开发人力资源市场服务项目,提高工作效率。注重加强农村劳动力转移就业工作各环节的衔接和配合,做好跟踪服务,提高组织化程度。

(三)逐步完善就业信息发布和传播平台,多方位提供信息服务,改进和加强用工信息的发布工作。加大人力资源市场的建设力度,充分发挥公共人力资源市场的信息发布扩散的主渠道作用,增加在新闻媒体信息发布的经费投入,利用新闻媒体辐射面广的优势发布用工信息。加快建设人力资源市场信息系统,加强市场信息的分析、预测和发布,为转移就业人员流动就业提供及时全面的信息引导。

(四)进一步做好农民工回乡创业工作。全面推动“三业行动”各项服务工作,加大对农民工创业促就业工作的扶持力度,在安排小额担保贷款基金时,增加农民工创业小额担保贷款基金的额度,使更多的创业者得到资金上的支持;加强创业指导和培训,提升创业者适应市场变化、参与市场竞争的能力,降低农民工创业风险;积极为农民工创业提供人才保障,通过相应的优惠政策,鼓励专业技术人员用技术与农民工创业联姻,鼓励大中专毕业生到农村发挥专长,引导农村富余劳动力就近转移。为农民工进城创业、就业和兴业提供切实有效的服务,将浦北县农村劳动力转移就业工作推上一个新的台阶。

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按照《200x年xx市整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动工作方案》的部署,我区开展了一系列的环保专项行动,并在领导小组和各成员单位的共同努力下,全面完成了各项目标任务。现就专项整治以来的工作总结如下:

一、总体目标

200x年火炬开发区整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动(以下简称“环保专项行动”)的总体目标是通过加大环境执法力度、加强部门联动和行政稽查等手段,巩固以往环保专项行动的整治成果,打击环境违法行为,消除环境隐患,保障环境安全,切实维护群众健康权益。

二、环保专项行动完成情况

本次环保专项执法行动分为三个阶段实施,一是准备动员阶段;二是全面排查阶段;三是汇总提高阶段。

1、准备动员的实施情况:

(一)政府重视,统一作业

根据国家、xx市、火炬开发区的环保专项行动专项整治文件精神,区政府适时地召开了环境专项整治动员大会,区管委会副书记张容彬做了动员讲话,成立了环保专项行动小组。印发了专项整治实施方案。建立了“政府负总责、监管部门各负其责”的责任体系。召开领导小组联席会议3次,向区检查组和市局汇报各3次,安排专项联合检查 46次。对检查出的问题都一一得到了落实。

(二)加大宣传力度,扩大专项整治的影响力

印发专项整治简报 3 期,联合检查通报2 次。在火炬高技术产业开发区在线上设立了环保专项行动通告板块方便了区群众知悉我区环保专项行动状况。电视台对各监管单位专项整治工作集中采访、报道。

2、全面排查阶段工作总结

按照《200x年火炬开发区整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动工作方案》的整治重点及目标,我区有针对性的开展了系列环保专项工作。

(一)、7月上旬我分局联合区经贸、工商、安监、执法等部门检查辖区内的石油化工、油气贮存库站,共检查3间,此次检查的主要目的是消除安全隐患,确保奥运会期间的环境安全。

(二)、7月下旬,我分局开展了整治校园及周边环境秩序的专项行动,对辖区12所中小学校校园及周边是否存在废水排放、工业废物、废气排放、噪声污染进行了现场调查摸底,对存在环境安全隐患问题逐一解决,努力营造安全的生活环境,切实维护群众的健康权益。

(三)、8月上旬我分局组织执法人员对火炬开发区污水处理厂纳污范围内的废水产生单位进行全面排查。共检查企业24家,检查发现:大部分企业废水污染治理设施正常运行,或已完善废水转移手续。但有小部分企业运行记录填写不够规范,执法人员现场发出口头警告,要求企业完善管理。

(四)、为维护社会和谐稳定,切实解决群众信访案件,我分局高度重视信访工作。根据群众来电反映长江北路建材街石材店加工时产生噪声,影响附近居民正常生活。我分局立即组织工作人员进行现场调查,对存在噪声污染的石材加工店发出限期改正通知书,要求相关商家限期内完成对噪声污染的防治工作。8月19日我分局组织相关商家及xx市富逸装饰广场管理公司(商铺出租方)负责人进行座谈会,详细解释环保相关法律法规,并听取相关商家反映存在困难及提出意见。决定由xx市富逸装饰广场管理公司统一规划,由商家落实整改措施,消除石材加工时对附近居民造成的环境噪声影响。我分局已向信访群众进行回访,解悉信访案件的处理情况。目前,各相关商家的噪声污染防治工作正在开展,我分局将跟踪整改措施进度,督促相关商家在限期内完成相关工作,减少生产噪声对周围环境的影响。

(五)、8月25日至8月26日,我分局对辖区内重点污染源进行了夜间突击检查,共检查企业21家,出动执法人员50人次。检查发现:企业的污染治理设施正常运行,但有部分企业存在危险废物堆放不规范等情况。针对存在问题,执法人员现场发出限期整改通知书,要求企业立即落实整改措施,不留隐患死角,确保环境安全。

(六)、全面监察辖区内重点污染源的排污情况

9月上旬我分局环境监察人员对辖区内重点污染源进行全面排查,共检查企业21家,其中五金电镀企业16家,食品生产企业1家,化工企业1家,包装印刷企业1家,危废集中处理单位1家。检查发现:大部分企业污染治理设施正常运行,已做好环境应急和危废储存、转移处理报批手续。未发现偷排、直排以及其他违法排污情况。仅有小部分企业存在运行记录填写不够规范、危废未及时转移等情况,环境监察人员现场发出口头警告及限期改正通知书,要求企业按相关规定完善管理。10月我分局组织执法人员对辖区内的固废产生单位进行检查。检查发现,中荣包装印刷公司的固体废物堆放场的防渗漏措施未有完善,存在较大环境安全隐患。执法人员现场发出限期改正通知书,要求该企业立即落实整改措施,不留隐患死角,确保环境安全。

(七)、配合市局开展环境安全大检查行动

xx市环保局与火炬开发区管委会联合开展了国庆期间环境安全大检查行动,市局由吴裕标科长带队,开发区由管委会副书记张容彬带队,监察分局、监测站、开发区环保分局参与了此次行动,此次行动的重点是检查开发区重点污染源企业,包括黎明金属制品有限公司、台鹏电子表面处理()有限公司、xx市火炬环保新材料有限公司、广盛运动器材有限公司等厂企的污染治理设施及相关资料、应急预案情况,从现场及提交的资料看,各间公司都基本能按要求做好污染物治理及危险废物转移、剧毒物品保管、使用工作,并且按要求编制了环境安全应急预案,但个别厂企仍存在对资料管理不够严谨,不能完全地提供资料备检或危险废物处置不规范等问题。检查组对各厂企存在的问题提出整改意见,并发出限期改正通知书,要求各厂企必须以高度认真负责的态度做好环境安全工作,确保国庆期间不出现一起环境安全事故,共同维护我区环境安全。

(八)、查处一涉嫌非法转移危险废物案件

200x年10月8日,我分局、环境监察分局及我区公安分局采取联合行动,查处一涉嫌非法转移危险废物案件。根据群众反映情况,我环境监察人员发现火炬区张家边三村温泉街52号出租屋前面的道路上堆放有11罐溶液。经现场初步调查该批溶液呈强酸性,我分局立即将情况向环境监察分局汇报,并联合区公安分局对案件进行调查。为避免该批危险废物存放在原地可能造成事故的发生,我分局对该批危险废物进行了暂扣,待案件处理完成后再按相关规定作出处理。10月10日,根据区公安分局调查情况,我分局监察人员协助市环境监察分局对我区该涉嫌非法转出危险废物企业进行了立案调查。

(九)、对查处的违法企业进行后监督调查

9月下旬我分局组织环保执法人员开始对在环保专项行动第二阶段中查处的中荣包装印刷有限公司、大岭包装印刷有限公司、环保新材料有限公司进行后监督调查。调查发现中荣包装印刷有限公司和环保新材料有限公司均按要求完善了固体废物堆放场的防渗漏措施,消除了环境安全隐患。大岭包装印刷有限公司也按要求扩大了废水收集池,完善了废水收集系统。我分局将继续加强环境后监察力度,严厉打击环境违法行为。

3、总结提高阶段

为巩固环保专项行动的整治成果,切实维护群众健康权益,11月下旬,我分局开始认真总结专项行动取得的成效与存在的不足,提出具体措施,将专项行动作为今后的长期工作抓好落实,切实加以落实,严防污染反弹。

三、专项整治工作实现了几个创新

(一)加强组织领导,落实联席会议制度

建立全区环保专项行动部门联席会议制度,统一组织协调环保专项行动,制定行动方案,研究重大问题,督办重点案件,组织对各地环保专项行动的检查、验收。联席会议办公室设在区环保分局,办公室主任由梁妙同志兼任。切实加强对环保专项行动的组织领导,主要领导要亲自过问,周密部署,保障经费,狠抓落实,确保实效。

(二)部门联动,合力打击环境违法行为

环保部门负责对企业环保行为进行监督管理,加大现场执法检查力度,及时发现和查处环境违法行为;工商行政管理部门负责协助执行政府对违法企业下达的取缔关闭决定,依法注销或吊销其营业执照;对无照经营的违法企业依法取缔;安全生产监督管理部门要加强对企业安全生产的监管,促使企业完善安全生产条件,以防止或减少因生产安全事故引发的环境污染;区政府组织有关部门,对决定取缔、关闭的违法企业采取停止供电、供水等强制措施。加强对环境违法案件的协同处理,实行案件移送制度。凡涉及其他部门处理权限的案件,及时登记移送。

(三)突出重点,注重结合

针对重点环境问题,我分局组织开展专项稽查行动,对横门水道、小隐涌段开展以工业企业水污染物达标排放为重点的专项稽查行动。将环保专项行动的开展与国家开展的建设项目环境保护“三同时”执行情况专项清查、“清查放射源让百姓放心”专项行动活动结合起来。

(四)环保专项行动公示制度

领导小组在火炬高技术产业开发区在线上设立了环保专项行动信息公告板块,及时将信息进行公示,提高了政府关心群众健康和生命安全的形象。方便广大群众知悉我区的环境保护落实情况。

四、滤布存在的不足及改进措施

虽然专项整治工作取得了明显成效,但改善环境质量,切实解决群众关心的环境问题是一项长期的工作,需要建立长效机制。

1、我分局在专项行动中发现,仍有一些小企业环保意识不够强,有些环保手续不够完善,治污设施运行不够规范,环境保护不能得到根本的保障。今后需要我部门加大环境执法力度,理顺机制体制,普及环境法律法规,从根本上让环境保护深入民心。

2、规划确定的节能减排目标“与我区的实际情况还有一定的差距,对我区200x年的环保专项行动提出了严峻的挑战,需

要我们进一步增强紧迫感和责任感,下大力气、下真功夫,促进实现‘’规划确定的节能减排目标做出更大的努力。

3、环境保护需要建立完善长效工作机制。随着经济社会发展和人民生活条件改善,群众对环境质量的要求越来越高。以人民群众日益增长的环境需求为环保工作的根本出发点和归宿,是环保专项行动始终贯彻的中心,我分局一定会以此次环保专项行动为契机,继续加大环保执法力度,严格执法,真抓实干,严查、真追、真究,为促进我区经济社会全面、协调、可持续发展贡献力量!

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光阴似箭,一年的工作已悄然离我们远去。一年来,我们平东幼儿园认真贯彻落实市教育局关于“脱贫攻坚暨‘春风行动’工作的精神,本着“求实、创新、发展”的工作原则,与叶县龙泉乡中心幼儿园建立了结对帮扶关系,开展了多层面、多形式的交流合作。通过帮扶、交流,使受帮扶园教师的教育教学等工作,起到了极大的促进作用,现将一年来的工作总结如下。

一、领导重视,活动有序开展

根据市教育局文件和会议精神,我园成立了由赵惠芳书记任组长的结对帮扶工作领导小组,制订了《平东幼儿园“结对帮扶”工作计划》。领导小组成员两次到对口园走访,了解对口学校现状;两园领导多次碰头,商讨、制订切实可行的帮扶计划,确保帮扶活动的有序开展。

二、制定有效的帮扶活动计划

为了使帮扶取得切实成效,幼儿园领导小组成员对帮扶园进行了实地考察与交流,共同制定帮扶计划。如:9月14日,我园书记赵惠芳、副园长李风仙带领幼儿园保教主任及骨干教师一行5人,到叶县龙泉乡第一幼儿园,为帮扶园带去了图书、皮球、跳绳等物品。当赵书记在交谈中了解到龙泉乡第一幼儿园希望在本学期能够在教育教学方面给与老师们指导时,赵书记当即表示:平东幼儿园历来非常重视老师的师资培训工作,愿与帮扶园一起制定详细的教师培训计划。随后,赵书记一行人来到帮扶园教室,现场听课,并与授课和听课教师们进行了精辟的点评与深入的交流,指导老师们在活动过程中如何有效的组织,引导幼儿,达成活动目标。同时指正了帮扶园的教育行为和教学常规工作,充分发挥了平东幼儿园省级示范幼儿园的辐射和带动作用,为城乡教育均衡发展做出了积极的贡献。因此,我们的计划主要是根据“所需帮扶”。我们的做法是:她们需要什么,我们给予什么。借助各种途径实施帮扶:建立畅通的信息渠道,共同开展教学活动展示等活动。进行面对面交流、力争做到有求必应、尽力而为,帮助他们解决一些困惑或实际问题。

其次,我们对于叶县常村镇十个教学点的29名学生也开展了有针对性地帮扶活动。如:11月平东幼儿园部分教师在赵书记的带领下,给叶县14名建档立卡的贫困学生送去了幼儿园教师精心准备的新书包、文具和励志成长的图书等,给孩子们送来了暖煦的春风,使他们感受到来自平东幼儿园老师们的关怀和温暖。接着幼儿园一行人又紧锣密鼓奔赴常村镇实验学校、下马庄小学、响堂小学、李庄小学等几所学校。每到一处,赵书记一行人都和被帮扶学生一个个的亲切交谈,详细询问学生们的生活、学习情况,了解他们的困难现状,并赠送学习用品,寄语她们要用积极健康的心态投入到快乐的学习生活中去。

三、初现成效,在帮扶中共同成长

通过我们共同的努力,被帮扶园也取得了一些成效。叶县龙泉乡中心幼儿园的教师逐步成长,教师观念也有所改变,以《幼儿园教育指导纲要》精神引领自己的教学行为。同时帮扶活动也带给了我园参与帮扶的教师很多启示,大家受益匪浅。通过帮扶,感受那里教师的尽职精神,意识到了自己肩上的责任。

总之,在近一年的帮扶工作中,我们经过双方的积极配合和努力,帮扶幼儿园的教育教学有了一些进展。帮扶工作需要长期坚持下去,在今后的工作中,我们将继续坚持从实际出发,注重实效,和结对园同进步,共发展,为城乡教育均衡发展做出我们的贡献。

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近年来,社会治安形势的严峻,严重影响了人民群众的正常生活和工作秩序。为了维护社会稳定和人民群众的安宁,各级政府积极组织开展了一系列治乱专项行动。在这些行动中,我们采取了一系列有效的措施,达到了稳定社会秩序,打击犯罪的目的。在本文中,我将详细介绍这些行动的具体情况和取得的成果。



首先,我们加大了对犯罪嫌疑人的打击力度。通过分析犯罪数据和社会调研,我们确定了一批重点打击的犯罪团伙和个人。我们联合多个部门,建立了专门的追逃小组,追踪并捕获了一大批外逃犯罪嫌疑人。同时,我们也加强了对街头暴力犯罪的打击,增加了执法人员的巡逻频次,提高了打击效果。



其次,我们提升了社会治安综合管理水平。在社区、学校、企事业单位等重要场所布置了更多的摄像头,增加了监控设备的密度。这样一来,不仅可以提高警方的破案效率,还能够起到一定的震慑作用。同时,我们还加强了与社区居民和企事业单位的联系,组织开展了大规模的治安宣传活动,提高了社会居民的安全意识和防范能力。



此外,我们还积极参与打击网络犯罪的行动。随着信息技术的快速发展,网络犯罪呈现出多样化和隐蔽性增强的特点。为了有效打击此类犯罪行为,我们成立了专门的网络安全小组,加强了对网络黑客、网络诈骗等违法犯罪行为的追查和打击。通过技术手段和国际合作,我们成功侦破了多起网络犯罪案件,为网络空间的安全提供了有力保障。



最后,我们注重了预防和教育工作。治乱专项行动过程中,我们不仅注重了打击犯罪行为,也加强了对人民群众、特别是青少年的预防和教育工作。我们配合学校和家庭,组织开展了多种形式的法制教育活动,提高了青少年的法律意识和法治观念。此外,我们还加强了对各种危害社会秩序的违法行为的宣传,提高了人民群众的法制素养。



通过这些治乱专项行动,我们取得了显著的效果。社会治安得到了有效改善,人民群众的安全感大幅度提升。追逃追赃等工作的推进,不仅起到了震慑作用,也彰显了我国法律的底线观念。网络犯罪形势得到有效遏制,网络空间的安全得到了进一步保障。预防和教育工作的实施,使人民群众的法制素养和法治观念得到了提高。



然而,我们也要清醒地认识到,目前社会治安形势的挑战依然严峻。治乱专项行动的推进,只是打击犯罪的一个方面,更重要的是要从根本上改善人民群众的生活环境和社会秩序。我们不能满足于取得的成绩,必须进一步加大工作力度,不断完善工作机制,加强资源整合和协同配合,形成合力,共同构建和谐社会。



综上所述,治乱专项行动给予社会治安的维护带来了积极的作用和深远的影响。在今后的工作中,我们将继续坚持以人民为中心的理念,以实际行动回应人民群众的期望和需要,为建设更加安定、和谐的社会做出更大的贡献。

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20xx年,我院学生资助管理工作领导小组,认真贯彻省教育厅和学校资助管理中心相关文件精神,用心开展学生资助管理和评定工作,建立起了以奖助学金、国家助学贷款为主,以生源地信用助学贷款、绿色通道、勤工助学、社会资助、临时困难补助等方式为辅的多元资助体系,使我院学生资助管理工作得到了良好发展,顺利完成了各项学生资助评定和发放工作。现将我院20xx年学生资助管理工作总结如下:

主要工作:

(一)重视组织领导、完善规章制度

学院党政领导高度重视学生资助管理和评定工作,成立了以副书记为组长,学院辅导员、班主任和学生代表为成员的学生资助工作评议小组。在学生资助工作开展过程中,评议小组围绕具体文件精神,加大各项资助政策的宣传力度,增加资助工作的透明度,用心指导和推进学生资助工作。并且,注重完善学生资助工作的规章制度,拟定各学生资助项目的评审办法或实施细则,努力在具体工作过程中推进各项学生资助制度的汇编,切实保障我院学生资助工作公平、有序、高效地开展。

(二)客观公正地做好家庭经济困难学生的认定工作

家庭困难学生的认定工作是学生资助管理工作的关键环节,是保证资助工作“公开、公平、公正”的基础。为认真做好我院家庭经济困难学生认定工作,我院根据学校下发的《家庭经济困难学生认定办法(修订)》文件精神,并结合学院实际状况,由学生本人提出申请,实行班级、年级民主评议和学院学生工作领导小组评定相结合的原则,严格落实公示制度,规范工作程序,做到公开、公平、公正。20xx—20xx学年,全院共认定301名学生为家庭经济困难学生,其中家庭经济个性困难学生75名,家庭经济困难学生226名,贫、特困生占在校生。同时,用心完善家庭经济困难学生的信息数据库,就家庭经济困难学生的基本状况和在校期间的受助状况、奖惩状况、担任班干部状况等信息进行统计和登记,初步实现了学生资助工作的动态管理。

(三)切实做好各项奖助学金评定和发放工作。

根据20xx年校资助管理中心下发的关于开展各项奖助学金评选工作的通知精神,我院按照公开、公平、公正的原则和规定的程序开展各类奖助学金评审、发放工作。由于时间紧、任务重,我们克服种种困难,及时完成了国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金、严家显奖学金、兴业奖助学金等评选上报工作,使家庭经济困难学生得到相应的帮扶。同时,我院用心开拓院级奖助学金资源,设立院级“感恩”奖学金,建立突发困难补助制度,用于资助家庭经济困难且品学兼优的学生和家庭发生突发变故的学生度过难关和顺利完成学业。截至20xx年12月,我院共评审、发放各类奖助学金八项,总计奖助968人次,奖助金额达万元:

⑴国家奖学金3人,每人奖励8000元,共计万元。

⑵国家励志奖学金52人,每人奖励5000元,共计26万元。

⑶国家助学金301人,其中特困生75人,每人资助400元/月(共10个月);贫困生226人,每人资助250元/月(共10个月);共计万元。

⑷优秀学生奖学金495人,共计万元。

(5)最高奖学金1人,奖励8000元,共计8000元。

(6)兴业奖学金(含兴业慈善)7人,每人奖励5000元,共计完元。

(7)“感恩”奖学金30人,每人奖励1000元,共计3万元。

(8)突发困难补助79人,共计31700元。

(四)认真做好国家助学贷款和催本催息工作。

20xx年,我院申请国家助学贷款37人,实际获得贷款37人,贷款金额万元。在做好20xx年度国家助学贷款工作的同时,用心协助校资助管理中心做好往届毕业生国家助学贷款的催本催息工作,并取得良好的效果。

并且,在开展国家助学贷款工作的过程中,主动加强对学生的贷款指导。贷款前,专门召集20xx年申请国家助学贷款的37名同学,进行贷前操作规范指导,尽量避免因学生不熟悉贷款程序而带来的返工。在风险管理方面,我院用心针对20xx年申请国家助学贷款的学生开展诚信教育,让学生在知晓相关风险的同时,做到诚信贷款以规避相关风险。

(五)畅通“绿色通道”和用心推进学生学费缓缴工作

为保证今年考入我院的家庭经济困难新生能够顺利入学,按照学校和学院有关规定,及时公布新生办理“绿色通道”手续工作流程,使家庭经济困难学生顺利入学,让学生安心,让家长放心。20xx年通过“绿色通道”入学的新生63人,与往年相比,今年我院绿色通道更加畅通。

为了保证家庭经济困难学生及时办理入学注册手续,截止20xx年10月11日,我院根据学院学生实际状况办理20xx—20xx学年学生缓交学费214人,缓交学杂费金额共计元;截止20xx年12月25日,20xx—20xx学年学生缓交学费30人,缓交学杂费金额共计元。

(六)拓宽勤工助学渠道、增加勤工助学岗位

20xx—20xx学年,我院努力拓宽勤工助学渠道,增加勤工助学岗位,用心争取更多的勤工助学岗位帮扶我院家庭经济困难学生。学生通过自己的劳动,既缓解了在校期间学习、生活费用的压力,也得到了很好的岗位锻炼和教育。目前,我院共设院级勤工助学岗位10个,分别设在学院办公室、田间实验室、宿舍区以及设立了各年级辅导员工作助理、教务员工作助理等有助于学生潜力提升的勤工助学岗位,为133名家庭经济困难学生带给了勤工助学的机会,全年发放酬金万元。

⬮ 公安敲门行动工作总结 ⬮

根据要求,我乡对消防安全排查行动工作高度重视,现将工作开展情况简要总结如下:

一、组织领导,制定方案

为确保消防安全"四大"专项行动顺利有效的开展,一是乡政府成立由分管副乡长黄运堂为组长,安办全体人员及乡属二级班子负责人为成员的领导小组。领导小组下设办公室于乡安监办,负责消防安全"四大"专项行动的日常协调工作。二是出台制定了《梅家乡消防安全排查行动方案》的通知。

二、工作开展情况

(一)深入开展消防安全大宣教

针对近期火灾事故中暴露出的公众消防安全意识不强、素质不高等突出问题,进一步加大了消防宣传教育培训力度。一是采取了街头宣传5次,播放火灾警示教育片5次,发放宣传资料1000余份;二是机关干部进村入户讲解宣传等形式,给广大人民群众增强公众消防安全意识;三是各村(社区)组织社干部、村民代表进行培训,定期组织开展灭火和应急疏散演练,不断增强公众安全疏散逃生技能和避险防灾能力;四是加强了对社会单位消防安全责任人、管理人、专兼职消防工作人员,尤其是电、气焊工作人员和自动消防设施操作人员的培训,提高消防安全素质。乡政府组织机关干部和村社区干部每月开展了消防安全教育和培训 1 次。

(二)扎实开展火灾隐患大排查

由于我乡无高层建筑、地下建筑、易燃易爆场所,只对人员密集场所、在建施工工地、乡属各企事业单位进行了重点排查:

1.对乡属小学和幼儿园以及企业等人员密集的场所进行了火灾隐患排查。

2、对休闲文化广场和虎蒲路建设2个在建施工工地进行了检查。

此次排查严格按县里的要求,逐项对照检查。共检查人员密集场所 个,合格 个,不合格 个,督促整改 个个检查在建施工工地 个,合格 个。

(三)强力开展大整治大执法

凡新建、改建、扩建的建设工程严格依法进行消防设计审核、消防验收和备案抽查,凡消防设计审核不合格的,一律不同意施工;凡消防验收不合格的,一律不得投入使用;凡消防设计和竣工验收备案抽查不合格的,一律停止施工、停止使用;凡发现公众聚集场所采用易燃可燃材料装修装饰可能造成重大人员伤亡的,一律予以查封;凡发现疏散通道、安全出口数量不足或严重堵塞,已不具备安全疏散条件的,一律予以查封;凡建筑消防设施严重损坏,不再具备防火灭火功能的,一律予以查封;凡人员密集场所存在影响逃生和灭火救援的障碍物,一律予以拆除。在检查中,严格落实了"三禁止、四强化、六必须"措施。

总之,在今后的工作中,我们将继续努力,坚持以"科学发展观"为指导,积极开展消防安全的预防和整治工作,坚持以人为本,责任重于泰山的指导思想,强化各种工作方案和措施,进一步统一思想,提高认识,加大宣传力度,以点带面,全面推进,树立示范抓典型,努力为我乡创建"平安梅家"打下坚实的基础。

⬮ 公安敲门行动工作总结 ⬮

为增强群众反诈意识,保障人民群众的财产安全。近日,xx街道鲁能东路社区新时代文明实践站结合“我为群众办实事”实践活动,组织社区网格员、党员志愿者、工作人员,开展形式多样的线下宣传活动。

当日,党员志愿者和网格员深入居住小区、公共场所开展防范电信网络诈骗宣传活动,通过发放反诈宣传单《提高警惕全民反诈》及“面对面”讲解的形式,向群众宣传不法分子常用的诈骗手段以及近期社区涉及网络诈骗典型案例,并提醒群众在日常生活中不轻易透露个人资料,不轻信来历不明的电话和短信,不随意点击手机链接,不向陌生人汇款、转账等。

针对当前疫情形势再度严峻,不法分子利用新冠疫情的社会热点实施和网络购物电信网络诈骗的情况,党员志愿者围绕不法分子利用新冠疫情的社会热点实施和网络购物电信网络诈骗的案件宣传其防骗技巧,提醒群众在日常生活要汲取教训、增强警觉,切实消除贪念、侥幸等心理,面对不法分子的诱骗不惊,不贪小利,一定要做到不信、不睬、不理会,一旦自己或家人遇到被骗情况,要第一时间向公安机关报案。并希望广大居民将“反诈”知识带给家人朋友们,形成“全民防诈”的宣传氛围。

反诈宣传是一项系统工程,需要全社会共同参与和密切配合。下一步,xx街道鲁能东路社区将继续扎实开展党史的学习教育,让“我为群众办实事”与群众诉求相呼应,通过发动党员干部和社会力量以实际行动切实解决群众的操心事、烦心事、揪心事,提高群众的获得感、幸福感、安全感。

⬮ 公安敲门行动工作总结 ⬮

夏季治安打击整治“百日行动”开展以来,县公安局深入贯彻落实公安部、省厅、市局有关部署要求,坚持以打开路、打防并举、源头治理、综合施策,强势推进“平安六项”攻坚战,坚决维护社会稳定、保障人民安宁,以实际行动迎接党的二十大胜利召开!

全警动员尽锐出战。以“三清”机制为引领,以“精致、细致、极致”为标准,通过召开专门动员部署会议、调度推进会议,成立专项领导小组、制定专项行动方案、成立专门工作专班,系统谋划、整体布局。严格落实警种部门职责任务,量化指标、合成作战,确保工作真抓实干。将工作情况纳入绩效考核,考评结果作为年底评先评优依据。组织专人对各单位工作情况不定期开展督导检查,确保守土有责、履职尽责。

以打促防守护安全。从严从细从实落实打、防、管、治措施,严厉打击人民群众反映强烈的违法犯罪。专项行动开展以来,全县刑事拘留21人,行政拘留27人。深入开展夏季交通秩序整治“百日行动”,共查处各类交通违法280起,其中超载34起,饮酒驾驶19起,醉酒驾驶8起,无证驾驶19起。

巡逻防控筑牢防线。强化社会面巡逻防控,城区实行机关警力下沉、科学划定重点区域、延长巡逻时间、加密巡逻车组,适时开展车巡、步巡及车前立岗、停车守望等勤务模式;乡镇实行公安派出所民警、辅警及一村一警,通过车巡、步巡等方式全时段覆盖巡逻。通过落实点线面结合的多元化巡逻防控机制,形成了严打严控态势,挤压违法犯罪空间。

排查整治消除隐患。针对夏季治安特点和规律,以早市、夜市、烧烤店、医院、学校、车站、菜市场周边及背街小巷、公寓日租房等部位为重点开展集中清查,加大矛盾纠纷处置力度,从源头压降夜间可防性案件发案率。行动以来,全县共接有效纠纷类警情94起,自排纠纷类警情23起.共化解矛盾纠纷117起,化解率达100%。

持续宣传守护平安。结合当前酒驾醉驾、非法捕捞、电信网络诈骗等案件多发态势和夏季溺水事故多发特点,持续开展反诈、交通安全管理、防溺水等安全知识宣传、预警宣传、警示宣传,让安全理念深入人心,筑牢安全防线。行动开展以来,发放“百日行动”有关宣传资料1800余份,接受咨询200余人次,推广国家反诈中心APP、“金钟罩”小程序安装注册7912人,发放反诈宣传手提袋等反诈宣传品1500份,有效提升了广大居民的安全防范意识,群众安全感和安全意识显著增强。

⬮ 公安敲门行动工作总结 ⬮

20xx年我镇按照县计生委关于开展“关爱女孩行动”的实施意见要求,在全镇范围内认真开展了“关爱女孩行动”,现将活动开展情况总结如下:

一、统一思想,加强领导

镇党委政府成立了“关爱女孩行动”领导小组,,由镇党委副书记任组长,各相关职能部门任成员,扎实开展“关爱女孩活动”。

二、认真开展,确保实效

(一)加大宣传力度

充分结合“婚育新风进万家”活动,利用镇、村人口学校,深入开展“关爱女孩”为主题的宣传活动,为育龄妇女开展妇女保健和青春期知识讲座,传播生殖保健知识。二是印发主题宣传品,在公共场所、街道张贴“关爱女孩”专题宣传品,帮助群众掌握相关知识。

(二)切实开展综合治理

与公安、卫生多部门加强联系和合作,严历打击禁止非医学需要的胎儿性别签定和选择引产的违法案件,禁止在我镇范围内的医疗机构出现性别鉴定案件。

(三)切实做好优质服务

对外来育龄妇女,加强避孕为主的服务,按照同管理、同服务的要求,做好服务,对意外怀孕做到早发现,早补救,采取有效措施保证女婴健康成长,防止女婴非正常死亡。

(四)认真做好帮扶贫帮困活动一是在计生三结合中,优先把独女户纳入三结合范畴,把关爱女孩行动落到实处;二是对全镇生活相对较为贫困的独生子女、两女结扎户尽最大限度使其享受农村最低生活保障,在同等经济条件下,优先予以考虑。

(五)积极开展慰问活动

积极与镇妇联配合,搞好“六.一“儿童节慰问活动,组织人员到贫困计生女孩家庭及留守儿童家庭进行慰问,为她们送去了课本、铅笔等学习用品,让她们感受到社会对她们的关爱。

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为贯彻落实劳动保障部《关于做好20xx年公共就业服务专项活动的通知》精神,进一步完善农民工进城就业的服务职能,维护农民工的合法权益,按照省劳动保障厅的统一部署,XX市于20xx年春节后开展了以“进城务工,帮您解难”为主题的“春风行动”,取得了较好效果。

一、开展“春风行动”,统筹城乡就业

今年XX市继续开展统筹城乡就业试点工作,通过“政府推动,政策促动,宣传带动,城乡互动”,紧紧围绕试点工作部署,加大服务及扶持力度,有效地加快了农村富余劳动力转移就业的步伐。目前,全市11个区县市外出务工人员达110多万人。XX市把提高劳动力整体素质,开展“春风行动”作为发展劳务经济的着力点,经常性地向农民工开展劳动保障政策宣传和咨询,通过开展“春风行动”,全市人力资源市场得到了进一步净化,农民进城就业环境得到了进一步改善。

二、实施“春风行动”,完善工作举措

1、健全工作体系,明确领导责任

为确保“春风行动”顺利开展,XX市劳动保障局召开了“20xx春风行动”专题会议,成立了以XX主任为组长,XX为副组长,XX为成员的“XX市20xx春风行动”工作领导小组,拟定了工作实施方案。各区、县(市)也成了相应的工作领导机构,全市“20xx春风行动”稳步实施。

2、注重舆论造势,狠抓政策宣传

各区、县(市)以“进城务工、帮您解难”为主题,印制了8.4万多份《劳动就业服务?保障维权》、《致外出务工人员及家属的一封信》、《劳动维权联系卡》等宣传资料,在春节期间通过各区县的乡镇劳动保障站和村级劳动保障联络员全部发放到农民工的手中。

临澧县、鼎城区等区县结合春运有序流动和统筹城乡就业试点工作的要求,出动了流动宣传车深入到各乡镇、集镇进行宣传;临澧县劳动就业处联合电视台开展了“春风行动在临澧”和“进城求职、帮您解难”的系列报导和宣传;鼎城区联合电视台开展了“春风行动在鼎城”的系列报道,重点宣传“春风行动”各阶段的内容和成效、改善进城务工人员环境的政策措施、公共就业服务机构的承诺和措施、民办职介机构的典型,并对非法职介行为进行曝光。

3、注重多筹并举,狠抓政策落实

一是从强化服务意识入手,开展优质服务。各区县切实保证春节后为进城务工人员免费提供职业介绍服务。开展了以“四送”为主要内容的多项活动,即“送政策、送服务、送岗位、送温暖”,尽最大可能帮助外出务工的农民工。今年,XX市还将村级劳动保障联络员纳入公益性岗位管理,进一步明确了村级劳动保障联络员的工作职责,通过对联络员的培训,强化了他们的服务意识,让村村都能享受到劳动保障服务。

二是从做好春运服务入手,确保“春风行动”的顺利实施。在抵御冰雪灾害天气的同时,充分发挥公共就业服务部门的作用,加强对农民工节日后返岗复工的组织,协助有关部门对交通要道和农民工集散地的管理。在车站设立“农民工服务站”,免费为返乡、返程农民工提供政策咨询、法律援助、维权、办证、职业培训登记、代办团体票、提供茶水等服务,深受广大民工欢迎。

全国劳务输出工作示范县桃源县按照劳动和社会保障部培训就业司的部署,先后在漆河、陬市、桃花源等乡镇扎实进行了对春节期间回乡的外出务工人员在就业、社保、回乡创业意向等方面的问卷调查,共向部培训就业司邮寄反馈131份、向省厅邮寄23份原始问卷调查表,为上级部门制定有关政策提供了参考。

三是开展“人力资源专场招聘”活动。各区县通过乡镇劳动保障服务平台和村级劳动保障联络员,在春节前以各种有效方式摸清了农民工外出就业的意向,为春节后的集中招聘洽谈活动做好了充分准备。结合进城务工人员的特点,全市12个公共就业服务机构共举办各类专场招聘洽谈会30次,为求职者提供了免费服务28575人次,成功介绍17442人次。

市劳动就业处继3月14日举办了“20xx春风行动”特力液压专场招聘会后,3月28日在市人力资源市场又举办了以“搭建择业平台,促进城乡就业”为主题的专场招聘会,组织54家用人单位进场招聘,提供空岗2634个,应聘面试总人数3970人,应聘者与用人单位现场达成意向协议人数20xx人。

四是开展劳动保障政策咨询活动。按照全市统一部署,春节后,各区县开展了面向进城务工人员以“进城务工,帮您解难”为主题的劳动保障政策咨询周活动。在各乡镇劳动保障服务站设立了专门窗口,在车站、码头等进城务工人员流动较多的地点设立服务点,提供就业信息,开展职业介绍和劳动保障政策咨询。

五是从劳动保障维权入手,开展“跟踪管理维权服务”活动。切实加强对外出务工人员的跟踪服务工作,建立长效的跟踪管理服务机制,维护农民工的合法权益,各区县布置乡镇劳动保障站利用春节前后的有利时机,大力宣传劳动保障维权工作的重要性。

全市推广桃源县的“培训、就业、维权”三位一体工作模式,积极和外出务工人员签订维权协议,使进城求职务工的农民工得到了及时有效的保障服务。澧县以政府名义下发了《关于切实抓好20xx年劳动力转移就业和跟踪维权服务工作的通知》文件,通过强化工作措施,切实保障广大外出务工人员合法权益。津市市组织清理整顿人力资源市场秩序,打击非法职介,共检查各类职业介绍机构15家,用人单位52户,涉及各种违法案件3起,责令不规范经营职业中介机构限期改正3家,对违法行为处罚6起,取缔严重违法机构2家。

三、“春风行动”暖民心,就业服务显真情

今年春节后,全市就业服务部门在防冻抗灾的同时,采取了多种措施开展“春风行动”。为农民外出务工提供了就业信息援助和技能培训援助;为农民工返乡创业开展了创业援助;为农民工提供了跟踪维权服务。通过开展“春风行动”,全市就业环境有了明显改善,农民工朋友们感受到了就业服务部门的真情服务,感受到了就业服务工作人员给他们送去的阵阵“春风”。

⬮ 公安敲门行动工作总结 ⬮

为进一步加强学校食堂餐饮服务食品安全管理工作,切实保障广大师生身体健康和饮食安全,有效预防和控制食物中毒等突发公共事件的发生,结合本县实际我局制定了《XX县食品药品监督管理局 2013年春季学校食堂餐饮服务食品安全检查整治工作实施方案》。根据方案要求,在全县各中小学展开了为期一个月的食品安全检查整治行动,现将工作开展情况总结如下:

一、措施得力 重点突出

分为两个检查小组,分别对前乡片区和后乡片区设有食堂的学校进行了餐饮服务食品安全专项检查。主要检查了学校食堂以下情况:

1、是否持朋有效的《餐饮服务许可证》;

2、从业人员健康证明;

3、餐饮服务食品安全管理制度建立情况;

4、大宗食品是否索证索票;

5、每餐是否按规定留样;

6、食品台账建立情况;

7、是否有能正常使用的消毒、冷藏、保洁设施设备;

8、是否有防蝇、防尘、防鼠的设施;

9、餐厨垃圾及废弃油脂的处理情况;

10、加工、操作过程关键项目控制情况;

11、食堂环境卫生情况等内容。

12、开展学校"文明餐桌"行动,倡导节约,反对浪费。

二、重拳出击 严格执法

在检查过程中,由学校分管食品安全人员陪同,要求将有效的《餐饮服务许可证》悬挂至醒目处,从业人员佩戴有效健康证、穿戴整齐的工作衣帽上岗,并要求学校提供所用米、面、油、鲜肉、调料的检验合格报告和检疫合格证,同时查看每餐留样食品和记录以及餐厨废弃油脂的处理情况,并查看了冰柜内生熟食品是否混放要求学校在食堂醒目处张贴《文明餐桌行动》宣传标语2-5条。

此次专项检查共出动执法人次 115人次;出动执法车辆65车次;检查学校食堂77所,其中中学食堂24所;小学食堂45所;幼儿园食堂8所;未取得《餐饮服务许可证》的学校2所;从业人员持有效健康证率95%;出具《监督意见书》63份,对学校食堂存在安全隐患的,出具了限期责令整改通知书。对个别学校食堂存在的违法行为进行了立案查处,立案3所,处罚3所。

通过开展学校食堂食品安全专项检查,进一步增强了学校及食堂负责人的食品安全意识,落实了管理责任,规范了食品原料采购、加工制作和餐饮具清洗消毒行为,消除了学校食堂的食品安全隐患和防控群体性食物中毒事故的.发生,确保了广大师生的身体健康和生命安全。

⬮ 公安敲门行动工作总结 ⬮

为了更好地满足企业招聘用工和求职人员就业的需求,九台区就业服务局按照《关于吉林省开展20xx年春风行动的通知》(吉人社联字【20xx】4号)要求,结合本区实际情况,全面开展以“搭建供需平台,促进转移就业”为主题的20xx年九台区“春风行动”系列活动,现总结如下:

一、活动成效

20xx年共开展以“春风行动”为主题的专场招聘会活动6场,82家企业积极参加活动,提供招聘岗位2310个,接待求职人员4586人,现场达成就业意向1503人,发放春风卡、劳动用工合同等宣传资料13522份,较好地满足了20xx年春节后企业用工需要和求职人员就业需求。

二、工作措施

(一)加强组织领导,认真安排部署

一是成立工作小组,确保活动实效。为切实做好“春风行动”工作,我们成立了工作小组,确定工作人员分工,按照市委市政府统一要求,制定了“春风行动”实施方案,对整体活动的工作内容、时间进度和安全保障措施均做了详尽的安排和部署,为开展好“春风行动”工作提供了有力的措施保证。

二是与长春联动,积极开展活动。3月6日九台区积极响应号召,与长春联动,在九台民生大厦一楼就业局大厅举办了农民工专场招聘会,会场人头攒动,挤满了前来求职的农民工700多人,我们共组织72家企业前来参加,共提供用工岗位1300个,最后有258人与企业达成了意向性的协议。3月13日,在经济开发区大学生创业园举办了了用工企业专场招聘会,会场1000多名农民工参加,效果十分显著,共组织42家企业,提供2100个用工岗位,最后有346人与企业达成了意向性协议,从而切实有效地促进了“春风行动”的效果。

(二)强化活动宣传,积极营造活动氛围

为了使春风行动达到实效,九台区加大宣传力度,使宣传达到了实效。

一方面通过电视、电台、网络、张贴海报等形式加大宣传力度,使招聘等惠民服务信息送到求职者的手中,同时,还在沿街悬挂横幅等措施,为“春风行动”活动的全面开展营造了良好的氛围,切实做好企业参会预登记和求职人员的宣传工作。

另一方面发挥微信平台作用,提供人性化服务。九台区就业服务局不断创新工作思路,开辟微信平台服务,只要求职者扫一下二维码,就业局就免费帮您找到理想的工作。

(三)开展用工调查,摸清企业需求

为了了解企业在服务和用工方面的需求,我们强化了企业调查工作,“春风行动”前期开展了20xx年企业用工情况调查,了解企业用工需求,为“春风行动”活动做好准备。活动期间,工作人员通过走访、电话访谈等形式不定期地对企业的用工情况进行持续调查,掌握企业招聘的整体招聘情况和服务需求,从而为有针对性地开展招聘活动打下基础。

(四)精心组织,多样化搭建供需平台

今年我们创新招聘形式,把招聘会直接开到企业和求职者有需求的地方,抓住用工高峰时期,把招聘会直接开到企业、乡镇、村、屯当中,截止目前共举办6场招聘会,共组织82家企业,最后共有1503人与企业达成协议。

下一步,我们将以“春风行动”为契机,继续强化以人为本的服务理念,不断提高就业服务质量,更好地满足企业招聘和求职人员的就业需求。

⬮ 公安敲门行动工作总结 ⬮

根据人力资源和社会保障部、中华全国总工会、共青团中央、中华全国妇联四部门联合发布的《关于开展春风送岗位活动的通知》(人社部函21号)文件要求,安徽省四部门联合发布了《关于开展春风送岗位活动的通知》(劳社秘14号),对全省开展“春风送岗位”活动进行统一部署要求各地,结合全省正在进行的“城乡就业百日帮扶”活动,精心组织好“春风送岗位”活动,安徽省“春风送岗位活动取得积极成效,现将有关情况汇报如下:

一、春风送岗位活动的基本情况

据全省17市统计,安徽省“春风送岗位”期间,全省发放春风卡等宣传材料40多万份,送岗下乡活动提供的岗位数29.8万,组织专场招聘会276次,报名参加技能培训的有54800人,为农村劳动者提供免费职业介绍人数22.4万,通过各种渠道帮扶77800位农村劳动者实现就业。

二、主要做法和特点

(一)应对国际金融风暴,认真组织开展“春风送岗位”活动

今年安徽省将往年的针对城镇就业困难人员的“就业援助百日帮扶”和针对外出农民工的“春风行动”两活动合并为“城乡就业援助百日帮扶”专项活动。活动从2008年11月15日到2009年2月底,历时100天。

本次活动一是突出民生,扩大帮扶对象的覆盖面。在过去帮扶对象的基础上,将新出现的城镇“零就业家庭”成员、农村“零转移农户”成员、受世界“金融风暴”影响全省停产半停产企业的失业人员、在沿海等地打工因当地企业破产关闭而返乡的农民工四类人员作为重点援助对象。二是明确目标,采取多种形式为弱势群体提供就业服务。包括为每一位援助对象制定一份援助,与其签订服务协议,落实就业岗位和相应补贴政策等服务承诺;为每一位援助对象免费提供一次职业指导、三个就业信息;努力实现城镇“零就业家庭”、农村“零转移农户”至少有一人实现就业或转移就业。三是多措并举,积极落实就业扶持政策。对符合条件的就业转失业人员,按时足额发放失业保险金等多种措施,对城镇零就业家庭按规定落实好免费职业介绍补贴、技能培训补贴、创业培训补贴等系列优惠政策;对有创业愿望的城镇零就业家庭、农村零转移农户等就业困难人员,要积极开展创业培训,推荐创业项目,落实小额贷款,帮扶他们尽快实现自主创业。

全省已建立企业裁员和农民工返乡情况及外出务工情况周报告制度,重点市(县)一日一报。

(二)各地新招频出,加大对返乡农民工的就业援助力度,为农民工有序流动就业、就近就地转移就业提供优质服务

安徽省是劳务输出大省,金融危机对全省农民工产生了较大的影响,也对他们春节后外出务工带来新困难。各地在控制失业、扩大就业方面,采取切实有效措施,对农村零转移农户及返乡农民工拓宽就业渠道,加大就业援助力度,使其尽快重新找到工作。

合肥市城乡就业援助已举办百场招聘会全市劳动保障系统积极筹集岗位,通过组织专场招聘会、个别介绍、送岗位到家等有效形式,使有就业愿望的各类就业困难对象及时了解岗位信息。据初步统计,截止目前,全市现已举办各类专场招聘会超过100场,共有4.8万名下岗失业人员、大中专毕业生、返乡农民工等各类人员参加,达成就业意向约超过2万人。芜湖市春节期间举行企业用工招聘会,力助返乡民工再就业1月31日上午,由芜湖市人民政府、安徽省劳动和社会保障厅主办,芜湖县人民政府、芜湖市劳动和社会保障局承办的返乡农民工大型招聘会在芜湖县市民广场举行。当天清晨,5万名求职应聘人员满怀着希冀和憧憬,从四面八方赶来参加2009安徽芜湖机械工业开发区企业大型用工招聘会,有2万余人现场进行了求职登记,发放免费培训券3000余张。蚌埠市采取“46”计划缓解当前就业压力,维护社会稳定“46”计划即“建立四项制度,采取六项措施”,建立企业裁员动态报告制度、农民工返乡监测和日报制度、人力资源市场供求关系变化报告制度、就业数据统计发布管理制度。六项具体措施:一是深入企业调研,及时掌握企业动态。二是发挥乡镇劳动保障平台作用,及时掌握返乡农民工的信息。三是公共就业服务机构专门设立农民工求职窗口,积极开展返乡农民工与就业岗位对接活动。四是协调人事、工商等部门,共享其他部门掌握的企业用工信息,深入乡镇、社区举办好招聘会。五是大力组织开展返乡农民工培训。六是在蚌埠火车站设立固定返乡农民工服务站,开展农民工政策咨询、职业指导和创业培训报名、劳动维权咨询、求职登记报名等综合性服务。黄山市实施六大工程全力做好就业服务工作实施城乡“就业援助百日帮扶”工程、“就业服务大篷车”等系列活动,指导企业规范用工、合理用工,及时妥善化解劳资纠纷,帮助企业解决招工难问题,优化局部经营环境,积极应对金融危机,促进企业发展与稳定就业的和谐统一。宿州市砀山县鼓励本地企业多用工在皖北的劳务输出大县砀山,本地企业正积极吸纳返乡农民工。砀山县共有出省务工农民工17万人。对于外出务工人员返乡的情况,当地政府正采取一系列措施。一是鼓励本地企业尽量吸纳本地人力,尤其是向返乡农民工倾斜:凡是近期吸纳本地劳动力多的本地企业,将可享受税收优惠和就业补贴。二是为自主创业者提供暂时免费的创业场地,并提供税费方面的优惠,为农民工提供免费培训。仅2月份,该县纺织、服装方面,分批培训了500多人。3月,全县还将拓宽到建筑、电子等其他行业的专项培训。淮南市积极开展创业培训对有创业意愿创业项目的“零就业家庭”成员、城镇新登记失业人员及返乡农民工开展了免费创业培训,还出台政策,对进入创业园创业的就业困难人员免收管理费、减免场地费、水电费等,最高减免额达2万元。阜阳市各地加大培训力度一方面积极拓宽外出务工渠道。如临泉县通过“信息+培训+就业创业”在上海、深圳等沿海城市和用工密集城市设立了200多个用工信息点,与160多家企业建立了联系,及时掌握用工信息,并在全县31个乡镇建立了400多个信息联系点、2000多个住处员的信息发布网络,将有价值的信息及时向社会发布,帮助农民工外出务工。县政府专门建立区、乡、村三级劳务输出工作领导小组,并建立农民工跟踪服务站。马鞍山市给返乡民工送上新春大礼,2月份为农民提供20场招聘会为尽最大限度地解决农民工的就业问题,也为了应对求职高峰和新形势下的就业压力,该市就业中心将2月份确定为返乡农民工就业服务月,并专门为这一群体建立了出门务工的日报制度,及时掌握求职农民工的第一手资料。在接下来的一个月里,全市各级政府及相关部门都将竭尽全力地为企事业单位和农民工之间的供需搭起桥梁。2月份有20场专场招聘会在城乡举行,为求职者争取更多岗位,促进就业。

通过开展城乡就业援助百日帮扶活动、“春风送岗位”活动,安徽省为解决城乡就业困难人员、特别是“双零家庭”成员、城镇新登记失业人员的就业困难取得初步成效,并以此为契机,将在2009年全面落实新一轮就业政策,为当前金融危机、稳定就业局势尽好劳动保障部门的职责。今后,将按照人力资源和社会保障部和省委、省政府有关工作部署要求,加强部门之间的协作,广泛动员全社会,认真组织开展就业服务系列活动,推动全省就业工作上新台阶。

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