党支部红色头雁事迹材料（推荐20篇）

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宁夏陕西商会于20XX年4月25日正式挂牌成立。由于区、市党委重视党建工作，所以在筹建商会的同时，也及时摸清党员情况，积极组建了商会党支部。由于主管部门经信委当时没有建立党委，我们党支部起初在街道党工委，然后又转在银川市工商联民营企业党委挂靠至今。党支部现有党员25名，其中预备党员12名。几年来，商会党支部与商会团结一致，协调配合，保证商会工作和商会党支部工作健康稳定发展。实现了商会“一年打基础，两年上台阶，五年大发展”的工作目标和“组建支部夯基础，狠抓培训强队伍、创先争优促发展”的支部工作任务。党支部在商会建设中，充分发挥了服务会员，凝聚人心，促进和谐，推动发展的作用。据不完全统计，陕商在宁夏总投资达180多亿元。其中20XX年投资12.8亿元，20XX年达21亿元，20XX年达28.6亿元。商会连续三年招商引资工作得到自治区人民政府、银川市党委、政府的表彰奖励。20XX年，被自治区民政厅评为“党支部先进事迹A”社会组织。在商会党支部的带动下，社会公益事业、教育事业、抗震救灾捐款捐物达800余万元，其中汶川发生特大地震灾害，商会总计捐款捐物40余万元。青海省玉树地震灾害商会党支部带头捐款6700元，在商会党支部的带动下商会会员企业捐款捐物总计396000元。20XX年6月29日，商会党支部响应银川市市直机关工委、银川市民营企业党委的号召，根据《关于开展“党员献爱心”向银川市党内关爱资金捐助活动的通知》精神，党支部捐款6300元。

几年来，宁夏陕西商会党支部为商会发展提供坚实的思想和组织保证，得到上级党委的充分肯定。商会党支部20XX年10月份在自治区党委召开的全区新社会组织党建工作会议上作了交流发言，20XX年、20XX年连续两年被银川市工商联民营企业党委评为“先进党支部”。我们的基本作法是：

一、提高认识，增强工作责任

商会是松散型的民间群众自律组织，党建工作极为薄弱，存在着这样、那样的问题，如果不抓或不注重抓，商会党支部将名存实亡，不能发挥其应有的作用，商会党建工作将成为“一滩死水”。商会成立以来，我们认真组织商会党员学习了党的十七大关于加强新社会、新经济组织党建工作重要精神以及自治区党委组织部、民政厅印发的《关于加强社会团体和民办非企业单位党的建设工作的意见》和中共银川市委《关于进一步加强非公有制企业党的建设工作的意见》(银党发[20XX]30号)和《关于优化组织设置理顺非公有制企业党组织隶属关系的意见》(银党发[20XX]9号)以及创先争优活动等文件精神，从维护改革、发展、稳定的大局，充分认识到了加强商会党建工作和创先争优活动的重要意义，增强了商会抓党建工作的责任感和自觉性。因此，商会在抓好商会自身建设的同时，重视抓好商会的党建工作，坚持“两手抓”和“两条腿”走路，两手都要硬，使商会建设和商会党的建设有机地结合起来，相得益彰，相互促进，相互提高。商会党支部成立以来，支部紧紧围绕服务抓党建，抓好党建促服务，不断拓宽工作思路，改进工作方法，加强思想建设、组织建设和制度建设，积极开展创先争优活动，发挥商会党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，开创了商会党建工作的新局面。

二、加强领导，夯实党建基础

商会党支部成立以来，会长张海龙既担任会长，又担任商会党支部书记，专职副秘书长担任党支部专职副书记，另设组织、宣传、工青妇委员各一名，明确任务，分工负责，落实责任，抓好党建，形成了党支部一班人齐抓共管的良好局面。一是在商会会员企业中，积极组建企业党组织，扩大党组织在企业当中的覆盖面。商会会长、党支部书记张海龙所在的宁夏天源达集团公司是贺兰县德胜工业园区一家规模较大的民营企业，他率先在本企业中成立了(集团)公司党支部，为其他会员企业带了个好头。并积极发挥企业党支部的作用和党员的模范带头作用，为企业的发展提供了强有力的思想和组织保障，推动了企业的健康发展。天源达集团公司党支部被贺兰县评为“五个好”非公企业党组织。二是积极发展新党员。商会党支部注重对入党积极分子的培养，为入党积极分子发放学习资料、上党课，组织入党积极分子参加银川市民营企业党委各项活动，定期听取入党积极分子的思想汇报，并指定专门培养人进行培养。按照“成熟一个、发展一个”的要求，经民营企业党委认真考察，截止目前，发展党员15名。会员企业当中向商会党支部递交入党的，并被商会党支部列为入党积极分子的非公有制经济人士有15名。不断壮大了商会支部的党员队伍，夯实了党建工作基础。

三、强化管理，加强工作力度

商会作为新社会组织，会员企业中的流动党员的管理、服务、协调等工作，是商会党支部的一个工作重点，也是当前党员队伍建设中比较突出的难点问题。因此，我们结合实际，通过创新活动载体，改进工作方法，提高服务水平，强化管理机制等措施，努力使企业党员有一个温馨的“家”。主要抓了以下几方面工作：一是理顺管理体制，让企业党员找“家”。会员当中的员工有许多是党员，但由于其工作不稳定以及其他方面的原因，很多党员不愿暴露自己的党员身份，成了“隐性”的党员，为此，商会党支部深入企业做好宣传，鼓励党员暴露身份，相信组织，依靠组织，接受党组织的教育，增强党员在企业的荣誉感和责任感，在企业中发挥党员应有的作用。二是提升服务功能，让企业党员有“家”。商会党支部平时注重对党员的生活和工作上的关心，通过电话或走访的形式，慰问党员的生活和工作情况，特别是在春节、党员生病以及有困难时，商会党支部都要进行慰问，使党员切身感受到党组织的温暖。三是开展有益的活动，让企业党员爱“家”。近年来，为创新组织生活，丰富党员的文化活动，我们主动配合银川市工商联民营企业党委、兴庆区党委、文化街党工委等单位举行了纪念邓小平诞辰100周年百人大合唱、纪念“五一”国际劳动节广场文化演唱会、庆祝中国共产党成立86、87、88、89、90周年，重温入党誓词回顾党的光辉历程，积极参加每年的义务植树活动。教育党员，凝聚人心，增强团结，形成合力，促进发展。四是建设党员活动室，让企业党员兴“家”。为使党员学习和活动有一个良好的场所，在资金和场地较紧张的情况下，经商会多方协调，建立了党员活动室，并将各项制度挂在了墙上，各种资料装入了资料盒内，使商会党建工作逐步走上了规范轨道。

四、完善制度，保证规范运行

结合商会具体实际，我们建立健全党支部学习、组织生活、纳新党员等十余项学习、生活、活动制度。基本做到学习有资料，活动有场所，开会有记录，工作有制度，运行有章程。与此同时，注重平时做好党员登记、联系、服务、季访、节问、年评等工作，保证党支部规范运行，使党支部在思想建设，组织建设，作风建设，制度建设，廉政建设方面均取得一定的成效。

五、创先争优，促进和谐发展

根据主管部门和上级党委的统一安排部署，商会党支部把学习实践科学发展观活动和创先争优活动紧密结合起来，始终注意做到“一个结合、两个注重、三个杜绝、四个创新、争创两个五好”即把学习实践科学发展观活动和创先争优活动紧密地结合;注重抓好党组织建设;注重抓好商会领导班子自身建设;杜绝流动党员放任自流;杜绝企业有两名党员而不参加党组织生活;杜绝有三名党员符合组建党支部而不建立党组织的现象存在;创新思路，创新观念，创新措施，创新机制和载体;争创五好党支部和五好党员。首先，我们认真调查，摸清底子，把不论是流动党员、还是“隐形”党员统统都纳入商会党支部过组织生活。其次，根据自治区党委、民政厅及银川市委的要求：凡是具备建立党支部条件的全部建立党支部。张海龙会长所在的宁夏天源达集团公司率先建立党支部并亲自担任党支部书记，根据上级主管部门精神，商会党支部书记由专职副书记王惠选担任。在全力抓好商会党支部工作的同时，积极协助配合银川泰丰实业有限公司、宁夏远程商贸有限公司、宁夏颐和投资置业有限公司、宁夏龙凤职业学校、宁夏河东综合工业园区华能投资置业有限公司先后建立了党支部。第三，通过认真学习实践科学发展观活动，积极开展创先争优活动，分析检查，认真整改，总结经验，寻找差距，创新观念，创新思路，创新措施，创新机制和载体。今年根据商会发展情况，商会党支部和商会及时提出成立青年联合部和妇女联合部，使商会建设和商会党支部建设得到加强。使商会和商会党支部在创新中发展，在不断发展中创新。自治区党委、银川市委书记崔波、自治区党委织部副部长沈凡，民政厅原副厅长蒋志平、副厅长赵俊新，自治区工信委、工协办主任李克、副主任翟健先后到商会调研党建工作，在充分肯定商会党建工作的同时，对今后工作提出要求、具体指导，不但使我们进一步提高了认识，而且使我们明确了方向，更加坚定了我们搞好党建的决心和信心。

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xx有限公司现有党员x人，其中正式党员x人，预备党员x人。一年来，公司党支部根据向阳街道党委的安排和部署，认真学习三个代表”重要思想及十六届四中全会精神，在全体党员中开展了坚持共.产.党员先进性教育活动。加强党员先进性教育。

一、认真开展坚持共.产.党员先进性教育活动：

“坚持共.产.党员先进性教育活动”领严格按照统一部署和要求，有领导、有组织、有方案、有重点地实施教育活动。

1、摸清党员队伍状况，做到有的放失：党支部经过调查问卷、党员座谈会、进取分子座谈会等形式，对党员队伍思想状况进行了调查，紧紧围绕党员的梦想信念、宗旨观念、组织纪律、党员作用等方面进行调查。

2、认真组织学习，不走过场：党支部认真组织党员学习中央下发的《坚持党员先进性教育读本》、中央领导关于坚持党员先进性教育的讲话、《中.国.共.产.党章程》，重温入党誓词，坚定共产主义信念。

3、自选动作形式多样：在组织党员学习过程中，采取自学、党课、党的知识答卷等多种形式，宣传和学习党的基础知识和基本理论。还组织党员参观了抗日战争胜利记念馆和平西抗日记念馆，使党员真正感到党的伟大。

二、广泛征求意见。

1、党支部认真开展征求意见的工作。全支部进行个别访谈32人次，召开党员座谈会2次，21名党员参加，群众座谈会2次、19名群众参加，收集到对党支部的意见11（条）次，对党员的意见26条（次），收集的意见经过梳理，全部向党员本人反馈。

2、党性分析：党支部布置每一位党员进行党性分析，撰写党性分析材料。党员的党性分析材料，经党支部严格审核把关。据统计，党支部提出修改补充意见的材料15份，退回重写的材料8份。做到了党员党性分析高标准、严要求。

3、找准问题，做好评议。支部在党员中开展找自身存在问题的会议，开展批评和自我批评。

4、综合评议。各支部先后召开党员组织生活会，进行自评、互评、党员的民主评议100%。做到不漏一人，。经过党员测评，支部综合评定，全公司21名党员，定格为优秀的17人，合格的3人，基本合格的1人，没有不合格的党员。

年初，组织召开了全体党员及进取分子大会，健全了支部委员会的工作制度，使我们支部工作有了一个较高的起点。在此基础上，我们密切关注改制之后职工的思想动态，经过“勤学习、多教育、同提高、共发展”的思想政治工作思路，提高了职工对我公司改制的认识，保证了职工军心稳定，施工生产顺利进行。

在这上头我们的具体做法有：1、在党支部的设立上，坚持民主集中制的原则。2、在职工思想教育上，我们结合当前形势坚持持续教育，讲解当前我们面临的形势以及我公司改制的必然性，解答职工心中所疑。3、对个别有思想包袱的职工，由支部委员与之接成帮教对子共同提高。

党支部深刻认识到，要使一个支部良好的运转离不开党支部制度的支持、党员日常活动的开展。注重对党员的日常管理，坚持“三会一课”制度和“党员创优争先”活动的开展，并收到了必须效果。在这方面我们的具体做法有：1、定期召开党员大会，按时与党员一齐上党课，学习我党的最新精神。党小组会和党支部委员会也定期开展。在召开会议时，我们支部坚持“有资料、重过程、重实效”的方针，不搞形式主义。2、结合我公司生产实际，支部开展了党员学技术练功等活动。

四、加强支部班子建设，较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用。一年以来，公司党总支部始终把领导班子建设作为党建工作的核心来抓，按照“三个代表”的要求，结合公司安全生产、经营工作和党风廉政建设，组织开展了以转变干部思想作风、工作作风、领导作风和生活作风为主要资料的学习、教育、整改活动。认真组织开展党员民主生活会，提出了以规范管理为主线，廉洁、务实、尽责、高效的年度工作思路。

五、围绕安全生产这一主题进取开展思想政治工作，发挥了党员的先锋模范作用。

公司党支部坚持把发挥党员在安全生产、产品质量、礼貌建设和市场开拓工作中的模范带头作用，作为思想政治工作的一项经常性、基础性任务来抓。坚持开展以党团员安全岗、质量岗、礼貌岗为主要资料的党员职责区活动，年初重新划分了党员职责区，为每个党员建立了安全生产和思想政治工作职责区。不仅仅要求党员自我不发生违章，并且要随时提醒身边职工遵守各项安全生产的要求，工作开展以来取得了明显的效果。

我们还在全公司职工中开展了合理化提议征集活动，下发征求意见表200份，收回178份。对公司全体员工（包括临时工）进行了《岗位知识及安全生产知识考试。同时，我们还组织劳动竞赛、技术攻关活动。完成了粉碎机的改造、自我设计了混料系统、研制生产了吹膜母粒。

六、工会组织围绕中心工作，发挥了桥梁、纽带作用。

按照工会的年度工作的总体要求，坚持了厂务公开和职工民主监督制度。在进取组织职工参加工会开展的各项活动的同时，独立自主的开展丰富多彩的文体活动，活跃职工的文化生活。先后组织开展了“安康杯”竞赛活动、经济技术创新活动。关心困难职工生活，全年发放困难补助金2万余元。召开元旦、春节座谈会，征求党员、干部、职工对公司生产经营中的意见、提议。组织丰富多彩的文体。此外，围绕安全生产组织开展了安全生产百日竞赛，职工业务技术比武和全面质量管理，这些活动的开展调动了职工学知识、钻业务、比贡献的进取性。

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工商学院机关第三党支部成立于20xx年10月，现有正式党员11名，支部成员全部来自学院办公室。几年来，该党支部在校党委和院党委的正确领导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习贯彻党的xx届三中、四中全会精神以及系列重要讲话精神，以热情、规范、高效、创新为目标，紧紧围绕学校中心工作，加强作风建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，为教学科研和师生员工提供优质服务。

一、理论学习扎实有效，支部成员政治素质不断提高

一是坚持开展政治理论学习。该支部坚持学习制度，注重加强学习型党组织建设，着力提高支部成员的政治素质和业务水平。两年来，办公室支部坚持订阅《人民日报》、《马鞍山日报》、《求是》、《半月谈》等党报党刊，20xx年共产党员微信、易信正式上线后，支部成员又纷纷注册订阅，努力用中国特色社会主义理论最新成果武装自己，不断提高政治素质和党性修养。支部每年制定具体的学习计划，采用多种形式组织学习，以自学为主，定期开展集中学习研讨，坚持理论联系实际，着力解决工作中的实际问题。

二是加强业务知识学习。办公室支部平时注意加强业务知识的学习，提高工作能力和效率，同时，针对不同岗位，组织参加了校办公室工作交流研讨会、校通讯员培训会和实地考察观摩校综合档案管理工作，专题学习了教育部《独立学院设置和管理办法》和《独立学院规范验收实施细则》等政策文件，通过学习研讨，进一步开阔了思路，大大提高业务能力和工作水平。

三是坚持支部工作与办公室党政管理工作相结合。通过定期召开办公室全体人员参加的党支部扩大会议，传达学习上级文件精神;落实上级工作任务;进行业务交流和工作研讨;布置年度党支部工作和办公室工作;通报学院重大事项和年度重点工作进展情况等。确保党员和群众及时了解学院工作动态和工作要求，增强办公室不同岗位之间的沟通与协作，更好地促进工作落实，有效提高了工作执行力。

四是支部成员自觉加强学历教育和业务培训。其中，2人利用业余时间参加省委党校在职研究生班学习，3人在职攻读硕士学位，10人次参加高校教师网络培训和办公室业务专项培训。

二、自身建设卓有成效，支部凝聚力战斗力不断提升

一是管理工作规范有序。支部坚持“三会一课”制度，定期开展党的组织生活，以提高素质，增强党性，充分发挥党员先锋模范作用为目标，不断加强党员的教育工作。同时，以学习型、服务型、创新型党组织建设为目标，优化党组织功能，完善支部组织建设。

二是不断加强作风建设。办公室支部成员特点之一是院领导和中层干部较多，因此在学习、工作中，党员领导干部总是带头走在前、做在先，大是大非讲原则，平时工作讲奉献，利益关系讲风格、站在全院的高度看问题、想问题、解决问题，处处时时体现学院工作方向和行动标杆的作用。办公室是学院对内对外的“窗口”，党员同志的工作作风体现办公室和学院的形象，在党员先进性教育和教育实践活动中，支部成员敢于亮出身份，积极申报党员示范岗、院领导班子向全院师生公开承诺，争创一流作表率，在本职工作岗位上勤奋敬业、忠诚履职。

三是加强与学生支部的结对帮扶活动。支部成员特别是党员领导干部经常深入课堂听课，走进宿舍与学生谈心交流，组织学生支部党员座谈，了解学生思想动态、及时为他们解决学习和生活中的困难。支部成员每人还兼职担任一个班级的班主任工作，通过班级QQ群和主动找问题学生谈话，采取线上互动、线下沟通，与学生保持经常性联系，工作再忙都能尽职尽责履行班主任职责，得到了同学们认可，先后有3名同志荣获院“优秀班主任“称号。

在党员发展工作中，学院办公室严格按照党员发展实施细则和学校文件规定，坚持党员发展标准，规范党员发展程序，仔细审查党员发展材料，党员领导干部总是认真与拟发展学生谈话，确保组织发展工作的公开、公平、公正，确保发展党员工作质量。

四是加强学院规章制度建设，实现精细化管理。两年来，学院办公室组织制(修)订了院党政联席会议制度、党务院务公开、教师考核、评优评先、教职工请销假、教学科研奖励、教学楼文明管理、学生转专业、学生违纪处理等规章制度近30项，进一步规范工作流程，理顺部门和岗位工作职责，明确工作任务范围，使分工更加合理，过程更加顺畅，运行更加高效，有效规范和强化了学院的内部控制与管理。

五是支部建设成效明显。近几年来，办公室支部注重加强组织建设和作风建设，着力加强政治和业务学习，办公室人员的理论水平和业务能力不断提高，支部的战斗力不断增强，20xx年该党支部被授予校“红旗党支部”称号，支部成员中，1人荣获安徽省 “独立学院先进工作者”荣誉称号，1人荣获校优秀党务工作者称号， 2人荣获院“三育人”先进个人称号。

三、业务工作成绩突出，支部战斗堡垒作用不断增强

1.推进学院重点工作，综合协调工作成绩显著。

学院办公室是学院的综合协调机构，肩负着连接上下、协调左右、沟通内外的重要职责。在做好日常工作的同时，支部党员领导干部全力以赴投入到学院的重要工作之中。

一是深入开展调查研究，当好参谋助手作用。近两年来，先后会同有关部门走访省内外兄弟独立学院，重点就独立学院规范办学、师资队伍建设、人才培养模式改革、教学科研管理、教代会工会工作等内容进行了调研，收集到了宝贵的第一手材料，为学院和学校领导决策提供了参考。

二是积极配合推进独立学院规范办学工作。近两年来，积极配合学校引进深圳市赛为智能股份有限公司作为学院投资方，签署了校企合作办学协议书，完成学院办学体制机制的转变;全力做好合作办学过渡期师生的思想政治工作，加强信息的有效沟通和及时传达，为确保过渡期平稳过渡提供组织保证。

三是协助抓好维护校园安全稳定工作。认真落实校园安全稳定工作包保责任制，充分利用教职工大会、学生评优表彰会、主题班会，学院微信公众平台、移动短信平台及专题宣传橱窗，全方位加强师生安全、法制宣传教育;不断完善安全稳定预警预防和应急处理机制，定期开展安全稳定隐患排查、形势研判，做好重要敏感时期的信息收集和突发事件的信息报告，确保校园安全稳定。

2.加强人才队伍建设，师资队伍结构更趋合理。

一是加强学院人才队伍建设。学院的发展离不开人才队伍的建设，按照教育部规定，自20xx年开始，我院逐步建设了一支自有教师队伍，它们分别来自三个渠道：通过公开招聘高校优秀毕业生;返聘近三年刚刚退休的学校副高以上制成的老教师;学校选派到工商学院工作的学校在编人员。近十年学院引进和培养的126名青年教师，教学科研能力逐步提升，已经成为学院的教育教学的中坚力量，为学院下一步跨越式发展奠定了基础。

二是加强对青年教师的能力培养。加强师德师风和学术道德建设，落实青年教师导师制、积极开展提高教职工业务技能的活动。如，开展青年教师讲课比赛、辅导员技能大赛、创业指导课竞赛、强化教学督导工作、坚持教师集体备课制度、选送优秀教师参加学历进修和专业培训、设立院级教学科研专项经费，鼓励并支持青年教师参加教学研究和科学研究，着力提高教师教学科研能力。

三是积极落实青年教师生活待遇。20xx年学校实行绩效工资后，进一步拉大我院自聘教师与学校教师收入之间差距。为稳定学院教师队伍，切实解决教职工生活困难，通过广泛走访省内外独立学院进行调研，并结合学院实际，组织起草修订了学院教师、辅导员、机关干部考核办法、教职工岗位津贴分配办法和教学科研奖励办法等。新修订的办法强化了激励机制，教职工的收入待遇有了一定的提高，此举进一步提高了教师的工作积极性，增强了学院的凝聚力。

3.服务学院中心工作，后勤保障工作措施得力

一是做好教育教学和学生生活场所的服务保障工作。为解决学生考研自习教室紧张和学生课外科技实训场地问题，学院办公室积极配合学校基建部门对三个阶教进行维修改造，制定了考研自习室管理规定，组织编排教室座位，实行实名申报，提高了教室使用效率;本学期针对1个教室出现天花意外大块脱落现象，学院办公室积极联系学校相关职能部门，组织专业人员，深入第一教学楼每一个教室进行细致的安全隐患排查和整修，截至目前共处理隐患教室30余间教室计200多处，数千平方米，确保师生人身安全。学院办公室还组织开展了教学实验楼周边环境卫生整治，积极推行教学楼文明新风尚，并加强管理和监督，收到了较好的效果。

二是做好学院重要活动的服务保障。在学院重大活动中，学院办公室总是站在最前沿，克服人手少、工作繁杂、临时性重点任务急等困难，党员干部带头加班工作，无私奉献，发挥模范作用。如，承办20xx年安徽省独立学院研究会年会和20xx年初工商学院第一届董事会成立大会等会务工作，20xx年新教师招聘工作，积极落实工商学院合作办学过渡期综合协调工作，协助做好法人代表离任审计2次、工商学院注册资金验资、新校区设计方案规划论证等;较好地完成了每年毕业生文明离校、暑期招生、校园招聘会、新生报到入学等重点工作。今年上半年，根据省教育厅部署，学院办公室牵头，各部门参与，经过近三个月努力，按期保质完成了学院教学基本状态数据采集填报工作。

三是做好非教学类资产管理和日常办公用品保障。按照学校的部署，工商学院合作办学要尽快完成资产移交工作，学院办公室会同有关部门利用寒假时间，加班加点，对办学十年来全院的资产设备进行全面的清点盘查，目前已真正做到账目清楚、数据准确、账卡无、卡、物一一对应。学院办公室一方面做到确保各部门办公设备和办公用品及时保障，另一方面倡导节约办公、通过试行办公设备及办公用品需求申报、有关部门复核、设备报废更换论证、领导再审批等办法，仅20xx年节约经费近万元。

4.推进学院民主管理，工会工作成绩优秀

一是积极推进教职工参与学院民主管理。学院办公室牵头修订了《学院信息公开实施细则》，开通了学院信息公开专题网站，设立院领导信箱，坚持院领导接待日制度，充分保证了教职工的知情权、参与权和监督权。及时收集民情民意，不断完善和推进学院各项管理的工作。凡涉及到学院发展的重大决策、教职工的切身利益等管理规定出台和学院合作办学及管理体制改革涉及职工利益的事项，都要组织广大教职工进行讨论，充分吸取合理化建议和意见。

二是积极为教职工排忧解难。如，在学院领导和校工会的关心下，解决了11名教工子女入入学问题。对电气楼车棚进行了维修，并安装插座，解决了职工上班电瓶车充电问题。与湖东路派出所联系，为教职工电瓶车安装了电子防盗安全贴，解决了电瓶车防盗问题;解决教职工子女入集体户问题;对于家庭特别困难的教职工，学院办公室总能在第一时间送去组织的关心，帮助解决他们的后顾之忧，确保教职工能以更饱满的工作状态投入学院教学工作，让教师萌生强烈的归属感，为促进党群和谐、干群和谐起到积极作用。

三是加强“教工之家”建设。积极组织开展各类文体活动，实行“教工之家“定期开放，丰富教职工业余文化生活，增加了教师沟通交流、联络感情的机会，还培养了爱校情结，起到了团结友谊、凝心聚力的作用，学院分工会先后获得校20xx年度先进分工会、校20xx年度“模范教工小家”、20xx年度优秀分工会等荣誉称号。

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理学院12、13、14级学生党支部现有党员16名。其中，正式党员5名，预备党员11名。党支部领导班子健全，配备有支部书记和副书记。支部班子分工明确，各司其职，精诚团结，坚持解放思想、实事求是、与时俱进。认真研究新情况，探索新办法，创造性地开展工作，不断增强支部党员的凝聚力和战斗力，凸显党支部战斗堡垒作用。

支部书记张一同志，政治素质过硬，业务能力突出，热心服务于支部成员和群众，对支部工作认真负责，有着丰富的党建工作经验，时刻关心支部成员的思想动态和生活情况，在支部中具有很高的威信。

班子成员团结协作，开拓创新，工作思路清晰，计划策划周详，能够打开工作新局面，不断扩大党支部在校园、宿舍、社团和社会的影响力，拓展党建工作新平台。

党支部成立以来，制定各种党内生活制度并严格执行，定期召开支委会、民主生活会及专题组织生活会，做好会议主题选定、会议流程计划、会议讨论记录和会后整改实施等。

支部教育管理扎实有效，党员素质优良，党性意识强，支部党员具有坚定正确的政治立场，在维护校园稳定的实践中充分发挥了先锋模范作用。开展党员联系宿舍和联系“三困生”活动，细化目标责任，注重活动实效。

支部坚持集中学习和党员自学方式相结合，不断创新学习新载体，探索学习新途径，坚持理论与实践双轮驱动，积极推进学习型党支部建设，每月组织进行一次较为集中的党员教育活动。

支部引导党员牢固树立宗旨意识、主人翁意识和先锋意识，积极参与班级和校园文化建设，支部16人在校院两级团学组织中担任重要职务，约占支部人数的64%。此外，支部重视并不断加强党费收缴的思想教育功能，每月按期组织党员交纳党费并上缴党组织。

20**年， 理学院在《天津科技大学理学院学风建设管理文件汇 编》中《思想党建篇》的框架内，将培养发展党员工作各个环节的要求具体化，以此指导、规范学生党员发展工作。此外，支部还建立三会一课、党员点名、党员帮 扶、创先争优等制度，使党建工作制度长效化，常规化，保证各项制度落实到位。

支部严格遵循《中国共产党发展党员工作细则》等文件要求，坚持标准，保证质量，规范程序，发展材料齐全，内容详细真实，材料整理有序。注重培养发展过程，在确定入党积极分子时谨慎民主、在培养上认真耐心、在教育上深刻彻底、在考察中全面严格、在管理上规范科学。入党积极分子培训班结业率达100%。支部同时重视党员入党前后的教育平衡，坚持校、院两级培养，加强预备党员的教育和考察，在确保预备党员考察质量的前提下，保证预备党员按期转正。

支部成员在各方面严格要求自己，充分发挥党员的先锋模范作用，在学习、生活和社团工作中为同学们树立了楷模。支部能够成为校院党委与学生之间沟通的桥梁，能够在广大学生中引领正确的思想政治意识，能够充分发挥学生党支部的战斗堡垒作用。他们积极协助学院开展“‘1+6’尚理培优计划”、“优秀学长关怀计划”、科技创新、院党课等活动，与此同时，他们通过参加各大竞赛(挑战杯，创新创业，物理竞赛，化联杯，信科杯、滨海调研)带动更多的同学走进知识的殿堂，提升自身的价值，达到共同进步。目前，支部100%党员都通过大学英语四级。支部成员在诚信考试中也发挥模范作用，实现考试零作弊，考试成绩专业排名均名列前茅，且不断严格要求自己，努力成为同学们身边的榜样。

支部立足学校，服务社会，深入社区，努力创新党日活动形式。在校内，他们争先创优，加强学风建设、文化建设、和谐校园建设。组织理学院学风建设调研、校红色文化节院级征文选拔、习系列讲话学习活动。

在校外，他们积极投身于各项社会志愿服务，践行全心全意为人民服务的宗旨。塘沽十四中、塘沽向阳街道米兰社区、塘沽区新市民服务中心……处处都有他们奉献爱心的身影。

他们还积极参加学院暑期社会实践活动，赴天津长芦海晶集团化工厂、药明康德公司参观调研，感受企业文化和发展历程，了解企业用人需求，以及赴志愿服务基地开展形式多样的活动等。

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当突如其来的新型冠状病毒感染的肺炎迅猛来袭，__镇__村党支部在镇党委、政府的坚强领导下迅速靠前站位，切实发挥基层党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用，成为疫情面前群众可以信赖的“主心骨”。

大年初一，__村村址的大喇叭突然响了起来。“各位村民，最近武汉这个疫情闹得比较厉害，人和人传染哩。从今天开始，大家不要走动拜年了，出门都把口罩戴上，不要攥一起晒阳坡谝传了，都各回各家，没有重要事情不要出门......”

__村党支部迅速行动，成立疫情防控工作领导小组，安排专人负责，先把宣传工作第一时间搞了起来。大喇叭响不停，微信群里疫情信息和防护常识应接不暇，乡亲们才知道了事态的严重性。村民__说：“刚开始我并不在意，但听到大喇叭里反复喊，看到微信群里确诊人数快速增长、疫情向全国快速蔓延，我才明白这个病真的很可怕。”

__村党支部书记__立马做出安排，要求党员干部模范带头，尽快组织动员群众，设立疫情监测点，尽快开展入户排查工作，举全村之力，做好疫情防控工作。很快，一支15人的党员先锋队成立起来，很多群众主动请缨要求加入防控队伍，一支12人的疫情防控志愿者服务队也拉了起来。“干部群众齐心战‘疫’，为疫情防控开了个好头。”党支部书记__说。

大年初二，疫情宣传横幅挂在了村庄道路两旁，宣传单贴到了群众家里，村社干部开始上门排查走访，村口监测点挡停了过往拜年的车辆和行人，附近村的群众口口相传：“__村设卡挡人谁也不让过，拜年的再不要起了，起了也白起。”挡住了往来车辆和行人，也挡住了疫病传播风险，村里人纷纷为“硬核”举措点赞。

疫情监测点志愿值守的老党员__已有78岁，有人问他：“后爷不到屋里缓着，在这儿干啥哩?”他笑呵呵的说：“国难面前，我坐不住，出来看看能干点啥。”这位德高望重的老人，一看见有老人抱着孩子攥在一起晒太阳就立马上前劝阻：“赶紧回家起，疫情这么严重的不知道吗?再不要出来了，出来办事都把口罩戴上。”人们听了劝，纷纷回家去，还真不再出来了。

在疫情防控过程中，__村严格实行网格化管理模式，把防控责任精确划分到人，形成了“层层靠责任，逐级抓落实”的完善工作体系。一个网格把一名名党员干部框进去，把一户户群众框进去，框进了责任，也框出了安全感。村级监测点工作人员3班倒24时带岗值守，强力做好外来人员体温测量及车辆排查、登记、劝返工作，丝毫不讲情面。各家各户都被村民小组长带人一一“慰问拜访”，这场疫情阻击战没有人置身事外，处处流露真情。

截至目前，在疫情防控过程中，__村引导群众延期举办婚事_起，简办丧事_起，取消庙会活动_起。村级疫情监测点排查、登记、消毒过往车辆__辆，登记、检测体温__人，劝返外来车辆__辆、人员__人。一系列“硬核”举措，在__镇范围内引发强烈反响。“疫情面前我们不强硬，就是给疫魔空子钻，就是对群众不负责任。”面对质疑女书记__斩钉截铁的说。

一名党员就是一面旗帜，一个支部就是一座堡垒。在疫情面前，__村党支部和党员干部一起冲锋在前，坚定的站在群众面前，他们用自己的实际行动凝聚起热心的群众，共同汇聚起一股战胜疫情的强大力量，他们用党员的担当为群众构筑起一道严密的安全防线。

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在厂党委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实深入学习科学发展观活动，充分发挥党支部战斗堡垒作用，圆满完成各项工作。

1、加强班子建设，以行政为中心，做好政治思想保障工作。

思想政治建设是领导班子建设的灵魂，以行政为中心，加强班子建设，精心组织班子成员进行党的政治理论学习，要求班子成员以普通党员身份参加支部组织生活，以提高其政治理论素质，做好政治思想保障工作，发挥好“火车头”作用。

2、学习优秀党员先进事迹，发挥党员先锋模范作用。

以优秀党员为榜样，树立正确的世界观、人生观、价值观，立足本职，努力学习、奋力拼搏、无私奉献，充分发挥共产党员的先锋模范作用，加快制丝发展而努力奋斗。

3、为黄山精品线出谋划策，做好积极准备。

在黄山精品线建设中，大力宣传和开展了各种活动，如“黄山精品线建设规划介绍”，“黄山精品线建设意见和征集”，“你想象中的黄山精品线”，“建设黄山精品线最要注意的是什么”等活动，要求全员为黄山精品线建设出谋划策，贡献力量。

4、开展各项活动，丰富干部群众生活。

积极组织开展并参与各项活动，如“四有建设”活动，“弘扬爱国精神，奏响和谐旋律”主题实践活动，在“我与改革开放三十年”征文活动中，义务扫雪、义务植树、义务当交通协管活动，向“优秀党员、优秀党务工作者、明星员工”先进事迹学习活动， “安全知识教育与安全消防演练”，“职业技能知识问答对抗赛”，读书等活动，丰富干部职工群众的业余生活。

5、着力抓好学习、扎实稳步推进深入学习实践科学发展活动。

一是继续学习十七大报告，学习实践科学发展观，学习政治理论，学习各项规章制度，学习行业上下各种技能培训，并贯彻到实际工作中。二是按照厂党委的要求，制定实践活动方案，成立学习实践活动领导小组及下设的调研小组，开辟专题宣传栏，到基层调研，开展学习心得交流座谈会、领导班子座谈会、专题民主生活会并结合厂党委学习实践活动作业指导书，稳健推进学习实践活动。

6、加强基础管理管理监督工作，全面提高综合管理水平。

采取“910特别行动”和“7S”管理。加强基础管理管理更加细致地对车间各块进行巡查，检查内容包括设备完好情况、规范化操作情况、现场作业环境等方面排查隐患，杜绝各类事件发生，确保安全生产，全面提高车间综合管理水平。

7、建立非党积极分子队伍，发展壮大基层党组织。

坚持“成熟一个发展一个的原则”，按照“保证质量、改善结构，坚持标准，慎重发展”的方针进行。发展了7名入党积极分子，吸收张亮、朱国香为预备党员。对没有申请入党的员工，在工作中注意发现、培养有入党要求的职工，主动接近他们，引导鼓励他们对加入党组织的认识。

8、深入开展“反腐倡廉”教育活动，党风廉政建设长抓不懈。

支部狠抓党风廉政，紧紧围绕“反腐倡廉”主题进行教育活动，组织党员干部学习相关材、观看纪录片、支部书记上党课、党员干部查找工作中的不足、座谈学习体会。注意抓党风廉政建设，建造廉政氛围，树起党员的防御墙。

9、严格党组织生活，加强对党员的教育管理。

落实好“三会一课”制度，坚持每年一次的专题组织生活会制度，坚持民主评议党员制度，活跃党内的思想交流，本着对党、对人民、对自己高度负责的态度，敢于和善于开展批评与自我批评，从虚心听取意见、真心实意整改中断补充和完善，使之更加具体化、规范化。

10、继续做好献爱心送温暖工作。

在党支部倡导下，车间广大干部群众为叶明、梅新海师傅伸出了援助之手。党员已经把奉献爱心，变成了自己的职责。

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近年来，xx省xx市直工委机关党支部在市委和市直工委的正确领导下，坚持以中国特色社会主义理论为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕中心，服务大局，立足实际，开拓创新，深入创建“五型”机关，不断强化队伍建设，注重发挥堡垒作用，为全面加强市直机关党的建设、加快推进xx转型跨越发展作出了突出贡献。20xx—20xx年连续11年被市委机关党总支评为先进基层党组织，20xx年、20xx年被市委评为全市先进基层党组织，20xx年被省委评为全省先进基层党组织，20xx年被市委、省直工委评为学习型党组织建设先进单位。

强教育提升党员素质

以创建学习型党组织为目标，以提高党员的政治素质和党性修养为重点，通过单位领导领学、请进来讲学、交流心得述学、实地观摩促学等形式，狠抓了政治理论的学习培训，有效提高了广大党员的综合素质。针对新形势新任务对党建工作提出的新要求，通过召开会议研讨交流，深入基层单位走访调研，到先进地区参观学习，积极探索机关党建工作的新方法、新途径和新举措，努力提高组织工作科学化水平。近年来，我们先后组织编写了《学习党的十九届四中全会精神百题问答》、《机关党建工作50例》等辅导教材；连续多年作为地市级机关党建工作代表，参加了中央和国家机关党建理论研讨信息交流工作会议，交流内容得到上级党组织和同行们的一致好评；20xx年机关党支部换届时，在市直机关率先实行了“公推直选”，推进了党内民主建设，增强了党支部的凝聚力和战斗力。通过不断加强党员队伍建设和领导班子建设，锻造了一支学习型、创新型、服务型、务实型和廉政型的先锋团队。

强职能推进机关党建

立足市直机关实际，把握机关服务功能，围绕中心，对标一流，扎实推进市直机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，为全市转型跨越发展提供了强有力的组织保证。一是以推进学习型党组织建设为载体，在市直机关各基层党组织中开展“学党史、继传统、促发展”学习教育活动，组织了市直机关学习全市领导干部大会和“两会”精神宣讲大会，召开了市直机关学习型党组织市国税局现场经验交流会等，学习型党组织建设实现常态化。二是围绕服务定主题，贴近实际拓载体，选树典型展亮点，分类指导严督查，组织带领所属700余个基层党组织、1万余名党员紧紧围绕“五个好”、“五带头”的目标要求，广泛开展了各种形式的业务练兵、劳动竞赛、技能比武、工作创新等争创活动，在市直机关掀起了“比、学、赶、帮、超”的热潮，创先争优活动取得明显成效。三是强化基层党组织领导班子建设，加强党员的培养、教育、管理和监督，推行党建工作绩效考核，推进网格化管理工程，基层党组织建设和党员队伍建设得到全面加强。同时，还圆满召开了中国共产党xx市直属机关代表会议，开展了市直2000余名干部在线学习，做好了学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、建立党员信息库、党费收缴等工作。尤其是20xx年以来，我们把紧紧围绕全市转型跨越发展和创建文明城市这两大中心任务搞好服务，作为全年党建工作的重点，组织带领市直各基层党组织和广大党员站在“四化建设”和创建工作的一线，充分发挥领导核心、战斗堡垒和先锋模范作用，为全市各项事业全面发展并取得丰硕成果作出了重要贡献。在市直机关推行实施的《市直机关党建工作责任考核机制》和《市直机关“1234”基层党建工作机制》分别被xx市委评为20xx和20xx年度全市组织工作十大创新项目。

强服务转变干部作风

工委机关作为市直机关党的建设的职能部门，近年来以先进性教育、学习实践科学发展观、创先争优活动等集中学习教育活动为契机，不断加强自身建设，转变工作作风，提高工作效率，强化服务功能，提出了“三贴近、三服务、三提高”的工作目标，注重从自身做起、从基层做起、从小事做起，注重在各项工作中走前头、作表率，对基层党组织工作精心指导帮助，对老党员生活困难党员倾心扶持照顾，深入细致地做好思想政治工作，积极搭建创先争优的活动平台，全力为市直机关广大党员提供服务，树立了党员之家的良好形象。20xx年以来，工委机关党员干部多次深入到基层一线调研学习，深入到贫困山区排忧解难，在春节和“七一”期间对老党员进行慰问，组织党员干部积极参加了“助残送温暖”、“慈善一日捐”等志愿者活动。在全市开展干部下乡住村“六个一”活动中，工委机关为黎城县白寺蛟村制定了具体可行的扶贫方案，帮助解决各项资金15余万元，有效地改善了该村的生产、生活条件，被xx市委市政府表彰为20xx年度定点扶贫工作先进单位。

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滨海社区党支部在区委、街道党工委的正确领导下，在上级部门的关心支持下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，按照创建“五好”基层党组织要求，从抓支部党组织建设入手，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，把关心群众的冷暖作为支部工作重点，为构建和谐社区，创建先进支部打下良好基础。先后被授予“内蒙古自治区和谐社区”，“内蒙古自治区优秀草原书屋”，“乌海市文明社区”、“乌海市老干部工作先进集体”和“乌海市先进基层党组织”等荣誉称号。

一、加强党员教育管理，增强党组织战斗力。

一是以党员“素质工程”教育和深入学习实践科学发展观活动为契机，做到了高标准、高质量、高要求，认真开展政治理论学习和政治思想教育，通过定期组织学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观知识等，使社区党员干部在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致，政治理论水平、思想道德素养、综合能力素质得到提高，基层党组织的战斗力进一步加强。

二是进一步修订和完善社区党务工作制度、廉政建设制度、“三会一课”制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、党员联系群众制度等，并在此基础上，新增了首问责任制、限时办结制度等其它管理制度，使党员管理和支部各项工作迈上了规范化、制度化、民主化的轨道。

三是在抓党员队伍管理上，通过多起重大反腐倡廉正反典型案件事例的剖析学习为手段，广泛开展了党员警示教育活动，使党员特别是党员领导干部做到了自尊、自省、自重、自励、警钟长鸣。重点加强了对入党积极分子、预备党员和新转正党员的教育管理工作，在组织发展上始终按照“坚持标准、保证质量，改善结构，慎重发展”的新时期党员发展工作方针，严把“入口”关，正确处理党员数量和质量的关系，永葆党组织的朝气活力和战斗力。

四是对年龄大、行动不便和有工作的不能参加活动的党员，社区党支部通过发放“党员信息卡”，让参加活动的党员结成帮扶对子，以“一帮一”的形式送到所联系的党员手中，“党员信息卡”成为支部工作的一个突破点，一方面加强了社区党组织与党员之间的联系，使那些老党员们及时了解党的方针政策和社区工作，提高了参与社区建设的积极性、主动性。

二、充分发挥社区广大党员的先锋模范作用。

一是结合社区20xx年工作的开展情况，社区党支部和社区党员结合实际公开承诺，力争以创先争优活动为载体，为群众多办实事、办好事，以实际行动取信于民，使创先争优活动富有成效的深入开展。

二是开展了党员先锋岗创建活动。采取“三合一”方式，把“党员设岗定责”、“党员志愿者活动”和“党员公开承诺服务”一并纳入创先争优活动中，按照党员自愿、活动适度的原则，设立宣传教育岗、维权服务岗、消防安全岗、环境卫生岗、绿化维护岗、便民服务岗、敬老助残岗、治安巡逻岗、民事调解岗，32名党员自愿认领岗位，初步形成了党员带头建，带动邻里建的良好氛围。

三是开展了党员分层管理，针对在职党员、离退休党员、普通居民党员、流动党员等实际情况，分类开展了“率先垂范，服务居民做模范”、“退职不退休，发挥余热促发展”、“发挥作用亮身份，志愿服务树形象”、“牢记党员身份,奉献本职岗位”等活动，充分发挥了各层面党员在参与社区管理服务中的先锋模范作用。

三、努力践行“三个代表”重要思想，扎扎实实的为社区居民办实事、办好事。

社区党支部根据居民需求拓展服务领域，丰富便民利民服务内容。一是实行社区工作人员公开承诺制度，要求涉及社区每一项工作事项明确工作人员、联系方式、限时时间。二是以“一站式服务”大厅为基础，整合服务资源，简化办事程序，提高工作效率。并注重便民服务细节，协调有关单位，为社区服务大厅捐赠了热水桶及书报架，极大的方便了社区居民。三是以“创新服务理念，方便社区居民”为主线，通过“人员服务网”“电话服务网”“便民服务网”打造“十分钟便民服务圈”。使居民步行10分钟就可得到生活、就业、社保、民政、卫生、文体、治安、环境等各个方面的便利服务。四是继续开展“民情民意绿色通道”活动，通过问卷和入户了解社区居民最关心的实际问题和难点问题，召开民情民意分析会进行处理，社区解决不了的，及时向上级部门反映。五是服务社区失业人员。协调就业局及用工单位，通过网上就业信息服务平台、用工招聘会等形式，挖掘就业渠道,切实解决社区内失业人员的就业需求。截止目前，已与市、区两级就业部门联合举办专场用工洽谈会2次，发布各类用工信息40期，帮助15人实现了就业。七是加大对库区移民、困难家庭、孤寡老人、孤儿、残疾人及退伍军人的救助帮扶工作。截止目前，已为辖区5户库区移民送去500元救助金及米、面;为36户困难家庭送去米、面等生活必需品;为4户困难户申请大病救助;为4位退伍老军人送去慰问金1200元。八是加强矛盾纠纷的排查力度，做到早发现、早解决，切实将不稳定因素化解在萌芽状态。今年以来，我们共调解家庭纠纷1件，夫妻纠纷1件，成功了2件，成功率达到了100%。九是加强“两劳”人员的帮教工作，居委会成员每月坚持定期不定期地找被帮教人员谈话，了解其家庭生活情况及其近期思想状况，对他们开展经常性的法制教育、鼓励他们改过自新、重新做人。十是创建并发展了社区健身队、太极剑(拳)队、舞蹈队、老年红歌队等5支文艺团队，围绕社区工作，结合重大节日、庆典，社区广泛开展文艺汇演、书画展览、老年健身表演等群众喜闻乐见的大型特色文化活动，形成了以社区居民为主、辖区单位广泛参与、共创社区文化的浓厚氛围。今年已成功举办了“庆祝三八妇女节交谊舞邀请赛”，围棋友谊赛及乒乓球比赛。十一是利用社区图书室、书画室、棋牌室等现有资源，为居民提供休闲娱乐的场所，多方面满足社区居民需求，逐渐增强社区居民的认同感和归属感。

今后，我们要继续以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持以党建促发展的工作思路，加强社区党组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，想方设法为居民解难题、办实事，以高度的政治热情和责任感，争创一流，推进社区各项工作发展。

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口腔辅助党支部于20xx年4月成立。现有党员15人，其中正式党员14人，预备党员1人。可以说辅助党支部是一个年轻正在成长的党支部，因此，激情与活力也是我们支部最大的特征。党支部班子团结、务实、创新，平时注重对党员的管理、教育和培训，在党员和群众中有较高的威信，具有较强的凝聚力、创造力和战斗力，为口腔医院临床辅助科室更好的完成各项工作任务提供了坚强的政治和组织保证。

口腔辅助党支部成立以来，在院党委的正确领导下，在党支部全体党员的共同努力下，不断开拓进取，求实创新，为省口腔医院的各项建设作出了积极努力，真正发挥了党支部的战斗堡垒作用。

思想教育与理论学习是党支部工作的核心，是支部建设、发展的动力，口腔辅助党支部始终将其置于工作首位，努力将党建工作推上一个新台阶。从本届党支部成立至今，我们一直认真学习和贯彻上级党委的各项文件和精神，组织党员进行学习和讨论。口腔辅助党支部构成部门较多(放射、药房、检验、病理、特诊、供应室、急诊、洁牙室)，因此支部结合实际情况，采取行之有效的教育活动方式，采用集中学习与个人自学相结合，集中讨论和个别谈心相结合，开展有针对性的教育活动，扎实开展学习教育活动。口腔辅助除按照学校要求进行党、团活动外，还针对如何保持共产党员先进性长效机制建设、科学发展观、建设和谐社会、众志成城抗震救灾等进行了党员和青年团员骨干的专题教育。积极引导广大党员、积极分子认真学习领会“十七”大精神，进一步激发学生爱党、爱国、爱社会主义的热情。

2.以迎接高校基层党组织建设工作考核为契机，推进党建工作的科学化、制度化和规范化

(1)支部党建工作是医院的一项重要工作，党建工作不是孤立的工作，党建工作搞好了，对促进校风、学风、院风的发展都是非常重要的。让全体党员成为业务上的带头人，生活上的领头人，医院活动的热心人，服务社会的有心人，充分发挥党员的模范带头作用。

(2)为促进我院学生管理工作，提高学生培养质量，建设和谐医院，我支部积极配合医院党委部署，与口腔医学06级五年制建立师生共建活动，辅助支部在共建活动中拟采取创新形式、注重内容、认真开展。

4.积极引导，坚持发展标准，将优秀分子凝聚在党组织内，为党组织输送更多新鲜血液

(1)做好积极分子的培养教育工作是发展党员工作的基础。口腔辅助支部坚持“早启发、早引导、早培养”的做法，建立入党积极分子队伍，激发青年职工不断地追求政治进步的热情，引导入党积极分子不断地以实际行动创造条件争取入党;有利于入党积极分子培养梯队的形成,为分层次、有针对性地对入党积极分子培养教育考察工作奠定良好的基础，为源源不断地发展新党员提供可靠保证。

(2)坚持发展标准，保证发展党员的质量。党支部在发展党员过程中做到严格把关，真正把那些理想信念明、政治素质高、工作能力强、为人正直、入党动机端正、群众基础好、具有发展前途的优秀人员及时吸收入党。

截止目前，共有7人递交了入党申请书，其中3人被确定为发展对象，至10月份共发展新党员2名，预备党员1名，为党组织输入了新鲜血液。

支部生活是党内生活的主要形式，也是联系广大党员，共同学习党的优秀理论的主要形式，更是体现支部活跃性的主要方面。为此，在支部生活方面，我们积极发挥个人的主观能动性，开展了丰富多彩的支部生活，使广大党员的思想觉悟得到了进一步提高，坚定了他们的信念。

1、年7月，我支部顾宁同志代表辅助支部参加“重温入党誓词”演讲比赛，支部其它成员全部参与该项活动。

2、年8月，为积极响应党中央号召，在校党委的领导下，在院党委的统一部署下，我支部全体同志以积极的心态投入到保持党员先进性教育活动中去。我支部在保持先进性教育的过程中每人坚持写出了将近20xx0字的读书笔记。除此之外还积极组织支部成员参加由院党委组织的“保持先进性教育学习心得交流”，多人的心得被院党委择优展出。

3、年9月，在保持党员先进性教育活动中，为了使广大党员、预备党员接受教育，我支部积极组织全体同志参观了“南京监狱”、“雨花台烈士陵园”参观活动。接受教育，通过参观，广大党员更坚定了他们积极进取的决心。

4、年7月，庆祝建党八十五周年，组织全体党员参与以“八荣八耻”为主题的演讲比赛，我支部顾宁同志代表参加演讲。

5、年11月，为配合“五五”普法工作的有效开展，支部组织以顾宁、王晶艳及唐亚等年轻党、团员为主的知识竞赛，全体支部成员积极参加。

6、年12月，本着服务社会、服务人民的宗旨,辅助支部开展了最佳党日活动。我们为江苏省政协的老干部门开展了一次口腔卫生保健的宣传、咨询及口腔检查活动，同时聆听前辈的革命经历,对全体支部成员进行一次革命传统教育。

7、年3月，支部党员分别参加了3月5日我院举行的学雷锋大型义诊活动。

8、年7月，为庆祝建党九十周年，在院党委的组织下支部党员参观皖南事变旧址及新四军军部，接受爱国主义教育。

经过近三年的努力我们从辅助支部的实际出发，努力营造务本求实、敢于创新、积极进取的工作氛围，激励教职工那种有所作为不服输的精神状态，创设一种相互理解、宽容、和谐的人际关系，形成团结协作，相互补台，奋发向上的医、教、研群体。支部各方面工作都有了良好开端，并初步取得了一些成绩。

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按照省委和市委的统一部署，区工商局党组紧扣“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》(以下简称《廉政准则》)切实加强领导干部作风建设”这一主题，紧密联系城厢工商实际和领导班子作风建设现状，重点围绕《廉政准则》和四项监督制度，认真做好会前各项准备工作，深入查找问题，深刻剖析原因，通过对照检查，班子成员的服务意识、责任意识和廉洁意识普遍增强，进一步明晰了下一步的工作目标和努力方向，坚定了加快发展、跨越发展的信心和决心。现将有关情况报告如下：

围绕这次民主生活会的主题，区局党组高度重视、周密安排，认真准备、精心组织。一是周密安排部署。认真制定《2010年度城厢区工商局党组民主生活会工作方案》，对会议主题、内容、程序和时间等进行了精心安排，要求每位班子成员重点围绕“贯彻《廉政准则》、落实四项监督制度、队伍建设和作风建设等方面，查问题、找差距、剖原因、谈对策，确保了会议的针对性和实效性。二是全员参与学习。围绕会议主题，局党组积极利用党组学习会，结合我局实际，深入学习党的十七届四中、五中全会、省委八届九次全会、市委五届九次全会和区委七届十一次全会精神，深入学习胡锦涛、省委孙春兰、市委杨根生书记的重要讲话精神，深入学习《廉政准则》和四项监督制度，着力掌握实质、提高认识、融会贯通、促进工作。三是广泛征求意见。采取召开座谈会、发放征求意见表、个别访谈、网上征集等方式，广泛征求兄弟部门、企业和社会各界对区工商局班子的意见和建议，共征集到意见建议10条，为班子成员深入剖析原因、查找思想根源奠定了良好基础。四是深入对照检查。在认真抓好学习、充分交换意见，达到了增进了解、共同提高、促进工作的目的。同时，班子成员针对查摆剖析的问题，联系个人的思想和工作实际，对照《廉政准则》和四项监督制度的要求，制定整改措施，准备发言提纲。

2、加强党风廉政建设。落实一岗双责制度，定期召开党风廉政建设形势专题分析会，结合廉政风险点、廉政文化四进等活动，对本局党风廉政建设工作进行研究和分析，严格贯彻落实六条禁令和效能建设八项制度，今年重点围绕案件检查、党风监督、信访举报、执法和行政效能等具体工作，对照《廉政准则》，结合廉政风险点防范管理工作，逐项逐条进行检查，认真分析和查找存在的突出问题和薄弱环节。针对不同风险点的岗位，进行风险评估，建立干部廉政档案，区纪委的简报刊登我局廉政风险点防范管理工作做法。《海峡都市报》等报刊相继对我局的做法和成效进行了报道。

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“创先争优，敬业服务”，是五校党支部和全体党员恪守的诺言。几年来，党支部和全体党员信守承诺，严格践行“敬业服务”的理念，以“三贴近”、“三有效” 、“三满意” 为突破口，强化队伍建设和学习型组织建设，积极开展“五一四优”竞赛，创五好党支部，为学校的稳定和持续发展提供了有力的思想和组织保障。

要办好一所学校，必须建设一支朝气蓬勃、真抓实干、廉洁奉公、精干高效的党员干部队伍。

通过学习实践，把党员、教职工的思想统一到学校科学发展上，广大党员牢固树立创新意识、质量意识，服务意识，勇挑重担，在各学校各部门树起一面旗帜。实行责任区管理，五名支委带头建立五个责任区。党支部平安和谐校园责任区建设主题活动，通过消防安全讲座，预案演练，安全隐患实地排查，法制教育报告，提高师生的安全法制意识，校园平安和谐;书香校园责任区建设，以师生读书活动为契机，组织读书社团学习交流，评选读书能手，举办读书演讲比赛主题活动，收到了良好的效果。教学管理责任区，党员带头示范，作公开课，精心辅导，精细批改，学生成绩大幅度提高。教育局摸底考试三个学生进局前百名，李京航获全局第七名，创五校历史先河;组织建设责任区，在预备党员考核、重点积极分子培养过程中，本着严、细原则，通过谈心、交心，征求群众意见等方式使组织建设更规范化;职工生活责任区通过开展时装表演、太极拳演练、乒乓球比赛等多种有利于教职工身心健康的活动，调动广大教师的积极性。支部的凝聚力增强，党员干部队伍建设得到有效提高。

加强党风廉正教育，落实党风廉正建设责任制，每位党员干部都要做到清正廉洁、干净干事。规范学校的办学行为，学校杜绝乱收费乱摊派现象。发挥党组织的监督保障作用，在安全、体罚和变相体罚及师德方面，实行一票否决制，严禁有违反政策、有损校誉的事情发生。

树立“团结、务实、廉正、创新”的工作作风。开展了每位党员干部分管一个年级组，联系一个班级，帮教一名后进生，资助一名贫困生的活动(建立49名贫困学生档案，和18贫困学生结对子，每年支助100元人民币)。党支部初大走访主题活动，拉近了学校和学生家长的距离，让家长更感觉到学校党组织的温暖和教师的亲切。党支部注重以感情投入为切入口，创造具有亲和力的学校人文环境，让每一位老师有“满意感”、“归属感”、“成就感”，使校园成为每一位师生的“精神家园”。党支部切实解决教职工生活和工作中的困难，慰问看望生病住院的教职工(包括退休职工)，关心职工健康，每年定期为职工进行体检。长年坚持为群众办好事实事。意墨工作室常年为学生义务辅导书法绘画;党员干部为社会救助捐款近万元;组织游园活动，为285名儿童贴心服务六小时，让孩子度过最幸福的一整天;党员(志愿者)清雪队坚持为校门前社区路面清雪，保证师生安全;中秋节送月饼，国庆节买鱼，受到学生职工家长的好评。

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创先争优活动一开始，支部就立即召开动员大会，制定实施方案，建立党支部创先争优项目承诺书，建立党员公开承诺制度。党员们从优质服务、转化后进生、帮扶学困生、爱心助学等方面做出承诺共48项，建立贫困生档案，16名党员先后走访49名贫困家庭，为49名学生制定长期助学计划。书记校长带头负责2名特困学生，每学年资助200元钱，普通党员负责1名特困学生，每学期资助特困学生100元钱，为特困学生上学解了燃眉之急。支部还积极开展了学生心理扶助活动，由教务主任、德育主任和心理教师，组成学生心理疾病防控工作组，和东北师大教育科学院联合举办学生心理健康教育系列活动。

党员志愿服务者利用课余时间开展：“我和毕业生手拉手”，“我为科技献一计”，“我为学困生作辅导”等形式多样的志愿者服务活动，总计完成志愿服务106人次。将创先争优活动目标细化，做到任务分解到人，责任落实到岗。支部还和同心街社区结成创先争优对子，携手共创先进支部，从而加强了学校和社区的联系。为确保校园安全，与兴隆山派出所建立警校合作单位，强化了学校周边环境治理。成立家长委员会，建立学校、家庭、社区三结合的教育管理网络，学校平安和谐氛围浓，真正做到了让家长放心，让社会满意。

为迎接建党九十周年，党支部组织党员讲党史故事，回顾党的光辉历史，号召全体党员向英雄人物学习，向身边的优秀党员学习。多次开展《创先争优、敬业服务》——党员故事讲述”活动(4次)，《校园里的蒲公英》、《爱心献给学生》、《无私的奉献，闪光的足迹》、《送人玫瑰，手有余香》、《平凡岗位上的追求者》、《用真心打开学生心灵之门》、《守住梦想成就未来》等鲜活的故事(10人)，有力的彰显了党员们良好的精神风貌和高尚的职业道德情操，为广大教师树立学习的榜样。

小学教务主任刘衍玲同志，在负责中小学教师继续教育、学籍管理、招生等工作的同时，还担任着心理健康课的教学，繁重的工作面前，她没有怨言，工作干得井井有条。德育主任田智同志身兼数职的同时还是一个单身父亲，带个孩子，早出晚归，在出色完成教学任务的情况下，把德育、团队工作做得锦上添花。特别是在教育局鼓号大赛的训练中，克服个人困难，全程服务，把一个刚刚组建的队伍训练成优秀表演队伍，发挥了一个党员就是一面旗帜的先锋作用。薛山校长远离校区，每天早出晚归，早晨七点前到校，晚五点后下班，工作中、敢于批评，敢于管理，起到了带头作用。(在评先的活动中把名额让给他人，其精神值得学习)全校教职工非常赞赏和满意，教职工评价党支部班子成员：“作风正、处事公、分工协作团结好”。

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河北省新乐市公安交通警察大队党支部隶属新乐市公安局党委，共有民警69名，党员68名，支部委员9人。大队下设5个中队、7个科室、1个汽车驾驶员考试场，担负着全市600余公里道路、9万余驾驶员及8万余辆机动车的管理任务，年均处理事故1000余起。创先争优活动开展以来，该大队党支部在上级党委的正确领导下，以“基层组织有活力、党员队伍有生机、民警形象有提高、交管工作有跨越”为主题，坚持开展活动与推进中心工作相结合，不断提升服务群众水平，促进了交管工作又好又快发展。

加强支部建设，夯实组织基础

一是建好阵地。投资50余万元对党支部活动场所进行改造升级,增设了党建工作室，新建了党员活动室、图书室、电教培训室、队史室等。同时，充分利用室外空间设置“警苑艺海浪花墙”、“民警亲人寄语墙”，书写格言警句，营造了积极和谐的警营文化建设。二是加强支部班子建设。认真落实“三会一课”制度，每天一次支部班子成员碰头会，一周一次支部委员会，每月一次党员学习交流会，使党的工作始终处于全队工作的中心地位。实行支部班子与党员谈话、家访制度，民警家庭和个人发生重大变故，支部领导一定要家访谈心;民警过生日，支部领导一定会送上蛋糕、鲜花和祝福寄语;民警家里有困难，支部领导一定能出面协调、帮助解决。党支部把69名民警的心紧紧地连在一起，成为大家的依靠。三是面向全国“对标”。明确提出“全省第一、全国一流”的争创目标，组织党员民警开展了“三看三学三争当”活动，即：看涿州高速交警，学规范化管理，争当规范执法标兵;看杭州交警，学计算机技术，争当信息化标兵;看济南交警，学群众工作方法，争当警民和谐标兵。设置了“党员先锋示范岗”，开展了“每周一星”评比活动，定期选树“一口清标兵”、“信息化设备操作标兵”、“标准指挥标兵”等。涌现出苦练计算机技术的李彦堂、奋不顾身勇于救火的王小龙等一批优秀共产党员，成为广大民警比学赶超的榜样。

借力创先争优活动，提升交管工作水平

一是在规范管理上下功夫。组织民警开展了“学边防、守条例夺标竞赛”活动，对着装、言行举止及内务卫生等做出明确规定，要求党员民警配戴党徽上岗，从小事和细节抓起，培养民警良好的日常行为习惯;充分利用监控、网络等技术手段，构建集全天候、全方位监控监督、公开公正、文明规范于一体的“阳光执法区”，提高执法质量和效率;各业务窗口全面推行警务公开，通过向群众发放征求意见卡，对事故当事人进行回访，招聘警风警纪监督员等方式提高群众满意率。近5年来，该大队民警未发生一起公路“三乱”及其他违法违纪问题。二是推进警务信息化建设。对市区道路交通安全设施进行全面更新和改造，建立了数字公安交通管理指挥调度系统，安装了4套道路交通智能卡口系统，设置了交通诱导系统，对电子警察及测速装置全部进行升级，新增电子警察和测速装置20处，电子信息覆盖率达到100%。单警装备了警务通、执法记录仪、350兆对讲机、数码摄像机、酒精检测仪。通过了“国家级平安畅通县区”检查验收。2009年以来，交通事故处理实现零复议，零诉讼，零上访;2005年以来，辖区未发生一起死亡3人以上重大交通事故，多次被省、市评为预防交通事故工作先进集体。三是突出人性要求，高标准建设交通安全基础设施。在创建示范路口工作中，积极尝试施划了具有立体感的新型彩色斑马线。彩色斑马线加上温馨的提示语，给人较强立体感和视觉冲击力，加强了对过往司机和行人的警示作用，有效减少了交通违法事件的发生。

构建和谐警民关系，提高服务群众质量

一是下力气解决群众“考证难”问题。针对群众学好驾驶技术后，受考试场等原因限制，需到石家庄市车管所参加考试的不便，多方筹措资金500余万元在石家庄市17个县(市)中第一个建立起高标准、智能化的汽车驾驶员考试场，极大的方便了广大群众。二是积极开展车管服务下乡活动。推行限时办结、预约服务、延时服务、提醒服务等制度。在规模较大居民小区设置提示牌，提醒临近年检的车主、驾驶证持有人及时办理有关业务;依托公路巡警中队，成立了“流动车管所”。仅2011年一年，“流动车管所”办理机动车注册360辆、补换证450本，被誉为“社区里的交警队，家门口的车管所”。三是扎实推进交通安全教育工作。该大队以“文明交通行动计划”为载体，使交通安全教育工作进农村、进社区、进机关、进工厂、进学校，消除了宣传死角;推出了“百场电影进农村”活动，在电影播放前播放本地区发生的典型事故案例，就案说法，提升了交通安全教育效果;积极开展了文明交通示范学校、示范社区、示范单位创建评比活动，形成了“遵法出行光荣”的社会风尚。

2010年9月，中央创先争优活动办公室综合组副组长刘文来新乐调研时，对该大队创先争优的经验做法给予了充分肯定。2010年10月，中央创先争优活动简报以“河北省新乐市交警大队以创先争优促文明执法”为题，刊发了新乐交警大队的典型经验。2009年被确定为河北省交警系统“三项建设”示范单位，2010年8月被公安部交管局授予全国县级优秀车管所称号。2011年被授予全国政法系统先进基层党组织和河北省先进基层党组织、河北省交警系统创先争优模范警队、河北省公安厅执法示范单位、河北省交警系统十佳爱民为民警队、河北省交警系统综合考评先进大队等荣誉称号。

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20xx年******党支部成立于xxxx年成立以来，现有正式党员**名。近年来，该支部在上级党组织的坚强领导下，深入贯彻党的、十八届三中、四中全会和系列重要讲话精神，以科学发展观为指导，扎实开展党的群众路线教育实践活动，不断加强党员思想、组织作风和党员干部队伍建设，积极围绕中心，服务大局，充分发挥基层党组织战斗堡垒核心作用和党员先锋模范作用，组织和带领公司干部职工为**建设和发展做出了积极贡献，党支部连续多次被评为市、区先进党支部。现将该支部主要事迹材料汇报如下。

一、加强组织建设，筑牢战斗堡垒

一是建立和完善党建工作制度，党建的规范化和科学化水平不断提高。面对市场经济发展的新形势，针对公司内党员思想不同，思想政治素质不同等特点，支部先后建立和完善了党支部工作制度、党员学习制度、三会一课制度等。在各项制度实施中，还注意了在实践中不断补充和完善，使之更加具体化、规范化。规章制度的建立，使党员做到了有章可循，工作中自觉用党员的标准规范自己的行为。二是加强思想政治教育，党员思想政治觉悟显著提升。抓好党的、十八届三中、四中全会，系列重要讲话以及理论热点的学习讨论，增强党员干部贯彻党的路线方针政策的自觉性和坚定性，进一步增强了党员干部的道路自信、理论自信和政治自信。并先后开展了警示教育、岗位大练兵技能竟赛、职业道德教育、遵纪守法教育等，组织党员、团员观看了《焦裕禄》《雷锋的微笑》等英雄事迹的电影、以良好的作风服务于民、取信于民。公司员工已经形成了遵纪守法的良好氛围。

二、找准工作载体，活跃基层党建

把党建工作与业务工作邮寄结合起来，取得了党建工作和业务工作的双丰收。近年来，支部先后开展了“党员示范岗、党员形象建设”等系列活动，要求党员要用先进党组织的标准规范自己的行为，带头以实际行动树立党员的形象，党组织在群众中的威信增强了，公司在群众中的声誉提高了。同时，支部还积极组织开展丰富多采的文化活动，组织了岗位大练兵技能竞赛、“五一”歌咏比赛、“五四”奋进杯乒乓球赛，积极组织参加“青春加油、展越州风采”第二届*/*/杯歌咏比赛、***市第二届职工运动会健美操比赛等，营造了团结和谐、干事创业的团队意识。

三、狠抓队伍建设，发挥先锋模范作用

该支部认真贯彻落实省市政府关于***运营发展的一系列指示精神，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，狠抓工作落实，圆满完成了各项工作任务及经济指标，实现了***的持续健康发展，为经济社会发展提供了强有力支撑。一是不断加强党建工作。该支部积极促进党建成果引领和推动公司的全面建设和发展，先后组织开展了群众路线教育以及党风廉政建设等系列教育活动，进一步激发了广大干部职工爱岗敬业、廉洁奉公、无私奉献、追逐梦想的工作热情；董事长也因此被评选为“***市活动先进个人”。二是密切联系基层群众。党员致富不忘本，不忘国家，不忘社会，积极参加各种公益活动，尽责社会，奉献爱心，形成了支部的良好风光气。支部书记带头开展进农家送温暖活动，先后多次到五星区、流光村走访慰问困难群众，为他们送去了节日的祝福，想方设法为其解决实际困难，帮助群众脱贫致富。近年来，***公司党支部共组织党员慰问贫困学生300人次，为灾区、困难群众等捐款近30万元。三是工作成绩突出。着眼于发展需要，***公司与长宏等公司合资成立了无限达公司，取得了全域***资源整合及业务战略布局的重大进展；同时***公司还成功通过了中国质量管理体系ISO9001：2008及安全生产标准化二级资质的认证，成为我省首家取得安全认证资质的物流企业。先后引进70多家国际国内知名公司入驻***开展业务，x固定班轮达到了每周120班，x集疏运体系初步形成。开港四年来，集装箱吞吐量累计达到6214825标箱，年均增长率79%，实现了三年连续翻番。

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县乡村现有农户户，人，名党员。全村共有集体耕地面积15000亩，集体固定资产150万元，全村共有小四轮185台，大型农机具18台套，联合收割机16台，全村农民住房砖瓦化率100%，闭路电视入户率100%，程控电话入户率98%，少年儿童入学率100%，计划生育率100%。来人均收入达到4000元，比去年增长15%，成为全县10强村之一，全市50个小康村之一。被省委、省政府命名为省级文明村标兵，、被省委命名为省级“五好村党支部”，20被命名为国家级“ 管理法制示范村”。

几年来，村党支部坚持物质文明和精神文明一起抓，协调发展，在进行种植业结构调整，大力发展畜牧业的同时，注重提高农民的思想道德素质和科学文化素质，建立稳固的思想阵地，优化美化生活环境，开展健康向上的文化活动，为促进村经济发展和社会进步，提供了精神动力和智力支持。

村时刻把两委班子及党员队伍建设作为一项重要工作来抓，从不松懈。一是发挥党员的龙头作用。提出了“树形象，留口碑，出政绩”的班子建设标准，坚持做到靠表率作用影响带动一班人，靠放手激励调动一班人，靠整章建制规范约束一班人，要求班子成员不搞特殊化。在工作中走在前，干在先，以自己的模范行为去影响、带动全体党员干部和村民，围绕经济建设，积极开动脑筋，出谋划策，真正当好村民的“领头雁”。二是配齐配强村班子。在村班子建设中按照能者上，平者让，庸者下的原则，选好配强村班子，坚持把党员干部培养成致富能手，把致富能手培养成干部的做法，将政治坚定、作风正派，能带领群众致富的人选进村班子。三是建立健全奖惩机制。为了加强村级班子建设，建立健全了各项工作制度，还健全了民主评议，民主决策制度等，规范了村干部的行为。严格目标管理，按实际工作完成情况兑现工资和奖惩。激励先进，鞭策后进，使村班子建设形成了比、学赶、超的工作局面。村里两委班子的工作得到了全村百姓的认可，在两委换届工作中支部班子满票连选连任，村委班子高票连选连任。

村党支部始终把经济建设作为中心任务，积极寻求经济增长点。几年来，村党支部在巩固提高大豆产业的基础上，带领群众在产业结构调整上大做文章。一是搞好种植业调整，引导农民扩大“双高”大豆种植面积，扩大优质小麦面积，同时增加市场前景看好的杂豆面积。年全村粮食总产量达250万公斤，农业生产总值380万元。二是发展棚菜经济，村党支部把目光瞄准了城镇居民菜篮子上，引导农民发展蔬菜大棚种植，涌现出了“柿子大王”李洪升等一批致富典型。全村大棚面积达到了5000多平方米。开始搞起了反季节蔬菜和山野菜温室栽植，仅棚菜一项每年全村收入可增加18万元。三是大力发展畜牧业，几年来，村先后融资150多万元，用来发展畜牧业生产，先后有25户村民走上了畜牧致富路。20，利用省财政厅包扶的契机，争取到了重点扶持项目--育肥牛场，已于正式投入运行，当年育肥牛100多头，20又新上了糖化饲料项目，每年年末育肥牛场实现收入5万元。目前，村的沟浪河牧业小区已初具规模，黄牛饲养量达200多头、羊饲养量达1500只。四是引导农民利用农闲时间，做好劳动力转移工作。五是招商引资，扶持企业发展。引进能人，创办木材加工场、大豆收购公司、亨通农副产品有限公司等这些企业，每年为村集体实现收入10万元。六是信息网入村，为村民提供信息服务。年3月村开通了信息网配备了微机、打印机，成立了信息站受到群众欢迎。三年来，乡、村两级信息站共下发农业信息80多期，800多条，村级信息站共下载实用信息160多条。七是积极开展科技培训。每年都选送文化基础好的青年3-5名到农业院校学习，每年都从县、乡农技部门请来科技专家到村里讲受农业技术，使农户都掌握1-3门实用技术。七是发挥典型示范作用。全村35户科技示范户通过引进良种，培育新品种，拓宽了群众发展农业生产的思路和视野。

村始终把精神文明建设与物质文明建设放在同等重要位置，以创建高标准“五好村”、“文明村”和“小康村”为目标常抓不懈。首先，党支部着力为群众办实事、办好事。年村党支部组织村民整修田间路9000延长米，建涵2座，修建了四条7米宽5公里长的水泥路，修建了550平方米综合办公楼，建起了6000平方米休闲广场，建起了沼气池，修建了180座卫生厕所，规划了村民生活区、生产加工区、舍饲养殖区、文体生活区。硬化边沟1760延长米，在水泥路两侧及主要街道统一建了砖围墙，村里各条街道整齐一新。彻底改善了全村群众的生活条件。其次，在全村广泛开展评优树模推典型活动和“十星级”文明户活动，到2007年为止，全村涌现“五好家庭”76户，“十星级文明户”106户。每年评选表彰致富能手、党员示范户、好媳妇、好婆婆等各5户，并大力宣传他们的典型事迹。三是常抓公民道德建设。每年都组织认真学习《公民道德建设实施纲要》，自编“公民道德建设格言”，印制了道德建设标语，制作了道德建设墙报、宣传画等，并且村委与每户家庭签订了“道德规范建设”目标责任书，进一步推动了创建文明村工作不断向广度和深度发展。四是大力发展公益事业。，经过不断充实内容，村史馆保存了自村建村以来各项事业发展的珍贵资料。并建立了村史馆，用于强化村民“五爱教育”、培养“四有”村民;投资18万元建起了165平方米的标准化活动室、文化活动大院，配备文体器材，修建了图书室。建起了全县第一支农民乐队，丰富了村民业余文化娱乐生活;同时，还为村里3名孤寡老人免费买了人寿保险和医疗保险，解决了他们的后顾之忧。20投资2万多元，购买了架子鼓、萨克斯等乐器，成立了20人的文艺小分队，群众自发的组织了书法、绘画、根雕比赛，形成了远近闻名的“文化”。村民在年省十一届冬季运动会上，一举夺得了越野滑雪、传统五公里、自由五公里、十公里、短距离五项冠军，村民的文体活动得到了进一步的升华。

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中国宣传中心第一党支部共有党员9名，除一位中心领导外，分别在报社的采编部门——总编室、采编部和影视宣传处工作。近年来，在中心党总支的领导下，支部建设不断加强，队伍和作风建设明显加强，对党员的教育和管理不断强化，取得较显著的成绩。

一、加强支部班子建设，充分发挥战斗堡垒作用

第一党支部班子清醒地认识到，党员干部的思想政治素质、党性、党纪观念、工作作风以及业务水平能否适应新闻宣传工作新形势、新任务的需要，直接关系到新闻宣传工作的水平。为此，在中心党总支的领导下，第一党支部紧紧抓住支部换届选举的有利时机，坚持德才兼备的原则，把党性强、素质好、作风正，热爱党务工作，有较强组织协调能力的同志选进新一届支部班子，使支部班子成员整体素质明显提高，结构更趋合理，工作更富有朝气。班子成员虽然都兼职且任务较繁重，但分工明确，各司其职，通力协作，较好地开展支部的各项工作。

二、加强思想政治教育，建设高素质的党员干部队伍

党支部始终重视思想政治教育。根据上级党组织的工作部署，通过多种形式，结合各个时期的中心工作组织组织学习讨论，去年“七一”前夕举行我为党旗添光彩主题党员座谈会，让大家对党的光辉历史有了更深刻的认识;开展党员承诺活动，增强了每个人的党员意识;大家踊跃参加红歌比赛，受到了一次深刻的党性教育;积极参加单位的文化墙建设，大大提高了单位文化建设的效果。支部还通过多种方式，引导党员干部树立马克思主义新闻观并用以指导工作。这些活动有效地提高党员干部的宗旨意识、思想政治觉悟和明辨是非的能力。

三、加强业务理论学习，圆满完成宣传工作任务

第一党支部的党员干部都工作在新闻一线，在新闻宣传工作中起着重要作用。党支部通过编前会等多种形式开展业务理论学习，同时要求党员干部熟知党和国家关于地理信息的方针政策，熟知国家局党组各个阶段的中心工作和重要工作部署，熟知xx科技知识，熟知全国地理信息的发展形势，努力提高报道水平。支部党员同志积极参加深入学习实践科学发展观活动，认真学习实践科学发展观以及相关理论文章，提高了认识。报社新闻宣传工作始终紧密结合国家局的中心工作，始终坚持正确的舆论导向，大力开展新闻报道工作，取得了显著成绩。近年来，报社采编部门紧紧围绕国家局中心工作，确保了重要新闻不遗漏，重大新闻突出处理，唱响主旋律，打好主动仗，为地理信息事业又好又快发展提供了重要的舆论保障，受到各方面的充分肯定。对外宣传成绩显著，仅20xx年在人民日报、新华社、中央电视台等中央各主要媒体发稿量达到540余条，各地方媒体、网站转播转载量达8100余条。中央电视台在各档栏目中共播出新闻24条，其中《新闻联播》7条。

四、充分发挥党员的先锋模范作用

第一党支部党员同志在工作中勤勤恳恳、兢兢业业，大家互相帮助，呈现出团结和谐的气氛。报社实行的是编采样式合一的管理体制，每个编辑既是记者又是编辑还是校对，任务繁重，但是都能够自觉树立大局意识、责任意识、宗旨意识，都能勇挑重担，迎难而上，高质量地完成本职工作，在每次重大新闻事件中，很好地完成任务，大家表现出的顾全大局、团结协作的精神，以及兢兢业业的工作态度，让人十分感动。其中国共产党员同志的表现尤其突出。支部书记陈兰芹同志作为报社总编辑，责任心很强，工作勤勤恳恳，耐心细致，每次报纸签付印的日子都加班到很晚，每次都要把报纸版面做到满意才罢休。组织委员周信炎同志作为采编部主任，还担任编辑、记者工作，他在完成大量管理工作和版面编校工作的同时，还完成大量重大报道，去年更是频繁出差采访国家局重大活动，每次都是加班加点圆满完成任务。他利用业余时间整理了国家局创先争优典型李成名同志先进事迹材料数万字，给中央创先争优活动领导小组撰写李成名事迹的简报稿并被采用，给《人民日报》提供李成名等党员科学家先进事迹素材并被刊用，在《中国》杂志发表李成名先进事迹长篇通讯。宣传委员喻贵银同志兢兢业业，去年3月为配合国务院新闻办对西部测图工程的深入宣传，多次深入采访，整理、修改、补充素材，最终形成20多万字的《西部测图工程新闻报道素材》，为其后各大媒体的精彩报道奠定了基础。在去年七一前夕的各项纪念活动中，第一党支部党员积极参与，利用业余时间积极为中心的文艺节目创作诗歌，修改歌词，吴江、王玉玲、徐瑶同志作为朗诵组人员，刻苦练习朗诵技巧，保证了节目演出的高质量。范俊劼同志是工会小组长，对单位各项工作非常热心，做了许多事，为了工作多年都没有休年假。吴宝成同志家里孩子正上幼儿园，但每次需要加班时他都克服困难，把工作放在第一位。在文化建设中，第一党支部党员干部热心参与，成绩斐然。去年，在时间非常紧迫的情况下，宣传中心组织编印了《地理国情监测研究与探索》《记者看》《认真贯彻副对地理信息工作的重要讲话精神》等三本图书以及画册《经天纬地走天涯》。这几本图书受到了国家局及界的高度评价，也成为宣传中心本年度文化建设的重大成果。在这几本书的编辑过程中，第一党支部的部分党员干部发挥了骨干和表率作用。吴江同志带领影视宣传处的同志，仅20xx年就拍摄了18个省(市、区)专题宣传片。

第一党支部注重后备党员培养，现已发展入党积极分子三名，并指定专人对他们进行培养和指导，使他们从思想到行动上都得到了提高。

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***车间党支部共有党员10名，其中大专以上文凭6名，是一个团结，奋进的集体，他们紧紧围绕生产这一中心抓好党建工作，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，以强有力的思想政治工作，保证了安全和各项生产任务的全面完成，取得了两个文明建设的双丰收。车间连续两年获建长公司“明星班子”，“明星单位称号”。

一抓班子建设，发挥党支部战斗堡垒作用

群众看党员，党员看干部，干部看支部。为培养一支高素质的职工队伍，多品种党支部首先从班子抓起，坚持抓好领导班子的自身建设，班子成员从自身做起，带头执行并遵守各项规章制度，以班子的良好形象带动职工。他们认真贯彻《基层党支部工作细则》，加强党建理论和业务知识学习，不断提高班子成员的思想政治素质、业务技术素质、执行政策水平和解决实际问题的能力，从而提高了班子成员的整体素质。党政领导目标明确，互相支持，密切配合，讲团结、讲正气、讲奉献，为班子创造了团结和谐的气氛。班子成员着眼于共同目标的实现，正、副职之间，支委成员之间互相尊重，互相支持，各司其职，他们坚持用民主集中制统一思想，统一步调，心往一处想，劲往一处使，形成了强大的工作合力，在群众中树立了较高的威信。他们坚持党政工团齐抓共管，“管人、管事、管思想”三管齐下，一岗双责，使车间形成了风正气顺、人心思上的好局面。

二抓党员队伍建设，充分发挥党员的先锋模范作用

多品种车间党支部把发挥党员的先锋模范作用和党员的教育治理有机结合起来，融为一体。一是根据每年工作计划对每一位党员的具体工作任务进行初步安排，按时进行检查考核，总结工作中的经验和不足，适时组织讲评，加强了党员的战斗力。二是坚持抓好学习，坚持党内组织生活制度，不断增强党员的党性观念。要求党员在认真学习邓小平理论，“三个代表”思想，学习党章和党的方针政策，牢记党的宗旨，树立远大理想和目标。三是深入开展党员责任区活动。建立了《党员责任区考核制度》、《党员责任区月报制度》，要求每个党员做到“三不三无三带头”。“三不”即名利面前不伸手，困难面前不低头，责任面前不退后；“三无”即党员身边无违章、无违纪、无事故；“三带头”即带头学市场经济理论和业务技术，带头学做思想工作，带头完成生产任务。今年党支部还将车间的卫生死角承包起来，努力帮助车间解决实际困难。四是要求党员吃苦在先，享受在后；奉献在先，名利在后；完成任务在先，个人私事在后，在生产建设中发挥了先锋模范作用。车间钛硅生产线建设时，公司要求在三个月之内完成从设计，施工，验收测试的工作，时间紧，任务重，周君祥，尹文胜等同志在岗位上不分白天黑夜，加班加点，在各自的岗位上无私奉献保证生产线的顺利完成。多年来无论是大礼拜星期天，还是节假日，车间领导总要到班上走一趟，检查一遍。每年过春节，年三十晚上必定到车间和职工一起渡过除夕夜。支部成员每年加班上百个工作日，以自身的良好形象和模范行为来影响职工、凝聚人心，以实际行动，在广大职工面前树起了一面面旗帜，涌现出了以建长公司劳模廖雪强、炼化公司青年标兵李斌等为代表的一批先模人物。

　　三、抓职工队伍建设，全心全意依靠职工搞好生产

多品种车间党支部注重加强职工技能培训，不断提高职工操作技能和技术水平，提高职工队伍的业务素质。车间党支部根据工作实际和车间特点，认真组织开展岗位练兵，开展了争创“明星操作员”、“岗位技术能手”等活动；实施了系统化操作，职工轮岗学习，多学多练，争当多面手，越来越多的职工成为一专多能的复合型人才。车间操作工人基本上都能熟练把握两个以

上的岗位知识技能，能够独立操作和处理问题。

在车间里，干部与工人之间，党员与群众之间,支委与党员之间感情是融合的，关系是密切的。他们之间有一种无形的“粘合剂”，那就是“情理交融，相互体贴”。车间的青工比较多，每逢员工结婚，即使再忙，至少也要去一名车间领导，带去美好的祝福。员工因病住院，党政工领导能够及时进行探望，车间员工郭昆因车祸重伤住院家里条件困难，车间领导不但多次到家中和医院探望，还号召车间全体职工为其捐款，送去组织的暖和。他们感觉到，要调动职工的积极性，作为车间领导就要尊重职工、关心职工、理解职工，要真心实意的帮助职工克服困难、解决问题，假如车间能理解并尊重职工，职工也会理解和体谅车间领导的苦衷和难处。尤其是当车间碰到困难时，员工就会与车间领导同舟共济。无论是装置检修还是事故抢修，车间员工从不跟领导讲条件，招之即来，不计得失。员工积极性的有效调动，凝聚力的不断增强，使全车间形成了一个“人人干好本职工作，维护车间整体形象”的良好局面，车间的各项工作也一年一个新台阶。

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20XX年在上级党委的正确领导和指引下，党支部围绕商会的中心任务，充分发挥政治引领和监督作用，认真做好党建工作，为促进商会健康发展起到积极推进作用。主要做了以下工作：

商会党支部筹建组从20XX年5月份筹建以来，按照“一方隶属，多重管理，全程作用”的模式，把流动党员尽快纳入组织管理之下，定期进行组织生活，接受党组织的教育和监督。按照《党章》要求，教育党员牢记责任和义务，自觉发挥党员的先锋模范作用。教育党员增强组织纪律观念，加强党性修养，不断提高政治理论水平，坚持按组织原则办事，维护党员形象和党组织声誉。筹建组两次到省商会党委汇报筹建情况，得到了省商会党委的支持和重视，筹建组还多次向市工商联党组汇报筹建情况，使筹建支部工作顺利开展。

商会经过半年的筹备，遵照中共中央办公厅《关于加强和改进非公有制企业党的建设工作的意见》要求，于20XX年10月13日经山东省江苏商会党委批准成立了泰安市江苏商会党支部。山东省江苏商会党委书记武茂松，党办主任唐大明、副主任缪志祥、商会执行会长毛玉祥、秘书长顾汉松等领导出席会议，商会12名党员参加。大会选举产生了支部书记、副书记、组织委员、宣传委员、监督委员。党支部的成立，是泰安市江苏商会发展史上一个新的里程碑，标志着商会在贯彻落实党的精神中，在深入开展非公有制经济人士理想信念教育实践活动中，又迈向新的台阶。

二、积极开展非公有制经济人士理想信念教育实践活动、扩大党组织在商会的影响力

按照山东省江苏商会和泰安市委以及市工商联开展非公有制经济人士理想信念教育实践活动统一部署，去年从6月下旬开始，商会积极地开展了这项活动。卫海会长亲自主持会议，传达上级会议精神，作了动员讲话，商会成立了活动领导小组和办公室。在活动开展中，各位党员学习抓得紧，组织行动快，小组交流发言积极，以实际行动教育非党会员。各位党员在政治的高度，大局的高度认识这次教育活动的现实意义和长远意义，做到带头学习，带头讨论，带头实践，以自己的学习成效来调动广大会员参与学习的积极性、主动性和自觉性。特别是党员会长在组织学习中引导会员解放思想、更新观念、敢于创新发展，正确处理好个人与企业、国家与社会的关系，把个人梦、企业梦与国家梦、民族梦结合起来，为共同实现中国梦贡献自己的力量。商会的做法得到了市工商联的赞扬，并作为代表参加全国工商联在泰安召开的非公有制经济人士理想信念教育实践活动座谈会。去年先后收听收看全国非公有制人士理想信念电视、电话会议;收听收看全省非公有制人士理想信念报告会暨教育实践活动总结电视、电话会议;参加了《创新中国行》20XX巡回大讲堂暨“首届鲁、浙民企核心竞争力论坛讲座”以及泰安市工商联举办的全市经济形势报告会。通过这些活动，使商会会员坚定了理想信念，坚定了听党话、跟党走的决心，提高了政治素质、业务素质和综合素质能力。

一是我们按照异地商会党组织的特点利用会员大会或理事会议，积极宣传党的路线方针政策和上级党组织的会议精神，进行党的宗旨、性质和任务的教育，确保党的路线方针政策的贯彻落实，不断扩大党组织在商会的政治影响力和吸引力。二是商会的领导班子成员十分重视党建工作，每次召开商会会长办公会时，都把党建工作列入会议的一项主要内容，引导和监督商会每位党员遵守国家法律、法规，团结凝聚会员、维护各方面合法权益，组织广大党员切实增强党员意识。三是商会每个党员都带头创新、讲大局、讲原则、讲团结，坚决抵制不良风气，特别是商会党员会长在大是大非面前站稳立场，不做不利于商会发展的事，不讲不利于商会团结的话，做到堂堂正正做人，明明白白做事，使每位党员朝着正确方向去经营。四是商会党支部积极组织带领党员会长和会员创先争优，彰显党组织和党员的先进性。并通过商会网站、QQ群、商会报刊、商会党讯等宣传工具，积极宣传报道党支部的各项活动，宣传优秀共产党员、入党积极分子和先进事迹。去年我们商会执行会长朱珂和副会长刘兆生两名党员被山东省江苏商会党委评选为优秀共产党员;执行会长毛玉祥、黄丽忠两名入党积极分子的先进事迹被山东省江苏商会党委以及泰安市江苏商会党支部重点表扬，并进行大力宣传。通过以上通报和重点表扬，充分发挥优秀党员和入党积极分子的先锋模范作用，引导带动商会各会员模范遵守职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德，建立商会组织自我约束、自我管理、自我教育、自我服务的自律机制，确保商会党组织充满生机与活力。

20XX年商会党支部的工作虽然取得一些成绩和进步，但由于刚刚成立不久，党建工作的有些方面做的还不够完善，在创新党建工作上还做得不够，班子自身建设有待进一步加强，党员的模范带头作用有待于发挥。

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XX公司党支部现有党员X人，其中正式党员X人，预备党员X人，支部成员的平均年龄不到XX岁，可以说是一个年轻正在成长的党支部，因此，激情与活力也是我们支部最大的特征。本支部成员积极参加党支部以及各种公益活动，其中国共产党支部书记XX在工会中担任组织部长，X_在工会担任文体部长，为党支部工作的开展提供了有利的条件。

7月开始，XX公司党支部按照上级党组织保持共产党员先进性教育的工作部署，紧密结合单位实际，充分发挥党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用，坚持以“提高党员素质、促进企业发展”为核心，认真抓好党员先进性教育活动。我们的主要做法是：

一、抓班子和骨干，发挥核心领导作用开展保持共产党员先进性教育活动以来，以X_为首的党支部班子成员，坚持在工作中高标准、严要求，处处起模范带头作用。把开展先进性教育与工作实际结合起来，坚持民主集中制原则，认真开好支部民主生活会，统一思想，提高认识，相互配合，相互支持。党支部着力抓好骨干队伍建设，调动中层负责人的积极性，保证各项工作的顺利开展。在政治上关心他们，积极促进他们的进步，努力争取使他们早日跨进党组织的大门。目前，中层管理者中又有一名同志被纳入发展对象，在中层管理者中还涌现出了一批业务精、觉悟高的优秀党员。

二、重视队伍建设，发挥整体优势加强队伍建设，提高队伍整体素质，是XX公司一个永恒话题，是追求和实现经营再创新高的基础保证。开展党员先进性教育以来，党支部更加注意在队伍建设上下大力气，坚持抓好党员和干部职工的素质和业务技能教育。党支部以“三个代表”重要思想为指导，坚持教育和严格管理相结合，建立健全了各项规章制度，以制度作保证来规范党员和干部职工的言行，把先进的思想理念、规范化的服务标准融于各项制度中，渗透到每个党员职工的工作、学习和生活中，使XX党支部的思想政治工作由虚变实、由软变硬，将自律与他律统一在每个党员职工的实践活动中。

三、搞好支部建设，发挥先锋模范作用开展保持共产党员先进性以来，我支部组织党员、入党积极分子认真学习《党章》，学习“三个代表”重要思想以及胡锦涛的重要讲话等。坚持开好支部党员大会，认真做好预备党员、入党积极分子的培养、教育和考核工作。充分发挥党支部的作用，并把支部建设和日常工作结合起来，用党的优良传统鼓舞人，用优秀党员的事迹感召人，使全体员工在做好自己本质工作的同时，不断加强自身的思想道德建设，不断提高自身业务素质和服务水平。

四、搞好主题实践活动，成效显著在保持共产党员先进性教育活动中，结合自身实际，积极开展以送服务、送温暖为主要内容的心连心主题实践活动，把倾听群众意见、维护消费者切身利益作为活动的重要内容，真心实意为民办实事、解难事，组织党员为群众送去关怀和温暖，让群众切实感受到党的先进性，让党员在办实事、送温暖中升华党性。

1、把建设群众满意工程，维护消费者的切身利益，做为我们的企业宗旨。在经营工作中，严把商品出货关，坚持实施“名牌战略”，以货真价实的商品奉献给人民群众。通过上门走访消费者、召开社会监督员座谈会等方式，广泛征求意见和建议，并设立顾客投诉办公室、举报箱和投诉电话，便于广大消费者监督。今年我们公司更是被XX授予“XX省著名商标”荣誉称号，激起了全员为人民服务的斗志。

2、把增强服务观念，提高服务质量，作为先进性教育活动中重点解决的问题。始终坚持“每走一步，首先想到的是顾客”的服务宗旨，培养职工“规范服务、真情服务、满意服务”的服务理念，积极开展优质服务活动，推行承诺服务和规范化服务，创导优良服务新风。让利于广大群众，赢得了社会各界的信赖，树立了良好的企业信誉和形象。

3、把为群众送温暖，替政府分忧，积极回馈社会作为先进性教育的一项重要内容。党支部经常组织党员干部到敬老院走访慰问孤寡老人，送去礼品和生活用品，就在5月20日下午，由公司党支部组织，发动全司共产党员、入党积极分子，一行共20余人到长沙市岳麓敬老院开展“敬老、尊老、爱老送温暖活动”。同志们用实际行动赢得了老人们的老人们的恋恋不舍与一致好评，在此行中全体党员也受益非浅，“只要人人献出一点爱，世界将变成美好的人间”，关爱老人，党员从先。也在党的生日到来之际献上我们的一份赤子之心。

开展帮贫助困活动，走访慰问困难党员和困难职工，为他们送去组织的关心和帮助。20资助一尿毒症患者0余元;资助福利事业，捐款大批生活物资;207月中下旬，在得知我省湘南地区遭受多年未遇的洪涝灾害，广大群众生产生活面临着严重的困难时，我司领导以及广大党员干部号召全司职工捐钱捐物20000余元等救灾物资送到受灾群众手中，同时也送去了职工的一份温暖和真情。虽然我们在党员先进性教育中做了一定的工作，取得了一定的成绩，但是我们也清醒地认识到，还存在不足之处。在今后的工作中，我们将大胆创新，与时俱进，狠抓业务工作，加强队伍建设，把党支部的各项工作推上新的台阶，为我区的经济发展做出贡献。

通过认真回顾和自检将近一年的工作，我们已具备先进党支部的条件，特自荐申报先进党支部。

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xx县支行党支部书记、行长xx_带领全体党员积极发挥党组织战斗堡垒作用，团结全行职工紧紧围绕2006年工作指导思想，开拓创新，奋力拼搏，求真务实，扎实工作，实现了各项业务的全面跨越。至6月末，理财产品销售额xxxxx万元，完成年度任务万元的%，其中代理保险万元，代理发行各类基金0万元，销售“稳得利”理财产品万元，代理国债亿元;新增牡丹信用卡张，完成年度计划任务的%;实现账面利润万元，较去年同期多增加万元。至6月30日实现中间业务收入万元，较上年同期增加万元，完成全年中间业务收入任务的%。

一、积极认真学习，坚定政治信念，不断增强党组织战斗堡垒作用

xx_作为党支部书记，从自身做起，积极认真学习，在学习过程中不断坚定政治信念，他严于律已，身先士卒，用党性原则，实于精神和人格魅力把班子成员团结得像一个人，增强了党组织的战斗堡垒作用。他狠抓支部的政治学习，经常组织全体党员集中学习，定期检查各党小组的学习制度落实情况，要求确保党组织学习时间、内容、效果的真正落实，带头作学习笔记并亲自检查每个党员的学习笔记。他亲自制定《中心组学习计划》，重亲修订学习制度和考核制度，组织全体党员认真学习《党章》，要求每位党员用党员标准严格要求，在各项工作特别是业务营销中为全体员工起好模范带头作用。在各项业务营销中他首先带头超额完成(更多精彩文章来自“秘书不求人”)个性营销任务，定期抽查检查每位党员的业务营销完成情况。发挥了党组织在各项业务工作中的战斗堡垒作用。对青年团员工作更是积极关心指导，在今年的“读书警示”教育活动中，要求把xx分行网讯青年警示教育20个案例印发给青年员工业余学习，教育青年员工遵守各项，确保严格风险条件下的高质量发展。他既做学习教育的领导者，又做学习活动的“领头雁”。他注重自身素质的不断提高，坚持学习政治掌握时事，在全行各项重大决策上政治敏锐性高，坚持看书看报、上网学习，重视知识更新。不断强加马列主义、XXX思想，特别是邓小平理论以及“三个代表”重要思想学习。在平时的工作中，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新形势，以人为本，不断增强做好党建工作的能力，努力营造了构建和谐社会，打造“好银行”的企业文化氛围，有力促进了各项工作的发展。

二、发挥模范作用，狠抓各经营

xx_时刻牢记自己是一名共产党员，牢记自己的模范带头作用。在平时的工作中，事事、处处、时时都以党员标准严格要求自己，以一名支部书记来约束自己，对事业兢兢业业、勤勤恳恳，表现出了强烈的事业心和高度的政治责任感。他亲自担任钼业公司首席客户经理，经常走访联系，增进感情，加强与企业高层领导和财务部门负责人的联系与沟通，无论是公事还是私事，只要企业需求，他就一定努力去做，为其提供全方位的金融服务。他匆忙的身影在支行和xx往返奔波，先后争取到xxxx公司的代保管业务、代理国债业务、工资奖金全额代发业务、养老保险、住房公积金清退转储蓄业务，为xx县支行的中间业务、储蓄存款快速增长做出了巨大贡献。同时他亲自查访各中小企事业单位和各部队单位，主动推介营销我行各项业务，成功挖转了一直由他行代发的家企业、家部队单位的代发工资业务，成功营销了xx公司的牡丹卡业务、户中型企业网上银行业务、户大型超大型市的pos机业务。他在抓好优质客户的同时，积极捕捉信息，不断寻求新的客户资源，加大对县级机构客户和民营中小企业的营销。目前，他正在积极和县财政局、社保局、xx面粉厂、xx制药厂等目标客户全面接触，保证xx县支行在县域经济的可持续发展。

三、加强管理，增强全行凝聚力

xx_作为支部书记、行长，十分重视管理工作。为了加强组织建设和制度建设，制订了《党支部目标管理细则》，每个支部委员都下包一个网点，加强管理，求实创新，重在实效。他要求员工做到的党员首先要做到，党员做到的他自己首先要做到，特别注意一把手示范效应。在抓员工观念的转变上，他采取支部会议、党员会议、中层会议、职工大会、个别谈心等方式，使以人为本、构建和谐社会。打造“好银行”的理念深入人心，从思想上解决了大家的认识问题。今年以来，他实行中层干部竞聘、员工岗位竞聘，加大优生劣汰的竞争机制，通过绩效工资考核、营销奖励、劳动竞赛等政策调动了全体员工的工作热情，多次召开职工代表大会，讨论出台《职务序列工资评定办法》、《待岗员工管理办法》等制度，加强行务公开力度，增加工作透明度，进一步提高了全员凝聚力。成立内控领导小组，坚持周、月、季、年依法合监督检查，严防案件发生，确保了各项业务健康发展。他亲自抓账务检查，对各项业务在事前、事中、事后的控制上亲自过问，严格把关，对出现的问题不回避，逐条逐项分析研究解决办法，责任落实到人，不断反复检查。他经常开展案防讨论和案例警示教育，同时注重员工行为动态分析，排查重视岗位操作人员的行为规范，积极关注关心员工班内工作和班外活动，把一切可能发生的风险隐患消来在萌芽状态。四、清政廉洁，为职工谋得

xx_作为党支部书记、行长，脑子清，不傲躁，心眼正，不谋私，手不伸，无私欲，眼睛明，不偏信。他告戒班子成员，一切工作都要代表绝大部分职工利益，为员工为集体掌权，立党为公。在抓经营的同时，坚持群众利益无小事，接受员工监督，把好事办给大家，用实际行动维护党的纪律的严肃性。他非常关心职工生活，给职工的福利待遇克服一切困难，一分不少的办理，在经费紧张的情况下，购买统一职工服装，并为每个办公室及网点配备了饮水机，解决了职工的饮水问题。他坚持培训是最大的福利观念，在半年的时间里先后三次聘请资深讲师为全体员工进行业务营销培训，用丰富的知识和先进的理念武装了员工的头脑，他非常关心支行院内及办公场所的卫生情况，对院内统一绿化，定期清洗，为大家创造了爽心悦目的工作环境。赢得了全体党员的信赖和支持，大家一致推荐他为支行2006年度赴分行优秀党务工作者，全体员工无不称赞xxx同_位好书记、好行长，他发挥了党组织的战斗堡垒作用，促进了全行各项业务的全面跨越。

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国际传媒学院第四学生党支部是一支勤于学习、乐于奉献、勇于创新的队伍，在学校学院党委的正确领导下，充分发挥了战斗堡垒作用。

国际传媒学院第四学生党支部现有党员46人，其中正式党员19人，预备党员27人。支部书记带领党员积极弘扬社会主义核心价值观，利用新媒体开展特色理论学习活动。在国家公祭日、一二·九、清明节开展网络纪念革命先烈等活动，提高素质、净化心灵。同时，党员们发挥自身专业优势传播红色文化，十余名成员入选“文化传承 学史寻梦”红色井冈行暑期实践团，在缅怀先烈和仪式活动中坚定了信仰，在现场教学和团队拓展中传承了价值。实践团队获评“井冈情•中国梦”全国大学生暑期实践季专项行动“优秀实践团队”和全国大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动“优秀团队”，2人荣获市级暑期社会实践“先进个人”。

坚定的信仰带来学业的全面提升，支部成员专业优秀，4人获得国家奖学金，3人获得天津市人民政府奖学金，1人获王克昌奖学金，2人获得天津市海洋电器奖学金，2人获住友商事奖学金，1人获天津市创新奖学金，38人获得校级奖学金，25人获三好学生及优秀学生干部荣誉称号。

同时，支部党员把为人民服务的精神全方位的融入专业实践中。8名党员组成了学院记者团的骨干力量带领记者团先后为全国外语外贸院校学生工作年会、天外50周年校庆、运动会等校园重大活动提供图文支持，并承担着迎新宣传、军训报道、毕业合影等重要工作，为职能处室、兄弟院系提供大量新闻素材，累计撰写稿件破百，拍摄照片破万。

在实践中求得真知，在创新中提升水平，支部党员积极响应国家大众创业、万众创新的号召，依托学院实践教学平台，在专业学习中实现创新精神、创业本领和实践能力的有机统一。党员郭旭原创设计的APP作品《国学伴侣》在“我的国学 我的价值观”天津市大中专学生培育和践行社会主义核心价值观活动中斩获“十佳APP”和“人气APP”两项大奖。在“聚焦津彩微生活 弘扬核心价值观”第二届天津市青年新媒体创意创业节手机软件设计大赛中荣获“三等奖”。由支部党员组成的《“伴旅”贴身旅行管家》项目团队获得天津市女性创业计划书大赛“入围奖”。涌现出不畏艰苦的实践创新领路人陈亚如，她面对生命中的困苦与磨砺，坚持、坚强、坚守，获得国家奖学金，天津市创新奖学金，一步一个脚印走出了属于自己的实践创新之路。她的事迹不但感动了天外，同时也感动了全国的大学生，获得全国大学生“自强之星”称号。

支部党员深入基层，密切联系群众，在公益活动中展现党员风采。社区里，党员们给孤寡老人送去温暖，让他们感受社会的关爱;幼儿园中，党员们为孩子们弹唱英文歌曲，让他们感受青年的活力;建筑工地上，党员们向农民工发放尘肺病防治材料，让他们感受知识带来的力量;在北大港，党员们向偷猎者宣战，让迁徙的候鸟感受滨海的清幽与美丽。传递公益梦想，感受助人与互助的善良，支部成员在得知殷荣同学的母亲患了急性白血病，无钱医治，生命危在旦夕之际， 动员了一切可以动员的力量，组织现场募捐、校园义卖、相声义演，在学校各个微媒体发起捐款的活动。当远在家乡病床前守护母亲的殷荣同学收到支部为她募捐的12783.8元钱时，她泣不成声，一再言谢。支部帮助困难同学得事迹也受到了媒体的关注，纷纷为支部的团结和善良点赞。

思想，让党员们忠于信仰;实践，让党员们勇于创新;公益，让党员们甘于奉献。破土发芽的国际传媒学院第四学生党支部在这一年里从承载希望的幼苗，磨练意志、发展壮大，思想信念、实践创新、公益奉献的硕果挂满枝头。

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