个人作风整顿心得体会1000字(合集十七篇)

时间:2024-09-20 作者:好拿网

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机关作为全所的服务中心,也是全所工作的“枢纽”和“窗口”,围绕中心,服务大局始终是机关工作的主题。这次所第四次党代会的成功召开,为我所的今后发展指明了方向,明确了目标,机关如何围绕这个中心,怎样提高服务水平,更好地反映我所的工作,这是每一个机关工作人员思考的问题。我有几点不成熟的想法与大家一起探讨。

一是着眼一个“早”字谋划业务。机关工作事务较多,客观上存在工作的被动性和随机性。要想把握工作的主动权,实现由被动服务向主动服务转变,由滞后服务向超前服务转变,就必须把握全所工作的特点和规律,增强工作的预见性、前瞻性,想在先,谋在前,做到领导未谋有所思,领导未问有所行,紧紧围绕党委工作和领导需求,超前思考运筹,正确预测发展趋势,及早反映情况信息,果断提出有预见性、准确度高的参谋建议,提前做好各项服务。如把握党委每个时期的工作重点和重大工作部署,及时掌握工作动态,积极主动地围绕带全局性、战略性的问题,深入调查研究,为推进工作发展出良策、当高参。

二是立足一个“准”字开展业务。准,就是实事求是,准确无误。机关工作首先要把握工作定位,摆正位置,坚持以党委的目标任务为服务主线和重点,从全局的角度去谋划工作,做到时刻关注全局,认真研究全局,准确把握全局,在全局中定位和开展业务,才不会错位、越位、缺位,工作才能做到准确无误。要不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,善于从政治上观察、思考和处理问题,按规矩办事,按程序办事,按原则办事,才不会偏离方向、站错立场。要全面了解情况,以实事求是、求真务实的精神捕捉和掌握各种信息,准确把握形势,深入挖掘,科学分析,并据此做出符合实际的判断,为党委科学预测、判断形势、果断决策、应对复杂局面提供准确有效的服务。

三是突出一个“精”字推进业务。无论是办文办会办事办活动,还是起草文稿、督促检查、布置工作,务必讲究细节,精心准备,科学安排,严格把关,精益求精,于细微之处见真功。办文要牢固树立“精品”意识,要知道文件也是代表我所的形象,要严把政策关、法律关、文字关、格式关,确保文件在政策上不出偏差、内容上不出纰漏、文字上不出差错;办活动要深思熟虑,周密部署,反复检查,不厌其烦,细致入微,确保所有环节万无一失。

一是提高决策参谋能力。参谋服务是机关工作首要的工作任务,也是衡量机关工作水平的最主要标志。提高决策参谋能力就要提高调查研究能力,要紧扣党委工作重点,紧紧围绕领导关心的重点、群众关注的热点和实际工作的难点,加强对改革发展稳定中的重大问题进行调查研究,加强对群众生产生活中的紧迫性问题进行调查研究,加强对贯彻落实党委重大决策和主要工作部署中存在的突出问题进行调查研究,深入实地,摸清实情,紧贴实际,杜绝主观性、片面性,避免失实和失误。要提高分析综合、总结提炼的能力,对调查中获取的大量和复杂的材料进行梳理筛选、分析综合,经过反复比较、鉴别、思考、提炼,由此及彼,由点到面,由事入理,从小中见大,实中见虚,微观中见宏观,个别中见一般,得出正确、鲜明的结论,为领导决策提供一系列新观点、新举措。要讲究参谋的方式方法,既大胆建言献策,又态度谦虚谨慎,善于抓住有利时机,让领导乐于接受,使更多的调研成果纳入领导决策范围。

二是提高统筹协调能力。统筹协调是机关服务水平的集中体现。要善于调动各方面的积极性,妥善处理各方面的关系,以各项工作统一部署、统一目标、统一要求,充分发挥枢纽作用,注意加强联系和沟通,调动单位和部门的工作积极性,有效应对工作中遇到的各种困难和问题,形成团结奋进、齐心协力的工作局面。关键是要把握工作大局,突出全局性,牵住“牛鼻子”,学会“弹钢琴”,对一些涉及部门多、容易出现推诿扯皮现象的问题,要主动进行协调,明确和细化部门责任,充分发挥基层和部门的作用;要改进协调方法,提高工作效率,确保机关的日常运转反应灵敏、科学合理、严谨细致。

三是提高督查落实的能力。抓好工作落实,是机关科室的重要职责。“督查是决策落实的第一推动力”。要围绕中心工作突出督查重点,着力抓好宣传贯彻党的路线、方针、政策和党委的工作部署以及上级督办件的督查落实。要改进督查工作方式,全方位开展日常督办、明察暗访、点上核查、督查调研、专项查办等多种形式的督查,做到党委的决策覆盖到哪里,督查触角就延伸到哪里,要突出督查实效,真正做到问题不解决不放过,责任不追究不放过,群众不满意不放过。

机关要在保障全所工作高效运转中有效发挥作用,首要的是加强自身建设,提高工作效率和工作水平,打造一支有思想、有活力、有专长的队伍,形成一个重服务、重协调、重落实的机制,创造一个快节奏、快提高、快发展的环境。

是优化素质,建设学习型机关。机关要跟上领导的思路,发挥好职能作用,必须加强学习,才能做到厚积薄发、举重若轻。提高素质,首要的是提高政治素质,这是机关工作人员必须具备的素质,同时也要具备敬业精神、协作精神、进取精神、奉献精神的基础。因此,要切实加强理论武装和政治修养,把重点把在领会精神、把握实质、勇于实践上来。要加强业务知识学习,特别是要在实践中学习谋划发展的思路、处理问题的方法,努力在各方面提高素质和能力。

二是提高效能,建设落实型机关。要进一步加强机关作风建设,转变作风,把工作落实好坏作为检验机关工作的主要标准。

三是稳中求变,建设创新型机关。创新是机关工作的不竭动力。要改变按部就班的工作模式,坚持创造性地开展工作,增强工作的主动性;要探索先进工作方式,坚持以更科学、更合理、更适用的工作机制来保障机关工作,用新的眼光审视工作,用新的观念谋划工作。

四是争先创优,建设满意型机关。要以建设满意型机关为要求,坚持高质量办文、高要求办会、高效率办事,充分发挥每个工作人员的积极性、主动性和创造性,确保领导、部门、基层“三满意”。

对机关相应地提出了更高的要求,机关要在现有的工作基础上,立足当前,着眼长远,紧随形势的发展变化,紧紧围绕中心工作,大胆实践,勇于探索,开拓创新,与时俱过,切实履行好工作职能,为我所的发展发挥更大的作用。

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纪律作风整顿心得体会

近日,根据市纪委监委要求,我县全体纪检监察干部深入开展学习“三个代表”重要思想,集中进行了纪律作风整顿。在学习整顿中,我严格按照委机关要求认真学习党的十六大四中、五中全会精神和有关内容,积极寻找过去工作中存在的不足和差距,边学边改,在思想上得到了进一步提高,纪律观念得到进一步增强。下面,结合这次思想纪律作风整顿,我就2006年纪检监察宣传教育工作谈一下计划和工作思路。

2006年我县纪检监察宣传教育工作将继续高举邓小平理论伟大旗帜,深入学习“三个代表”重要思想,以党的十六届四中、五中全会精神为指导,认真贯彻落实中纪委x次、省纪委五次全会精神,按照市纪委监委统一安排,在县纪委监委的直接领导下,与时俱进,创造性地开展各项工作。具体要做到以下三点:

一、理清思路,明确责任,自觉增强对纪检监察宣传教育工作重要性和紧迫性的认识

纪检监察宣传教育是纪检监察机关的重要职能和经常性的工作,对于严肃党纪政纪,加强党风和廉政勤政建设起着治本的重要作用,宣教工作的对象是全体党员和政府机关公务员,主要目的是提高党员和行政机关公务员遵守纪律的自觉性;宣传主要内容包括党的优良传统作风和党纪以及有关法律法规。为此,在社会主义市场经济条件下,面对新时期新任务,必须理清发展思路,明确工作的重点和任务,把握正确的舆论导向,自觉地提高对纪检监察宣传教育工作重要性和紧迫性的认识。结合全县纪检监察干部思想纪律作风整顿,就是要深入学习“三个代表”重要思想,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,坚持正确的权力观、地位观、利益观,常思贪欲之害、常怀律已之心,在立党为公、执政为民;就是要干一行,爱一行,钻一行,立足本职狠抓业务工作的同时,认真学习社会主义市场经济理论,学习会计、金融、财税、证券等知识,提高自身综合素质,保持共产党员先进性本质,做一名“忠诚、廉洁、敬业”的纪检干部。

二、畅通渠道,加大协调,努力开创全县纪检监察宣传教育工作的新局面

提高纪检监察宣传教育工作,必须结合我县实际,充分发挥纪委组织协调的职能作用,紧紧依靠新闻媒体和社会各方面力量,畅通多种宣传教育渠道,采取多种宣传教育形式,在委机关领导统一部署和安排下,围绕县委的中心工作,突出反腐倡廉的工作重点,群策群力,创造性地开展纪检监察宣传教育工作。

首先在宣传教育内容上,要结合中央和省、市纪委关于开展宣传教育工作的指导思想、方针、政策和重大部署,合理安排,突出重点,一是要进行以《党章》和“两个条例”为基本内容的党风党纪基础知识和党规党纪的教育,提高党员干部遵守纪律的自觉性,减少党内违纪现象的发生;二是进行党的路线、方针、政策和国家法律法令的教育;三是进行党的优良传统和作风教育,保持党员先进性,抵制不良作风;四是进行反腐倡廉教育,鞭笞腐败行为,倡导廉洁行为。

其次在宣传教育形式上,要根据宣教的特点,灵活地运用专题教育、系统教育、理论教育、形象教育、榜样教育和案例教育,宣传好、学习好,取得明显实效。专题教育就是采取讲座、报告会、演讲会等方法针对某一个时期某种带有倾向性问题进行集中、应急的专题内容教育;系统教育就是采取集中培训等方法对党员干部和公务员进行党风党纪知识基本理论等基础知识的教育;理论教育就是通过发表理论文章,编写纪检监察教材进行党建资讯网理论业务培训、上党课作报告等方法运用理性思维对党员干部和公务员进行党纪知识和优良传统教育;形象教育就是利用电影、电视、戏剧、文学等艺术载体运用文艺手段形象具体地对广大党员和公务员进行教育;榜样教育就是利用优秀党员或先进党组织的事迹为素材进行正面教育;案例教育就是运用已经处理的有典型和教育意义的案例进行警示教育,通过剖析案例,探究涉案人员的思想根源,引以为戒。正反两面教育要坚持以正面典型教育为主,原创文秘材料,尽在网络络.com网。防止出现正不压邪的负效应,要大力弘扬牛玉儒、郑培民、梁雨润等先进事迹以及我县涌现出的坚持党性原则,秉公执纪廉洁勤政的身边模范人物,为全县党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展营造良好舆论氛围。

三、创新机制,严格纪律,强化纪检监察宣传教育工作的制度建设

纪检监察宣传教育制度化是纪检监察宣传教育工作顺利开展的最根本的保证,解决纪检监察宣传教育制度化的唯一途径是加强纪检监察宣传教育制度建设。做好这项工作,简单地说就是要做好以下工作:

一是要建立健全宣传教育组织领导机构,这是纪检监察宣传教育工作得以顺利开展的组织保证。全县各级纪检监察机关要自觉地把纪检监察宣传教育工作纳入党委统一部署规划,纳入党风廉政建设责任制工作中,组织好、落实好。

二是要合理地创新宣传教育工作机制,努力完善宣传教育例会制度、协调工作制度、联席会议制度等,自觉地遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪委以及中纪委的八项要求,坚决服从县纪委机关的各项规章制度,服从服务于工作大局,求真务实,扎实工作。

三是要明确宣传教育工作的内容和任务,切实履行我们承担的教育职能,宣教内容要在上级纪委的同一安排部署下进行,不同时期所开展的宣传教育内容要同上级保持统一,让广大党员干部了解纪检监察的方针、政策和工作情况,对广大党员干部进行党纪政纪、党的优良作风教育,发挥优势,协调配合,围绕中心,反腐倡廉,做好各项工作。

总之,在新的一年,我们要在县委、县政府、县纪委的正确领导下,团结进取,锐意创新,明确目标,争先夺优,以饱满的热情和高昂的斗志投入到新的工作之中,努力开创我县宣传教育工作新局面,为全县党风廉政建设和反腐败斗争工作的深入开展,积极营造良好的社会氛围。

作风纪律整顿活动心得体会

为进一步加强分局作风建设,树立良好的地税形象,形成严明的纪律和优良的作风,保证分局各项工作任务目标的实现,我分局在广泛征求意见、深入讨论的基础上,决定在分局全面开展整顿作风活动。1月21日,分局召开了全体干部职工大会,就整顿作风工作进行了认真动员。会议传达了×局长在全县地税系统作风纪律整顿会议上的讲话,认真学习了《××县地税系统作风纪律整顿工作实施方案》,使我领会了这次整顿工作的指导思想是以“三个代表”重要思想为指导,努力塑造地税机关廉洁、勤政、务实、高效的新形象;明确了整顿工作的目标是纠正学风不正、消除被动应付、严惩执法不严、克服享乐主义,从而建设学习型、效能型、法治型、廉政型地税机关;我签定了作风纪律整顿工作责任书,从而迅速拉开了作风纪律整顿工作的帷幕。下面我就本人开展作风纪律整顿工作的情况,谈几点自己的认识和体会:

一、对开展作风纪律整顿工作的必要性和重要性的认识

加强行风建设是坚持党风廉政建设“三项基本格局”的一项重要内容,是我们收好税、带好队的重要保证。而开展作风纪律整顿是进一步加强作风建设的需要,也是建设学习型、效能型、廉政型、法制型地税机关的需要。正是基于这种认识,我积极参加分局组织的各项整顿工作。按照整顿作风的内容要求,认真查摆工作思路、工作作风和思想工作方面存在的问题和不足,分析原因、理清思路,制订和完善切实可行的整改措施,下大力气抓好整改。

二、积极参加各项学习教育活动,认真作好团结的文章、发展的文章。在方法上,通过四个结合即与“三个代表”理论学习相结合;与争创一流业绩、做人民满意公仆相结合;与党风廉政建设和检查教育相结合;与组织收入、强化基础管理、制度建设、信息化建设和征管改革相结合。通过整顿作风全面解决思想作风、工作作风、纪律作风中存在的问题。

三、按照分局的要求,推行“三过关”,实施“三举措”,深刻查找自己工作中存在的问题。对照县局的要求,我对自己的问题进行认真的查找和梳理,发现自己在思想作风上存在因循守旧,求稳怕乱的思想,在工作作风上存在教条主义、形式主义和瞎指挥的问题;在组织纪律方面存在执行制度不严,对违章的人和事处理不到位,怕丢选票,怕得罪人的问题。在廉洁从政方面存在接受纳税人的请吃问题。存在上班期间不挂牌、不着装现象。

四、整改工作情况

针对上述问题和现象,我进行了认真分析和研究,反复对照作风纪律整顿的要求,在思想上找原因,从工作中找教训,明确了整改目标,整改工作立说力行,坚持了边查边整边改。对能马上纠正的,立即整改,不能马上纠正的,我要承诺限时整改到位。对一时解决不了的问题,及时向纳税人做好宣传解释工作。前一个阶段我采取的整改措施主要有:

1、认真自学×局长在全省地税系统处级领导干部学习三个代表重要思想培训班上的讲话,增强了创新的责任感和紧迫感,牢牢把握改革创新,与时俱进的时代精神,从而克服自己因循守旧,求稳怕乱的思想。

2、反复学习×局长在全省地税工作会议上的讲话,把握重点,掌握实质,保持良好的精神状态,有科学的态度、务实的精神和宁静的心性。克服自己存在的教条主义和形式主义的问题。

3、坚决克服好人主义,对违章的人和事,决不姑息迁就,本着狠和准的原则,处理到位,执行到位。

4、认真遵守分局党风廉政建设的有关规定,做到“五官端正”即眼不斜,不该看的不看;耳不聋,不该听的不听;手不伸,不该拿的不拿;嘴不谗,不该吃的不吃;心不歪,不该想的不想,站稳立场,从而确保工作的正确方向。

总之,通过这次学习和整顿,使我对作风建设的重要性的认识大有提高,作为一名地税干部,我要根据作风纪律整顿工作的要求加强自我约束,作为分局长,我还要安排好组织好,分局作风纪律整顿各个阶段的工作,同时,在整顿中严格要求自己,做到遵守纪律不动摇,执行政策不走样,把国家的各项税收法律、法规、政策,全面贯彻执行到位。

作风纪律整训心得体会

开春以来,为了深入开展作风建设年活动,切实转变工作作风,更好地服务和谐社会建设,县局开展“强化责任心、强化落实力”为主题的作风纪律整训。这次整训,使全体干部职工普遍受到了一次比较深刻的纪律作风教育,整顿了作风,健全了制度,振奋了精神,达到了第一阶段的预期目的。期间,通过相继学习了中央、市、局文件精神及一系列相关文件,大家集中讨论,畅说欲言,查摆问题,诚恳开展批评与自我批评,对我教育很大,内心感触也很深。

一、存在的问题

1、思想上放松了对世界观、人生观、价值观的改造。对十七大的精神没有充分地领会,不注重理论学习,在思想上总有畏难情绪,不愿意思考问题,不愿意开展调查研究,对学习不够全面,对自身要求时紧时松,以致掌握的只是一些肤浅知识,没有很好的理论功底,得过且过思想严重。学习被动,紧迫感不强,没有真正的静下心来学习,一知半解。主要是想学而没有付出行动,根源在于没有学习动力,缺乏上进心,没有明确的奋斗目标。

2、自身素质和工作能力与优秀共产党员的要求还有差距。作为一名工商行政管理人员,感觉自身的综合能力较欠缺;一是工作经验缺乏,工作思路较局限。二是宏观思考的能力不够。大量的时间停留在处理日常的工作之中,思考问题的时间少,工作质量差,提高不到一个新的高度。

3、开拓创新精神不够,工作作风还不够大胆。在反思中,我也认识到了自己在思想上缺乏开拓创新精神,大多数时候立足于传统的工作方式,视野不够宽广,思维较为局限,没有从较高的层面思考问题。在工作上缺乏主动性,工作中存在畏难情绪。在行动上还缺乏韧劲,对工作中出现的新问题,产生的新矛盾,缺乏有效的解决办法,有时面对一时无法解决的问题持等待观望态度。

4、工作作风不扎实。没有做到经常深入基层熟悉了解情况,工作上不够深入。对自己“高标准、严要求”的意识还不强,工作忙的时候,只求过得去、不求过得硬,工作做得不细、不实、缺乏实干精神。在遵守劳动纪律上,由于自由主义表现在灵魂深处扎根较深,所以上班时有迟到早退,纪律松懈,着装不规范等现象存在。

二、存在问题的主要原因

1、创新能力比较缺乏,自身积累还需增强。业务能力较缺乏,只是对自己的工作已经逐步了解和熟悉。但是,对于整体工作而言,自己所理解和掌握的还很有限。特别缺乏全局性的思维,要实现工作创新,还需要自己在今后的工作中一点一点积累经验,另外对工商法律、法规、规章的掌握及对问题的判断综合能力有待不断学习和提高。

2、工作定位等方面的高度还不够;工作作风不够扎实,工作上缺乏主动性和创造性,缺乏钻研精神。认真分析原因,主要是对工商行政管理工作的认识不够。由于自己在主观上还存在依赖思想,认为单位大事有领负责把握方向,只要配合好,认真完成分配的工作就行,对于如何在整体上创出成绩、创出特色,缺乏认真的思考。另外,在平时工作中,认为只要把本职工作做好,完成任务,就是尽职的表现,在工作中表现出的拼搏精神不够。

3、无私奉献意识不强,工作作风还需务实。由于科室工作多、事情杂、当天完不成的工作总是脱到第二天,加班加点觉得亏,心态浮躁,工作效益低。这段时间,通过整训活动,感到在工作的敬业精神,务实作风方面,自己还有很大差距。

4、生活与工作上都缺乏持之以恒的精神。由于自我要求不严,对自身的不足没有全面正确的去认识、分析,尽管对自己的某些不足也发现和认识,由于缺乏持之以恒的态度和信心,没有长期坚持下来,收效甚微。

三、整改的方向

1、坚持敬业奉献,勇于开拓创新。我将把这次自查作为一个新的起点,在今后的工作中,一是提高工作标准,更加严格要求自己,努力做到立足本职,敬业奉献;二是刻苦钻研,提高业务能力,使自己能够更加准确地把握工作的发展方向,更好地找准工作定位,创新工作思路,开创工作新局面。

2、坚持务实作风,强化宗旨观念,做服务人民的表率。坚持科学的发展观,树立正确的人生价值观,以求真务实的工作作风投入到工商行政管理工作中。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探索,尽心尽力完成领导交办各项工作,做好党员的模范行动带头作用;二是树立对外形象。在工作作风上,要坚持实事求是,做到办实事、求实效。

3、坚持廉洁自律,提高自身修养。一要始终坚持用优秀党员的标准严格要求自己。时常对照党章反省自己,勇于正视错误,真正做到“理想常在,信念常驻,宗旨不变,本色不褪”;二要严格规范自己的工作行为。从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,堂堂正正做人。时时刻刻规范自己的一言一行,自觉接受群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励,以更严格的要求,更投入的精神,更踏实的作风投入工作。三要加强道德修养,提高自身素质,树立工商行政管理人员的良好形象。

一年之际在于春,我通过整训,统一思想,提高认识,改进工作作风,为不断创新工商行政管理工作打下了坚实的基础,我决心以这次整训为契机,借东风,鼓斗志,力争今后在工作中作出更大的贡献。

卫生机层作风整顿心得体会

一、第一阶段工作小结

(一)宣传动员有声有色,成效明显

1.组织到位,领导有力。全市卫生系统对这次纪律作风集中整顿活动都十分重视,进行了精心的组织和周密的部署。在市委、市政府的直接领导下,市卫生局成立了打击非法行医专项行动组、医疗质量专项检查组、纪律作风监督督查组和信息宣传组等四个专项工作组,局领导进行分工负责。同时,结合卫生工作实际,制订了以“规范医疗服务行为、提高卫生监管水平”为主题的工作方案,方案中明确了依法行医、依规操作、遵守规章、转变行风、改善服务和改进作风等六个方面的工作重点,并围绕工作重点,将方案进一步细化,制订了各专项小组的实施细则和验收标准。各县区和市直各医疗卫生单位都及时成立了领导小组,有针对性制定了工作方案,召开了动员大会,扎实有序地开展了各项工作。

2.学习深入,认识提高。整顿活动开展后,卫生系统按照既定的学习计划,认真组织学习了纪律作风整顿活动有关内容,进一步统一了思想,提高了认识。同时,还组织学习了有关法律法规、各项技术操作规范和单位规章制度等,切实提高了依规操作的自觉性,为查摆问题和整改工作奠定了基础。埇桥区卫生局召开了法律法规培训会,就依法行政、预防职务犯罪、减少医疗事故、医疗纠纷等问题进行了培训。萧县卫生局在组织学习的同时,围绕纪律作风整顿认真开展了大讨论。

3.边学边改,注重实效。在纪律作风集中整顿活动中,卫生系统以求真务实的态度,狠抓了一批违法、违规、违纪行为的查处。市立医院对5起违规违纪案件进行了挂牌处理,对涉及的14名人员给予通报批评、取消处方权等处分,罚款元。市中心血站对一名工作日饮酒并对献血者语言不文明的职工,给予了停职检查、停发待遇的处分。市卫生局对在前一阶段专项整顿行动中发现存在问题的医疗机构,进行了严肃处理,并在媒体上进行了曝光。全市各二级医院对手术室、供应室等重点科室都进行了整改,其中市立医院投资近200万元,对原有手术室进行了彻底改造,目前已经改建完毕。市第一人民医院也投资100多万元对手术室进行了改造,其他县医院也分别制定了整改方案,落实整改措施。

4.督查到位,曝光及时。市委、市政府十分重视卫生系统的纪律作风集中整顿活动,梁书记亲自到市立医院进行调研,唐市长亲自到卫生局召开了市卫生局领导班子调度汇报会,我和卫华市长也多次专门听取了市卫生局主要负责同志汇报,李市长还多次对市直和各县区医疗卫生单位的工作进行督查。市卫生局认真推行了局领导分工负责制,班子成员在纪律作风集中整顿活动监管、督导和指导等方面做了明确分工,每周都对医疗卫生机构进行暗访,并集中对城区五家主要医疗机构“120”急救情况进行了暗访,新闻媒体进行了跟踪报道。为加强曝光力度,市卫生局还对在专项行动中被查处的45家医疗机构在电视台、拂晓报、政府网站等新闻媒体进行公开曝光。另外,市、区卫生局还配合市纪律作风集中整顿活动办公室,对部分社会办医医疗机构进行了暗访,对存在医疗安全隐患严重的水利医院门诊部,在新闻媒体进行公开曝光。

总体上说,第一阶段,发展是健康的,顺利的,取得了显著成效。在肯定成绩的同时,也应该看到,卫生系统纪律作风集中整顿活动还存在一些薄弱环节和问题。主要表现在:一是有些地方和单位认识不到位。少数单位和部分工作人员,还没有很好领会到这次活动的实质不是抓业务工作,而是整顿工作人员的纪律作风。当前,有的单位存在以抓工作代替纪律作风整顿的倾向;没有充分认识到抓好纪律作风整顿对促进各项工作的重要意义;有些非医疗机构,认为这次活动是因为市立医院眼科感染事件引起的,是医疗机构的事,自己不是重点,重视不够;个别县区对开展活动的认识不足,认为出现问题的是市直医疗机构,是市里的事,与自身关系不大;还有少数领导干部认为活动主要是抓基层医务人员的工作作风和纪律,没有做到身体力行,率先垂范;另外,还有些同志对抓典型曝光和暴露问题存有顾虑,认为会影响卫生系统形象,影响单位的经济效益。二是进展不平衡。市直与各县区进展不同步,县区动员大会召开较晚,各项工作起步较慢;医疗单位比非医疗单位认识程度普遍要高,工作较为扎实有效,非医疗单位则相对不足。同时,医疗单位之间也存在开展不平衡的现象。几个重点单位的工作比其他医疗单位更加深入。三是少数单位,整顿工作开展得还不够扎实。主要表现在:少数单位不能按照工作方案的要求深入开展各项整治工作,没有做到真抓实干,认为开开会,组织几次学习,举行几次活动,搞几次暗访,处理几个人,就能够代替纪律作风整顿工作,存在走过场的倾向;同时,对违法、违规、违纪典型案件的查处力度不够,有的处理不到位,有的以经济处罚代替行政处分。对上述存在的问题,应引起高度重视,在第二阶段,加以解决,加以克服。

二、第二阶段工作要求

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目前,全市纪律作风集中整顿活动已经转入自查整改阶段,这一阶段是整顿活动能否取得成效的关键。各单位要按照市纪律作风集中整顿活动领导小组的安排部署,结合工作实际,进行周密安排,精心组织。要把行动落实到认真地查,严格地改,严肃地处,确保活动取得实实在在的效果。

(一)认真地查

认真抓好问题查摆,是落实整改的前提和基础,问题查摆的深度和广度,决定着整改提高的力度和效果。因此,抓好问题查摆至关重要。要发动方方面面的力量,对重点领域、重点部门实行拉网式、地毯式检查,找出找准存在的突出问题、薄弱环节和可能发生重大责任事故的隐患,以此作为排查问题的线索,整改问题的依据和验收合格的标准。具体地说,要做到以下两点:

一要明确查摆内容。这次活动的重点是解决可能危害人民群众生命安全和财产安全、损害群众利益的突出问题。结合卫生工作实际,就是要从保障医疗服务安全、预防突发公共卫生事件和提高医疗服务水平三个方面深入查摆存在的问题。保障医疗服务安全,就是要做到依法行医、依规操作,看是否存在非法行医行为,是否存在医疗安全、生产安全等措施不认真落实、规范不严格执行、隐患不及时排除的问题。预防突发公共卫生事件,就是要看预防保健工作是否规范,食品卫生安全、职业卫生安全等卫生监督工作是否到位,突发事件应急处理是否能够及时有效。提高服务水平,就是要转变部门行风,看是否存在部门、单位和个人利益至上,收受回扣红包、开单提成、吃拿卡要等商业贿赂行为;就是要改进工作作风,看是否存在不思进取、干劲不足、作风飘浮、敷衍了事、效率低下等工作不实、责任心不强的问题。就是要构建和谐医患关系,看服务态度是否热情,服务流程是否合理,就医环境是否让病人满意。

二要明确查摆方法。这次整顿活动,一定要广泛发动群众,开门整风,通过自己找、相互帮、上级点、社会评等方法,切实找出找准存在的问题。自己找就是要对照纪律作风整顿有关要求和技术操作

规范相关规定,逐项、逐条进行认真查摆。相互帮就是要在全系统形成坦诚相待、互相提醒、找准问题、共同进步的良好氛围。科室内部要人与人之间相互查。单位内部要科室与科室之间相互查,系统内部要单位与单位之间相互查,全市范围内要县区与县区之间相互查;上级点就是要求各级领导干部切实加强对本单位职工的指导和批评教育,针对突出问题从严把关,不回避矛盾,不避重就轻。社会评就是要充分依靠群众,发动群众,虚心坦诚地听取、接纳、消化社会各界的意见和建议。要聘请社会监督员,召开群众座谈会,发放征求意见表,设立举报电话、举报箱和电子信箱,广泛征求群众的意见和建议。

(二)严格地改

抓整改,关键是要解决问题。解决问题是整改的最终目标。对查摆出来的问题,一定要认真梳理,深刻反思,并制定切实可行的整改计划,集中时间、集中精力解决问题,以整改的实际效果取信于民。在改的问题上,要做到以下两点:

一要认真梳理,分析原因。要通过梳理分析,分清哪些是个人的问题,哪些是科室的问题,哪些是领导班子的问题,哪些是全市多部门的综合问题。在此基础上,进一步明确责任,是哪个层次的问题,由哪个层次解决。卫生系统能够解决的,由卫生系统解决。卫生系统解决不了的,由市卫生局提出处理意见,提交市政府与相关部门共同解决。

二要制定整改措施。整改措施和整改方案的制定,既要考虑解决问题的必要性,又要考虑解决问题的可行性。不要提不切实际的口号,关键是要解决问题。要把群众意见最大、最不满意的事情,群众最希望办、当前又能够办好的事情,作为整改工作的重点。整改措施要尽量细化、量化,注重实效性和可操作性。要充分考虑问题的轻重缓急和难易程度,能解决的,要马上解决;已经采取措施正在解决的,要加快进度,抓紧办结;暂时不好解决的,要列出计划,逐步加以解决,并向群众说明情况,解释清楚。要把落实整改措施与建章立制结合起来,注重长效机制的建立,从制度上堵塞漏洞,把整改措施制度化。目前,卫生系统的操作规范是基本健全的,关键在于抓好落实。要建立健全科学严密的责任体系和严格的问责制,确保各项规章制度的落实。要进一步完善工作协调机制,促进科室之间、单位之间、部门之间的协调配合,使各项工作走上科学化、制度化、规范化轨道。

(三)严肃地处

严肃进行案件查处和责任追究是整顿活动取得实效的重要保证。这次纪律作风整顿活动,思想教育与组织处理要结合起来,既要坚持以正面教育为主,以提高为主,同时也必须动真格的,要敢抓敢管、敢于负责,抓出一批反面典型公开曝光,在全市起到震慑和警示作用。一要深入查处各种违法、违规、违纪案件。对2005年没有处理到位的医疗事故、医疗安全事件和其他造成不良影响的违法、违规、违纪案件,要进行彻底调查,一查到底,对有关责任人要进行严肃处理。二要抓反面典型。市直医疗卫生单位要抓3~5个典型案件,各县区也要抓3~5个典型案件。要在电视台、拂晓报等新闻媒体进行公开曝光,切实起到震慑和警示作用。三要边整边处。对于纪律作风集中整顿活动开展不扎实,工作走过场,或者安全隐患排查不力,突出问题整改不到位,甚至顶风违纪造成严重后果的,要进行严肃处理。四要对暗访发现的问题进行严肃处理。要把暗访作为监督检查的主要手段,以查找问题为主,切实做到真检查、真监督。对于在暗访过程中发现的问题要严肃查处。五要对被新闻媒体曝光的案件进行严肃查处。凡是被新闻媒体曝光,在社会上造成严重影响的案件,要加大处罚力度,严厉查处。六要严格按照验收标准进行整改。目前各工作组的验收方案已经下发,各单位要严格按照验收标准,开展整改工作,及时发现问题,依法严肃处理。要坚持违法必究、执法必严的原则,做到该打击的坚决打击,该整治的坚决整治,该管理的坚决依法管理,该处罚的坚决依法处罚。切实做到取缔一批,关闭一批,处罚一批,处理一批,严厉打击各类违法、违规行为。七要严格执行责任追究制度。凡是在整顿活动中没有查出问题,以后出了问题的,要追究责任;查出问题,没有整改到位的,要追究责任;卫生局领导没有按职责分工抓好督查指导的,也要追究领导责任。要通过严格的责任追究,保证纪律作风整顿集中活动扎实推进,取得实效。要通过动真的、抓实的、碰硬的,努力把事件多发态势降下来,把医疗服务质量提上去,把卫生系统的良好形象重新树立起来。

机关作风纪律整顿心得体会

全市纪检监察系统作风建设月学习活动开展以来,我按照方案要求,认真学习了有关作风建设的文章和领导讲话。通过学习,我认为,当前各级纪检机关要把加强和改进自身的作风建设摆上重要日程,解决好在作风建设中存在的一些突出问题。

(一)加强作风建设,树立纪检监察干部良好形象

一要加强学习,提高自身素质。纪检监察干部要挤出时间,认真学习各种政治理论及业务知识,不断提高分析问题、解决问题的能力,提高干部自身综合素质,坚决纠正纪检监察干部学习风气不浓,学习积极性、自觉性不高的问题,任何人不得借年龄大、工作忙、负担重等理由推脱学习,要努力打造“学习型”机关。

二要认真履行工作职责,敢于碰硬。纪检监察干部要坚持原则,勇于负责任,要按照岗位分工,切实履行好工作职责;工作中要敢于碰硬,坚决冲破关系网,严肃查处违纪违法案件,不怕得罪人,不当“老好人”。

三要注重方式方法,狠抓工作落实。对待工作要充满热情,要有责任感、使命感和紧迫感,要有计划,有新思路、新点子、新技巧,注重完成工作任务的效率与质量,认真抓好工作落实,决不能采取马虎应付、不了了之的态度。

四要切实搞好团结,创造和谐的工作环境。要珍惜同事间共同工作的机会,工作上互相商量、沟通、帮助,生活上相互关心、照顾,在坚持原则的基础上搞好内部团结,提倡“五湖四海”,决不允许拉帮结派,互相诋毁,要在机关内部创造和谐的工作环境,以利于工作任务的完成及高素质干部的培养。

五要严明纪律,廉洁自律。纪检监察干部要带头遵守党员领导干部廉洁自律的有关规定,决不准以案谋私,以权谋私,要自觉抵制赌博、借婚丧喜庆事宜大操大办敛财等社会不正之风,严守工作纪律,尤其是办案纪律,并按照胡XXX加强作风建设八个方面的要求,严格要求自己,在全区党员干部中树立纪检监察干部的良好形象。

(二)加强作风建设,确保各项工作抓出成效

一是坚持把思想作风建设摆在第一位,解放思想。实事求是,以改革创新精神开展工作。纪检机关的干部特别是领导干部,必须立足新的实践,解放思想、实事求是,努力适应党的任务、执政环境的深刻变化,勇于创新、开拓进取,改变那些已经不合时宜的观念、工作机制和工作方法,使党的监督工作和党风廉政建设更好地适应形势发展的需要,与时俱进。要把继承与创新有机地统一起来。在反腐倡廉工作中,要继续坚持党中央确定的反腐败的指导思想、基本原则,坚持有效开展反腐倡廉的路子和好的工作方式方法;同时注意从实际出发,不断总结新的实践经验,进行新的理论概括,使反腐败的工作思路、工作对策和工作方法,随着时代和实践的发展而发展。要紧密联系改革开放和现代化建设的新形势、新情况,改革和完善党的纪律检查体制。

二是切实改进学风,提高运用理论解决实际问题的能力。广大纪检干部特别是领导干部要响应江泽民同志的号召,学习、学习、再学习,自觉地努力学习马克思列宁主义、XXX思想、邓小平理论。当前尤其要深入学习胡锦涛XXX“七一”重要讲话,深刻领会其实质内涵,把我们的思想和行动统一到中央的路线方针政策上来,推动各项工作更好地开展。

三是认真改进工作作风和领导作风,充分发挥监督职能作用,抓好反腐倡廉各项任务的落实。各级纪检机关要把改进工作作风和领导作风同强化监督检查。落实反腐倡廉工作有机地结合起来,统一起来。党中央确定的反腐败指导思想、基本原则、工作格局、领导体制和一系列重大决策都是完全正确的,关键是要抓好各项任务的落实。

四是进一步抓好纪检干部队伍的廉洁自律,增强拒腐防变的能力。各级纪检机关必须努力适应新的形势的要求,不断提高纪检干部的思想政治素质和业务素质,特别是努力增强其反腐蚀的能力。各级党委和纪检机关必须高度警惕我们的干部受腐蚀的现实危险性。要切实加强对纪检干部的理想信念教育,采取有效措施,教育引导纪检干部牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉地实践“三个代表”重要思想,廉政勤政,依法办事,谦虚谨慎,戒骄戒躁,开拓进取,知难而进;教育引导纪检干部在腐蚀与反腐蚀斗争中保持清醒的头脑,严于律己,防微杜渐,时刻警惕和抵制腐朽思想的侵蚀。要严肃纪检工作纪律尤其是办案纪律,保证纪检干部在新的形势下忠实履行党和人民赋予的神圣职责,做党的忠诚卫士。

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当前,作风纪律整顿活动正在全省国税系统轰轰烈烈的开展,各级单位已形成人人努力学习,认真查摆问题,切实转变作风,全面提升形象的良好氛围。作为一名县局领导班子成员,一名国税战线的老兵,深感这次活动开展的十分及时和必要。通过系统学习了各级领导关于本次作风纪律整顿的讲话精神及省局下发的《作风纪律整顿学习资料》等内容,我对开展作风纪律整顿活动有了更加深刻的认识,在思想上和工作上进一步拓宽了思路,开阔了视野,增强了信心,下面谈谈自己的认识和看法:

一、深刻认知作风纪律整顿的内涵李XX局长在全省国税工作会议上指出,作风问题至关重要,各项工作任务能不能落到实处关键取决于广大干部特别是领导干部是否有一个好的精神状态,是否有一个好的工作作风。这深刻道出了一个好的工作作风在开展工作时的重要地位。通过学习,我认识到开展作风纪律整顿活动不仅仅是简单的抓学习、查问题、促整改,更是保护我们国税干部的有力举措,是践行“为国聚财,为民收税”神圣使命的迫切需求,是顺应了时代发展的必然要求。作风纪律的好坏关乎个人的成长进步、关乎国税部门的形象、关乎国税事业的长远发展。通过整顿,可以有效解决税收执法管理、行政管理和党风廉政建设中的各种问题,改善国税干部的精神面貌和作风纪律,为圆满完成各项税收工作任务提供有力保障。

二、牢牢抓住作风纪律整顿的关键点市局梁XX局长在全市党风廉政建设暨作风纪律整顿动员大会上指出六方面业务问题,并一针见血的指出:问题表现在税收业务上,根源在思想观念和工作状态上,问题反映在基层,根源在上级机关和领导干部管理不严、措施不力上。这是对整顿活动的进一步细化与升华,明确了整顿作风就是整顿干部思想,重点是各级领导干部,这是本次作风纪律整顿活动的关键点。作为主管税收业务的副局长,更是这次作风纪律整顿的重中之重。三、切实保证作风纪律整顿取得实效作风纪律整顿的目的是促进依法行政、规范管理。因此必须树立大局观念、责任意识、法纪意识,在工作中时刻遵从有法可依,有法必依,执法必严,违法必究的原则,不断深化本次作风纪律整顿的内涵,使同志们自觉将思想和行动统一到省市县局党组的决策部署上来,使作风纪律整顿真正取得实效。

(一)注重学习,提升素质一是加强政治理论学习。作为班子成员,要积极参加党组中心组的学习活动,认真学习党的方针政策及相关政治理论知识,努力提高自己的政治涵养,牢固树立自己的大局观念、政策观念、法纪观念。二是加强税收业务学习。我主管税政工作,各种税收政策法规更新速度较快,要坚持每天抽出时间进行业务学习,对把握不准的知识虚心向同志们请教,努力提升自己的税收业务水平。

(二)强化责任,认真履职对上级的决策部署坚决做到贯彻执行、不搞变通;对党组的集体决策坚决拥护,自觉维护班子团结;对分管科室做到高标准、严要求,时刻防范执法风险,认真履行一岗双责。一是在一般纳税人认定和管理上,坚持把好认定关、购票关、注销关。特别是高危企业管理,坚决执行省市局相关管理办法,坚持证照不全不认定,购销业务不真实不认定,无实际经营场地不认定,财务制度不健全不认定,有税收违法记录不认定;二是发票审批上,严格审核企业生产规模、注册资金,特别是商业企业,一律提供合法、合理、有效合同;三是抓好企业所得税管理。严格按照“两提一降”的工作思路,着力提高核定征收率、提高所得税贡献率和降低亏损面。四是坚持深入一线,服务基层。自己分包的城区分局管辖着11户重点税源企业,税收收入占全县国税税收的45%。坚持定期深入分局和企业,了解基层实际困难,配合一把手认真做好组织收入调度。

(三)严守纪律,牢固防线自己分管的税政工作审批事项较多,接触纳税人次数较,面临的诱惑更是数不胜数。始终做到严格要求自己,时刻提醒自己珍惜现在的一切,做到不该拿的不拿,不该要的不要,正确认识和使用手中的权力,在大是大非上泾渭分明,在小节上时刻从严把握,脑子里时刻有明确的界限,时刻绷紧拒腐防变的高压线。与此同时,要坚持认真履行好一岗双责,要求分管的同志们保持清醒头脑,保持艰苦奋斗的作风,清白做人,干净做事。

(四)针对问题,认真整改高度重视上级下发的疑点问题,组织专人进行核查落实。尤其是代开票问题,深刻认识其危害性,严格落实发票代开各项规定,逐一对照疑点信息深入查找、整改自身不足,严肃发票代开环节纪律,大力查处违规代开行为。

作风纪律整顿活动是一场及时雨,是对我们全体国税干部政治敏锐性、任务执行力的全面检验。我们必须提高认识,牢固信心,不断增强责任意识,提高税收收入质量,降低税收执法风险,全面推动整顿活动的顺利开展,全力推动国税事业健康、和谐发展。

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选择了教师这一个职业,爱岗敬业是对自己最基本的要求,也是对学生的责任,关心爱护全体学生,尊重学生的人格,要对学生严慈相济,做学生的良师益友。不仅要保护学生安全,更要关心学生健康,维护学生权益。每一位学生都是独立的人,我们面对学生应该做到最基本的尊重,了解学生的思想,学会用不同的方法与不同的学生接触并进行教导。

师德是教师应有的道德和行为规范,是全社会道德体系的重要组成部分,更是中华优秀文化的精萃,教书育人,教书者必须先为人师,育人者必先行为示范,教师的职业特点决定了教师必须具备更高的素质,而师德是教师最重要的素质,是教师的灵魂。

“师者,人之模范”。这句两千年前的古训,至今仍有其强大的生命力。“学高为师,德正为范”,为人之师,当率先垂范;栽培桃李,须辛勤耕耘。每一位教师都是知识文化的传播者,更是莘莘学子道德基因的转接者。小学教师作为中国基础教育的星火传承者,更应该以榜样的力量传播育人理念,这不仅是情怀,亦是使命!

教育行业很多教师虽并非七尺男儿,但也有七尺之高的师魂。身为一名教师,不论是政治思想,还是其自身的素质都需要不断地提升,只有不断提升才能跟上学生的思维,跟上中国共产党,只有在党的领导下,现实主义的土地上才能开出理想主义的花。

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进入今年5月,在我们人民法院思想作风整顿动员大会召开后,我认真学习了李XX院长的动员报告和动员会上各级领导的重要讲话,以及肖扬院长关于反腐倡廉的9次重要讲话,通过认真学习,使我深刻的认识到这次省委组织的思想作风整顿活动的重要性和必要性。

当前,我国正处于社会转型期,经济高速发展,各种矛盾逐渐浮现,作为法院的法官,当然的要受到各种这一历史时期的影响。在我们法院系统确实存在许多问题,主要有如下几方面:

一是审判不公问题突出。有的法官素质不高、裁判不公、偏袒一方当事人,办关系案、人情案、金钱案;有的以权谋私,甚至徇私枉法,贪赃卖法,走上违法犯罪道路。

二是立案难、申诉难、纠正错案难问题突出。有的大局意识、宗旨意识、责任意识不强,就案办案、孤立办案问题严重,有的案件释明、判后答疑不够,案结事不了;有的衙门作风突出,工作作风拖拉,工作方法简单粗暴,对上访求助群众冷横硬推;有的诉讼引导、首问负责制等司法便 民措施不落实;有的立案手续烦琐、申诉审查和案件再审时间过长;有的责任意识不强,故意拖案不办,使得当事人有理也要找关系,引起群众不满。

三是执行难问题突出。有的法院和法官执行乱、乱执行,不给好处不执行,给了好处乱执行;有的执行方法不当、措施不力、工作主动性不强;有的随意中止案件、发放债权凭证,致使一些案件长期得不到执行,群众意见很大。四是对法官监督不力问题突出。有的法院监督制约机制不完善,对少数法官存在违法违纪、失职渎职问题处理不严、失之 于宽;有的法院对合议庭、独任审判员缺乏有效的监督措施,致使法官自由裁量权被滥用,法官违法审判和违法执行的问题呈上升蔓延趋势。

上级法院对下级法院的案件监督、干部协管力度不够。五是法院内部管理不严问题突出。有的法院制度不健全、不完善,有的虽然有制度但没有很好的落实,流于形式;有的责任不清、职责不明、有责不履、失责不问;有些领导干部好人主义严重,不敢大胆管理,不敢严格要求,对一些违反纪律的现象熟视无睹或矛盾上交;有的法院纪律松弛、管理混乱,请吃送礼成风。六是乱收费问题突出。一些法院受驱动的影响,仍然下达创收指标;乱收、多收诉讼费、执行费;有的巧立名目乱收实际执行费和办案支出费,当事人反映强烈。这些问题的存在损害了法律的尊严和法官队伍的形象,原创文秘材料,尽在网络。影响了党和国家在人民群众中的威信。分析产生上述问题的原因,原创文秘材料,尽在网络。虽然有法院人员少、任务 重、经费困难等客观因素,但主要还是自身原因。一是没有牢固树立科学发展观。二是没有牢固树立坚定的理想信念。三是缺少严明的纪律作风。四是缺乏完善监督制约机制。

鉴于上述问题的存在,省委决定在法院系统开展思想作风整顿活动,我认为是很必要的,这次活动的开展是当前我院的一项重大政治任务,也是树立法院形象,树立司法权威的一次难得机遇。作为思想作风整顿办公室的工作人员,我决心以更加严格的标准要求自己,在这次整顿活动中,尽快把思想统一到省委、省法院的决策部署上去,坚决克服怨气泄气和各种畏难情绪,全力投入到活动中去,按照院里的安排部署认真学习,认真查摆,认真整改,使自己在整顿中达到工作作风和精神面貌有新的改观,本职工作有新的进展,自身形象有新的转变的目标。同时,在活动中统筹兼顾,科学安排,确保整顿活动和当前工作两不误、两促进。

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根据营电委发[2011]21号文件精神,公司从2011年12月1日-2012年2月底,展开了为期3个月的作风整顿建设活动。我调度中心根据公司布署,结合调度工作实际,扎实有效地开展了作风整顿建设活动。支部副书记、部门负责人如何真正推动工作快速高效?

最重要的一点是在落实上下工夫,认真检讨不足,及时纠正进展。通过学习教育和深入思考,我个人对作风整顿和建设活动有了更深的认识,对工作中存在的不足有了进一步的认识。扼要总结以下:

一、存在的不足

1、学习情势单调。我们应采取各种情况,提高调度中心全体员工的学习兴趣,提高学习效率。

2、抓培训缺少力度。培训要制度化,部门人员要有计划地轮训,提高队伍素质。

3、思想政治工作做得不够。工作只需要完成任务,平时的思想政治工作是不够的,没有多少谈心话。要形成心连心的沟通体系,沟通思想,化解矛盾,构建凝聚工程。

4深入基层开展调查研究较少。不能充分了解基层情况,工作指导有时缺乏针对性。

二、存在不足的缘由

1学习和训练的重要性是不够的。以为机关学习是根据上级的要求,安排了学习内容和学习时间,完成了上级交给的任务就行了,没有重视培养科内职员的学习爱好和进步学习实效,以致于使学习情势单调,学习效果不尽人意。

2、深进基层不够。作为业务部门,要深入基层开展调查研究,充分了解基层情况,提出有针对性的指导意见。但有时常常斟酌到下基层会给基层带来负担,就尽可能不下基层,长此以往,就造成对基层指导缺少针对性的现象。

3、工作中缺少竞争氛围。总以为在本职岗位上不出错误,过得往就行,开辟创新的精神还有待进一步加强。

三、整改措施

1增强学习意识,提高自身素质,促进全面发展。我将依照毕生学习的要求,以政治上高标准、思想上高境地、业务上高水平、工作上高成效为目标,大力提倡学习之风。强化学习意识,突出学习重点,完善学习机制,创新学习方法,将毕生学习贯串于平常工作当中,构成学习的良好氛围,全面进步素质。

2.增强创新意识,全面推进工作。***同道说:创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,是一个政党永葆生机的源泉。

我将进一步解放思想,转变观念,牢固建立创新意识,把创新作为工作的灵魂,突破传统思惟模式,创机关报思想、创新观念、创新内容、创新方法,本着有所为,有所不为的原则,在实际工作中边实践、边探索、边总结,精益求精工作方法,优化服务方式,完善管理手段,推动各项工作不断向前发展。

三。树立新观念,使工作快速高效。在工作中要克服不求有功,但求无过的庸俗思想,建立与时俱进、开辟创新、奋发有为和积极向上的新风尚;克服得过且过、不思进取的思想,建立不进则退、谋求更大发展的观念;克服成绩不大年年有,速度不快总在走的盲目乐观情绪,建立只争朝夕,发展慢了也是落后的新观念;克服墨守成规、怕担风险的守旧求稳思想,建立勇于创新、大胆开辟的新思想;克服无所不为的消极情绪,建立知难而进、顽强拼搏的大无畏精神;克服事事不出头,只当中游的中庸思想,建立敢为天下先,只争上游的积极精神,最大限度地激起全科职员的潜能,努力进步工作效力。

4强化服务意识,做到优质服务。为了强化服务意识,要求牢固建立服务是生产力,也是经济发展环境的大服务观,把用户需要的,就是我们要做到的作为服务宗旨,进步服务质量。坚持调度工作三公然。

5加强作风转变,建立务实部门。在实际工作中,提倡求真务实精神,大兴调研之风,深进一线进行调研,同时,加大监视力度,确保制度落实,用制度规范工作,催促工作作风朝着务实、高效方向发展。

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今年正月初七以来,省委、**市委、市委同步开展机关作风整顿活动。目前,活动已进入集中整治阶段。活动开展以来,通过深入学习、认真自查、严格整改,全镇广大机关干部进一步解放了思想、提振了精神,机关效能得到提升,工作成效得到增强,总的看来,距离市委的活动要求,仍然存在不小的差距。我认为,主要有以下几个方面需要深入理解。

一要深入挖掘“为官不为”的根子。李克强总理指出,“有‘勤’无‘廉’,政失之于公,有‘廉’无‘勤’,政失之于慵。‘廉’和‘勤’是一枚硬币的两面,做不到‘廉’是腐败,做不到‘勤’也是变相腐败。

”当官不作为,守土不尽责,这就是一种腐败,这种“为官不为”的现象,必须引起我们警惕和深思。我在今年正月十六镇村干部大会上提出的6个不良现象,其本质就是“为官不为”,或者说是“在其位不谋其政”,甚至是“在其位乱谋其政”。“为官不为”是形式主义、官僚主义的突出表现,与享乐主义、奢靡之风密切相关,是“四风”的综合反映。

认真分析产生“为官不为”的深层次原因,主要有以下四个方面:一是理念信仰缺失。无论哪种“为官不为”,归根结底是世界观、人生观、价值观这个“总开关”出了问题。

群众观念没有牢固树立起来,没有真正解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。二是责任担当不够。一些干部觉得要求严了、“束缚”多了,感叹工作越来越不好干、官越来越不好当,产生了明哲保身的错误思想,想当“老好人”“太平官”,不敢动真碰硬,遇到矛盾就绕,遇到问题就躲,缺乏攻坚克难的勇气,工作上只求过得去、不求过得硬。

三是能力水平不足。一些干部不是不想作为,而是存在“能力恐慌”“本领恐慌”,缺乏真本事、硬功夫,导致工作上力不从心。四是对新常态要求不适应。

面对当前反腐高压态势和正风肃纪要求,一些干部感到被束缚了手脚,“规矩多了、什么也干不了”。其实,转变作风、提倡“干净”,是为了洗澡治病、轻装上阵,是为了更好地“干事”,不能拿大胆“干事”替“不干净”找理由,更不能以“干净”为“不干事”找借口。

二要切实扎紧“干部作风”的笼子。我们必须站在政治高度来对待和认识机关作风整顿,坚决开展好机关作风整顿活动,确保这次活动的各项措施在我镇落到实处,确保在新的一年里树立新作风、见到新气象、实现新作为,确保圆满完成今年各项任务目标。全镇上下必须按照市委要求,以“八对照八反思”活动为具体抓手,把活动内容统一到机关作风整顿活动中去,深入学习领会朱志明书记在动员大会上重要讲话精神,对标“八种新风正气”(解放思想、真抓实干、勇于担当、改革创新、攻坚克难、高效服务、勤学善思、清正廉洁),密切结合工作实际,以上率下,营造氛围,形成推进纪律作风建设的强大合力,真正打造一支作风过硬、组织放心、群众满意的干部队伍,用实实在在的工作成效展现干部作风的新风貌。

三要奋力守好“为民服务”的摊子。**中国共产党的发展由**干部队伍领导和推动,**的事务由**干部队伍负责。现在,**正在开展“两学一做”学习教育活动,怎么做合格党员,什么是为民服务,我们党员的摊子怎么守好、护好,其实很简单,就是给老百姓多干实事、好事,就是把老百姓对美好生活的向往变成现实,对于当前来讲,就是实现“十三五”的良好开局,如期实现全面建成小康社会的目标。

但是,是带着强烈的事业心和责任感去干,还是感觉被逼着、被挤着去干,结果会大不一样。衡量这次作风整顿成效的一个重要方面,就是实现从“要我干”到“我要干”的转变。完成了这种转变,自然会摒弃“坐等靠、懒散拖”等不良风气,自然会在工作中多出些闯劲、拼劲和韧劲,也会对镇党委**部署的工作敢抓敢管,敢于负责,雷厉风行地推进,不把工作干好不罢休。

每名干部都做到了这些,建设“子牙河畔美丽家园”的梦想便指日可待了。

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整顿教师干部作风建设学习型活动得体会

从11月18日开始,全县教育系统干部职工作风整顿和建设学习活动正式拉开帷幕,在这次活动中,我认真学习了县委盛书记在全县干部作风集中整顿和建设活动动员大会上《精心组织,狠抓落实,扎实推进干部队伍作风建设》的重要讲话,并按照县委《关于开展以“转变作风抓落实、服务群众聚民心、创先争优促发展”为主题的干部作风集中整顿和建设活动的实施方案》及《大姚县教育系统干部职工作风集中整顿和建设活动实施方案》的文件精神,我对我校开展干部作风整顿和建设学习活动有了进一步的认识,通过反思与听取别人的见解,我有如下一些认识。

加强干部作风整顿和建设学习活动是坚持党风廉政建设的一项重要内容,是我们做好学校工作的重要保证,也是创建达标型、创新型、示范型学校和达标型、创新型、示范型教师的需要。正是基于这种认识,我积极组织学校的整顿工作,按照整顿作风的内容要求,认真查摆工作思路、工作作风和思想工作方面存在的问题和不足,分析原因、理清思路,制订和完善切实可行的整改措施,下大力气抓好整改。

要树立正确的人生观。在生活中,如何过得体面、健康、德行端正,关键是要加强学习。学习,可以让我们开阔视野,增加知识,有利于陶冶情操,提高道德修养。

对个人的名誉、利益等问题就会想得透、看得淡,摆在合适的位置上,就能自觉地把精力最大限度地用来勤奋工作,而不会去斤斤计较个人的得失。

我们常说要树立终身学习的观念。我们不仅要学习政治和理论,还要学习商业和法律。要坚持理论联系实际的原则,把所学理论与实际工作相结合,不断提高综合素质,提高政策理论水平和业务能力。以这次学习活动为契机,牢固树立五种态度:

一是共产党人先进意识;二是解放思想,开拓创新意识;三是真抓实干,勇挑重担;四是严以待已,廉洁自律;五是服务群众,奉献社会。通过树立和发扬五种意识,努力提高自己的业务素质,作为一名教师,就要做倡导和践行良好社会风气的带头人,要把“德高”与“身正”统一起来,真正做到为民、务实、清廉,做一名师德高尚、业务精良的教师模范。

总之,通过学习活动,使我对作风整顿和建设的重要性认识有了较大的提高,作为一名教育工作者,我要根据作风整顿和建设工作的要求加强自我约束,作为一名组织者,我还要安排组织好作风整顿和建设各个阶段的工作,同时,在整顿中严格要求自己,不断强化政治意识、责任意识、大局意识、服务意识,做到踏踏实实、认真负责、遵守纪律不动摇,执行政策不走样,把国家的教育方针政策全面贯彻执行到位,努力构建和谐校园。

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⬭ 个人作风整顿心得体会1000字 ⬭


近年来,我单位深入贯彻党风廉政建设和作风建设要求,通过开展作风整顿活动,取得了显著成效。作为一名党员干部,我深感责任重大,积极参与其中,并从中收获了许多宝贵的经验和体会。


作风整顿是提高党风廉政建设和工作效能的重要举措。作风问题直接关系到群众的获得感和幸福感,也关乎党员干部的形象和党组织的凝聚力。通过作风整顿,能够有效解决办事难、见效慢、作风浮躁等突出问题,真正做到为群众排忧解难,为发展营造良好环境。同时,作风整顿可规范党员干部的行为规范,严明党纪国法,加强廉政建设,提高政府的公信力。


作风整顿要以XXX新时代中国特色社会主义思想为指导。XXX多次强调党员干部要始终保持共产党人的品格,坚守共产党人的信仰、宗旨和修养,始终做到以人民为中心、全心全意为人民服务。在作风整顿中,我们要深入学习XXX新时代中国特色社会主义思想,提高政治站位,牢固树立“四个意识”,自觉抵制金钱诱惑,做到公私分明,以高尚的品德和崇高的理想信念引领自己的行为。


作风整顿需要从领导干部做起。领导干部是党风廉政建设和作风建设的骨干力量,也是群众检验作风整顿成效的重要标志。在作风整顿中,领导干部要带头遵守党纪国法,树立良好榜样,严格要求自己,时刻自省,严防权力滥用和腐败问题的发生。只有领导干部率先垂范,才能引导全体党员干部以良好的作风影响和带动广大群众。


作风整顿还需要广泛发动和参与群众。群众是作风整顿的主体和受益者,他们对政府的工作效能和公正性有着直接的感受。在作风整顿中,我们要积极主动地向群众征求意见,听取建议,及时解决好他们的问题,增加群众的获得感和满意度。在整顿过程中,我们还应该发动广大党员干部参与其中,形成全员参与、全员监督的良好氛围,使作风整顿活动得到更加广泛的认同和支持。


作风整顿需要持之以恒,落到实处。作风整顿不仅仅是一次行动,更是一项长期工作。我们要始终保持紧绷的弦,不断加强自我约束和整改,防止工作作风反弹。同时,还要将作风整顿与日常的工作相结合,使其成为正常工作的一部分,通过持之以恒的努力,真正形成一种习惯和文化。


作风整顿是提高党风廉政建设和工作效能的重要手段。在参与和推动作风整顿的过程中,我深感责任重大,也领悟到作风整顿的重要性。只有我们党员干部始终保持清正廉洁的作风,时刻以人民的利益为重,才能赢得群众的认可和拥护,也才能更好地履行我们的使命和职责。作风整顿是一项长期而艰巨的任务,我们必须保持永不懈怠的精神状态,持之以恒地推进,为实现党和国家的发展目标做出更大的贡献。

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为了全面落实我区纪律作风整顿精神,我办事处开展了纪律作风整顿活动。在第一阶段,系统学xxx省市区等有关文件、办事处工作人员更牢固掌握各项纪律规定,增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性,深刻认识到违法违纪问题产生的根源及其危害性,筑牢了思想道德防线,改进了工作作风。

通过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题

1、开拓创新的精神还有待进一步加强。虽然,过去在自己的本职工作中做得也不错,但也存在一些问题,果断和胆量有待进一步提高。

2、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,对业务知识钻研不够,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。认为只要按时完成工作就算了事了。缺乏一种刻苦钻研的精神。

3、在组织纪律方面存在执行制度不严,有时上班有迟到现早退现象。

二、存在问题的主要原因

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,对党的指导思想缺乏系统的学习,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、开拓创新精神不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为上级领导会有指示,我不用先急着干,上面有安排再开展工作,害怕自己先做做不好,缺乏一定自信。

3、工作作风还不够扎实,对工作还缺乏系统化和高质量的要求。

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本人就此次作风建设活动有以下心得体会:

一、 深刻领悟作风建设的重要性、必要性和紧迫性

改进工作作风,端正行业作风是关系质监事业健康科学发展的根本保证,能否全面、正确、有效地履行工作职能,促进质监事业科学发展,必须要有扎实的工作作风和优良的行业作风来保证。质监工作是通过行政管理和技术手段两个方面介入社会经济生活的,既有宏观经济管理的职能,又有微观服务职能,涉及面广,层次深,工作对象众多。因此,要进一步增强深入推进反腐倡廉和扎实开展作风建设年活动的紧迫感和责任感,认识作风建设的重要性、必要性和紧迫性。

二、 加强学习,夯实理论素质

抓作风建设不仅是每个干部自我教育和提高的过程,也是每个干部工作能力、工作水平、服务意识不断提升的过程。学习是完善自己、增长知识和才干的有效途径,只有学习,才能自觉运用马列主义、XXX思想、邓小平理论和科学发展观重要思想武装头脑,自觉树立终身学习、终身教育的观点,养成良好的学习习惯,才能提高对作风建设的认识,才能立足当前,学身边的人、学身边的事,学先进、赶先进,脚踏实地地做好每一项工作,我们要从书本知识中学习,从人民群众的生动实践中学习,只有勤奋好学、学以致用,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施,改进工作方式,做到理论与实际,学习与运用,言论与行动的统一,才能坚持与时俱进,不断真正创造性地开展工作。按照局《作风建设年活动的实施意见》的具体安排,积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,重点学习党的xx届四中全会《决定》、在中纪委xx届五次全会上的讲话、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、省委《关于在省直机关开展“作风建设年”活动的意见》及省市局领导的动员讲话等。并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持干部的好形象。

三、深刻领会,将作风建设落到实处

通过一段时间的学习,自己充分认识到,必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想,在与群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,满腔热情地为基层群众服务,不断提高服务质量、办事效率和服务水平,树立“心系群众、服务人民”的良好风气。我们只有真正做到思想上尊重群众,感情上贴近群众,行动上深入群众,工作上为了群众,才能得到群众的拥护。任劳任怨、细致周到将每一项工作做细、做实,不断提高办公室的工作效率,工作质量。艰苦奋斗、勤俭节约是新形势下加强每一个质检干部作风建设的一个重要任务,特别是在能源紧张的今天,更应该提倡无纸化办公,节约纸张。

因此,我们要从点滴做起,管好自己。要一心为公,一心为民,要做好自己的本职工作,要管好自己的口、眼、手、腿、心,不要乱吃乱喝乱说;不要乱拿乱用,不要偏听偏信。要提高认识,主动接受监督。

党的作风建设既是一项长期而艰巨的任务,又是一项现实而紧迫的工作。既非一日之功,又非一蹴而就,需要我们身体力行,持久作战,需要我们向实践学习,向群众学习,我将利用作风建设年这一契机,积极投入到作风建设活动中去,直面缺点,完善自我。一是加强学习,提高整体素质。加强学习,只有通过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展;在行动上符合工作的规范;在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。同时在学习中要摆正工作与学习的关系,坚持学习制度,保证学习时间,注重学习效果。力求学深、学透、弄懂、弄通,做到理论联系实际。二是牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻把自己放在人民公仆的位置上,对来访群众要热情接待,耐心询问和引导,做好记录,及时处理群众反映的问题,把群众的事情当成自己的事情,做到“倒一杯茶、让一个座、问一声好、道一个别”,从根本上杜绝“门难进、脸难看、事难办”。

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1、进一步加强学习,不断提高自己的理论水平和业务能力。学习无止境,在学习上也要增强自我约束机制,自觉学习,自我加压,强化学习,努力学习理论,学政治、学市场经济知识,学法律法规,学习业务技能知识,学会管理自己,学会与时俱进。同时,处理好工作和学习的关系,充分利用休息和业余时间自学。做到工作学习两不误,两促进。拓展学习的知识面,多学些市场经济、现代科技、法律法规等知识。要作到学以致用,运用新知识多研究些工作,多思考些问题,努力提高自己的'理论水平,提高应对各种复杂局面的能力。

2、进一步解放思想,开拓创新,不断地感受、认识新生事物,善于从新的科学的角度去观察、思考问题,以创建和谐社会的标准来衡量工作中的得与失、是与非,进一步增强自己的事业心和责任感;坚持原则性和灵活性相结合,创造性地开展工作。

3、进一步改进工作作风和工作方法、继续保持和发扬求真务实工作作风。研究新情况、解决新问题,继续保持和发扬谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风。遇到问题随时向领导、同事请教。多与同事和领导沟通交流、增加理解,促进团结。提高个人修养,善于耐心听取批评意见,以促进工作质量的提升,取得良好的效果。

4、在严格执行国家的财经制度和集团公司规定的同时,为领导做好参谋,当好助手,提出建设性的意见和建议。同埋做为一名基层干部,要敬业奉献,要有大局观,并富于自我牺牲,无条件的服从组织和大局的需要。

在今后的工作中,我将努力实施以上措施,坚持不懈,最终使自己的工作达到一个更高的阶段,工作成绩有更大的提高。

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在教师作风整顿学习活动中,我认真学习了教育局有关作风整顿工作的文件精神,在学习中一边做笔记,一边接受领导和同事们的教育,深刻地从人生观、价值观、世界观等方面谈出了自己对学习的认识,通过这次整风学习,变被动教育为主动受教育,在学习活动中,通过深刻反思和认真听取别人的批语意见,我有如下一些认识:

1、学习贯彻精神,感到教育的责任重大,任重而道远,必须在自己的工作岗位上认认真真干教育,踏踏实实育人才,发扬求真务实的工作作风,积极参加课程改革。根据区教育局的“改革、发展、质量”的目标,在工作中不断学习,用先进的教育教学理论指导实践,不断创新,重视教育的过程管理,把工作落到实处,做人民满意的教师,办人民满意的教育。老师们说:“教师的工作是育人的工作,一名合格的老师,必须具有良好的道德品质和道德观念,才能用自己的人格魅力去影响学生,感染学生,让学生的心灵得到健康发展,形成良好的心理品质。用自己渊博的知识去引导学生,让学生能在愉悦的环境中获得知识。”“学校是传播文明的场所,教师是播种文明的使者,在一切教学活动中,教师都要做到文明从教。”“育人为本,是学校办学的宗旨,是教育教学质量的关键所在。只要我们广大教师热爱学生,言传身教,为人师表,教书育人,以高尚的情操引导学生的德、智、体美等,就一定能提高学生的思想道德素质。”……

2、教育是一项平凡而伟大的工作,是关系千千万万孩子的未来,系民族兴衰和国家存亡。要克服工作中的急躁情绪,从点点滴滴做起。用赏识的眼光看学生。对待学生要有耐心,特别对于问题学生要给他(她)机会,用发展的眼光看人,树立学生的自信心,精心营造育人的一片蓝天。“作为教师,用爱点亮学生心头的明灯,开启他们沉重的心扉,责无旁贷,任重道远。”“没有爱就没有教育,这就要求教师不仅有丰富的知识和学问,更有堪为人师的人格和品德,有着对学生的一种无私奉献的爱。”“教师在教会学生做人和学会知识的同时,还要让学生知道先相信你自己,然后别人才会相信你。”

3、加强个人师德修养。树立良好的师德形象,对学生“晓之以理、动之以情、以理树人”,用心育人。教师良好的思想品行将是教师最伟大的人格力量的体现。育人单凭热情和干劲是不够的,还需要以德立身、以身立教。作为一名教师,就要有默默的奉献精神,甘为人梯,像“春蚕”吐尽青丝,像“蜡烛”化成灰烬,把毕生献给事业,献给学生。大家认为:“一粒种子,要经过春天的播种,夏天的浇灌,秋天的收割,还有好多工序才能变成碗中香喷喷的米饭。教育学生也是一样,如果只是播下了目标,不再继续浇水,不去收割,那么永远都不会有收获。”“让我们一起为年轻的生命多注入一些激情,多创造一些体验,多赋予一些憧憬,努力追求教育之于生命的最高境界——带着对生命的了知、洞察和至爱,带着人格的魅力和灵性,像寻找珍贵的金子一样去发现和唤醒生命的潜能,潜移默化,润物无声,让教育淋漓地展示人性的魅力和对生命的至爱。”

4、在教育教学工作中,始终坚持以人为本的教育发展观,不断学习、勇于创新的教育实践观,关注细节、追求和谐的教育价值观,确保教育各项任务、工作目标顺利完成。落实到工作中就是干好每一天的工作,上好每一节课。关注每一个学生的健康成长,让孩子全面发展,全面完成上级布置的各项任务。

但也存在着一定的问题,主要表现在:

一是联系群众不够密切。在工作实践中,有时以一种怀疑的心态去对待群众的智慧和能力,不够重视群众的创造性和能动性。

二是不能大胆开展批评与自我批评。在平常工作实践中,对于出现的工作问题和漏洞,总是检讨自己的时候多,说普遍存在的问题多,具体到个人的少。

三是工作上的积极主动性。

这一方面自认为做得不错,但是有时有一定依赖性。有些工作认为领导会有具体的指示,我不用先急着干,以免做得不好,反招来非议。还有一方面,在教学上,逐渐缺乏创新精神,对已经成为一种传统的教学模式很依顺,不太动脑筋去创新尝试,不够大胆,害怕失败。

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作为一名基层检察机关干警,我认为要在教育整顿工作中,一是要筑牢政治忠诚,强化思想武装,把政治理论、党史学习摆在首要位置。二是要强化务实担当,充分发挥党员的先锋模范作用,带头转作风、抓落实、促发展。三是要恪守清正廉洁,要严守政治纪律和政治规矩,坚持秉公办事、廉洁用权,认真对照党规党纪,时刻检视个人言行,查找突出问题,迅速落实整改。

忠诚是人类社会最崇高的美德,是安身立命之本。检察队伍作为捍卫党的领导和人民民主专政的国家政权的重要力量,第一位要求就是对党绝对忠诚,最根本的是坚决维护XXX党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导。

正值政法队伍教育整顿学习教育阶段,通过本次的党课培训,使我对如何做一名检察人有了新的认识。检察工作根基在于人民、血脉在于人民、力量在于人民。我们检察人要始终坚持以人民为中心的发展思想,始终保持对人民的赤子之心,尽心尽力办好为民实事,坚守初心,为民司法,让每一个案件都散发正义的光辉。

作为一名检察官助理兼部门内勤,我将在工作中严格要求自己,进一步理解掌握教育整顿的部署要求,更好完成各个环节的工作,面对新形势、新问题,勤于思考,不断提高政治素养和业务能力,努力成长为一名党和人民信得过、靠得住、能放心的检察干警。

检察机关是政法机关,担负着维护社会稳定、促进社会发展的重要职责和任务,面对社会发展进步和新形势下检察工作面临的新课题新任务新挑战,就要聚焦检察工作难点热点,不断创新检察工作,推动检察工作发展,以出色的工作成绩为检察事业增辉添彩。落实到我们江油市检察院的实际,就是要克服困难,树立信心,以新的工作姿态扬帆再启航,开启新征程,努力为江油检察重塑新的辉煌做好自己的工作,尽努力做出自己的成绩。

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在教师干部作风整顿第一阶段学习活动中,我认真学习了县教育局有关干部作风整顿工作的文件精神,学习了《党章》、“胡锦涛同志重要讲话精神”及关于“在领导干部中大力提倡八个方面的良好风气”的论述等重要内容,在学习中一边做笔记,一边接受领导和同事们的教育,并为此专门撰写了一篇学习心得体会,深刻地从人生观、价值观、世界观等方面谈出了自己对学习的认识,通过这次整风学习,对我市开展干部作风整顿工作有了进一步的认识,变被动教育为主动受教育,在学习活动中,通过深刻反思和认真听取别人的批语意见,认识到自己在思想、工作、作风建设等方面存在的严重不足,现就这些问题进行自我剖析如下:

一、存在的问题

1、政治理想信念不够坚定。由于本人对人类社会历史发展规律存在一些模糊认识,加上西方一些国家的形势的市场经济的消极影响,自己对党的最高理想和最终目标产生过动摇和消极思想,没有认识到只有在社会主义充分发展的高度发达的基础上才能实现,社会主义制度的发展和完善是一个长期的历史过程的基本原理。对眼前出现的一些消极的、不公正的现象或事情,产生了更加消极的想法,致使自己在思想上,行动上出现了不应该出现的问题。

2、政策理论水平不高。对党的路线、方针、政策的理解只停留在一般水平上,没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解,不够深刻,对教育工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少,也比较肤浅。

3、自身建设要求不严。没有严格按照一个品德高尚的人民教师的标准要求自己,廉洁自律意识不强。个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑中存在,艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化,有个人名利思想。

4、对工作责任心不强。在工作中,不严格要求自己,组织观念落后,集体思想不强,对原则性的东西,思想不敏感,听不得人说好话。

5、联系群众不够紧密。坚持全心全意为人民服务和群众利益无小事原则做得不够,没有真正同群众打成一片,特别是在扶贫助残,捐次救困、助学等方面,没有完全尽到自己力所能及的事情,没有做到时刻为群众之所想,急群众之所急。

二、存在问题的原因

1、理论学习不够。对马克思、列宁主义、XXX思想和邓小平理论、“三个代表”重要思想、胡锦涛同志关于“八荣八耻”等重要论述学习不够深入,对其科学的观点理解得不深透,对建设社会主义和谐社会和落实科学发展观的基本思想没有完整的认识,平时学习只是流于形式,掌握的也只是只言片语,学习缺乏深刻的思考,没有做到真正用马克思列宁主义的立场、观点和方法观察事物,研究新情况、处理新问题。思想和工作存在有主观性、局限性和片面性,站的不高,想的不远。

2、集体主义思想不强。没有真正理解和掌握群众观点是马克思辩证唯物主义的一个基本观点。在牢固树立群众观点,把群众利益放在第一位,坚持群众利益无小事原则方面没有做到想群众所想,对待集体利益考虑得不周全,很多时候未完全把集体利益当作是自己应该很好保护的,总是认为个人在集体中的重要作用,为了个人利益,损害一点集体利益没关系,因此对认识上存在很大的差距,行动上表现出来了一定的有损集体利益的事。

3、原则意识不强。总是错误的认识,只要是自己做了好事,就应该对得起别人,对得对学校,往往在做好事的同时,也是做着着有损原则的坏事。在对待什么是好事,什么是坏事上,自己没有一个原则性的思考,想当然,好人主义思想严重,导致事出了一些有损单位形象,有损集体利益的事。

4、主动意识不够。工作中只注重对自己份内的事情的考虑,没有站在更的立场想问题。总是认识自己的工作能完成,不拖学校的后腿就行,不会积极主动的去为学校着想,不会主动地为别人着想,干点工作就会想到报酬,或者就是得过且过,不思进取,不精益求精。

三、初步整改措施

1、进一步坚持定政治信念。要通过干部作风整顿学习活动,系统地学习马列主义、XXX思想、“胡锦涛同志重要讲话精神”及关于“在领导干部中大力提倡八个方面的良好风气”、构建和谐社会和“八荣八耻”的重要文献和思想精髓,系统掌握其基本观点、基本方法。牢固树立科学的世界观、方法论;牢固树立全心全意为人民服务的思想,进一步增强共产党员的先锋模范意识,明确思想要求,践行“三个代表”重要思想,树立先进形象。

2、加强学习,提高素质。牢固树立终身学习的观念,即要学政治、学理论,又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际工作相结合,不断提高自身综合素质,提高政策理论水平和业务能力。

3、进一步加强自身建设。要以这次干部作风整顿为契机,牢固树立五种态度:一是共产党人先进意识;二是解放思想,开拓创新意识;三是真抓实干,勇挑重担;四是严以待已,廉洁自律;五是服务群众,奉献社会。通过树立和发扬五种意识,努力把自己培养成为为人师表的人民教师。

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为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改善纪律作风,促进做好工作,经过认真学习,查找不足,改善提高,使我在思想上、工作上、生活上对自我的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,经过不断地总结和提高自我的思想境界才构成的。仅有经过学习政治理论,用马列主义、XXX思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。仅有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终坚持清醒的头脑。仅有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法本事,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,所以,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自我在思想上坚持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。

.....的宗旨是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把自我放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和职责心,兢兢业业地做好本职工作,认真执行机关“八项制度”坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。所以,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,礼貌执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务,自我要在局党组的正确领导下,认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作,为我市中小企业和非公有制经济发展作出一点贡献。

市委、市府决定开展干部作风整顿教育活动,进一步促进全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动,是按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设,坚持先进性和与时俱进,巩固党的执政地位、提高执政本事的必然要求,是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相贴合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,到达塑造形象、促进工作的目的。

经过局“开展干部纪律作风整顿教育活动”动员大会及经过一段时间的学习教育活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须加强自身作风建设,牢固树立服务意识和大局意识,并在以下几个方面改善提高:

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终坚持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自我饱满的工作活力,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自我的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,增强职责感和紧迫感,用自我最大的努力去争取最好的工作成绩。

要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自我的终生追求和义不容辞的职责,经过自我切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识,把基层单位、企业的满意与否作为衡量自我工作好坏的标尺。

仅有经过学习政治理论,用马列主义、XXX思想以及邓小平理论武装自我,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,在政治上坚持清醒的头脑,也仅有经过努力学习专业知识,才能具备相应的业务本事。自觉加强政治和业务理论理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领,处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中,要不断地总结和提高自我的思想境界和业务水平。

要做到平时工作、生活、学习的严格要求自我,切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自我,在各项工作的落实中,要脚踏实地做好本职工作,切实履行工作职责,精神状态要进一步振奋,要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化,切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统,个人生活做到克勤克俭,正确处理好个人与团体,艰苦朴素,勤俭节俭,遵纪守法,理解监督。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握市委、市政府工作部署,把思想和行动进一步统一到完成中小企业和非公有制经济发展的各项目标任务上来,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为我市中小企业和非公有制经济健康快速发展而不懈努力。

⬭ 个人作风整顿心得体会1000字 ⬭

为了认真贯彻纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改善纪律作风,促进做好工作,经过认真学习,查找不足,改善提高,使我在思想上、工作上、生活上对自我的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

一、加强理论知识的学习.纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我要继续努力学习马列主义、XXX思想、邓小平理论、“三个代表”、科学发展观的重要思想等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用党的理论武装自我的头脑,提高自我的政治理论修养,坚定自我的政治信念。自觉地加强党性煅炼,做到自重、自省、自警、自励。牢固树立终身学习的思想,坚持理论联系实际的马克思主义学风,使理论与实践相结合,不断提高自身素质和业务本事,提高服务质量。要按党员干部要求严于律己,始终坚持坚定的政治立场。牢固树立政治意识、大局意识、服务意识,进一步落实科学发展观,在工作中展现机关干部良好的工作作风和干部形象,在思想觉悟上再上一个新的高度。

二、敬业爱岗、扎实工作、服从安排.虚心向有经验的同志学习,认真探索,总结方法,增强业务知识,创造性地开展工作,要站在全局的高度思考问题,在不断练习中逐步提高文字精炼度和反映领导意图的精确度;要团结同志,加强协作,与办公室同志一齐做好工作,当好领导的好助手、好参谋。开拓创新,进取进取,把工作提高到一个新的水平。

三、发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神。始终坚持饱满的热情服务于本职工作,努力提高工作效率和服务质量,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责,在有本事的情景下,主动帮忙他人工作,进取配合好办公室内、外的各项工作,争取在新的一年里各项工作取得新的进展。

这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务,我要认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作,为我区税务发展作出更多的贡献。

根据市委的统一安排部署,全局开展了纪律作风整顿活动。在第一阶段,系统学习《中共XX市委关于党政机关中开展纪律作风整顿的实施方案》、《XX省关于转变作风狠抓落实的决定》等有关文件、以主题讨论,民主生活会等形式在局机关中开展纪律作风整顿学习,经过学习讨论,使全局工作人员更牢固掌握各项纪律规定,增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性,深刻认识到违法违纪问题产生的根源及其危害性,筑牢了思想道德防线,改善了工作作风。

经过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。此刻对照工作实际,作如下剖析:

1、开拓创新的精神还有待进一步加强。虽然,过去在自我的本职工作中做得也不错,但也存在一些问题,果断和胆量有待进一步提高。

2、业务知识不够钻研。表此刻:对待工作有时不够主动、进取,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,对业务知识钻研不够,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。认为只要按时完成工作就算了事了。缺乏一种刻苦钻研的精神。

3、在组织纪律方面存在执行制度不严,有时上班有迟到现早退现象。

上述这些问题的存在,虽然有必须的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,对马列主义、XXX思想、邓小平理论缺乏系统的学习,异常是对胡锦涛提出“八个方面风气”的思想还没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自我对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、开拓创新精神不够。没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自我在业务方面存有依靠性,认为上级领导会有指示,我不用先急着干,上头有安排再开展工作,害怕自我先做做不好,缺乏必须自信。

3、工作作风还不够扎实,仅对局里面上的事情做的多,可是还对工作还缺乏系统化和高质量的要求。

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅仅要学法律、老干部政策知识,更要认真学习马列主义、XXX思想、邓小平理论、胡锦涛倡导的“八方面风气”和“八荣八耻”等重要论述,精读胡锦涛同志在中纪委第七次全委会上的讲话等有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用邓小平理论武装自我的头脑,提高自我的政治理论修养,坚定自我的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的职责感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,完成党和人民交给的各项任务。

2、要进取开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高业务素质;讲究方法,注重实际,加强自我工作本事和修养;要想办法,办实事,把工作提高到一个新的水平。

3、模范遵守各贡规章制度。明确自我的职责,告诉自我什么能够做,什么不能做,以.....的标准严格要求自我,向先锋模范看齐,以严谨的态度对待工作,以热诚的态度对待同志。

4、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。提高对学习重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研各项业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。遇到问题多看多问多想,工作扎扎实实、提高工作效率,当日事当日毕,做到对国家对群众负责。

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