⍟ 自主研修工作计划 ⍟
20xx年固堤街道教师远程研修工作计划根据省、市、县统一安排,结合我街道实际,现对20xx年全街道中小学教师远程研修工作制定如下工作计划。
一、研修目标
全体参训教师要充分利用山东省教师教育网远程研修平台,在学科课程专家引领下,通过网上学习、课例打磨、问题研讨等形式的对话交流,帮助教师诊断和解决教学问题,提高教师合理设计与有效实施新课程教学的能力,提高全镇小学教师素质和教育教学质量,促进我镇基础教育改革与发展。
二、研修内容
教师研修内容小学包括语文、数学、英语三个学科,内容由5个课例打磨专题和专家引领、磨课作业及总结评价3个专题组成,形成“5+3”课程结构。初中各学科全部参加研修。研修内容指向学科核心教学内容和典型教学问题,对接课堂教学和校本研修,通过贯穿教学全程的研讨,提高教师的教育教学能力。
三、研修对象
小学语文、数学、英语学科全体教师,初中全体教师。
四、研修时间
集中研修时间为7月22日—27日,分散研修时间为10月24日至11月30日,共48学时。初中为7月29日—8月3日。
五、研修方式
采取集中研修与分散研修相结合的组织形式。集中研修每天一个专题,分散研修每周一个专题。集中研修期间,各参训学校(培训教学点)要组织参训教师集中参加研修,统一管理。学员每天学习不少于6小时(其中观看视频2小时,同伴研讨时间2小时,其余时间为教师浏览拓展资源、提交作业和参与网上研讨时间)。
六、培训实施
1、研修期间,各位参训教师凭个人身份证号码和姓名的汉语拼音全拼(小写)登录“山东省教师教育网”参加网上研讨、提交作业。
2、指导教师(研修组长)在学科课程专家团队指导下对研讨内容和学员作业进行评价、点评,组织学员互动研讨。
七、研修管理与保障
1、组织管理
中心学校成立远程研修工作领导小组,负责全街道教师远程研修的'组织、领导和安排工作,各学校学校长是此次研修工作第一责任人。要组织相关学科的所有教师全员参加培训,为参训教师提供必要的学习条件,加强管理,要严格按照课程进度播放视频,督促、引导教师按时收看视频、完成作业和积极参与网上研讨,组织好本校学科教师面对面的研讨,保证每一位学科教师保质保量完成研修任务。
八、考核评价
按照中心校制定的《固堤中心学校教师远程研修管理和考核实施细则》进行考核。
研修工作结束后,各学校要向中心学校提交研修总结报告,
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一、指导思想
根据鸠江区xx“名师工作室”相关文件精神,按照《名师工作室职责》的总体要求,切实发挥名师的示范、引领和辐射作用,本着“名师工作室要成为研究的平台、成长的阶梯、辐射的中心、师生的益友”的宗旨,树立为学生为教师服务的方针,创造性地开展工作。
二、工作目标
1.以研课、磨课为形式,塑造自己鲜明的教学风格和特点;
2.以课题研究为载体,组织有效的教学研究,提高撰写教学论文、教学反思的能力;
3.认真学习工作室其他成员的优点,虚心请教,扬长避短。
4.以激发自身潜力为目的,积极参加各校教学评奖活动,让自己得到更多的锻炼机会。
三、工作内容及措施
1.聚焦课堂教学,塑造个性特质。
课堂是教师的职业场所,教学是教师的第一要务。名师之“名”,首先在于课堂教学。通过工作室成员内部开课、开设讲座等形式,相互学习,在教学风格和特色上下功夫,让自己具有较高品位的教育教学艺术,能够按照教育规律和学生的心理规律,智慧地、艺术地教育学生,灵活地、技巧地驾驭课堂教学,力争形成鲜明的教学个性和特色,确保在同行中有一定的影响。
2.做好帮扶引领,追求辐射效应。
在导师的引领下,实现各方面的自我成长;另一方面,在学校我还要成为学科教学的示范者和青年教师成长的帮扶者。同时,工作室组长将积极创造条件参加各级教学评奖活动,开设学术专题讲座,借此,我们展示工作室实践成果,追求辐射效应。
3.考察学习观摩,借势给力成长。
为达此目标,工作室组长将争取经常组织我们外出学习考察,参加高层次的学术交流,提供与区内外名优教师相互切磋教学技艺和研讨的机会,以开阔视野,提升成员的专业素养和专业能力,借势给力促进自身成长。
4.用读书丰盈自我。
学校订阅的教学杂志,工作室推荐的教学理论著作,我要认真阅读和学习,还要定期向其他同事借阅教育专著,让阅读成为自己的习惯。
5.以“观课、听课、评课”来提升自己。
学会取他人之长,补己之短。积极探索教学工作新思路,结合自己的研究方向,勤于思考研究中存在的问题,主动想办法解决,坚持写教学反思,积极撰写论文。
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作为一个职场人士,如果想要取得成功,制定一个好的工作计划是非常重要的。工作计划是一个人规划自己的时间和任务完成的计划,通过制定有效的工作计划,人们可以更加有条理地完成工作任务,提高工作效率,从而取得更好的工作成果。本文将详细阐述“自主地工作计划”的具体内容及其实施方法。
一、制定自主工作计划的必要性
制定自主的工作计划对于一个人来说非常必要。有一个明确的计划可以让自己规范时间,更好地完成任务。制定自己的工作计划还可以让自己的工作效率更加高效,更加有条理。另外,适时地修改工作计划也是一种很好的方法,可以让自己及时应对工作的变化。总之,制定工作计划可以让我们更加有规律地进行工作,提高工作效率,从而更好地完成自己的任务。
二、制定自主工作计划的步骤
1、明确目标
首先,要想制定一份好的工作计划,我们需要明确自己的工作目标。只有明确了目标,我们才可以有针对性地规划工作计划,并且更好地完成工作任务。
2、制定时间表
在明确了目标之后,我们可以制定一份详细的时间表,规划好日程,并将其分配到具体的时间段中。这样可以让我们更加有条理地安排时间,避免时间浪费,并且更好地完成自己的任务。
3、确定工作优先级
接下来,我们需要根据任务的重要性和紧急程度来确定工作的优先级,将任务分配到不同的时间段中。有一些紧急但重要的任务需要优先处理,而有一些不紧急但重要的任务可以先放到相对宽松的工作时间段中处理。
4、监控进度
制定计划之后,我们需要不断地监控计划进度,及时地调整计划,并且不断地修改计划以最大限度地提高工作效率。
5、复盘总结
最后,我们需要对自己的工作计划进行复盘总结,对工作计划进行仔细的分析,总结自己在工作过程中的得失,并且不断改进自己的工作计划。
三、自主工作计划的实践方法
1、制定清晰目标
在制定自主工作计划时,我们需要明确自己的目标、任务和时间。做好这些准备之后,我们就可以更好地制定自己的工作计划,并且根据任务的重要性和紧急程度进行安排。
2、保持专注
在完成自己的工作计划时,我们需要保持专注。将注意力集中在任务上,避免乱跑,也可以保持高效率。
3、时间有效管理
在制定自己的工作计划时,我们也需要考虑时间的使用情况。有时候,我们会得到很多任务或是遇到其他的事情,因此我们需要细心地管理时间。也可以使用一些时间管理工具。
4、不断完善
工作计划不能是一成不变的,它应该随着工作任务的变化而进行不断的改进和完善。所以,在制定工作计划时,我们需要不断地反思并更新我们的计划,将其调整到满足最终目标的状态。
总之,自主地制定工作计划对于工作人员来说非常重要。它能够帮助我们提高工作效率,更加有条理地完成工作任务,让我们更好地适应工作环境,从而取得更高的职业发展和经济效益。因此,在未来的日子里,我们需要更加深入地了解和掌握工作计划的方法,并且运用自己所掌握的知识积极地向前发展。
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随着课程改革的不断深入,作为一名新教师,深感肩上责任重大,为了使自己的教学能力有进步的提高,要抓住时机,力争提高与发展自己.本学期,我将努力提高自己教学水平.更新教学观念.扎实有效的做好教学工作服务学生.本学期我将认真学习教学教材,认真研修以求自我发展,制定个人研修计划如下:
一、加强师德修养:
热爱本职工作,关心热爱每一位学生,不体罚和变相体罚学生,公平对待每一位学生,不仅做好学生学习上的好老师,更要做好学生思想道德品质上的领路人,关心学生身心健康的发展,增强责任心和使命感,通过学习《师德规范》、《教师法》等书籍,不断提高自身的道德素养和人格魅力,争取做一名有个性、有特长、有创新的骨干青年教师.
二、研修目标
1积极进行读好一本书,做好一份读书笔记,写好一篇心得体会,上好一堂常规课,备好一份教案.
2完善自身校本研修,加强理论学习,提高教学质量.
3结合教育教学实践中具体问题,通过实践,研修等活动方式,提高研修质量,促进教学发展.
4加强自己的业务培训,不断的提高自身的修养,注意体育资料的积累工作,坚持听课,取人之长,补己之短.
发展目标:
1加强自身师德修养,争做具有较强的事业心,崇高的使命感,乐于奉献.勇于吃苦,勤俭廉洁的教师.
2注重自我反思,坚持做好教学反思,反思自己备课是否遇到困惑,反思上课是否发现预料之外的问题,自己是怎样的处理这些问题.再次基础上,做好教学常规工作.
3积极的配合完善田径队的训练和比赛的任务.
总之作为一名新教师这学期积极开展教育教学工作,充分利用现代技术丰富资源,多向前辈取经,时时学习,不断提高自己完善自己.成为一名合格的教育工作者.
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根据区教育局及教委《关于组织小学教师参加远程研修工作的通知》的要求,我校积极组织全体语文、数学教师参加远程研修。为切实保障培训效果,进一步做好研修工作,制定一下计划:
一、研修目标:
利用山东省教师教育网远程研修平台,在学科课程专家引领下,通过网上备课、案例分析、问题研讨等形式的对话交流,达到以下目标:
1、通过专家对教学内容的解读,增进教师对教学内容结构的理解和把握;
2、通过专家指导开放性备课,为教师集体备课提供示范,为教师备课提供案例型资源;
3、通过典型课例分析与探讨,强化教师课堂诊断的意识,提高设计和实施教学的能力;
4、通过远程网络平台的交流与分享,教师自身差异学习、合作学习体验、反思、超越,增强教师的学习意识和促进学生学习的能力。
二、学习方式:
1.学员必须完成培训课程计划中规定的学习要求,包括上网学习视频讲座、作业等相关材料;参加网上网下的互动研讨、学习反思、答疑等活动;按照要求完成作业和考试。
2.专家引领。针对项目特点和实际需要,选聘专家,以专家专栏、专家答疑等方式参与并引领培训。
3.全程监控。安排专职管理员利用平台管理功能对网上学习情况进行监控,定期发布相应报表,分析发现各种问题并积极解决。
三、研修管理与保障:
(一)加强领导,落实责任。学校成立远程研修工作领导小组。
组长:崔恩泉
副组长:张海峰
组员:王小红、崔新国、刘志明
(二)严肃纪律,规范考核。
学校在研修期间实行集中组织与管理,责任到人,确保研修期间的网络畅通,确保人人参与,全程参与。按要求组织各科教师集中观看视频、参加讨论;分散研修,学校领导根据任教学科参与研修讨论。研修期间将严格考勤制度,无特殊原因不得请假。
(三)宣传到位,争先创优
由于教师是第一次参与远程研修,因此我们对宣传工作十分重视。首先我们召开全体教师参加的.宣传会议,首先让全体教师认识到远程研修对提升教师基本素养的重要意义,明晰远程研修的基本步骤和自己担任指导教师的基本职责,并召开全校参训教师参加的动员大会,明确分组,同时提出了互帮互助的要求,让老教师在作业完成过程中对新教师负起责来,新教师帮助老教师解决网络上出现的问题,形成了教师研修共同体。
(四)全程跟进,及时反馈
研修过程中,校长、分管领导、各科室主任全程参与,和老师们充分交流,答疑解惑。同时组织技术人员崔新国随时服务,保障网络随时畅通。在研修期间及时组织教研组长召开碰头会,通过学校平台交流情况,分享成功做法。研修教师依据课程研修的要求,完成观看视频、撰写作业、参与互动、总结反思等研修任务。
总之,我校一定按计划认真执行做到有效研修,力争通过研修,不断更新教育教学观念,更新学习观念;认真反思,提高教育研修能力。
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依据小学教师各科课程标准,开展校本研修。
(一)研读课标、解析教材。
通过集体备课和教研活动,促进教师的专业成长。
(二)查找问题、优化方法。上半年,通过听年组论听课活动,下半年通过教师第12届“阳光杯”赛课活动促进教师课堂教学水平的不断提高,为学校创建“活力课堂”提供保障。
(三)加强网络学习环境,推动教师终身学习。
通过省级科研课题的《微课在课堂教学中的实验研究》的申报,实验,促进教师信息技术水平的提高和实际学习能力的提高,为教师的终身学习奠定基础。
(四)全员岗位练兵,提升教师专业能力。
本年度提出45岁以下教师写字练习活动;通过年组轮听课活动和“阳光杯”赛课活动,选拔优秀教师参赛。提升教师专业能力。
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通过应用远程教育资源,学习名师的课堂教学过程,整合与选择好的课件,引入自己的课堂,让枯燥的课堂教学“活”起来,有助于学生从感官上更直接的了解所学知识,从而达到教学目的。
四、研修主要措施 1、认真参加集体组织的学习培训,作好培训记录。 2、参加学习的校本研修活动,吸取其他老师的成功经验。 3、精心准备自己的研修课程,发挥信息技术特长,努力提升使用现代教学设备的能力。 4、空余时间利用电脑进行网络研修。 为了能不断提高我校教师的业务素质与能力,根据珙县教育资源中心的相关要求和结合我校实际,以求真、务实为根本,拟定我校校本研修计划如下: 一、指导思想 本学年度我校将通过对教师有针对性的培训,使全体教师师德修养、理论水平、教育管理、教学能力等方面在原有的基础上有所提高,建设一支精干、高效、有事业心、能适应学校更好发展的教师队伍,从而全面提高教育教学质量。 二、研修目标 1、通过校本研修,进一步提高教师的师德修养,使每位教师都能成为成为学生爱戴、家长信赖的好教师。 2、以《新课程标准》为平台,不断更新教师的教育教学理念,进一步提高教学质量,提高教师的专业技能,不断提高教学质量。 3、将教育教学实际与课题研究紧密结合,深入进行我校的市级和校级课题研究,继续实行高效课堂,激发教师参与教育科研的积极性,提高教师的教育科研能力。 4、通过校本研修,解决教师在教育教学中遇到的问题、困惑,寻求解决问题的有效途径和方法,从而更有效地进行教育教学工作。 三、研修内容 1、新课程研修。更新教育教学理念,全员课改通识研修和以掌握学科要求为主的教师研修。组织全体教师开展自学,认真学习新的教育理论,学习《新课程标准》,正确理解新课程改革的指导思想、改革目标等。再以教研组为单位,组织学习讨论、研讨交流,检查考核学习情况,使理论与教学实际相结合,促进教师将先进的理念化为教学行为。学科研修主要是解读教材、解读课标、探索教法。 2、教育教学能力研修。以教师的教学基本功和教学基本技能为主要内容,对教师通用基本功、学科基本功和综合能力基本功训练,做到常抓不懈,并有针对地对部分年轻教师强化基本功训练活动;要通过结合不同层次教师的不同特点采取不同的研修方式,使每一个教师掌握扎实的教育教学基本技能,具有较高的教育教学水平。 3、教育科研能力研修。要树立教研科研意识,把研修和教育科研紧密结合,围绕《新课程标准》的实施,结合课堂教学,进行教学方法和教育科研基本方法的研修。本学年将以“减轻负担,提高质效”为切入点,做到教学即研究,让老师不畏惧科研,使老师懂得教学研究就在反思中、教学中、提升总结中、借鉴学习提炼中。 4、加强教师的教育教学基本功训练。为考核青年教师的教学基本功,学校举行说课、课堂教学、教学设计、作业设计等一系列评比活动,继续青年教师的赛课活动,促使教师练就扎实的教学基本功。 5、阅读1—2本教育理论专著。在进行校本研修中,做好读书笔记,写好读后反思或心得体会,以此不断提高自身的理论水平和实践能力。 四、校本研修形式 1、自主学习:教师自学,写好校本研修笔记。教导处在每周一的政治业务学习都引导老师们学习一篇先进的教学案例等相关知识,切实加强教师的现代教育教学理论学习,帮助教师树立先进的教育教学理念,不断提高理论素养。 2、教材解读:结合我校教学实际,各教研组在开学2周内要安排各学科的教材解读,教材解读相关资料及时交教导处存档。 3、小组研讨:以教研组为单位,利用每次教研活动时间研讨学习体会、研讨教学体会、研讨课堂教学评价、研讨教学管理等,教研组长要时时关注新的教育动态。 4、教学观摩:利用“减轻负担,提高质效”进行课堂教学研究,扎实做好好评课活动,教研组做好详实记录;学校在教研活动时间要组织教师观看名师录像。 5、参观考察:积极组织教师参与上级研修活动,组织教师与同类学校进行教研交流,促进与优秀学校的合作交流,学习好的教学方法和先进的教学理念。 6、专家引领:积极和县教研室和教师进修学校联系,请专家为全体教职工上课或组织讲座。 五、主要措施 1、继续加强教师职业道德教育,建设一支德能兼备的教师队伍。组织教师学习教育法律、法规,杜绝一切有损教师形象的言行,把师德建设放到教师素质的首位,把教师职业道德建设作为教师综合评价的重要内容,建立教师师德教育的长效机制,不断提升师德建设水平。 2、不断更新教师的教育理念,以适应教育教学改革。组织教师学习国内外先进教育教学理论、研读新课程标准、学习教育教学常规,不断提高教师的教育教学理论水平;引导教师密切关注国内外教育发展的前沿动态及成果,结合自身实际,注重追求现代教育理念与自己的教育行为的有机整合。 3、发挥骨干教师示范作用,不断壮大骨干教师队伍。学校将采取青蓝结对、“请进来、走出去”等多种方式,对优秀教师进行重点培养,对于学科带头人、骨干教师,学校实行定任务、压担子、结对子,充分发挥他们的示范辐射作用和示范引领作用,加速优秀教师群体的形成,以此促进教师队伍整体素质的提高。 4、组织各种竞赛,激发教师教学兴趣。为充分调动教师研修的积极性,我校将组织各种竞赛,营造校本研修的氛围。①校内举行各种丰富多彩的竞赛活动。继续开展优秀教育教学论文评比,中青年教师课堂展评活动等等。②积极参加市、县教育局组织的各种教学竞赛。在学校竞赛的基础上,选拔优秀骨干教师参加市、县级及以上比赛。在各种竞赛中,进行校本研修,促使一批教师尽快成长。 5、继续开展读书活动,丰富教师内涵。学校通过推荐、指定订阅专著、书刊等形式,将读书活动纳入校本研修活动,进一步扩大教师的阅读视野,丰富教师的阅读内容,提高教师的人文和科学素养。 六、工作策略 1、加强组织领导,成立校本研修领导小组和工作小组。成立由校长任组长,其他行政人员为成员的校本研修领导小组。由学校教导处牵头,落实校本研修内容。 2、合理安排,遵循研修原则。 (1)全校教师均有权利和义务参加活动,不得无故缺席。 (2)根据不同职级,不同年龄的教师的能力水平、学历等诸方面的差异,分类研修,分类促进,分类提高。 (3)从教育、教学和教师发展的实际出发,根据教师发展中的薄弱环节,开发研修资源,按需研修。 (4)集中培训结合教师教学中碰到的实际问题研讨,真正促进教师教育教学水平的提高。 3、建立培训考核制制度,奖惩分明。教导处、各教研组对教师参加培训的出勤、学习笔记、学习检测成绩进行登记、考核,并与期终综合评价挂钩。 七、月份工作安排 九月 1、制定工作计划、研修计划。 2、制定并上交各学科进度计划。 3、编辑47期校报。 十月 1、制定语文数学组赛教方案、公开课方案。 2、师徒结对公开课。 3、完成市级课题中期报告。 4、各片区交流高效课堂教学模式。 十一月 1、师德演讲比赛。 2、学生汉字听写大赛。 3、数学趣味竞赛。 4、编辑48期校报。 十二月 1、课题组活动。 2、编辑49期校报。 3、教师电子白板教学技能大赛。 xx年元月 1、校本研修总结。 2、优秀教学反思、论文评比。 3、教学常规检查、优质教案评选。 我有幸参加高水平的研修专业课的提升学习,对于这次培训,我将认真学习和探求,力求提高自己的教育理论知识和教学素养。为了更好地学习,特制定个人研修计划如下: 一、指导思想 在专家教授的指导下更新教育观念,拓宽教学视野,提高教学能力、科研能力,促使自己专业化发展。 二、研修目标 1、通过培训,学习先进的研究方法,形成良好的研究意识。 2、转变教育观念,提高认识。 3、深入理解小学数学课程性质、课程目标,掌握课程与教学改革的核心理念。 4、探索课堂教学的有效性,以期提高学生的数学素养。 5、促进专业化发展,提高教学研究能力。 三、研修措施 1、努力学习课程知识,在学习过程中认真做好笔记,不断提高自己的教学水平和专业素养。 2、学习专家们的先进理念,逐步内化为自己的东西,积极动脑思考问题,并积极讨论交流。 3、通过专家的引领,理论联系实际,不断反思自己的教学行为和教学方式,努力探求适合学生的教学方法,提高自身的数学素养。 4、积极参与各种研讨活动,积极发表自己的观点,博采众长,在交流中提高自己的专业知识,逐步向专业化教师的标准靠近。 四、研修内容 1、认真听取专家教授的讲座,踏踏实实地学习理论知识。 2、积极参加学校听课、评课、研讨活动,积极表达自己的观点,提高自身素养。 3、每天听课后做到及时反思,记录感悟的点点滴滴,认真完成作业。 总之,通过这次“国培”研修学习,我相信在自身素质、教育教学理论和教育教学方 法上会有更多的收获,会为我以后的教育教学工作打下坚实的基础。 为了更好的让知识走进课堂,教育学习所获的校能及学习所得,也为了提高自己的综合素质,提高自身的教育水平,提高自己的教学修养,使自己的教育教学水平在这次的校本研修中得到质的飞跃和提升,我根据学习任务及要求,结合实际,因地制宜,制定自己的个人计划如下: 一、研修目标 1、通过研修,进一步了解新课改中备课的内涵,量体裁衣地做好自己的教学设计; 2、能深度建构教学法内容生成教学过程; 3、力求课堂教学实效性,并能不断审视自己的.教学、扬长避短,使自己的教育教学逐渐完美。 二、研修内容 (一)个人读书 1、精读教育教学方面的专著,充实自己。 2、制订个人研修计. 3、根据业务学习内容整理自己的学习笔记。 4、做好学科知识的更新。 5、结合“教案反思与研究,写一篇自己的感受 6、完成研修笔记。 (二)听评课 积极参加学校组织的听评课活动,有机会积极参加上级组织的观摩课活动。做好听课记录,听课反思,在学习中补充自己的不足,使自己的教学更加的完整。 (三)公开课: 学校组织的公开课活动中,学习讲课老师利用多媒体课件,在课堂中的应用。 三、研修主要措施 1、认真参加集体组织的学习培训,作好培训记录。 2、参加学习的校本研修活动,吸取其他老师的成功经验。 3、精心准备自己的研修课程,发挥信息技术特长,努力提升使用现代教学设备的能力。 4、空余时间利用电脑进行网络研修。 四、时间安排: 1月:准备好开学的一切思想准备。 2月:做好备课所需要的各种材料包括书面材料和电子版的材料,并做好教案书写及教学进度工作。 3月:认真上好每一节课。了解每一个学生,关注每一个个学生。 4月:一边进行教学工作,一边做好期中考试的准备工作。 5月:踏踏实实搞教学,虚心听取其他教师的优点,并努力学习。 6月:做好教学的最后的收尾工作。 7月:以饱满的工作热情迎接期末考试。 8月:阅读魏书生的《班主任工作漫谈》 9月:认真上好每一节课,向优秀教师学习。 10月:认真学习“百花奖”各位老师的过人之处。 11月:阅读苏霍姆林斯基的《给教师的建议》 12月:全力以赴做好复习,迎接期末考试。 本学期根据学校的工作计划和办学理念为指导,以科研兴教,以提高教学质量为宗旨,积极参加校本培训工作,努力提高自己的教学能力。我个人的研修目标:以“构建课堂和谐,追求教学实效”为学科研修主题,聚焦课堂,落实学生的主体地位,回归科学学科的本质,追求科学教学的实效。注重自身教育理论水平的提高,做一名善于学习,善于思考,善于研究,锐意进取的学习型、研究型教师。 一、本期个人目标 1、确立学科为本教学研究的基本理念,积极参加校本培训与教学研究 2、坚持理论与实践相结合,注重在教育实践中运用所学的新课程理论,并及时发现、解决课改中的问题,以教研促教改。 3、校本教研要面向学生,以人为本,关注人的全面发展。为了深入贯彻落实学校的校本培训目标,提高个人的专业素质。 二、研修措施 1、关心热爱每一位学生,不体罚和变相体罚学生,公平对待每一位学生,不仅做好学生学习上的好老师,更要做好学生思想道德品质上的领路人,加强师德修养,爱岗敬业,通过学习《师德规范》、《教师法》、不断提高自身的道德素养和人格魅力,争取做一名有个性、有特长、有创新的教师。 2、充分利用学校的资源优势,积极参加网络技术培训,学习网页制作技术和各种课件的制作技术。通过学习,努力实现信息技术与教学工作的整合。每学期上交一份优秀的网络教学教案。 3、积极参加新课程改革专题培训,树立正确的教育观念,努力提高教育教学水平。经常观摩教师的优秀课例,学习他们先进的教育观念和教育教学方法,在自己的教育教学实践中进行试用,并及时反省。 4、以课题研究实验为平台,将课题研究与教学实践紧密结合,提升自己教育教学科研的意识和能力。 5、将自己在培训过程中积累的心得、笔记、案例等及时整理,存入档案,并经常进行自我反思,争取每课1反思,每周1总结,每月1自评,反思时立足于自己教学行为的回顾、诊断、自我监控和自我调适,以加深对教学活动规律的认识理解,从而适应不断发展变化着的教育要求。每学期还要完成1篇有一定价值的教学论文。本学期按学校要求相互听课节次不少于20节,制作教育课件5次。来提高个人掌握运用远程教育能力。 6、通过多读、多思、多写来逐步提高自身的素质。 7、认真参加集体备课,并通过集体备课学习其他教师的先进的教学方法,经常向本校的优秀教师请教教育教学经验,通过经常听他们的优质课来提高自身的课堂教学水平。 8、通过网络及各种书籍来提高自己的教育教学水平。 校本研修工作计划(一): 为了进一步加强教师队伍建设,提高教师的科研素养和科研水平,切实促进教育教学质量的提高,推进学校内涵发展,特制定本学期研修计划。 一、教师专业研修现状及需求的分析 学校现有教职员工60人,其中专任教师60人,平均年龄35岁,35周岁以下青年教师35人,约占在职教师总数的58%,35周岁至50周岁以下中年教师23人,约占在职教师总数的38%,50岁以上教师2人,约占在职教师总数的3%。所有在职教师学历100%达标,其中本科学历36人,约占在职教师总数的60%,学校现有中级职称教师13人,占22%,县级学科带头人、骨干教师各1人,县级教坛新秀5人,共约占在职教师数的12%。 随着课堂教学改革的不断深化,教师现代教育技术掌握不断的提高,基于我校教师在学科知识与教学技能的结合与应用相对滞后,实施有效教学的方法与策略还比较欠缺,教师的科研本事与运用现代教育技术进行组织教学活动的本事参差不齐,很多教师不钻研业务知识,缺乏积极向上的动力,给教育教学工作带来诸多不便,按照县教育局的要求开展校本研修工作,经过校本研修,提高教师的教育教学水平,提升教师的综合素质和教育科研本事。 二、教师专业成长学期目标设计 (一)总体目标 以学校发展、学生发展、教师发展为本,以更新教育观念为先导,以提高教师的教育教学本事为中心,促进广大教师在实践中学习,在反思中成长,在研究中提高,营造浓厚的研究学习氛围,提高有效教学手段,推动学校各项工作“惜时增效,轻负高效”和可持续发展。在实践中逐步提高教师的教育科研本事,构建一支具有必须科研水平的教师团队。 (二)阶段目标 1、培养教师的职业情感,能促进教师产生职业认同感,把个人发展与职业发展融为一体,进而使教师产生专业发展的内在动力。 2、建立学校教师校本研修网络平台,引导教师自主参与校本研修活动,不断提升教师的专业素养。 3、进一步加强研究型教研组建设,以教师课堂教学改善计划为抓手,开展“先学后教、当堂训练”教学模式研修活动,切实提高教师的教学有效性。 4、进取引导教师参与校本研修活动,加强教师科研意识,以科研引领自身的教育教学行为。 5、继续开展合理使用校本教材,进一步提升教师对课程的开发利用和课程执行本事。 6、建立和完善贴合学校特点的校本研修制度,激发教师参与校本研修的进取性,提升教师校本研修的有效性。 7、积累较为成功的校本研修案例,提炼和总结校本研修的经验,促进教师队伍的整体提高。 8、要充分发挥电教组的职能作用,多举行课件制作比赛及有效课堂教学比赛活动,使全体教师能够熟练操作触控一体运用现代信息技术进行教育教学和班级管理。 9、80%以上的教师具有必须的教育科研本事和课程开发本事,有必须数量教师的论文在县、市刊物发表。 三、研修活动需要解决的问题 1、紧紧围绕“先学后教、当堂训练”教学模式研究,从中发现问题,研究问题,解决问题,增强课堂教学效果,经过立足课堂教学改革,提高课堂教学效率推动教师专业发展,提高教师制作和使用多媒体课件、运用触控一体机进行教学的技能。 2、充分利用网络资源优势,查找所需资料,互相学习和交流。 3、认真组织开展“全体教师使用触控一体进行课堂教学示范课”系列活动。 4、实施好青蓝工程,发挥教学骨干的作用,大力培养青年教师,为青年教师搭建展示锻炼的舞台,做好校本培训工作,多让他们走出去进行学习培训,促使他们尽快成长为校内的教学骨干,带动教师队伍素质的整体提高。 5、加强学校科研课题的研究工作,进一步激活教师参与研修的主体意识,逐步建立教育、教学、研究、反思的新型的教学研究风气,使教师真正成为教育教学的研究者、组织者、引导者和示范者。 6、要加强相关的管理制度建设,如教师业务学习制度、教师参加培训制度、听课评课制度、课堂教学评价制度、教师考核奖励制度等,经过完善和强化规章制度的约束,促使校本研修由被动变为主动,由自发走向自觉,由无序变成有序。 7、强化团体备课,进行教案的改革与创新,要注重作业布置,要分类分层,规定不一样标准,提出不一样要求,体现层次性和自主选择性,要严格控制作业量及完成作业时间。 8、要注重教学反思,要引导教师学会反思,找出“备课”和“教学行为”的不和谐之处,分析原因,寻找解决方案,促使教师学会在自身教育教学实践中发现问题,解决问题。 四、研修的方式和途径 1、自主学习:要求每位教师加强现代教育技术理论学习,树立先进的教育教学理念,不断提高理论素养。每月写两篇高质量的校本研修心得体会。 2、专题学习:结合教学实际,针对学校校本研修存在的问题,学校将借助网络进行专题学习。 3、广泛开展教师相互听课活动,以评促研。学校将每周的星期三定为教学开放周,要求教师相互听课、评课,每学期听课不少于20节。 4、同头课团体备课:利用教研活动时间进行教案改革,在语文与数学科目内以教研组为单位,实行团体备课,倡导使用导学案,研讨教学课堂、教学评价、研讨“先学后教当堂训练”教学模式及现代教育技术运用情景。 5、观摩教学过程:进取组织教学竞赛活动,以赛代训。充分利用多媒体课件、触控一体上课展示,进行有效课堂教学比赛活动,提高教师的课堂教学运用技能。 6、促使教师养成学习与反思的习惯:使用多媒体课件、触控一体上课后要注重反思,构成总结性材料,在教研组内交流,每月交流两次。 五、实施过程中的注意事项 1、培训教师要认真听讲,并及时做好笔记,语数教研组每位任课教师经过团体备课后,在年级组内选出一位教师进行上课,各组成员务必参加听评课活动;听后经过评议推荐出1—2名教师参加校级示范课展示。 2、听课教师必须认真填写有效教学课堂评价表。 3、授课教师在讲完课后,要认真精心写出教后反思,上报教导处存档。对评选出的优秀教师学校将推选参加县上的教学比赛。 六、研修保障措施 1、组织保障。成立校本研修领导小组、构建校本研修管理网络。校长任组长,为第一职责人;副校长为副组长负责校本研修工作,教导主任具体组织实施校本研修工作的设计和规划、组织和落实,教研组长、学科带头人、骨干教师、教学能手为组员。 (1)校本研修领导小组 组长:... 副组长:... 组员:... 2、制度保障。建立、健全、完善校本研修的各项制度,确保学校各项校本研修工作落到实处。 3、经费保障。完善激励机制,保证经费投入,根据研修工作项目的完成情景,对有关人员进行奖励或惩罚;注重软件的投入,完善教师专业培养投入机制,加大力度,满足需求。 4、专业保障。学校将邀请县教研室专职教研员帮忙学校设计校本研修活动和承担具体指导工作。指导针对教育教学中的实际问题进行研究。 5、管理保障。以教师专业发展目标为导向,将各研修项目任务、措施进行具体落实,校本研修要和评优树模、年度考核、职称评定挂钩。 校本研修工作计划(二): 人生虽有涯,学习无止境。在当今信息丰富的年代,在新课程改革大力推进的背景下,树立终身学习的意识显得尤为重要。专业成长需要过程,在这个过程中有困惑,有辛劳,有提高,有收获,有提高,有喜悦。在自学中求成长,在成长中求升华。结合我校及本人实际,我将认真学习《〈基础教育新课程改革纲要〉及解读》《〈英语新课程标准〉及解读》《好教师必备的五项新技能》《教育科研与教师专业成长》《教师实践智慧的积累与提升》《好教师必学的5项教育新思维》等学科新教材,认真研修以求自我发展,特制定学习计划如下: 一、指导思想 在新的时代背景下,教学工作也需要有新的改变。努力改变自我,学习新的知识和教学方法以适应现代课堂,提高自身专业技能和提升师德素养是现代教师的必修课。 二、理论学习的重点 好教师具备的技能。用一年时间经过学习《好教师必备的五项新技能》和《好教师必学的5项教育新思维》等掌握科学先进的技能与方法,积累丰富的间接经验,为打造高效课堂奠定专业理论基础。 三、研修主题:“高中英语教学中阅读本事培养的研究” 本学期的研修重点将立足高中英语课堂教学,在英语阅读课中指导学生阅读策略,让学生尝试应用自主学习、合作学习,使教学生动化,让学生在自主学习及合作学习中,领悟阅读的过程,掌握阅读的技巧,体验英语阅读的欢乐,从而提高教师的阅读课教学设计水平,使教学设计真正适合学生发展的需要。优化阅读课堂教学设计与实施策略,提高课堂效率,向四十五分钟要效益,构建科学的课堂教学评价体系,实施新课程,进一步推动英语课堂教学质量的提高。 四、研修目标: (1)经过培训学习,帮忙教研组全体成员树立科研促教的思想:让每个人意识到问题即课题,我们是为我们自我的教学在做有益的研究,我们的研究是为了更好地促进教学,我们的研究是为了更好的服务学生。 (2)以科研为先导,促进教师专业成长。以落实新课程过程中发现的问题和急待解决的困惑为重点,鼓励组员写教后反思,反思即是成长,反思积成论文。 (3)帮忙自我树立更强的课堂质量意识,向课堂要效率,向课堂要成绩。 五、研修措施: 1、认真做好团体备课工作。 2、充分发挥教研组的作用,并结合本组的具体实际开展教学研究。 3、学习教材、理解教材、探索教法。对课堂教学过程中出现的新问题,做到及时研究解决。不断积累课改工作经验。 4、以典型课例和专题课教学教研为媒介进行“研”“训”,以提高自我的教育教学水平。 5、学习《教师职业道德》,进一步提高师德。 6、学习《教师反思本事的培养与提高》,进一步提高自我的反思意识,要经常反思自我的教育观念、教学行为,主动进行教学方式的改革,教学水平不断提高。 六、学习形式: 1、进取参加校本教研活动,努力解决在新课程改革中遇到的各种问题,营造良好的教研氛围,促进校本教研制度的建设。 2、创新团体备课,利用备课组,开展团体备课活动,设计出富有个性的教案。 3、深化反思型教研活动,范围包括课堂教学反思、课题研究反思、个人成长反思,课前和课后的反思。 4、充分利用自身信息技术知识的网络资源优势,在网上查找所需学习资料,进行互相学习和交流。 校本研修工作计划(三): 随着课程改革的逐步深入,新的教学理念犹如一股清风注入小学英语的课堂当中,在教学过程中,我们逐渐学会了尊重学生的个体发展差异,用扎实有效的教学方法去传授学生知识和技能,关注他们的学习过程与情感态度。可是,在实际的教学过程中,新课程教学理念指导下的英语教学却并不是那么容易落实。课时紧,容量大给我们的英语教学带来了最大的阻力,这种种阻力,促使我们对怎样向课堂四十分钟要质量有了更多的思考,“课堂教学有效性”这个话题此刻越来越受到教育工作者的关心和重视,大家都在不断地反思、积累。从专业角度说,有效性就是指经过课堂教学,让学生获得发展。 当前的教育大环境中,大多数学校普遍具有班额大、学生多的特点,并且还有不少学校的班级人数远远超过了正常班级人数的要求。一个专职的小学英语教师要负责一、两百个学生,甚至更多。在英语课堂上,教师常常感到力不从心,而此时英语学习的两极分化便逐渐构成。 为了激发和坚持学生英语学习的兴趣,培养学生自主学习的本事,激发学生在学习中自主探索的热情,开发他们的思维,我校决定开展“提高小学英语课堂有效性策略”的研究,以此来探索小学英语教学求真、务实、省时、高效之路。 一、具体的研修方向 根据不一样年级的特点,确定不一样的研修方向: 1、低段(三年级)重点研究提高语音和词汇教学的有效性策略,如用自然拼读法来教学词汇,在歌曲和韵句中教学词汇等。 2、中高段(四、五年级)重点研究提高阅读教学的有效性策略,如故事教学(包括复述、改编故事)等。 3、高段(六年级)重点研究提高写作入门教学的有效性策略,如仿写,续写等。 二、研修原则 (一)充分发挥课堂的主阵地作用,以学生为主体,教师为主导,培养学生的自主学习本事。 (二)一切教学行为以发展学生的思维本事与培养良好的思维品质为出发点。 (三)灵活处理和运用课堂教学中动态生成的东西,活化课堂;激活学生的思维,激发学生的学习兴趣,调动学生的学习进取性,活跃课堂气氛。 (四)精心设计习题,做到精练、巧练、及时练。 (五)增强创新意识,不断追求,勇于实践,找到一条适合自我而又促进学生发展的创新之路。 三、研修措施 (一)学习相关的理论知识和优秀范例。 各年级备课组,分低、中高、高三条线学习小学英语词汇、阅读和写作教学的优秀课例和提高课堂有效性等的相关理论文章,博采众长;再各备课组交流、研讨出贴合本校实际的切实可行的策略;最终,再经过系列问卷调查最终确立研修方案,并付储实施。 (二)课堂实践、反思、再实践。 按照确立的研修方案在各年段进行教学尝试,并跟踪观察、记录,如课堂参与度等,再统计后整理分析。再在团体备课中集中研讨、反思各策略的可取之处或改善之处。之后按修改后的方法再进行教学实践。因为我们都明白“实践出真知”。 (三)总结、提炼。 反复地实践、反思,让我们确定出每种课型教学切实可行,省时高效的策略,总结撰写,提炼成有质量的教学论文,让研究的成果能够得以推广,发挥辐射作用。 四、研修方法:本课题以行动研究法和实验研究法为主,同时辅之以经验总结法,注意案例的积累与分析。对小学英语教学现状进行思考,提出课题,设计实验方案,有目的,有计划地开展实验探索,力求探索出新的教学方法。 五、预期价值:课题组遵循“有效教学”的主旨,运用多种教学策略开展教学活动,培养学生的英语学习兴趣,发展学生的思维,增强学生创新的意识,提高课堂学习的效率,并能自主地进行学习。 六、研究时间安排 1.准备阶段(2016年9月——2017年1月) 理论学习,研讨确立方案。 2.实施阶段(2017年2月——2017年2月) 边学习,边实施,边研究,边小结。 3.总结阶段(2017年3月——2017年9月) 整理研究资料,进行分析、提炼,构成研究论文。进行研究成果的推广,采用上示范课、讲座、研讨会等形式使本研究成果成为共享的资源,促进小学英语教学改革的发展。 校本研修工作计划(四): 根据全区XX年教育工作部署和xx区教体局《关于印发XX年中小学教师校本研修工作实施方案的通知》精神,特制定本计划。 一、指导思想 以科学发展观和十八届三中全会精神为指导,全面落实《xx区XX—2016年中小学教师校本研修工作三年规划》精神,按照“转变教育理念,全会科研意识,落实研修任务,提高教育质量”的工作思路,以促进教师专业水平和综合素质的全面提升为目标,以高效课堂教学改革和小课题研究为抓手,以教师自主研究为主体,立足课堂教学主阵地,进取构建自主、开放、高效的校本研修模式,促进我镇教育内涵发展,办好人民满意的教育。 二、校本研修领导小组 组长:索xx 副组长:康xx 成员:谭xx 普通小学校长 领导小组下设校本研修项目执行办公室,镇教育组康晓忠同志任办公室主任。 三、工作目标 经过进取开展校本研修,大力推进“高效课堂”教学改革的进一步深化,全面提高我镇教育教学质量;促进全体教师切实转变教育理念,提高教育科研意识,提升我镇教师队伍的专业化水平,培养更多的教学能手、教学新秀、课改标兵等名师;助推学校不断提高办学水平,力争使我镇能够涌现出更多的教改校本研修名校;坚持德智并举,把校本研修从课堂向课外、从教学向德育拓展延伸,带动全镇教育整体发展。 四、工作任务与措施 1、进取探索师德修养研修新机制。结合我镇教育实际,乘全区推进“六新”建设、提高执行力大讨论的强劲东风,围绕“德润xx书香学校德育行动”,大力开展读书学习活动,使广大教师热爱教育,爱岗敬业,立志献身教育事业;热爱学生,尊重学生,努力为学生的发展服务,为学生的幸福人生奠基;爱自我,增强教师职业的使命感、职责感、光荣感、自豪感和成就感,做学生发展和成长的引路人。经过开展师德研修,建立师德考核评价机制,促进教师成就梦想,进一步感受工作的欢乐。 2、进取强化教师教育教学本事的研修。 一是一提高教师进行基本功为主要资料,从落实教学常规入手,建立健全教学常规管理的长效机制,强化过程管理,镇教育组坚持每年对各校的教学常规落实情景进行两次检查(上半年3、4月份;下半年10、11月份),通报常规检查情景,确保《xx区中小学教学常规工作》落到实处,使广大教师的教学基本功在落实常规要求中不断提高。 二是以电子白板等现代化教学手段的推广应用为抓手,在全体教师中开展以信息技术为主要资料的现代教学技能研修。 三是进取开展岗位练兵,提高教师的课堂教学基本技能,镇教育组根据历年开展的评教赛讲工作情景,把评出的镇、区级教学能手、课改标兵组建成示教服务团队,在薄弱学校开展支教活动,依托校内研讨课、能手示范课、评优赛教课等活动,促进教师提高教学技能。 3、坚持不懈地抓好高效课堂教学改革研修。 一是各校要组织教师扎实开展高效课堂教改理论学习,组织开展研讨交流,把教改理论的基本要求吃透,在此基础上大胆实践,进取探索适合自我的教学实际的教学模式。 二是建立高效课堂教研共同体,薄弱学校要进取主动地与本镇强校和本区强校加强联系和交流,聘请优秀教师前来示教,借助优秀教师教改经验,促进学校教师的本事提升;已经建立扶助帮困关系的学校要进取联手,多开展示教研讨活动,帮忙薄弱学校不断提高。 三是经过探索高效课堂背景下教学常规管理经验交流和督查,不断改善课堂教学,提高全镇教改质量,缩小校际之间、教师之间高效课堂教改操作差距。四是开展“342校本教研模式”、“同课异构”观摩研讨等活动,强化教师培训,引领全镇高效课堂进一步深化。 4、强化教育科研研修。一是进取倡导“校校有课题,人人都参与”的校本研修理念,以小课题研究为依托,以校际联片教研和教师自主研究为切入点,切实提高教师研究本事和教学水平。 二是成立由镇中心教研组、各级教学能手、课改标兵为主体的校本研修及课题研究指导小组,负责全镇中小学课题研究工作的业务指导,提高各校小课题研究质量。 三是建立校本研修工作名校孵化交流机制,在镇内开展校际之间的合作交流和结对孵化活动,经过双向交流、资源共享,促进全镇中小学教育教学工作均衡发展。四是充分发挥《xx教育》《xx教研》、qq群等交流平台作用,开展互动式研讨交流和即时性教研经验推广,帮忙教师共同提高。 五是完善小课题研究制度与管理体系,加强各级课题申报、立项、研究与业务指导,引领教师向“思考型、研究型、专家型”教师转化。六是继续开展各级论文、教育科研成果、案例评选,增强教师参与教育科研的成就感,充分调动教师参与教育科研的进取性。 5、不断完善校本研修管理机制。依据区级即将出台的有关校本研修管理文件,使我镇的校本研修工作循序渐进、有据可依、有章可循。 xx镇XX年中小学教师校本研修工作行事历 二月份:下发《教师行动手册》 三月份:1、开学初教学常规检查,通报情景。 2、启动“智慧校长、幸福教师”读书活动 3、启动“德润陈仓书香学校”德育行动 四月份:1、下发《陈仓区高效课堂教学常规管理办法》 2、镇级教学能手评选 五月份:筹备校本研修推进现场会 六月份:1、期末教育教学工作检查 2、教师论文评选上报 七月份:中小学教研工作总结 九月份:1、开学初教学常规检查,通报情景。 2、小学毕业班教学质量通报总结 3、区级小课题申报 十月份:1、筹备区级教学常规检查 2、中小学评教赛讲活动 十一月份:1、区级交互式电子白板教学应用比赛。 2、中小学期中教学质量检测 十二月份:组织参加区级课改标兵赛教活动。 一月份: 1、校本研修工作总结 2、中小学高效课堂实验工作总结 3、中小学年终教育教学工作检查 二月份:镇、校XX年度教研工作总结 校本研修工作计划(五): 根据永城市教育局教育工作会议精神和镇中心校的有关要求,结合我校实际制定本学期学校师训工作计划。本年度的校本研修工作将以学校与教师的发展为根本,以学生的发展为根本,一切从实际出发,理论联系实际,扎实有效地实施校本研修,为教师的专业成长和学校持续发展供给广阔的学习空间。努力造就一支具有较高素质的学习型教师队伍,全面推进素质教育,稳步实施新课程改革。 一、工作思路: “强化科研意识、转变课程理念、落实研修实效”,以更新教育观念为先导,以解决我校教育教学中存在的突出问题为突破口,以学习研究新课程为重点,以提高创新意识和创新本事为主线,以教师参与教育科研和研修为主要形式,以培养教师可持续发展本事为根本方向,以培养一批专业型创新型教师为目的,全面提高我校教师队伍的综合素质。 二、工作目标 经过开展校本研修,促使广大教师树立良好的师德风范,掌握先进的教育理念和教育思想,以学习课程标准为抓手,经过有效改革课堂教学,转变教育观念,提高教育教学本事、教育创新本事和教育科研本事,全面提升我校教师队伍的整体素质,促进教师专业化发展,适应基础教育改革与发展的需要,进取探索学生养成教育的新模式,改革学生好教师的评价方法,为提高教育教学质量奠定良好的基础。 三、工作要点 本年度的校本研修,我校仍将以“新理念、新课程、新技术”为资料,以《有效教学》、《有效教师》和《有效研修》的学习为载体,以“一切从教师的需要出发,一切为了教师的专业发展”为重点,结合基础教育课程改革,围绕转变教师教育观念、提高业务素质和实施素质教育的本事这一目标。构成一支具有必须规模的适应课程改革需要的现代型教师队伍;构成一批在课程教材改革的理论与实践上有必须教科研本事的研究型教师,培养一批具有发展潜力的青年骨干教师。同时,学习、发扬名师优秀教育思想和成功经验、构成自我的教学风格和特长,由“经验技术型”向“实践反思型”的现代型教师转变。 1、师德研修,将结合我校实际,以活动为载体,以案例教学、典型报告为基本形式,同时,大力开展读书活动,使广大教师爱教育,就是要做到忠于党和人民的教育事业,立志献身教育,为人民服务,让人民满意;爱学生,就是要做到牢固树立科学的人才观、先进的学生观和正确的教育观,热爱学生,尊重学生,努力为学生发展服务;爱自我,就是要做到以“学为人师,行为示范”为准则,增强教师职业的使命感、职责感、光荣感和成就感,言传身教,为人师表,做学生的楷模、社会的表率。 2、新课程研修,更新教育教学理念,全员课改通识研修和以掌握学科要求为主的学科教师研修。通识研修在组织集中专题研修基础上,组织全体教师开展自学,认真学习新的教育理论,学习新课程改革的指导思想、改革目标及相关政策等。再以教研组为单位,组织学习讨论、研讨交流,检查考核学习情景,使理论与教学实际相结合,促进教师将先进的理念内化为教学行为。学科研修主要是通研教材、吃透教材、解读课标、探索教法。 3、教育教学本事研修,以教师的教学基本功和教学基本技能为主要资料,对教师通用基本功、学科基本功和综合本事基本功训练,做到常抓不懈,并有针对地对部分年轻教师和新教师强化基本功训练活动;在全体教师中开展以信息技术为主要资料的现代教学技能研修;要经过结合不一样层次教师的不一样特点采取不一样的研修方式,使每一个教师掌握扎实的教育教学基本技能,具有较高的教育教学水平。进取引领教师向“研究型、学者型、专家型”教师转化。 4、现代信息技术应用的培训。强化课堂应用、教学信息化整合的教师信息技术校本研修活动,帮忙教师树立应用信息技术推进教学改革的意识,熟练掌握信息技术应用的基础知识和技能,提高信息技术与学科整合本事,为教师运用先进的教学手段创设环境。组织青年教师学习网络知识,学习多媒体课件制作,提高教师运用和处理信息的本事。大力倡导教师人人建立自我的网络空间,构成有思想、有品味、有影响的博客群落。 5、教育科研本事研修,要树立教研科研意识,把研修和教育科研紧密结合,围绕新课程的实施,结合课堂教学,进行教学方法和教育科研基本方法的研修。本期继续以“有效研究”为切入点,做到教学即研究,让教师不畏惧科研,使教师懂得教科研就在反思中,教学中,教育叙事中,提升总结中,借鉴学习提炼中……。 四、研修方式与活动 1、自主学习:教师自学,写好校本研修报告册。切实加强教师的现代教育教学理论学习,帮忙教师树立先进的教育教学理念,不断提高理论素养。 2、专题讲座:结合教育热点和教学实际,针对我校共性“问题”,各教研组在每月要安排一次专题讲座,专题讲座资料及时交教科室存档。 3、小组研讨:以教研组为单位,利用每周教研活动时间研讨学习体会、研讨教学体会、研讨课堂教学评价、研讨教学管理等,教研组长要时时关注新的教育动态。本期着重学科教学的“互动生成”方式的理解与尝试教学。 4、教学观摩:利用教研课进行课堂教学研究,扎实做好好评课活动,教研组做好详实记录;同学科、同年级教师之间要开展听“家常课”活动;各教研组在教研活动时间要组织教师观看名师录象。 5、参观考察:进取组织教师参与上级研修活动与组织教师外出参观学习,促进与优秀学校的合作交流,学习好的教学方法和先进的教学理念。 五、考核方法: 教师研修的考核参照学校教育教学管理方案实施。采取周评估、月评估和学期综合考核相结合的方法,把教师参加校本研修的资料按学时计算,完成研修任务与月奖联系,考核结果将作为教师学期教育教学工作考核的依据,并与年末考核挂钩。 校本研修工作计划(六): 本学期,我将进取参加校本培训,认真学习新的教育理论,及时更新教育理念,努力构建不断提升新课程新形势下课堂教学的实施水平,真正确立与新课程相适应的教学观念和方式,提高教学质量。现拟定如下计划: 1、学习研讨相结合,提升语文教学素养 平时,我将认真阅读《小学语文教学设计与案例》、《小学语文教学评价》等,同时进取参加学校等相关部门组织的相关学习活动,做到自学和培训相结合,利用课余时间和其他教师探讨教学中存在的问题,集思广益,以“研”促“教”,提高不断地发展个人的教学思想和反思教学的本事,促进自身在实验过程中,实现理论与实践的对接,理性地回答教学中的“是什么、为什么、怎样办”,从而将实践经验提升为有价值的理论认识。 为保证新课程标准的进一步落实,本学期,我进一步转变教育观念,努力实现教学高质量、课堂高效率。同时,本人我将进取参加学校的语文校本研修活动,并和我所在的高年级段教研组语文教师共同学习、共同研讨“中高段语文教学目标细化”,认真完成自我的任务——做好“四年级段语文教材四年级段第一单元的目标细化”的研究工作,使我校在语文第二轮教改上取得突破性进展,并且课堂教学真正有效化。 2、自主研修,促师生共同成长 这个学期,我个人教学研修主题是:关于有效提高学生阅读本事的研究,期望经过研修,能更好地指导学生阅读,并促进自身在语文教学水平上的提升。 (1)研究背景 本班孩子大多数比较喜欢看书,但也有部分学生不喜欢看课外书,没法静下心来看课外书,读书的效果比较差,常常浮光掠影、囫囵吞枣,积累和运用更是少之甚少。为了拓宽学生的知识面,为了深化开展“书香班级”活动,经过开展“和书交朋友,与好书共成长”系列读书活动,促进学生更好地参与阅读实践活动,激发学生读书的兴趣,培养学生想读书、爱读书、会读书的阅读素养,提高阅读本事与水平。 (2)研究目标 ①激发孩子的阅读兴趣,让孩子喜欢读书。 ②引导学生诵读经典美文,积累优秀范文,在积累知识的同时,构成良好的语感,提高写作本事。 ③能初步理解、鉴赏文学作品,受到高尚情操与趣味的熏陶,丰富精神世界,提高综合语文素养。 校本研修工作计划(七): 本学期英语教学教研活动立足于教师个人的自我发展,充分体现了当前素质教育的理念。从学习的意义上来说,教师也是学生。因材施教,变被动培训为主动自修,这一原则性变化为我们的学习指明了方向,也给我们搭建了一个认识自我,反思教育,自觉提高的平台。我将树立新课程理念,初步实现教育教学方式、学习方式和教研方式的转变,提高新课程的实践本事和创新本事。 一、指导思想: 本学期英语教学仍将坚持以“科学发展观”和《小学英语课程标准》为指导思想,立足我校实际,以校本研修为主平台,以区域联动为契机,以“如何让学生用活目标语言”和“优化设计,提高学生的语言运用本事”为主题,立足课堂教学,深入推进课改工作,深入开展“小学生自主创演英语课本剧的实践与研究”。努力提高学生的素质水平,促进我校英语教师和广大学生的共同发展。 二、研修目标: 1、进一步研读《英语课程标准》,深入理解、掌握新课程的基本理念。 2、学习新教材,走进新教材,把握教材的特点。 3、结合学情,探索英语教学的有效途径,提高教学质量,培养学生学习英语的兴趣。 4、探索适合学生运用的教学方法,使学生更加愿学、乐学。 5、更好地运用多媒体教学,以突出重点,突破难点。 三、研修方式: 1、专题培训:交流研讨、教学设计、说讲评课等形式,将培训学习与自我的教育教学实践紧密结合起来。 2、专题总结:结合自我的教学实践和教学经验,对以优化教学过程的基本原则、培养学生创新思维习惯和学习本事的教学模式、及对英语教学资源的有效开发的研究等方面进行探索和专题总结。对其他教师的专题总结、论文、教案等进行分析与系统整理。 3、网上学习:充分利用我校网络资源优势,在网上查找所需学习资料,进行互相学习和交流。 四、研修资料: 1、师德教育 加强师德师风学习,不断反思自身教育教学行为,提高师德修养,完成一篇500字以上的学习体会。 2、新课程 按时参加市、区、校组织的新课程专题培训,在集中培训认真记录,深入反思,加强与同伴的互助交流,不断提高新课程意识和实践本事。在关注学生发展的同时,更关注自身的发展,成为能适应新形势,具有创新精神,在教育中充分发挥自身潜能的现代型教师。 3、教育技术本事 进取参加市、区、校组织的教育技术本事培训,不断提高自身的信息素养,力争每节课运用多媒体教学,实现现代化教学方式。 4、中小学教师心理健康教育 自觉学习教师心理、心理健康与心理保健方面的知识,开阔心胸,缓解职业压力,使自我坚持身心的健康,更好的工作,更好的生活。 5、学科专题 以自主学习为主要方式,拓展英语专业知识,加速知识更新。加强专题研究的自觉意识,在不断的学习充电和行动研究和实践应用中提高专业化成长的速度。 6、深入开展“小学生自主创演的实践与研究”。 本学期在上学期小学生自主创演高效课堂的基础上,继续深化实践与研究,结合以往高效课堂教学的相关经验,实践2-3高效课堂教学课。实现“如何在课堂教学中培养学生的创编、表演本事”方面的实践探索,在日常英语课堂学习中,应着力让学生在“演中学”、“学中演”,并在平日里,注重学生的语音发音。 校本研修工作计划(八): 为了“构建高效课堂提升教学质量、落实专业标准提升学科素养、改善研修实践提升研修本事”等,使自我不断提高教育理论和学术水平,增强知识更新本事和教育教学本事,从各方面不断完善自我,提高自身综合素质,进取进取,努力工作,特制定教师个人校本研修工作计划。 一、指导思想 以学校的教学教研工作为指导,立足课堂、革新教学方式,提高课堂教学的有效性为重点,坚持科学育人,扎实有序地开展教育教学研修工作,为促进学生的全面发展,全面提高个人素养,努力服务于教研教学工作而努力。 二、研修目标 以“求真、求实、求效”的工作理念做后盾,以提高教师专业本事为重点,以提高教师综合素质为前提,开展个人研修。 1、进取实践课改的新理念,新思路,围绕“有效性课堂教学”开展课堂教学研究活动,提高课堂教学效率。 2、进取探索,参与课题研究,进取响应学校参加每次的教研活动,能够自觉应用现代教育教学理论来指导教学。 三、研修资料 1、研读课标 研读《语文课程标准》中关于阅读阶段目标要求,交流课标研读体会,以便准确把握各学段阅读目标要求。 2、钻研教材 钻研本学段教材中习作资料,整理归类,总结出本学段阅读资料的共同特点,找出难点问题并交流研讨,以便全面把握小学教材中的阅读方法及阅读难点。 3、课堂教学 结合自我的教研主题设计一节本年段的公开课。 4、案例分析 对自我课堂教学进行研究、分析、总结和再设计,以此锻炼对课堂的驾驭本事。 5、撰写经验 撰写关于课堂教学的经验论文,提高自我的反思总结本事和写作本事。 6、研修总结 在年末时把近一年的研修历程,把自我在研修过程中的学习、提高和体会结合起来写一篇个人研修分析与总结。 四、具体措施: 1、加强教育理论学习,多看教育教学专著,并认真做好笔记,努力提高个人专业素养。 2、认真制定学科教学计划,平时要做到:用心备课、上课要有活力、及时撰写课后反思、精心设计作业、耐心辅导学生。 3、进取参加各级部门组织的各种教学教研活动,配合教导处做好每一周一次的教研组活动。 4、经过教师个人自学,网络学习的方法及时了解最前沿的教改信息,扩展自我知识视野,不断更新教育教学理念,丰富教育教学理论,提升理论水平和教学教研水平。 5、进取主动地上好研讨课,认真开展课堂教学展示活动,使教学研讨进课堂。 6、虚心向同行教师们学习,争取多听课,取众人之长,弥补自我学科知识的不足,本学期听课绝不少于20节。 7、认真撰写教育教学心得体会,争取有质有量。 五、时间安排 一月:新课标解读 二月:新课标解读 三月:名师学习 四月:教学理论的研修 五月:课堂教学的有效性阅读教学的有效性 六月:心理健康教育 七月:教育理论学习 八月:学习与反思 九月:师德学习 十月:教师的智慧、口语交际研讨 十一月:教师的智慧 十二月:科研本事的研修 应对自我将来的工作,我充满了信心,也有许多完美的设想。我将带着自我的活力和规划步入这富有挑战性的工作,在实践中不断积累经验,促使自我尽快成长起来。走进学生心灵,创造多彩人生,学习,再学习,在学习中不断超越自我。 校本研修工作计划(九): 为了提高自我的工作本事和业务水平,更好地为教学和管理工作服务,根据中心校的有关要求和学校的工作实际以及自身的发展要求,特制定本年度的校本研修个人工作计划。 一、指导思想 经过校本教研,促进基础教育课程改革向纵深发展,进取推进素质教育,充分发挥教师的专业引领作用,努力提高我的整体教学水平。 二、研修目标 1、规范语文课堂教学,优化备课活动,使自我由学习型向研究型转变,进而使自我成为新课程实施者,逐步提高我校教学质量及水平。不断进行教学研究,努力探索和研究适合学生特点、能促进学生全面发展的教学方法,推动教学质量稳步提升。 2、进取开展新教材的研究工作,充分发挥自我的作用,迅速提高自身的业务素质和教学研究水平。 3、以新的教育理念为指导,以课程改革重点,以促进师生共同发展为目的,以改革课堂教学为突破口。把立足点放在解决教学改革和实验中所遇到的实际问题上;着眼点放在理论与实践的结合上;切入点放在教师教学方式和学生学习方式的转变上。 三、研修要求: 以新的教育理念为指导,以课程改革实验研究为重点,以促进师生共同发展为目的,以改革课堂教学为突破口。重视学生创新精神和实践本事的培养,为学生的全面发展和终身发展服务,使自我及同伴们转变成素质优良、能适应社会需求、能促进学生全面发展的好。 四、具体措施: 1、注重日常教学常规的扎实与提升。认真完成学习任务,做好每一次听课后记录。 2、坚持写好教育教学随笔。认真的读一本有关教育的书籍,并及时反思。 3、认真参加参与我校教研活动与“小组学习研讨”活动,将培训学习所得,在具体的教学实践中尝试,使自我的教学水平逐步提高,寻找出一条适合本地,适合自我的发展之路,争取逐步构成自我的教学特色。 4、树立现代学生观,学会以发展的眼光看待每一个学生。相信学生的巨大潜能,并努力去探索发掘;在教育教学活动中发扬学生的主体精神,促进学生的主体发展,努力做到因材施教。 5、利用信息技术手段辅助教学,充分利用网络优势,进取参与在线研讨。不断学习,不断更新,丰富自我的文化积淀,充盈自我的底气,增强自我的理论底蕴,提高教育教学本事,结合教学实际,把个人的校本研修工作做好。 校本研修工作计划(十): 为了提高自我的业务水平和业务本事,更快更好地为教育教学服务。根据上级教育主管部门和学校的工作要求,结合自我的实际和自身发展要求,特制订本学期个人研修计划如下: 一、指导思想 经过校本教研,努力改变自我,学习新的知识和教学方法以适应现代课堂,提高自身专业技能和提升师德素养,以求对学校的发展起到添砖加瓦的作用。 二、研修目标 1、经过学习《教师法》,提高自身的师德修养,做到德高为范,学高为师。 2、经过学习《规范》《纲要》,提高自我的教学水平和业务本事,能上好每节课 3、经过研修,能备好每一节课,会写反思、会写案例分析。 三、研修资料 1、学习幼儿园的各项教学要求,不断反思自我的教学。 2、与同事合作,共同备课,撰写案例与分析,上好每一节课。 四、具体措施 1、坚持个人与团体学习,以个人学习为主,多与同事交流,认真做好学习笔记。 2、按时按要求进取参与教研组的团体备课活动,认真备好每一节课,进取发表个人的见解。 3、进取参与学校组织的教研活动,争当优秀。 4、参与课题研究,为课题积累必备的材料。 5、经常反思自我的教学行为和管理行为,不断地总结经验与教训,促进自我不断发展。 总之,本学期我将在本计划的指引下,深入开展校本教研活动。这是新世纪学校教育改革与发展的需要,也是推进课程改革实验的需要,更是课程改革顺利开展的制度保障。仅有进取开展以校为本的教学研究,才能促进课程改革目标的全面实施,才能把创造还给教师,让教师在校本教研中充分发挥自我的聪明才智,使教育更具有效力,使学校更具有活力,使教师更具有本事。 校本研修工作计划(十一): 一.指导思想 以《我校教师校本研修工作计划》为指导,为了切实加强课堂教学研究,有效提高课堂教学效率,推进“卓越课堂”,加强本人及全体教师对教学资料处理、教学方法选择、教学流程设计、教学媒体使用等方面的关注程度,为深入探讨课堂教学的有效性储备思想认知和研究案例。 二.研修主题 以“卓越课堂”为学科研修主题,以校本研修和“学习互动、校际合作、大学区联动”为主平台,聚焦课堂,走进课堂。 三.研修价值 “卓越课堂”是指按照新课程改革的要求,坚持德育为先、全面发展、本事为重、以人为本、与时俱进,突出“一切为了每一位学生的发展”的核心理念,转变教师教学方式和学生学习方式,建立师生学习共同体,彰显多元、开放、包容的课堂教学文化,最大程度地优化教学环境、教学资料、教学方法与手段,构成最优化的课堂形态,全面提高课堂教学效率和育人质量。“卓越课堂”就是要实现教师从“教知识”走向“指导学会学习”;学生由“学会”到“会学”,即学生由等待被动学习走向主动勤奋学习,逐步学会自主合作探究学习,学生学习本事、评价本事、管理本事与日俱增。实现叶圣陶老先生提出的“教是为了不教”。 四.研修时间2017年3月—2017年12月 五.研修形式个人学习、个人参与、学科组团体研讨. 六.具体措施 1、进取参加学校的常规教研活动,主动承担学校组织的卓越课堂的研究课、示范课.在实践活动中丰富自我的教学经验.每周至少听课一节,经过听课、评课等形式,不断提升自我的课堂教学技能。 2、“卓越课堂”强调以学为中心:以学论教、先学后教、多学少教、因学活教;培养学生当堂自学、同伴助学、活动展学、互动评学、教师导学的新的学习方式。真正体现学生的主体地位,着力培养和提高学生的学习本事、实践本事和创新精神。在教和学的方式上,提倡建立“师生学习共同体”,充分发挥学生主体作用,让师生进取参与、交流互动、共同学习,实现教学相长和共同发展。 3、发挥本人作为教研组长的作用,使“卓越课堂”制度化.构建“卓越课堂”教研工作制度.按“三定三有”(即定时间、定资料、定执教者;有计划、有记录、有反思)的要求,有计划、有组织、有目的地组织开展“卓越课堂”教学研究活动.在教研活动中,要改变线性听课、评课的方式,引进交流探讨机制,实施参与式评议。 4、充分利用网络优势,构建“卓越课堂”教研网络平台.为拓展广大教师参与“卓越课堂”教学研究的层面,及时交流教学、研究信息资源和指导教研活动,设立“卓越课堂”公共邮箱,“卓越课堂”教研活动的教案、素材、图片、课件等都放进公共邮箱,以方便信息资源的共享.能够设立“卓越课堂”教师博客.教师利用自我的QQ或博客,进行沟通、交流、传递信息.让“卓越课堂”教研网络平台成为教师教研、学习、交流的重要阵地。 5、进取参加教育科研本事研修,树立教研科研意识,把研修和教育科研紧密结合,使“卓越课堂”课题化.以课题研究引领“卓越课堂”教研活动的开展.课题研究是教科研的核心和龙头,没有课题引领,校本教研难有质的飞跃.在广泛调查、分析、探讨的基础上,将“卓越课堂”教研活动中存在的最普遍、最突出、最迫切需要解决的问题,转化为科研课题,采用团体或教师自由组合的形式,以先进的教育教学理论作指导和支撑,开展对问题的研究,在实践的探索与总结中找到解决问题的途径.这种来源于教研或合作行动的课题,投入小,周期短,对教师教学水平、教学方法和研究本事的提升有着巨大的作用。 6、以“提高课堂教学的有效性”(或“卓越课堂”)为主题,构思并完成一篇相关论文或案例。 总之,我决心不断学习,不断更新,丰富自我的文化积淀,充盈自我的底气增强自我的理论底蕴,提高教育教学本事,结合教学实际,把个人的校本研修工作做好。 校本研修工作计划(十二): 本学期是我个人工作的第3个学期,也是自身发展的关键时期,为了利用好青年研修班,争取更大的发展。本着贯彻张校提出的6个“好”,特指定个人研修计划。 一在业务方面,以学习和请教为主,多向有经验的老教师请教,听课数量到达50节以上,认真写好课后的反思。利用好开课的机会,认真准备,向同行展示自我的教学过程,让他们指出自我的不足。 二读一本好书,学校奖励我的一本李镇西著《爱心与教育》,写好读后感。 三完善自我的博客,博客记录了教师成长的足迹,是很好的反思载体,每周1-2篇。 四进取参加研修班的各项活动,完成各项任务。 五利用班会的时间,和班主任一齐加强对学生的管理。学生的学习主动性在很大程度上决定学生的成绩,所以必须最大程度的发掘学生的学习主动性。 六加强教科研,多写文章。教科研是迅速提高教师教学水平的有效捷径,是教师思维的体操。是教学反思的结果,必须要做好。争取发表1-2篇文章。 七教学工作,严格按照学校的高效课堂模式进行,要多思考,多反思,要构成自我的独特方式。 校本研修工作计划(十三): 校本研修计划 一、指导思想: “问渠那得清如许,为有源头活水来。”努力改变自我,学习新的知识和教学方法以适应现代课堂,提高自身专业技能和提升师德素养是现代教师的必修课。为了从各方面不断完善自我,提高自身综合素质,不断适应新时期教师培训和教研的需要,特制定了本学期校本研修计划。 二、研修目标 在教学中不断学习,认真思考,反复实践,提高业务本事,锤炼专业精神,丰富教学智慧,构成教学风格。进取开展校本教研,真正成为农村教学的业务能手。 三、学习形式 以参加学校校本研修活动为主,个人自主研修为辅。在学校安排下,统一资料,统一进度,有组织有计划地进行学习。根据学习资料,结合实际教学情景,反思自我的教育教学行为并进行实践。在自学的同时,要做好重点突出的学习笔记。 1、勤于学习,树立终身学习的观念。 坚持不懈地学,树立终身学习的观念。多渠道地学。要做学习的有心人,在书本中学习,学习政治思想理论、教育教学理论和各种专业知识,增强自我的理论积淀;也要在“无字处”学习,学习他人高尚的师德修养,丰富的教学经验,以到达取长补短的目的。广泛地 阅读各类有益的书籍,学习各种领域的'知识、技能,异常要学习现代信息科技,不断构建、丰富自我的知识结构。 2、立足课堂,善于思考,在实践中探求、感悟。 教学工作中进行教学反思。反思自我教学理念,反思教学的实际成效。探求成功的教学模式,思考教育教学的现实问题,理论与实践结合的问题。 3、提升业务,乐于动笔,扬长补短。 加强基本功的训练。每一天坚持动笔,正人先正己,育人先育己。不断丰富自我的内涵。转化为教学的动力之源。 4、时刻不忘调整心态,始终以进取乐观的心态应对工作应对学生。 四、具体措施 1、看教育教学理论书,做好读书笔记。做到认真研读,读有心得。及时翻看订阅的教育杂志,学习别人的先进经验,为写好自我的每一篇论文做准备。结合教学实践、生活点滴,撰写学习感悟文字。把所读经典作为反观自身的明镜,端正教育教学行为方式。 2、网络平台,进取学习研讨。每一天浏览教育类网页1小时,进行网上交流和研讨。利用网络写教学日志,不断在反思中提高。 3、深入开展校本课题研究。以实践活动为载体,将培训心得渗透在具体的教学之中。充分利用团队优势,开展团体备课,团体研讨。互相学习提高教学实效。进取参加课堂会诊制度,向学校里同行学习好的方面。立足学校实际,解决当前农村数学教学难题,以研促教。 4、认真听课评课,进取备课做课。利用观摩学习的机会,见贤思齐,学习提高。经过实践反思再实践的教学活动,研修提高教学本事,优化教学模式,丰富教学艺术。 校本研修总结 本学期我本着实事求是、一分为二的原则努力工作,使自我借校本培训的东风不断提高自我的综合素质,从各个方面完善自我。为了更好地开展以后的工作,现将本学期的个人研修情景做如下总结: 一、教师主角的正确定位 仅有明确自我的位置,才能干好自我的工作。教师被看作是人的一生的引导者,而不单是知识的传授者。为了明确自我的位置,欢乐的干好自我的本职工作,教学中我十分关注学生的健康成长,尤其是学生的心理、情感及正确的人生观、世界观、价值观等方面。 作为学习者我不但利用业余时间自学,还进取参加学校内外组织的各种讲座、听课、研讨等活动,不断地丰富自我。 二、扎实基本功 作为一名优秀的教育工作者,首先自我要练就一套扎实的基本功。这包括课堂教学,同时也包括它的辅助手段:朗读、课件制作其次应多读书,“书籍是人类提高的阶梯”,读书是增长智慧的有力途径。为了更好地提高自我的文化知识,开拓知识视野,我坚持每月精读一本教育教学专著一本,并写心得体会和读后感。经过研读语文教学方面的书籍,学习到了许多宝贵的知识,开拓了自我的视野。 三、时刻注意提高自我的课堂教学。这主要包括听课、研讨、组内教研及团体备课等。 1、听课 严格要求自我坚持听课,向其他教师学习课堂教学的方法。除了 听取有经验的教师授课,观看各种优秀课之外,我还经常听新教师的课,作为新教师我觉得我们的身上有着共同的不足,经过听课不但能使我们共同改善,更能促进我们共同学习。 2、研讨 每次研讨,大家都会发表自我的见解,取长补短,这使我受益匪浅。在课堂上,我力求注重学生多方面的语文修养培养,注重“语文来源于生活,又服务于生活”的教学理念。认真聆听校领导和教师们的点评,明白教学中最重要的就是如何用最简洁、最睿智的语言来教学,让学生听懂,提高教学质量,如何从生活中寻找素材,带领学生到生活中去,发现生活中的语文之美,并且能够自我深思,体悟,创作。使语文素养有质的飞跃。 四、关注自我反思及案例 反思,是教师提高教学水平的一种有效方法,反思自我备课时是否遇到了什么困难,是否调整了教材,为什么调整教材;反思上课时是否发生了意料之外的问题,自我是怎样及时处理的;反思自我本节课有哪些比较满意的地方或者有哪些不足。经过不断的反思与积累,自我确实掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,丰富、完善了自我的课堂,最大限度的调动了学生学习的进取性与主动性。并且,注意做好课堂实录,并整理成文字材料及时上交。 总之,校本研修工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有职责感的教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、 研究和解决学生教育和管理工作中的新情景、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的神圣历史使命。今后我更应当从教学实际出发,取长补短,不断养成自我学习与自我反思的习惯。结合研修,不断提高自身素质和业务水平;增强研修意识,以研究的眼光审视、反思、分析和解决自我在教学实践中遇到的实际问题。不断在教学中自我总结、自我反思,不断进取,努力上进。 校本研修工作计划(十四): 为了使自我不断提高教育理论和学术水平,增强知识更新本事和教育教学本事;为了不断完善自我,提高自身综合素质,不断适应新时期教师培训和教研的需要。特制定了个人研修计划,资料如下: 一、研修目标 1、以新的教育理念为指导,以课程改革为重点;以促进师生共同发展为目的;以改革课堂教学为突破口,努力寻找解决教学改革中所遇到的实际问题,切实转变教育思想和教学方法。 2、立足课堂,善于思考,在实践中探求、感悟。教学工作中进行教学反思。反思自我教学理念,反思教学的实际成效。探求成功的教学模式,不断提高教育教学水平。 3、始终以进取乐观的心态应对工作应对学生。 二、研修资料 1、加强理论学习,丰富理论基础。每周不少于2小时用于学习教育教学理论。 2、加强业务学习,探索教育教学规律,学习新的体育思想、教学方法等。 3、加强常规研究,规范教学行为。坚持听课,只要有时间就向有经验的教师学习。经过听课、评课等多种形式的锻炼,使自我尽快适应新的教学方法。 4、进取参加学校与教研组组织的各种形式的体育教研活动,并主动承担学校组织的研究课、示范课等,在实践活动中丰富自我的教学经 验,提高自我的教育教学水平。 5、进取参加教育科研本事研修,树立教研科研意识,把研修和教育科研紧密结合,围绕新课程的实施,结合课堂教学,进行教学方法和教育科研基本方法的研修。 6、师德研修。主动学习《教师法》《教育法》《中小学教师职业道德规范》,忠于党和人民的教育事业,立志献身教育,为人民服务,让人民满意;热爱学生,尊重学生,努力为学生发展服务;以“中小学教师职业道德规范”为准则,增强教师职业的使命感、职责感、光荣感和成就感,言传身教,为人师表,做学生的楷模、社会的表率。 三、研修计划措施 第一,在本年度利用业余时间,多学习一些理论知识,丰富自我的精神食粮。使自我在业务水平上能有一个很大的提高。使自我个人的素质有更进一步的提升。 第二,向一些有经验的教师多学习,多请教,使自我在教学经验上得以弥补少走弯路,使自我能够更快的发展,让自我的课堂教学水平能有一个很大的提升与飞跃。 最终,多和同行在一齐进行研究,多思考。将自我及他人的教学多放在一齐进行比较。找出自我的不足之处,使自我能够及时进行纠正。也使自我能够对自我存在的问题及时的进行反思,使自我的不足之处能够最短的时间内改正。使自我在最短的时间内得以提高。 总之,在本学期我会一如继往的努力学习,钻研理论知识,使自我的业务水平及课堂教学经验有更进一步的提升。 校本研修工作计划(十五): 成长是一个过程,成长是欢乐的,树立终身学习意识,树立新课程理念,在自学中求提高,在辅导中求升华。结合学校本学年的校本培训计划,我将认真研修以求自我发展,制定学习计划如下: 一、指导思想: 在新时期里,新课改新理念要求下,我们的教育教学方式也必须转变。加强学习,努力提高自我,变化自我,学习先进知识和先进的教学方法以适应当代教师的要求。 二、个人研修目标与要求: 1、经过学习校本课程,使自我的政治、业务素质在原有的基础上得到进一步的提高,加强自身的实际本事和教育创新本事,转变教育理念、教育行为,把教育理论落实到实处。 2、经过学习校本课程,使自我成为一名精通教学业务,了解学生个性,能够实施人文关怀和科学教育的勤学习善思考的新型教师。 3、进取参加学校组织的课题研究,提高教育教学科研意识和本事,努力争做反思型、研究型和学者型教师,为学生做好榜样。 4、加强自身的师德修养,争做具有强烈的事业心,崇高的使命感,乐于奉献,勇于吃苦,勤洁廉正的教师。 5、掌握现代教育技术本事,熟练运用计算机备课,能借助网络查找有关教学资料,能应用软件制作课件,运用计算机辅助教学。三学习资料: (一)个人读书 1.至少精读一本教育教学专著,书籍自我选定。 2.必须提交一篇个人阅读的读后感,并在个人播客中发表。 二)、听评课 1.听评课的对象以本校教师为主,本学期至少听15节课。 2.每次听课后要认真填写听课记录本。 (三)教学设计 1.教学设计是个人研究教材教法的成果,包含个人在岗研修期间所上公开课的教案。 2.量的要求:精选2篇。 (四)小组集中研修 1、认真做好团体备课工作。 2、充分发挥教研组的作用,并结合本组的具体实际开展教学研究。 3、学习教材、理解教材、探索教法。对课堂教学过程中出现的新问题,做到及时研究解决。不断积累课改工作经验。 4、以典型课例和专题课教学教研为媒介进行“研”“训”,以提高自我的教育教学水平。 5、学习《教师职业道德》,进一步提高师德。 6、学习《教师反思本事的培养与提高》,进一步提高自我的反思意识,要经常反思自我的教育观念、教学行为,主动进行教学方式的改革,教学水平不断提高。 (五)个人博客 1.个人博客是开展网络研修的主要平台,我们应继续做好个人博客。 2.充分利用好网络在线研讨,管理好个人博客。 3.量的要求:上传原创文章每月1篇以上,发表评论每月5条以上。 (六)研究论文 论文主题:针对个人在岗研修的情景及收获或问题、困惑,谈自我的体会、思考。 四、具体措施: 1、认真参加参与“六校教研活动”与“小组磨课”活动,将培训,教研、磨课学习所得,在具体的教学实践中尝试,,适合自我的发展之路,争取逐步构成自我的教学特色。 2、深化反思型教研活动,范围包括课堂教学反思、课题研究反思、个人成长反思,课前和课后的反思。 3每周做一次教后反思,每月写一篇教学案例或随笔,每学期至少读一本教育专著,每学期写一份经验总结或教学论文,每学期上一节公开教学研讨课。 4、认真的读一本有关教育的书籍,并及时反思。坚持写好教育教学随笔。 5、树立现代学生观,学会以发展的眼光看待每一个学生。相信学生的巨大潜能,并努力去探索发掘;在教育教学活动中发扬学生的主体精神,促进学生的主体发展,努力做到因材施教。 6、利用信息技术手段辅助教学,充分利用网络优势,进取参与在线研讨。进行互相学习和交流。 校本研修工作计划(十六): 校本研修个人计划 “校本研修”作为一种新的促进教师专业成长和促进学校自主发展的重要方式和有效策略,已经伴随着课程改革的春风,走进了我们的学校,融进了我们的生活。为我们供给了一种开放的制度框架,营造了一个学习型的文化氛围,。它证明:这是一个新型的结合体,是一个开放的系统。它绝不是一种概念上的翻新,而是理念上的一次重建。因而,在新课程理念的引领下,本学期我将认真践行校本研修学习,融入学校教育创新,提升教育理念,感悟教育真谛。 一、工作理念: 1、坚持以促进学生全面发展为原则。 2、把新课改的精神落实在日常的教育教学工作中。 3、建立扎实、有效的课堂教学模式。 4、进取探索适合学生发展、深受学生欢迎的教学方法和手段。 5、树立终身学习的意识,加强专业知识的学习。 二、具体措施: 1、注重日常教学常规的扎实与提升。认真完成学习任务,做好每一次听课后记录。学会思考教育问题,进取把先进的教育理念转化为教师的行为等,从反思中提升教学研究水平。每节公开课后,把自我在教学实践中发现的问题和有价值的东西赶快记下来,享受成功,弥补不足。在总结经验中完善自我。 2、坚持写好教育教学随笔。认真的读一本有关教育的书籍,并及时反思。 3、认真参加参与各校教研活动与“小组学习研讨”活动,将培训学习所得,在具体的教学实践中尝试,使自我的教学水平逐步提高,寻找出一条适合本地,适合自我的发展之路,争取逐步构成自我的教学特色。 4、利用信息技术手段辅助教学,充分利用网络优势,进取参与在线研讨。我决心不断学习,不断更新,丰富自我的文化积淀,充盈自我的底气,增强自我的理论底蕴,提高教育教学本事,把个人的校本研修工作做好!⍟ 自主研修工作计划 ⍟
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