▶️ 农民工发言稿 ◀️
前几年，我的老家附近有一个富商建了一座厚道的因素。
没过几天，他们开始动工了，农民伯伯们不分日夜的干活，谁也没说个累字。中午他们聚在一起，在工地前面的空地上吃吃饭、聊聊家常事，然后就开工。他们的午饭也很普通——不过就是自家腌制的咸菜和大米饭，富商看不过去几次想送饭给他们，可都被这些可爱的农民一笑而拒。而每天在工地与家之间跑来跑去送饭的人，就是他们的儿子、女儿。天色入幕，他们为了明天一早能多干点活，就扎起了简易的帐篷睡在工地上。一进他们的帐篷，各种干活的工具错杂的摆放着，散发着汗气的衣服堆在床边……第二天，他们又陷入了热火朝天的“工具交响曲”声中。
“泥瓦工队”（农民工）们干了大约1个月，终于完成了所有任务，富商来检验工程了，感到非常满意。于是私下将原工程款上加了1000元钱，被农民工知道后，傻乎乎的笑笑说：“不用，这不是俺自己挣的钱，俺不能要，再说，俺花这也不舒坦啊！你说是不？”说着，把钱推了回去。
富商很感动，于是亲自出去送他们。一直送他们到很远才离去，回去后还对他们的朴实赞叹不已！
由于我家就在附近而且那时正是暑假，所以我看这一切看得很清楚。我佩服这些农民、佩服他的品格、佩服他的灵魂，最后我替商人说一句：感谢你们，如果没你，我们世界那会有这么多高楼？
啊！可爱的农民，我为你喝彩！
▶️ 农民工发言稿 ◀️
同时也非常感谢感谢上海市人民**和闵行区**这几年为关心爱护农民工、维护农民工合法权益方面做了大量工作.让我们在建设大上海的同时增添了一份保障.
回首往事,我不尽感慨,曾经我和其他农民工兄弟一样为了生活和理想来到上海这个陌生的国际化大都市.这里让我流过汗水也流过眼泪,但我没有被困难打倒,我用我们勤劳的双手和坚韧的毅力努力编制着属于我们的上海梦.
此时此刻,我的努力得到了社会和**的认可,我想今天不仅是属于我自己的节日也是属于我们农民工兄弟的节日.在新的一年里我将和农民工兄弟们一起把我全部的智慧与力量奉献在我的事业上.
只有勤奋敬业、逐梦才能成就我们的梦想.,祝各位在新的一年里工作顺利梦想成真.
今天能站在这里向大家讲录我的心声并能成为获奖人员之
一,我感到非常荣幸和自豪.作为上海市千万普通外来务工者大家庭成员代表,让我们农民工能获得如此高的荣誉,首先感谢上海市人民**这几年为关心爱护农民工、维护农民工合法权益方面做了大量工作.
让我们建设美丽富饶的上海平添了一份自信.我相信凭着**的关照和我们的智慧的双手一定会把上海建设的更好.
让我们在过去的一年里我们相互鼓励相互成长,使得我们的业绩在起初每月几万的销售额到现在的每月十几万以上,这足以证明我们行业的飞速发展和良好的市场前景.一个朝阳的行业、朝阳的企业、朝阳的员工足以给我们市场前进的动力和赚钱的信心.
羊奶作为一个新兴行业,未来的发展前景不可限量而我们就是这个行业的领军人物.我相信在今后发展中通过**扶持企业、企业扶持商的帮扶下我们的市场将会得到一个前所未有的发展和壮大.
当然我们也要明白一个道理在阳春大家庭中只有凝成一股绳让我们没有任何的隔阂才能使我们的成长更为茁壮、走的更远.在新的一年里我将会把我全部的智慧与力量奉献在我的事业上,只有勤奋敬业、逐梦才能成就我们的梦想.
▶️ 农民工发言稿 ◀️
我爸爸是搞建筑的，所以每次都会有农民工在工地上干活，就在上个星期我就看见了他们的生活。
那天我来到爸爸的工地玩，我正玩的开心时妈妈却插一句：“你如果不好好学习以后就会像他们一样。”霎时间我又想起了暑假里我干农活的样子。我又望了望外面正在干活的农民工，我想：他们每一天一定是早起晚睡，吃的是粗饭，干活时一定是汗流浃背。想到这里，我不知不觉的走到农民工干活的地方。这是我突然看见一位被石头砸住的农民工在路边休息。我问他：“你怎么不去买一个止血药？”他说：“那药太贵了。”“你有孩子吗？”“有。”“他在哪儿呀？”“他去买菜了。”“他没有上学吗？”“没有。”“你怎么不让他去上学？”“现在学校学费太贵了，上不起。”我看他的脚还在流血，我连忙掏出随身必备的止血药给他弄上。他连声说：“谢谢……”直到我看见他的血不流了，我又向前走去，这时一位男孩子刚从外面买菜回来。我看着他瘦小的脸蛋，黑黑的皮肤，我忍不住哭了起来，那是我第一次放声大哭，因为我想到了平时乱花钱、不爱学习的我，和他形成鲜明对比，我顿时很对不住自己的父母。
到了晚上，我去他们吃饭的地方，这一看顿时给我吓坏了，他们竟然吃的是咸菜、白馒头，喝的是白粥。我又想起了平常我吃的是大鱼大肉还挑三拣四，他们吃的值多少钱，我吃的值多少钱。晚上我姨把电视般出来让大家一起看，他们还时不时的传来一阵笑声。虽然他们穷，但是他们还是可以给自己快乐，我很欣赏他们不跟别人攀比的精神。
这就是农民工的生活，简单而快乐。他们虽然是农民工，进行的是繁重的体力劳动，但是他们有希望有目标每一天都是快乐的。我以后要好好学习，将来有一天有能力来改变农民工艰苦的生活，而且通过农民工的生活我还深深的体会到父母的钱是多不容易挣来的，我以后要学会珍惜，不乱花钱。
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农民工是现代社会中一个值得关注的群体。他们常常被忽视其实是我们每个人所需要理解和支持的一部分。农民工在中国现代化中扮演了至关重要的角色，也深受社会和政府的重视。农民工的课程是一门关于农民工的人类学研究。它旨在帮助学生理解农民工在中国现代化中的作用，并提高他们的社会认知和责任心。本文将探讨农民工课程的主题和意义。
首先，农民工是谁？农民工是中国农村地区的劳动者，为了生计而到城市就职。这些工人通常在建筑、制造、服务、农业等领域中工作，他们面对的问题和挑战并不比其他工人少。他们往往因为没有城市居民身份证而无法享受公共服务和社会保障，生活和工作的条件也受到了限制。因此农民工是一个需要关注的群体。
其次，农民工在中国现代化中扮演了重要的角色。近年来，中国经济的快速增长离不开农民工的贡献。他们的劳动力为中国的现代化建设提供了重要的支持，为城市化进程和产业升级做出了贡献。农民工的到来改变了中国就业市场的格局，也使得城市和农村之间的差距逐渐缩小。
然而，农民工所面临的问题和困境也不容忽视。由于城市化的进程和制度上的限制，农民工的生活和工作条件往往较为艰苦，他们缺乏有效的社会保障和法律保护。此外，他们的文化和教育水平较低，很难融入城市社会。农民工也常常面临欺诈和歧视。
基于以上内容，农民工课程的主题应当包括“农民工的生存和发展问题”“农民工的文化认同和社会融入”等。这些主题可以帮助学生理解农民工所面临的挑战和机会，并引导他们思考如何为农民工争取合法权益。
从个人到社会，每个人都应该为农民工所面临的问题出一份力。无论是从法律制度上还是从社会情感上，都需要维护农民工的权利和尊严。农民工课程的意义在于为学生提供一个关于农民工生存和发展的人文视角，培养他们的社会责任意识和文化认同感，从而赋予其改变现实的能力。
总之，农民工课程的主题和意义包含了关于农民工的认知和关怀，为我们了解农民工的生存和发展情况提供了帮助。通过农民工课程的学习，我们更深刻地认识到了中国现代化所面临的文化和社会问题，也为拥有强大的社会责任感和贡献感的个人培养提供了可能。
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前几年，我的老家附近有一个富商建了一座4层楼的别墅。别墅落成后，他便四处寻找装修队伍，许多有专业经验的队伍应声而来，可是，却无一被这位挑剔的富商所看重，最后，当一只甚至连像样的工具也没有的由农民工组成的工队来应聘时，他却一眼便看中了他们。我不知是为什么，但我猜想，这其中肯定有这些农民工的朴实、厚道的因素。
没过几天，他们开始动工了，农民伯伯们不分日夜的干活，谁也没说个累字。中午他们聚在一起，在工地前面的空地上吃吃饭、聊聊家常事，然后就开工。他们的午饭也很普通——不过就是自家腌制的咸菜和大米饭，富商看不过去几次想送饭给他们，可都被这些可爱的农民一笑而拒。而每天在工地与家之间跑来跑去送饭的人，就是他们的儿子、女儿。天色入幕，他们为了明天一早能多干点活，就扎起了简易的帐篷睡在工地上。一进他们的帐篷，各种干活的工具错杂的摆放着，散发着汗气的衣服堆在床边……第二天，他们又陷入了热火朝天的“工具交响曲”声中。
“泥瓦工队”（农民工）们干了大约1个月，终于完成了所有任务，富商来检验工程了，感到非常满意。于是私下将原工程款上加了1000元钱，被农民工知道后，傻乎乎的笑笑说：“不用，这不是俺自己挣的钱，俺不能要，再说，俺花这也不舒坦啊！你说是不？”说着，把钱推了回去。
富商很感动，于是亲自出去送他们。一直送他们到很远才离去，回去后还对他们的朴实赞叹不已！
由于我家就在附近而且那时正是暑假，所以我看这一切看得很清楚。我佩服这些农民、佩服他的品格、佩服他的灵魂，最后我替商人说一句：感谢你们，如果没你，我们世界那会有这么多高楼？
啊！可爱的农民，我为你喝彩！
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最近我的睡眠一直不好，原因就是旁边是一个工地，每天早上六点，准时会响起搅拌机的轰鸣声，有时我会在家的窗户旁挥起自己的拳头，当做一种发泄。
这天放学回家，路过那片早已让自己深痛欲绝的工地，不经意间的望了过去，看到一群穿的脏兮兮的工人聚在一起有说有笑的吃饭，但从他们的脸上我还看到了疲惫。
回到家，透过窗户，我再次凝视那片工地，他们早已吃完饭，回到自己的工作岗位上，有拉水泥，有搬砖的，有砌房的，我的心中有了小小的震撼，曾经的厌恶早已经消失，取而代之的敬佩与尊重，有了他们，我才有了房子住，他们每天的劳累，只为能够挣上更多的钱，或许他们家中还有嗷嗷待哺的孩子。
每天，我都会在搅拌机的轰鸣中醒来，它仿佛成为了我的闹钟，直到有一天，声音没有了，而出现在我要眼前的是一幢拔地而起的高楼，我默默的在心中说:你们辛苦了。
▶️ 农民工发言稿 ◀️
农民工：老大难问题的解答农民工是中国现代化进程中最显著的社会群体之一，他们以其特殊的生活状态、职业属性以及文化背景而成为了当代中国社会的老大难问题之一。与其艰辛的劳作和深刻的内心矛盾，让这个群体遭遇了来自人力资源市场、政策、文化以及心理等多方面问题的困扰。
首先，中国人力资源市场的问题是导致农民工问题突出的一个重要原因。这个市场在过去几十年中变化了很多，但仍未完全适应现代化经济社会的需求。农民工没有被充分纳入劳动市场机制中，他们在就业机会、工资待遇、劳动条件等方面存在很多的不平等和不公正现象。同时，这个市场还存在着许多其他问题，比如许多劳动法律法规的执行不力、非法招工、长时间加班等，这些都给农民工带来了很大的不便和困扰。
其次，政策问题也是困扰农民工的一个重要因素。虽然政府一直致力于改善农民工的生活状况，但是目前的政策仍然存在不完善和不足之处。例如，政策对于企业和用工单位的考核比影响对农民工自身权益的维护和保障更为关注，制定劳动法规的照顾对象过于分散，不着重对农民工进行特别规定。此外，中国城市化的发展也是一个重要因素，不断加剧着农民工这个群体的问题，许多农民工在城市生活没有得到很好的保障和支持，甚至有很多的人在城市里的生活过得相当困难。
文化问题也是怀才不遇的农民工们最头疼的难题之一。农民工来自中国广袤的乡村，他们面临许多城市生活中的文化差异和冲突，比如乡村和城市之间的思想、面貌、生活方式和行为等的不同。这些差异让他们有时难以融入城市文化和生活，也让他们在面对城市中的权利保护、社会认同等方面存在着很大的缺陷和不足。
最后，重要的心理问题更是难以避免地困扰着农民工。他们经历了长时间的打拼和奔波、缺少情感支持和认同、收入不稳定等多重问题，这让他们面临着心理健康方面的困扰。生活上类似的问题无法得到推动也让这些工人的心理承受能力变弱了，造成自己的疲劳和不满，也会通过疑惑对整体形态和前途的想象发生连锁反应。
总的来说，农民工问题确实很大，这种问题需要整合政策、市场和文化等层面的资源，以全方位、多维度的方式帮助他们解决困扰。政府、企业和社会各界都应该承担起这个问题的共同责任，以切实的措施来推动农民工问题的解决，从而更好地保护这个群体的合法和合理权益，让他们能够在城市里平等自由发展，实现自身的生活和事业目标。
▶️ 农民工发言稿 ◀️
近期，XX县农业局组织有关人员，深入全县劳务输出大乡，就XX县返乡农民工现状进行了专题调研，具体情况如下。
一、农民工返乡基本情况
20xx年9月以来，全县农民工提前返乡人数逐月增多。据统计，返乡农民工达29982人，占全县农村劳动力转移输出总人数的83%左右。其中，因金融危机影响返乡农民工1080人，占全县农村劳动力转移总人数的2% 。目前XX县尚未出现农民工返乡潮。
二、农民工返乡的主要原因
1、因金融风暴返乡。受国际金融危机影响，导致沿海地区部分企业倒闭、停产、减产、降薪、减员，全县因此返乡农民工达1080人，占返乡农民工总数的2%。
2、因季节性等因素返乡。西北、东北等建筑行业受季节影响返乡农民工达28902人，占全县返乡农民工总数的 96%。
3、因灾后重建返乡。5.12地震中XX县农房损毁多，是省级重灾县之一，政府规划重建总户数达8888户，要求2008年12月底完成，灾后重建任务较重，导致农民工提前返乡达6225人，占全县返乡农民工总数20.7%。
4、受中央惠农政策影响。国家出台了一系列支农惠农政策，如新的粮食收购政策的出台以及新的土地政策对农民工返乡具有吸引力。回乡创业兴办实体130人，占全县回乡总人数0.4%。
三、返乡农民工结构性特点
一是从地域分布上看，珠三角和长三角地区返乡农民工达1493人，占4.9%。
二是从行业分布上看，制造业、建筑业农民工返乡达26983人，占90%。从事制造业的返乡5696人占19%，从事建筑业的返乡21287人占71%，从事服务业和其他行业的仅占6%。
三是从年龄结构上看，29岁以下15590人占52%，29岁至40岁10493人占35%，40岁以上的3899人占13%。
四、存在问题
农民工经过城市工作与生活的“洗礼”，学到了现代企业的先进管理经验，掌握了熟练的技能技术，带回了多年积攒的资金，是家乡社会经济发展的一股生力军。但仍存在一些不利影响。一是XX县就业形势将更加严峻。受金融风暴影响，经济将持续疲软，企业用工也会减少，对劳动力转移输出影响较大。大量农民工回流，目前只有少量求职者现身人力资源市场求职。由于该县本身就业岗位有限，加之受金融危机影响能提供的岗位也在减少，预计今年将对该县人力资源市场构成冲击，就业形势将更加严峻。二是沿海一带的企业受国际金融风暴影响停产倒闭的速度比较快，面比较大，目前在当地观望和处于“半就业”状态下的农民工有可能在后期陆续返乡。三是当前返乡农民工大部分年龄偏大，没什么技术特长，再就业难度相对较大，需要政府引导。四是近年来农民工返乡创办的企业规模小、劳动强度大、技术含量不高，面临融资难、人才缺、土地紧张等困境，急需国家出台相关政策给予扶持。五是如不妥善处理好农民工失业返乡后的培训、就业、社保转移接续、随返子女入学、土地经营、权益维护、社会稳定等相关问题，将不利于构建稳定和谐的社会关系。
五、决策建议
针对当前国际国内经济形势变化，认真贯彻中央有关文件精神和省、市的部署，积极应对，主动解决农民工返乡新问题，努力把各种不利影响降至最低程度，促进扩大内需，推动经济平稳较快增长。
1. 加强动态监控。在劳务输出重点地区设立农民工返乡监测点，做好在外务工人员的稳定工作和在当地的转岗推荐就业，及时掌握农民工返乡的规模和速度。各乡劳务部门每周上报一次本地农民工返乡情况。为减少农民工返乡后就业生活困难，要建立农民工返乡回流基础台账，加强动态监控和统计分析。
2. 搭建就业平台。加强对农民工的信息引导和就业服务，加强与劳务输入地区的联系和衔接，发挥公共就业服务机构、县外劳务办事机构和劳务经纪人的作用，同时合理引导返乡农民工就业。巩固与外省大型企业的劳务合作基础，将输出重点逐步转向长三角地区及环渤海湾等受金融危机影响小的地区和行业。抓住国家扩大内需，加大基础设施建设力度，以及地震灾区灾后重建的契机，加强区域劳务合作，为农民工外出务工开辟新的渠道。各级人力资源市场要加大收集和发布用工信息量，降低农民工求职成本，畅通求职渠道，充分发挥各类职介机构的中介组织作用。
3.大规模开展农村劳动力转移培训。逐步提高农民工培训补贴专项经费。动员社会培训资源，利用农民工大量返乡时机，做好农村劳动力转移培训工作，提高农村劳动力的就业能力。
4. 鼓励和支持农民工返乡创业。在全县确定3个农民工回乡创业示范乡，扶植示范乡创业就业培训，以扩大生产经营规模，吸纳当地劳动力。各乡要在创业场地、税收优惠、金融信贷、就业扶持政策、创业培训、创业服务等方面，鼓励扶持有创业愿望和创业条件的农民工返乡创业，发展规模种植、养殖业，兴办农产品生产及加工企业，推动农业产业化、规模化经营，促进农村富余劳动力就近就地转移就业。
5.切实维护农民工合法权益。推进农民工工伤保险、医疗保险，探索农民工养老保险可接续、可转移的办法。切实加大劳动保障监察执法力度，加强与劳务输入地区劳动保障部门的协调配合，督促用人单位按规定支付农民工工资和经济补偿金。多渠道提供和改善农民工居住条件。坚持以流入地政府管理为主、以公办中小学为主的“两为主”方针，解决好农民工子女就学问题。加强执法监督，依法规范职业中介、劳务派遣活动，严厉打击坑害农民工的违法犯罪行为。及时妥善处理因企业裁员发生的劳务纠纷，切实维护该县农民工合法权益。
▶️ 农民工发言稿 ◀️
昨日，校园记者工作中心组织校园记者参加了“冬日暖阳献爱心”活动。校园记者和家长一同前往武陟县大虹桥乡，深入地头田间自己动手拔萝卜。
迫不及待地跑向地里。我第一个拔出一个大萝卜，可能是太高兴了，用力过猛，萝卜拔出来了，可我一屁股跌坐在地上。哈哈，摔了个屁股蹲儿！起初，我还不太会拔，总是萝卜缨拽掉了，萝卜还安静地扎在地里。后来，我又试了几次，发现了一个窍门，先把萝卜晃动几下，让周围土松了以后再拔，完整的萝卜就“很乖”地出来了。这样，我拔得更起劲了。看看大家也都在奋力地拔着萝卜，有说有笑，好一幅热火朝天的景象啊！不一会儿，我们就拔了大半袋萝卜。大家都累出了汗，也弄得满身满脚的泥，但我们很开心、很快乐。带着自己的劳动果实，我们满载而归！
这次献爱心活动，让我体会到了农民伯伯的辛苦。所以，我们每个人都应该珍惜我们现在的美好生活。
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农民工是中国的特有现象，在传统价值观的影响下，许多农民都愿意到城市去打工，此时便有了“农民工”这个特殊群体。但是，从工作条件、社会地位、生活环境等方面来看，农民工还面临着诸多的问题。本文将从农民工的工作、生活、权益等方面入手，探讨农民工的实际情况及需求。一、农民工的工作情况
农民工是中国劳动力市场的重要力量，他们的就业率和人数在不断上升，但是，由于缺乏权益保障和技能培训，农民工在工作中面临着诸多的问题。首先，许多农民工在城市中从事的是劳动密集型、低技术含量的工作，远离家庭和社会，在工厂或建筑现场中长期作业，工作环境恶劣，劳动强度大。其次，由于处理器数量庞大的农民工，管理较为混乱，他们为工作而来，工资相对较低，且很难获取正常的待遇和权益保障，长期处在社会底层，没有保障的安全和和平的生活。最后，在缺乏持续的职业培训和技能提升的情况下，农民工的职业发展受到了严重的限制，这些职业也被称为“低端劳动力”。
二、农民工的生活情况
农民工的生活环境和生活质量低于城市居民的标准，面临的问题也更加复杂。首要的问题是住房难题，许多农民工无法承受城市中极高的租金和房价，只能在简陋狭小的住所中居住，缺乏基本生活保障和健康环境。其次，由于缺乏社会地位和保障，农民工子女的教育受到了影响，很多孩子无法获得良好的教育机会，由此导致的影响在未来将会阻碍他们的职业发展和逃漏转移的机会。最后，对于受到挫折的农民工，可能会引起一些问题，如逃脱、犯罪等行为。
三、农民工的权益
保护农民工的权益是保障他们生存和发展的重要措施。政府保障农民工权益，坚持以国家责任和人民利益为前提，采取一系列措施：加强对农民工工资、社会保障、教育、住房等方面的督察和监管，保护他们的合法权益并为其创造和谐的就业环境；落实职业教育方针，有计划地开展培训，激发农民工的创业活力和创业精神；积极支持自主创业，通过健全政策、资金、人才等方面的扶持，扶持农民工逐步实现自主创业，为他们解决就业和经济问题，提高他们的社会地位和生活质量。
总之，农民工是特定历史和社会时期产生的群体，也是经济快速发展和劳动力市场不断扩张的重要力量。尽管农民工面临着许多问题，但只要政府有意扶持、推广技能培训、提供高质量服务，农民工必将成为推动中国经济和社会发展的重要力量。
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农民在高等人眼中的形象不大好：戴着顶破草帽，驼着背，穿着沾满泥土的衣服，和叫花子没什么两样。但是我认为农民是伟大的，所以我决定采访奶奶。
“可您觉得种田辛苦吗？”
“以前可辛苦啦，特别是在夏季，太阳毒辣辣的，农民还要去田里干活，产量也不高。”奶奶顿了顿说，“可现在不同了，现在都是机器插秧，化学除草，轻松多咯。”怪不得，看奶奶以前的照片，又矮又瘦又黑，我总会以为这是别的地方的难民；可现在奶奶变白了，也有一点胖了，和以前判若两人。不用说，这是科技的功劳。
“那您有什么感想呢？”
农民是辛苦的，是伟大的，是值得尊敬的。没有了他们的劳动，哪来我们的好日子？
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近年来，建筑业农民工工资拖欠问题频发，进而引发了不少的社会矛盾。为贯彻落实《国务院办公厅关于切实解决建设领域拖欠工程款问题的通知》精神，加强建筑业农民工管理，规范企业用工行为，进一步研究解决建筑业存在的拖欠农民工工资问题，城乡规划建设局建管科以泓泰臵业有限公司工地为例对我市的建筑业农民工工资支付和劳动合同签订情况进行了调研。
现状 （一）我市建筑业企业主要用工形式 我市建筑业企业使用农民工主要有二种形式：一是农民合同制职工，基本上是长期跟老板合作的农民工，此种农民工与老板要么是同乡，要么是家族关系；或者是有技术的施工员、预算员。二是“包工头式用工”，此种用工临时性较强，基本上是当地农民工，因工程需要，临时在当地聘用。 （二）劳动合同签订情况 1、劳动合同签订率。总体来说，建筑业农民工劳动合同签订率较低。据统计，建筑业农民工劳动合同签订率为20%。我市建筑业农民工劳动合同签订率不到5%。 不同的用工形式，签订劳动合同的情况存在很大差别。对农民合同制职工，企业大多与之签订固定期限的劳动合同。包工头式用工的，包工头与企业签订劳务用工协议，包工头与农民工多为口头协议。 2、劳动合同内容。建筑业农民工劳动合同内容不规范。企业与农民工签订劳动合同中，只有少数明确了工作岗位、工作任务、工作要求、安全生产注意事项、安全生产责任、用人单位的有关规定制度、用人单位和劳动者双方的权利和义务、工资待遇等；多数只对工作任务、工资支付时间和安全生产责任作了约定；个别的劳动合同条款还与法律规定不一致。 （三）农民工工资支付情况 包工头对农民工普遍实行计件工资制。大多数包工头能按照约定按时支付工人工资。包工头主要使用的是施工员和材料员，这两个人一般是合同制的，工资也是按月约定工资，这两个人的工资大部分能够按月足额发放。其它的农民工一般与包工头下面的各工种的班组长打交道，包工头把工资发给各工种班组长，由班组长把工资发给农民工。因受建筑工程施工、验收和结算阶段性的影响，普遍采取按年节预支，年底或工程结算后全部兑付的工资支付办法。预支付工资数额能够保障农民工的基本生活。农民工急需用钱时，可以向包工头预借。 （四）农民工的现状 1、已出现年龄断档趋势。建筑业是一个劳动密集型产业，施工现场的机械化作业有限，难以从根本上替代和解决施工现场的手工操作问题。现在所使用的农民工大都在40-55岁之间，而30-40岁的农民工已不多见。从年龄上看，已出现断层，带来用工荒的问题。由于从事建筑施工生产的工人出现青黄不接，农民工作为建筑业劳动力的主要提供者，对建筑业持续、健康、稳定的发展，已构成威胁。 2、技术技能水平不高。从调查的情况来看，农民工持证上岗率约为10%，大部分没有进行过操作技能培训。放下手中的农具，来到施工现场，就成了建筑工人。虽然在施工前，都有技术人员对他们进行书面交底和现场技术口头交底，但很多工序因为之前从未干过、更没见过，难以提高其技术技能水平。 3、安全意识不高。根据调查统计，从建筑工地出现安全事故频率来看，60%的农民工受到过伤害。在施工作业之前都要进行三级安全教育，但现场经常看到农民工不戴安全帽，将安全帽丢在一边，休息时将安全帽当成临时凳子使用。从业农民工的安全意识有待提高。 4、施工质量和效率较低。农民工来自农村，没有受过专业培训，对施工现场的施工也一无所知。其生疏的操作技能，导致生产效率低下。四五级工才能做的活，让一二级工 去做，难以保证质量。在施工生产中出现了质量问题，必须推倒重来时，他们就不干了，他们要求做了活，就要给工钱，重做不给工钱就走人。 5、季节性因素影响工期。不论施工现场多忙，在农忙季节，他们都会离开工地回家忙农活。农历的年节日，农民工都是要回家的，不论施工现场有多大的事。因此，农民工的季节性因素不仅直接影响工程工期和质量，而且无序流动，给施工现场的管理带来很大的难度，出现了季节性用工难的问题。 6、法律维权意识淡薄。大部分农民工不知道签订劳动合同，只是口头上约定所做工种的`价格，做完后结清。到工作做完后，守信的老板就会结清，不守信的老板就会拖。很多来我局投诉的农民无任何凭据。因此，恶意讨薪，或“讨薪专业户”，就有了滋生的土壤。 拖欠原因 （一）拖欠工程款、通过包工头支付是工资拖欠的主要原因 拖欠工程款是拖欠工资的主要原因。建筑业企业由于拿不到工程款，无法保证职工工资的足额支付。工程款分“步、项”结算的方式，导致建筑业企业职工工资难以按月足额支付。而包工头的参与是造成工资拖欠的另一主要原因。大量无法人资质的包工头参与建筑工程承包，使用工管理、工资 支付和权益保护等各项监管措施难以有效落实，最终导致建筑劳务市场秩序混乱，用工不规范。有的包工头领取工程款后，故意克扣，甚至一走了之，造成农民工工资难以及时足额发放。 （二）用工主体不合法，导致劳动合同签订主体缺失 目前，建筑劳务队伍“有资质无人员、有人员无资质”现象较为普遍。注册成立劳务企业必须纳税，而建筑劳务分包利润率很低，另因劳务企业资质标准较高，组建难度大，致使目前建筑市场上承揽工程的大多数劳务队伍没有取得合法资质。大量无合法劳务分包资质的劳务公司和包工头不具备签订劳动合同的主体资格，尤其是一些承揽工程的包工头直接从社会上招募农民工或从农村家乡带出一批亲朋好友，更不具备签订劳动合同的主体资格。同时，由于无组织的零散用工无法实行有效管理，致使少数包工头有机可乘，恶意拖欠农民工工资，给工资追讨工作带来很大困难。 （三）行业特殊性和企业、农民工缺乏积极性，导致劳动合同签订率低 一是建筑业用工具有阶段性和临时性，建筑业农民工具有很强的流动性，这给签订劳动合同带来困难。企业与农民工多以口头协议代替书面劳动合同。二是农民工自身文化素质偏低，维权意识不强，认为没有必要签订劳动合同，或担心要求签订合同会影响工作机会的获得。 新生代农民工的现状 1、新生代农民工的队伍日益壮大，逐步成为现代化建设的主力军。 据Xx区相关数据显示，目前Xx区的常住人口有80余万，其中外来人口占常住总人口数的四分之一，其中的新生代农民工占外来务工人员的60%。计算后约为12万。作为一个工业强区，新生代农民工作为现代化建设的主力军的特征越来越凸显出来。 2、新生代农民工的年龄普遍在20岁刚出头。 据实际调研时随机询问了部分新生代农民工的年龄，他们大多都是20几岁。在随机询问的这部分人群中年龄最小的为16岁，年龄最大的也只有26岁。多数都是在初中刚毕业就外出，开始他们的打工生活。计算他们在外出打工时的年龄也只在18岁左右。 3、新生代农民工中多数都是未婚。 在Xx区接受调研的这部分新生代农民工中，高达将近80%的人都是未婚的。而据国务院研究室在20xx年发布的《中国农民工调研报告》显示：80%以上的人都是已婚的。这两组数据的对比可以发：新生代农民工主要是一个未婚群体。这意味着这一部分人要在他们打工的过程中解决结婚、生子等一系列人生大事。 4、新生代农民工的受教育程度普遍比上一代农民工要高。但普遍也只有初中学历 我小组成员在对Xx区Xx镇的部分新生代农民工进行调查时，随机对他们的学历进行了询问。在询问的过程中，我们得知他们大多都只有初中学历，很多人都在初中毕业以后就外出打工。也有部分是在高中或中专毕业以后外出打工的。甚至也有部分人是在初中还没有毕业就外出打工的。 据国家统计局数据显示，20xx年，在新生代外出农民工中接受过高中及以上教育的比例，30岁以下各年龄组均在26%以上;年龄在21-25岁之间的达到31.1%，高出农民工总体平均水平7.6个百分点3 .而20xx年进行的第二次全国农业普查数据显示，在外出从业劳动力中，具有高中以上文化程度的仅占10%。同时，新生代农民工中接受过职业培训的人员比例达到36.9%，高出传统农民工14个百分点4.数据对比说明，尽管新生代农民工仍以初中及以下文化程度为主、职业技能水平有待进一步提高，但是，相对传统农民工，他们的'文化和职业教育水平已有较大提高。 5、新生代农民工维权意识普遍增强，但人存在很多缺陷。 据本次社会实践的调研数据显示，在接受调研的这部分人群中多数都有较高的维权意识。在对与自己的合法利益上，很多人都保持着积极的态度。不允许自己的合法利益受到侵害。 我实践成员对新生代农民工进行了是否希望加入工会，在遇到困难的时候请求工会的帮助的调研中。调研数据显示，有58%的人都是非常希望或者是比较希望加入工会的。只有约20的人不希望加入工会。 但在对新生代农民工进行对维权机构是否了解的调研时，很多人都表示他们不知道怎么样去寻求维权机构的帮助。即他们在实际条件下并不知道如何维护好自身的合法权益。统计数据显示，比较了解和非常了解的人只占到了约14%。有一半以上的人持并不了解的态度。 6、新生代农民工对职业未来有更高的期望，希望能得到更多的技术培训。 新生代农民工更期待未来的发展，大多数人有着自己创业的梦想，对未来的渴望超过第一代农民工，对未来的人生轨道也有一定的规划。与第一代农民工求生存为主不同，学技术成为新生代农民工外出务工的一个重要原因，他们大多希望有一技之长以谋求更广阔的发展空间。 据我小组调研数据显示，在接受调研的新生代农民工中有超过一半的人不是为了打工而打工。有将近80%的人希望在打工期间，企业能够提供更多的技术培训的机会。 7、新生代农民工的业余生活状况十分单调。 杭州某记者曾对在杭的新生代农民工的现状进行过调研。在他调研手记中有一段话揭示了一类新生代农民工的现状。他在手记中写道：没有电视，每天晚上陪伴他的只有手机。“我每天晚上就上网看看电子小说，5元钱可以包月。看到9点多就差不多睡了。因为早上7点多就得起床，睡晚了怕起不来。” 我小组成员在实际调研中也发现：有超过60%的人的业余生活集中为看电视和上网。杭州有很好的旅游资源，而且很多都是免费开放的。但是尽管如此，他们也很少会去类似于西湖这样的地方转转。问及原因，他们都说没有时间。在一周一天的休息日里，他们多半的选择是在家里睡觉、看电视或者去上网。平日里他们也就是玩手机或者就是看电视。 心理压力现状的分析 新生代农民工表现出的烦躁现象主要为有时烦躁。 我小组成员对Xx区的新生代农民工的烦躁现象进行了调研。调研结果如图： 由图中反映的现象可以看出，Xx区新生代农民工的心理现象还是存在一定的潜伏性的。据调研过程中的了解，这种潜伏性主要还是表现在工作上。 1、在工作时间上，普遍单位的工作实践都超过了八个小时。 超过部分的时间主要表现在晚上加班上。很多单位，早上都在7点半上班，中午的时候基本都在11点半下班;下午在12点半上班，傍晚4点半下半。但在晚上，很多单位都会在5点半左右上班。知道晚上9点以后下班。很大程度上，员工的上班时间都普遍在12个小时左右。 就在我小组调研当天，对工人的上班规律的观察可以发现，很多都在吃完晚饭就会前往车间，开始晚上的加班。我小组的一成员在对一员工进行问卷调研时，他委婉的谢绝了我们的调研。他的原因是：对不起，我上班要迟到了。 但在我们做调研的问题中有关于是否对加班补贴满意时有一半的人都表示不满意，只有14%的人表示满意。 2、在高温补贴上，普遍单位的员工对本单位的高温补贴不够满意。 在调研过程中，我小组成员随机询问了部分新生代农民工他们所在的企业对于高温补贴的情况，很多都以一种摇头的态度来回答。有的甚至不知道高温补贴是怎么一回事。 夏季本身高温炎热，心情十分容易烦躁不安。企业不完善的高温补贴制度容易导致员工的不愉快，甚至会引发企业内部的不安。难以保证企业的正常运转和企业的正常发展。同时，不完善的高温补贴制度也可能是导致企业员工情绪不稳定的原因之一。 企业员工对企业的高温补贴满意程度数据统计如下： 4、上班时间长，导致没有时间从事娱乐活动。 我小组成员在调研过程中，询问了员工的业余时间，他们表示：一般情况下每周的休息时间为一天。在这一天的休息时间里，他们多半不愿意出去玩。他们多半的选择是在寝室里睡觉或者是看看电视。最多的也就是去找老乡一起去聊聊天，或者是去附近的网吧上网。除非要买一些东西，否则他们不会特意去镇上或者是杭州市区玩。因为，平日的工作太累了。难得有一天的休息，他们也更希望用来好好的休息，而不是出去玩。 在平时上班的日子里，他们几乎就没有什么休息时间。每天依然只是车间——宿舍——食堂三点一线的生活。在这样的情况下，他们没有时间来寻找其他的业余活动。忙碌了一天之后他们也总是洗完澡后拿着手机看看电子小说，或者直接睡觉。 5、外出打工的年龄小，期望高、吃不了苦。 我小组成员在调研了解中发现，这些新生代农民工多半都是20岁刚出头。多数都 .gzU521. 是在初中刚毕业就外出打工。有的是辗转了广州、深圳之后来到了杭州。在他们来到这个城市的时候是一种踌躇满志的态度。他们希望过上城市人的生活，希望经过几年的努力能够积累一定的资本，人后自己当老板。但是现实与理想的差距让他们感觉到了畏惧。 在外出打工的这群人中，多半都是没有什么务农经历。对于压力的心理承受能力差。所以，在他们遇到困难的时候，多数人的选择是寻找老乡来倾诉。他们找不到其他科学的方法了宣泄心中的压力、烦恼。 6、他们多数都是未婚人群，结婚给了他们很多的压力。 由于他们外出打工的年龄小，他们在打工的时候要解决找对象、结婚、生子等一系列人生大事。年小的他们在没有准备好要结婚的时候就要他们去结婚，在他们没有准备好要生子的时候就要他们去生子。这又是现实与他们的理想形成了一种逆差。然而，现在对结婚的要求越来越高。一个打工者没有足够的能力负担起结婚所需要的费用。更何况，他们向往的是城市人的生活。 7、他们向往融入城市生活，但是又无法真正融入城市生活。 我小组成员在调查中发现：在这部分人群中，有很大一部分人都是希望能够融入到城市人的生活中的。调查数据显示，有44%的人正在计划在杭州长久工作，有10%的人想过在杭州长久工作。 新生代农民工一方面迫切的希望融入到城市的生活，但是又由于户籍的原因是他们虽然生活在城市，却享受不到跟城市人一样的保障。我小组调查数据显示：有将近一半的人持想加入杭州户籍的态度。我们也对不想加入杭州户籍的人进行了询问，他们表示，要加入杭州户籍，太难了。户籍、学历等等，太多的因素限制了他们的“城市化”进程。 趁着星期天的下午，我回了趟家。 一个人在外总感觉缺了点什么，就一个下午的时间，回家后马上得走，临走前，老妈说：“你爸就在路边的工地给人砌墙，你去说一声，不然回来见不着……”母亲停顿了一下，又继续给我大包小包装吃的。 上次回家时，爸说了要好好读书，别老想着玩，快中考了，要抓紧复习功课，赶紧回学校吧，要不又没车了。 十二月的天气，好冷，虽然手套围裙都裹得紧紧的，但走在外面，我整个人都在发抖，心里想着，还是家里好。 爸爸做工的地方不远，很快就到了，前面有几个人，有的在抬石头，有的在弄水泥，我紧盯着一角，一个身着褪色中山装的人，腰深弯下，背上顿时凸成一座小山，久久没有站立起来，好一会儿，当他躯体慢慢伸直的时候，一块湿漉漉的石头露了出来，这就是我老爸，一年到头他就像一头牛，勤勤恳恳任劳任怨地忙个不停。 我在离他不远的地方停了下来，呆呆望着他脚下的泥水，风呼呼地吹着，把他单薄的衣服紧紧抵贴在他瘦削的身体上，有几根肋骨几乎都数得请，额上因太用力本来就深陷的皱纹现在挤成了个石刻的王字，我使劲地眨了眨眼才敢走上前去，可鼻子一酸，不争气的泪水还是夺眶而出，我低声叫道，爸，我回来了，他闻声抬起头，看着我呆了几秒，然后对我笑了一下，吞声说道：回来了，接着便去扭他被水打湿了的裤脚，这时我才发现，他那双手套手指肚的地方全磨破了，手指露在外面，被水泡得发白。爸，你看你那手套，换副新的吧，天那么冷，还干啊，瞅你满身都是水，不冷啊，快过年了歇歇吧，我说道，他木讷地看着我，半天才说：“冷什么，是不是刚来还得走啊？你没多带点生活费吗？在学校别管家里，我明显听出他说“走”时的声音加重了，我说：“嗯”带了，只见到地温了几句后就让我走，然后又慢慢地弯腰下去抱那脚底冷得发青的石头我再一次看到父亲背上隆起的小山，我不知道该说些什么，我只觉得心里很乱，我知道再这样看下去我肯定会大声地哭出来，我赶忙说了句：爸，那你慢慢弄，我先走了啊，他低低地应了一声，“嗷，快走吧“ 当我再回头时爸正用手拍打着后背。风依旧呼呼地吹着，河里的水吱呀吱呀地叫个不停，似乎在述说什么。到家时，我有使劲眨了眨眼，檫了檫脸后才进屋，我走得很轻，老妈没有注意到我，她坐在沙发上，左手扶着包，右手正在拉包的拉链，包因东西太多拉链却怎么也拉不上，我赶忙说，妈，我来拉吧，你手上有伤，别弄疼了，“包坏了，换个新的吧”，妈说。 背着沉甸甸的包，我终于走出了家门，第一次我感到家乡和学校的路相隔是那么遥远。▶️ 农民工发言稿 ◀️
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