▣ 税务局副职竞聘演讲
竞聘演讲（税务局）
尊敬的各位评委，各位领导：
大家好！
从一名风华正茂的青年大学生到而立之年的业务骨干，我度过了人生最青春、最充实、最无悔的八年，但这些年真正属于我的舞台不多。今天我有幸站在这里，参加科室副职的竟演，展示自我，迎接挑战。这是局党组关心年轻干部、加强人事改革带来的机遇，我内心十分激动、充满感恩。下面，我想用三句话来概括、汇报自己过往的工作经历。
“年轻干部是块砖，哪里需要那里搬。”八年来，我完成了由大学生到税务干部的角色转变，也经历了从乡镇、区局到市局的层级跨越，更体验了从基层一线、窗口部门再到机关管理的岗位变迁。但不变的是，对工作我从不挑三拣四、拈轻怕重，而是任劳任怨、服从安排，干一线精一线，站一岗专一岗。多层次、多岗位的锻炼，让我综合素质和能力得到长足提升。面对急事不慌乱，面对难事不退缩，面对杂事不盲目。成功地协调解决了XXX等问题。
“宵衣肝食被未温，错把晨曦当黄昏。”八年来，我长期处在税务基层一线，白加黑、五加二、晴加雨超负荷工作是常态，但我没有怨言。我始终把责任放在第一位，不达目的不罢休，不见成果不松劲，把上级的部署抓实，把群众的事情办好。多年来，我经历了农村税费改革、XXX等复杂改革工作，参与了XX、XX等重大中心工作，开展了XX、XX等税务日常工作，可以说每一次艰巨任务都得到了圆满完成。
“十年磨一剑，霜刃未曾试。”八年来，我始终坚持老老实实做人、勤勤恳恳做事、扎扎实实积累，工作中取得不少成绩。XX年，我被推荐到市委党校青干班学习；近年考核我X次获得优岗；参加工作以来，我共获得各类表彰奖励XX次，曾获全市地税系统金税三期工程推广上线先进工作者，全市地税系统党纪条规知识竞赛获得团体一等奖，省地税系统竞赛三等奖。同时，我利用工作之余加强学习，目前在攻读XX大学在职研究生，努力做到知行合一、学以致用、服务社会。
八年默默跟耘，流淌过奋勇拼搏的汗水，闪烁过成功喜悦的泪光，接受过表彰和奖励，忍受过不解和委屈……回想起来，感慨万千，五味杂陈。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。在这次岗位竞聘中，如果得到各位领导和评委的认可，我将苦练“四手”功夫：
一是当好各级领导的参谋助手。作为市局科室副职，必须摆正自己的位置，与主要领导相处要甘当绿叶扶红花，做到尊重不吹捧、服从不盲从、揽事不揽功、到位不越位。既是决策者，又是执行者；既当指挥员，又当战斗员。坚持做到工作先想一步，想深一步、先行一步。
二是当好负责工作的业务能手。科室副职权力不大，但责任不轻，必须要能独挡一面，努力完成组织和领导交给的各项任务。只要是职权范围内的工作，不推诿，不扯皮。坚持做到“四要四不要”：处理事务要雷厉风行，不要拖拖拉拉；要严谨细致，不要粗枝大叶；要有始有终，不要虎头蛇尾；要严格有序，不要杂乱无章。
三是当好群众工作的行家里手。税务工作它直接面对广大农民群众，事关千家万户的切身利益。所以要坚持做到上群众的门、见群众的面、听群众的声；做到“在大与小面前，群众的事最大；在急与缓面前，群众的事最急”；做到把来访人员当“家人”，把群众来信当“家信”，把群众反映的事当“家事”，切实解决群众的实际困难和合理诉求。
四是当好廉洁自律的强力扳手。拧紧廉洁自律的发条，坚决做到敢干事、会干事、不出事。不做蝇营狗苟之事，不贪蝇头小利之便，明晰公权与私利的警戒线，纪律与法律的高压线，真正做到“政治上跟党走，经济上不伸手，生活上不丢丑”。
对这次竟职演讲，我是一颗红心、两种准备，成固可喜、败也无悔，一如既往；得也可贺、失也不馁，一片丹心。事实胜于雄辩，行动胜于语言，请大家在今后的工作中检验。
我的汇报完毕，谢谢大家！
▣ 税务局副职竞聘演讲
今天我又换新的岗位了，也还是在二楼大厅，但不同的是不是按号，而是坐在柜台那里帮其他工作人员做一些收尾工作，就是把客户的社保资料和银行缴费协议书钉在一起，并帮客户把社保号什么的填好，交代客户近期就去银行办理相关业务，然后交回一楼一号窗口。看起来好像没有什么难度，可真正做起来就难了。今天我算是体会了一回“舌战群雄”的感觉，因为办理业务的客户很多，地税局的工作人员有限，所以我们在做收尾工作时还要解决客户提问的各种问题，比如说“我停社保要带什么证件”，“我之前有单位，现在没单位，那我的社保还能继续买吗？”等等各种各样的问题，最多的时候会有十几个人围着我问不同的问题，而且有时候同样的问题还要回答十几次。今天一天下来，我的嗓子已经沙哑了，不过地税局的领导很贴心，给我们每个人发了润喉糖，虽然挺辛苦的，但是能得到领导的关怀，心里还是挺高兴的。另外，能为那些来办理业务的人做一些力所能及的事情，自己也会很开心。今天有一位老奶奶过来办理社保业务，向我咨询了很多问题，我都很有礼貌的一一为她解答了，最后她笑眯眯的对我说：“你这个小姑娘人真好，又有礼貌，又回答的这么仔细，真是太感谢你了。”听到这些，我觉得所有的辛苦都是值得的。加油。
▣ 税务局副职竞聘演讲
从工作中接触的情况看，每天都有纳税人来办理税务登记和税务注销，也就意味着每天都有新的投资者进入该开发区，同时也有一部分投资者退出。作为会计专业的学生，看到企业提交的填满了零的利润表是我不愿意接受的，那些企业大多数根本就没有开始生产就走到了解散的地步，我想究其原因主要有以下几点。
（一）投资目标不明确，盲目介入。
东湖新技术开发区属高新技术开发区，平均每10天净增加一个企业，现有3000多家企业，实践证明企业孵化模式较为先进。很多企业甚至不明白企业成立之后经营什么，迟迟开不了工。
（二）资金严重不足，资金筹措不力。
很多新设企业直接将目标定位在为园区内其他企业提供产品，但由于资金不足，生产受阻，并不能及时提供产品，违约之事也经常发生，其他企业购买相关产品也只有将目标转向园区外。
（三）经营管理不善，导致连年亏损。
在*东湖新技术开发区内，国家对新设高新技术企业均给予税收优惠政策，企业所得税一般为15%甚至更低。但企业经营管理者经验缺乏和管理不力往往使生产成本较高，企业实现的能力低下，没有持续经营的能力，其设立到解散的过程就是把资本投入后一点点亏损完的过程。当然，法律、文化环境可能都是其影响因素之一。对于类似的高新技术开发区，我想国家在鼓励投资者进入的同时应起一定的导向作用，对于接近饱和的市场要采取限制性的措施；投资者也应先调查市场情况，减小投资风险。
▣ 税务局副职竞聘演讲
尊敬的评委、亲爱的同事们：
大家好！我是税务局中层正职竞聘的候选人XXX。今天，我非常荣幸能够站在这里，向大家展示我作为一个中层正职的素养和能力。税务局的工作是我从事多年的领域，我对税收政策、税收征收与管理等方面有着深入的理解和丰富的实践经验。在我的演讲中，我将从三个方面展示自己的能力和观点，希望能够得到大家的认同和支持。
首先，一个合格的税务部门领导者要具备优秀的专业能力。税收政策是国家财政政策的重要组成部分，它对于国计民生的影响至关重要。作为一名税务局中层正职，我将坚守税务法律法规，保持高度敏感性和快速反应能力，及时掌握并解读国家税收政策的变化。在税收征收与管理方面，我会深入研究各种纳税行为，维护国家税收利益，确保税收的公平合理。我还将推动税务改革，通过优化征收管理流程和创新税收征纳手段，进一步提升工作效率和服务质量。
其次，一个优秀的税务局中层正职要具备协调与沟通的能力。税务工作关系到多个部门和领域，必须具备良好的协调和沟通能力。在我过去的工作中，我经常需要与财政、审计、公安等相关部门进行沟通与协作，推动税务工作的顺利进行。我始终坚持沟通的原则，注重理解和尊重他人的观点，与各方面建立起了良好的合作关系。针对突发事件和复杂情况，我能够迅速组织资源，协调各方合力解决问题，并及时向上级报告工作进展。我相信，通过我的协调与沟通能力，我能够推动税收工作更上一层楼。
最后，一个合格的税务局中层正职还需要展现出良好的领导才能。作为一个领导者，我将以身作则，具备坚定的意志和正确的价值观。我将始终坚守诚信廉洁原则，做到勤廉奉公，严于律己，严于管理，为税务局树立起良好的形象。同时，我会注重团队建设和员工的成长，营造和谐有序的工作氛围。我将以身作则，带领团队朝着共同的目标努力，通过培养和激励下属，建立起高效质量的工作团队。我相信，一个团队的力量是不可小觑的，只有共同的努力和团结一心，才能够取得更大的成就。
亲爱的评委和同事们，我相信自己能够胜任税务局中层正职的职责和任务。我具备丰富的实践经验，深入了解税收政策和税收征收与管理的要求，具备优秀的协调与沟通能力，还有良好的领导素养。我将以高度的责任感和勇气，投身于税务改革与发展的事业中，为国家的税收事业做出自己的贡献。
谢谢大家！
▣ 税务局副职竞聘演讲
认真学习 深入贯彻
再接再厉著新篇
——xx市xX局学习x x局长
在全市xXXX工作会议上讲话情况汇报
近日，xx市xX局组织中层以上干部集中学习x啟x局长在全市xXXX工作会议上讲话精神，现将学习情况汇报如下：
一、认真学习、准确把握XXX局长在xx全市xXXX工作会议上的讲话精神
在学习中，我局局长xX首先传达了x x局长在全市xXXX工作会议上的讲话精神，总结了全系统在组织收入、提高征管水平、信息化建设和税收宣传等九方面工作都取得了新突破。
其次，我局认真学习了会议提出了今年xx全市xX工作的总体要求，并就会议提出了实现“四个明显提高”的基本目标结合我局实际作了深入的讨论。
同时，我局着重学习贯彻x啟x局长就今年xX工作作的以科学发展观统领xX工作，认清形势，狠抓落实，确保完成今年的地方税收收入任务等九点指示。
学习中，大家认为xx的讲话总结很全面，很贴近实际，并对2005年的xX各项工作作了详细具体的布置，我们要以xx的讲话精神为指导，团结拼搏，努力工作，争取完成好今年的各项任务。
二、深入贯彻xx的讲话精神，结合实际，部署2005年我局各项工作
大家认为，2005年，我局要以xx的讲话精神为指导，结合实际，科学考量，统筹规划，部署好今年xX的各项工作。大家广泛深入讨论后，逐步形成了我局2005年的工作思路： “围绕一个中心，做到两个加强，实现三大提高”，即继续坚持以组织税收收入为中心，加强队伍建设和稽查工作，实现征管水平、信息化建设和基层建设水平进一步提高：
（一）围绕组织税收收入这个中心，服从和服务于经济社会发展大局。组织收入是我们税务机关的中心工作，我们xX的各项工作都必须围绕这个中心工作开展，无论社会如何发展，都必须坚持这个中心工作不动摇。目前，虽然区局和政府方面的任务尚未正式下达，但从xx市经济工作会议了解到，今年xx全市财政收入确定在12％以上。从当前形势看，制约、影响地方税收增收的不利因素较多，要完成今年上级下达的收入任务，将面临不少问题和困难，如政策性减收估计将达1000万元，经过多年大力清缴欠税，“清欠”空间已经非常有限，新办企业划归国税部门管理等。但也存在着一些有利条件：高速公路、洛湛铁路等重大工程相继开工，我市“百个项目”建设将继续进行，这些都有利于我们组织地方税收收入。总的来说，困难是有的，但我们要因势利导，乘势而上，把挑战转化为机遇，并配以合理、有力的措施，我们就能完满完成今年的税收任务。
（二）继续加强队伍建设和党风廉政建设。二是继续深入开展“争先创优”活动。三是要以党的先进性教育为重点，强化“两权”监督，加强党风廉政建设。在确保队伍不出问题的前提下，争取今年树立一两个党风廉政方面的典型。
（三）加强稽查工作，进一步规范税收秩序。要加大涉税违法案件查处力度，对某些管理基础薄弱、税收秩序比较混乱的区域，集中力量开展税收专项整治。继续与国税、公安等部门联合开展各项专项治理。加强案例分析和专项检查总结，查找管理漏洞，完善管理办法，以查促管。加大清缴欠税力度，建立健全欠税档案，认真执行欠税公告制度。
（四）加强科学化、精细化管理，进一步提高征管质量和效率。去年，我们做了大量的征管基础工作，并已得到xx市局的肯定，但今年我们要在巩固原有水平的基础上，进一步细化上做文章。一是要强化税源管理，加大对重点税源、重点行业、主体税种的监管力度。完善重点税源台帐，加大建筑安装业、房地产业和交通运输业的征管力度，重点抓好营业税和个人所得税，落实税源管理的各项措施，切实解决“疏于管理，淡化责任”问题。二是继续完善征管流程，进一步完善征管查三分离和完善税收管理员制度相结合的管理模式。各分局要继续实行征收组、资料管理组和税务管理（检查）组三分离的管理模式，按照征收组负责税款征收、发票管理及税务前台受理等；资料管理组负责资料收集、审核、录入、归档和档案管理；税务管理（检查）组在片区内既管户又管事，负责清理漏征漏管户及有关纳税资料收集、欠税催缴、法律文书送达、日常检查和交叉检查的原则进行分工负责，明确各类管理人员的岗位职责，确保责任到人，管理到户，并在实际操作中不断进行优化。同时健全征管资料档案管理，加强纳税人户籍管理。落实税务登记管理办法，清理漏征漏管户。三是要完善考评机制。扩大考核范围，从目前仅对各职能股室和基层征收单位的集体考核拓宽到对个人的具体考核。新的岗责考核体系着重解决职责不清、奖罚不明等问题，以“定岗定责”为中心，具体考核到每一个干部职工。同时要提
▣ 税务局副职竞聘演讲
尊敬的领导、评委、同事们：
大家好！很荣幸能够在这里与各位分享我对于税务工作的心得和见解。我是xxx，现担任税务局地税部门主管，有着多年的税务工作经验。
税务工作是一个复杂而又琐碎的工作，但却直接关系到国家财政收入、社会发展和人民幸福。税务局的中层正职，更是直接承担着税收管理与征收工作的责任。在我的工作中，我一直以来都积极地履行工作职责和义务，力求将税收工作做得更好、更有效率，以回报国家和社会的关爱和支持。
首先是职责和目标的对接。作为税务部门主管，我始终坚持把税收征纳与公司经营、人民福祉和社会责任紧密相连，确保税收工作目标和公司的经营规划和目标的协调、对接。同时，我的目标也是为了保证税收工作在市场化经济中的正常运作，并为不断提高国家财政收入、推动社会生产力发展作出不懈的努力。
其次是领导、服务和指导能力的提升。作为中层正职，我始终认为领导的职责不仅是负责税务收入的管理和征收，更应该关注员工的值得尊重的意识和服务意识。我一直注重让员工明白，如果要为税务工作做出贡献，必须要以负责任的态度和服务精神对待每一位纳税人，以满足纳税人的需求为己任，并以提供高品质、高效率的服务来维系良好的信任和关系。
再次是创新和企业文化的倡导。在多年的工作经验中，我时刻处于变革和创新的状态，以满足税收管理的需求和要求。比如，我们在实施税务管理工作中加强了信息化、数字化、创新价值评估模式，以及发挥税收工作的社会价值和政治意义，让税收管理工作服务于经济发展、社会安全和民生福祉。在这个过程中，我也认为一个企业文化的营造是至关重要的，一定程度上决定了一个税务部门的能耐和业绩。因此，在我的带领下，我们着重注重把员工的工作能力和区别性优势发掘和徒手拓展，以为消费者提供更有效的税务服务，实现我们企业文化的价值。
最后，我想特别感谢您能够参加此次会议，并听取我的演说。我一定会继续在税收领域处于变化和创新的状态，为更好地完成税收管理工作、提高国家财政收入和促进社会文明进程而不懈努力。
谢谢！
▣ 税务局副职竞聘演讲
纳税服务是中国目前税收征管中的一个重要内容之一。下面是我的公文网为大家整理的税务局工作总结，供大家参考选择。税务局工作总结
201*年以来，面对复杂严峻的税收经济形势，xx地税局全局系统始终坚持围绕市财税局、区委区政府的工作部署和年初确定的目标任务，坚定信心，迎难而上，以党的十八大精神为指导，以组织税费收入为中心，以建设地税文化为引领，扎实推动了税收业务工作和干部队伍建设齐头并进，有力巩固了地税事业科学发展的良好势头。
一、始终坚持组织收入原则，税费收入实现新增长
201*年，全局系统共组织各项税费收入48.91亿元，同比增长10.4%，其中地方税收收入32.01亿元，同比增长9.8%，其他费、基金收入16.9亿元，同比增长11.6%。
一是加强重点税源监控管理。根据全局户管纳税人持续增长、征管力量相对不足的实际，坚持把重点税源监控作为税收管理和组织收入的重要手段，进一步扩大重点税源监控面，从191户增加到357户。健全“税收管理员基础分析、基层分局概括分析、区局全面分析”三个层面的重点税源监控月度分析报告机制，确保从点上掌握影响收入的微观因素，从面上反映整体收入情况和走势，从分析比对中发现税源异常情况。通过实时跟进、及时预警、提早介入，确保税款及时足额入库。201*年，357户重点税源企业共入库税款22.62亿元，占全部税收收入的70.66%，有力支撑了全局收入平稳增长。
二是加强潜在税源分析调研。进一步树立“从管理存量税源到掌握增量税源”的组织收入观，切实加强与区发改委等经济部门的横向沟通联系，及时把握新增项目、重点引进企业的开办进度，对新开办的金融保险机构、文化创意和动漫企业等开展了动态跟踪管理，提前介入纳税服务，及时进行上门走访和政策辅导，实施收入分析预测，挖掘增收空间。重视个体户税源，筛选出纳税贡献大、有增长潜力的个体户，通过设立专门台帐进行专项管理，确保潜在增长税源心中有数。
三是加强薄弱环节税收征管。健全部门信息交流机制，与区土管部门建立了土籍资料共享制度，加强房、土两税征管底册资料比对，全年经比对补缴土地使用税240万元，与国税部门完善了增值税、消费税、企业所得税工资费用支出等信息数据比对，补征相应税费137万元。做好股权转让行为纳税情况审核把关，全年办理股权转让137户，入库税费2285万元。分别组织了契税和耕地占用税征管调研、非居民企业税收政策调研、外籍人员个人所得税征管情况调研、水利建设专项资金政策调研等薄弱环节的政策和征管情况调研，为逐步完善管理、坚持应收尽收打下坚实基础。
二、积极发挥税收职能作用，服务发展取得新成效
一是扎实推进“营改增”工作。为进一步促进服务业发展，开展了交通运输业和部分现代服务业“营业税改征增值税”试点工作，全面摸排试点企业纳税情况，组织专题政策调研，并通过宣传册、专题培训、“一对一”辅导等形式向企业宣传政策、讲解流程，全年完成1488户试点纳税人的确认和移交。“营改增”工作有条不紊推进，有助于完善税收抵扣链条，提振第三产业发展。
二是全面落实结构性减税政策。对各项税收优惠政策进行重新梳理，进一步明确了减免税的权限设置、报批流程和备案管理，不折不扣地做好结构性减税政策的宣传、解释、落实工作，充分运用政策杠杆，帮扶企业解困，促进产业结构转型升级。全年共计减免各税、费1.44亿元，惠及企业1200余户。其中，为227户高新技术企业、小型微利企业减免所得税2481万元；为977户符合条件的困难企业减免房产税、土地使用税、水利建设专项资金约1.18亿元，为残疾人等社会弱势群体减免营业税、个人所得税66万元。免收了小型微利企业发票工本费41万元，惠及2754户企业。
三是深入开展一线解难创优活动。根据“进村入企促发展创业创新创一流”活动部署，加大税源走访力度，加强税企沟通交流，全年走访企业1300多户，及时了解纳税人反映的热点难点问题，针对企业在技术改造、资金紧张等方面存在的困难，切实提出建设性意见，给予税收扶持，积极帮助企业用足、用活、用好税收政策，促进税源可持续发展。
三、切实构建现代征管平台，管理质效得到新提升
一是深入建设国、地税共管平台，提高办税效率。认真落实税收工作协作制度，实现了国、地税联合办理业务、联合征收税费、信息共享交流三方面的突破。联合办税实施以来，双方共联合办理税务登记、变更、停业、违章处理等业务2969户次；交换共管户定额、非正常户认定等各类信息8352户次；在国税局设立的地税窗口201*年共征收了2681户次纳税人的地方税、费（基金）223万元。通过联合办税，既为纳税人带来实在便利，也有助于国、地税双方掌握更加完善的税源信息，出台更有针对性的管理措施，从而推进税收工作打破部门限制，在全区高效有序开展。
二是拓展应用信息化技术平台，夯实征管基础。推进存量房交易评税系统和房地产交易税收征管一体化系统的上线运行，实现了房地产交易环节所有税费纳入一体化管理，提高了房地产交易税收管理的科学化、精细化水平，同时实现了自然人房产交易涉税事项同城办理，进一步方便了纳税人办税。持续抓好“税易07”、平易系统等各类征管软件的维护更新，扎实开展数据质量清理，大力推广企业网上申报、ca证书应用和机打发票推广，巩固了信息管税基础。
三是持续优化纳税服务平台，促进征纳和谐。建立起“办税服务厅-地税网站-上门走访”三位一体的纳税服务体系。办税服务厅服务更重专业化，在落实“一窗式闭环服务法”的基础上，加强大厅工作人员的业务培训、服务礼仪培训和心理疏导，增强一线工作人员处理疑难问题、突发事件的工作能力，努力为纳税人提供规范、专业、优质的办税服务。网络服务更重便捷化，充分运用好“地税快线”服务平台，及时更新“视频讲堂”8期，发布纳税人办税指南4大类30种，回复纳税人政策咨询128条，有助于纳税人及时了解最新的税收政策和办税指南。走访服务更重针对性，结合纳税人具体情况和个性化办税需求，组织了局班子走访、分局长走访、管理员走访三个层面的分级走访活动，进行更有针对性的政策宣传和辅导，促进征纳双方互动交流，引导纳税自觉。
四、不断推进依法治税进程，税法遵从迈上新台阶
一是税收宣传有声有色。以税收宣传月活动为契机，逐步建立起“重在四月、贯穿全年”的税收宣传工作机制。在税收宣传月，组织了“税收发展民生”国地税局长网络问政活动、“解难谋发展、创优惠民生”税收现场答疑会等一系列主题活动，通过集中宣传强化依法纳税意识。平时，通过“电子台历入万部手机、便民手册送千户纳税人、税收信息进百个社区”等延伸活动，建立起税收知识通过手机定期发送、通过手册广泛传播、通过屏幕滚动更新的宣传长效机制，做到宣传服务全年不间断。
二是纳税评估加速推进。通过建立模型、指标比对、实地核查、分类约谈等手段，全年共实施纳税评估136户，经评估补缴税费2783万元，评估户数、补缴税费均有大幅增长。其中，对全区轴承业开展的行业评估，对82户企业能耗、生产力成本、销售单价、下脚料、产成品、利润率等进行全面比对，筛选出17户企业进行实地核查、重点约谈，切实丰富了开展行业评估的经验；另对餐饮业、外籍个人缴纳个人所得税、在建工程等开展的专项评估也取得丰硕成果，有力发挥出纳税评估在强化税源管理、防范税收风险、减少税款流失等方面的重要作用。
三是税收政策深入落实。持续开展企业所得税、个人所得税汇算清缴工作，编发辅导材料2014余份，采取视频培训、现场政策答疑等方式对2014余户纳税人进行了政策辅导。落实货物运输业年审工作，坚持严查严审，共取消自开票、代开票纳税人资格11户，进一步堵塞交通运输业征管漏洞。切实抓好企业政策性搬迁税收政策调整工作，共受理65户企业政策性搬迁和处置收入11.95亿元的登记备案。落实土地增值税清算要求，动态监控房地产项目，达到清算标准的实施清算，201*年实施清算项目8个，已完成3个，补税6343万元。扎实组织年所得12万以上个人所得税自行申报、所得税征收方式认定、定期定额户个人所得税定额调整、企业社会保险费按工资总额征收户管清理等工作，严格落实税收政策，规范税收管理。
四是税务稽查成效明显。逐步完善起以自查为先导的税收专项检查工作模式，充分调动企业自查力量，既帮助企业规避税收风险，也集中更多力量共同规范税收秩序。201*年，共组织了10场税收自查辅导活动，安排企业自查463户，补税1082万元。集中稽查优势力量，打击发票违法犯罪活动等税收违法行为，重点检查了“2.14”虚开用于抵扣税款发票案等要案，全年稽查50户，已结案并发现问题41户，稽查入库306万元。随着稽查工作效率和质量的提高，全年稽查选案准确率、查补收入入库率、总局督办案件协查按期回复率、协查信息完整率均达到100%以上，稽查案件结案率达到94.3%以上，有效促进税收法治。
五、着力开展地税文化建设，队伍素质展现新面貌
深入学习贯彻党的十八大精神，以转变作风、提高能力为方向，以建设文化、激发活力为手段，以创建省级文明单位、省级廉政文化进机关示范点为载体，全面推进地税队伍建设。
一是打造“天一聚和”文化品牌，凝聚干事创业的力量。建成“一廊两刊三室六课堂”的地税文化载体，成立“税书苑”书画创作室，组织了第一届摄影作品展、第一届运动会、“我们的价值观”读书会等文化活动，致力于以优秀文化来凝聚人、鼓舞人、塑造人。各分局相继推出了“用心工作、快乐生活”、“清韵”、“潮水”等文化理念，通过举办文化沙龙等方式，促进了干部职工博学慎思、明辨笃行。
二是形成“人人参与”学习氛围，增强创先争优的本领。扎实开展学习培训学分制管理，加大常规化业务培训力度，加强学习培训考核，全年共组织各类教育培训16期，参训干部758人次，组织业务考试2次，有效激发出干部职工的学习热情，增强知识，提高本领，在全国企业所得税业务考试中被评为优秀单位，在全市地税系统小企业会计准则考试中位列团体第一，被评为市级“书香单位”和“模范职工中心”。
三是推进“惩防并举”机制建设，夯实廉洁务实的作风。根据“惩防并举、重在预防”的要求，经常开展违法违纪案件警示教育，深入落实分级分类谈话制度，召开3次集体廉政谈话，并在平时针对薄弱环节经常开展个人谈话、提醒谈话，做到防御在前。深入落实廉政风险分级内控机制建设、机关效能建设八项制度，在全局范围内开展了多次效能明察暗访，加大日常监督制约，全年未发现重大违纪违规行为和廉政风险预警。
四是完善“文明共建”工作网络，营造和谐向上的风气。以开展创先争优、“三思三创”主题教育实践活动为载体，持续推进文明创建，设立“道德讲堂”，建立“天一聚和”两级志愿者服务队，组织了纳税人权益维护、结对帮困等多样化志愿者服务，传递正能量，获得了省级文明单位、宁波市五一劳动奖状、宁波市五一巾帼标兵岗等新荣誉，1名同志被评为区劳动模范、省“廉洁高效先锋”，创建省级廉政文化进机关示范点已通过初步验收，树立了地税部门的良好社会形象。
税务局工作总结
时光荏苒，光阴似箭，2__年在繁忙的工作中已然过去。回顾过去的一年，我在领导的指导和同志们的帮助下，以党员的标准严格要求自己，认真刻苦学习，勤奋踏实工作，清正廉洁，团结同志，顾全大局，学习和工作生活上都取得新的进步，现将我一年来的思想、工作和学习等方面的情况加以总结。
一、在学习和思想方面，多层学习，内强素质
一是加强政治理论学习，从思想上高度重视，将其作为日常工作的重要内容，能结合理论与实际工作进行分工，自加压力，有意识要求自己多学一些，学好一些，学深一些。在学习内容的安排上，紧紧围绕党和国家大事和大政方针，主要学习了党的十七大和党的十七届四中全会精神、_理论、党风党纪等，学习中做到“四勤”，即勤看，勤听，勤记，勤思，通过学习，我提高了自己的政治觉悟和思想水平。
精神上感觉更加充实。二是按照市局(公司)“______”教育活动安排，认真学习、深入领会___局长、___局长的工作报告、___局长在全市__政治工作会议上的重要讲话及盛市局(公司)教育活动实施方案等指定篇目，书写笔记，与同事互相交流、互相切磋，通过学习切实认识到“______”教育活动非常及时、非常必要、非常重要的。三是注重专业技能方面的学习，以保持良好精神状态，努力提升自身的专业水平，不断为行业的发展做出更大的贡献的使命感和责任感融入追求更新更丰富的知识学习中，把所学融入工作、用知识提高效率。
二、在工作方面，勤奋务实、尽责尽职
在工作中，我能够保持思考的心态，对于工作经验及时总结，对于缺点及时改正，通过不断的思考和积累，逐步形成求真务实的工作作风。作为一名党员，我始终以身作则，对自己高标准、严要求，恪尽职守，执着追求，服从领导分工，在科室工作人员较少的情况下，树立大局意识，积极分担部门工作，与同事凝心聚力，共同开展好部门工作。对待工作，我紧紧围绕服务基层的理念，严格坚持公正、公平、科学的原则，对每一份报告都做到严要求、高效率，以求为基层的执法工作提供更好地服务。
三、在生活上，积极向上、遵章守纪
在生活中，我能自觉做到政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，平时能够严格要求自己，注重日常生活作风的养成，坚决抵制了腐朽文化和各种错误思想观点对自己的侵蚀，做到了生活待遇上不攀比，要比就比贡献、比业绩;作风上艰苦奋斗，提倡艰苦朴素，勤俭节约，反对铺张浪费，杜绝腐败现象的滋生蔓延;纪律上遵纪守法，自觉接受监督，抵制腐朽思想的侵蚀。
丰碑无语，行胜于言，总结是为了更好的行动，实践是检验真理的唯一标准。20__年，请党组织继续监督和考验我，我将以坚刚耐苦、勤劳自励、朝气蓬勃、奋发有为的状态，牢记使命，不断超越，振奋精神，扎实工作，锐意进取，开拓创新，用实际行动为党徽添彩、党旗增色，做一名优秀的共产党。
税务局工作总结
__年，本人负责税收管理工作，在分局领导的正确领导和股室同志的大力帮助下，已圆满完成了各项工作任务。一年来，本人的工作情况如下：
一、以学习为本，努力提高政治业务素养
人生在世，要安身立命，惟有学习最重要。我牢固树立”终身学习”的观点，也时刻把学习作为提高自身政治业务素质的头等大事来抓。在学习过程中，我努力做到”三学”即学政治、学科技古学业务。
在政治学习方面，我重点抓好十九大精神的学习，从精神的领会，到思想的剖析，到问题的整改，一环扣一环，一丝不苟。在学习期间，我记下了2万余字的读书笔记，撰写了1万余字的心得体会，使自己的世界观、价值观、人生观得到有益的改造。
在学科技方面，挤出点滴时间忙操练，已基本掌握了办公自动化、浏览网页等操作，熟悉了“金税工程”，基本适应了当前国税系统信息化建设的需要。
在业务学习方面，我确定了新征管法实施细则和世界贸易组织有关知识两大重点，积极参加培训，加紧自学，做到学习有笔记，认识有体会，以不断提高自身的业务素质。
二、以诚信为本，努力理顺各个方面的关系
在工作、生活中，我始终坚持”诚心”待人，以”诚恳”感人，以”诚实”做人。组织布置的工作无条件地服从，全局利益无条件地维护，对工作没有阳奉阴违，对同事没有里外是非，祥和为上，热情待人。
在与纳税人打交道的过程中，纳税人常常会提出一些难以答复的政策问题，遇到这种情况，我总是先把问题记下来，然后就请教同仁或请示上级业务部门，并及时向纳税人作解答，决不糊弄纳税人，向纳税人摆架子。
三、以勤奋为本，努力完成各项工作任务
我经常深入纳税户调查研究，宣传政策，特别是宣传新征管法，义务辅导纳税人进行账务处理，努力融洽征纳关系。在我负责黄砂税收管理期间，我因病住院，但我念念不忘工作，每天上午住院治疗下午上班。
根据__管理混乱、价格变化大的特点，我多次深入挖砂船进行调查摸底，宣传政策，在此基础上对挖砂船进行清理结算，共查补税收__万余元，特别是在12月份，在分局领导的支持和其他同志的配合下，经过艰苦的努力，一举查获某单位少缴代扣税款近__万元，全额入库。
四、以自律为本，努力树立良好的个人形象
在工作中，我总是告诫和提醒自己：首先做到思想上力求过硬，一是慎欲，”无欲则刚”。二是慎权，杜绝”有权不用，过期作废”的错误思想，正确处理好权与法、权与责、权与利的关系，坚持依法治税。三是慎微，”勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，不应该做的哪怕再小也不能去做，应该做的哪怕再小的也要去做。我时刻保持清醒头脑，做到不以税谋私、不以权谋私，依法办事、依率计征，严格按照公务员”五要十不准”准则办事。
一年来，我共拒纳税人吃请10余次，从没有发生过一次”吃、拿、卡、要、报”事情，在每月分局举行的特殊监察员座谈会上，纳税人对我的廉政行为给予高度评价。
当然，在工作中我还存在许多不足和亟待改进的问题：
一是思想上进取心不强。自走出校门，至今尚未向党组织递交过一份入党志愿书。因为自己思想上一直存在着一种自卑感，认为自己的条件还远远不够。
二是工作深度不够。有时做工作因对实际情况不了解，没有认真调查，或满足于现状，导致有些工作质量大低。
三是工作方法简单。有许多工作，不能适应新情况、新问题，工作方法过于陈旧，想问题办事情没有超前意识，主要还是学习不够的问题。
总之，一年来，尽管本人做了很大努力，但离领导的要求还相去甚远。在今后的工作中，我决心加倍努力，克服不足，恪尽职守，为分局工作的整体推进作出应有的贡献。
▣ 税务局副职竞聘演讲
各位领导、各位评委、全体同志们：上午好?
首先，感谢市局党组和同志们给予我这次展示自我的机会和舞台。我演讲的题目是“竞争上岗、全面创新”。
我叫周新春，中共党员，大专文凭，会计师、税务师，山西省国际税务学会理事。1977年在山阴县参加税务工作，1992年调入原市税务局，1994年调入现在市地方税务局。
回顾本人近年来的工作情况，可以总结为四个方面。
第一尽职尽责为地税的建设和发展作出了应有的贡献。
朔州地税组建初期百业待兴，针对征管工作上下空白的实际，本人牵头先后制定了一系列规章制度和狠抓了征管基础建设。经过八年时间的努力，使全市地税的征管建设从无到有，从小到大，并且不断走向规范、走向成熟。
第二尽心尽全力地使征管工作不断有了新突破。
一是在饮食行业的发票管理方面有新突破。改革了传统的发票形式和税款征收方式，被山西省科委授予软科学成果奖，在全省系统内全面推广。
二是在制度创新上有新突破。先后制定了税款清算责任追究制，组织申报及税款核算制度，办税厅运行规程等，使全市征管工作有章可循，有规可约，运行良好。
三是在市区管户管理上有新突破。大胆实践了地域化管理的办法，使朔城区地税局、市直分局、平朔分局、开发区地税局四家纷争管户的历史问题得到了彻底的解决。
四是在全省位置上有新突破。xx年参加了全省征管改革方案的设计工作，xx年与省局会编了《山西省地方税务局征管规程》，在全省形成良好的影响。
以上成绩的取得得益于领导的培养和支持，同志们的帮助和自己辛勤的努力。当然也存在着不足，我一定加倍努力。
那么如何做好一个合格又称职的.环节干部呢?我认为首先应该认清角色、摆正位置、行权不越权，到位不越位，抓重点攻难点，认真履行好工作职责，具体概括为“一个原则”、“两大主题”、“三个转变”、“四个做到”，简称一二三四。
“一个原则”就是上为领导分忧，下为群众服务，并把它作为全部工作的出发点和落脚点。
“两大主题”就是围绕改革与管理两大主题，突出思想政治建设和业务素质建设。
“三个转变”就是进行换位思考，实现由一般干部向环节干部的转变，实现由事务型工作向综合型工作的转变，实现由自我管理向全面管理的转变。
“四个做到”就是：
第一全面提高自己的综合素质，努力做到政治上成熟、思想上坚定、业务上过硬、纪律上严明、作风上优良、为人上正派、工作上突破、政绩上突出。
第二增强改革创新意识，做到守法不旧、创新不变，全面推动各项工作上台阶上水平。
第三妥善处理三个关系，做到对上级要尊重，充分发挥自己的参谋助手作用；对待下级要多关心、多帮助充分调动他们的积极性、主动性、创造性；对待同级要多沟通、多交流，相互配合、亲密合作；
第四廉洁从政、树立形象，做到有权不滥用、有名不专争、有功不专居、有责不专推，以自己良好的形象和表率作用感召人、影响人、带动人、增强本部门的凝聚力、战斗力。
▣ 税务局副职竞聘演讲
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
为了提高自身的政治和业务素质，从82年参加工作起一直从事税收征收管理工作。做好工作的同时。刻苦学习，先后获得了高等教育自学考试“会计学专业”专科毕业****、中央党校“经济管理专业”****毕业****，并参加全国统一考试取得了注册税务师”资格和全国计算机等级考试二级合格****。
通过不断的'学习和实践，20年来的工作中。领导和同志们支持和帮助下，渐渐成长为税收征管业务的骨干，也走上了征管科长的工作岗位。尤其是国地税机构分设后，主持征管科工作以来，年终考核时多次被市局评为先进科室，个人也多次被评为“优秀”真切地感受到工作是幸福的工作任务是大家共同协作完成的离开了各方面的关心和支持将一事无成。
每当我获得一点荣誉，取得一点成绩，就告诫自己，这既是对我肯定，也是对我继续前进的鞭策。收获最大的科长的工作岗位上，能够严格要求自己，认真审视自己，使我实实在找到与周围同志的差距和不足，领导和周围同志的一言一行无时无刻不在影响着自己，使我政治素质和业务能力不断的得到提高，同时，也培养了坚持原则，讲求团结和开拓进取的优良品质和工作作风。从税务登记的****到发票的全方位管理，说明了有20年连续为纳税人服务的工作经验；从狠抓税收征管质量到标准化分局的创建，表现了有综合协调的能力和团结协作的精神，从深化税收征管改革到推进计算机在税收征管上的运用，显现了有“科技加管理”工作思想。
今天火热的社会实践，汹涌的改革大潮，激励着我永远向前。这一切让我增强了竞争的勇气和信心。这次竞争中我选择的征收管理分局分局长职位，职位意味着责任和义务。觉得这次竞争对我个人来说，不仅是走上管理性更广泛的岗位，更主要的一次难得的下基层学习和锻炼的机会。假若我竞争成功，今后的主要工作思路是四聚、三抓、一推进”着力在最佳工作效能上有新的提高。四聚”就是凝聚与市局领导、与机关科室、与兄弟分局、与本分局同事的四个方面力量。
一是整体联动上要与相关科室搞好"对接"树立全局“一盘棋”观念。做到职责上"分"思想上"合"工作上"分"目标上"合"不折不扣的完成机关科室布置的各项工作。
二是工作思路上要与市局领导搞好"应接"发挥前沿突击队作用。做到组织上服从而不盲从。善上而不唯上；工作上主动而不盲动，当助手而不甩手，融合而不迎合；思想上尊重领导，帮助领导排忧解难。
三是实际工作中要与分局同事搞好团结。团结就能形成合力。首先自己要做到率先垂范，严于律己，处事公道，诚恳待人。与分局班子成员相互协作，多一份理解，多一份谅解，多一份宽容，多一份信任；充分调动全体税干的工作积极性，工作靠他干，潜力靠他挖，主意靠他出。因此，要尊重同事，关心同事，设身处地为同事着想，努力创造宽松、和谐、愉快的工作环境。
四是税款征收上要与兄弟分局搞好“连接”树立服务意识。制度上各具特色。平等相处；及时反馈相关分局纳税人的税收申报和缴纳情况。
下方面入手：
一是对重点税源户实行电子申报。条件成熟时与银行部门联网，由银行划扣税款。
二是建立税务登记受理档案。及时为市局和兄弟分局提供纳税人开业和变更情况。
三是开展稽核评税工作。
四是对大型企业实行“驻厂员”制管理。
五是开设A级信誉纳税人服务窗口。也不是一劳永逸的不可能毕其功于一役，需要不断实践与摸索，征管改革也不例外。因此，要对深化改革的复杂性和艰巨性有足够的认识，要有长期作战的准备。
六是对纳税人的日常检查尽可能的以送达方式进行。
各位领导、各位同仁。征管分局担子的厚重，特别是分局长职位，责任更大，要求更高。但是坚信，只要心里始终装着税收事业，有公仆观念，群众观点，全力尽为民之责，就一定会使征管分局的管理工作上台阶、上水平。如果我这次竞争成功，这是大家的厚爱和鼓励，一定以踏实的工作作风、求实的工作态度、进取的工作精神，恪尽职守，履行职责，以实际行动履行自己的诺言。
谢谢大家！
▣ 税务局副职竞聘演讲
在做了一个星期的柜台人员后，今天我终于换了另外一个岗位了，激动的心情无以附加。今天我被安排在二楼大厅按号，简单的说就是在客户来办理业务时，询问对方办理什么业务，然后根据对方所说的业务帮他按相应业务的号码，如社保号是G号，办理外经证是K号等。说实话，今天一开始的时候我还是有点手忙脚乱的，因为二楼的.叫号机一共有九种号码，每个号码对应不同的业务，因此，我一早上都在背哪个号码对应哪种业务，当然，光背会了还不行，因为叫号机屏幕有限，不能把每个号码对应的业务一一列举出来，这就要靠自己去了解了。所以今天对于我来说，算是比较忙乱的一天，特别是早上人多的时候，我对各种业务还不是很熟，按号速度比较慢，使得来办理业务的客户大发牢骚，让现场状况一度失控。我心里特别内疚，不过带我的那位工作人员没有责怪我，而是一直安慰我说没有事，然后还在旁边一直帮我。虽然她没有责怪我，但是我还是对自己说接下来几天一定要好好做，不能再让这种情况发生。今天，又过去一天了，继续加油。
▣ 税务局副职竞聘演讲
尊敬的领导、亲爱的同事们：
大家好！我是XXX，在这次税务中层副职竞聘中，我很荣幸有机会站在这里向大家发表竞聘演讲。我要感谢组织给予我这个机会，让我能够展现自己，向大家展示我的能力和想法。
在这个竞争激烈的时代，作为税务工作者，我们肩负着维护国家税收和社会公平的重要使命。税务中层副职是一个重要的角色，需要具备丰富的税务知识、卓越的领导能力和良好的团队合作能力。我深知担任这样一个职位的责任重大，但我也有信心和能力胜任。
我拥有多年从事税务工作的经验，对税法和税收政策有着深刻的理解。我曾参与过多个税收项目的立项和实施过程，熟悉税收征管流程和操作规范。我还具备扎实的财务知识和审计技能，能够准确分析财务数据，发现问题并提出解决方案。
我具备优秀的领导能力和团队管理技巧。我曾担任团队负责人，成功领导团队完成多个重要项目，取得了显著成绩。我善于沟通和协调，能够有效地组织团队工作，调动团队成员的积极性和创造力，使团队协同合作，共同完成任务。
我注重学习和自我提升。我不断充实自己的知识和技能，参加各种培训和学习，保持对税收领域最新动态的了解。我相信只有不断学习和进步，才能适应社会的发展和变化，更好地为国家和社会做出贡献。
在未来的工作中，我将继续努力学习和提升自己，为组织和团队的发展贡献自己的力量。我将秉承“忠诚、勤奋、创新、协作”的工作理念，努力做好本职工作，助力税收事业的顺利进行。
▣ 税务局副职竞聘演讲
尊敬的各位领导、同事们，大家好！
首先，我要感谢组织给我这次竞聘副职的机会，同时也感谢所有前来听我演讲的领导和同事们。
作为一名税务系统的干部，我深知税务工作的重要性和责任，同时也深知副职的责任重大，工作要求高，面临的挑战也更多。但是，我相信用我的实际行动和努力，一定能够胜任这项重要工作，为税务系统的发展和完善贡献自己的力量。
首先，我具备深厚的专业知识和工作经验。我是一名综合性税务干部，具有扎实的理论基础和丰富的实际操作经验，熟知税收法律法规，掌握税务工作的重点和难点。我曾在税务系统从事过多年的工作，熟悉税务系统的各项工作，对实际工作有着独到的见解和认识。此外，我还曾在税务系统多次承担过组织、汇报工作，具备较好的组织协调能力和表达能力。
其次，我有一颗热爱税收事业的心。对我来说，税收工作不仅仅是一份工作，更是事业。我深深地认识到税收工作的重要性，也深深地感受到税收工作的艰辛。但是，在此过程中我并没有被挫败，反而更加珍惜这个平凡而伟大的事业。在我的眼里，税收工作是一种奉献，在奉献中会有收获，在收获中会有成长。正是因为对这个事业的热爱，我抱着一颗执着的心态来竞聘这个副职，我相信我会在这个岗位上做出更多、更好的工作。
最后，我将竭尽全力地为这个岗位做好工作。在我看来，这个岗位不仅是一份工作，更是一种责任和担当。我相信这个岗位需要一颗真心为人民服务的心态，需要一份执着的精神和奉献的精神。同时，我也将不断提升自己的综合素质和工作能力，不断学习和吸纳新知识和新理念，用更高效的工作方式和更精湛的管理技巧来带领和推动团队工作，不断提升税务系统的服务质量和法制化水平。
尊敬的各位领导、同事，竞聘副职是对自己的一份肯定、一份挑战和一份期许。我深信：只要有实力，并肩奋斗，共同努力，税务事业一定能取得更加辉煌的成就。
谢谢大家！
▣ 税务局副职竞聘演讲
各位领导、各位评委、全体同志们： 上午好！? 首先，感谢市局党组和同志们给予我这次展示自我的机会和舞台。我演讲的题目是“竞争上岗、全面创新”。我叫***，中共党员，大专文凭，会计师、税务师，山西省国际税务学会理事。1977年在山阴县参加税务工作，1992年调入原市税务局，1994年调入现在市地方税务局。
回顾本人近年来的工作情况，可以总结为四个方面。
第一尽职尽责为地税的建设和发展作出了应有的贡献。朔州地税组建初期百业待兴，针对征管工作上下空白的实际，本人牵头先后制定了一系列规章制度和狠抓了征管基础建设。经过八年时间的努力，使全市地税的征管建设从无到有，从小到大，并且不断走向规范、走向成熟。
第二尽心尽全力地使征管工作不断有了新突破。
一是在饮食行业的发票管理方面有新突破。改革了传统的发票形式和税款征收方式，被山西省科委授予软科学成果奖，在全省系统内全面推广。
二是在制度创新上有新突破。先后制定了税款清算责任追究制，组织申报及税款核算制度，办税厅运行规程等，使全市征管工作有章可循，有规可约，运行良好。
三是在市区管户管理上有新突破。大胆实践了地域化管理的办法，使朔城区地税局、市直分局、平朔分局、开发区地税局四家纷争管户的历史问题得到了彻底的解决。
四是在全省位置上有新突破。1991年参加了全省征管改革方案的设计工作，1997年与省局会编了《山西省地方税务局征管规程》，在全省形成良好的影响。
以上成绩的取得得益于领导的`培养和支持，同志们的帮助和自己辛勤的努力。当然也存在着不足，我一定加倍努力。那么如何做好一个合格又称职的环节干部呢？?我认为首先应该认清角色、摆正位置、行权不越权，到位不越位，抓重点攻难点，认真履行好工作职责，具体概括为“一个原则”、“两大主题”、“三个转变”、“四个做到”，简称一二三四。
“一个原则”就是上为领导分忧，下为群众服务，并把它作为全部工作的出发点和落脚点。
“两大主题”就是围绕改革与管理两大主题，突出思想政治建设和业务素质建设。
“三个转变”就是进行换位思考，实现由一般干部向环节干部的转变，实现由事务型工作向综合型工作的转变，实现由自我管理向全面管理的转变。
“四个做到”就是：
第一全面提高自己的综合素质，努力做到政治上成熟、思想上坚定、业务上过硬、纪律上严明、作风上优良、为人上正派、工作上突破、政绩上突出。
第二增强改革创新意识，做到守法不旧、创新不变，全面推动各项工作上台阶上水平。
第三妥善处理三个关系，做到对上级要尊重，充分发挥自己的参谋助手作用；对待下级要多关心、多帮助充分调动他们的积极性、主动性、创造性；对待同级要多沟通、多交流，相互配合、亲密合作；
▣ 税务局副职竞聘演讲
税收工作是一项执法行为，税收工作直接面对的是纳税人，随着经济的发展，公民法律意识的提高，税收工作越来越贴近人们的生活，税务人员的执法形象、工作作风和工作态度，直接反映了税务部门的形象，越来越受到整个社会的关注，因此仅有过硬的业务素质和业务能力是不够的，必须要做到业务素质和道德素质双过硬。本人从参加税务工作以来始终不忘加强自身的政治思想道德素质建设，自觉地将自己的形象作为税务部门一个窗口，自己要对自己所承担的那份形象负责。在执法工作中严格遵守税务人员十五不准的各项规定，廉洁奉公，秉公执法。对待纳税人热情细致、耐心周到，始终坚持善待纳税人就是善待自已的观点。如果此次本人竞聘税政法规科科长成功，本人将一如既往地追求思想道德素质和业务素质双过硬这一目标，并且会严格要求本科室人员加强思想道德素质和业务素质的提高，使整个科室成员都成为德能双过硬，适应形势，符合时代发展的新时期税务人。本人是一名中国共产党党员，从在党旗下庄严宣誓的那一刻起，就将这颗滚烫的赤诚之心献给党的事业，无论在任何时刻，任何工作岗位上，也无论此次竞聘的结果如何，本人一颗赤诚之心都将献给我所热爱的税收事业。
▣ 税务局副职竞聘演讲
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各位领导、各位评委、各位来宾：
大家好！我叫，今天我演讲的题目是《做一个忠诚的纳税人》。
纳税，自古有之，夏朝的贡,商朝的助,周朝的彻,春秋的税亩，直到今天的税收，历朝历代，无不重视有加，那么税收何以如此重要与我们每一个公民又有何关系也许，很多人对它还不熟悉，总以为要收税、管税或纳税的人才与税收有关，其实不然，税收就在我们身边，税收，与我们每一个人的生活工作息息相关。
读书的学校是靠税收修建的，我们所用的水和电是靠税收开发的，我们行走的街道、公路是靠税收修建的，维护治安、惩处违法的公、检、法、司等机关是靠税收维持运转的，治病救人的医院是靠税收支撑的，各级党政机关和事业单位的运转更是靠税收维持的-------总之一句话，税收是共和国的血脉,是共和国大厦的基石，税收决定着民族乃至人类的命运。
那么税收从何而来呢？它来自我们每个人。当你买了一件漂亮的衣服，当你买了一件高档电器，当你买了一套满意的家具，你已经在为国家纳税了。因此，这个国家的每个公民都是纳税人。
依法纳税是每个公民的义务。那么，我们怎样才能不辜负共和国公民的称号呢？我认为最重要的是忠诚。孔子说：
“人而无信，不知其可乎”意思是说一个人不讲诚信，不知他怎么可以处身立世推而广之，做为一个企业如果不讲诚信，又怎么可能经营在今天的市场中，忠诚是个人的无形资财，是企业经营的灵魂，而纳税就是一把标尺，一杆天平，忠诚纳税就成为衡量一个人、一个企业是否诚实守信的标准。纳税人的“忠诚”将会为社会的发展铺就广阔的道路。因此，每当清晨的第一道曙光出现时，我们应该扪心自问：
应该缴纳的税款都缴纳了吗应该履行的义务都履行了吗每当看到税务干部爬山涉水、走街串巷之时，我们都应该对他们心存感激，因为是他们的辛苦换得了大家的幸福，每当看到有些公民无视税法，偷税骗税甚至暴力抗税之时，我们每一个公民都要挺身而出，努力维护税法的尊严，因为没有税收，就没有雄厚的财源，也就没有当今社会的腾飞与发展，更谈不上人民生活的幸福和建设美丽的家园。
忠诚不仅是一种美德，更是一种能力，一种责任，一种精神，它是中华民族永不泯灭的钙质，它撑起了华夏儿女千秋不倒的坚强脊梁。它是中华民族不可动摇的旗帜、灵魂和永恒的根！做一个忠诚的纳税人，无需豪言壮语，只要朴实无华的言行；无需光辉的事迹，只要平凡普通的工作，不论我们身居任何位置与方向，只要拥有一颗忠诚纳税的心，相信我们就拥有了一个全面发展的舞台，就能实现自己全新的人生梦想。
“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”。各位朋友，党的十七届四中全会发出了一股强劲的东风，它将指引我们再次创新。我们坚信，在XXX思想、邓小平理论的指导下，在****的鼓舞下，在科学发展观的激励下，共和国的每一个纳税人定会以忠诚的赤子之心，用自己辛勤的工作，无私的奉献，绘出绚丽多姿的历史长卷，奏响和谐税收的华美乐章。
▣ 税务局副职竞聘演讲
市地方税务局深入学习实践科学发展观活动在市委学习实践活动领导小组的精心指导下，认真组织学习，深入调查研究，广泛征求意见，并在此基础上召开了党员干部组织生活会和领导班子专题民主生活会。集思广益找差距，统一思想认识，深刻查摆问题，顺利完成了活动第二阶段的各项任务。现将活动开展情况总结如下：
一、活动基本情况
（一）继续深化学习，推进思想观念大转变。
不符合科学发展要求的思想观念是否有所转变，能力素质是否有所提高。
2、围绕活动谈工作和作风。看近年来在工作方面是否存在影响和制约科学发展的突出问题，在党性党风党纪方面有无反映强烈的突出问题。
发挥长处，加强地方税收科学化精细化管理，提升地税部门综合管理水平。
推进工作创新发展。
落实科学发展观上有什么问题、在今后实践科学发展观上有什么作为和打算,以及党性党风党纪方面存在的不足，深入进行分析检查,为抓好整改落实奠定了良好基础。
（二）注重针对性，认真撰写分析检查报告。
开展思想解放大讨论、征求意见和民主生活会的成果，抓住检查分析突出问题、理清科学发展思路这个重点，集思广益撰写分析检查报告。
与批评和自我批评结合起来、与查摆问题结合起来、与边查边改和明确努力方向结合起来。从提纲到内容、从成效到共识、从问题到原因、从思路到举措，逐条研究逐项讨论，为形成高质量分析坚持报告奠定了一个扎实基础。
查找问题准、分析原因深、发展思路清、自身建设严，在此基础上撰写并形成了报告材料。
（三）坚持从实际出发，明确科学发展方向。
随着学习活动的不断深入，我们对存在的问题进行认真整改，把学习实践科学发展观转化为推动科学发展的坚强理念、谋划科学发展的正确思路、领导科学发展的实际能力、促进科学发展的政策措施。
精神实质、根本要求的理解和把握，使科学发展观成为指导我们地税工作实践的方法论和行为准则，在新的思想高度上形成科学发展的新共识，不断完善发展的新思路。
发展思路、发展模式、发展举措等各方面进一步解放思想，结合地税工作实际创造性地开展工作，及时研究解决税收征管和行政管理等方面的热点、难点问题，不断拓展管理创新内容，提升科学化、专业化、精细化管理水平。
预测预警分析、政策效应分析，准确判断经济税收形势，加强税收征管的研究和监管，客观把握税收可实现程度，充分估计各种不利因素以及可能的不确定因素给税收带来的影响，积极克服各类减收困难，及时采取有效应对措施，力争全市地税系统税费收入在受经济危机影响的不利形势下突破培植和涵养税源的一系列税收政策、制度和办法，努力培植和涵养税源，使我市地方税收的增长建立在坚实的税源基础之上，实现地方税收的持续、稳定和健康增长。
构建和谐的结合点。加强税收政策执行的监督检查，及时发现、解决或反馈税收政策运行过程中出现的新情况、新问题，确保各项税收政策落实到位。
明白税。
科级干部竞争上岗和岗位轮换，科学配置征管力量，切实解决基层部分工作岗位工作负担繁重的问题。坚持为群众办实事、办好事，围绕干部职工反映的突出问题抓整改，充分调动广大干部职工积极性、创造性。下半年，全系统将广泛开展岗位大练兵、大比武活动，促进学习型地税机关建设。“十·一”前夕，全系统将举办一次大型文艺汇演。在精神文明创建方面，市局机关已正式通过自治区级精神文明单位验收，力争在短期内争创全国精神文明建设先进单位。
7、全面推进党风廉政和行风建设，树立地税部门良好社会形象。以建立健全全市地税系统惩治和预防腐败体系工作为重点。大力开展廉政教育，推进廉政文化建设，增强各级领导干部拒腐防变的思想意识。建立严密有效的权力运行监控机制。加大案件查办力度，把党风廉政建设责任制落到实处。
管理、稽查相互协调、相互配合、相互制约，促进征管质量和水平全面提升；完善绩效考核体系和选拔任用机制，努力形成有利于干部职工个人成长进步与地税事业科学发展的有机统一体制机制；进一步建立健全规范文明的依法行政机制，实现地税机关严格执法与纳税人诚信守法的有机统一；进一步建立健全优质高效的税收服务机制，实现税收服务形式、手段、内容和效果的统一，不断提高纳税人满意度、社会满意度；不断完善争先创优机制，市局机关每个科室每年至少要拿出一个争先创优项目，此项工作将列入市局机关对科室年底考核依据。
（四）扎实开展各项活动，增强学习实践活动效果。
书画作品赶先进、当先进的良好氛围。四是精心组织深入学习实践科学发展观演讲大赛。全市地税系统共有二、三等奖。通过比赛，丰富活跃了学习实践活动，扩大了宣传影响，弘扬了地税精神，提升了地税组织文化水平，展现了新时期地税人的精神风貌，对将学习实践活动引向深入具有重要的意义。
二、分析检查阶段形成的深刻体会
（一）要始终把服务大局作为地税工作的根本出发点和落脚点。近年来，我们始终按照自治区地税局党组提出的“跳出税务看税务，立足全局抓税务”的治税理念来谋划和开展工作。时刻引导各级地税组织要树立“地方党政的需求就是我们的责任”的大局意识。事实证明，只有围绕中心，服务全局，我们才能在推动经济社会发展的进程中求得地税事业的.又好又快发展。
（二）要始终把创新发展作为地税事业健康发展的不竭动力。近年来，为了谋求地税事业的大发展，我们一直将创新作为衡量各项工作的标准。在税源管理方面，利用gps卫星定位系统科学丈量圈占土地范围；在国税车购办和交警部门设立代征窗口、推行“社保费费源管理系统”等。在基础管理方面，实行“工商税务登记信息交换与共享系统”和“车辆征缴信息查询系统”，并率先在全区地税系统成立房地产税收征收管理局。在干部队伍建设方面，市局机关实行副科级以上领导干部到基层税务所工作制度，等等。实践证明，只有树立创新意识，我们才能发扬敢闯敢试的探索精神，实现地税事业的跨越式发展。
（三）要始终把自加压力作为地税事业发展的内在动力。自加压力是一种积极的发展观，它会不断增加我们工作中的主动性、自觉性。回想近年来的工作，凡是发展快的方面，大多是自加压力拼出来的。比如在征管信息化建设上，上级明令规定在信息化软件开发方面，各地一律不准自行主张，要等国家税务总局金税三期统一开发后再搞。如果我们当时不是自加压力，就不能有今天征管信息化的大好形势。再如近四年来自治区每年给我们下达的税收任务并不大，只要稍加努力就能完成任务。但是我们每年都以市政府下达的任务数作为奋斗目标，而且又自加压力超额完成市里下达的任务。这才使得地税部门在全市的政治地位不断提升。
（四）要始终把抢抓机遇作为地税事业发展的有利契机。俗话说“机不可失、时不再来”，所以，发展同样也离不开“抢抓机遇”。我们地税花园的建设，新办公大楼的建设哪一项不属于抢抓机遇。只有抓住机遇，才能谋得更大的发展。
（五）要始终把坚持依法治税作为税收工作的基本原则。近年来，我们始终坚持“依法征税，应收尽收，坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税”的组织收入原则，重视提高税收执法的公信力，努力促进公平公正执法，在圆满完成组织收入任务的同时，进一步提高税收质量，优化纳税服务，营造了良好的税收法治环境。
（六）要始终把增进团结和谐作为地税事业发展的基础。近年来，全系统以构建和谐地税为目标，以正确的导向、规范的管理、务实的作风引领队伍，不断增强队伍的凝聚力和向心力，营造专心谋事、踏实干事的良好氛围，各项工作步入了积极向上的良性发展轨道。
（七）要始终把转变作风作为抓好工作落实的关键。近年来，全系统广大干部职工以大局为重，以事业为重，兢兢业业，埋头苦干，不怕困难，不辞辛苦，以多做少说、务实高效的工作作风，超额完成各项任务，赢得了各级党委政府的信任和支持。没有过硬的作风作保证，我们的事业就不可能向前发展。
（八）要把争取各级党委政府的关心支持作为做好各项工作的重要保证。近年来，我们一系列重点工作的顺利推进和一系列工作成绩的取得，都是各级党委政府关心重视和有关部门配合支持的结果。特别是在税费任务比较重、征收难度比较大的情况下，我们更是离不开各级党委政府和各有关部门的理解、支持和帮助。没有这一条，我们就会寸步难行。
三、存在问题和不足
（一）在深化学习上，个别干部有松劲情况，认识不够。主观方面，个别干部存在着思想认识上的偏差，对中央提出科学发展理念，虽然坚决支持和拥护，但在具体贯彻执行中，坚持又好又快发展的决心不够。由于认识上存在偏差，贯彻科学发展观能力的自觉性和实效性受到一定的影响。另外，平时忙于具体业务工作，对科学发展观的学习不够系统不够深刻，有的虽然学了，但还不善于理论联系实际，不善于用科学发展观指导实践活动，不善于总结工作中的经验和教训。
（二）在破解难题上，个别干部有畏难情绪，努力不够。由于受传统思想观念影响较深，个别干部工作中缺乏创新精神，习惯于用过去的理念和方式开展综合管理工作。用科学发展观指导综合管理工作，对每个党员干部都是一个崭新的课题，没有现成的经验和答案，这需要我们从思想观念方面不断适应，从实践锻炼方面不断努力，才能切实提高科学发展的能力。
（三）在统筹协调上，学习实践活动与各项工作关系协调不够。科学发展能力具体到工作的方方面面，它不是量化的事物。由于工作头绪多、任务重，受机制制约等因素，很难在主观上得到一致认同，需要制定一系列的评价标准。对于地税全局工作来说，各项评价科学发展能力强弱的体系还不够完善，评价党员干部推进科学发展的成效机制还要进一步健全，需要进一步增强针对性和操作性。
四、下一步打算
（一）制定整改落实方案。学习实践科学发展观整改落实阶段是学习实践活动出成果、见成效的阶段。这一阶段要以分析检查报告为依据，明确目标，落实责任，扎实整改。继续在加强组织领导、把握进度上下功夫，精心制定整改方案。
（二）集中解决工作中存在的突出问题。牢固树立注重落实的意识，按照科学发展观要求，发扬分析检查第二阶段贯彻落实科学发展观取得的成效，继续在狠抓落实、务求实效上下功夫，集中解决存在的突出问题和矛盾，尤其要克服和解决已存在的突出问题，把各项工作任务落实好。
（三）建立完善长效管理体制和机制。继续在统筹兼顾、逐步推进上下功夫，积极探索能够发挥部门优势，抓住机遇，全面落实“四保”措施，推动地区经济平稳较快增长的新思路和新办法。积极探索充分发挥部门职能，强化服务，转变作风，提高效率的新机制和新措施，努力形成符合科学发展的新观念、谋求科学发展的新思路，使地税事业跃上新台阶。
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