<一> 金融管理实习总结
金融管理简历
金融管理简历你现在所看到的只是范文，在写求职个人简历时你可知道写简历的技巧？写求职简历要注意些什么？为了让各位求职者能够写出一份更好更优秀的个人简历，现在大学生个人简历网提供一份金融管理实习简历模板作为写简历时参考。 姓 名： 个人简历 年 龄： 22 户口所在： 广西 国 籍： 中国 婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族 身 高： 156 cm 体 重： 45 kg 求职意向 人才类型： 应届毕业生 应聘职位： 会计，文秘/文员，行政专员/助理 工作年限： 1 职 称： 无职称 求职类型： 实习 可到职日期： 三个月以后 月薪要求： ～2499元 希望工作地区： 广东省，广州，花都区 工作经历 广州科讯管理公司 起止年月：-12 ～ -03 公司性质： 民营企业 所属行业：餐饮业 担任职位： 人事助理 工作描述： 主要负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；以及熟练利用办公设备并认真完成上级交代的任务。完成部门经理交代的`其它工作等。 毕业院校： 民办南华工商学院 最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 2016-06 专 业 一： 金融管理与实物 专 业 二： 金融管理 起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号 -10 2016-12 华南师范大学 金融管理 会计从业资格证书、银行从业资格证书、计算机一级证书 语言能力 外语： 英语 一般 粤语水平： 优秀 其它外语能力： 英语：一般 国语水平： 精通 工作能力及其他专长 本人擅长与他人沟通，在校期间学过美声。并见习于广西玉林市陆川中国农业银行支行。在实习期主要职责是协助并学习个人金融部和营业厅大堂经理相关分流业务。熟练操作办公软件。在实习期内听从上级领导的安排，积极向上，遵守岗位职责，获得230元的奖金。 个人自传 本人性格活泼开朗，待人热情；在校学习认真，积极主动，上进心较强，能吃苦耐劳；有较强的团队精神，具有较强的适应能力。如能有幸成为贵公司一员，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，并努力地提高自己的工作能力，与贵公司同步发展。<二> 金融管理实习总结
一，实习目的
在即将毕业之前，能有机会去国信证券实训是一个很难得的机会。在国信证券实习主要是为了了解现在社会上出现的一些金融产品，主要是国信证券做的很好的银证通业务以及它们自身的财富通业务。在实训中我们要掌握银证通业务是什么怎样办理银证通业务银证通业务的优势以及怎样去销售银证通。以上这些是我们在这短期培训中要掌握的。
二，实习单位简介
1998年起，国信证券单个营业部的平均交易额和平均盈利能力连续七年名列全国第一；深圳红岭中路营业部连续十三年股票基金交易额在深圳交易所排名第一。在沪，深两市会员股票基金交易排名中，国信证券已跃居全国前七位。截至底，国信证券银证通业务已经在全国累计开通50多个城市，银证通客户数量和交易量均居全国证券业第一。国信证券是一家实力雄厚的证券公司并且是全国证券业竞争力最强的公司之一。
三，实习内容及过程
我们实习的内容主要分两部分，第一部分是岗前培训；第二部分是上岗实习。
我在国信证券营业部进行了两天的培训，培训的主要内容是关于银证通业务的介绍，怎样办理开户和转户，以及办理业务时应该注意的问题。培训结束后给我们进行了岗位的分配，我被分配到了一家农业银行储蓄所开展银证通业务的介绍及销售。
第二天由于对这家银行不太了解，我就装扮成普通的储户进行实地的了解。进门一看前面是一个大厅，然后是各种业务的专柜，因为银证通的大部分客户都是储户，所以我就去向大堂的保安询问了一下储蓄专柜的位置，然后来到柜台前询问了一些银行代售的一些理财品种，去听一些储户主要询问的品种。上午大概把农行了解了一下。下午我以国信的实习员工的身份正式的在农行开展我的业务。上午的那些柜员一看我是国信的员工，对我都非常的友善，也许是大家都是女孩子，相处起来也比较容易，和她们进行了一些初步的了解。下午我的咨询台几乎是一个人也没有，期待着以后的日子能好过一点吧。
第二天上午我终于有了第一个咨询者，她是一个40多岁的中年妇女，她是在储蓄时问柜台一些品种，柜员把她介绍到我这里来的，我向她介绍了银证通业务，正巧她也进行股票的交易，我就告诉她，国信有一个专门的分析机构可以对你的股票进行诊断，而且是免费的。她一听挺高兴，就把股票的名称和代码给了我，我又把她的电话记下来，这样我就又有机会和这个客户接触了，并且有希望把她做成自己的客户。晚上回国信后，我把她的那几支股票拿给国信证券分析师看，她们给了我一份很详细的诊断报告，我回去认真的看了看，把握住了一些关键的信息。第三天下午她就来取诊断报告了，她还问了一些国信都有些什么样的服务，我向她介绍了合作配售，并告诉她这个是国信特有的而且是免费的，她听后。我觉得她有一点儿动心了，我又给她介绍了一些其他服务。我们之间谈的比较愉快。
三天后，这个阿姨来农行找我，让我帮她转到我们国信，要开银证通，我当时听了心里别提有多高兴了，我马上答应她，并告诉她等我把手续都整理好后给她打电话。
两天后我和她约好下午来农行办理，我特别告诉她带好身份证，股东卡和复印件。通知银行准备好个人开户申请表和银证通开户申请表，自己在公司准备好三方协议带到银行。下午她来后，我立刻带她到柜台办理业务，可没想到办理开户时，农行的系统竟出现了问题，开户开不了，因为时间比较紧，我们还要去办理撤消指定交易和转托管，这些都需要在下午交易的两个小时内办完，没办法，我只好带她去最近的一家工行办理，她当时就有些不耐烦了，我只能找一些话题和她聊，用所有的办法把她挽留住，最后我还是帮我的第一个客户办理完了。虽说中间出现了一些小的问题，但能够及时解决，不要让客户产生不耐烦的心理，要是客户产生这种心理，客户就不容易做过来了。
在剩余的实习期间，我也遇到了一些问题，在给客户填写股东代码时，股东代码填错了，还好当时与国信对股东代码时及时发现，才避免了一次错误。一次，给客户在银行办理完银证通业务后，客户第二天交易不了，客户给我打电话询问，我当时也不知道怎么回事，因为从来没有出现过这种情况，我立刻给国信证券公司打电话问了一下，原来是证券公司方面没有开资金户，国信马上给这个客户进行了开户。这件事情后，每次我给客户办理完银证通业务后，我都给国信打个电话，确认一下是否开立资金帐户。还有一次，一个马上快要做成的客户却没有做成，是因为当时我只忘记问他当天做没做交易，有没有委托和新股认购。没想到办理撤消指定交易时撤消不了，他当天上午进行了交易，没办法办理，只能第二天办理，他一看这么麻烦，就不办了，我是怎么说都不行，他也是一个很忙的人，时间就是金钱，找出空时间来很不容易，所以这个客户就在我的一个小小的失误中丧失了。有了这些经验后，我每次做一个客户都非常认真，非常仔细的去做，把所有能想到的都办理好后再与客户联系，争取能做到的客户都不会让他走掉。
四，实习总结及体会
在这个短暂的实习期间，我学到了很多知识，遇到了很多种类型的人，终于尝试到了工作的不易，自己做客户时，你不了解客户，客户提的一些问题都很有针对性，所以在说话方面我也学到了很多，与客户说话时有很多要注意的地方，这些方面是平时在学校当中所遇不到的，还有一些让我听到很不好听的话，但是客户是至上的，所以要学会忍耐。在实习期间，用到最多的就是我们学的证券交易里的内容，而其他的内容接触的很少，几乎没有，所以我觉得学校以后在教证券交易时应该详细的讲一下，最好能开一些关于营销方面的课程，因为我们在销售中有时也会用到。对于国信证券，能够给我们证券的学生提供这样一个好的实习环境真的很不容易，我给他们的建议是，对我们这样的新人，他们应该在我们上岗之前进行一些模拟的开办业务的培训，这样我们在处理客户中遇到问题时就不手忙脚乱了。
这次的实习，对我来说是在步入社会之前的一个尝试，为自己步入社会奠定一个基础，增加一些社会实践。
<三> 金融管理实习总结
金融管理专业简历模板，毕业生没有工作经历在写简历时就要利用自己在所学的专业来完善个人求职简历，在简历中写好自己的'专业能力在求职时会更加突出自己的优势。
工作描述： 在该公司的广州黄埔倉库里分别担任了分拣员，扫货员等工作。把倉库里的货物一一拣出来，扫描并且打好包装。
-03 2014-03 南华工商学院 计算机应用 计算机一级证书 1111041
2014-04 2014-04 南华工商学院 贵金属专业知识 贵金属交易师 A021588
我是一个有责任、积极，有上进心的人。对工作持认真的态度，刻苦，为人诚恳，重视团队精神，能够快速适应工作环境，并在实际工作中不断学习，不断完善自己，做好本职工作
<四> 金融管理实习总结
摘要:
随着经济的快速发展。我国各个行业也迅速发展开来。金融行业的发展有明显的改善，在金融行业管理的督促下，虽然发展得到前所未有的提高，但随之出现的问题也在逐渐的凸显出来。金融管理行业的发展还是远远落后于其它经济发展。目前尚没满足现在市场的需求。所以，人才的培养最为重要，只有培养全面人才去发展金融业才能满足当前市场，实现经济的快速可持续发展。本文就对金融管理可持续发展做简要分析概述。
关键词:
金融业发展管理措施
一、金融管理发展必要性
随着中国经济受全球经济化的影响，我国的金融业发展越来越迅速，越来越成为发展经济最为快速有效的方法。经济的发展离不开先进的科学指导。金融成为发展我国现有经济的中流砥柱。我国的经济也离不开金融行业的管理。所以，只有健全我国经济管理制度。加强金融管理。才能寻求更广阔的发展空间，才能取得更好的成绩，适应金融全球化的发展。
(一)金融管理行业对经济全球化有着很大影响
目前，随着高科技信息时代到来。全球化的世界经济成为现阶段最为频繁的交流市场经济。许多国家为了加强本国经济的发展，大都封闭外交，一致加强本国金融管理的发展。在一定时间里经济的发展取得了快速的发展。在市场经济的发展下，投资机会的不断增多和加大。如果经济的发展没法满足市场需求，那么一系列的矛盾和问题都会日益凸显出来。现在投资者更是站在利益的角度上，寻求自身最大的利益发展。现有阶段的投资商往往会站在利益的角度去看待问题，没有根据市场问题分析，盲目的加大和扩张金融行业管理问题。从而，在这种情形下金融行业的影响随之被放大。许多问题也会浮现开来。这样再看来的话，金融管理行业的持续发展，经济模式是维持市场经济的关键所在，只有改变现有的经济模式，加快经济市场的有效进行。稳定的市场才是发展的关键所在。才能更快的促进经济的发展。
(二)传统的金融管理适应不了现代社会的发展
经济的发展，大部分来源于金融管理行业。她的发展促进我国经济的快速发展。成为现在社会进步的有效支持者和供给者。金融行业的发展在一定空间上带动着经济的全面快速的发展，成为现有经济的生命力。站在长远眼光来看，要想实现经济的快速增长必须建立在金融管理模式下的管理创新。陈旧的管理方式不能更好的促进经济的发展。在一定程度上凸显不出经济发展的特点。从多方面考虑，制定实现现有经济模式下的经济管理制度。运用先进的管理方案，借鉴其它国家金融管理的模式。实现方法方案的全方位创新。同时，分析问题发生所在原因及特点。针对性的进行全方位思考和管理。总之，运用管理手段去分析金融经济受阻碍的原因。抓住主要的问题根源，树立正确的思想价值观。只有主要矛盾解决以后，其它方面的现有矛盾也会迎刃而解。另一方面，金融的发展管理随着社会经济的发展不断的更新壮大，在发展中寻求规律，在规律中找准问题。从而促进现有经济的快速发展。对待金融管理应适应社会的创新，实现经济的持续发展。抵制防御市场机制。实现经济利益的最大化。推动我国市场经济的现代化建设。
(三)金融管理行业的发展必须遵循客观的可持续发展要求
金融行业中管理是主要。金融行业的发展离不开先进的`管理技术管理制度好经济效益才能实现最大化的发展。科学下的管理模式是促进经济发展的决定性因素。高效率的管理模式可以减少其它因素的困扰。以科学发展为动力，大力发展金融经济，实现经济的快速稳定进行。所以，跟随上特色社会主义脚步，做好科学管理，找准方法。建立先进管理模式，当今社会法律是第一位，因为，随着社会的进步和发展，人们生活水平的提高，金融管理也随之被重视。只有遵循管理制度，全方位的建立管理模式，运用高科技管理办法，从根本上解决管理中的难题。这样，才能解决其中存在的问题。提高管理质量。创新发展技术管理体制。合理支配资源。结合各部门的管理协调有序的发展。实现社会脚步的全面发展，任何方向的发展离不来全方位的管理制度。任何事情找准其关键所在，解决其中发展难题。促进现代经济快速发展。
二、完善金融管理对策
现在的金融经济面临莫大的挑战，怎样从现实困难中找出解决方法最为重要。针对面临的金融风险问题。从现有的方法管理制度中找到创新方法，解决问题的方法。从管理中加强防范意识。从而实现经济金融行业的持续发展。下面简要概述发展问题的方法。
(一)改变传统观念
用发展的眼光看问题，用解决问题的办法找角度。创新是现阶段最为热的发展问题。只有实现经济服务的创新理念。所谓的金融产品服务创新，“主要指金融行业为客户提供的价值凝聚形态，包括种类用于投资、避险，以及附加在这些产品上的其他劳动价值。”传统的金融行业主要通过提供传统的金融工具为客户提供帮助，现代金融业的发展要求金融机构能够积极利用咨询、信息服务等方式，促进服务的现代化与文明化。
(二)金融行业的管理离不开法律的保护
金融管理虽然重要，但要遵循客观事实，法律防灾第一位，只有完善法律才能加强金融管理的监督能力。从根本上完善监督体质，加强金融管理的全面快速发展。
(三)制定实施严格制度
市场准入既是管理金融市场、防范金融风险的第一道关口，加强市场准入制度的建设，对各种金融工具、交易机构等注册、审批以及交易的资格都要进行严格的审查，筛选不合格的产品不能流入市场。
(四)从管理本身来看，要创新金融管理
传统的管理方式适应不了现代化的发展，从管理本身要进行创新方法的改革，人才方面注重人才的全面发展和培养建设，多进行人事知识培训和教育，进行专业知识的培训。这样才能更全面的完善和加强金融管理的发展。同时，促进现有金融经济的全面发展。
三、结束语
总之，科学的管理制度是发展的必要前提。健全法律管理制度，加强现有经济的管理模式，加快现阶段的管理模式发展。加大对金融行业的监督执法力度。发展人才市场，培养全方位的创新人才，实现管理者的高水平管理。实现现有经济的全面发展，只有创新管理制度，才能促进经济持续发展。
<五> 金融管理实习总结
突出信息使用是实施金融管理信息化的目标与归宿。那么，央行金融管理信息化建设还存在哪些待解决的问题呢？
一、基层央行金融管理信息化的现状与难点
(一)信息系统众多，信息源相对分散。
目前，基层央行的金融管理信息源主要有日常监管业务系统、“两管理、两综合”业务数据、社会服务及调查问卷反馈等。近几年，为进一步强化基层央行对外履职效能，基层央行对外职能部门根据工作需要不断开发推广新的业务管理系统。以辖内某一分支行为例，业务单一的部门至少有一个业务管理系统，业务范围较广的部门则有多个业务管理系统，全行相关业务管理系统众多，难以集约化使用。同时，“两管理、两综合”业务数据、社会服务及调查问卷反馈信息相对较为分散，难以集中。
(二)信息关联度较低，信息共享水平不高。
基层央行承担执行货币政策、提供金融服务和维护金融稳定的职责，各对外履职部门所使用的业务系统相对独立运行，分头从监管对象获取信息，且系统之间相互关联度低，导致基层央行的信息采集渠道难以集中，信息共享水平不高。日常履职过程中，基层央行对工作信息的重复采集，一方面增加了自身工作量，另一方面加重了监管对象的工作负担。
(三)信息采集率偏低，信息利用程度有限。
由于基层央行需关注日常经济金融运行情况，对经济金融信息要求较高，同时缺乏足够的手段对金融机构信息报送质量进行甄别，导致采集的信息，实际效用有限。如从近几年的综合检查来看，金融机构报送的分行业、分大中小类型等统计数据，均存在较高的差错率。同时，在金融管理信息来源渠道较窄的情况下，基层人民银行对金融管理信息的挖掘利用程度有限，相关金融管理信息闲置，导致基层人民银行在日常监测评估时缺乏高质量的金融管理信息支撑。
(四)队伍建设相对滞后，人员素质亟待提高。
众所周知，金融管理信息化既需要熟悉管理的人才，又需要掌握信息化手段的专业人员。这对于管理信息化队伍建设提出了较高的要求。就现状而言，基层央行金融管理信息化人员结构逐年老化，系统化的金融知识理论和信息技术培训有限;运用信息化技术的能力较差，金融业务运行分析能力有限，缺乏金融管理信息化复合型人才;对金融管理信息化认识停留在日常操作管理层面，金融风险管理意识不强，与新形势下日益复杂的金融管理信息化工作要求还有一定的差距。
二、基层央行开展金融管理信息化建设的重要性与必要性
(一)金融管理信息化建设是全面深入规范推进金融管理工作的客观要求。
基层央行夯实金融管理基础建设、规范发展、效力提升的过程，既是包含管理目标、管理主体、管理对象和管理职能在内的金融管理工作内涵得到不断丰富和完善的过程，又是包含管理法规边界、管理方式边界、管理协作边界和管理效能边界等金融管理工作外延得到逐步拓展和延伸的过程。
在进一步夯实金融管理基础工作的前提下，金融管理工作全面深入规范发展迫切需要进一步及时有效整合金融管理各种资源，提高金融管理工作效能和水平。这就客观上要求推动金融管理信息化建设。而且通过金融管理信息化建设能够实现金融管理工作前瞻性思考与金融科技先进技术的有效结合，不断增强金融管理工作的'主动性与针对性，从而全面推进金融管理工作。
(二)金融管理信息化建设是建立健全金融管理长效工作机制的现实需要。
金融管理长效机制建设是金融管理深入推进的必由之路。既要规范发展，继续坚持不懈地抓好金融管理规范化建设，又要提升效力，不断创新金融管理方式和手段，重点是要抓好金融管理信息化建设。
当前在金融管理信息化建设推进过程中仍然存在一些困难和瓶颈。一方面，基层央行金融管理工作由各层级人行具体的业务部门执行，相应的信息也存在于具体业务部门，形成横向信息分散。另一方面，上级行对各分支机构的金融管理信息多采用汇总上报的方式搜集，无法直观地看到各分支机构具体的金融管理信息，导致信息漏损，形成纵向信息分散。信息分散化导致基层央行在整体上无法全方位地对辖内金融机构进行客观评价，并依此制定有针对性的管理措施。
(三)金融管理信息化建设是有效提升基层央行对外履职效能的重要举措。
基层央行在日常工作中所承担的传导和执行货币政策、提供金融服务、维护区域金融稳定等职能都离不开金融管理信息化建设。在实施货币政策过程中，基层央行既要及时监测金融机构信贷投放进度、节奏及结构变化，又要准确监测判断各金融机构特别是地方中小法人金融机构流动性状况;既要分析货币政策的实施对辖内不同地区、行业、企业产生的影响，又要了解和掌握消费、投资、物价等领域变化走势情况。这些工作的有效开展都需要金融基础信息的支撑。通过金融管理信息化建设来有效整合和集约金融信息资源有助于推动金融信息的共享和使用。
中央银行金融服务工作具有集基础性、社会性和管理性于一身的特点，在整个金融体系中居于主导和核心地位。通过金融管理信息化建设，不断提升金融管理工作效能，可以有效提高基层央行和金融机构整体金融服务水平。随着金融业跨行业经营、交叉合作趋势的不断发展，金融风险跨市场、跨系统传染问题不可避免。只有充分发挥央行在维护金融稳定中的核心作用，完善金融监管协调机制，通过金融管理信息化建设逐步消除金融机构信息报送时滞和漏损，拓宽金融信息获取渠道和来源，加强金融信息的分析与预警，才能更加有效地防范和化解区域性、系统性金融风险。
三、基层央行实施金融管理信息化建设工作原则与工作目标
(一)实施金融管理信息化建设的工作原则。
以人民银行总行提出的依法合规地推进“两管理、两综合”工作，不断规范和完善金融管理相关制度，形成长效机制为工作总要求;以信息化为依托，强化金融管理大数据的使用，将管理信息系统化、管理决策智能化贯穿于金融管理全过程;坚持金融管理与服务并重、以管理促服务的工作理念，不断促进金融管理工作向纵深发展，为基层央行对外履职提供信息支撑与保障。
(二)实施金融管理信息化建设的工作目标。
按照依法行政、统一规范原则的客观要求，有效实施金融管理信息化建设，逐步完善辖内各级人民银行金融管理信息化支撑与决策机制;按金融管理工作项目优化业务流程，利用先进的信息技术处理分析信息，推进金融管理信息的多领域、多途径应用，实现部门间信息共享;通过金融管理内在监测指标，核心是通过完善金融管理信息化体系，实现金融管理方式改进与效果提升，从而推动辖内金融管理工作迈入标准化、信息化、科学化轨道，实现金融管理工作协调有方、运转有序、行为有制、手段有力、管理有效的目标，切实推动金融管理工作深入有效开展;以此为基础，努力实现金融管理工作与对外履职工作相融合，不断提升基层央行传导和执行货币政策、优化金融服务、维护区域金融稳定的能力和水平，不断提升金融机构对人民银行政策规定的执行力、响应力和落实力。
四、基层央行金融管理信息化建设的主要载体与路径选择
金融管理信息化建设主要是建立完善以“一台两库”为主要载体的金融管理信息体系建设。“一台”即金融管理工作平台，“两库”即金融管理信息库与金融管理人才库。实施金融管理信息化建设应统筹规划、分步实施、有序推进，选择合适的路径进行开展。
(一)建好信息载体，加强信息系统建设。
建好信息载体是实施金融管理信息化建设的前提和基础。重点是做好科学规划与设计。按照“先简后繁、留有开发空间、运行可持续”的原则，全面建成金融管理工作平台、金融管理人才库。金融管理工作平台的建成有利于夯实信息基础，增强非现场监管的主动性与针对性，逐步消除金融机构信息报送时滞，从而推动金融管理工作的顺利有效开展。
金融管理人才库按管理、检查、调研三个专业特长要求，初步建成并筛选入库金融管理各类人才，努力培养成为辖内推进金融管理工作的重要骨干力量。按照“总体设计、先易后难、边建边用、逐步完善”的原则，以目前已获得的基础信息为数据源，逐步开发建立金融管理信息库，力求实现基础信息收集、金融管理信息整合、金融风险监测分析评估预警和金融管理科学决策等不同层次目标。确定金融管理信息库总体思路和整体框架的基础上，通过大量扎实而富有成效的金融管理信息库需求设计调研与论证，形成金融管理信息库设计方案。
(二)加强信息维护，注重系统运行管理。
加强信息维护是实施金融管理信息化建设的关键和要务。重点是确保信息的全面及时准确和信息系统的安全运行。在金融管理工作平台建设方面，信息维护的主要内容包括：丰富和完善已有的工作平台目录，及时更新维护工作平台相关信息，促进金融管理信息共享，为金融管理日常工作，提供基础支撑;结合实际，根据金融管理制度要求，统一表格，统一格式模板，统一信息标准，统一归档要求，完善台账和工作记录，推进基础资料信息化建设。
在金融管理人才库建设方面，信息维护的主要内容包括：在已有金融管理入库人员的基础上，结合金融管理实践，通过以岗代训、以查代训、以会代训和到金融机构挂职锻炼等方式，分批次、分层次加强对遴选金融管理人才库干部的培训工作;不断扩大培训范围，节约培训成本，提高培训质量，注重培训效果。对金融管理人才库人员实施动态管理，不断调整充实人才库成员，提升金融管理人才队伍整体素质。
在金融管理信息库建设方面，信息维护的内容更丰富、要求更高，主要内容包括：在不断更新新设金融机构基础信息的同时，应通过开业管理、营业管理、综合检查、综合评价、重大事项报告管理和金融消费者权益保护(即“两管理、两综合、一报告、一保护”)等日常金融管理工作，不断丰富完善各类金融机构的相关历史信息资料，更新完善现有金融机构高管人员的背景资料、从业经历，金融机构经营理念、股东构成、机构与业务规划发展等情况，更加及时准确地了解金融机构全貌，为金融管理信息系统高效运用夯实基础。
在加强金融管理日常信息维护过程中，基层央行对外应加强对金融机构信息报送的管理，尤其应强化对金融机构相关信息的动态管理。重点是要求金融机构按照信息系统工作要求，规范金融信息、资料的报送工作;明确对口部门和专人负责系统信息的维护工作，从而确保信息系统信息的及时更新、完善与动态反映。
对内应加强部门及系统上下的协调与沟通，做到信息共享、成果共享、资源共享。重点是通过制定信息系统使用管理制度规定，明确各部门、各级行信息维护和使用的工作职责及使用范围，界定金融信息的工作用途，设置信息系统使用权限，明确金融信息的发布要求，切实落实好使用金融管理信息的保密规定，从而促进金融管理信息化建设稳步推进。
(三)突出信息使用，提高系统运用效率。
突出信息使用是实施金融管理信息化的目标与归宿。重点是通过对金融管理资源的全面整合，提高信息的使用效率，提高基层央行对外履职能力和水平。
在金融管理信息使用中，一方面通过金融管理工作平台与金融管理人才库建设，进一步梳理人民银行金融管理职责和管理项目，科学规划，不断丰富金融管理的内涵与外延，明确对金融管理队伍的工作要求;另一方面，通过对金融管理基础与存量信息、业务发展增量信息的收集整理，为进一步完善金融管理信息库建设积累工作经验，奠定工作基础。
金融管理信息运用方面的主要措施与目标：通过对金融管理信息的集约化管理、智能化评估和前瞻性研判，实现对金融机构管理决策科学化和管理措施差异化的目标。集约化管理主要是以管理对象为主体对金融管理信息进行有机整合，达到金融管理信息可以实现时间跨度和地区跨度归集的目标。
智能化评估和前瞻性研判是在集约化管理的基础上，通过评估金融机构配合人民银行开展金融管理工作情况，甄别出金融机构是否出现或可能出现违反人民银行政策规定、引起或可能引起区域金融风险的现象，同时研判出金融机构的风险预警状况。科学化、差异化管理是在集约化管理、智能化评估和前瞻性研判的前提下，人民银行通过风险提示、约见谈话、通报批评、重点监管等措施，采取专项检查、综合检查、暂缓受理开业申请、取消相关业务准入资格等手段强化对金融机构的约束管理。
集约化管理环节，应通过“两管理、两综合、一报告、一保护”等金融管理工作对基础信息进行综合分析处理，力求通过金融管理信息系统功能的挖掘使用，增强金融管理工作的精确性与科学性，以此带动对此项工作的前瞻性思考，从而为金融管理决策提供重要依据。比如通过总结现有经验，结合辖内实际，尝试建立和完善区域“金融机构背景资料电子图库”，形成全面系统的金融管理信息资料库和直观、方便的信息查询平台，强化对金融管理信息的集约化管理。
智能化评估环节，应对被管理金融机构的经营情况、运营状态、指标变动趋势和存在问题进行综合比较分析，及时发现和处理潜在的风险隐患，提高金融管理工作效率;同时发挥“金融机构综合检查平台”的作用，通过综合检查和专项检查，对管理对象进行及时客观分析，检查出已有和潜在的经营问题与风险隐患，实现管理信息与检查成果的共享和综合利用，提升金融管理的整体水平。
前瞻性研判环节，应通过对金融管理信息和非现场监测指标的变化分析，及时发现问题，发出相关预警，最终为实现对金融机构差异化管理提供决策依据，推动金融管理与金融稳定工作双促双赢，进而不断提高基层央行整体对外履职能力和水平。
<六> 金融管理实习总结
本人系福州大学统计学专业的一名学生，于～年6月27日7月8日到福建省统计局科研所认识实习，在两周的时间里，我所做的每一项工作都是以前从来没有做过的，在领导和同事的耐心帮助下，我学习到了很多实用的、有价值的东西，在积累了一些实际工作经验的同时也更深刻的理解到了统计理论知识体系，为今后的学习奠定了坚实基础。
在认识实习期里，我所做的工作内容比较具体、感受和体会也比较多。下面，我仅把实习期里的主要情况做一下汇报。如有不妥之处，欢迎给予批评和指正。
福建省统计局科研所介绍
科研所是统计局内部的一个重要职能部门，而统计科研涉及的领域也十分广阔，包括统计基础理论研究、统计应用研究和统计信息技术研究。同时在政府统计工作中，对政府和社会关心的有关经济、社会、科技、资源与环境等重大问题，都需要从统计的角度进行分析研究，得出结论，提出建议。十五期间，国家统计科技研究的重点是统计观念的创新、统计方法的创新、统计手段的创新以及统计体制的创新。要积极组织、指导重大课题研究，统计科研所每年要完成一项以上具有重要影响的课题。统计杂志是展示优秀科技成果的重要窗口，是科技成果转化为生产力的重要媒介。要加强对统计杂志的领导和支持，不断提高杂志的质量，增加发行量，扩大影响力，努力创办一流杂志。
根据xx有关文件精神，国家和各地统计科研所作为非营利性社会公益类科研机构，只能加强，不能削弱。统计科研所担负着从事统计科学研究、进行科研管理（组织统计科技交流、发布课题指南、课题立项、成果评奖等）、编辑出版统计杂志等重要职能。统计局要为科研人员配备先进的计算机设备、统计分析软件、通讯工具以及其他办公设备；要建设内容丰富的统计科研网站等。
科研所认识实习的具体内容
第一天到科研所报到时，一进门，就看到书柜上排列着诸多奖章，象年度科研先进单位、统计学会先进单位等等，都是国家统计局给予福建省统计局科研所的表彰，也是对他们工作的肯定，我为自己能有幸到这里认识实习而感到骄傲。
俞明所长和所内同事对我们的到来也表示了欢迎。俞所长对我们今后几天实习的具体工作做了安排，具体包括《福建统计》杂志的出版，统计科研网站的建设，如《国际经济信息摘编》，统计论文出版的校对及统计学会的一些工作。在次，我也就这几个工作做汇报。
再次，在实习期间，利用科研所书籍多的优点，阅读了大量关于统计方面的书，如《中国统计》、《福建统计》以及诸多统计专业论文，充实了自己的理论知识，收益非浅，还了解统计学会工作的大致流程。
认识实习的收获与感想
在此之先，我想向所有为我的实习提供帮助和指导的老师和科研所的领导和同事致谢，感谢你们为我的顺利实习所作的努力和帮助。
本次认识实习是我大学生活中不可或缺的重要经历，其收获和意义可见一斑。首先，我可以将自己所学的知识应用于实际的工作中，理论和实际是不可分的，在实践中我的知识得到了巩固，解决问题的能力也受到了锻炼；其次，本次实习开阔了我的视野，使我对统计在现实中的运作有所了解，也对统计也有了进一步的掌握；此外，我还学习了统计科研网站的制作及为网站建设搜集材，可以和同事在一起相互交流，相互促进。
<七> 金融管理实习总结
金融管理专业简历模板
金融管理专业简历模板，毕业生没有工作经历在写简历时就要利用自己在所学的专业来完善个人求职简历，在简历中写好自己的'专业能力在求职时会更加突出自己的优势。
姓 名： 大学生个人简历网 年 龄： 23
户口所在： 茂名 国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
身 高： 161 cm 体 重： 50 kg
人才类型： 应届毕业生
应聘职位： 行政/后勤
工作年限： 1 职 称： 初级
求职类型： 实习可到职日期： 一个星期
月薪要求： ～2499元 希望工作地区： 广州，惠州，
工作经历
苏宁云商有限公司 起止年月：-08 ～ 2013-08
公司性质： 国有企业 所属行业：物流/运输
担任职位： 录入员、分拣员
工作描述： 在该公司的广州黄埔倉库里分别担任了分拣员，扫货员等工作。把倉库里的货物一一拣出来，扫描并且打好包装。
离职原因： 回学校
毕业院校： 民办南华工商学院
最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： -07
专 业 一： 金融管理与实务
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
-03 2014-03 南华工商学院 计算机应用 计算机一级证书 1111041
2014-04 2014-04 南华工商学院 贵金属专业知识 贵金属交易师 A021588
语言能力
外语： 英语 良好 粤语水平： 良好
其它外语能力：
国语水平： 良好
工作能力及其他专长
1、熟悉商业银行综合业务、黄金、外汇、商品期货等模拟系统操作
2、掌握点钞基本技能
3、熟悉使用Word、Excel等办公软件
自我评价
我是一个有责任、积极，有上进心的人。对工作持认真的态度，刻苦，为人诚恳，重视团队精神，能够快速适应工作环境，并在实际工作中不断学习，不断完善自己，做好本职工作
<八> 金融管理实习总结
金融管理是一门综合性很强的学科，它涉及到金融学、管理学、经济学等多个领域的知识。自己作为一名金融管理专业的学生，在完成学业的同时，也要对自己进行一定程度的自我鉴定。函授金融管理自我鉴定就是对自己的学习水平、专业素养以及职业发展进行评估和反思，从而为今后的学习和发展制定出更加科学合理的目标。
关于学习水平的自我鉴定。作为一名金融管理专业的学生，我要不断地学习金融理论、金融实务以及管理知识。通过对自己在学习中的表现进行评估，可以了解自己的学习水平是否达到了预期的要求。我要深入学习金融学的基本概念和理论，掌握金融市场的运行机制和金融工具的使用方法。同时，还需要通过深入研究经济学知识，了解经济环境对金融市场的影响，为金融决策提供科学依据。管理学方面的知识也是我要重点关注的内容，学习管理理论和技巧，培养自己的组织协调能力和团队合作精神。
专业素养的自我鉴定也非常重要。除了金融管理的理论知识，还需要具备一定的实际操作能力和应用能力。在金融实务方面，我应该通过实践，了解金融市场的运作流程和实际操作的要点。通过参与模拟交易、实习等实践活动，积累经验，提高自己的实际操作能力。强化自己的信息分析能力和决策能力也是非常重要的。只有在实际情况中不断进行思考和分析，才能够做出更加准确、科学的决策。
职业发展的自我鉴定是对自己未来发展的规划和评估。金融管理专业毕业后，我可以选择从事金融机构、企事业单位等机构的金融管理工作。自我鉴定可以帮助我了解自己在职业发展中的优势和不足，从而更好地选择适合自己的岗位和发展方向。在职业规划上，我要定期关注金融行业的动态，了解市场对人才的需求，提前做好相关准备。同时，我也要不断提升自己的综合素质，加强自己在专业知识、管理能力和沟通协调能力等方面的能力提高。
函授金融管理自我鉴定是一个长期的过程。通过对自己的学习水平、专业素养和职业发展进行评估和反思，可以更好地了解自己的优势和不足，从而制定出更加科学合理的学习和职业发展目标。只有经过不断地自我鉴定和反思，不断提高自己的学习能力和职业素养，才能更好地适应金融管理领域的发展和变化，并为自己的未来发展打下坚实的基础。
<九> 金融管理实习总结
本人概况
姓名：
性别：女
年龄：28
民族：汉
政治面目：团员
居住地：上海
联系电话：×××××××××××
电子邮箱
自我评价
具有美国金融业工作经验以及高度的责任心，以寻求在国内投资领域长期的发展。
CFA,美国CPA通过财务会计和商业法规。 计算机技能：Bloomberg,SQL, VBA, Matlab,Excel, Word, PowerPoint .
求职意向
到岗时间： 即时
工作性质： 全职
希望行业： 金融/投资/证券
目标地点： 北京
期望月薪： 面议/月
目标职能： 证券/金融/投资
工作经验
/12-- /3:美国××××基金公司
所属行业： 金融/投资/证券
数量化交易及运营部门 部门总监/数量分析员
1. 根据历史数据模拟，以及近期基金业绩的事后分析，提出资产配置及交易方案。
2. 分析交易成本，优选大型证券公司进行股票，期货，外汇等资产的交易及结算，以最小化交易成本。
3. 收集全球股票市场信息，监控交易趋势及交易规则的变化。并基于金融监管机构的要求定期报告股票资产的持有情况。
4. 建立并维护公司与多家大型证券公司，资产托管公司，以及第三方数据提供商的业务关系，谈判交易费用及融资费用。
/4-- /6:××网络技术有限公司
所属行业： 计算机软件
产品部 高级咨询顾问/业务分析师
1. 分析投资型产品及客户业务需求，并向软件开发人员提供解决方案。
2. 演示公司软件解决方案，提供销售支持以帮助公司成功获得潜在客户。
3. 制定项目计划，监督项目实施， 协调项目资源，确保项目保质保量完成。
4. 带领4-8人的业务分析团队， 负责国内及东南亚项目实施，负责建立长期稳定的客户关系。
教育经历
2010 /9--2012 /5 美国××××大学国际商学院 国际金融 硕士
金融学，固定收益，期货期权和其他金融衍生产品，计算机模拟，金融风险管理，计量经济学，财务模型，财务策略，中级财会等
/9--2008 /7 上海财经大学 房地产经营管理 本科
投资学，统计学，项目管理学，经济学，金融学，管理学，会计学，法学等。
语言能力
英语（精通） 听说（精通）读写（精通）
英语等级： 英语六级
分享：求职达人揭密简历成功密码
简历是你在职场老手面前的第一次亮相，它可能在10秒钟决定你的'命运，因此每年都被人大书特书，但仍然有成千上万的简历成为LJ,为避免太多悲剧重演，去年成功进入顶级投资银行的郑涛先生制作一份简历（偏重经济类专业），供大家参考。因为每年最早进驻校园的一半多是国际投资银行和咨询公司。
郑涛所写的这份简历是一个通用模版，在突出个人实习经历的同时，面面俱到，不同人应根据自身特点和公司用人需求加以修改。郑涛说，在他拿到公司Offer之前，修改简历不下30次，几乎每投新公司都要修改一次。对于他的简历，去年加盟中国移动的沈先生给予如下建议和意见：
这份简历整体感觉已经非常规整，很符合国际通用标准，但用在不同的人身上，仍有需要修改的地方。
专业不同重点不同
此简历毕竟是以管理专业学生的案例为蓝本做的，它特别强调管理职位最看重的管理实习经验。而对于基础学科的学生，实习经验方面可能应该更加突出具体参与的实验项目和论文发表等。另外，基础学科的学生如果找与所学专业联系紧密的工作，一定要突出导师，有可能你的导师就是业界泰斗，没准可以狐假虎威一下。
职位不同重点不同
我本科专业是基础学科，研究生阶段改投经济方向，我找工作的时候，目标很明确就是与金融管理和战略管理有关的职位，所以本科专业一笔带过。郑涛简历的指向性也非常明确，突出管理实践经验，因为面面俱到等于没有重点。另外，投简历时，一点要把自己的求职意向写清楚，写在最前面。
成绩处理避免短板
我在校时的排名没有进入前三名，而顶级投资银行非常看重学生的成绩，在这方面，我处理的比较巧妙，只写百分比，我的排名在年级前5%以内，这个成绩基本可以通过。郑涛将成绩用奖学金表达，比较明智，其实能够获得专人设立的奖学金应该是非常优秀的。同学们在处理成绩时有几种办法，成绩好的，写GPA和排名，成绩一般的只写排名或者获奖状况，而单科成绩好的，最好把学科成绩列出。
实习经历有所取舍
并不是经历越多越复杂就好，大部分同学所作实习都是和专业或求职相关的，所以一般人的实习经历都比较对口，但有很多同学因为实习经历浅薄，就把家教、导游、编程和管理等一大堆风马牛不相及的经历编到一起，这样容易让人认为你的职业规划不清，容易弄巧成拙。
学生职位不要抄袭
我们系在海内外都享有盛名，很多顶级公司非常了解系内情况，去年有两个同学同时应聘一家大公司，结果两人在校职务撞了，结果被发现，两人都被公司拒掉。所以千万不要抄袭职位，即使必须写出担任职位，也一定要写自己能胜任且有兴趣的职位，而且面试前一定要准备好自我陈述，让面试者信服你的经历。
最IN简历必备要素
A言简意赅
Resume部分不能超过两页纸，最好控制在一页纸之内。有英国科学家称，任何求职者的简历都可以浓缩到一页纸上，而且这个篇幅足够容纳个人的卓越经历，因为人生每一个阶段目标不同，个人展示的侧重点也有很大变化。
B强化优势
近来，海选都是通过网上筛选关键词来决定的，专业、GPA、名次、英语能力、自我评价，甚至是行文表述上都有关键词，所以求职者一定要在这几个方面下功夫，在情况属实的前提下，仔细加工。如果导师是泰斗，就一定要强化在导师的指导下进行的工作，如果GPA很高，那么开门见山就把这一项写出。
C彰显个性
所谓“resume”,强调“me”这个词上，所以简历一定要突出个性。如果人云亦云，很容易被淹没在简历的海洋中，每个人经历都不同，所以在具体操作时，一定要强化自身优势，突出与所申请职位最契合的气质。另外，简历的抬头不要再写所谓“个人简历”、“求职信”这类标题了。开门见山把自己的名字写上，这既是自信的表现，同时也是尊重招聘人员。
D注意关键词
简历中有很多关键词和特殊用法有其特定表达方式，不宜乱用。比如，Internship（学期实习）、Part―time（兼职）、mentor（导师）等。
E必备信息
此简历涵盖了一份合格英文简历必备的信息，包括个人基本情况、教育经历、工作经历、获奖状况、兴趣爱好和自我评价等。对于专业是基础学科，并且有志于研究性工作的同学，可以把科研经历强化。
<十> 金融管理实习总结
物流管理R凳且幻欧务型的专业，当今的中国社会正在发生着产业的转变，物流管理专业拥有着良好的发展前景，然而现今的中国社会正在高速的发展中，现今的高职院校中的物流管理专业的学生的技术水平，并不符合企业和社会对其的要求，这是因为物流管理专业是一门操作性和实践性很强的专业，高职院校中的纯理论教学并不能使学生在社会上立足，因此国家大力的推动物流管理专业的校企合作，让高职院校的物流管理的学生们能够将所学的理论与实践相互结合，从而提升自己专业水平，使学生能够在毕业之后加快自身进入企业工作的步伐。在进入二十一世纪以来，随着经济的发展，国家对于高职院校的发展的关注日益加强，物流管理专业作为一门理论性和实践性并存的科目，对于学生综合素质全面的发展有着重要的意义。
<十一> 金融管理实习总结
寒假期间，在某某小区的物业公司实习，主要上房、接待来访人员、收物业费、整理资料等，使实践环节有了一定的提高。
暑假期间，在物业服务公司的客户服务部实习，主要接待来访人员、处理客户投诉、电话接听与转接、邮件收发、每月账目清算等事务性工作。20寒假期间，在某某服务有限公司工作，主要是售后服务、仓库管理、销售方面的工作，增强了与他人沟通的能力和学习能力。
2月到9月，在某某茶艺公司工作，主要做销售、账目的审核、订货与来货审查、店务的处理、接待与泡茶等工作。本人学会了如何艺术的与人沟通，也使本人成长成为一个“全能”的人，能够在领导不在的情况下，顺利的完成每天该做的'事项。
虽然我不是名牌大学毕业，学的也不是很热门的专业，但我相信以我的经历、经验以及我坚韧不拔的毅力，一定能找到一份合适的工作。我是一个坚强、乐观、诚实、积极、自信的人，面对困难从容不迫，喜欢学习与挑战自我!同时我有着坚强的意志力，决定做的事能够始终坚持。
<十二> 金融管理实习总结
关于新加坡楷博高等教育的热门专业之金融管理
新加坡教育联盟 (/ )资深留学 顾问王静雯 老师介绍：楷博高等教育隶属美国 Kaplan教育集团，是一家全球化的大型教育集团。在新加坡 教育部正式注册，而且还获得中国驻新加坡大使馆教育处的资格认证，为海外学生在优质教育和发展前途方面提供了坚实的保障。
金融管理：
随着金融自由化程度的日益提高，新加坡正逐渐成为国际一流的金融中心。金融服务行业是新加坡经济的重要组成部分。充满竞争力的商业环境使得新加坡成为投资的理想之地。对海外高级金融人才来说这是一座充满吸引力的城市。新加坡目前拥有超过1000家本地和外国金融机构。
金融管理作为管理学的重要分支，是一门应用性很强的'学科。它依据管理学中金融财务方向，所涉及的领域很多，下设的课程从多角度帮助企业完成合理运用资本，降低成本，提高效益的目标，主要包括经济学、会计学、财务管理、财务报表分析、商务交流、风险管理、审计学、管理会计等课程。
新加坡楷博高等教育 (/ )开设的金融管理专业让学生从基础系统掌握金融、财会、经济学、管理学等专业知识，培养具有创新意识、创新能力和实际工作技能的、适应社会主义市场经济需要的金融、财务方面应用型、复合型的中高层管理专业人才。
就业方向：学生毕业后适合在跨国公司、外资企业、进出口公司、金融机构、企事业单位从事金融、财务、审计、组织管理等相关工作。
<十三> 金融管理实习总结
年龄：
7月-204月智雄通迅.店长采购,营业,人员管理,购物环境，卫生情况，店内指示牌,总结营业额，经营中的问题，部门协调，顾客投诉,检查订货物和缺货管理,陈列商品,新品,流行趋势调查等
1、贯彻执行公司销售管理规定、销售计划目标。
2、收集市场信息和用户意见，对公司营销策略、服务、等提出参考意见。
3、负责产品在所负责区域的销售工作，实现销售目标。
4、负责对客户进行产品售前、售后服务，根据需要提供使用培训，及时解决客户在产品使用中遇到的问题
1.负责浙江省招商工作,在职期间独立开发3家专卖店,30家产品专区，使销售渠道畅通
2.定期收集市场信息，掌握家装市场动向，市场竞争动态，发展状况趋势
209月 至 2011年6月 学校名称:广东省经济贸易职业技术学校 学历/学位:高中/中专
在校期间表现良好，学习认真，期末老师评语多为认真、优秀、望保持等字眼。
本人性格成熟稳重，责任心强，心态稳定，敢于担当重任。为人诚实谦虚，具有亲和力，善于与人沟通。具备销售人员应具有的素质：积极，自信，大胆，沟通力强。多年的工作实践，有较强的团队管理能力和作战意识，能充分理解和执行公司领导的市场策略。能够按公司要求对销售指标按照市场实际情况进行有效的分解及达成。
<十四> 金融管理实习总结
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尊敬的各位领导、各位同事：
大家上午好！
尊敬的各位领导、各位同事：
大家上午好！
首先感谢领导给我提供了这次竞争上岗展示自我才华的舞台。
我xx年参加工作，xy年正式从事金融工作，过去的十几年里，从基层做起，立足会计岗位，不仅系统的掌握了财务会计制度，还积累了比较全面的银行业务知识和实践经验。xz年跳槽到zs银行天津分行会计部，主要负责会计结算管理,参与制定、梳理、执行各项会计工作计划和相关规章制度，监控全行结算业务运**况，分析会计统计指标的变化情况，发现和化解柜面业务操作中的风险，为领导提供决策依据。另外还配合领导合理进行会计岗位分工，开展一些新员工、新业务培训，有针对性地开展思想政治工作。
09年到天津ns银行同年加入到合规管理部这个团队。
俗话说：没有金刚钻，不揽瓷器活。今天，我来参加竞聘的岗位是“fxq管理岗”，是因为感觉自己不仅能够做好这项工作，而且能够出色完成。我的自信来自以下几方面优势：
第一，实践积累，眼界宽阔，思路清晰，组织协调能力强。
xz年到xq年到zs银行天津分行会计部三年分行管理工作，让我学会了如何执行与协调,学会了对各项制度的制定和整合,可以说,从一个经办员到一个中层管理员,我完成了业务知识的原始积累,完成了业务经营由前台向后台的自然过渡,完成了一系列角色转变。尤其是在ns银行总行机关这三年里，对金融行业监管的要求更加熟悉、理解的更加透彻，加之，自己的工作岗位又需要同各基层单位进行协调、配合、沟通，自己在处理上、下级单位相关工作协调关系方面能摆正位置，理顺关系。特别是接手fxq工作以来，面对我行在此方面的差距，面对监管机构要求的提高，面对基层意识薄弱等困难，能够正确处理好与人民银行等fxq监管机构、与我行上级领导、与我行其他部门及基层营业机构等各方面的关系。
在整个fxq工作中所应起到的上传下达、收集汇总、分析报告、组织协调的作用；今年在行领导的大力支持下又顺利召开了史无前例的fxq领导小组会议，在实践中自己的综合管理能力、组织协调能力也有了较大幅度的提高。
第二，熟悉国家相关的金融政策法规和商业银行运营知识，熟悉fxq相关的法律法规，熟悉银行业务及其运作方式。
我xy年进入到银行，从事过出纳、会计、清算、综合到财务管理等岗位，一步一个脚印地走到今天。在近十年的基层工作期间，无论是在会计业务的事前的核算、还是在会计监督的事中管理，都坚持合规的原则，十年基层工作不仅高质量、高效率地处理各项业务的核算手续，而且无一差错事故，维护了银行和客户资金安全。可以说这十年的基层工作经验这一路走来让我系统的学习了国家相关的金融政策法规和银行的基础知识，为今后的工作打下了坚实的基础。
第三，敬业奉献，肯于吃苦，潜能无限。
我敬重自己从事的事业，专心致力于自己的岗位，千方百计将事情办好。自加入到合规部以来，特别是我行改制期间，大到出台各方面的管理制度，小到的标准化，都能潜心学习、研究。由于时间紧任务重，自己加班加点，精心准备材料、深入基层，充分征求意见，缜密思考，为拟定、评审制度打好了坚实的基础。
2011是我参加工作的第十九年头，从事金融工作的第十七个年头，在各级领导的正确领导和亲切关怀下，在同志们的大力支持和帮助下，通过自己的自觉学习和不懈努力，坚持多学、多看、多听、多实践，从一点一滴做起，我已经成长为金融工作岗位上的一名老将，在工作中能够独挡一面，自树一帜，工作效率和业务水平已经能够让监管认可、领导放心、同志们满意。
如果领导们信任我，让我能够竞争上岗，我打算从以下几个方面改进工作：
一，加强个人修养，坚持诚实正直的职业操守，做一名优秀的职业经理人。
面对新形势、新任务、新要求，自己更要加强学习，勤练内功，坚持高素质、高起点、高标准、严要求，继续提高个人修养和业务素质。另外还要时刻高度关注行业内管理的有效做法，保持敏感性，把握利用一切机会，跟踪研究，向同行学习，充分借鉴，不断提高管理能力和水平。
二，团结同志，勤于思考、勤于总结，协作发展。
天时不如地利，地利不如人和，只有团结，工作才能形成合力。自己在日常工作中要努力营造造一个团结融洽、干事创业的良好工作环境。做好内外沟通与上下协调，多和大家交流思想和，虚心真诚地听取同志意见；勤思考、勤总结，不仅仅要能够埋下头去忘我地工作，还要能在回过头的时候，对工作的每一个细节进行反思，对工作的经验进行总结分析，尽量使工作程序化，系统化，条理化，流水化！
真正做到忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明。在工作中尊重部门老总的核心地位，维护老总的威信，多请示汇报，多交心通气，真正当好正职的参谋助手；要围绕领导的思路，积极主动地团结协作开展工作。做到：
到位不越位，补台不拆台。
三，扎实工作，锐意进取。
清醒的认识面临的形势，清醒地看到面临的压力和挑战，居安思危，增强“服务意识”，把监管认可、领导满意、基层满意作为检验工作成效的最高标准，从满意的事做起，从不满意的事改起，不断提高业务能力和服务水平，既要继承发扬优良传统，埋头苦干，扎实工作；又要注重在工作实践中摸索经验、探索路子，坚持发展成功经验和作法的基础上，围绕新要求、新任务，找准突破口，进一步提升我行反洗钱的工作水平。
各位领导，各位同事，洋洋洒洒数千言，或许未能尽述我对作好今后工作的诸多设想，然而却足以表达我对事业的执著和对农商行的热爱。我有激情，有胆识，有思想，有韧劲，更有一颗上进心。
古人说：“不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论上、下，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。
“以为争位，以位促为”是我的努力方向。我坚信:有志者，事竟成!
我会把我的爱热心、耐心、细心和责任心投入到我所钟爱的事业当中去。
我的演讲完毕，谢谢大家！
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尊敬的各位领导、各位同事：
大家上午好！
<十五> 金融管理实习总结
| 最近工作[ 1年3个月 ] | 最高学历 |
| 自我评价 |
| 具有美国金融业工作经验以及高度的责任心，以寻求在国内投资领域长期的发展。 CFA，美国CPA通过财务会计和商业法规。 计算机技能：Bloomberg，SQL， VBA， Matlab，Excel， Word， PowerPoint 。 |
| 求职意向 |
| 到岗时间： 即时 |
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| 教育经历 | ||||||||||
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| 语言能力 | ||||
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<十六> 金融管理实习总结
（一）做好各类统计报表的编报工作，为财政地方金融工作打牢基矗圆满完成了XX年度全区地方金融企业财务决算报表编报工作，受到财政部表彰。按时完成了XX年度内蒙古自区政府性债务统计报表的编制、审核、汇总、上报工作，编报质量有所提高，在此基础上积极开展分析研究，向自治区政府领导报送了《内蒙古自治区XX年度政府性债务情况报告》。及时完成XX年地方金融企业财务快报工作，并按时上报财政部。
（二）认真总结XX年农业保险保费补贴试点工作经验，大力开展XX年度农业保险保费补贴工作。XX年初，我处会同自治区农牧业厅，保监局，聘请中介机构，开展了XX年度农业保险保费补贴工作调研检查，全面总结了XX年种植业保险保费补贴试点及能繁母猪保险保费补贴工作，为XX年农业保险保费补贴工作打下坚实的基础，根据财政部有关文件规定和要求，及时向财政部提出了开展XX年种植业保险保费补贴试点申请，以及XX年种养业保险保费补贴预算申请。根据财政部部署并结合自治区的实际，深入调研，广泛征求意见，制定出台了一系列文件来指导和规范XX年全区农业保险保费补贴工作。会同农牧业厅拟定并由自治政府办公厅印发了内蒙古自治区XX年农业保险保费补贴实施方案》，根据财政部《中央财政种植业保险保费补贴管理办法》（财金）[XX]26号）、《中央则政养殖业保险保费补贴管理办法（财金[XX]27号）和《内蒙古自治区XX年农业保险保费补贴实施方案》（内政办发[XX]44号）精神，制定了《内蒙古自治区农业保险保费补贴管理办法》，牵头组织了种植业保险经办机构招标选定工作．为了规范细化补贴险种农业保
险承保、查勘，理赔等各个环节的工作要求，会同农牧业厅、内蒙古保监局下发了《关于抓好XX年全区农业保险工作的通知》，制定了《内蒙古削自区财政补贴种植业保险查勘、定损、理暗工作规定》。
经过全区各级政府及其财政、农牧部门和各保险经办司的共同努力，我区XX年农业保险保费补贴工作取得了显著成果，受到自区政府领导的充分肯定和表扬。据统计，XX年全区玉米、小麦、大豆、油菜籽、葵花籽等五个品种农作物种植的参保面积达到4512万亩，比XX年增加XX万亩，增长1。36倍，参保率达到66％，保险总金额达到108．3亿元，196万农户受益．全区能繁母猪保险参保头数37。3万头，完成年初计划的68％，保险总金额达到5。1亿元奶牛参保头数21万头，参保率达到8．49，保险总金额达到10。5亿元。全年累计下拨农业保险保费补贴资金98，338万元，比XX年增加68009万元，增长3。24倍：对投保农牧户赔款将达5．5亿元左右，比上年增加2．7亿元，增长近一倍。先后两次，对部分重点盟市旗县农业保险保费补贴工作进行了监督检查，有力保证了中央和自治区农业保险保费补贴资金的安全和有效使用。
（三）进一步贯彻落实《内蒙古自治区政府性债务管理暂行办法，积圾防范财政馈务风险．认真对全区XX年度政府性债务举借计划进行了审批。组织各级财政部门申报、审核、汇总，最终向自区政府上报了《内蒙古自治区XX年度政府性债务举借计划审核意见》，经自治区政府主席办公会议研究通过并授权，对各盟市和自治自区直属部门 XX年度政府性债务举借计划进行了批复，其中：批准各盟市举债计划113．2亿元，批准自治区本级部门举债计划86．8亿元，比各盟市和扒自区本级部门申报数额压缩了600多亿元。在年度执行过程中，根据客观情况变化，还受理了几个盟市增加举债规模的申请，从全年执行情况看，政府性债务举借计划审批制度对于控制各地债务过快增长发挥了一定作用。
（四）做好下岗失业人员小颠担保贷款贴患工作，促进就业再就业工作．认真总结XX年下岗失业人员小颧担保贷款贴息工作，及时与各盟市清算贴息资金。及时申请XX年贴息资金，得到了财政部的大力支持，在第一季度申请拨付到位了中央财政贴息资金5000万元（财金[XX]45号）。分五批下达盟市财政贴息资金4030万元，保证了全区下岗失业人员小额担保贷款贴息资金需要，促进了就业与再就业工作，引导鼓励银行已经累计发放小额担保贷款14。79亿元，其中XX年当年发放4。7亿元累计帮助14。5万人实现就业和再就业，其中XX年当年扶助10。800人；累计贴息8300多万元，其中XX年当年贴息2。804万元．对于乌海、阿盟出现的下岗失业人员再就业小颧担保贷款风险，按照《内蒙古自区下岗失业人员再就业小额担保贷款风险补偿资金管理使用暂行办法》进行了调查、核实。另外，针对XX年出台的《内蒙古自治区下岗失业人员再就业小额担保贷款风险补偿资金管理使用暂行办法》与现在的实际情况不相适应，难以操作等问题，我们拟订了新的《内蒙古自治区小额担保贷款风险补偿资金管理办法》，已经征求完厅内有关处室的意见，正在准备下发执行。
（五）建立自治区农村信用社风险调控发展基金，扶持地方融业发展。根据内蒙古自治区深化农村信用社改革工作领导小组办公室《关于印发
风险调控发展基金的提取方法是以XX年全区征缴的农村信用社营业税为基数，在XX年之内将超收的农村信用社营业税集中到自治区级财政，用于建立削自区风险调控发展基金。基金总额控制在3。4亿元以内。自治区境内农村信用社如发生金融风险等情况使用了风险调控发展基金，按上述提取方式予以补充。具体提取方法：自治区本圾财政承担的风险调控发展基金提取部分，每年在自治区本级预算中安排，年终根据当年农村信用社营业税超收部分的实际上缴情况，在次年预算安排中进行调整；盟市负担的风险调控发展基金提取部分，通过财政结算上解自治区级财政。
根据《内蒙古自治区农村信用社风险调控发展基金管理办法》，XX年自治区本级财政预算安排该基金1400万元，盟市财政上解
自区财政XX年比XX年增量部分5152万元，共计6552万元，到年底实际到位5152万元．今后，各盟市的农村信用社如果出现风险，在采取其它必要措施后，可以申请借用这笔资金实施救助。
（六）改进自治区中小企业信用担保资金管理，提高资金使用效益。为解决中小企业贷款难问题，支持中小企业发展，自治区党委、政府决定在全区建立中小企业信用担保体系，设立专项资金。到XX年自治区本级财政累计安排中小企业信用担保资金25，000万元，全部拨付到位。为管理这笔资金，自治区中小企业监管联席会议办公室曾经制定下发《内蒙古削自区中小企业信用担保资金管理办法（暂行）》，但是随着政府机构改革和自治区中小企业信用担保事业的发展，上述办法已已经不能适应管理工作的需要．为此我处经过近两年的反复研究，拿出了改进管理的意见和新的管理办法，得到自治区政府领导同意。新的管理办法将会很快出台。另外，今年自治区财政还出资3亿元入股东北中小企业信用再担保有限公司，这家公司在内蒙古的分公司也成立了，将为我区中小企业发展提供融资担保服务。
（七）为预算部门做好服弃，保障政府机构正常经费霄求及相关事业的发展。及时收集和反映自治区金融办的资金需求以及年度预算执行中出现的新情况和新问题，保障了金融办的正常工作经费需要。及时下拨有关专项资金，支持自治区信用信息基础数据库的建设和自治区对金融机构的奖励工作．
回顾总结XX年工作中的不足之处，主要是到基层调查研究仍然不够，处内基础工作有待继续加强，开拓创新的力度需要加大。
二、XX年工作要点．
XX年我区财政地方金融和债务管理工作总的指导思想是：深入贯彻落实科学发展观和党的xx大、xx届三中全会精神，紧紧围绕全区财政工作大局，以农村信用社为重点，加强地方金融机构财务管理；以服务“三农”和民生为重点，进一步做好农业保险保费补贴和下岗失业人员小额担侏贷款贴息工作；以防范和化解财政风险为目标，继续做好政府债务管理工作；以加强和改进金融国有资产管理为目标，积极研究地方金融国有资产管理相关问题；加强培训，改进作风，提高财政金融干部队伍素质，把我区财政地方金融监管和政府债务管理工作提高到一个新水平。
（一）贯彻自治区党委政府的决策部署，积极支持地方金融业发展。
金融是现代经济的核心。我区地方金融和农村金融业基础薄弱，发展较慢，不能满足经济社会发展的需要．必须充分认识地方金融业和农村金融业的重要性，积极支持其发展。
1、做大做强呼市商业银行。积极落实自治区党委政府关于尽快做大做强呼市商业银行的决策部署，提出自治区财政投资入股呼市商业银行，把呼市商业银行改组为内蒙古区域性银行的办法，同时研究财政行使出资人权利的问题．
2、进一步加大对农村信用社改革的支持力度．积极研究支持农村信用社改革发展问题，引导和鼓励农村信用社妥善化解历史包袱，更好地为“三农三牧”服务；及时落实好XX年度农村信用社风险调控发展资金，改进财务管理，提高资金效益。
3、支持农村金融创新．支持创新农村金融机构形式和金融产品，引导、鼓励和支持村镇银行、小额贷款公司、农村资金互助社等新型农村金融机构在当地开展业务，缓解“三农三牧”贷款难矛盾．
（二）落实财政惠民政策，继续大力做好农业保险保费补贴和小额担保贷款贴息工作。
保民生是XX年全党全国工作大局的一个重要方面，也是财政部门的.一项重要任务。全区财政地方金融工作要围绕这个中心，努力做好以下工作．
1、继续大力做好农业保险保费补贴工作，XX年全区农业保险保费补贴要达到10。5亿元以上，使220万农牧户受益。一是提前做好准备工作。自治区要在春播前后就制定下发XX年的保费补贴实施方案，并督促盟市旗县安排落实好应由旗县财政承担的保费补贴资金，主要是自治区XX年下达给旗县的保费补贴转移支付资金，XX年及以后年度必须首先用于保证农业保险保费补贴的需要。二是贯彻执行好《内蒙古自治区农业保险保费补贴管理办法》，加强对全区农业保险保费补贴的监测和统计报告工作，建立健全相关制度，打牢工作基矗三是制定出台“内蒙古自治区农业保险保费补贴支付办法”，规范和改进保费补贴资金的拨付办法，提高工作效率，保证补贴资金及时足额到位。四是加强对农业保险保费补贴资金的监督检查，对上年度农业保险保费补贴资金的拨付和使用情况进行监督检查，重点是XX年旗县财政拨付农业保险保费补贴资金的情况，农业保险经办机构巨灾风险准备金的提取情况，XX年农业保险保费补贴资金的落实和拨付情况。
2、继续大力做好下岗失业人员小额担庥贷款贴息工作。首先是做好XX年贴息资金的清算工作。组织各盟市在规定时间内全面、完整、准确地报送清算报告文件和资料，自治区及时审核、汇总、分析，做好决算和总结工作，及时向财政部提出XX年度贴息资金申请．二是执行按季度向各盟下预拨贴息资金的办法，保证各地贴息资金需求。三是建立健全按季度报告小额担保贷款财政贴息资金使用情况的制度．四是加强对贴息资金的监督检查。对各盟市贴息资金的使用情况进行一次全面检查，查找工作中存在的问题并及时反映和解决。五是修订《内蒙古自治区小额担保贷款风险补偿资金管理办法》，制定《内蒙古自治区自小额担保贷款奖励性补助资金管理办法》，健全我区小额担保贷款制度体系。
（三）贯彻《金融企业财务规则》和《企业国有资产管理法》，加强对地方金融企业的财务监管和国有资产管理工作。
XX年，财政部和国家税务总局联合下发了《关于城市商业银行和农村合作金融机构财务管理工作的通知》，理顺了地方金融机构财务监管体制．从XX年5月1日起，《企业国有资产管理法》正式实施．我区地方金融财政财务监管工作任务日益繁重。
1、加强地方金融机构财务管理。一是加大宣传培训力度，提高各级财政部门领导及其干部对财政地方金融财务监管工作重要性的认识，积极主动担负起地方金融机构财务监营的职责，认真落实分级管理、分级负责的体制．二是以农村信用社为切入点，组织各级财政地方金融监管部门积极大胆探索监管方式和方法，力争在监管什么、何时监营、如何监管等方面积累一些经验。
2、根据《中华人民共和国企业国有资产管理法》和财政部部署，积极主动研究加强和改进地方金融国有资产管理的政策和措施。
3、继续认真做好地方金融企业国有资产产权登记、地方金融企业财务决算报表编报、地方金融企业财务快报等基础管理工作。
（四）进一步做好政府债务管理工作和中小企业信用担保资金管理工作，防范和化解政府的债务风险，帮助中小企业缓解贷款难问题。
1、深入贯彻执行内蒙古自治区政府性债务管理暂行办法》。严格执行政府性债务举借计划审批制度，坚决制止随意举债行为。督促各盟市财政部门及时制定和上报XX年度债务举借计划，在审核汇总报自治区政府批准后，及时批复盟市执行。督促盟市财政部门进一步贯彻落实《内蒙古自治区政府性债务管理暂行办法》，报请当地行署和政府结合实际尽快制定具体实施办法。
2、进一步做好政府债务统计报表工作。一是组织盟市及时编
报政府债务统计报表，及时进行审核汇总，保证按时报送财政部。二是提高报表数据的准确性，认真做好报表数据的审核工作，保证全区汇总的数据准确可靠。三是做好报表数据的分析研究工作。加大对政府性债务情况实地调查的力度，积极对报表数据进行分析和研究，力争拿出对政府债务营理有参考价值的意见和建议，充分发挥政府债务统计工作的作用．
3、改进中小企业信用担保资金管理办法。抓紧对中小企业信
用担保联席会议办公室管理的中小企业信用担保资金的清理工作，尽快下发新的《中小企业信用担保资金管理办法》指导各盟市了解掌握本地中小企业信用担保业的发展状况，积极主动研究扶持政策措施，为缓解中小企业贷款难问题做贡献．
（五）加强宣传协调工作，为财政地方金融工作营造较好的外部环境。
1、充分利用各种媒体，加大宣传力度．主动利用报纸、广播、电视、财政信息网站等宣传我区财政地方金融工作情况和成果，重点是农业保险保费补贴、下岗失业人员小额担保贷款财政贴息工作情况与成果。
2、加强沟通，上下联动。建立自治区财政厅与财政部金融司、与盟市财政局之间的信息沟通机制，多争取上级对我区工作的指导和帮助，主动支持和帮助盟市财政局地方金融科开展工作。
（六）加强队伍建设，提高干部素质。
1、加强政治理论学习。建立处内政治理论学习制度并长期坚持。把处内学习和常支部活动结合起来，提高学习效率。突出审点，加强对重要政治理论、重要领导讲话的系统学习，提高干部政治觉悟和政治理论水平。
2、进一步转变工作作风，深入基层开展调查研究，充分了解
实际隋况；开阔视野，多向兄弟省市学习；加强内部交流讨论，发挥大家的智慧。
3、进一步加强廉政建设，坚持不懈地抓好处内干部的党风廉政建设，牢记权为民所用、情为民所系、利为民所谋，提高反腐倡廉的自觉性和坚定性，强化依法行政、依法理财意识，打造廉洁守法的干部队伍。
4、进一步强化能力建设。根据缺什么补什么的原则，加强业
务学习的针对性，提高干部业务能力。XX年要做好地方金融财务监管业务的培训，举办一个全区性培训班，争取组织去区外学习考察一次。组织召开一到两次农业保险保费补贴工作座谈会，研讨交流工作经验和做法；举办一到两期旗县财政干部农业保险保费补贴业务培训。
<十七> 金融管理实习总结
自20__年3月以来，我很荣幸来到泰信科技，担任财务部技术支持中心的预备主任。转眼三个月试用期过去了。在领导的言传身教、关心和培养下，在同事的支持、帮助和密切配合下，不断加强事业部业务培训，不断改进工作，圆满完成了自己承担的各项任务。我个人的专业素质和业务工作能力对于以后的工作培训都有一定的进步。
第一，对公司的了解
从刚到泰信开始，对财务部的业务不熟悉，经过三个月的培训和领导同事的指导，对公司的管理架构和业务部门有了更深入的了解，对岗位的工作内容也有了大致的了解。公司的业务范围主要分为金融、司法、情报三大领域。下属分公司主要有湖北分公司、江西分公司、湖南分公司、河南分公司、广西分公司、云南分公司、新疆分公司。我们财务部的技术支持中心主要是协助和支持分公司的技术。
第二，工作方面
不久，恰好农业银行湖南省分行中标前端联网项目。湖南分公司去年才成立，技术力量比较薄弱。我过去被派去做技术支持，主要负责ABC前端组网前期的计划和预算。湖南我们主要负责常德和湘西的前端改造。经过一个月的工作，我成功完成了常德79家网点和湘西28家网点的设计方案和预算，共计900多万元。
金融技术支持中心除了对下属分支机构的技术支持外，还需要支持中心的业务拓展项目。4月初，财务部与浙江尚洁合作，在整个金融行业推广智能分析系统，我负责湖北农业银行的试点安装和试运行。经过几天的测试和与尚洁技术人员的沟通，最终完成了农行ATM智能分析系统、柜员窗口人脸叠加系统和视频质量诊断系统的试点安装和调试。
第三，培训和生活
在工作过程中，深深感受到加强自身培训，提高自身素质的紧迫性。一是要向书本培训，每天不断挤出一定的时间充实自己，端正态度，改进，广泛吸收各种“营养”，积极准备二级建造师考试。二是向身边的同志培训。在工作中，我始终保持谦虚谨慎的态度，虚心求教。我主动向领导和同事征求意见，培训他们勤奋、务实的工作作风和处理问题的方法;三是从实践中培训，把学到的知识运用到实际工作中，在实践中检验学到的知识，找出不足，提高自己，防止和克服味道小、知识少的倾向。
这三个月来，在领导和同事的帮助和支持下，我取得了一定的成绩，但我知道自己还有一些不足和不足，与工作需要和领导要求相比还有一定的差距。第一，我们不够谨慎，制造了一些漏洞。第二，工作的预见性和预见性不够强。第三，工作的灵活性不够。在今后的工作中，我会努力戒骄戒躁，坚定政治信念，加强理论培训，积累经验教训，不断调整和工作方法，在实践中磨练自己，成为单位需要的优秀人才。
以上是网小编精心整理的金融管理培训心得大全精选3篇，仅供参考。
<十八> 金融管理实习总结
摘要：建设工程造价，一般是指某项工程建设所花费的全部费用，即该建设项目有计划地进行固定资产再生产和形成相应的无形资产和铺底流动资金的一次性费用总和。它不仅与工程内容有关，还与建设地区的经济发展程度、建设者的管理和技术水平、国家和当地政府的政策等存在着联系。正确地编制工程造价对政府和业主的决策有着不可替代的作用。为了适应社会主义市场经济体制和建设项目全过程工程管理的需要，合理确定和有效调控建设工程造价，提高工程造价编制水平，反映工程的实际造价，已经是我们工程造价专业工作者面前的一项十分重大的课题。
在建设工程造价从计划经济向市场经济的转变过程中，无论是体制上还是思想观念、人员素质上都不可避免地受到旧的习惯势力的影响。因此，在深化建设工程造价管理改革的进程中，既要肯定计划经济体制下工程造价管理的重要作用，又要认真分析它不适应市场经济形势发展的弊端，要在现有工作的基础上运用价值规律的原则，适应市场经济竞争的需要去健全和完善建设工程造价管理体制。
但随着社会主义市场经济的发展，这个体系的许多问题也随之暴露出来。主要问题有以下几方面:
近几年来，在宏观政策调控下，固定资产的投资规模不断扩大，同时从事建筑施工的.队伍却以更大幅度增加，“僧多粥少”的供求局面使得本己激烈的市场竞争更趋激烈。
市场经济呼唤公平竞争，然而由于施工企业之间的历史差异，难以形成公平的市场竞争。国有大中型施工企业曾为国家做出了很大的贡献，但也背上了沉重的历史包袱。在与集体企业、乡镇企业一起参加竞争时，明显处于劣势。在制定工程造价管理政策时正确处理好国有大中型施工企业背负的历史包袱，是促进建筑市场公平竞争的首要问题。
多年来，我国的建设项目普遍忽视了项目建设前期阶段的重要性，造价控制的重点主要放在项目建设的后期阶段甚至在工程决算阶段，因此经常出现投资超限的现象。
由于建筑市场缺乏规范的法制管理，某些建设单位在工程发包中不是从工程的整体利益出发，而是肢解工程多方发包。也有某些行业依靠特权垄断发包。造成现场的总包单位无法协调安排进度和对现场的统一管理，造成施工中的浪费。工程肢解发包和行业垄断增加了中间环节，抬高了工程造价，影响了市场的公平竞争。
现阶段我国投资体制还不完善，责任机制还不健全，负责工程发包和工程款支配的业主方和工程建设的效益缺乏直接的利害关系和约束机制，特别是市场供求关系失衡使得业主在建筑市场中居于主导地位。业主的行为直接关系到建设工程的进度、质量和造价。建筑市场能否规范运行，直接取决于业主的行为是否规范。某些业主方的管理人员缺乏必要的专业素质，在建设工程中不遵守有关的规章制度，不严格履行合同条约，随意压缩工期、压低造价，在工程发包中片面强调市场经济就是愿打愿挨，把自己的意愿强加于人，干扰了建筑市场的正常运转。由此可见建筑市场治乱的首要着眼点，就是要规范业主的行为。 1.6对造价中介组织管理力度不够
近年来从事工程造价咨询、标底编制等工作的中介组织发展很快，而相应的管理制度却不配套，各种中介组织的资格认定和审批未能严格执行，造成从业人员素质不一。
针对当前工程造价存在的问题，造价管理的改革应从加强法制建设入手，健全法制、完善法规。
社会主义市场经济是法制经济，建设工程造价管理要依法管理，尤其在计划经济向市场经济转轨时期，更应加强法制建设，要健全法制、完善法规，逐步建立起一个以《建筑法》为核心的建筑法律体系，使建设工程造价管理走向有法可依、执法必严的法制轨道；要继续完善建筑施工企业资质管理办法、招投标法、施工合同法、质量管理法等法规制度；要明确在市场经济体制下必须坚持政府的宏观调控，消除那些认为“愿打愿挨就是市场经济的定价原则”的错误认识，法制建设要结合实际，便于操作，对工程建设的各个阶段都要有相应的约束机制。
长期以来，我国建设工程造价管理部门主要侧重于工程造价计价依据和计价方法的管理，实行分阶段、分部门的管理，而根据政府职能要求，工程造价管理应该是全过程的管理。因此，必须理顺关系、各负其责、加强协调。标准的制定应上下衔接，确保文件的交圈。
中介机构是建筑市场中不可缺少的服务主体，搞社会主义市场经济应提倡服务社会化、市场法制化。造价咨询、标底编制等就是一种有偿的社会化服务，在目前条件下，我们要建立符合社会主义市场经济要求，自主经营、自负盈亏、高度专业化、功能完备的社会中介服务组织，加强工程造价管理，为工程承发包双方提供最优质的服务。第一，对中介机构进行清理、整顿，不合格的要清除。中介机构应该以“独立、客观、公正”的态度对待中介咨询，接受政府有关部门的监督管理，承担相应的法律责任和经济责任，分级、分别管理。第二，应实行回避制度，咨询实体应与行业主管部门脱钩，避免利用行业特权承揽标底。标底编制实行市场竞争、信誉取胜的原则，对中介机构要实行资质年检、标底抽查，惩罚结合的制度。第三，积极开展业务技能培训，提高咨询服务单位人员的技术水平和专业技术资质等级，要求从业人员持证上岗。第四，制定咨询服务机构的行为规范，加强职业道德教育和法制教育，促进工程造价咨询业队伍整体素质的不断提高，以优质的服务配合政府职能部门共同搞好工程造价管理工作。
实行建设工程招投标以来，承包单位承揽施工任务的主要方式是通过投标取得。因此，我们必须规范招投标市场。第一，建立联合办公制度，由各级建设行政主管部门造价工程师负责，组成“工程造价审定小组”，组织招标投标、标准定额、合同管理部门负责人定期联合办公，参与招标投标评标活动，协调一致，相互配合，各承包单位不得以带资承包作为竞争手段承揽工程，禁止私下授标，层层转包；第二，实行工程量清单报价，规范招标投标行为，做好工程量清单报价与招标文件的衔接；第三，严把概算审核关，加强概预算人员的培训考核，把考核与日常管理结合起来，提高概预算人员素质。
总之，建设工程造价管理的核心在于合理确定和有效控制工程造价，目标在于提高工程效益。合理确定是有效控制的基础，有效控制是合理确定的保证，两者相辅相成，缺一不可，只有前面两者达到了有效的搭配与补充，才能够抵达最终的目标。我们要勇于探索，敢于开拓，主动转变观念，积极创造条件，促进工程造价业的发展，为开创适应社会主义市场经济体制的建设工程造价管理的新局面做出我们应有的贡献。
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