门卫值班人员续聘合同(汇编15篇)

时间:2021-01-24 作者:好拿网

一)门卫值班人员续聘合同

区属各基层工会:

经区总工会主席办公会研究决定,今年全区各级工会将继续开展对困难职工的春节慰问活动,现将岳麓区总工会20xx年度慰问活动有关事项通知如下:

一、慰问对象

1.在本区范围内,家庭人均月收入低于长沙市城镇居民最低生活保障线的在职职工。

2.20xx年度因本人或其直系亲属患重特大疾病、遭受意外灾害等原因,造成家庭生活困难的在职职工。

二、资金来源

市总财政专项资金5万元;区民政局专项资金7万元;区总工会资金x元,共计x元。

三、慰问标准

春节慰问按500元/人标准发放。

四、要求

(一)严格遵守国家财务制度的有关规定,专款专用,严格审批,杜绝随意帮扶;任何单位或个人不得截留、挪用、冒领,不得用作基础建设、工作经费或个人奖励。

(二)严格按照“先建档,后帮扶,实名制”的原则用好、管好资金。慰问资金发放(除民政资金除外)原则上应采取转账至慰问对象银行账号的方式进行,不得擅自更改慰问标准,所有表格须经基层工会盖章确认。

(三)区民政局春节慰问专项资金分配的单位接此通知后,请于1月12日下午1点后到区总工会110办公室领取相应表格及春节慰问金,同时认真填写,并由签领人,加盖公章,1月18日前交区政务大厅总工会窗口(联系人:杨xx)。

二)门卫值班人员续聘合同

各科室、部门:

又是一年新来到!惜别20__,又迎来了充满希望、机遇和挑战得20__年!正值中国得传统节日“春节”来临,在此向广大职工朋友们拜个早年!预祝大家新春愉快!财源广进!

为了欢庆传统得新春佳节,根据国家规定和我矿得具体情况,经研究,我矿春节放假7天,即2月10日至17日放假。18日上班。

现将春节放假有关事项通知如下:

1、各单位要确保节日期间得安全和稳定,认真组织好突发事件应急管理和安全保卫工作,加强员工得节日安全教育,加 强对安全隐患得排查防范,及时化解不稳定因素;

2、安排好假后上班得生产准备工作,保证上班后各项工作正常进行; 各单位在放假前安排好值班。遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置,确保广大员工家属度过一个祥和平安得春节。

__公司

20__年__月__日

三)门卫值班人员续聘合同

一、值班人员按时到岗,严格遵守值班制度,值班人员须认真履行值班职责。

二、值班人员不得擅离岗位,不得容留他人过夜。

三、值班人员须按规定做好一日三巡工作,并做好巡视情况登记。如发现可疑情况需及时与学校行政领导取得联系。

四、值班人员交接班时要办理好交接手续,做好交接登记。

五、值班人员在值班过程中如发现问题须及时与校长、教育局、警署取得联系。

六、值班人员须做好报刊杂志的收发保存工作。

七、夜间值班须在晚上9:00~次日6:00打开红外线报警装置。

八、节假日除安排固定人员值班外,并由教师参与值班,做好值班记录,加强安全保卫工作。

九、节假日行政人员轮流值班,保证通讯设施的畅通。

四)门卫值班人员续聘合同

1. 检查巡视各天燃气管道、冷却水管道、空压气管道是否有泄漏,发现异常情况要求设备立即停机, 接受维修;待维修完好方可开机生产。

2. 检查各油槽池,抛丸机除尘器、喷粉房等重点防火部位作业是否违章作业。发现一次叫停一次, 并责成该区域管理者立即整改;对操作者进行教育,记录现场作业情况及操作者个人信息,以报公司安全员进行处理。

3. 巡查各岗位,严厉制止违章操作,不使用或随意拆除安全防护装置和设施的行为,并对操作人员 进行指正教育和情况记录,以报公司安全员进行处理。

4. 巡查各岗位,对岗位迟到、早退,擅自离岗、串岗、做与生产无关事情等情况进行记录,通报各 部门负责人进行处理。

5. 检查空压站、冷却水塔是否正常工作,发现异常立即停机维修,并通知生产进行相应调整。切勿 强行生产,以免造成安全事故等严重后果。

6. 连同保卫巡视厂区,发现员工不按照规定吸烟,进行拍照或记录取证,以报公司安全员进行处理。

7. 发现偷盗、破坏、斗殴等治安事件,立即报警处理,并做好事件记录。

8. 在值班过程中要认真检查门、窗、仓库、厂区的情况,发现问题要及时向公司领导汇报。

9. 值班人员每两小时对各车间、车间外围厂区巡查一次。

安全值班人员要求事项

1. 值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情,不得将无关的人员带入岗位。

2.值班期间一旦发生其他突发事件,值班人员必须迅速采取有效措施予以处置;重大、紧急和超出职责范围内的事件,应及时地向公司领导汇报和请示,以便把工作做好,并做好详细记录。

3. 值班人员在值班过程中应熟悉消防器材的存放地点及使用方法。

4. 在值班过程中值班人员要树立对公司财产高度负责的精神。

5. 值班人员不得擅离职守消极怠工,要及时传达领导的指示,对各类事故做好联络及上传下达的工 作。

6. 遇有特殊情况需换班或代班者必须经公司领导同意,否则责任自负。

五)门卫值班人员续聘合同

1、爱岗敬业,忠于职守,做到语言文明,礼貌待人,着装整齐、规范,不借故刁难,不以权谋私。

2、熟悉公司治安环境情况,及时发现安全隐患,熟练掌握使用治安消防报警电话和消防设备,消防设备到保持期,应提前一个月提出更换建议。

3、指挥本站工作人员的自行车、摩托车、电瓶车及轿车等停靠在指定位置,并停放整齐,出租车、乘客等禁止入内。

4、负责搞好门卫室及站区大门前的环境卫生,不准在大门前路边乱倒垃圾。

5、工作时间集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不参与娱乐活动。

6、外来人员来访,要做好登记,并通知办公室,安排具体接待工作。

六)门卫值班人员续聘合同

1、上班不迟到不早退,按值班时间表要求到达实验中心,听从本组值班负责人分配工作任务,做好实验准备(早班需开门、开窗、开启电源),严格按照时间段组织并在各楼层引导学生上机。

2、认真履行巡视职责,从上课开始和下课前各巡视一次机房,注意有无缺课班级、有无安全隐患、实验室设备有无丢失等情况。并做好记录。

3、随时注意机器的使用状况,检查机器设备是否能正常运行。对在学生上机实验过程中出现的各种设备和软件故障应及时排除。不能排除的,做好故障记录,分别报实验中心维修管理人员和软件管理维护人员处理。

4、每次上机结束后,由上机班级填写详细的机房使用记录,并由任课教师签字认可。

5、负责组织清洁工打扫实验室,维护实验室的整洁卫生。

6、实验中心机房钥匙统一分楼层存放和管理,每次由值班人员使用,使用后钥匙需放回原处。

7、当日最后一班值班人员结束值班时,应做好值班室和办公室的卫生清洁工作,并对整个实验中心的各楼层实验室进行安全检查,关门、关窗、关闭电源。凡由于工作失误造成损失者,按学校有关规定处理。

8、值班时间不得离岗;实验中心工作人员各自分管的其他工作尽量在值班时间以外处理,有临时、紧急工作任务时,如果需要离开值班岗位,需报值班负责人批准。

9、值班安排确定后原则上不再更改,确有事由不能值班,应找人代替值班,或提前报主管领导安排换班,否则不能离开岗位。

七)门卫值班人员续聘合同

1、值周教师值班期间主动走访、巡视学生晚自习和宿舍。了解学生思想动态,对学生身体和心理出现异常情况等关系到学生安全的信息,必须及时主动通知其家长或班主任,协助班主任、宿管员及学校妥善处理,重大事故必须逐及上报。关心学生的生活与健康,解决学生在学习生活中遇到的实际困难。

2、值周教师应确保信息畅通,热情接待学生来访,为学生提供切实有效的帮助和指导。

3、及时妥善地处理学生之间发生的各种矛盾,做好善后处理工作。如遇特殊情况或重大事件,第一时间赶到事发地,调查处理、妥善解决,并及时向学校汇报相关情况。

4、值周教师检查时要言行举止得当,注意自身形象和言行。保持值班室卫生。

5、督促、指导学生搞好宿舍集体卫生及个人卫生,监督住宿生按时清扫宿舍和按学校要求运倒垃圾,保证宿舍干净整齐,空气畅通,搞好疾病多发季节的消毒工作。

6、每天早中晚不定期对宿舍楼安全卫生进行抽查。值班人员对学生宿舍中的问题进行安全卫生的突击检查,查处各类违反校规行为,并于当日进行登记,值周结束上报安全办。

7、每天午休时间及晚自习后巡查宿舍区。对宿舍区的异常动态和不安全因素要细心观察随时记载,及时反映、处理。对晚归、不归学生应及时通知相关责任人,查明原因、督其归宿。

八)门卫值班人员续聘合同

(一)坚守工作岗位,不得擅离职守,不做与值班无关的事项。

(二)熟悉业务,认真钻研,提高业务水平。文明值班。积极妥善地处理好职责范围内的一切业务。

(三)重大、紧急和超出职责范围内的业务,应及时地向上级业务指挥部门、公司领导汇报和请示,以便把工作做好。

(四)加强安全责任,保守机密,不得向无关人员泄露有关公司内部的情况。

(五)维护好室内秩序。做到整洁卫生。禁止在工作时间大声喧华。无关人员不得随便进入该室。爱护公物,杜绝浪费。

(六)坚持批评与自我批评。团结互助,互相尊重。

(七)遇有特殊情况需换班或代班者必须经室主任或值班主管同意,否则责任自负。

(八)按规定时间交接班,不得迟到早退,并在交班前写好值班记录,以便分清责任。

九)门卫值班人员续聘合同

值班人员职责

一、值班领导工作职责:

1、值班领导是当日值班期内校园安全,稳定工作的第一责任人;

2、值班领导要坚守工作岗位,24小时开通手机,确保通讯畅通。认真履行职责,带领值班人员做好值班工作,按作息时间认真检查一日工作的进展执行情况,处理校园发生的一切突发事务,并及时汇报分管领导;

3、按照要求,组织值班人员在校园内巡回检查(一天不少于四次并有记录),深入教室、公寓楼、电子图书室、餐厅、人工湖周围、道路两侧,墙角楼跨、花坛树丛等重要区域,认真排查一切影响安全稳定的因素;

4、组织值班人员认真排查隐患,如遇突发重大或疑难问题,负责在第一时间处置并向有关领导、部门报告,确保校园平安和谐。

二、值班人员工作职责:

值班员在值班领导的领导下进行工作:

1、负责检查校园公寓、教学楼走廊灯、主干道路灯,学生宿舍照明灯等照明器具是否按规定按时开启与关闭,节约用电,确保用电安全;

2、负责检查开水供应,楼寓供水等,保障师生生活用水正常,确保学生满意;

3、负责检查督促食堂按时开放,确保饮食质量和安全(包括超市开门销售);

4、不间断检查公寓值班人员是否在岗,配合督促宿管人员认真查宿,督促学生按时作息,消除不安全隐患,配合保卫处、学生处查收刀具、棍棒等伤害性器具,积极化解学生中的矛盾,确保公寓楼内祥和稳定;

5、值班人员组织学生净化校园、公寓楼内卫生,确保校园公寓楼内清新整洁;

6、检查学生晚自习纪律和班主任跟班情况;

7、负责处理外来人员的接待工作。

十)门卫值班人员续聘合同

甲方,

乙方,

根据民法典规定,本着平等自愿、协商一致的原则,甲乙双方签订以下劳动合同。

一、合同期限自________年____月____日起至________年____月____日为止

二、工作内容甲方分配乙方为公司担任门卫值班工作。乙方必须在规定的上班时间内完成工作任务,具体任务为,负责工地门卫安全保卫工作,包括工地大门管理及进出人员、车辆管理、材料、机械、设备、防火、防盗等安全保卫工作。

三、劳动纪律

1、遵守劳动纪律,不得在上班时间内喝酒;按时上下班,不得私自找人顶班,坚守工作岗位,严禁脱岗。因脱岗造成的工地财物及工地财产被偷盗或丢失,由乙方负责赔偿。即时关闭工地大门,对滋扰工地的人和不明身份的人要干涉和询问,不准进入工地,若发生特殊情况,要立即报告工地领导,情节严重时报警110。

2、保卫人员要看管好工地的财产。

3、日常工作做好门卫室消防工作,消除各种隐患,避免损失。

4、搞好门卫内外情洁卫生,管好门卫室财产;特殊情况如买生活用品时关好门窗、灯以及工地的大门。

四、工作时间及休息时间工作及休息时间均保持保卫值班状态。

五、劳动报酬乙方完成工作任务,甲方每月付乙方固定工资元,乙方个人生活费用均由乙方承担。

六、双方责任

1、本合同具有法律效力,双方应严格履行。

2、甲方支付乙方工资。

3、乙方因故辞职或要求解除劳动关系的,否则视为乙方违约,甲方有权拒绝支付工资。

4、一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。

5、工作期间,出现正常和非正常伤亡事故,工地不负任何责任。

七、合同的变更具有下列情形之一的,双方可以变更本合同,

1、双方协商同意的;

2、乙方不胜任合同约定的工作制度和劳动制度的;

3、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的。

八、合同的解除

1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。

2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,

严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的;

严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

九、合同的续订

1、本合同期限届满后,经双方协商本合同可以续订。

2、续订的固定期限劳动合同,经双方协商同意可更改相关内容。

十、经济补偿和违约责任合同期内,乙方应严重失职,给甲方利益造成重大损害的,甲方有权要求乙方赔偿甲方的经济损失。赔偿办法按实际价值比例赔偿甲方。

十一、本合同未尽事宜,按照国家有关规定执行。

十二、本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方,_________乙方,_________

法定代表人,_________法定代表人,__________

_______年____月____日________年____月____日

十一)门卫值班人员续聘合同

1、负责编制全站的生产计划、设备的维护保养方案,并负责实施,确保设备安全平稳运行;

2、及时了解并掌握本站生产情况及设备运行情况,对生产及设备运行情况掌握不清晰;

3、协助站长做好安全文明生产、环境保护,消防治安管理的安排、布置和检查工作;

4、协助站长搞好劳动管理和政治思想工作,杜绝违章、违纪、违法事件发生;

5、协助站长处理好职工内部关系,上下级关系、与上下游各站的关系以及与地方政府的关系;

6、及时传达、贯彻、执行上级有关安全管理的指示,坚持生产与安全的“五同时”,严格按照“四不放过”原则进行事故处理;

7、协助站长及时处理影响安全生产的各类隐患和问题,对本站无法自行解决处理的问题,及时汇报上级专业主管部门,并落实好相应的防范措施;

8、贯彻执行输气生产方面的各项安全规章制度和操作规程;

9、组织职工进行安全生产专业技术培训和考核,认真开展岗位练兵及应急预案演练,并对班组安全活动的开展情况进行检查、督促,;

10、认真执行考核奖惩制度,对安全管理先进班组和个人提出奖励意见,对违反安全管理规定的班组和个人提出批评和处罚意见。

11、完成上级及站长安排的其他临时性的工作。

十二)门卫值班人员续聘合同

1.值班人员必须提前15分钟到实验室,保持上课教师上课前10分钟到实验室时,能及时开门。

2.值班期间不要因职责以外的事情而离开值班室,全部教师下课后再下班。

3.协助教师检查、排除实验故障、主动提供备用品。

4.为放相设备开柜,协助开机;出借计算器;给当堂做实验的同学出售坐标纸,发放打印纸。

5.及时负责处理一般的仪器损坏赔偿;遇有较大仪器损坏事故,应立即向实验室负责让汇报。

6.仪器设备、器材有小的损坏尽量及时修理;较大故障,若影响到后续课的顺利进行,应及时转告主管实验人员。

7.协助传呼电话,尽可能通知本人接电话;本人不在时,对急事先记录下来并设法转达。

8.填写值班日记,教师下课时督促其关好门窗水电,下班时认真做好安全检查。

9.发放实验报告册。

十三)门卫值班人员续聘合同

篇1:值班人员述职报告<\/h2>

20xx年x月xx日,风场定检工作正式开始,在xx公司积极配合、xx检修运营公司各领导正确带领下,全体参加定检人员努力拼搏、冒酷暑、斗高温,经xx风场、xx结束,此次共对四个风场进行了定检工作,圆满的完成了目前的风场定检工作。

在定检工作开始以前做了大量的工作,其中检修工器具、材料、人员的配备,并召开了定检工作动员大会,全体职工精神振奋,情绪饱满,斗志昂扬,上下齐心,形成了一致的认同感,增强了凝聚力,战斗力,为圆满完成今年的定检工作任务,打下了坚实的基础。参照各风场下达的设备检修工作计划,制定了详细的定检工作计划,详细的定检实施方案,克服不利因素,精心组织,采取合理分配工作,合理搭配工作人员,建立健全了各种组织和制度,强化技术监督与质量管理,全面提高了安全生产水平,加大反“三违”力度,严肃了现场劳动纪律,提高了检修质量,保证了检修效果,有效的治理了设备缺陷,提高了设备健康水平,强化安全管理,全面完成了生产任务,确保实现本次定检工作零事故的发生。

一、建章立制,责任到位

在今年的定检工作中根据xx公司、xx管理部的统一安排,结合风电检修大队的实际情况,紧紧围绕“五抓一创”工作为主线,积极开展各项安全活动,做到有计划、有目标、有结果、有成效,较好的完成了上级交付的各项工作任务。在安全管理方面,始终贯彻“安全第一、预防为主的方针”,在工作中积极开展创建“无违章企业”活动,切实的作好现场工作中的危险点的分析及预控,展开了自查、自评、整改工作。做到了措施、人员、内容三落实,强调建章立制,责任落实到人制度。制度的落实是安全生产工作的重中之重,在工作中根据实际情况指定了一系列行之有效的规章制度,做到谁带队,谁负责,明确各自责任,落实各项安全措施。使大家在工作中真正做到有章可循、有令可行。现场以安全为主,积极开展“创建无违章企业”活动。形成相互提醒、相互监督的工作氛围,切实做到“人人抓安全,安全人人抓”,较好的控制了事故异常和未遂的发生,杜绝了习惯性违章现象。

二、提高业务技能,严把质量关

职工业务技艺水平的提高是提升生产力的先决条件之一,结合本次定检工作的情况,有重点的开展了形式多样的学习活动,将主要设备和现场出现的常见缺陷,有针对性的组织学习和分析,将理论知识和实际工作有效联系,由浅而深,落根于现场,见效于实处,使全员业务技能和检修工艺质量得以提高。

三、合理分配,明确分工,确保生产工作任务完成

本年度主要承担了四个风电场的定期检修(除风机定期检修外)所有工作。分别成立运行操作组、安全督查组、配电组、保护组、高压试验组、后勤保障组、宣传组等,进行明确分工,为确保生产任务完成合理搭配工作人员等方式,参照各风场下达的生产工作计划,克服不利因素,精心组织,圆满完成了今年的定检各项生产任务。

四、安全及文明生产

全体参加定检人员在本次风电场定检工作中认真执行“两票三制”、“三讲一落实”、“四查一改”及安规要求,强化安全意识,加强安全管理,重点预防高空坠落和人身触电伤亡事故,注重做好外包工程队伍的安全监护工作,做好防护用品、电动工器具、安全工器具的检验工作,做好控制重大危险源工作,认真消除事故隐患,实现了人身和设备零事故的安全目标。

五、定检工作项目

本次定检项目主要包括箱变检查、清扫、预试;xkv集电线路开关及避雷器检修、预试;xkv集电线路开关保护定值;xkv无功补偿装臵开关保护定检;xkv集电线路清扫、试验;故障录波装臵检查校验;xv直流系统定检;xv通讯直流系统检查校验;ups装臵检查试验;电力计量系统检查校验;xkv间隔表计试验;远动系统保护信息子站清扫、检查;通讯系统检查校验;xkv开关及避雷器检修、预试。

篇2:值班人员述职报告<\/h2>

我现担任xx集团股份有限公司值班经理。分管商城经营管理及集团四防安全工作。一年多来,在上级的正确领导和支持下,认真履行岗位职责,完成了全年各项年度工作任务。现作如下总结:

一、支持商城发展,致力宏观调控与监督

为推动商城发展,总部内部进行机制改革,实行分散承包制。为了能让这种机制充分发挥效用,避免各自为政现象的发生,集团成立了综合管理领导小组,我担任组长。由于试行新的经营机制,各部位对经济指标、管理目标及日常管理进行承包经营。此时,制定科学合理、切实可行的考核办法显得尤为重要。因此我带领综合管理领导小组成员制定了详细的《考核办法及细则》,作为日常管理考核的依据。并要求各部位制定了工作制度、工作标准、明确分工、划分责任。并坚持季考核、季兑现的办法,较好地完成了调控工作。

二、运用经营商城经验,支持各项改革

参与各承包部位指标的划分。年初与财务部一起对所有承包部位的经营指标、费用指标进行逐一核定、分解,为总部制定承包合同提供合理依据。

三、加大监管力度,完善日常管理工作

为实现商城经营秩序井然,推进商城文明化进程。我们通过制定的考核细则,严格考核,并与经济利益挂钩。通过制度约束,达到预期目的;作为商城的总经理,深知自己责任重大,因此我坚持每天到各城巡查,及时发现问题及时解决,并及时把在第一线了解的情况汇报给班子,提早解决问题,保证了商城日常管理没有出现重大问题。

四、积极协调内部关系,保证工作连续性、有效性

今年集团承包以后,各项工作都有了新的起色,但各部门各自为政,本位主义现象时有发生,影响集团整体工作效率。靠各部位员工自己协调很困难,作为集团的副经理、综合领导小组组长,我充分发挥领导职能,积极协调部门之间的关系,理顺工作程序,不断提高工作效率。

五、加大保卫工作力度,做好服务保障

安全工作一直是责任重于泰山。尤其是我们商城这一级防火部门,如果出现问题,损失将是无法估量的。作为分管这一工作的领导,我深感自身责任重大,因此,我是每会必讲,强化安全意识;落实责任,防患于未然。确保商城安全工作万无一失。工作的开展得到了集团班子成员及广大干部员工的大力支持,各项工作取得可喜进展。

更加激烈的市场竞争要求我们必须超越自我,创新思维,给自己一个准确定位,摆脱困扰企业发展的问题,使企业在发展过程中更加具备战略性、创新性、应变性。

篇3:值班人员注意事项<\/h2>

值班人员注意事项

值班人员注意事项

1、协助打饭。值班教师在放学后要尽快赶到伙房,协助伙房人员打饭。

2、维护校园内学生秩序稳定。饭后、课间、学生休息前等学生在校内活动时,无论是哪个班的学生,值班老师都权力和义务去制止学生的不良行为。

3、合理安排教学时间,严肃维持课堂秩序。负责早午晚自习的课堂教学安排,不能全讲课,要留给学生一定自习或做作业时间。负责双班的老师要特别注意兼顾两班的学生课堂秩序及学习效果。

4、做好课堂记录,及时下传记录本。如实记录当天值班教学班内的状态情况。学生请假的,值班老师要问清情况审慎批准(在学生请假条上签字),记入课堂记录本,第二天转告其班主任。、课堂记录本每个年级一本,由上一班值班老师传送到下一班,不能漏传。

5、清点宿舍人数,检查休息情况。午休或熄灯铃响后要检查学生宿舍人数,指导学生在宿舍检查表上签字,点清人数。问明情况,做到心中有数。(人数不全的'要将缺勤学人姓名,原因等情况写入值班记录本)10分钟后巡查学生休息情况,对于喧哗打闹的学生要坚决制止。对于情况严重的上报带班领导。

6、负责学生早操组织,同时跟队出操。

7、放假时值守。放假当天值班人员,在学生放学走完后才能离校,任务是检查学生宿舍及教室关窗及锁门的情况、有无学生无人接的情况,有情况要妥善处理。

8、填写安全日志。安全日志在带班领导处

9、不得空岗。值班教师如果有事必须找人替换,不得出现课堂及早操无人管理的情况。如果值班空岗按旷工对待

以上各项要求请各位老师认真理解,严格执行,如果是因为失职造成严重后果的,将严肃追究当班人的责任。

值班人员注意事项 [篇2]

一、值班人员在接到故障电话时,立即进行处理,在处理过程中严格按照安全工作规程执行。

二、注意防火安全,特别是在节日期间燃放爆竹烟花的比较多,安全事故隐患比较多,要备好防火用的工具,不能粗心大意。

三、更夫夜间值班,做好办公室、车库、材料库的巡视,注意防火、防盗。夜间出现故障后与值班人员联系,值班人员白天值班,但值班人员必须保持手机24小时开机,随叫随到,同时值班人员保证上级的指示精神能够正确及时的传达,必须坚守电话,并做好记录,保证来电有人接,有记录有反馈,填写事故抢修单。

四、做好值班期间的交接-班工作,交接-班的时候要清点检查备品备件,向接-班人员交代工作,并且填写好值班记录备查。

五、值班人员要恪尽职守,严格遵守值班制度规定,规范自己的行为。在值班期间,需要外出的自行找人串班。

六、司机出车须经带班干部同意。

篇4:运行值班人员事迹材料<\/h2>

运行值班人员事迹材料

运行值班人员事迹材料

工作中严格要求自己,热爱本职工作,刻苦钻研业务,勤学苦练,熟练掌握本岗位理论知识和各项操作技能,立足本岗位,尽职尽责,认真完成本岗位各项任务,确保机组安全稳定运行。

作为一名运行值班人员,在值班负责人的精心领导下,我严格遵守公司各项规章制度,加强对专业理论知识和实践学习提高自身专业业务素质,在工作中认真执行“两票”制度,认真监护,精心操作。对检修工作票安全措施认真查看发现错漏项及时修改补充,对工作中的危险源进行分析,将存在的危险隐患及工作中的.注意事项及时向检修工作人员交待清楚。认真做好所管辖机电设备运行参数的监视、检测、记录、调整和分析工作,确保机电设备在良好状态下运行。我按规程巡查设备,巡查时做到细看、细听、细查、细分析。了解机电设备的运行情况和主要缺陷。发现#1主变低压侧B相穿墙套管放电火花;后来又在巡检过程中发现400V#1机技术供水泵变频器电源刀闸C相上端螺丝温度较高,最高达到165度左右,并且绝缘板已经变色。立即报告值班负责人,联系检修人员处理,防止缺陷或异常扩大造成保护动作。

随着洪水期的到来,更要专心致志做好值班工作 ,尽力使每一项工作都做到尽善尽美,为电厂尽一份微薄之力 。

篇5:值班人员的管理制度<\/h2>

幼儿园消防值班制度

一、熟悉和掌握消防法规和本单位消防工作管理制度及应急措施,熟悉消防重点部位的布局、建筑特点,防火区域及疏散通道走向,消防设备的配置情况。

二、熟练掌握和应用火警监视设备性能,严格操作规程,严格消防设备的使用和管理。

三、坚守岗位,忠于职守,密切监视火灾报警系统,认真做好值班记录。做到不脱岗、不睡岗、不做与工作无关的事情。

四、发现火警信号或接到报警时,要进行实施查看,并及时将着火地点、火势情况、燃烧物质、报告人姓名、扑救情况向有关领导报告,并以最快的速度向公安消防部门报警,做好详细记录。

五、对消防设备要定时进行维修保养,设备发生故障要及时维修,并向领导报告。

六、严格执行交接班制度,当班未处理完的事项及重大问题要交接清楚,并进行实地检查交接和签字。

七、工作人员依照规定接受消防安全专业培训,并做到持证上岗。

八、外单位到中控参观、培训、维修、查阅资料等,均应报保卫部经理同意批准,并按规定进行登记备案。

九、中控室为酒店要害部位,工作人员在中控内不准接待亲友和会客,无关人员一律不得入内。

幼儿园消防安全制度

1、幼儿园的消防安全工作本着“防患于未然”的宗旨,由幼儿园管理事务后勤的老师专门负责。

2、按照消防有关条例,在厨房及各楼道口配置消防灭火器及消防栓,并定期请消防专业人员进行检查、更新。保证各设备使用的有效性和便捷。

3、定期检查幼儿园用电线路以及煤气、电器等器材的使用安全,发现隐患及时采取措施,请有关的专业人员进行维修解决。

4、在干燥季节,进一步树立安全意识,加强安全巡查,杜绝消防安全隐患。

5、在各班及食堂、仓库等部门建立安全责任制,发现事故隐患要及时向园的消防负责人员汇报,万一发生火灾,首先应迅速组织幼儿按园定的路线进行疏散,严禁组织幼儿参加救火行动。

6、定期向幼儿传授消防安全知识,并组织响应的消防演习活动。严禁幼儿玩火、玩电以及其他易燃、易爆物品,并严把入园关,严禁幼儿带危险物品上幼儿园。

7、各班教师负责做好对家长的消防安全宣传工作,严禁家长在幼儿园内吸烟,或给幼儿购买易燃易爆的物品。

篇6:门卫值班人员管理制度<\/h2>

一、门卫是本厂精神文明的窗口。工作人员在值班时间务须衣饰整洁,对来访者以礼相待,态度和蔼。

二、门卫工作人员必须坚守工作岗位,做好安全保卫工作。

三、传达室内除正常工作人员及外来联系工作人员以外,任何人不准在室内谈天闲坐。外来联系工作人员必须出示介绍信,并进行来访登记,然后方可进厂。

四、上班时间谢绝会客。凡私人电话除急事外一般不传呼。集体参观必须持有上级主管部门介绍信,并事先与本厂有关部门联系同意后才能参观。个别参观、照相一律谢绝。

五、凡本厂职工上班一律不准带小孩,不准带零食,不准穿拖鞋。进厂时必须衣冠端正,佩戴厂徽(佩在左胸上方),未佩戴者登记上报。外包工、临时工、外来学习培训人员应出示临时工作证。

六、凡本厂职工迟到者必须登记;在上班时间因公外出者,应持有出厂证;凡批准病假、事假、调休等人员应持有准假证;喂奶者必须有喂奶证。所以持证人员必须在门卫登记后才能出厂。无证出厂者,门卫有权登记并及时上报人保科,一律以旷工考核。

七、凡厂内的原料、生产设备、工具零件、成品、半成品等一切物资一律凭成品物资出厂单或实物现金发票出厂,凡私人拎包等物出厂要主动向门卫打招呼。对不符合手续出厂的物品门卫有权询问、检查或扣留。

八、各种车辆按指定地点停放,未经批准不准进入厂内。

篇7:门卫值班人员管理制度<\/h2>

为严格门卫管理,确保学校良好的教育教学秩序和校园安全,制定本制度。

一、学校门卫工作是维护学校良好的教学秩序、保障学校安全的重要工作之一,门卫实行二十四小时值班,门卫人员在值勤期间必须坚守岗位,不准擅离职守,脱管失控;要衣着整洁,仪表端庄,说话和气,讲究文明。

二、学校大门要二十四小时处于关闭落锁状态,当有人因工作需要进出学校时,门卫人员要及时开启和关闭。

三、学校对到校办事的外来人员实行负起登记制度,不得以口头询问代替登记。

四、在上课时间离开学校的学生,必须持有老师的批准手续,并接受门卫人员的检查,在门卫处记录请假时间,学生证号,自行车号等。

五、对学生家长所送物品,门卫人员必须认真检查,通知有关部门人员按时转交学生本人,不准擅自让学生家长进入校内。

六、为确保学校公共财产的安全,门卫人员对携带校内公物离开学校者,有权进行检查、询问,教职工必须配合。

七、为了维护学校秩序,保障校园安全,人员必须积极禁止商贩在校门口摆摊、叫卖和非本校车辆进入学校。

八、门卫人员应当拒绝和劝阻学生到校门口购物;不准代替学生到校门外购物。

九、学校门卫人员应当认真履行执行本制度,如有违反,按学校有关规定给予处罚。

篇8:门卫值班人员管理制度<\/h2>

1、门卫值勤时,必须佩戴袖章。门卫对出入校门的人员,有权检查学生胸卡或证件。凡骑车进出校门者,应主动下车推行。

2、严格控制外来人员,凡前来本校联系工作者,须作曲有关证明填写会客单后,方可进入校区。事毕,由接待部门签字后,交门卫注销。

3、按时交接班,做也值班记录;按时开、关各楼的门锁。

4、教工上班前,提前砖瓦五分钏开大门,在教工上、下班时或学生上、下课时,门卫必须在门外值勤。

学生在上课期间,一律有会客邮局不得代传电话。

5、外单位车辆进校前,应检查证件、问明事由;车辆出校前,应示意停车接受检查。外单位机动车未经许可,不得在校内停车过夜。

6、携带公私物品出校门者,须持有有关部门签发的出门证,经门卫验核后方可放行。一切设备出校,须经领导批准。

7、门卫必须会用灭火器。发生火灾时,应立即切断电源,并及时扑救。

8、禁止门卫脱岗或做违法乱纪的事。校门每天7:00开,22:30关,周六延至23:30。凡误点进校者,除陈述原因外,还须办理登记手续

篇9:门卫值班人员管理制度<\/h2>

1、根据园内规章制度,做好门卫工作。按时开关大门,做到人不离岗,有事离开时,须有人代班。

2、做好幼儿接送管理工作,来园时间(7:50―9:00)离园时间(夏4:00―5:10冬4:00―4:40)要求家长刷卡进出,防幼儿走失或外人进入。

3、晨间接待时,配合保健医生做好晨检工作,做到不漏检幼儿,不丢失幼儿物品。

4、工作来访、家长中途入园必须登记核实后入内。家长的交通工具、推销人员一律不得进入园内。

5、做好园内物资的保障工作,集体财产不得私借或带出园,特殊情况须有领导批示。

6、值班时,注意防火、防窃、检查门窗是否关好,如遇可疑情况,及时通知园长或保卫处,遇雨雪、刮风天气,做好防护工作。

7、保证院内的清洁卫生。每日清晨、下午打扫大门内外的卫生及绿化的养护,及时清除活动场地危险物品(砖块、石子、玻璃、小刀、铁丝、有毒物品等),防止事故发生。

8、做好信件、报刊的收发工作。

9、确保幼儿用水安全,每天提前作好烧水工作。

10、门卫人员衣着要整洁,上班不抽烟,语言要和蔼、文明,传达室内要整洁。

篇10:门卫值班人员管理制度<\/h2>

1、全体教职工必须认真学习和贯彻上级主管部门有关加强治安保卫工作的指导精神,不断提高思想认知,增强保护学生和防卫意识。全体教职工都要以主人翁的精神做好安全保卫工作。学校安全保卫工作由副校长分管,每天有值周、值日教师具体负责。

2、学校全体教职工都应自觉遵守治安保卫制度,带头搞好治安保卫工作。

3、及时学习传达学习上级有关治安保卫工作的会议或文件精神,并结合学校实际制定落实计划。

4、不定期、及时召开治安、消防、安全工作会议,分析、布置、检查工作,及时沟通信息,消除隐患,确保安全。

5、结合教职工会议、集会、校班会课、思品课加强对师生的安全保卫教育工作的宣传和管理,运用校内外典型事件增强宣传效果。

6、对财务室、仪器室、图书室、电脑教室、光盘放像点等要加强安全管理。并与今后创造条件在财务室等重要处所安装监控设施及报警器,加强防范。重点设施器材、教具,寒暑假中储藏管理。

7、健全值班制度,节假日由领导或教职工轮流值班加强保卫工作。值班人员要增强防范意识和责任感。

8、认真做好防火工作,易燃、剧毒物品、体育用品、校舍等安全检查,做到经常检查与突击检查相结合、重点与一般相结合、点与面相结合。

9、教育教学时间内,应加强管理。对外来人员要特别注意,严禁陌生人带学生外出。携带公物外出要加强检查。放学与入学时,应注意进出校门秩序。

篇11:春节值班人员慰问信<\/h2>

尊敬的全院职工,亲爱的同事们:

你们好!

风雨送春归,飞雪迎春到。转瞬间,20xx年春节已经向我们走来,在这特别的日子里,医院党政工团特向全院职工及其家人致以节日的问候和新春的祝福,向坚守在工作岗位上的全院值班人员致以衷心的感谢和亲切的问候!

20xx年是深情难忘的一年,也是令人振奋的一年!重医一院人在和衷共济、奋发向上中收获颇丰,我们欣喜地看到医院的各项工作持续发展。门诊病人量达306万人次,出院病人达12.83万人次,手术量达9.55万台次。“三严三实”专题教育扎实推进,党风廉政建设和医德医风建设落到实处。国家卫生计生委在例行新闻发布会上三次提到我院的进一步改善医疗服务行动计划的亮点举措。教学研究与改革尤其是住院医师规范化培训工作受到国家卫生计生委和国家层面专家的高度肯定,近20家国家级媒体聚焦报道。发表SCI论文数在全国医疗机构排名27,在国内统计源期刊上发表的科技论文数名列全国第11位;中青年科技人才类项目取得突破,国际著名眼科专家杨培增教授团队的科研才俊侯胜平博士首次获国家自然科学基金优秀青年基金资助。8位重医一院人,首次随中国政府医疗队前往尼泊尔地震重灾区救援,圆满完成重庆市首次跨国医疗救援任务。护理部副主任赵庆华同志,获得国际护理届最高荣誉——第45届南丁格尔奖章,是重庆市地方首位南丁格尔奖章获得者。“金听诊筒青年内科医师查房技能水平大赛”及“金柳叶刀青年外科医师手术技能水平大赛”在内容和形式上,开创国内先河……

回顾过往,我们硕果累累,展望未来,我们任重道远。在新的一年里,希望全院职工继续围绕创建国家级区域医疗中心,加强专科能力建设,提高学科知名度与信任度;继续扎实推进“三严三实”专题教育,加强党风廉政建设和行业作风建设;继续推进进一步改善医疗服务行动计划,全面改善患者的就医感受,把医者大爱通过温馨细致的医疗服务、优质高效的医疗质量、规范管理下的医疗安全以及不断创新的科研能力,播洒到人民群众的心中。

新春佳节是中华民族的传统节日,是合家团圆的美好日子!尊敬的全院职工,亲爱的同事们,祝愿你们在假期里度过一个平安美好的春节!各位坚守岗位的值班人员,你们放弃了与家人团圆的机会,把方便和美好留给了同事,把健康和平安带给了患者,我们为你们兢兢业业、无私奉献的精神感动,也衷心感谢你们的付出与努力!

最后,衷心祝愿大家新年快乐、身体健康、阖家幸福、万事如意!祝愿重医一院明天更加美好!

此致

敬礼

xxx

xx年x月x日

篇12:春节值班人员慰问信<\/h2>

全市环卫工人:

值此春节到来之际,我们谨代表广大杭州市民,向为创造清洁、舒适、优美城乡环境而辛勤劳动的10000多名环卫职工及其家属致以热烈的祝贺和亲切的慰问。

市容和环境卫生是共建共享“生活品质之城”的重要组成部分,也是实现我市经济社会又好又快发展的一项基础性工作。长期以来,你们以“构筑大都市、建设新天堂”为目标,牢记“奉献社会、服务群众”的宗旨,发扬“宁愿一人脏、换来万家净”的精神,在苦脏累的工作岗位上,夏战酷暑、冬战严寒,起早摸黑、忘我工作,为清洁杭州、扮靓西湖作出了重大贡献,“城市美容师”就是人民群众对你们的最好赞誉。

为加快“生活品质之城”建设,市委、市政府提出杭州要打造“国内最清洁城市”的目标。因此,深化清洁杭州已经成为城市管理当前及今后一个时期重中之重的工作,环卫行业的广大干部职工理所当然地成为担负这项艰巨任务的生力军。你们发扬城管人“善于管理、勇于创新、勤于服务、乐于奉献”的品质精神,保持艰苦奋斗、埋头苦干、连续作战的工作作风,克服了持续高温、台风侵袭等自然灾害带来的重重困难,显著提高了全市城乡清扫保洁和长效管理水平,为杭州经济社会发展和人民群众生活安居乐业创造了整洁舒适的环境,出色地完成了“春节”、“五一”、“十一”黄金周和西博会等重大活动的市容和环境卫生服务保障工作任务,赢得了中央和省市领导、社会各界、广大市民和中外游客的一致好评。

当前,全国正在认真学习党的十七大精神,贯彻落实科学发展观,我市正在全面建设覆盖城乡、全民共享的“生活品质之城”。希望你们进一步弘扬“宁愿一人脏,换来万家净”的奉献精神,兢兢业业、任劳任怨的敬业精神,团结拼搏、锐意进取的创新精神,为打造“国内最清洁城市”建功立业,为杭州经济又快又好发展、社会和谐进步创造更加整洁有序优美的环境作出新的贡献。

祝大家身体健康,生活更美好!

此致

敬礼!

xxx

日期

篇13:春节值班人员慰问信<\/h2>

亲爱的同仁:

春节是万家团圆的传统佳节,然而,总是有很多人因为工作无法与家人团聚,您就是其中一位,对此,我们致以崇高的敬意!因为您的理解、支持与坚守,节日期间各项工作才得以正常推进,不仅公司、中心和管理所感谢您,通行高速公路的社会各界也一定更感谢您!

每逢佳节倍思亲,我们建议您给父母、亲人、恋人、同学、朋友打个电话,让他们分享您通过努力取得的'成绩,让他们感受您通过社会成熟的心智,让他们放心您通过单位如家的生活,用春天般的情谊送去新春的祝福。

管理所致力于建设一个和谐、友善、正能量突出的“家”,这个“家”也凝结了您的汗水与心血,镌刻着您的奋斗与奉献,对此,我们深表感谢!

我们希望通过我们职责的承担和关爱的付出,朱河所成为随岳南最具凝聚力的站所,发展中的随岳南,不仅是您安身立命的谋生平台,更应该成为您实现自我价值的广阔舞台,能够在这里获得更多的业务操作技能,更多的为人处事经验,更多的阳光健康心态。

最后,恭祝您新年平安、快乐、幸福!

此致

敬礼!

xxx

日期

篇14:学校值班人员责任书<\/h2>

学校安全值班工作责任书

为了认真贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《学校安全工作条例》以及《学校周边治安环境整治管理规定》,上级教育部门关于学校安全工作的有关规定,层层落实安全责任制,加强安全教育和培训,强化监督检查,深入开展安全专项整治,积极创建“平安校园”,促进我校稳步发展,始终把全校师生的安危放在各项工作的首位。特制订本责任书:

1.值班制度是对校园内任何时间、任何地点、任何情况的有效监控,起到及时联络各方面人员并在第一时间作出快速反应的安全管理制度。

2.值班包括节假日值班、学校上课期间的值班、中午、下午放学、夜班巡视、门卫值班、课外休息值班以及按上级要求进行的其它值班值宿工作。

3.全校教职工有值班的义务,值班时必须在岗。值班人员和带班行政领导必须保证全天候通讯畅通。如发现安全隐患要及时上报、及时处理。

4.值班人员应做好当天值班情况记录,协助学校处理突发事件。

5.正常上课期间,当天值班的教师是学校当日安全管理第一责任人。

6.周六、周日值班的教师,要全天候对学校的安全负责,决不允许脱岗,或私自找人代班,由于粗心大意,玩忽职守等造成的责任事故由当事人负完全责任。

7.值班人员如有事请假或调班,须报请学校教导主任批准。如私自调班或脱岗造成的责任事故由当事人负责。

8.值班人员要严格遵守学校的值班制度,不得擅自脱离工作岗位,忠于职守,有事外出必须请假,否则造成的责任事故由当事人负完全责任,学校将上报上级主观部门给予严肃处理。

校长签字:

教师签字:

年 月 日

篇15:学校值班人员责任书<\/h2>

教师暑假值班责任书

为了做好我园的假期值班工作,规范值班行为,保证值班期间学校的财产不受损失,维护正常的秩序,特签订富路镇中心幼儿园教师值班责任书。

一、严格遵守学校的值班时间,实行24小时全天候值班,不得空岗。

二、值班人员在值班期间,必须保持通讯时时畅通,注意接听电话,做到上传下达,并记好值班记录,同时对进入校园内的人员车辆严加检查,外来的人员车辆必须有领导带领,登记后才能进入校园,严禁闲散人员进入园内。

三、值班人员在值班期间,必须全面负责学校公私财物、设施的安全,无论白天还是夜间要注意巡逻,至少两个小时排查一遍,尤其是学校的重点部位。如果发现安全问题要第一时间反应给园长。

四、值班教师在值班期间要正确使用电器,如:电视、电水壶。不要使用大功率,否则造成事故,由值班教师负全责。

五、值班期间教师绝不能饮酒、脱岗、睡岗,若不遵守,出现任何事故由自己负全责。对因不负责任或者不按时到校值班而造成学校财产损失的由值班人员,将视情节轻重追究当事人的责任并赔偿全部损失。

六、值班教师必须严格按照学校规定的值班时间值班,如果有事情不能值班需要调整值班,必须自己调好岗位,出现一切事故由值班教师负全部责任。

七、值班人员要做好值班期间的卫生工作。

八、本岗位责任人与园方签订责任书后,在责任期内生效。

责任书一式两份,本岗位责任人和园方各持一份。

值班教师:

园 长:

富路镇中心幼儿园

XXXX年XX月XX日

十四)门卫值班人员续聘合同

甲乙双方在平等自愿、协商一致的`基础上,签订如下聘用合同条款,共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。

本合同期限为 3 年,自 ______年___月___日至______年___月___日止。试用期三个月。

甲方聘用乙方在 武汉市江岸区光华社区居民委员会 任 副主任 岗位的工作。工作内容:组织社区成员进行自治管理,搞好社区的卫生、物业、计生、流动人口和治安管理,完成社区成员代表大会、社区议事委员会制定的社区管理目标。及领导交办的其它工作任务。

(一)乙方在聘用期间实行年薪制,年薪24万。

(一)乙方必须遵守国家的法律、法规和政策,遵守本单位的各项规章制度。

(二)乙方应努力学习,忠于职守,服从领导,团结同志,努力完成工作任务。

(一)因特殊情况致使合同无法履行,经双方协商同意可以变更。

(二)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除合同:

(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的。

(2)严重违反规章制度和工作纪律,经批评教育仍不改正的。

(3)严重失职,给甲方利益造成重大损害的。

本合同期满前,甲乙双方协商一致,可以按照规定的程序续签聘用合同。

七、本合同一式二份,聘用单位、受聘人员各持一份。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

十五)门卫值班人员续聘合同

  1.认真贯彻国家安全生产方针、政策和法律、法规,严格执行公司各项管理制度。

  2、值班人员认真履行职责,加强责任保持警惕,严禁离职、睡觉、勤巡、勤检,对班级安全工作负责。

  3、严格交接、值班记录、保护岗位,搞好值班室卫生和门外卫生,保持清洁,对可疑人员进行必要的安全检查,及时报告情况。

  4、严禁在值班期间不喝酒、不工作、不睡觉、擅自找工作、禁止在值班室内连接电线。

  5、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情,不得将无关人员带入岗位。

  6、值班期间发生突发事件时,值班人员应迅速采取有效措施处理,必要时值班人员应到现场处理,重大问题应及时向部门或公司领导汇报,并做详细记录。

  7、夜间值班过程中要认真检查门、窗、矿区设备设施及周围情况,发现问题要及时报工段或部门领导。

  8、及时发现各种意外险,工作时间不得饮酒和娱乐。如有急事,应提前向部门领导汇报批准后再转岗。严禁出现机场和漏港现象。

  9、严禁值班人员与其他人员勾结盗窃矿区材料、配件,发现后扣除当月工资,并移交公安机关处理。

  10、值班人员应对公司矿场内负全责,值班期间应加强巡视,做好防盗、防火、防汛、防灾等工作,特别加强对重点部位的监管。

  11.积极参加公司和部门组织的各种各样安全教育培训和安全主题活动。

  12、值班人员在值班过程中应熟悉消防器材的存放位置和使用方法。

本文来源://www.hn373.com/hetong/76255.html

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