纪委调查检讨书 <一>
近年来，纪委低保存在的问题引起了社会各界的广泛关注。作为政府机构，纪委低保应该以身作则，严以律己，却偏离了本职工作，滥用权力，甚至出现了一些丑闻事件。这不仅严重损害了纪委低保的形象，也对党和政府的公信力造成了极大的伤害。因此，我们需要深入反思，并进行全面的检讨，以便及时纠正错误，重建纪委低保的良好形象。
首先，我们应当明确纪委低保的职责和使命。纪委低保作为党和政府的监督机构，其首要任务是监督党员领导干部的廉洁行为，打击腐败行为，保护人民的权益。然而，现实中却出现了一些纪委低保滥用职权，任意扩大权力范围的情况。这种行为不仅违背了纪委低保的宗旨，还给社会造成了严重的负面影响。因此，我们要加强纪委低保的规范管理，确保其职权范围内的合法、合规行动。
其次，纪委低保在日常工作中需要更加注重法治精神。作为纪委低保，我们应该始终坚持法治原则，依法行使权力。然而，一些纪委低保却以违法行动达成个人目的，甚至涉及贪污、受贿等违法犯罪行为。这种行为不仅与党纪国法相抵触，也严重损害了纪委低保的形象和公信力。因此，我们要加强纪委低保干部的法律意识和法律素养培养，确保纪委低保的工作始终合法、合规。
再次，纪委低保在执行任务中需要更加注重公正公平。作为党的权力机构，纪委低保应始终坚持公正公平的原则，并将此作为自己的行动准则。然而，一些纪委低保在执行任务时，存在以权谋私、徇私枉法等问题，结果导致了权钱交易、拉票贿选等腐败现象频发。这种行为极大地损害了党和政府的公信力，也对社会的正常运行造成了严重的干扰。因此，我们要加强纪委低保干部的职业道德和行为规范的教育培养，确保纪委低保的工作始终公正、公平。
最后，纪委低保在处理案件时需要更加注重建设正义规则。作为纪委低保，我们应始终坚守法治精神，依法处理案件，建设公正正义的纪委低保。然而，一些纪委低保在处理案件时，存在徇私舞弊、滥用职权等行为，导致了一些冤假错案的发生，公平正义受到了严重损害。因此，我们要加强纪委低保干部的专业能力培养，确保案件处理始终公正、公平、合法。
纪委低保在社会治理中具有重要的职责和作用，但同时也面临着巨大的压力和挑战。我们要深入检讨，加强自身建设，确保纪委低保的权力行使合法、公正、公平，不断提升党和政府的公信力，增强人民的幸福感和获得感。只有这样，纪委低保才能更好地为党和政府服务，为人民造福。
纪委调查检讨书 <二>
在中国，每到考试季节就会出现一种现象——躲避检查检讨书。这是指一些学生为了避免被老师检查答案，或者是因为考试成绩不理想，不愿意接受老师的检讨，而采取各种手段来逃避这项任务。
首先，躲避检查检讨书不仅是一种逃避责任的表现，更是对自身能力的否定。在学校学习中，一定会遇到考试不理想的情况。但是，真正的勇士应该是直面失败，从错误中吸取教训，不断弥补自己的不足。而如果把困难一昧地逃避、推卸，不仅无法解决问题，还会使自己的能力得不到提高。这样，长此以往，严重的会影响到个人的成长和发展。
其次，躲避检查检讨书还会带来一系列的不良后果。一些学生躲避检讨书，可能就意味着他们不愿意接受老师的指导和批评，这会导致他们对老师产生厌恶情绪。一旦形成恶性循环，老师与学生之间的教学关系会愈发紧张，甚至退化为冷漠与敌对。这样的教学环境对于学生来说是不利于成长的，而对于老师来说也是消耗精力浪费时间的。
最后，躲避检查检讨书也是一种不诚实的表现。学习是一个自律自律、诚实守信的过程。教育的目的就是要培养孩子们的学习成就，同时也要倡导他们成为一名遵纪守法的公民。如果学生在学习中不诚实、不守信，即使他们终于逃脱了检查检讨的责任，他们的道德品质也必将受到损害。
在中国的传统文化中，自己的过错应该由自己来承担。面对错误和挑战，我们应该勇敢面对，积极解决问题。因此，即使学生不愿意接受检查检讨书，他们也不应该躲避责任。相反，他们应该积极参与到这个过程中来，在交流的过程中找到自己所犯的错误，吸取经验。只有这样，学生们才能有更好的成长和发展。
纪委调查检讨书 <三>
各公司、本局各股室：
今年2月5至6日，为了切实落实春节前后的安全和平安建设工作，由副局长、综治领导小组副组长黄永福带队，带领领导小组部分成员对各公司仓库、办公场所、出租的房产和局粮食大院、套房进行安全和平安建设工作检查。现通报如下：
一、本次检查做到全覆盖，有仓必查，有点(粮点、房屋)必巡，有人(单位职工)必到，不留死角，局有关职能股室和两家公司领导全程参与。
二、安全、综治工作情况
(一)、应当肯定的成绩
1、各单位机构健全、领导重视、工作有布置、有措施、有落实。
2、下岗分流人员的安置、安抚工作比较扎实。
3、各仓房灭火机、消防沙、消防水泵等防火设备齐全;用电线路符合安全标准，没有发现老化现象。
4、各单位、各粮点以及出租房的住户、经营业主的防盗措施也比较落实。
5、各单位、各粮点的值班制度比较健全。
(二)、存在的问题
1、综治、平安建设的宣传工作还做得不够。
2、东坑粮点一幛仓库屋面漏雨末修，不能确保储粮安全。
三、整改意见
(一)、各单位要充分运用各种宣传工具，采取各种形式，加强综治、平安建设的宣传教育工作，切实打好平安建设，建设和谐单位的思想基础。
(二)、局财会股和储备粮管理公司要想办法筹集资金修理东坑点漏雨的仓库屋面，确保政府储备粮安全。
(三)、各单位要加强春节值班工作，储备公司各粮点在春节期间还要加强夜间巡查，确保节日的储粮安全，严防火灾、失窃等事故发生。
20xx年2月16日
纪委调查检讨书 <四>
在这个世界上，监狱始终是一个让人不愿意谈及的话题。它代表着犯罪和犯罪分子，代表着社会的黑暗面和失序。监狱也是一个令人深思的地方，因为它不仅代表着惩罚，更代表着教育和挽救。
作为一名监狱官员，我每天都要面对各种各样的犯人和各种各样的问题。我们的工作并不容易，但我们必须尽心尽力，尽职尽责。每隔一段时间，我们都会进行一次监狱检查，以确保监狱的安全和秩序。而在这一次的检查中，我撰写了这份监狱检查检讨书，以总结和反思我们的工作，找出不足之处，不断改进和提高。
我们要检查监狱的管理情况。作为监狱官员，我们承担着重要的责任，要确保监狱的每个环节都能够正常运转。在这次检查中，我们发现了一些管理方面的问题，比如一些监狱官员对待犯人的态度不够友善，甚至存在辱骂和虐待的情况。这些行为不仅违反了监狱管理条例，也严重损害了监狱的形象和声誉。我们必须加强对监狱官员的培训和管理，要求他们恪守职业道德和法纪，善待犯人，维护监狱的秩序和稳定。
我们要检查监狱的安全措施。监狱是一个高度危险的地方，犯人们可能随时发动暴动或越狱行动，对监狱官员和其他犯人造成严重威胁。我们必须确保监狱的安全设施完善，监控系统健全，防范措施到位。在这次检查中，我们发现了监狱围墙存在漏洞，监控系统存在盲区，安全设施不够完善的问题。我们要立即采取措施，加强监狱的安全措施，确保监狱的安全和秩序。
我们要检查监狱的教育和改造工作。监狱的目的不仅是惩罚犯人，更重要的是教育和改造犯人，帮助他们改过自新，重新融入社会。在这次检查中，我们发现监狱的教育和改造工作存在薄弱环节，一些犯人缺乏教育和职业技能培训，缺乏思想教育和道德感化。我们要积极开展各种教育和改造活动，帮助犯人重拾信心和人格，实现自我价值，重新融入社会。
这次监狱检查检讨书对我们的工作起到了积极作用，让我们认识到了工作中存在的不足和问题，也为我们今后的工作指明了方向和目标。作为一名监狱官员，我将继续努力，不断改进和提高，确保监狱的安全和秩序，促进犯人的教育和改造，为社会的和谐稳定作出更大的贡献。愿监狱变得更加美好，犯人得到更好的教育和改造，我们的社会更加和谐安定！
纪委调查检讨书 <五>
2022年1月25日，为了进一步加强对企业环保工作的监督管理，我单位组织了一次环境检查工作。本次检查的主要目的是检验企业是否遵守环保法律法规，加强对环境污染的控制与治理。经过几天的精心工作，我们深入企业生产现场，对环保设施设备、环境管理制度和环保安全意识进行了全面的检查。在检查过程中，我们也发现了一些问题，这些问题需要引起重视并采取相应的整改措施。
我们发现在某车间的污水处理设备存在一定的问题。根据我们的观察和调查，该设备存在一些漏水情况，导致废水无法正常收集和处理。这不仅对周边环境造成了污染，也违反了《环境保护法》关于企业应建立和完善废水处理设施的规定。因此，我们要求企业立即采取措施修复设备，确保废水得到有效的处理，避免对环境造成二次污染。
我们还发现在某仓库的固体废物处置方面存在问题。根据我们的观察，该仓库存在大量的废纸、废塑料等固体废物未按时清理和分类，严重违反了《固体废物污染环境防治法》的相关规定。这不仅影响了仓库内的生产秩序，也给环境带来了隐患。我们要求企业马上建立废物分类制度，定期进行废物处理，保持仓库环境的整洁和安全。
我们还发现企业的环保安全意识还需进一步提高。在与企业员工的交流中，我们了解到有员工对环保政策和法律法规的了解程度较低。他们对环境保护的重要性缺乏足够的认识，容易在工作中存在疏忽和忽视环保要求的情况。因此，我们要求企业加强对员工的环保培训，提高员工的环保意识和素质，从而真正落实企业的环保责任。
基于以上问题，我们对企业提出以下整改建议：
1. 对污水处理设备进行修复。确保设备能够正常运行，达到废水排放的标准要求。
2. 建立固体废物分类制度。加强对仓库内废物的管理，确保废物得到及时分类处理。
3. 加强对员工的环保培训。提高员工的环保意识和素质，增强他们对环境保护的重视程度。
4. 定期进行环境检查。建立健全的环保管理制度，定期组织环境检查，及时发现和解决环境问题。
通过本次环境检查，我们发现了企业在环保方面存在的问题，同时也为企业提供了整改的方向和建议。我们相信，在企业的重视和努力下，这些问题一定会得到解决，确保企业的环境保护措施得到落实，并不断提升企业在环境保护方面的形象和声誉。
希望企业能够密切配合，并采取切实有效的整改措施，确保环境检查的目标得到圆满达成。同时，我们也将继续关注企业的环保工作，并进行随机检查，确保企业持续推进环境保护工作，为社会和谐发展做出自己的贡献。谢谢！
纪委调查检讨书 <六>
尊敬的老师：
您好！
此刻我十分后悔，我做了一件错事，我简直不能原谅我自己！昨日我无视学校的规章制度，藐视校的决定，私自带饭到宿舍。
这天，我怀着愧疚、懊悔和忐忑的情绪给您写下这份检讨书，以向您表示我对这种恶劣行为的深痛恶绝及保证不再犯的决心。
早在我刚踏进这个学校的时候，学校就已经三令五申，一再强调，学生，不得往宿舍带饭。这两天，老师反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，在老师的耐心教导下，学习学生手则中学生住宿管理规定，使我认识到了问题的严重性，并对自己违反校纪校规的行为进行了认真的反思和深刻的自剖。
在此，我谨向各位、老师做出深刻检讨，并将我这两天反思认为深藏在本人中的致命错误有以下几点结果汇报如下：
第一、我的行为不贴合一个大学生的要求。作为当代大学生，我们就应识大体、顾大局，在校纪校规面前人人平等，我不就应为了一己之便违反校纪校规。
第二、觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
第三、在升本期间，我们应主动配合学院搞好安全工作，学院老师三令五申、班干也一再强调，要求我们不能带饭进宿舍，但我把这些都成了耳旁风，这些都是不就应的。
第四，我的行为还在宿舍间造成了极坏的影响。同学之间本就应互相学习，互相促进，而我的表现给同学们带了一个坏头，不利于校风和院风的建设。同时，也对学校形象造成了必须损害。想着带一次也无所谓，当时的侥幸心理酿成了此刻的后果。虽然我这种行为方便了自己，但是，我是在自私自利的帽子下，方便自己的。只有认真反思，寻找极大错误后面的深刻根源，认清问题的本质，才能给群众和自己一个交待，从而得以进步。做为一名学生，我没有做好自己的本职，给学院老师和学生会干部的工作带来了很大的麻烦。
据上，在深刻的自己反思之后，我决定有如下个人整改措施：
第一、从错误根源进行深挖细找的，并认清其可能造成严重。
第二、提高认识，狠抓落实，大力开展批评与自己批评。
检讨人：xxx
时间：x年x月x日
纪委调查检讨书 <七>
同志们：
我代表分公司纪委向大会作纪委工作报告，请予审议。
20，分公司纪委坚持以党的十六大精神为指导，深入贯彻学习中纪委第三次全会精神，紧密围绕分公司管理目标，强化监督力度，全面履行职能，推进了分公司党风廉政建设和纪检监察工作的不断深入，为分公司业绩指标的全面完成提供了监督保证。
十六届四中全会精神是04年以来我们的学习重点，根据分公司党委学习计划，我们有步骤地组织全体党员干部学习了全会精神，并把学习贯彻四中全会精神同推动当前工作结合起来，与加强班子建设、干部教育和分公司建设有机结合起来。将个人自学、通读文件与专题研讨与分公司实际工作结合起来，紧紧围绕“管理做强、服务做精、追求卓越、创建一流”这个主题，把学习十六届四中全会精神和中纪委四次全会精神结合起来，同步安排、同步检查落实。教育和引导广大党员和纪检干部，牢固树立科学的发展观，振奋精神，团结一心，开拓进取，创造性地开展工作，全面落实集团公司纪检工作会议部署的各项任务，进一步推动了分公司党风廉政建设，为分公司的健康发展提供了坚强有力的保证。
二、加强党风廉政教育，增强拒腐防变意识。
一年来，分公司集中开展了廉洁勤政先进事迹示范教育、典型案例警示和预防职务犯罪教育等多项活动。一是抓“两个条例”的学习。纪委配合党委，利用中心组、支部会、党课等形式的学习和全体党员理论考试，教育引导广大党员和各级领导干部深刻领会和准确把握两个《条例》的精神实质和具体规定，切实增强广大党员特别是党员干部接受监督的意识和纪律观念，主动接受党组织和党员的监督，做到遵守党的纪律不动摇，执行党的纪律不走样。
二是开展廉政进家庭活动。为打造家庭“防腐墙”，分公司纪委还为10名副科级以上领导干部的家属送去了慰问信，发放了《两个条例》读本，组织观看了《廉政风暴》等廉政教育片，把反腐倡廉教育和监督工作延伸到每个家庭，筑起家庭防线。
三是分批次组织党员干部观看了《毁灭之路――胡长清犯罪纪实》、《贪欲铺就自毁路》、《李真贪污受贿案剖析》等典型案例剖析材料等警示教育片5部，通过对典型案例的剖析和对典型材料的学习，为党风廉政建设奠定了坚实的基础。使各级管理者遵纪守法和预防职务犯罪的意识得到了进一步加强。
一年来，分公司共举办党风廉政和法律知识讲座5次，剖析典型案例12个，播放案例教育片6场次，有党员、群众200多人次接受了教育。
三、落实廉政制度，规范管理者自律行为。
一是加强党风廉政建设思想教育。我们在组织党员干部学习贯彻中纪委关于反腐倡廉的有关精神的同时，又组织学习了《中央企业领导人员廉洁自律若干规定的实施办法（试行）》等14项廉洁自律制度，学习了公司下发的《〈无视法纪，必酿恶果〉等五起案件剖析材料》，起到了警示教育常抓不懈的跟踪效应。
二是继续抓党风廉政建设责任制的落实。根据公司纪委工作部署，我们与10名副科级以上干部签订了《党风廉政建设责任书》和廉洁自律承诺书，建立了廉政档案，形成了制度化的廉政责任管理体系。
三是抓好年领导干部廉洁自律考核工作。按照中央纪委第三次全会提出的“四大纪律”、“八项要求”和“三个不得”的规定和《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》的要求。分公司纪委对重点岗位人员进行了廉洁自律考核，以进一步落实党风廉政建设责任制。通过考核，分公司员工对管理者廉洁自律的总体评价较高，综合满意率达到了95%以上。同时纪委要求全体干部同本人签定的《党风廉政建设责任书》和《廉洁自律承诺书》，认真履行职责，促进分公司党风廉政建设工作不断取得新成效。
四、突出重点，强化对权力运行过程和重大事项的监督。
今年我们加大了对重点工作的监管力度，总体情况：一是对工程项目的监督。04年，分公司所有工程项目的实施都是严格按招标程序进行的，而且每项工程都通过了公司审计处的审计。二是开展了※※销售效能监察工作，由于分公司不存在※※销售情况，违规销售※※等问题不存在。三是通过深化厂务公开，拓展民主管理和民主监督渠道，提高了综合监督效果。今年，我们已对分公司重大问题和费用使用情况通过每月的考核会等形式及时向各部门和广大员工进行了通报，并对今年职代会上向广大员工承诺的10件大事落实情况也向职工进行了公开。
总体，2004年，分公司纪委在上级公司纪委的领导下，密切配合分公司党委和行政工作，通过开展各项工作，为分公司业绩指标的完成提供了有力地保障，发挥了应有的作用。05年，分公司将在总结近几年纪检工作所取得成绩的基础上，再接再厉，强化职能，开创纪检工作新局面。
2005年，分公司已确立了“以人为本、管理达标创一流，做强做精、服务做细争上游，持续提高企业发展后劲与员工价值”的工作指导思想，纪委要根据这一要求，按照“抓重点岗位，抓重点资金运作，抓关系群众切身利益的事，抓本治源”的工作方针，抓服务、作保障，要建立起分公司廉洁勤政的良好内部环境。
一、深化教育，固本强基，筑牢管理者的思想道德防线。
一要结合实际，以中层以上管理人员为重点，开展“树立正确的权力观”主题教育。围绕主题教育，突出抓好典型案例教育、预防职务犯罪教育和理想信念教育，并把此贯穿于全年学习培训工作的始终。分公司各级管理人员，特别是中层以上管理者和关键部门、要害岗位的工作人员，要时刻牢记“前车之覆，后车之鉴。”要充分运用近年来发生的违法违纪的典型案例，开展好“案教”活动，通过摆现象、查原因、挖根源、论危害、谈教训、明是非，剖析违法违纪行为的思想演变轨迹和腐化堕落的深层次原因，认清违法违纪行为对单位、事业、个人和家庭的'危害，明白“从善如登，从恶如崩”和“手莫伸，伸手必被捉”的道理，从典型案例中汲取深刻的教训，自觉远离“高压线”。
二是开展好理想信念教育。一切违纪违法者发生蜕变的根源，无不源于理想信念发生动摇所致。为此要通过教育，使各级管理人员明确科学的指导思想、坚定正确的理想信念、鲜明的服务宗旨，培养优良的品质作风和高尚的道德情操，并将其作为立身之本、处世之道，夯实思想基础，筑牢道德防线，做到身正行端，不犯错误。
三是通过开展主题教育，进一步强化各级管理者“权力就是责任、权力就是压力、权力就是风险”的观念，使其有一种如临深渊、如履薄冰的危机感和忧患感；要树立面对新要求，锐意进取、奋发有为的使命感和责任感；特别是各级领导干部，要常念组织培育之恩，常思员工期待之情，常想贪欲之祸，常怀律己之心，防微杜渐，警钟长鸣，确保权力的行使不越界、不跨线、不离谱、不出格。
四是要把党的十六大文件、十六届四中全会精神、中纪委三次全会实质、《两个条例》、《三个代表重要思想学习纲要》、《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定(试行)》、公司下发的17项《企业领导干部廉洁自律有关制度》等作为“树立正确权力观”主题教育的基本内容。通过观看录像、案例剖析、专题讨论、知识竞赛、法制讲座、现身说法等多种形式，从实际出发，突出教育特色，创新教育方式，丰富教育载体，增强教育效果。
二、完善落实制度，规范权力运行。
要继续坚持和完善重大事项报告、干部任前廉政谈话、发现苗头问题诫勉谈话、党风廉政建设巡视等行之有效的制度和规定。对分公司领导班子及其成员和中层以上管理人员贯彻执行上级方针政策、党风廉政建设责任制、重大决策及分公司各项决议、规章制度等情况进行监督检查，并有针对性地提出意见和建议。要按照着眼防范、主动监督、关口前移的原则，通过例行谈话、廉政谈话和诫勉谈话，及时有效地防止和纠正党风廉政建设中存在的问题。
三、拓宽监督渠道，增强监督实效。
要加强上级对下级的严格监督和管理。“放任不管无异于害人”。要把从严治理权力，落实到对下属和相关人员的严格要求、严格管理和严格监督中去。平时常提醒，有苗头早打招呼，发现问题更要抓住不放。要切实落实“一把手”负总责、主管领导和部门负责人各负其责的党风廉政责任机制。通过严要求、硬约束，逐级管好班子、带好队伍。要结合05年生产经营的重点任务和分公司党风廉政方面的特点，签订目标明确、权责清晰的《党风廉政责任书》，并抓好落实。各部门负责人在带头廉洁自律的基础上“看好自家门，管好自家人”，对责任区域内的党风廉政切实负起责任。要加大检查考核和责任追究力度。今后，凡对自己管辖范围内的反腐倡廉工作敷衍塞责，失管失查，以致出现违纪违法问题的，在严肃查处违纪人的同时，要采取党纪、政纪和组织处理等手段，追究领导者的责任，谁失职就追究谁。
要加强班子成员之间的互相监督。要通过民主生活会、谈心交心等方式，开展批评与自我批评，发现问题互相点拨，以防止小问题酿成大问题，个别问题酿成普遍问题。
要加强职能部门的监督，整合监督力量，形成监督合力。纪检监察部门要充分发挥在监督工作中的组织协调作用，建立完善与人事、组织、法律、财务、审计等职能部门与人员的有机结合的长效监督机制。要把建立具有约束性的预防措施寓于重要决策和重大改革方案之中，确保政令畅通。各职能部门要充分发挥监督职能，做到管理者特别是领导层管理者的权力行使到那里，有效监督就延伸到那里。
要加强点滴管理，对工会及各部门的劳务费、废旧物资处理等各种收入都要纳入监督管理范围，做到情况清、帐务明，每季由兼职审计监察员进行一次帐实审核。
要加强群众的民主监督。按照公司下发的《关于进一步深化和规范厂务公开民主管理工作的意见》的精神，通过完善职代会民主评议、党政领导与员工联系的“直通车”等形式，切实保障员工群众对重大事项的知情权、参与权和监督权，拓宽监督渠道，延长监督触角。
同志们，今年纪检工作的目标已定，责任已定，工作靠大家，任务也靠大家，最重要的就是要牢记“责任重于泰山”。希望各级领导干部正确行使权力，正确做出决策，自觉遵守各项制度，为公司长远发展做贡献。
谢谢大家！
纪委调查检讨书 <八>
敬爱的各位所领导：
您们好！
对于我参加会议的迟到，我感到十分的难过和抱歉今日我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对迟到这种不良行为的深刻认识以及再也不迟到的决心。经过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自我放松要求，工作作风涣散的结果。经过几个小时的反思，我认为这不仅仅是对自我所犯错误的认识，还是一次让自我觉醒的关键。
我明白我们中国此刻是社会主义国家，强调的是团体主义。
然而我却因为自我的自私和懒惰耽误了大家宝贵的时间。
我深刻的认识到那是错误的行为。
首先经过这次领导的批评我认识到开会迟到本身就是不重视代为规定的表现，我这种行为在单位能造成及其坏的影响，破坏单位的形象。同事之间本应当互相学习，互相促进，而我的这种表现，却是给同事们带了一个坏头。如果干工作也这样，社区的人也会认为这是一个没有规章制度的单位，不但影响单位象，也会影响自我的前途。这不但对领导和同事造成了必须时间上的损失，并且也十分的不利于我自我未来的人生的发展，当然迟到并不是正真问题的所在关键是，从这件事情也反映了一个人的素质和品质。
因为社会不是学校，既然走到了社会，参加了工作，我也不能像在学校马马虎虎，不能不把事情不放在心上，这是态度与思想的问题。没有把问题放在心上就不可能把事情做好，就会影响到自我的工作，是对时间没有观念。
以往有人问比尔盖茨，假如地上有一百美元，你会去捡吗？他十分坚定的说，不会，因为在我捡钱的那俺一瞬间，我已经赚了100万美元我想，捡钱的一瞬间才多久？就能赚100万美元，那么五分钟呢？能赚多少？
而假如浪费了这五分钟，所损失的是什么啊，是我们无法估量！！五分钟、五分钟啊！！
并且，我明白，在国外，尤其是日本，他们几乎所有的单位里的工作人员都是昔时如金的。
在他们眼中时间就是生命，浪费时间就是在慢性自杀！！时间，是这个世界上最宝贵最公平也是最无法挽回的东西。
一寸光阴一寸金，寸金难买寸光阴。
这个道理我们每个人都懂，从小就不断有父母、教师这样教育我们。
早在我踏进单位里，师傅就已三申五令，一再强调单位里的纪律，提醒我们不要违反纪律，可我却没有把单位和师傅的话放在心上，没有重视师傅说的话，没有重视单位颁布的重要事项，当成了耳旁风，这些都是不应当的。也是对师傅的不尊重。应当把师傅说的话紧记在心，把单位颁布的纪律紧急在心。所以，我觉得很有必要并且也是应当向各位所领导做出这份书面检讨，让我自我深深的反省一下自我的错误。对不起，各位所领导！我犯的是一个严重的原则性的错误。我明白，各位所领导对于我的无故迟到是十分的生气。我也明白，对于派出所的一名工作人员，保证每一天按时上班是一项最基本的职责，也是最基本的义务。可是我却连最基本的都没有做到。事后，我冷静的想了很久，我渐渐的认识到自我将要为自我的冲动付出代价了。各位所领导反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为在本人的思想中已深藏了致命的错误：思想觉悟不高，本人对他人的尊重不够，以后我将对各位所领导有更多的尊重。对重要事项重视严重不足。平时生活作风懒散，如果不是因为过于懒散也不至于如此。再次抛除诸如住所的太远、容易堵车等一切所谓的
客观原因，我认为这只能说明我的工作态度还不够认真，对工作的职责心不够，没有把自我的工作做好，在自我的思想中仍旧有着得过且过，混日子的应付思想，这种不良思想只能说明我自由散漫，只顾自我，置单位规定的原则于不顾，自私自利。我对我个人犯下的这个错误感到后悔与遗憾。明明白开会，住所里离得远就应当提前出门，把所有能阻碍自我准时到达单位的情景都研究到，这样才不会迟到，可是自我还是慢吞吞的，把个人困难凌驾于单位规章制度上，这是很不应当的，我应当以此为戒，努力做到不再犯这种错误。
为了更好的认识错误，也是为了各位所领导你能够相信我能够真正的改正自我的错误，保证不再重犯，我将自我所犯的错误归结如下：
思想上的错误：是对工作的重视不够。对于这一点，我开始反省的时候并没有太在意，可是，经过深刻的反省，我最终认识到了，这个错误才是导致我迟到的重要原因。试问：如果我很注重，我自我会无故随意迟到吗？这个错误也反映到了我平时没有注重，可是这对于自我来说，却是一个严重的错误。对于单位的每一项工作，我们作为学生就更应当去认真去把它做好......
检讨人：乔
纪委调查检讨书 <九>
近期我公司的保安队伍进行了一次夜查行动，结果表明，在执行任务过程中存在一些问题和不足。现将此次夜查行动进行详细的检讨，以期改进和提升我们的工作效率和水平。
首先，在夜查行动中，我们发现了保安队伍中存在的一个普遍问题，即沟通不畅。夜晚的工作环境复杂，各个岗位之间的信息传递十分重要，但是我们发现很多情况下沟通不流畅，导致任务的执行出现困难。为此，我们需要加强各岗位之间的沟通训练，确保信息能够及时准确地传递，以提高工作的效率。
其次，在夜查行动中，我们发现了保安队伍中的一个普遍问题，即部分保安对夜晚环境的了解不够。夜晚的工作环境与白天有很大的不同，有些地方容易出现问题，但是由于对夜晚环境的不熟悉，导致我们在夜查时无法有效发现问题。对此，我们需要加强夜晚环境的培训与学习，提高保安队伍对夜晚工作环境的了解，以便更好地完成夜查任务。
此外，夜查行动中还暴露出了一些个别保安的问题。有些保安在夜查任务中表现出了不认真负责的态度，甚至存在对工作的敷衍态度。这种态度严重影响了我们的工作效率和形象，给公司带来了负面影响。对此，我们需要对参与夜查行动的每一名保安进行严格的思想和态度教育，要求他们对工作认真负责，全身心地投入到夜查行动中，确保工作的完成质量。
最后，我们还需要进一步加强夜查行动中的技能培训。夜查工作需要我们具备一定的专业知识和技能，例如巡逻、排查等。但是在本次夜查行动中，我们发现部分保安的专业知识和技能不够扎实，无法胜任相应的任务。为此，我们需要通过加强培训，提高保安队伍的技能水平，以便更好地完成夜查任务。
总的来说，此次夜查行动中发现了一些存在的问题和不足，包括沟通不畅、对夜晚环境了解不够、个别保安态度不端正以及专业知识和技能不足等。针对这些问题和不足，我们将加强沟通训练，提高保安队伍对夜晚环境的了解，加强保安队伍的思想和态度教育，并加强专业知识和技能培训。我们相信，通过不断地努力和改进，我们的保安队伍一定会在夜查行动中取得更好的成绩，为公司的安全保障做出更大的贡献！
纪委调查检讨书 <十>
尊敬的领导：
我写这篇检讨书是对我在调查工作中不当行为的反思和检讨。我深感自己的错误给组织带来了困扰和不良影响，对此我深感抱歉，并保证今后会改正错误，竭尽全力恢复组织对我的信任。
首先，我要承认，在调查过程中，我没有充分尊重被调查对象的权益以及社会道德。我的言行举止过于冲动和粗暴，给被调查对象带来了不必要的伤害和负面影响。我没有充分考虑到调查过程中对被调查对象的尊重和关心，我非常后悔我的过激行为给他们带来的痛苦，并对他们表示诚挚的歉意。
其次，我也要反思自己的调查方法和手段。在调查过程中，我没有科学客观地采取数据收集和分析方法，而是过分依赖主观臆断和个人意见。我的主观偏见和错误判断对调查结果的准确性和信任度产生了负面影响。我明白到自己作为一名调查人员，应该更加注重客观性和科学性，尊重事实和真相，而不是将个人情绪和主观偏见干扰调查结果。
再次，我要检讨自己在信息收集和整理过程中的疏忽和失职。我没有全面收集和核实相关信息，导致调查报告的完整性和准确性受到质疑。我明白到在调查工作中，收集准确和完备的信息是至关重要的，我必须做到勤勉尽职，确保调查结果的真实性和可信度。
最后，我要检讨自己在与他人沟通协调方面的不足。我没有及时与相关部门和人员进行有效的沟通和协调，导致调查工作的进展受到阻碍。我深感自己在这方面的不足，为自己的拖延和不负责任感到羞愧，并承诺今后会严格遵守工作流程和规定，保持良好的沟通与协作。
通过反思和检讨，我认识到自己在调查工作中的不足和错误。我会以此次经验为教训，努力改正错误，通过学习和提升自己的能力，成为一名优秀的调查人员。我会严肃对待每一项调查任务，以专业、负责、公正的态度，依法开展工作，充分尊重被调查对象的权益和隐私，保证调查过程的公正公平，确保调查结果的准确性和可信度。
在此，我再次向组织表达我的诚挚歉意，并请求领导和同事们给予我改正错误的机会。我会以实际行动来证明自己的决心和改变。
谨此检讨，
调查人员
纪委调查检讨书 <十一>
近期，我们学校在进行例行的熄灯检查时，发现一些学生存在熄灯后继续使用电器的问题，给校园安全带来了一定的隐患。为此，我代表全体同学写下这份熄灯检查检讨书，对我们的错误行为进行深刻反思，并制定了相应的改进措施。
我们要认识到熄灯检查的重要性。熄灯检查是学校安全管理的一项基本工作，旨在确保学生在夜间休息时能享受到安全的环境。由于一些同学没有意识到熄灯的重要性，或是因为违规使用电器而引发的火灾事故，给我们的安全带来了潜在的危险。
我们要深刻反思自身的错误行为。在熄灯时间到来之后，我们有些同学没有及时关掉电器设备，或是私自使用手机、电脑等电子产品。这种行为不仅违反了学校的规定，更严重地危害了我们自身的安全。电器的长时间使用会导致过热，极易引发火灾，而手机等电子产品的充电可能会出现电池过热、爆炸等安全隐患。我们必须认识到，违反熄灯规定不仅是一种违规行为，更是对自己和他人生命财产安全的不负责任。
我们要制定改进措施，确保类似的问题不再发生。学校要加强对熄灯检查的宣传力度，让每一位同学都明白其重要性，知晓相关规定及责任。同时，加强对宿舍的安全巡视，及时发现并制止违规行为。学校要加强安全教育，组织开展防火演习，提高同学们的安全意识。也可以在宿舍中增加防火措施，如加装报警设备、购买灭火器等。学生也要自觉遵守规定，正确使用电器设备，并做好宿舍的安全管理。禁止使用易燃、爆炸物品，妥善保管个人财物，严禁私自充电、使用电炉等电器设备。
针对这次事件，我们要向全体师生道歉。我们深刻认识到自己的错误，并愿意接受学校的批评。我们会立即行动，将改进措施落到实处，切实提高熄灯检查的合规率，并确保所有同学的生命和财产安全。
我们希望全体同学都能从这次事件中吸取教训，认识到安全的重要性，遵守学校规定，共同营造一个安全、卫生的学习环境。只有这样，我们才能更好地学习与成长。
以此检讨为契机，让我们铭记教训，不再重蹈覆辙。让我们共同努力，共同营造一个安全、和谐的校园环境。
引用：无
纪委调查检讨书 <十二>
尊敬的各位领导、各位同事：
您好！
今天，感谢公司领导及同事能够给我一个这样的机会，我非常珍惜，我怀着万分诚恳的态度，在这里向大家做一个自我检讨，我深刻的认识到了自身的错误，真诚的接受大家任何形式的批评，希望领导和同事听过之后能够接受，能够原谅我的过失，继续信任我。
回顾事件始末，事情虽小，但通过这几天的反省，我认识到我的问题是严重的。
一直以来，公司都在努力为我们创造一种人性化宽松的工作环境，工作之余也尽量为员工安排了丰富的娱乐生活，包括定时的体育锻炼，爬山等工会活动。目的就是为了让公司的员工能在一种轻松愉快的气氛中工作，希望我们工作生活一张一弛，劳逸结合。享受着这么好的工作环境，我应该时时刻刻感到不安，不安自己能够拿什么来回报公司和领导的关爱与付出。本月初的讨论会上，我还曾表态，在公司需要的时候做出努力和牺牲，让公司为能拥有这样的员工而感到骄傲。现在回想，深感惭愧。
这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的必然结果。近月来，由于逐渐适应了新的岗位，随着对自身业务的逐渐熟悉和了解，也慢慢开始放松了对自己的要求。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的严重过失，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
回想自己的所作所为，这些天每日反省，我深刻的认识到自己的问题，组织纪律性差，工作态度自由散漫、自我要求不严格、缺乏大局观念。并在由于特殊原因不能按时上班时，通过短信告知的方式直接向公司最高领导请假，不走规定程序，不尊重领导，藐视组织纪律，没有规矩，任由自己的性子胡来，这是极其幼稚和不负责任的行为。
这种行为不仅给人力资源部的正常工作带来了很大的不便，也让领导陷入极大的被动当中，并且严重影响了公司的正常运转，恰逢周一集团群众教育路线督导组进驻公司开大会，面临如此重要的公司活动，我在没有按制度规定履行请假手续的前提下缺席，这是非常不负责任的做法，不仅让公司的形象蒙受了损失，也让领导和同事对我产生了看法，作为公司的一员，在公司有非常重要的工作安排时，应尽量排除个人因素的影响，准时出席，这不但是对公司长久以来对我们悉心照顾的一种回报，也是一种责任心的体现，在公司工作，就要对公司的发展负责任，这也是对自己负责任。毕竟我们与公司是一体的，一荣俱荣。然而让我感到羞愧的是，没有在公司需要的时候贡献出自己的一份力量，反而给公司带来了极大的负面不良影响。
作为员工，应当有严格的组织观念，公司有明确的人员、部门组织架构，完整的规章制度，假该向谁请，应该走什么程序，必须做到心知肚明。
同时，在这件事中，我还感到自己在工作责任心上仍旧有欠缺，对公司的规章制度轻视，也没有将工作做的更好，走上新台阶的思想动力。我得承认，在自己的思想中，仍旧存在得过且过，混日子的应付思想。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其重要的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的人生成长道路上，无疑是一次关键的转折。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作上，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好。同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的。
总而言之，这都是因为我思想上的不积极进取造成的。我希望公司能够严厉的处罚我，毕竟我是整个事件的始作俑者，一切因我而起。我也诚挚的向在座的各位领导、同事说一声对不起，希望得到你们的原谅。
为了彻底杜绝此类状况再次出现，我决定从以下几个方面着手自我改进。首先，从思想深处认识到组织纪律的重要性，只有严格要求自己，遵守各规章制度，才是成就事业的开始，才能顺利达到成功的彼岸。纪律对一个单位，一个组织，甚至于对一个国家一个社会来说，都是非常重要的。一所学校如果有严格的纪律作保证，那么就产生良好的校风，为师生创造出良好的教学环境。一个企业只有纪律严明，管理严格，才能保证生产的正常进行，一支军队如果没有铁的纪律就没有顽强的战斗力，作风焕散，自由散漫是不可能打胜仗的。
所以必须进一步加强自律意识，找到自己的正确位置，不应盲目自大。同时加强对公司规章制度的学习，强化自我管理，领导在不在，都是一个样。不能因为领导不在，就自由散漫，就无视组织纪律，要时刻保持思想的警觉，工作上积极进取，生活上健康阳光，定期自我反省，从而做到对自己综合素质的查漏补缺，巩固提高。
其次，进一步加强大局观念，正确的把握和处理好个人利益和全局利益，短期利益和长期利益的关系，当个人利益遇到全局利益时，应做到个人利益服从于全局利益。做任何事都要从公司发展的大局考虑和处理问题，自觉为大局服务，懂得牺牲。任何一个团队，如果过分强调个人主义，失去组织纪律性，都将难以形成战斗力。
最后，要学会尊重领导，尊重同事，尊重身边的每一个人，只有尊重别人，别人才会尊重你。尊重是一种平视、平等的人生态度，是一种修养，也是实现和谐、共进的人际学问。尊重他人不仅仅是一种态度，也是一种能力和美德，它需要设身处地为他人着想，维护他人的尊严。
这次事件，给我的教训是深痛的，认识是深刻的，反思是长久的，以上几点，我必将说到做到，也请领导和同事们能够监督我，指导我，帮助我，原谅我。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
纪委调查检讨书 <十三>
(一)自己思想认识不到位。一是安全发展理念树得不牢。不能正确认识安全工作贯穿始终的重要*，认为离年终没几天了，各级反复提的要求未免小题大做，嘴上说重要，抓起来次要，忙起来就不要。近期自己被线路施工，法规学习，训练预备期工作检查等事情牵涉了部分精力，在对待人员管理这个安全工作中的重中之重上却产生了放松。二是忧患意识不够强。自己认为目前连队建设形势不错，盲目乐观，对安全管理的严峻形势认识不足，特点规律把握不够、隐患苗头不能及时发现。造成了偏听偏信，缺乏应有的分析判断。
(二)掌握官兵思想不够深入。对官兵的现实思想和行为表现底数不清，有问题发现不了，抓教育切不中要害、抓不住关键。xxx同志因部队管理严格，心理觉得压抑。我对此思想毫不知情，更谈不上及时跟进做工作，导致其xxxxxxxxxxxxxxx。这说明了连队目前的管理工作过于机械化，缺乏引导官兵对当前形势的正确认识，日常思想工作未能取得实效。
(三)安全管理不严格。一是两个以外管控不力。严在位不严在外，对在外人员管理严格、秩序正规，对出差执勤、探亲休假、生病在外人员管控不严、措施不力。今年我连发生的两起违纪事件，一是xxxxxxx，二是xxxxxxxx。作为连队管理者，自己只顾管眼前，思维狭隘，认为人员出去后都有单位负责管理，自己提提要求，按时联系就不会发生问题。正是这种心态，使我对本来可以预见并及时发现的苗头隐患丧失了基本的敏感*。二是管理工作不全面。平时对后进个人、个别人了解多、关注多，对老实听话、所谓放心人的掌握模模糊糊、若明若暗，存在管理死角和盲区。认为xxxx平时工作表现不错，为人老实，又是副班长，应该能够管好自己，所以对其过度放心，偏听偏信，不调查核实，这是导致该同志xxxxxx的重要原因。三是安全隐患排解不力。xxxx违纪事件发生在我营四季度安全形势分析会议期间，我在组织召开连队安全形势分析时，对连队管理形势认识不到位，问题隐患分析不全面，错过了将问题解决在萌芽的最佳时机，导致了违纪事件的发生。
纪委调查检讨书 <十四>
近年来，我国铁路事业高速发展，新线路、新车次的开通频繁出现，为国家的经济发展和人民生活带来了巨大的便利。然而，在这波高速发展的浪潮中，我们也不可避免地遇到了一些问题和挑战。为此，我们组织了一次铁路工作检查，并在此基础上进行了详细的检讨。
在此次检查中，我们首先从铁路运行的安全性入手，对各个环节进行了细致入微的检查。我们发现，虽然铁路交通事故的发生率相对较低，但仍然有一些疏漏之处。例如，在部分站点的安全设施上，我们发现了一些老化、损坏的情况，这给乘客的安全带来了潜在的威胁。同时，我们还发现了一些列车员在操作上存在不规范的情况，这可能导致意外的发生。在这方面，我们需要加强对人员的培训和管理，确保每位职工都能做到高度的责任和专业素养。
此外，我们还对铁路的服务质量进行了详细的检查。在这方面，我们发现了一些问题，如列车上的卫生情况不尽人意，车厢内的垃圾清理工作未能及时进行；列车上的餐饮服务有时出现断货的情况，给乘客的出行带来了不便。同时，我们还发现了一些票务管理上的问题，如某些车站的售票窗口工作效率低下，乘客购票需要花费较长时间。针对这些问题，我们将进一步加强对服务人员的培训，并优化内部流程，提升工作效率，以确保乘客能够享受到更好的服务。
此次检查中，我们还发现了一些设备运维方面的问题。我们发现，有部分设备存在老化、损坏的情况，这可能影响到铁路运行的正常进行。同时，我们也发现了一些运维人员在操作上存在一定的问题，如对设备的维护不及时、不到位，这可能导致设备故障率的上升。为此，我们将加大设备更新和维护力度，增加运维人员的培训和管理力度，确保设备能够正常运行。
在本次铁路工作检查中，我们深刻认识到我们的工作还存在一些问题，同时也看到了我们的不足之处。我们必须迅速采取措施，加以改进和完善。以此次检查为契机，我们将进一步加大对铁路工作的投入和力度，进一步提高适应市场需求的能力，进一步提升服务质量和安全保障能力，确保铁路工作能够更好地为国家和人民服务。我们希望在不久的将来，我国的铁路事业能够实现更高层次、更大规模的发展，为社会的进步和人民的幸福作出更大的贡献！
纪委调查检讨书 <十五>
纪委调查方案是纪委制定的一种专门的调查程序。在实际工作中，纪委的调查工作涉及许多方面，包括从个人违规行为到机构的不当行为和公共资源的滥用等。因此，调查方案的制定要考虑到调查的范围、目的和手段等多方面因素。下面将从调查方案的基本要素、调查的具体操作和调查结果的使用等方面，介绍纪委调查方案的相关内容。一、调查方案的基本要素
纪委调查方案的制定，需要考虑以下几个基本要素：
1、调查的范围
调查的范围确定好后，才能进一步规划调查工作。一般情况下，调查最初的范围可能比最终的范围要小。纠正范围要显示在最终报告中。
2、调查的目的
调查的目的要明确，以便确定调查方式、时限、规模和接触对象等。目的是独有的，因好的调查方案的目的应与行动方便考虑相配合。
3、调查的手段
调查手段的选择要考虑资金、人力和时间等因素，同时还需要评估他们的效果和限制。常规的手段包括调查问卷、访谈、文件审查、调查数据分析等。
二、调查的具体操作
调查的具体操作需要遵循以下的正确方法：
1、准备调查
在开始调查之前，必须做好准备工作。包括制定详细的调查方案、招募调查人员、确定调查地点、准备调查问卷等。
2、开展调查
在开展调查之前，应事先进行了解相关信息，例如调查对象的基本情况、相关目击者的联系信息等。在对调查对象进行调查时，要遵循一种流程，包括首先介绍自己和目的、接受调查对象的输入、确保记录准确等。
3、分析数据
通过收集问卷、访谈和文件等方式收集的数据将有助于发现问题。针对性地分析数据，可以将问题分发给相关部门或个人，鼓励他们采取积极措施纠正这些问题。
三、调查结果的使用
在确定调查结果时，应分析不同的数据来源，并根据不同的数据来源制定相应的行动计划。调查结果可用来鼓励部门或个人改进不良行为，或者提交给纪委以进行处置。调查结果应该得到利用，以促进机构的改进发展。
综上所述，制定一个好的纪委调查方案，需要考虑调查范围、调查目的和调查手段等基本要素。在调查的具体操作上，不仅要准备充分，还要注意调查过程的流程和数据的分析。调查结果应该得到有效的利用，促进行动并改进相应的机构。纪委的调查方案，对于有效掌握和整治党风廉政建设方面的问题，是至关重要的。
纪委调查检讨书 <十六>
检讨是一个汉语词语，读音为jiǎntǎo，一指检查自己的错误言行，二指总结研讨，三指查核、整理，四指官名。互信范文网今天为大家精心准备了写给纪委的检讨书，希望对大家有所帮助!写给纪委的检讨书
尊重的单位经理：
你好，在此向您递交这份工作失误违规的检查书，以表白我对本人工作立场不端正、违背公司工作划定的无比愧疚心境。
对于我的工作失误，我感到很大程度上是由于我的态度不端正、对工作怠慢与忽视，我没有很好地遵守公司规章轨制，没有对自我工作严格要求，没有严正实行自我职职责务。
我的工作失误违规，也是最令自我觉得肉痛的毛病。错误的产生，充足地裸露出我在思维上、工作意识上存在重大欠缺，在工作操守上存在严峻怠慢和疏忽。
我主观的意识不深入，给我犯下如斯工作埋下了隐患。而从发展的角度上剖析，我个人这样的工作失误违规的过错假如不加以矫正，持续发展下去，会对自我今后的工作构成很大的不利因素。
我所有工作的顺利发展都是要树立在严厉遵照公司的相干政策跟规定的条件下。而却在这段时光内放松了对自已的请求，不锁柜就开了自已的座位，工作失误违规。我这样的工作失误违规，对公司的日常业务秩序与标准治理造成了必定水平的消极影响。
在此，我向经理同道表现深深地歉意。并慎重地向您说一句：十分负疚，我错了!
写给纪委的检讨书
ｘｘ区纪委：
20ｘｘ年5月20日，ｘｘ干部ｘｘ同志着装，到ｘｘ进行日常巡查。巡查结束后，该同志购买蔬菜并提着蔬菜步行从ｘｘ回到ｘｘ办公室进行整理。该情况被ｘｘ区纪委工作人员暗访到。ｘｘ这一行为严重违反了单位的规章制度，造成了恶劣的社会影响。
对此，ｘｘ领导班子组织全所上下进行了深刻的反思和认真的自剖。班子成员因我所工作人员违反纪律的行为感到了深深的惭愧和不安，现我所班子诚恳地向区纪委作深刻的检讨，并将思想反思结果向区纪委汇报如下：
（一）、这件事的发生，反映出我所班子在抓思想教育。纪律作风建设存在意识不强，措施不到位的情况，所班子对此事的发生负有领导责任。
（二）、我所个别工作人员缺乏良好的工作纪律作风，思想素质和公仆意识淡薄。
（三）、纪律措施落实不严，日常工作管理方面存在漏洞。针对我所存在上述情况，我所班子向区纪委作深刻的检讨，并开展一次深入细致的批评和自我批评，并制定以下改正措施。
一、加强思想教育，建立思想教育学习制度，突出党员的先锋作用。认真对照各项规章制度，要求人人在思想上落到实处，养成自觉遵守工作纪律的思想意识。
二、严格执行纪律制度，对违反工作纪律行为严肃处理。
三、对ｘｘ同志进行一次耐心的、同志式的严厉批评，让其充分认识到自觉的错误行为所带来的不良影响。
通过本次深刻的检讨，请区纪委信任我所在今后的工作中，一定会严肃工作纪律，提高工作执行力，特别是在即将到来的节日期间市场监督工作中，知耻而后勇，充分发挥积极因素，加强对节前各类市场主体的日常巡查和监管，打击假冒伪劣商品，查处市场活动中存在的违法行为，确保辖区内市场秩序的良好运行，让ｘｘ人民过一个祥和平安的春节。
此致敬礼！
检讨人：
日期：
第二篇：写给纪委的违纪检讨书
ｘｘ纪委监察局及尊敬的领导：
今天，我怀着万分的愧疚及懊悔写下这份检讨书，以表示我对个人思想麻木所造成的严重后果深痛恶绝及改正错误的决心。
这次犯错后，我对于我这次犯的错误感到很惭愧。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松要求，思想懒惰的必然结果。领导曾反复教导，有了矛盾，一定要通过合理合法的渠道解决，自己解决不了的可以找领导和同志们帮助。而语言上的迟缓，思想上的麻痹更是在我身上体现无疑。对于这件事情，所造成的严重后果如下：
1、给社会、单位及个人造成不良影响。本应按时处理工作事务的我未能按时出现，试问怎么不会让平时十分关心爱护每一个职工的领导担心。而这样的担心很可能让领导整天工作分心，造成更为严重的后果。
2、在同事们中间造成了不良的影响。
3、给家庭和亲人带来了思想负担，让家人和亲人感到大失所望。给自身增加了沉重的思想负担。
我要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。我有决心、有信心改正！今后无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会跟别人激化矛盾。一定要随时保持冷静而清醒的头脑，遇到谈不拢的人，一定要以理服人，如果真的无法沟通，自己就采取回避的办法，决不让可能损害他人或自己受伤害的事情再次发生在我身上。
不过，孰能无过?人总是会犯错误的,犯错误并不可怕，可怕的是没有勇气改正错误。当然我知道也不能以此作为借口，小孩没有管教好我负有不可推卸的责任发生此类事情绝对是失误。我们还是要尽量的避免这样的错误发生。痛定思痛，我只有认真反思，寻找错误后面的深刻根源，认清问题的本质，才能给单位和自己一个交待，从而得以进步。一个人的进步，不仅仅是工作效率上的提高，更重要的是思想、作风方面上的培养和锤炼。我忽视了这样一个重要的问题，为此而犯了方向性的错误。
如今，错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，挖掘深藏在本人思想认识上的致命错误有以下几点：
1、思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。在认识上还存在感性认识，没有上升到理性认识的高度。
2、平时生活上有家属照顾方面比较懒散，工作上平时有单位领导安排和同事们帮助，所以思想上麻痹大意，总有一种等靠的观念。如果不是因为懒散、粗心大意、记忆力水平低，不会发生此类事情。
3、平时和同事沟通不足，如果平时和同事沟通充足，向他们学习，那同样的事情就不会在我身上发生。
据此，我决定有如下个人整改措施：
1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其此事所能造成的严重后果。
2、今后要加强学习，特别是加强法律法规知识的学习，提高法律素养和法律素质，做一个学法、懂法、守法的合格公民
3、制定计划，认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，以积极态度和饱满的热情投入工作，以好的工作成绩来弥补我的过失。
4、加强和同事们的沟通，细心向同事们学习。
总之，一定随时保持清醒的政治头脑、随时装有集体意识和纪律观念。这样错误才不会发生，才会让自己有大的提高。对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，相信大家看到我的这个态度也可以知道我对这次的事件有很深刻的悔过态度，我这样如此的重视这次的事件，希望领导可以相信我的悔过之心。恳请领导同事相信我能够记取教训、改正错误，把今后的事情加倍努力干好。同时也真诚地希望领导能继续关心和支持我，并请监察局及领导和同事们对我的问题从轻处理，也请同事们继续给予我帮助、关心和照顾。
此致敬礼！
检讨人：
日期：
写给纪委的检讨书
尊敬的系书记：
这是一次十分深刻的检讨，我对于这次犯的错误感到很惭愧，我错在不应该为班上同学做老好人，没有向书记您说出真实情况，导致我的工作职责没有落实到位，影响了整个班级的形象。为表示我的深刻反省，我怀着无比愧疚的心情写下这封检讨书，以向您表示我对我自己在昨晚就业指导课工作上不尽人意的表现的深刻认识，以及保证在以后的工作中，尽自己的努力，做到。我感到很抱歉，我希望您可以原谅我的错误，我这次的悔过真的很深刻。
回想此次的错误，我最最对不起的是系部领导，我这样的工作错误直接是对系部工作的冲击。其次，我也对不起14汽服2班的班主任老师，没有点对点的落实好班主任交给自己的工作。此次，原本有三个同学没有来上就业指导课，而我却为了维护班级形象，没有对您将真实情况讲清楚，我这种行为是错误的，我在此好好检讨自己。
我真的十分深刻地认识到自己的错误，同时我也发现自己所存在的问题：胆子不够大，脸皮不够厚。我知道，脸皮不够厚，对于自己的工作是十分不利的。因为，班干的宗旨是：高调做事，低调做人。如果胆子不够大，就不能够好好的督促好班上的同学，畏畏缩缩的话，到最后什么都干不了，就做不到“高调做事”。所以，锻炼胆量，是解决我的问题的方法，不怕得罪人、不做老好人，严格对待自己的工作，落实好每一个同学的真实情况。
同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。通过这次的错误，我重新反思了自己做人、做事的态度。我决定做出改正与弥补：
第一，我必须深刻地认识纪检工作的庄严、重要、全面。重新端正自己的工作态度，督促自己在今后的纪检工作中认真从事，程度地去避免此类错误的发生。
第二，我知道吸取教训、努力学习是改正错误的方法，为此我必须从此次错误当中充分地吸取教训，程度地改正错误。
第三，我必须予以警戒，并且递交这份检讨书，时时刻刻警示自己努力认真工作，不再出现工作差错。
总之，针对此次错误带来的影响，我诚恳地向书记您表示抱歉！此致！
检讨人：梁x
20xx年5月5日
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