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重庆科技学院管理系人力08张杨
课程名称:_________ 论文题目:_________ 班级院系:_________ 姓
名:_________
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2009年
4月15日
办公自动化浅谈-
办公自动化浅析
I.办公自动化的概念及解释 ⑴.概念:
办公自动化(简称为OA--Office Automation),是一个不断成长的概念,是利用先进的科学技术(主要是计算机技术),使办公室部分工作逐步物化于各种现代化设备中,由办公室人员与设备共同构成服务于某种目标的人机信息处理系统;其目的是尽可能充分利用现代技术资源与信息资源,提高生产效率、工作效率和工作质量,辅助决策,以取得更好的效果。办公自动化系统(OA系统)是专门为国家党政机关无纸化办公开发的软件,它利用先进的技术,使人的各种办公业务活动逐步由各种设备、各种人机信息系统来协助完成,达到充分利用信息,提高工作效率和工作质量,提高生产率的目的,是工作流思想与行政机关工作模式相结合的又一典型范例
⑵.国内外办公自动化的发展:
第1代OA:硬件配置阶段
70年代末,伴随企业在办公过程中开始使用电脑、传真机、打印机、复印机等现代办公设备,以单机为主、以实现个人事务处理为目的的第一代办公自动化系统开始兴起。
第2代OA:数据处理自动化阶段
自80年代中期开始,伴随传统MIS(管理信息系统)的兴起与发展,OA进入以数据处理自动化为标志的第2代OA阶段。由于不能实现流程自动化,第1代及第2代OA都不能称为真正意义上的“办公自动化”。
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第3代OA:C/S架构下的工作流自动化阶段
伴随企业内部局域网的兴起和发展,第3代OA开始关注并实施企业不同部门间工作流程的自动化。不同部门及各员工间的协作大大加强,从而使企业办公的效率得到较大的提高。因此这是真正意义上“办公自动化”的开始。但是,第3代OA只是有限的工作流程自动化系统,难以实现随时随地的办公、移动的办公,因而难以实现企业资源的延展,企业资源最大程度的利用。
第4代OA:无障碍工作流自动化阶段
90年代中期开始,随着互联网(Internet)的兴起与发展,办公自动化管理模式获得极大的突破。以Internet为基础,第4代OA实现了移动办公,企业资源不再受到通讯技术的限制。因此,它被称为“无障碍工作流程自动化办公”(Unlimited Work Flow)。这种24小时*7天/周的不间断办公管理模式,为企业实现对客户的全天候服务和业务活动的全面开展提供了宽广的舞台。然而,由于受到企业传统的文化环境、管理模式和业务流程的束缚,协同工作的模式难以建立,工作流程自动化的效益也难以全部实现。
第5代OA:协同工作型办公自动化(KM1代)
90年代末期开始,随着协同管理思想(Collaboration)的兴起,旨在实现项目团队协同、部门之间协同、业务流程与办公流程协同、跨越时空协同的第5代协同工作型OA开始兴起。第5代OA的核心是KM(知识管理),实现方式是Workflow(办公流程自动化)及KM(知识管理)相结合的信息系统。其缺点在于太关注办公事务本身与企业目前的利益,缺乏长期的发展战略。第一代知识管理(简称KM1代)太关注于知识/信息与资源的分享,而忽略知识的收集、积累与继承。因此,第5代OA难以支持企业及员工的长期的协同发展。
第6代OA:协同发展型办公自动化(KM2代)
第6代OA已经超越了传统办公的狭义范畴,它是一种领先的企业管理思想。在实现方式上,它仍然以工作流程自动化Workflow(办公流程自动化)及KM(知识管理)为核心。从两者的关系来看,工作流程自动化是实现协同的重要手段。缺少工作流程的自动化,任何办公自动化系统都无法实现工作的协同。而KM仍然是OA的核心。但与第5代OA中的KM(KM1代)相比较,KM2代的涵义发生了重大的变化。KM2代的优势在于,其注重知识的收集、积累与继承,最终目标是要实现企业及员工的协同发展,而不是关注办公事务本身与企业本身的短期利益。只有实现企业的发展,员工的发展才有空间;只有实现员工的发展,企业的发展才有潜力。而“知识管理”正是实现两者协同发展的桥。
II.我学到的办公自动化技术 ⑴.Word 2003 文字处理:
办公自动化浅谈-就Word 2003 文字处理我掌握了如下技术:文档的管理(新建文档、输入正文、保存和保护文档、打开文档),文档的编辑(选定文本、编辑文档),文档的排版(字符排版、段落排版、页面排版),图形处理(图片的插入、编辑和格式化,图形对象的插入编辑和格式化),表格制作(创建表格、输入表格内容、编辑表格、格式化表格)。
⑵.Excel 2003 电子表格处理:
就Excel 2003 电子表格处理我掌握了如下技术:工作表的建立、编辑和格式化,图表制作(创建图表、编辑图表和格式化图表),数据管理和分析(建立数据清单、数据排序、数据筛选、分类汇总和数据透视表)。
⑶.PowerPoint 2003 演示文稿制作:
就PowerPoint 2003 演示文稿制作我掌握了如下技术:建立演示,文稿美化演示文稿(幻灯片格式化和设置幻灯片外观),放映演示文稿(动画、设置放映方式和演示文稿的打包)。
III.案例分析
⑴.北京市国土资源办公自动化案例:
北京市国土资源和房地产管理局是由4个政府部门合并形成的一个较大的局,有政府工作人员500人,28个业务处室。
项目基本情况
北京市国土资源和房地产管理局是由4个政府部门合并形成的一个较大的局,有政府工作人员500人,28个业务处室。
该局的办公自动化系统于2002年上半年启动,并于2002年年底前完成了系统的测试和试运行,目前已经正式上线,使用情况良好。
该项目在建设过程中重点考虑了以下问题:
1.电子政务系统的总体规划
2.应用系统集成:OA系统和外网应用系统、上下级单位系统以及业务系统的集成
3.信息共享和交换机制
4.完备的系统安全机制 5.柔性的可扩展的系统
6.知识管理解决方案
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系统特点
该系统的特点包括:
1.采用J2EE技术构架
具备跨平台、开放性、安全性等特点;
2.一体化设计
成功地实现了内外网应用系统的集成,OA和业务系统的集成;
3.平台化
成功地实施了包含工作流、全文检索、智能报表在内的基础件平台,并能够在大用户量和大数据量的情况下稳定运行;
4.成熟性
采用的平台产品和技术具有足够的成熟性;
5.企业级特性
能够支持500个用户,支持大数据量的处理;
6.先进的设计理念
充分体现了知识管理、应用集成、层次化、个性化等先进的设计理念。
7.符合业务需求
8.符合电子政务整体规划
9.具有高度的安全性
系统设计
系统拓扑结构
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该系统在拓扑结构上包含内网、外网、专网三个部分,三个部分在网络上是完全物理隔离的;通过首都公用信息平台接入北京市整体电子政务系统中。
外网运行网上审批、公共信息平台等应用。内网运行办公自动化系统和业务系统。内外网之间通过信息交换模块交换信息。
系统的总体结构分为下面几个部分:
Ø 门户系统:包括内网门户系统和外网门户系统;
Ø 应用系统:包括内网应用系统和外网应用系统;
Ø 应用平台:包括工作流、全文检索、统计报表等基础件;
Ø 系统平台:包括硬件和系统软件平台;
Ø 信息资源:包括关系数据库、空间数据库和内容库;
Ø 系统管理解决方案
Ø 系统安全解决方案
⑵.李宁公司办公自动化案例:
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一、项目背景与需求
北京李宁体育用品有限公司是国内著名的体育运动服装及运动器材制造商,在同行业中拥有较高的知名度,通过十几年的发展公司在经营上已取得了不俗的业绩。但是为了求得更快的发展和加入WTO后的竞争优势,保持公司的良好势头,李宁公司在企业信息化建设方面也进行了不懈的探索。正是在这种背景下,李宁公司启动了办公自动化系统建设来带动企业的信息化建设,提高企业的整体竞争优势。该项目的目标是在李宁公司内部搭建起适合公司需要的电子邮件系统并逐步建立起满足公司业务需求的办公自动化应用系统。在建设系统的过程中,我们发现目前办公系统已经不再是简单的将办公流程电子化,而是逐步渗入企业的发展变革过程中,更加贴近企业发展过程中各阶段的实际需求。办公自动化已经演变为以知识管理、人力资源管理、流程管理、电子协作等为主要核
心内容的企业信息化系统。
二、方案选择
为了充分利用好已经搭建好的应用系统平台,尽可能发挥其应有的作用,使OA系统真正能够融入李宁公司的企业文化和管理理念中去,李宁公司与神州数码公司在项目中展开了深入的合作,主要目的是建立起李宁公司自身特色的应用系统,使这个系统真正成为李宁公司的OA.建设过程按照总体规划、分步实施的方案有序的进行。在系统平台方面,首先实现了将办公平台延伸到李宁公司的外地分公司的目标,并将李宁公司的邮件系统与Internet邮件系统连通,使这个系统真正成为李宁公司内外部沟通的重要通道,这虽然是很简单的一个邮件系统功能,但是对于公司统一的外部形象却是必不可少的。另外,为了继续增强员工的活力,建立良性的员工激励考评体系,针对李宁公司的绩效考评制度和规定,开发和实施了李宁公司绩效考核系统,并完成了从公司领导到基层员工的考核理念宣贯和操作培训。项目的建设主要分为两个阶段。另外为了尽快体现出办公自动化系统在企业中的实施效果,一期的建设具有一个明显的特点:“想的大,入手小,发展快”。也就是在系统设计中全面考虑,整体规划,注重系统设计的前瞻性和可靠性,而对应用则采取选择通用性强的小型应用,经过客户化的简单修改后快速实施。整个系统的基本架构以李宁公司硬件系统平台为基础,应用系统平台选用了Lotus的电子协作系统平台产品Domino/Notes R5,以此为基础建设李宁公司的电子邮件系统及办公自动化系统。OA的第一阶段建设目标是:李宁公司的整体邮件系统的规划和实施;办公自动化应用,包括:会议室预定、论坛、名片申请、长途电话申请、电子邮件申
请、发文管理、工作日历。
三、系统特点
李宁公司的办公自动化系统的显著特点简单总结就是“快、易、通、省”。
快——快速实施,因为应用数量不多,而且都是已经经过长期使用提炼的应用,因此仅仅经过
简单的客户化工作就能上线使用;
易——设计应用功能不复杂,界面友好和简单,因此员工能够快速上手使用。
通——通用性强,所有应用都是经过挑选,在企业信息化建设过程中基本都会涉及的应用。
省——由于应用系统本身的以上三个特点,因此系统建设的费用并不高,企业在并不沉重的投入后能够很快感受到办公自动化系统带来的高效和方便。
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四、建设成果
通过办公自动化系统一期的实施,李宁公司建立起了员工内部沟通的邮件系统和初步的办公自动化系统,通过其中的各个模块,在公司内形成了部分办公业务无纸化的新的模式,同时还通过系统提供的沟通平台和论坛等进行了企业文化的宣传和讨论,以一种全新的方式增强了企业的凝聚力,融合了员工与企业的感情。更为重要的是,一期的系统涉及和规划充分考虑了系统的扩展性,打下了良好的系统基础,同时,一期的OA系统实施过程中对员工进行了有效地培训,是员工充分了解了Notes系统的操作和基本特性,为办公自动化系统二期的深入开展打下了良好的系统基础和人员基础。通过一期系统的实施,李宁公司初步体会到了实施办公信息系统带来的便利和对管理及业务的
帮助,为了更好的体现李宁公司办公系统的个性化。第二阶段李宁公司的目标为:
连通北京总部和外地分公司的邮件系统,建立李宁公司统一的邮件系统 ;
连通李宁公司与Internet邮件系统,建立与客户、合作伙伴的沟通通道;
建立李宁公司的知识管理系统,建立公司的知识管理体系 ;
建立公司员工绩效考核系统,提供员工考核系统的实施服务。绩效考核系统的主要目标是在一定期间内科学、动态地衡量员工工作状况和效果的考核方式,通过制定有效、客观的考评标准,对员工进行评定,旨在进一步激发员工的工作积极性和创造性,提高员工工作效率和基本素质。绩效考评使各级管理者明确了解下属的工作状况,通过对下属的工作绩效评估,管理者能充分了解本部门的人力资源状况,有利于提高本部门管理的工作效率。
五、实施效果
通过二期的实施,李宁公司在内部已经形成了电子化办公的氛围和环境:
员工通过电子邮件系统就能够方便的与客户、商业伙伴或是其他员工进行沟通;
公司通过各部门的知识管理库,能够将员工积累的知识、经验和信息积累下来并合理的进行分类,员工也能方便的查询到可能会有帮助的知识和经验;
通过绩效考核系统,人力资源部能够将公司的KPI考核体系落实到人,能够对员工的绩效情况进行跟踪、评估,最终形成对员工的评价报告。
将内部办公信息整合,提供更为准确的数据依据,为公司的管理提供服务;
借助系统进行企业文化的深入宣传,进一步增强了企业凝聚力。
IV.心得体会
开学八周来,我们一直都在不断的学习办公自动化。学习这门课以后,对我们来说都是很有用处的。对于办公自动化的学习,我体会到了信息科技时代的高效、快捷和便利。在以后的工作当中,重庆科技学院管理系人力08张杨
不管从事什么样的职业,都离不开办公自动化。办公自动化子系统是计算机管理信息系统的重要子系统之一,它不同于财务、人事、计划、项目等系统只用于几个相关的部门,而办公自动化系统遍及网络的每一个角落,即单位中的每一个人都要使用办公自动化系统来处理日常。所以办公自动化对于现代社会来说是非常便捷的,现在的每一个人都要学习办公自动化,这样对于现代人才不会落后。在今后的工作中,我们一定要加倍努力学习办公自动化,切实掌握相关的知识和技术,提高工作效率!这样在以后的发展当中也是很有利的!
V.课程建议
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尊敬的先生/女士:
您好!
我是山东理工大学自动化专业xx年毕业的本科毕业生,获得学士学位。大学期间,曾被评为优秀学生干部,优秀毕业生等并多次获奖学金。毕业时我选择做了一名大学生志愿者,奉献社会的同时丰富了自己的阅历,锻炼了自己的交际能力和组织、合作能力。
现在服务到期了,非常希望能找到一份适合自己的工作,我的专业课基础知识学得比较扎实,像自动控制理论、模电、数电、plc,单片机工作原理等专课都取得过很好的成绩。有一定的动手实践能力,善于学习。在做志愿者期间获得了丰富的实践机会,取得了一些的成绩,多次得到领导与同事的肯定和表扬。
感谢您在百忙之余浏览一下我的简历,十分希望能为贵公司效力。
如果您觉得我能胜任这份工作的话,那么我真诚希望与您做进一步的沟通。
对您的关注表示十分感谢!
个人信息:
姓名谢彬修性别男学历全日制本科学校及专业山东理工大学自动化专业
外语
水平
一般,能读懂一些简单专业英文资料期望薪水面议愿意从事工作自动化相关,或其他愿意工作地区不限
学习
工作
简历
xx年9月-xx年7月山东理工大学
xx年7月至xx年8月在阳谷县石佛镇人民政府从事农村党员干部现代远程教育工作,主要负责各站点卫星信号接收及仪器维护、节目安排、教学等工作
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1、自动化非标设备机械结构设计、材料选用,标准部品选型、成本分析;
2、给电气工程师提供动作流程;
3、指导安装工程师进行设备的装配调试;
4、整理技术竣工资料。
职位要求:
1、机械专业、正规院校本科及以上学历,能阅读英文产品资料,年龄25-40。
2、具备独立设计能力,有3-5年非标设备、工装夹具设计经验,熟悉机械原理,熟练掌握气动、液压、伺服等传动系统设计,熟悉机械加工工艺,精通计算机辅助设计。
3、具备现场安装调试经验。
4、对所应聘的岗位有浓厚兴趣,工作认真负责,严谨细致,学习新技术能力强,有良好的创新精神和团队协作能力。
大专以上学历,自动化专业,熟练应用C++语言和PLC编程;三年以上相关工作经验.机械工程及自动化的发展前景如何? 答:我说几点你考虑一下:
1)机械工程及自动化是用机械化代替人的繁重劳动的一门专业;
2)中国的打工潮有人预测在二十年要消失,城市劳动力靠机械自动化解决;
3)中国机械工业自动化落后于发达国家三十年---五十年。
机械工程及自动化(Mechanical engineering and automation)
机械工程的服务领域很广,凡使用机械、工具,以至能源和材料生产的部门,无不需要机械工程的服务。现代机械工程有5大服务领域 :①研制和提供能量转换机械,包括将热能、化学能、原子能、电能、流体压力能和天然机械能转换为适合于应用的机械能的各种动力机械,以及将机械能转换为所需要的其他能量的能量变换机械。②研制和提供用以生产各种产品的机械,包括农、林、牧、渔业机械和矿山机械以及各种重工业机械和轻工业机械等。③研制和提供从事各种服务的机械,如物料搬运机械,交通运输机械,医疗机械,办公机械,通风、采暖和空调设备以及除尘、净化、消声等环境保护设备等。④研制和提供家庭和个人生活用的机械,如洗衣机、电冰箱、钟表、照相机、运动器械和娱乐器械等。⑤研制和提供各种机械武器。
机械加工(包括铸造、锻压、焊接、热处理等技术及其设备以及切削加工技术和机床、刀具、量具等)
学科内容
机械工程的学科内容,按工作性质可分为以下方面:①建立和发展可实际和直接应用于机械工程的工程理论基础。如工程力学、流体力学、工程材料学、材料力学、燃烧学、传热学、热力学、摩擦学、机构学、机械原理、机械零件、金属工艺学和非金属工艺学等。②研究、设计和发展新机械产品,改进现有机械产品和生产新一代机械产品,以适应当前和未来的需要。③机械产品的生产,如生产设施的规划和实现、生产计划的制订和生产调度、编制和贯彻制造工艺、设计和制造工艺装备、确定劳动定额和材料定额以及加工、装配、包装和检验等。④机械制造企业的经营和管理,如确定生产方式、产品销售以及生产运行管理等。⑤机械产品的应用,如选择、订购、验收、安装、调整、操作、维修和改造各产业所使用的机械产品和成套机械设备。⑥研究机械产品在制造和使用过程中所产生的环境污染和自然资源过度耗费问题及处理措施。
机械工程、微电子技术、信息处理技术等多种技术融合成的一种系统技术,通常由机械本体、微电子装置、传感器和执行机构等组成。
机电一体化产品主要有商品生产用(如机器人、自动生产线和工厂等)、商品流通用(如数控包装机械及系统、微机控制交通运输机具和数控工程机械设备等)、商品贮存销售用(如自动仓库、自动称量和销售及现金处理系统等)、社会服务性(如自动化办公机械和医疗及环保等自动化设施等)和家庭、科研、农林牧渔、航空航天及国防等用的机电一体化产品。
具备机械设计制造基础知识与应用能力,能在工业生产第一线从事机械制造领域内的设计制造、科技开发、应用研究、运行管理和经营销售等方面工作的高级工程技术人才。
应具备的知识能力
毕业生应获得以下几方面的知识和能力:
1. 具有较扎实的自然科学基础、较好的人文、艺术和社会科学基础及正确运用本国语言、文字的表达能力;
2.较系统地掌握本专业领域宽广的技术理论基础知识,主要包括力学、机械学、电工与电子技术、机械工程材料、机械设计工程学、机械制造基础、自动化基础、市场经济及企业管理等基础知识;
3.具有本专业必需的制图、计算、实验、测试、文献检索和基本工艺操作等基本技能;
4.具有本专业领域内某个专业方向所必要的专业知识,了解其科学前沿及发展趋势;
5.具有初步的科学研究、科技开发及组织管理能力;
6.具有较强的自学能力和创新意识。
组织管理就是通过建立组织结构,规定职务或职位,明确责权关系,以使组织中的成员互相协作配合、共同劳动,有效实现组织目标的过程。
1、沟通能力
和客户沟通,让客户了解我们的优势和能力,获得客户的信任和对项目的支持。对客户沟通要有层次和技巧,不同级别的客户主管,采取不同的策略,沟通表达的重点不同。但在总体上,我们推进项目的策略是一致的,说话的口径是一致的。沟通能力还包括内部的协调资源、获取同事支持的能力。
2、策划能力
如何培养客户关系,如何获得订单,如何推进一个项目,如何获得客户的支持和理解,是需要精心策划和设计的,这需要经验和对人事关系的深刻理解,绝对不能车到山前或者直来直去。用户有喜怒哀乐,资源有紧张充裕,士气有低落高涨,竞争环境有好有坏,我们需要充分考虑这些条件,仔细选择做事的方式、方法,这就需要策划。策划是方法论,是寻找最佳做事方式的过程。
3、设计能力
设计能力就是能既紧帖应用现状,又化繁为简,既支持应用,又提高效率,既体现管理规则,又体现管理创新的能力。设计者必须一贯的站在应用的角度,站在管理者的角度,站在运营商的角度思考。任何站在自我角度思考问题都是方向性、原则性的错误。我们做软件是给客户用的,不是给自己用的。任何自己的困难都不该成为向客户声辩的理由。
4、技术能力
选择和使用最有效的技术,而不是最新的、最先进或者最时髦的技术,这是一个基本原则。选择的时候要考虑到多种因素:应用环境、技术基础、学习成本、客户的趋向等。
5、实施能力
不言而喻,把好的设计变成现实,并且让客户心悦诚服承认,这的确是最好的产品,这里牵涉很多专业的知识,对计划的管理,对质量的管理,对风险的管理,对人员的激励等等。
6、业务能力
做业务管理软件,不熟悉业务,无疑是盲人骑瞎马,夜半临深渊。我们要经常问问自己:知道你在做什么吗?你做的东西对客户有价值吗,有什么价值?
7、管理能力
管理能力包含两个层面,“管”就要积极主动任事,勇于承担责任,不拖延、不推诿,职责所在,不畏困难,勇往直前。“理”就事把事情理顺,千头万绪要理清楚事情轻重缓急、先后顺序,然后落实计划,认真执行。
主要课程:工程力学、机械设计基础、电工与电子技术、微型计算机原理及应用、机械工程材料、制造技术基础。
单片机的全称为:单片微型计算机
也就是说将计算机的所有功能都集成在一块芯片内的芯片都可以称之为单片机
说白了就是一块集成IC 内部包含中央处理器CPU、程序存储器ROM、数据存储器RAM、I/O口、定时计数器、外部中断、串行通信等内部结构
以单片机为核心,再配合其它外部电路组成的控制系统称为单片机系统
单片机开发一般要求硬件和软件都要在行,因为单片机开发面向的都是最底层的开发,硬件方面可以先从一些常用的电子器件开始(如二极管,三极管,74XXXX系列CD4XXX系列的逻辑芯片,以及一些运放,AD、DA转换,各种串行接口的芯片开始着手),软件方面的话则可以先从汇编开始,然后再转向C语言开发。
好好看一下,北航出的那本《单片机应用基础》,I/O功能那一部分,每种管脚的功能说明很清楚的,还有就是看一下AT89S52的数据手册,网上有中文的PDF,S51和S52只有存储器大小不一样,看哪个都行。关于具体的应用就看你要做什么了。学51单片机一定学得透一点,以后如果用到AVR,PIC单片机的时候也会比较容易上手的。
P0口的脚用来作数据交换好一点.P1,P2脚用来作普通控制,P3脚就多用于特殊工能的控制.我用LED做的闪烁灯,用了10K100K200K50V4.7UF电容2个,三极管9014..2个,12V电源,做成了为什么会闪呢? 我分析这是由于电容的冲放电原理做的,用电源接电阻限流对电容充电,冲到一定电压后3级管导通灯亮,电容开始放电,放到一定电压后3级管截止,如此重复就闪了
可以采用自激多谐自激振荡电路如图!T1=0.7R3C2,T2=0.7R2C3,改变它们的值就能改动LED闪动频
。(一般的LED导通电压为1.8V)
是利用传声装置把音频信号变为电信号,经放大回路,驱动可控硅,根据声音的强弱,使灯光产生相应变化。
模具设计流程
一.塑料制品图及实样的分析和消化。1.制品的几何形状;
2.制品的尺寸,公差及设计基准; 3.制品的技术要求(即技术条件); 4.制品的外观要求; 二.注射机型号的确定。
三.型腔数量的确定及型腔的排列,如: 1.制品的重量与注射机的注射量。2.制品的精度。3.
制品有无侧抽芯及其处理方法,等。四.模具钢材的选用。五.分型面的确定。1.不影响制品的外观要求。2.有利于保证制品的精度。
3.有利于模具的加工,特别是型腔的加工。六.
向分型与抽芯机构的确定。七.
模架的确定和标准件的选用。八.
浇注系统的设计。九.
排气系统的设计。十.
冷却系统的设计。十一.顶针系统的设计。
十二.
导向装置的设计。十三.
模具主要零件图的绘制。十四.
设计图纸的校对。十五.
设计图纸的会签
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培养目标:
本专业培养适应我国社会主义建设需要的德、智、体全面发展的,能够从事与电气工程有关的'系统运行、自动控制、电力电子技术、信息处理、试验分析、研制开发、经济管理以及电子与计算机技术应用等领域工作的宽口径“复合型”高级工程技术人才。
业务培养要求:
本专业学生主要学习电工技术、电子技术、电气控制、电力系统、计算机技术与应用等方面较宽领域的工程技术基础和一定的专业知识。其主要特点是强弱电结合、电工技术与电子技术相结合、软件与硬件结合、元件与系统结合,学生将受到电工电子、信息控制及计算机技术方面的基本训练、具有解决电气控制技术问题及电力系统分析的基本能力。
毕业生应获得以下几方面的知识和能力:
1、掌握较扎实的数学、物理、化学等自然科学的基础知识,具有较好的人文社会科学和管理科学基础和外语综合能力;
2、系统地掌握本专业领域必需的较宽的技术基础理论知识,主要包括电工理论、电子技术、信息处理、控制理论、电力系统分析、计算机软硬件基本原理与应用等;
3、获得较好的工程实践训练,具有较熟练的计算机应用能力;
4、具有本专业领域内1—2个专业方向的专业知识与技能,了解本专业学科前沿的发展趋势;
5、具有较强的工作适应能力,具有一定的科学研究、科技开发和组织管理的实际工作能力。
主干学科:电气工程、电力系统、计算机科学与技术、控制科学与工程。
主要课程:
电路原理、电子技术基础、电机学、电力电子技术、计算机技术(语言、软件基础、硬件基础、单片机等)、信号与系统、自动控制理论、电力系统分析、电气控制技术、检测与转换技术等。
电气工程及其自动化也有两个方向:电力工程和电气工程,属强电领域。可以就业于电厂、电业局等单位,待遇颇高,也比较辛苦。
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自动化设备部是一个非常重要的部门,它负责组织和管理公司内的自动化设备,以提高生产效率和产品质量。在新的一年里,自动化设备部制定了一个详细的工作计划,以确保顺利完成各项任务。
首先,在新的一年里,自动化设备部计划进行设备的更新和升级。现代化的设备是提高生产效率的关键,因此,部门决定购买一批先进的自动化设备,以替代老旧的设备。这些新设备将采用最新的技术,可以实现更高的生产速度和更精确的操作。为了确保新设备的顺利运营,自动化设备部还计划组织员工参加培训,以熟悉新设备的操作和维护。
其次,在新的一年里,自动化设备部还计划提升设备的自动化程度。通过引入更多的自动化控制技术和系统,可以减少人工干预,减少人为差错,并提高生产效率和产品质量。为了实现这一目标,自动化设备部计划与自动化技术公司合作,开展设备的自动化改造项目。这些项目将包括安装新的传感器和控制器,优化设备的自动化程序,并进行设备与生产线的连接和数据传输。这将大大提高生产线的效率和灵活性。
另外,自动化设备部还计划加强设备的维护和保养工作。设备的正常维护和保养是确保设备正常运行和延长设备寿命的关键。为了做到这一点,自动化设备部计划建立完善的维护计划。该计划将包括定期的设备巡检和维护,及时更换磨损部件,保持设备的良好状态。此外,自动化设备部还计划建立设备故障排除和应急修复机制,以应对突发故障,减少生产的停机时间。
此外,自动化设备部还计划加强与其他部门的合作。自动化设备的运行和维护不仅与自动化设备部有关,还需要其他部门的密切配合和支持。因此,自动化设备部计划与生产部门、维修部门和质量管理部门等其他部门建立良好的沟通渠道和合作机制。通过共享信息和协调工作,可以更好地解决问题,提高生产效率和产品质量。
最后,自动化设备部还计划加强员工技能培训。作为自动化设备的操作和维护人员,员工的专业知识和技能水平是至关重要的。为了提高员工的技能,自动化设备部计划组织员工参加培训和学习活动,提升他们的自动化设备操作、维护和故障排除能力。此外,自动化设备部还将鼓励员工参加与自动化设备相关的学术会议和研讨会,扩大他们的专业知识和视野。
总之,自动化设备部的工作计划旨在提高生产效率和产品质量。通过设备的更新和升级,提升自动化程度,加强设备的维护和保养,加强与其他部门的合作,以及提高员工的技能,自动化设备部将为公司的发展做出更大的贡献。我们相信,在新的一年里,自动化设备部的工作计划将顺利实施,为公司创造更大的价值。
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1、大东科技,引领未来。
2、大东大东,引领先锋。
3、大东科技,无处不周到。
4、节能高效,一箭双雕。
5、大东,走向科技新时代。
6、大东,让数控简单一点。
7、让加工一省到底。
8、大东科技——缔造奇迹。
9、大气的境界,东方的低调。
10、大东科技,创造精彩芯生活。
11、大东数控,智造民族骄傲。
12、大东节能,高效永恒。
13、大东:国际标准,世界品-质。
14、大东科技,雷厉风行。
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23、大东,打造核心竞争力。
24、大东科技——科技才是第一生产力。
25、大东,品质改变生活。
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35、大东,创新“大”不同。
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38、大东科技,前进源于科技。
39、大东,让科技时尚。
40、大东科技,大江东去,淘尽旧品,留下真精。
41、大东科技,打造数控新时代。
42、大东科技,掌控未来。
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55、担大任,行大道——大东科技。
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姓名:*** 性别:* 民族:汉
籍贯:山东省聊城市阳谷县 出生年月:1987年12月25日
毕业学校:山东工程技师学院
专业:电气自动化系 政治面貌:团员
特长:唱歌、现代舞,有欣赏、鉴别能力
联系电话:151******** 电子邮箱:
求职意向:工业自动化系统营销、电子器件制作等
主修课程:
可编程序控制器(plc)、自动控制、电力拖动、模拟电子、数字电子、电机与变压器、电工原理、机械制图
教育背景:
2005年9月——2008年6月阳谷第三中学
2008年9月——2010年5月山东工程技师学院
2008年10月——2010年4月青岛科技大学自学考试(专科)
所获荣誉:
05年获全国作文大赛三等奖(作品《感悟人生》)
08年获校卡拉ok大赛二等奖
09年获校演讲比赛优秀奖
自我评价:
优点:乐观积极、性格随和、待人友善、为人诚恳、严谨细心、善于发现缺点:性格略微内向敏感、耐性不够好
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姓名:xxx 性别:男
出生年月:1978年4月6日 年龄:22岁
健康状况:身体健康 身高:170cm
毕业院校:吉林大学(南岭校区)信息科学与工程学院
专业:自动化 学历:大学本科
电子邮件:xxxx
联系电话:xxx
通信地址:吉林大学(南岭校区)xxxx班 邮编:130025
⊙ 主修课程
自动控制原理 电力电子技术 计算机控制技术 集散控制系统
电子技术 电路理论 电力拖动自动化系统 过程控制 (附有成绩表)
⊙ 论文情况
毕业论文的主题是:可编程控制器(PLC)在自动化控制系统中的应用 (尚在设计中)
⊙ 英语水平
*基本技能:有一定“听 ,说,读,写”的能力
*标准测试:通过了“全国大学英语四级考试”,并获得优秀
⊙ 计算机水平
*编程:对C语言,汇编语言,MATLAB,FORTRAN有一定的编程能力
操作系统:对WINDOWS ,DOS等能够熟练的操作
数据库
*标准测试:通过了“全国计算机三级考试”
⊙ 实践与实习
1998年8月7日----9月7日吉林大学校办工厂 金工实习
1999年8月8日----9月10日 吉林省电子产品检测质量监督检验站 技术实践
2000年8月15日---8月30日 中国第一汽车集团公司 专业实习
⊙ 个性特点
开拓创新 积极进取 诚实守信
另:相信你的'信任与我的实力将为我们带来共同的成功。
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姓 名 性 别 男
出生年月 1988年5月 身 高 175cm
籍 贯 烟台市 居住地 济南市
民 族 汉 政治面貌 团员
毕业院校 山东英才学院 专 业 自动化
求职类型
求职意向 电气工程师/技术员,机械工程师,
联系方式
移动电话:
家庭电话:
e_mail:
qq/msn:
教育经历 95年9月至98年8月 于闫家就读闫家完小
98年9月至03年8月 于庙后吕家就读庙后吕家初中
03年9月至06年8月 于招远就读金城高中
实践经历 2006年暑期在栖霞弟弟亨,做过服务员 2007年暑期在烟台景晨轩,做过传菜员 2007年积极参加了学校组织的金工实习。熟练掌握了车、洗、等。 2008年积极参加了半导体收音机的安装与测试,并成功完成了。
自我评价 本人积极向上,学习刻苦努力,团结同学,热爱集体活动。有较强的责任感,和社会荣辱观。热爱集体,有强烈的集体荣誉感。性格开朗,乐观。为人正直,责任心强。
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摘要:目前,我国工程机械制造这一行业即将进入一个重要转型的时期,自动化焊接设备的运用对企业生产力、竞争力的进一步提升俨然具有决定性作用。本文以自动化焊接设备的特点为基础,对自动化焊接设备在工程机械制造中的应用问题进行系统分析与探讨。
关键词:自动化焊接设备;工程机械制造;自动化焊接专机;焊接机器人
1自动化焊接设备的主要特点
自动化焊接设备的特点有以下四个方面:第一,其具有大型化及组合化的特点。在诸多的焊接结构生产中已研制出许多种类的自动化焊接设备,由于这一特点的存在,某些大型焊接中心能够占据整个车间;第二,其具有数字化及智能化的特点。其在焊接的过程之中必须考虑焊件的接缝装配间隙误差及形状,且不能忽略焊接期间的热变形现象,基于这一特点使其对传感技术具有较高的要求,且要将自适应控制系统作为对其的技术支持。第三,具有高精度及高质量的.特点。总体来说,对于焊接机器人以及操作机的行走机构定位精度严格保持在0.1毫米以内,与其配套的焊接变位机的定位精度也要严格保持在0.05毫米以内,基于这一特点,自动化焊接设备长期以来均受到诸多机械制造企业的信赖。第四,具有管控一体化的特点。其利用诸多计算机软件,利用局域网将生产及制造的管理系统进行自动化的控制,同时在发生故障的时候,能够利用自动化管控来对其进行诊断并维修[1]。
2自动化焊接专机与焊接机器人的结构及应用分析
2.1自动化焊接专机
2.1.1自动化焊接专机的结构
自动化焊接专机是以焊接、机械及电气控制这三个系统为主要组成部分。人工或机械手将工件放在工作台上,利用焊接夹具进行工件固定及定位,然后自动启动电源的电弧进行自动化送丝和移动及退回,焊接结束后将工件取下。
2.1.2自动化焊接专机的应用
自动化焊接专机一般以双丝焊接为主,对其的使用在一定程度上提高了进行生产的效率,其与人工单丝焊接相比,其焊接的缝隙不会出现断弧且有着较深的熔深,从力学性能的角度来讲,对焊缝质量有一定的提高[2]。自动化焊接专机具有较高的自动化焊接设备,利用相应的传感器及电子检测线路能够对焊缝的轨迹进行自动跟踪及导向,还能够对参数进行设置及调试。对于智能化的焊接专机来说,其可以应用较高等级的传感器并配合计算机系统、软件及数据库,进行智能化参数的调试,无形之中简化了人工操作,但其有一定的局限性,日常生活中应用相对较少。
2.2焊接机器人
2.2.1焊接机器人的结构
焊接机器人的结构由诸多部分组成,分别为机器人本体及控制器、焊接电源及变位机、机器人外部轴行走机构及夹具、操作软件及弧焊软件包、传感系统等。焊接机器人工作站的重要结构为机器人本体和控制器,通常表现为六轴关节型,有着较为强大的负载能力及较为坚固的结构,同时具有较长的使用寿命。数字化控制这一技术作为机器人系统所采用的先进技术,其利用数字总线将系统诸多部分进行连接,从而避免其受到磁场的干扰[3]。
2.2.2焊接机器人的应用
如今,焊接机器人尚处于较为重要的地位,主要原因在于其有着较高的柔性化和数字化程度,且其焊接的质量相对较为稳定,还具有相当高的焊接精度。基于这些特点,其能够将焊接的产品质量进行改善,从而不断提高机械制造业的生产力及竞争力。在相对较为复杂的焊件中,焊接机器人可以很快适应这一焊缝。然而,其也具有一些缺陷,比如成本高及操作困难等。就其自身的特点,有些焊接机器人主要应用在诸多的大型机械制造企业当中[4]。
3自动化焊接设备的应用现状及发展趋势
基于工程机械制造企业彼此间生产水平及综合能力的差距,对于自动化焊接设备的应用也有着较为明显的差别。通过相关调查研究发现,我国对自动化装备的应用率不是很高。但近几年随着社会各方面的逐步发展,自动化焊接设备的应用呈现出上升的趋势,特别是较大型的工程机械制造业,其作为焊接机器人较为重要的使用领域,但对于相对中小型机械制造企业而言,尚且需要对自动化焊接设备的使用率进行提高[5]。最近几年,就自动化焊接设备的类型而言,展现出了较为显著的发展,相应地焊接技术也显示出长足的进步。从传统手动焊接到目前的系统化及智能化的焊接专机、焊机生产线以及机器人设备的这一发展历程,其克服了手动焊接的缺陷,逐渐形成的自动化焊接设备符合了现代社会对产品质量的较高需求。进而不断地提升了企业的形象及核心竞争力。
4结束语
综上所述,具有自动化水平的焊接专机及焊接机器人拥有着显著的优势,比如较高的质量及效率等,基于这些优点,自动化焊接设备逐渐受诸多工程机械制造企业的信赖。所以,自动化焊接设备的进一步推广并普及将成为工业社会发展的一种趋势。
参考文献:
[1]王智营,杨蒙.自动化焊接设备在工程机械制造中的运用分析[J].内燃机与配件,2017(7):39-40.
[2]杨鸿强.探讨自动化焊接设备在工程机械制造中的运用[J].企业技术开发,2016,35(20):67-68.
[3]曹新民.试论机电自动化在工程机械制造中的应用分析[J].中国新通信,2016,18(16):158.
[4]宋金虎.我国焊接机器人的应用与研究现状[J].电焊机,2009,39(4):18-20+67.
[5]王彬.我国焊接自动化技术的现状与发展趋势[J].电焊机,2001(6):3-7.
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自动化机械部作为公司的重要部门,负责公司生产流程中的自动化设备运行、维护和更新,是公司高效生产的关键环节。为了提高部门的工作效率,提升设备的稳定性和生产能力,我们制定了以下详细而具体的工作计划。
第一部分:设备维护和升级
为确保设备运行的稳定性和生产效率,我们将加强对自动化设备的日常维护和定期检查。具体的维护计划如下:
1. 设备日常巡检:每天早晨开始工作前,由专门的巡检小组对各个设备进行巡检,检查运行状况、气压和温度等关键参数,及时发现并修复潜在故障。
2. 设备定期保养:每周安排一次设备保养计划,包括清洁设备表面、更换润滑油、调整零件等,确保设备在最佳状态下运行。
3. 定期维护检修:定期进行设备的维护检修,包括更换老化零件、调整精度等,提高设备的寿命和性能。
4. 设备升级和改造:根据生产需求,计划对一部分设备进行升级和改造,引入先进的自动控制系统、提高设备的自动化程度和生产能力。
第二部分:设备故障处理和紧急维修
尽管我们通过维护和保养计划来提高设备稳定性,但设备故障仍然是无法避免的。为了保证生产不受影响,我们制定了以下故障处理和紧急维修计划:
1. 故障快速排查:设立故障排查小组,当设备发生故障时,由专业人员快速定位问题,并采取应急措施,尽快使设备恢复正常运行。
2. 紧急维修响应:设立紧急维修小组,保证24小时内对设备故障进行紧急维修,避免生产中断。
第三部分:技术研发和团队培训
为了跟上快速发展的自动化技术,我们将加强技术研发并持续提升团队的技能水平。
1. 技术研发项目:设立技术研发团队,定期进行技术创新和改进项目,提高自动化设备的性能和功能,提高生产效率。
2. 团队培训和学习:定期组织内外部培训,提升团队成员的技能和知识水平,使其能够熟练运用新技术和设备。
第四部分:质量控制和改进
为了确保生产的产品质量和工作流程的稳定性,我们将进行如下质量控制和改进措施:
1. 质量检测和统计:建立完善的质量检测流程,对每一个生产批次的产品进行严格检测,收集并统计质量数据,及时发现并解决质量问题。
2. 过程改进和优化:通过持续改进和优化工作流程,提高生产效率,减少质量问题,降低生产成本。
通过执行以上详细而具体的工作计划,自动化机械部将能够有效提高设备的稳定性和生产能力,确保生产流程的高效运行。同时,我们也将不断追求技术创新和团队发展,提高自身的竞争力和创造力。相信在全体员工的共同努力下,自动化机械部定能为公司的发展做出重要贡献。
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应聘职位: 会计:出纳、会计,广告创意/设计主管/专员:广告设计、广告策划,文秘/文员:行政文员
珠海市金湾区平沙镇文福手机城 起止年月:-01 ~ 2007-02
珠海市金湾区平沙文化服务中心 起止年月:-07 ~ 2006-08
工作描述: 负责用户资料的录入和维护工作以及简单的文员工作.
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素质:
1.口齿伶俐,观察能力强,待人友善,能够与他人在短时间内建立良好的关系;
2. 工作认真负责,具备一定的管理能力和团队协作精神;
3. 具备良好的心态,面对高强度的压力能够自我调整;
4.适应能力强,工作积极性高。
技能:
1.普通话水平被认证为二级甲等,粤语水平优秀。
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2.英语良好,已通过大学英语四级(CET4),具有良好的英语读写听说能力。
3. 熟悉计算机基本操作、Offices、Word、Excel等基本办公室软件操作,并通过广东省计算机一级水平考试。
4.已通过广东省计算机二级(VB)水平考试,以及了解C语言、单片机及PLC等汇编语言。
5.已考取《会计从业资格证书》。
6.熟悉使用Photoshop和AutoCAD.
四年的大学生活是我人生的关键点。在这四年的校园生涯中,我始终以提高自身的综合素质为目标,以自我的全面发展为努力方向。我不断的挑战自我、充实自己,为实现人生的价值打下坚实的基础。
我时刻要求自己认真、刻苦地学习,目标明确,系统地学习本专业的`理论知识,注意提升自己的动手能力,做到理论与实践的统一。在不满足于本专业的学习的同时,不断学习更多课外知识,拓宽知识面。
我为人勤恳踏实,细心谨慎,上进心强。我对工作认真负责,积极性高,能吃苦耐劳。我性格开朗,待人友善,能够与他人在短时间内建立良好的关系。我有较强的学习能力及沟通协调能力,能迅速适应环境 。在校期间,我积极参加学校的活动,曾经加入学院学生会,大一的时候做干事,进行学院的常规工作,大二的时候成功竞选学院宣传部副部长,负责策划和组织各项选换活动。具有较强的组织策划和协调能力,同时十分注重团队合作精神和集体观念。
作为一名大学应届毕业生,我所拥有的是年轻和知识。年轻也许意味着欠缺经验,但是年轻也意味着热情和活力,我自信能凭自己的能力和学识在毕业以后的工作和生活中克服各种困难,不断实现自我的人生价值和追求的目标。
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近年来,随着各种新兴产业的发展与崛起,工业自动化控制系统装置制造业将直接受益,工业自动化控制系统拥有高效率、节能降耗、节省人力成本、促进产业升级的明显效果,未来发展潜力巨大。
现在已经逐渐进入了工业信息化以及科技化的时代,在新时代中,工业自动化是实现工业现代化的重要基础,也是其核心和标志,未来将会更智能化。
工业自动化涵盖了自动化控制、仪表、计算机网络通信等领域。工业自动化程度的提升对产业转型升级、工业结构的调整以及企业竞争力的提升有很重要的意义。现在很多品牌就将目标瞄准工业自动化。以RS PRO为例,越来越关注传感器以及控制类的产品,而这些都是和工业自动化紧密相关的。企业纷纷将智能制造作为发展先进制造业的制高点。
美国大力推动以“工业互联网”和“新一代机器人”为特征的智能制造战略布局,德国推出“工业4.0”计划,新加坡提出“智能之国”计划。我国也在《中国制造2025》提出“到2025年,制造业重点领域全面实现智能化”的战略目标。
在我国传统制造企业中,长虹、海尔等企业早在几年前就开始探索互联工厂。海尔已在四大产业建成工业4.0示范工厂,用户可以通过海尔的移动终端随时可以进行私人订制。
毋庸置疑自动化制造已经贯穿到工厂设计、生产、管理、服务等各个制造环节。自动化制造提高了生产效率,但也产生机器对人的替代。对传统的工厂进行现代化改造,主要的手段有两种,
一是对一些需要工人参与其中的生产过程,采用机器人或机械手来代替,
二是对于一些已经实现基础自动化的企业,则要探索一些诸如云平台之类的数字化软件,因为如果让每一个企业都购买服务器来支持自己对于生产数据管理流程的分析明显不大现实,因此将企业数据上传至云平台,共享社会资源是一条必经之路这也是分析当前产业发展的两个角度
工业与信息化部最近公示了一批满足工业机器人行业规范条件的企业与去年公布的加在一起,一共是23家
“对于工业机器人本体生产企业规定,年主营业务收入总额不少于5000万元,或年产量不低于台套
对于工业机器人集成应用企业销售成套工业机器人及生产线年收入总额不低于一亿元”
可以看出,被列入名单的这23家企业无疑是中国工业机器人行业的领军企业也是从几千家同行竞争中突出的企业。近年来,我国工业机器人产量逐年递增,其中更是以增长68.1%的速度夺得近年来最佳成绩,然而,根据统计,只增长了6.4%,部分月份已经出现了负增长
这是什么原因呢?这一年,在经济上发生了一件重要的事情,那就是两个重要的贸易体之间发生了一些冲突,导致产业受到了一些影响。另外一个就是由于资本的大量涌入导致的竞争激烈
但工业机器人行业是否就意味着从此失去了希望呢?也不是的。以浙江省为例,20浙江省新增机器人1.6万台,在用机器人共计7.1万台,根据计划,在2022年前将应用十万台以上机器人,建设200个以上无人工厂,其他省份的产业也有相关的需求,但这些市场上需要的机器人和我们目前企业所生产的机器人之间或多或少都有差距
企业追求低成本,好用的机器人,然而,在目前的研发当中,工业机器人研发大量的扎堆于低端产品,一些企业的产品只能在中低端领域展开价格战,而众所周知,企业生产现场条件之复杂,是不能用低端、中端的机器人来满足的,所以工业机器人的订单量自然就比往年少了很多,因为企业不会说追求什么让人觉得他先进的虚幻名声而购买机器人,他是为了降低成本才购买的机器人
工业机器人技术尤其是核心技术的突破,需要较长的时间,高精度减速器,高性能伺服电机,驱动器,高性能控制器等关键零部件的质量稳定性和批量生产能力有待提高,另一方面对于要求高的一些行业,机器人企业要扩展业务方向,与市场不断适合,才能实现工业机器人产业的良好发展。
在一些已经实现基础自动化的企业里,如何走向数字化探索智能化,使他们主要面临的问题,进入,工业互联网频频出现在各种媒体期刊杂志里
对工厂实施数字化改造,是为了使工厂的生产过程、管理流程当中的一些数据发挥其有用的价值,工业是一个复杂系统,我们在现阶段不可能用数学完整的描述出工业生产过程的每一个细节,因此我们必须依靠这些采集到的数据,对工业生产进行实时、智能的调整和优化,这是工业互联网的一个基本目的,当然定制化生产等也是趋势。
不少人认为,只要将工业当中的数据传到服务器或者云平台,就算是数字化了,这是不正确的,传统的计算机互联网和移动互联网实现了每个个体之间的数据传输,但工业互联网不仅仅需要数据的传输,她还需要数据分析和整理,如果单纯的把工业生产过程中的数据传输到某个界面显示,然后不加以数据分析判断的话,基本上也不会产生多么重要的辅助作用
这和近几年兴起的大数据分析技术有些相似,因此如果非要说计算机和自动化有什么共同点的话,那么工业的数字化和智能化是计算机和自动化的有力结合点,互相离不开,计算机擅长分析数据,构建软件系统,自动化擅长于获得数据特征后,该怎么对实体系统进行调整,在完整的工业生产过程中,二者是相互配合的关系。
近年来,随着技术进步,国内逐渐兴起了工业升级潮,人口红利逐渐消失,智能制造提上日程,在年,经历了两年的机器换人进程速度放缓,
一是一些企业对于机器人要求比较高,机器人相关企业的竞争比较激烈,
二是传统以价格取胜的方法,已经不能对国外企业造成重大威胁,
在工信部公布的满足行业规范的工业机器人企业名单中,仅有23家上榜,而经初步调查显示,仅广东一省机器人企业就高达800余家,足以见得其竞争之激烈
同时2018年一个非常重要的事件是在该年的6月7日,工业与信息化部正式将建成工业互联网基础设施和产业体系列为目标,也标志着工业互联网这一概念正式出现在人们眼前和传统互联网不同,工业互联网主要是要解决在传统工厂当中的运行管理调度最优的问题,实现定制化、最优化智能工厂。
智能制造将会改变劳动者原有的工作范式,对劳动者的专业性、能动性、灵活性、协作性提出更高的要求。
其一,专业性。智能机器人可替代部分“低技能”劳动力,但智能化生产线和大数据系统的指挥、操作和运维需要更具专业能力的劳动者弥补机器的不足。劳动者需要能够将所学的知识和技能应用于构建真实的工业系统,以应对自动化系统故障。
其二,能动性。智能工厂中工作内容的变化要求员工兼具多种工作技能。
其三,灵活性。制造工厂将能够迅速根据市场需求调整其生产适应能力,减轻人力的生理和心理压力;新形式的协作工厂让虚拟工作和移动工作成为现实;多模式、用户友好界面的智能辅助系统将协助员工的工作,帮助劳动者实现更灵活的就业方式。
其四,协作性。一方面是“人人协作”,不同职业之间的分工运行模式将逐渐被合作模式所取代。智能制造将制造的各个环节的联系变得加紧密,不同的职业分工将需要更多的沟通与合作。另一方面是“人机协作”,在智能工厂里,人、机器和资源如同在一个社交网络里一般沟通协作,相互配合,重塑传统制造工厂模式下人与生产设备之间操控与被动反应的机械关系。
另一方面,智能制造具有自感知、自决策和自执行等功能,能够节省大量管理人员,使管理层呈现扁平化、去中间化趋势。例如,海尔公司在业务智能化后,裁掉了18%的员工,主要为中间管理层。
此外,随着我国人力成本的提升。部分高端制造业代工工厂将会回流至发达国家,造成我国更多一线劳动岗位的流失。
但长期来看,智能制造倒逼产业结构调整,创造新兴就业机会。一方面是产业结构调整带来就业结构调整。虽然企业降低了对一线劳动岗位和管理岗位的需求,但随着智能制造的大规模应用,将增大对数据分析、工业软件开发、系统集成、用户互动设计、设备调试运维等智能制造装备及服务领域的用人需求。正如上世纪五六十年代美国工业领域的自动化引发严重失业同时,技术、文书等新工作岗位亟需大量人力而出现“用工荒”。另一方面是创业增加就业岗位。生产过程的“少人化”、低成本,以及3D打印分布式的生产制造方式,为创业及中小微企业发展带来前所未有的机遇,带来更多就业机会。即使机器确实在职业中接管了一些人类活动,这并不一定意味着工作岗位的工作结束。相反,由于对其余活动的总体需求持续增长,其部分自动化职业的数量有时会增加。
劳动者将流向服务业,智能制造能够实现制造的高效率和精准化,但多用于处理简单、机械重复的操作,而那些思考复杂度高、创造力强、灵活性高的服务工作,仍然需要人力胜任,是未来劳动者就业的重要方向。
人们对工业互联网有着高度期待,但怎么才能从简单自动化阶段过渡到未来的工业互联网阶段?
对于这一问题,许多人有着自己的看法,有些人认为可以依靠以前就提出来的mes、erp等,有些人则认为,工业互联网平台与这些系统是并行独立的,但无论哪种观念都反映了目前制造业中已经不再简单的满足于机械化,电气化这些基础自动化,有条件的企业纷纷探索数字化进而展望未来的智能化。向先进自动化进军,工业机器人技术尤其是核心技术的突破,需要较长的时间,高精度减速器,高性能伺服电机,驱动器,高性能控制器等关键零部件的质量稳定性和批量生产能力有待提高,另一方面对于要求高的一些行业,机器人企业要扩展业务方向,与市场不断适合,才能实现工业机器人产业的良好发展。
如果要使得这个工业互联网系统性能好的话,最关键的因素是什么?数据的传输速度
而20最大的一件事情就是5g技术的商用,5g技术的高速如果单纯用来下载电影应用软件,显得有些大材小用,5g的优势在于它的传输速度,而传输速度则意味着延迟要降低,这就和高精度的控制结合在一起,因此可以期望的是,5g技术将为工业的数字化和智能化改造贡献出自己的重要力量,不少企业也意识到了这种独特作用,年中国联通,中国移动,中国电信相继提出了工业互联网加5g的战略,未来可期。
自动化技术在工业应用中一路以来不断地解放人力劳动,同时也不断地走出工业应用到各个领域之中。在服务行业,民用产品,交通系统,能源系统,航天航空中有着非常深的应用。同时也会在各个领域中不断发展。
随着服务业中人力劳动的成本增加,资本市场促进了自动化技术在服务业中的发展。京东,阿里等互联网巨头都注入了大量资本进入服务业相关的自动化技术中。如无人车,百度,阿里以及各大汽车厂商都在研制。自动驾驶技术将会代替如今大量司机的人力劳动,会使物流运输以及人们出行方面的成本大大降低。
在餐饮行业,许多餐饮服务类的机器人也会不断地进入其中。如不久之前海底捞推出的智慧餐厅,食材的加工烹饪都由机器臂完成,给客人送餐由自主导航的送餐机器人完成。服务行业对于自动化的柔性需求的递增会促进柔性自动化技术在服务业的发展。
在实体销售中,传统的店铺也会逐渐转变为自动化的无人店铺。如亚马逊推出的无人超市。在教育行业,机器人与人工智能技术能够对教育工作有很大的辅助作用。
由于经济水平的不断提高,人们对高端电子消费产品的需求以及购买力也逐渐增加。这便会促进自动化技术应该在高端电子消费产品中。如无人机,我国无人机占全球市场七八成,其核心竞争力在于无人机中的极其稳定的飞行控制技术。在自动化技术里经典的PID控制器也是飞控不可缺少的部分。
有些实用型自动化设备也进入了人们的生活,减轻人们的一些劳动,或是给人们带来更好的生活体验。如洗衣机,消毒碗柜,冰箱,空调等家电。其中使用了许多自动化控制技术。
3.但自动化的技术可行性在教育方面或者是其他人与人高度参与的领域中是最低的,至少目前如此。可以肯定的是,数字技术正在改变这一领域,从在线可用的无数课程和学习工具中可以看出。然而,教学的本质是深刻的专业知识和与其他人的复杂互动。
为未来做准备永远不会太早。为了明天实现自动化的进步,管理人员必须挑战自己,以便了解当今即将出现的数据和自动化技术。但是,不仅需要数据和技术悟性来从自动化中获取价值。更大的挑战是领导者必须实施的劳动力和组织变革,因为自动化会影响整个业务流程,以及组织文化,必须学会将自动化视为可靠的生产力杠杆。
我国应当依托《中国制造2025》、《“互联网 ”行动计划》等战略举措,进一步为“大众创业、万众创新”营造良好的政策环境。其一,鼓励科研院校人才的创新创业,加深科研院校与企业的互动,加速科研成果的转化,推动智能交通工具、智能工程机械、服务机器人等智能产品领域的创新创业。其二,加快建设完善“四众”支撑平台,多渠道鼓励创新创业。充分发挥互联网对创新资源配置的有利作用,通过“四众”等新模式实现科研、人力、物力等生产要素与创业者的对接。其三,为创新创业提供法律制度保障。通过完善我国知识产权、质量监督、社会保障等方面的法律,为智能制造领域创业和高端制造业的发展创造有利环境。
在分析产业之前,首先解决一个问题,我们该怎么衡量国内自动化产业的发展阶段?
说起人类生产活动的发展过程,许多人能如数家珍的说道,这个简单,手工业,机械化,电气化,信息化,智能化。这个概括的不错。从具体工具上看是这样。
那么问题来了,自动化放在哪里?
这个问题一出来,就产生了尴尬。
机械也有自动化,电气也有自动化,工业网络也有自动化,人工智能也在搞自动化,那么问题来了,自动化放在哪里?
遇到这个问题,不要心急,先来看看自动化的定义再说不迟。
自动化是指机器设备、系统或过程(生产、管理过程)在没有人或较少人的直接参与下,按照人的要求,经过自动检测、信息处理、分析判断、操纵控制,实现预期的目标的过程。
对了对定义,四个都符合,而且这一定义好像是它们四个的抽象。
这就启示我们,如果我们不去考虑具体形式,而是从工具是否自动这一性质来划分,会有什么结果呢?
首先我们定义,工具分为两种,手动工具与自动工具。其中,如果一个工具的操作者停止一切活动,工具也随之停止,那么这种工具称为手动工具。
接着我们去划分,可以看到,人类的生产活动,按着这个标准,被划为两个时代,一个是手动工具时代,这个时代里人人合作,无时无刻离不开人,因此叫做人人合作时代
在自动工具出现后,比如最早的水车,工具可以代替人来完成一些工作,这个时代被称为人机协作时代。
显然,人机协作时代到如今又有四个阶段,机械化,电气化,数字化,智能化。而自动化贯穿了这个时代的始终。
有人说你这种划分有什么意思,划分过去,无论多么花哨,都没有什么意思,重点它可以方便的预测未来。
如果按照具体形式上的划分,人们无从知道智能化后边会有什么或者代替机器学习的会是什么技术?而如果我们考察人机协作时代标准,就会发现,这个时代是朝着工具越来越像人的大方向前进的。
而可以预测到,如果有一日工具全面赶上了人,人的地位就会受到威胁。那么人类该怎么办,或者说人类对这种趋势有什么预防措施。答案就是人机融合,只有促使工具与人融为一体,才会消除工具带来的威胁。
有人说这纯属扯淡,这都是多远的事了,不错,真正的融合固然很远。但是值得注意的是现在已经出现了人机融合的前身。多数学者也在强调要实现人机初步混合。这也印证了本文提出的预测并非毫无根据。
因此,第一部分结束,这部分提出了人机协作时代的概念,并且作出了预测:未来的生产行业长期来看将在工具类人与超人和人机融合两个方向同时前进。这一预测对于选择就业规划研究具有一定的参考价值。
按照上文的划分,人类当前大体处于人机协作时代,但国内各个阶段并存,有的行业还处于人人合作时代。产业多元化是正常情况。如果没有什么大的影响因素是可以保持长久不变的。别的不说,国内的自动化企业与手工半机械化企业并存了不知道多少年。
但只要稍微看一些新闻的人都知道,近几年,智能制造或者叫智能化越来越火,各种企业纷纷升级,这里面有什么原因,中国到底发生了什么?
企业的核心是利益,而不是新奇,所以人工智能技术刚起来的时候,多数企业并没有当回事,因为什么?升级改造成本太高,得不偿失。继续维持原来的技术也能挣钱。
这两年来,一些劳动力密集的企业开始觉得不对劲了,最大的特点就是找不到足够的工人了。这是个危险的信号
老板去村里一问,工人去哪了,去打工了,创业了,或者再厉害点的去编程序去了,年轻人进厂进流水线成了最后没办法的选择。
企业再好没人可不行,现实又招不到多少人,所以不少企业开始想法维持生产,想起了提升自己的层次,比如由手工走向机械自动化,到电气自动化,到数字化。
想法不错,但问题是成本太高,有资本的企业花钱保平安,没有资本的逐渐沦落,大企业再挤压一下市场,就这样,原本一场理论上可能皆大欢喜的升级潮流,就因为成本问题变成了淘汰兼并潮。而这仅仅是个开始。
以上说了劳动力密集的企业的危机,如果仅仅是劳动力密集的企业危机,那么就很简单了。问题是,并不是这样。
比起劳动力密集型的企业,那些已经进入电气化或者数字化的企业明显能招到人,按理说他们不愁发展啊,怎么他们也在搞智能制造?
原因就在于他们虽然能招到人,但留不住,人往往是逐利的,这些企业虽然招人不愁,但人才严重缺乏。再加上竞争这么激烈,迫使他们无法停止,只能继续升级改造,要不他们就会被更强大的对手所挤压,越高级的企业越明显。比如,推进智能制造最上心的,无一例外是大企业。
综上,第二部分主要说明了这样一种趋势:
第三产业,尤其是服务业,互联网,金融业地发展,所谓的人口红利从国内逐渐消失,实体经济供应问题逐渐出现,为了解决这一问题,许多已经被冷落的技术重新得到重视,工业升级潮逐渐展开。每年以可见的速度上升。同时也推动了新工科的热门和智能制造的热门。
工业机器人原先一直不愠不火,自从 年由广东、浙江牵头开始了机器换人进程后,逐步升温。值得注意的是,随着 2018 年初用工荒的爆发,无人工厂为人所熟知。机器换人进程大大加快。
比于前几年机器换人的难度,2018 年年中至年末,机器换人风潮遇到了许多问题,最主要的有两个: 一是对机器人要求比较高 ,容易替代的岗位已经实现了机器换人,人工智能技术与机器人没有较好的结合。 二是国外的巨头吞噬,以往国内应对巨头的吞噬,一般采取山寨策略,质量赶不上你就按价格胜,这种山寨策略曾经屡屡得手。然而在如今机器人行业,这种策略失效,因为国内的制造者发现,国外的产品不仅质量好价格还便宜,因此国外公司顺利收割了这波机器换人的红利。工业机器人这个领域内的竞争也十分激烈,仅山东省就存在有 300 余家机器人企业,广东省最多,达到 800 余家。之所以没有多少出名的企业,主要原因也在于技术门槛和国外竞争。
因此,由于国内外的竞争及技术门槛,可以明显发现,自从 2018 年以来,国内的机器换人风潮放缓,处于简单的已经完成,复杂的还未有适合产品的尴尬阶段。尤其是人工智能技术的落地还不充分。
综合来说,在 2019 年到 年,机器换人风潮会呈现两个态势,中低端需求基本满足,高端机器人速度放缓,换句话说, 机器换人风潮逐渐停滞,但停滞不意味停止,从事相关产业或研究学习可以参考日本工业机器人应用,着眼人工智能与机器人结合,着眼市场的复杂需要,提升自己的能力。心急不得,十年磨一剑,一朝惊世人。机器人不是一年两年就能突破的,要有耐心
随着简单的机器换人风潮充分发展,全国从整体水平上迈入了电气化时代,接下来的问题就是进入数字化、进而进入智能化阶段,而由于数字化与智能化都依赖于计算机,有着两步并作一步走的现实基础,因此,相应的提出了工业互联网概念与规划。
6月7日,工业和信息化部印发《工业互联网发展行动计划(2018-2020 年)》,提出到 2020 年底我国将实现“初步建成工业互联网基础设施和产业体系”的发展目标,具体包括建成 5 个左右标识解析国家顶级节点、遴选 10 个左右跨行业跨领域平台、推动 30 万家以上工业企业上云、培育超过 30 万个工业 APP 等内容,行动计划的发布,为我国工业互联网发展道路指明了更清晰的方向。成为今年的热点。
工业互联网是数字化智能化的基础,也是广义上的自动化实现的必要条件。但是,工业互联网面临的主要问题在于刚起步 ,诸多标准 、平台不统一,没有形成良好的技术条件,目前处于 资本大量涌入不断淘汰的竞争阶段,预计这一趋势在 2019 年将继续下去。
相较于工业机器人的落后,值得注意的是, 国内在工业互联网上和国外处于相近水平, 可以借此机会得到发展与超越,因此,本报告推荐控制从业人员向此方向发展,需要注意的是,工业互联网是一个 管理控制决策系统,它与传统的控制,电气,工业工程,计算机都有区别,要以互联网技术为手段,以控制论为核心,以工业原理与工业工程为基础, 三者缺一不可。
工业互联网与工业机器人也有相似之处,同样需要时间和对企业的破产倒逼式促进, 要有最远大的理想 , 和最踏实的作风,提升直接,落到实处,为迎接工业互联网改造,智能化升级做充分准备。要充分认识到,机械化电气化是 单纯对具体工具的升级,而目前进行的数字化与即将到来的智能化,是更加侧重于管理调度上的创新与升级,由基础自动化走向 先进自动化。
纵观2018年,电气与控制产业风起云涌,变换多样,展望2019年,一场又一场风暴在悄然生成 ,唯有不忘初心 ,不改使命 ,才能百战不败 ,百折不挠 ,以团结一致之勇气,迸发无穷力量,促进自动化的又一个美好春天。
我国全面深化改革的大背景下,为了满足国民生活需要,进一步提高国民生活质量,我党和政府高度重视基础设施建设,积极推进基础设施工程建设。此种情况下,在各项工作的建设之中势必要运用机械制造这一重要的方式。而根据相关调查显示,工程施工管理之中,机械制造工作存在管理效果不佳,容易出现一些问题,难以有效地监管机械设备,致使这项工作的开展容易受到某些因素的影响,机械设备容易出现故障隐患,一旦在工程施工之中出现故障问题,那么工程施工质量和施工进度将会受到影响[1]。这充分说明了机械设备管理对工程建设有一定的影响,不断加强机械制造行业管理很是必要,这对于自动化行业的开展也将有着重要的影响。
基于上文的分析,我们可以确定的是机械制造管理是工程施工管理的重要组成部分,良好展开此项工作是非常有意义的。但回顾分析以往工程建设之中机械制造行业管理落实情况,不难发现这项行业在开展的过程中还存在一些问题,导致其作用未能充分发挥。
工程项目建设的最终目标是实现经济效益最大化。而在短时间内高质量的完成工程项目是提高工程项目经济效益的有效措施。这就需要在工程建设的过程中有效的应用机械设备,以便其创造较大的生产力,高质高效的进行工程施工作业。为此,很多施工单位在工程施工中没有标准化、合理化的实施机械设备管理,而是为了创造更多的经济效益,持续应用机械设备,导致机械设备超负荷作业,这很可能诱发故障,使机械设备无法应用,反而耽误工程施工进度,并且造成工程成本浪费。所以,机械设备管理不达标问题的存在将难以保证机械设备良好运作,还有可能诱发故障问题[2]。
规范化、标准化的实施机械设备管理,是机械设备管理的作用得以充分发挥,我们需要制定健全的、完善的机械设备管理机制,对机械设备管理予以规范,并且让管理人员清楚认识自身的管理责任,恪尽职守的执行管理工作,这对于机械设备管理作用的充分发挥是非常有意义的。但遗憾的是诸多施工单位并没有认识到这一点,没有及时更新机械设备管理机制、或未制定切合实际的机械设备管理机制、或制定的机械设备管理机制不详尽等,导致机械设备管理机制的作用未能充分发挥,加之施工人员具有一定的流动性,这给机械设备管理带来一定的负面影响,相应的管理作用也未能有效发挥[3]。
就目前施工单位机械设备使用情况来看,诸多施工单位将目光集中创造经济效益上,忽略了机械设备可能出现的老化问题、磨损问题、故障问题,没有对机械设备加以有效的检修,更没有及时的更新机械设备,如此不仅会降低机械设备使用效果,还可能给工程建设带来一定的安全隐患。从这一方面来说,机械设备管理未能充分发挥作用,给工程建设带来的负面影响是较大的,施工单位应当对此予以高度重视[4]。
在机械制造自动化信息系统中主要有计算机对建模、生产流程等。其本质是设计利用计算机技术或是信息化手段对设备的图形进行模拟,从而更为准确的对零件、整体进行设计。当设计工作完成以后,需要借助相关的软件对其功能进行模拟,这种方式不仅能有效的对人力、物力等进行节省,同时产品也将逐渐向着精细化的方向发展。在此种前提下,对于保障数据的安全和可靠将起到十分重要的影响。
随着我国科学技术的不断进步,很多行业都得到了相应的发展,其中新型机械产品的制造,在很大程度上提升了我国机械产品的自动化检测难度。在这个过程中,如果仍然采用传统的工作方式对其进行解决,那么很难满足当前社会发展的需求。所以在此种前提下,进行自动化检测系统就是必然的趋势[5]。
机械制造自动化技术始终是机械制造中最活跃的一个研究领域,也是制造企业提高生产率和赢得市场竞争力的主要手段。
计算机集成制造是2l世纪制造企业的主要生产方式。CIMS是由若干个相互联系的分系统组成,通常划分为以下5个分系统:工程技术信息分系统、管理信息分系统(MIS)、制造自动化分系统(MAS)、质量信息分系统和计算机网络和数据库分系统
智能化制造系统可理解为由智能机械和人类专家共同组成的人机一体化智能系统,智能系统在制造过程中能进行智能活动,如分析、推理、判断、构思、决策等。在智能系统中,“智能”主要体现在系统具有极好的“软”特性(适应性和友好性)。在设计和制造过程中,采用模块化方法,使之具有较大的柔性;对于人,智能制造强调安全性和友好性;对于环境,要求做到无污染,且能源和资源充分回收,对于社会,提倡合理协作与竞争。经过笔者的实际研究可以发现,当前计算机集成制造我国有着很好的发展[6]。
敏捷制造是以竞争力和信誉度为基础,选择合作者组成虚拟公司,分工合作,为同一目标共同努力来增强整体竞争能力,对用户需求作出快速反应,以满足用户的需要。为了达到快速应变能力,虚拟企业的建立是關键技术,其核心是虚拟制造技术,敏捷制造是以虚拟制造技术为基础的。敏捷制造是现代集成制造系统从信息集成发展到企业集成的必由之路,它的发展水平代表了现代集成制造系统的发展水平,是现代集成制造系统的发展方向。
结束语:
机械制造的自动化发展是今后我国机械行业发展的主要趋势,尤其是计算机科学的进步和提升也为我国自动化技术的提升起到了质的飞跃作用。在某种程度上次说,机械制造是我国国家技术发展的重要基础,这项工作的开展不仅意味着国家工业技术水平的发展趋势,同时还显示出给我国在国际上的重要位置。因此在今后的工作过程中,我们根本更需要对机械自动化发展的应用引起关注,进一步促进机械制造技术在我国的更新和发展,希望对我国整体发展起到更大的帮助作用。
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电气工程及其自动化专业开设学校很多有500多所,排名靠前的学校有清华、浙大、华中科技、西交、天大、哈工大、华南理工、东南大学、上交、武大、重大等综合实力最强的几所大学,还有电力系统内的华北电力、东北电力、上海电力,专业实力也都很强。电气工程及自动化专业要掌握电工、电子、信息技术、计算机等,所以对学生的物理与数学同的要求较高。每年有6万多毕业生,就业有的偏向于电力系统,有的偏向于交通铁路部门,有的偏重于自动化。就业比较稳定,男生比例较大。
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一、实习目的
生产实习是教学与生产实际相结合的重要实践性教学环节,自动化实习报告。在生产实习过程中,学校也以培养学生观察问题、解决问题和向生产实际学习的能力和方法为目标。培养我们的团结合作精神,牢固树立我们的群体意识,即个人智慧只有在融入集体之中才能最大限度地发挥作用。
通过这次生产实习,使我在生产实际中学习到了电气设备运行的技术管理知识、电气设备的制造过程知识及在学校无法学到的实践知识。在向工人学习时,培养了我们艰苦朴素的优良作风。在生产实践中体会到了严格地遵守纪律、统一组织及协调一致是现代化大生产的需要,也是我们当代大学生所必须的,从而近一步的提高了我们的组织观念。
我们在实习中了解到了工厂供配电系统,尤其是了解到了工厂变电所的组成及运行过程,为小区电力网设计、建筑供配电系统课程设计奠定基础。通过参观四川第一化工集团自动化系统,使我开阔了眼界、拓宽了知识面,为学好专业课积累必要的感性知识,为我们以后在质的.变化上奠定了有力的基础。
通过生产实习,对我们巩固和加深所学理论知识,培养我们的独立工作能力和加强劳动观点起了重要作用。
二、实习内容
(一)安全教育
一 、安全教育学习的目的:
二 、事故的发生及其预防:
1、事故发生的因素
人为因素——不安全行为
物的因素——不安全因素
2、发生事故的认为因素
1)、管理层因素;
2)、违章:
a、错误操作
b、违章操作
c、蛮干
3)、安全责任(素质)差。
三、入厂主要安全注意事项
1、防火防爆
2、防尘防毒
3、防止灼烫伤
4、防止触电
5、防止机械伤害
6、防止高处坠落
7、防止车辆伤害
8、防止起重机械伤害
9、防止物体打击
10、班前班中不得饮酒
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随着现代科技的不断进步和发展,自动化水平不断发展,各行各业应用的自动化仪表也在不断更新。我国的钢铁工业仪表在过去20年进入了一个快速发展的阶段,经历了由普通仪表、自动化仪表,再到专业用途仪表的发展过程,仪表的种类越来越多,仪表的自动化和智能化水平越来越高,智能控制功能也越来越强大。这些仪表不但能提升生产效率和产量,还能为钢铁企业节能减排;不仅能生出来精良的产品,还能完善产品的质量。钢铁工业中的自动化仪表具有抗震动性强、耐高温与抗粉尘等新特征,能适应钢铁企业复杂的、多变的工业环境,还能解决钢铁工业中的控制管理和维修,为钢铁企业管理决策提供技术支持,最终实现企业赢利的目的。
一、自动化仪表在我国钢铁工业中的应用现状
钢铁生产过程繁杂且冗长,一般包括选矿、烧结、高炉、转炉、轧钢等工序。钢铁生产过程中的高温、高辐射和粉尘对钢铁工人的健康影响较大,有些钢铁生产过程还对钢铁工人的人身安全带来威胁。为了保证生产的正常运行,保证工人人生、财产安全,钢铁工业中开始使用大量的自动化仪表。整体上来说,我国钢铁工业中的自动化仪表差异较大,大型企业拥有雄厚的资金,从国外引进成套或部分先进的自动化仪表,技术水平较高;中型企业资金状况不是非常好,采用我国自制的一些自动化仪表。但最近几年,我国钢铁产业产能过剩,钢铁企业重新组合,几乎所有的钢铁集团企业都购进大量的先进设备,提高了企业的自动化控制水平。这些自动化仪表以包括许多自动化控制系统、涵盖了PLC技术、现场总结技术和智能控制技术等,但这些技术的完整性仍然不是很好,仍有进一步提升的空间。
二、自动化仪表在我国钢铁工业中的发展对策
2.1智能化控制与先进控制相结合
所谓智能控制,就是指系统或设备在无人干预的情况下自动的实现操作。自动化仪表的智能控制就是指通过智能控制器自动实现仪表的数据收集,数据存储和数据处理。智能化仪表内含智能控制器,是一种高科技产品,主要使用了传感技术、微电子技术、界面技术等。下一代钢铁工业自动化仪表应该是智能化控制与先进控制相结合的产物,通过两者的结合,提高钢铁工业工程化水平,能真正发挥PLC系统、DCS系统的真正作用。
2.2设备诊断与维护管理相结合
传统的的钢铁工业自动化仪表对维护或维修检测是定期维修制度,只能按设备管理方法做预防或预警。下一代自动化仪表应包括设备故障自诊断技术和设备状态检测技术,这种预报维修(状态维修)能非常好的维护管理好设备。设备诊断与维护管理相结合的机制能实现自动化仪表的设备故障自检,能提高设备的使用效率。利用检测技术、信号处理技术、识别技术和预测技术获取反映设备故障的真实信息,从中提取能真正反映设备状态征兆的特征参数并通过它识别和估计所处的状态,对已被识别出的故障动态趋势以及最终达到危险程度的时间和范围做出估计和评价,为维护决策提供智能控制,最后实现钢铁企业的经济效益。
2.3现场总线控制系统
现场总线控制技术起源于20世纪80年代,使用现场总线控制技术设计的自动化控制系统称为现场总线控制系统,包括德国BOSCH公司的CAN,基金会公司的现场总线等。这些系统的子系统之间独立性比较明显,同是各子系统之间又是可集成的。所谓现场总线控制系统就是指一个全分散、全数字化、全开放和可互操作的生产过程自动控制系统,各子系统均采用不同仪表实现人机互动操作。现场总线控制系统全球非常多,包括60多个不同厂家生产的现场总线控制系统,在实现各种系统的无缝集成、沟通生产现场、控制设备、企业更高的系统管理层之间的联系等方面有其独特的优势。现场总线控制系统在钢铁工业中的应用非常广泛,贯穿钢铁工业生产的全过程,包括选矿、烧结、高炉、转炉、轧钢等工序,以现场总线控制技术为支撑的自动化控制系统具有精确性好,维护性和扩展性好,子系统之间的集成度高等特点。
2.4专业用途仪表
随着钢铁工艺与自动化设备的发展,钢铁工业过程中经常使用到特殊环境下的自动化仪表,例如极高温度、高速旋转、极高熔点等,这就要求开发一些专业用途的自动化仪表。专业用途仪表通常采用传感技术、微处理技术和其他现代新技术,将有助于提高钢铁企业的自动化水平。钢铁工业最新的自动化仪表包括CCD元件,红外线、光纤、射线检测装置等,这些仪表能保证钢铁企业的自动化生产,灵活运用到钢铁企业生产全过程中的某些环节,随时监控和灵活处理生产工艺流程中的故障,提升钢铁工业综合生产水平。
三、结语
数字技术、信息技术和智能控制技术的飞速发展,促使自动化仪表相关技术必须进一步技术创新。自动化仪表是信息技术、数字技术、智能控制技术的高科技结晶。只有将现代高科技、先进控制技术等运用到钢铁工业自动化仪表中来,才能真正提高钢铁企业的市场竞争力,才能促进钢铁企业长足发展,提高钢铁企业的盈利水平。
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一实习目的
根据学校安排我于20xx年9月,进行了生产实习。我不仅让我对我所学专业的知识有了一个感性的认识,还让我有了一个了解施工现场的好机会,让我更深一步的了解理论与实际的差别。本次实习本着了解我们所学专业自动化在实际生活生产中的应用,到生产一线体会自动化控制过程的运作,让我们在全面学习专业知识之前,对自动化专业有了一个初步的理解。并对工厂的生产管理有了一个更深的理解。
二实习安排
实习时间跨度一个月(9月1日—9月28日),实习安排如下:
9月3日,于科艺苑开会安排实习有关事宜。
9月4日——9月5日,观看录象。
9月6日,到花溪工业园区,实地参观立崧水电有限公司。
9月10日——9月21日,于重庆钢铁集团进行为期两周的定点现场实习。
9月24日——9月28日,观看录象,到江津参观江津水利发电站,和西南水电控制设备厂进行现场生产参观。
三实习要求:
了解自动化在现代工业的中的运作过程。
对自动化控制过程的实际应用,有一个感性的认识。
了解工厂自动控制仪器在生产中的实际应用。
通过录像、参观,了解实际自动化产品在生产中的应用及作用。了解自动化控制仪器的发展状况,使用情况,新成果新技术的应用情况。
四实习内容
观看录像
①了解自动控制在我们现代化建设上的重要应用,及其对我过的经济发展,军事能力的进步的巨大推动作用。让我们看到了自动控制对工业,军事的光明前景。
②对我国军事科技化,进行了简要的介绍,详细的介绍了电子信息自动化对我国军事的巨大作用,对国防上的,如卫星雷达,导弹中新涉及的自动控制技术。
参观工厂
通过对重庆立崧水电厂,重庆江津水电站及西南水电控制设备厂的参观,我们主要对其设备和工厂运作进行了了解,学习,总结如下:
①工厂的设备名称,原理,以及与我们已学课程的联系。让我们对已经学习的知识有了一个实际的应用,并对以后学习的专业课程有了一定的认识。
②了解了工厂的生产和管理流水线。
③工厂的全面的系统化,网络化的控制系统及完善的后勤保障系统。
④同时了解到自动化控制机器的安全操作及运作。
定点实习
在为期两周的重庆钢铁集团型钢厂定点实习中,地处中国重庆直辖市的重庆钢铁(集团)有限责任公司(简称重钢)是一个有百年历史的特大型钢铁联合企业。重钢在钢铁主业发展的同时,非钢产业也得到较大发展。钢铁产品深加工与机械制造、建筑与房地产、电子信息、环保产业、矿业等五大非钢支柱产业,已逐步成为重钢新的经济增长点。接着的两周我们将在型钢厂进行现场实习。下面是实习的主要内容:
①生产工艺流程方面。型钢厂生产组织与管理,生产工艺及生产流程。影响生产操作的主要因素。企业的主要生产设备概况。
②电气控制系统方面。现场电气控制设备的类型及原理,控制柜的结构设计及内部导线布置。电气控制设备系统的组成及应用情况。电气控制设备的维护,检修及管理,使用情况及存在的问题。电气控制设备的改进和控制原理等。
③自动化仪表系统方面。
现场检测仪表的类型及工作原理;
仪表室内的显示调节,仪表类型及其工作原理,仪表盘的布置原则;
仪表的校对,维护,检修和管理,使用情况及存在的问题;
仪表检测与控制系统的组成及应用情况;
仪表的改进及控制原理等;
④自动化综合控制系统方面
工厂自动化综合控制系统的整体水平及应用概况;
实习岗位的自动控制系统及控制流程;
自动控制系统中,工艺参数自动检测,信号传输,连锁保护等环节的结构原理与综合应用;
工厂的常规控制手段如工厂供电技术,交直流电力拖动的控制系统的应用;
工厂的现代控制技术,如PLC、DCS、计算机控制及信息通讯系统的应用现状及工业生产的自动化发展方向。
五、实习心得体会
作为一名自动化专业大三的学生,我们已经学习了《电路》,《模拟电子技术》,《电机拖动基础》这三门专业基础课程。为了给即将学习的专业课程,打下良好的基础,对本专业的课程及其在实习工业生产中的应用有一个感性的认识,我们于20xx年9月份,即大三的第一个学期初,进行了为期一个月的生产实习。感受颇多,因为我们虽然已经是一名大三的学生,但是我们对于本专业在实际应用中的作用,几乎没有一点头绪,但是通过这次实习,我了解到了更多的有关知识。
这次我们实习,我们学到了很多在书本上无法学到的知识。知道了理论来源于实践,课本上的理论知识与实际操作具有一定的差别。我们要灵活运用课本上的专业知识,这样才能运用到实际操作中来。通过观看录像,我了解到了自动控制在生产和军事上有着巨大的作用,现代的控制系统是离不开自动控制的。我对于自动化控制有了初步的了解。同时,我通过到各个工厂的参观,深入体会了自动控制在现代社会中的重要地位。后来又在重钢进行了定点实习,我被分到了棒材车间,主要负责轧钢过程,基本上全部由自动化控制系统进行控制,工人只负责远程操作,和现场维护工作。虽然我们没有能力进行实际操作,但是通过现场操作工人的指导,介绍,我们基本了解了轧钢过程的机器控制。
来到的第一天,首先强调了安全问题,毕竟实际现场是有一定的危险的。然后接着车间的负责人对我们讲解了有关轧钢车间的理论操作,让我们对于轧钢有了一个表面的认识,了解了它是怎样运作的。以后我们又在负责人的带领下进行了现场参观实习,实地了解了自动控制过程的运行及操作。同时,我为了能够更好的了解棒材车间的工作流程,我个人又了解到棒材车间的产品主要有:优质碳素圆钢、低合金圆钢、合金结构圆钢、普碳圆钢、热轧带肋钢筋。
为了给以后的专业课程有一个更深入的认识,我还跟着公司的几位技术人员参观了车间的总控制室,了解了PLC的基本工作原理:PLC采用“顺序扫描,不断循环”的工作方式。
每次扫描过程。集中对输入信号进行采样。集中对输出信号进行刷新。
输入刷新过程。当输入端口关闭时,程序在进行执行阶段时,输入端有新状态,新状态不能被读入。只有程序进行下一次扫描时,新状态才被读入。
一个扫描周期分为输入采样,程序执行,输出刷新。
元件映象寄存器的内容是随着程序的执行变化而变化的。
扫描周期的长短由三条决定。(1)CPU执行指令的速度(2)指令本身占有的时间(3)指令条数
由于采用集中采样。集中输出的方式。存在输入/输出滞后的现象,即输入/输出响应延迟。
经过一个月的生产实习,我对自动化的应用有了很深的理解。不论是在钢铁生产,还是水利发电,自动化都渗透到了其基本的运作流程。自动化的应用实在是太广泛了,这同时就使很多的同学反而找不到正确的学习方向。所以,这次实习的过程中,我尽可能的去多方面的学习相关行业对于自动化应用的需求,然后根据自己所感兴趣的去选择以后所要从事的工作。
总之,在这次的实习中,我学到了许多在学校不曾学到的知识,摆脱了枯燥的课堂理论学习,找到一个更好的学习方式,理论结合实际操作,让我对自动化专业知识有了一个感性的认识和理解,在此,我要感谢学院的领导和老师给我们提供了这次实习机会。
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