做不抱怨的老师读后感(集锦20篇)

时间:2019-06-25 作者:好拿网

◈ 做不抱怨的老师读后感

“人只有一块自己看不到的地方,那里是这个人的盲点,那里就是自己所站的位置。"人的盲目性让我们毫无意义地抱怨自己,而却不会主动去反思、改正自己的行为。

抱怨与苦恼的真正根源,并不源于我们在工作和生活中所遇到的困难,而在于我们对它持有的态度。纵使是"恼人"的事情,换一种心情、换一个角度看待,也能让人感到心满意足。

拜读完《做不抱怨的教师》,心灵仿佛释然了许多。在今后的工作和生活中,力争从以下三个方面好好做起。

一、不抱怨自己,开发自己的潜能。

抱怨是懦弱、无能的最好诠释,它像幽灵一样到处游荡、扰人不安。抱怨自己,让我们将关注点放在自己不想得到的东西上,因此,当我们抱怨自己时,我们就远离了自己想要的东西,而且抱怨越多,距离越远。卡耐基曾说过:“不能激励自己的人,一定是一个平庸的人,无论他的才能如何出色。"自我鼓掌、自我喝彩,就是肯定自己、激励自己的最佳方式,它的作用是强大的,足以让我们树立信心,驱动自己付诸实际,并不懈地坚持下去,最终也足以彻底改变自己。为自己的有所行动、有所付出而鼓掌。

一位伟人曾经说过:“有所作为是生活中的最高境界,而抱怨怎无所作为,是逃避责任,是放弃义务,是自甘堕落。"如果你还有时间抱怨工作,那么你就有时间将工作做好。喋喋不休地抱怨,注定于事无补。若想拥有美好前程,就要抛弃所有抱怨,学会享受工作中的乐趣。把敬重自己的工作当作个人习惯的人,在事业上取得成功的概率往往比一般人要高很多。敬业是一种责任精神的体现,一个对自己的工作怀有敬业精神的教师,才会真正地为学生、为学校、为社会作出贡献,自己也才能远离抱怨,从工作中得到无穷的乐趣。

二、不抱怨他人,赢得他人的尊重。

世界上没有一个人是十全十美的,也没有一个人会让自己完全满意。正所谓"已所不欲,勿施于人”,既然我们不能苛求自己做到完美,那么也应当让自己对他人少一些抱怨,多一些包容、善意和尊重。不和别人比,做最好的自己。作家郑辛遥:“生活累,一小半源于生存,—大半源于攀比。"西方一句谚语:“与其抱怨黑暗,不如点燃蜡烛。“一旦我们意识到既有的事实无法让自己超越别人,那就应当坦荡荡地接受这个事实。

三、不抱怨当干活在快乐的氛围里。

真正遥不可及的不是十年以后,而是十年之前。很多人都习惯抱怨眼前的不如意,或者追悔早已逝去的过去,却失去了最容易得到,也最应该享受的当下时光。往昔不可追,我们有什么理由不善待正握在手中的寸寸光阴呢?活在当下是一种全身心地投入,那一刻生命因此具有一种强烈的张力。这是使生活丰富的唯一方式。高尔基说过:“工作如果是快乐的,那么人生就是乐园;工作如果是强制的,那么人生就是地狱。"与其抱怨,不如埋头苦干。把埋怨的时间和心思都用到提升自身素质上,以书中的事例为借鉴;以书中不抱怨的心态为行为准则;以书中改变抱怨的方法为思路,做个不抱怨的践行者。

从今以后,努力做个不抱怨的老师。站在学生的立场思考感受学生的切身利益,及时地调整自己的教学方法;站在同事的立场思考,体会同事的难处,用一颗包容的心体谅对入站在领导的立场思考,领悟领导的用心良苦,用积极向上的态度迎接新的考验和挑战。

◈ 做不抱怨的老师读后感

前言:请**后自行适当编辑修改,相信《《做不抱怨的老师》读后感》这篇文章能帮到您当我的孩子长大,进入了中学,我真正成为了一个家长。小学时,再怎么是家长,毕竟在自己学校里,还是摆脱不了教师的身份。

但当我进入中学时,我失去了教师的身份,完全成为了一名家长。因此,随着儿子问题的逐一出现,我越来越意识到作为家长的困难,家长的想法,也开始了对自己教育的另一种思考。我们作为教师,本来就属于一个优秀的群体(也许有自夸的味道,但现实就是如此),加上接受的教育理念,于是心中的一套标准都是按照最高一级的。

针对平时的教育教学,我们总是要求学生做得更好。就像一些老师一样,学生得95分是不够的。看来100分就够了。真正考到100分,要求学生能再考100分。

我们总是不满足于学生取得的成绩,每次总能找到学生的缺陷,然后狠批一通。学困生跑不了这批评,优秀生也逃不了。这样的说法或许有些极端,但是对学生日常学***横加指责的,那就不在少数了。

一旦上课不认真,老师当场抓住他,不是马上批评就是课后谈话;课后,他与同学有点摩擦,被批评打架。其实冷静下来想想,一节课四五十分钟,谁能保证动作不小。只要学生们醒过来或是答对了就行了?

孩子长大了,特别是男孩,有斗志,哪个男人说他从小就没打过?关键是无理取闹呢还是事出有因。我们总不能因为不能违反纪律,就让男孩子跟女孩子一样听话、老实,不敢站出来。

如果这样,还有男女生的区别吗?我经常听到老师抱怨(我抱怨过):现在的孩子怎么会这么难教?

怎么这么不爱学习?怎么这么小就想着喜欢呀、爱呀?怎么家长都不管?

... 那些不能和父母一起坐下来的孩子,似乎是我们最大的麻烦。可是家长又会怎么想呢?“老师有点小题大作了”,不就是上课开了小差吗,提醒一下,下次别这样就行了;不就是跟同学闹点矛盾吗,他们现在不是好的很吗,告诉他们下次收敛点,别太冲动就行了;这次作业没做好,确实是家中有事,他也只是偶尔没完成吗,告诉他别再出现这样的事了就行;考试成绩不好,他也就这水平,我以前也这样……家长想的比我们还开通。

有些事情,我也觉得只要孩子说了就好了。毕竟,没有不犯错的孩子,关键是他是否放弃学习。只要他还在努力工作,只要他能接受你,我们就不需要被管教和区别对待。

当我们真正关注一个学生时,我们会带上有色眼镜。我们认为在我们特别关注的时候,我们实际上把他推到了你最不想要的一边。最后,我们强迫孩子们选择了这个无奈的选择。我从来没有想过我对孩子的看法在父母心目中的重要性。直到我现在成为父母,我发现:

教师对孩子的看法,对一个家长有多重要!作为家长,我并不担心孩子在老师心目中没有好印象,而是担心老师的印象会影响孩子的生活!反思我做教师的行为,还算庆幸,我一直没有鄙视过哪个学生,也没有一直打击某个孩子。

但是,在有意无意中,我可能真的太过严厉,要求过高。从今后,努力做个不抱怨的老师,不抱怨孩子的犯错,不抱怨家长,不抱怨自己的选择!怀着一颗宽容的心,静静地等待着孩子在蹒跚中成长!

◈ 做不抱怨的老师读后感

书籍是人类永远的朋友。我喜欢读书,更喜欢研究书。其实对于我这种无名小辈来说,衬不上“研究”一词,“研究”一词只是给自己读书磨和懒惰蹭加一顶冠冕堂皇的帽子。但俗话说的好,慢工出细活。读书读得慢自然有慢的好处,对于一些情节、内容能更好的细细揣摩和体会。

我阅读过《做不抱怨的教师》一书,感受颇深。刚开始看到书名,心里想着,哪有老师会不抱怨呢?要抱怨的事情太多了。尤其是随着时代的发展,独生子女是越来越多,家长对教师的要求也是越来越高,这就无形之中给我们教师带来压力。学生要求减负,家长意见却不统一,有的要求减负,有的要求用成绩说话。在家长和学生维权意识越来越强烈的压力下,“抱怨”似乎也成为“释放”压力的一种方式。但是这本书里的第一章有这么一句话:“抱怨是懦弱、无能的最好诠释,他像幽灵一样到处游荡、饶人不安。”“不抱怨”体现的何止是教师的胸襟?我们教师要调节好自己的心态,对学生充满信心,对生活充满信心。

抱怨产生不了任何喜悦,却会让我们的负面情绪不断叠加,产生更多的不快。教育是一种智慧,在我们的教育工作中,如果抛弃让学生人人“灿烂”的想法,顺应自然,那么孩子们的笑脸会不会更多些呢?就像有些老师,学生考了96分还是不够,似乎只有100分才能算优秀。我们教师总是不满足于孩子的成绩,就像有的学生上课稍不认真,一旦被老师抓住,就会被批评一顿……其实冷静下来,仔细想想,一堂课45分钟,谁能保证一点小差也不开呢?只要学生改正过来就行了。“很多时候,学生之间的小摩擦,也不那么紧要。”这正如自然万物的生长一样,在摩擦的过程中,学会了与他人相处的艺术。因此,我们教师要让学生在摩擦中学会生存,在摩擦中成长,这是一种自然选择的过程,而在此过程中,我们教师不必代劳。

我们教师经常也会抱怨:现在的孩子怎么那么不听话?怎么那么难教?怎么那么不爱学习?家长怎么也不管管等等。其实可能是我们有些小题大做了,当面对学生的问题时,我们教师要试着相信自己的学生,试着控制自己的情绪,这样一来,不但问题能迎刃而解,师生双方都学会了好多道理。

有的事情,我觉得只要跟孩子好好说说就行了。毕竟没有不犯错的孩子,关键是他不要放弃学习,继续努力,我们没必要严加管教,另眼看待,不能带着有色眼镜看学生,对学生要多加鼓励,少些批评,鼓励他们。

每个孩子成长阶段的需要不尽相同,懵懂无知的时候要进行灌输引导;但等他们渐渐长大些,便要学会放手。只要善于引导,灵活多样的使用教育方法,对症下药,天才可能就出现在我们的手中。我们应该更用心的去教学生,感受生活带给我们的另一份财富。我们给学生希望,他们就成为我们的希望了。

生活就是一面镜子,你笑它也笑;你哭,它也哭。“不以物喜,不以己悲”,如果用成人的眼光去衡量学生的言行举止,教师会徒增许多烦恼;而把学生当成孩子,教师会拥有无尽的快乐!用一颗宽容的心对待每一个孩子!这样才能与学生一起快乐,一起成长!

◈ 做不抱怨的老师读后感

在这个世界上有太多的人抱怨,但是抱怨能解决问题吗?所以我相信一句话:如果你想抱怨,生活中的一切都会成为你抱怨的对象;如果你不抱怨,生活中就没有什么会让你抱怨。

为什么抱怨生活的人会说太累了,因为他只看到他的付出,但没有看到他们的收获,而不抱怨即使真的很累的人,不会埋怨生活,因为他知道,得失总是存在。

我们不能做到的从不抱怨,但是我们应该让自己少抱怨,因为如果抱怨变成一个人的习惯,生活就成了一个监狱,事实上,生活本身就是最大的幸福。

诚如《做不抱怨的老师》书中所言,“凡是你所渴望的东西,你都有资格得到,快朝梦想前进吧。”

长期以来,我们的教师这个职业被称为人类灵魂的工程师,是天下最光荣的职业。随着时代的发展,社会的进步和独生子女时代的到来,社会和家庭对教师的要求越来越高。

这些消极的情绪,如焦虑,抑郁和担心正在悄悄地侵入我们的身体和思想,我们的老师过着悲惨的生活。

我经常听到老师抱怨(我以前也抱怨过):为什么现在的孩子这么难教?你为什么不那么喜欢学习呢?怎么想的那么小就谈爱啊,怎么父母都不管……那些不安的孩子,连同他们的父母,似乎是我们最大的问题。

以前,我也经常抱怨,抱怨上学时间太长,让自己年幼的孩子得不到照顾;抱怨工作压力太大,老师的.身体状况不好;抱怨教师工资低,教师福利太少等等。

但当我读完《做不抱怨的教师》的时候,我明白了,抱怨环境不如自己努力,通过自己的努力,才能真正体现个人的成长。我们也许不能改变环境,但我们可以改变自己。

所以,从不同的角度来看,事情就会发生翻天覆地的变化,比如我们在学校有很长一段时间,孩子在家,从另一个角度来说就是锻炼孩子的独立性,孩子学会了照顾自己,也学会了做一顿相对简单的饭;

教师的平均寿命太短,我们不能控制生命的长度,但我们可以拓宽自己生命的宽度。

因此,我决定改变自己,停止抱怨。我要把时间和精力花在有意义的事情上,如阅读好书,研究和教学。

生活就像一面镜子,你笑了,它也笑了;你哭,它就哭。做一个阳光老师,生活会简单而充实。

◈ 做不抱怨的老师读后感

书的前言写着一句话这样的名言:如果不喜欢一件事,就改变那件事;如果无法改变,就改变自己的态度。不要抱怨。

——诗人马雅·安洁罗。事实上,我们总是抱怨。在我们的生活中几乎没有什么是我们不抱怨的。我们总是喜欢躲在唠叨的抱怨背后,获得一种自我膨胀的优越感。

我们难以且不情愿意识到,所厌恶的种种问题,譬如身边的人无休止的抱怨,同样存在于自己身上。我们很容易对周围的一切不满意,所以我们不快乐。

看到这里,我开始好奇,为什么人们总爱抱怨?于是作者给了我答案:“我们之所以会抱怨,是因为我们察觉到抱怨会带来好处。

我们抱怨,常是为了获取同情心和注意力,以及避免去做我们不敢做的事”。作者简要介绍了自己的童年经历,以便我能理解这句话的意思。作者告诉我们,“觉得别人常在抱怨,是因为你也一样”。

我们说闲话或抱怨的主因之一,就是要让自己在相较之下,显得更为优秀。“至少我不像某某那么糟。”当你指出别人的缺点时,就是在暗示自己没有这样的缺点,所以自己比他优秀。

其实抱怨就是自夸,没有人会喜欢爱吹牛的人。你会注意到另一个人有这些缺点,实是上,因为你自己也有。如果你想指出别人的消极特征,你应该首先找出自己是否有同样的倾向,然后你应该感己有机会发现缺陷并治愈它。

读书时,有些人和事总会浮现在脑海中,以为自己其实是在抱怨,不知不觉地抱怨。很多坏事都是抱怨造成的,很多时间都浪费在不必要的抱怨上。抱怨只会让自己更烦躁,更没安全感,没自信,抱怨是最消耗能量的无益举动,要命的是我之前一直都没发觉。

对于换了新环境的我们而言,经常会在生活上,工作中遇到不顺心,所以我们会经常发发小牢骚,吐吐苦水,总觉得这是一件理所当然的事情,但恰恰就是在这时我们忘记了一个重要的理论“吸引力法则”,事实上,我们在说负面和不快乐的事的时候,就会接收到很多负面和不快乐的事,有时甚至影响到身边的人。抱怨从表面上看,是会带来暂时性的“好处”,但它最终将我们的人生拖入绝望和混乱,抱怨困难并不能让它得以解决,也不会减轻我们内心的痛苦。我们要选择自己想成为的人,全心全意地去实践。

人生是不公平的,我们要习惯着去接受它,且永远都不去抱怨。我记得有个qq好友的签名是:“其实这个世道并没有改变,改变的是我们的心态。

”我非常赞同。我们必须相信,世界上唯一可以实现的建设性和永久性的变化是自我改变。我们有权得到我们想要得,但不是抱怨。

遇到挫折时,要冷静面对,不抱怨,不放弃,永不抱怨的人生态度是第一位的。只要继续努力,就一定会成功。抱怨自己的人,应该试着学习接纳自己;抱怨他人的人,应该试着把抱怨转成请求;抱怨老天的人,请试着用祈祷的方式来诉求你的愿望。

◈ 做不抱怨的老师读后感

有人说:“读一本好书,就是和一个品德高尚的人对话。”这话一点不假,《做不抱怨的教师》这本书就是一本好书,读了书中的那一个个案例,受益匪浅。

这本书让我明白了:在人生漫长的岁月中,我们总会遇到各种各样的困难和挫折,面对这些挫折,假如一个人以充足的精神、足够的理由和信心生活下去,用努力代替抱怨,那么我们就用困难和挫折铺平我们前进的道路,为自己的未来加分添彩。

究竟是什么原因导致我们一味地抱怨呢?诚如一句话所言:“人总有一块自己看不见的地方,那里是这个人的盲点,那里就是自己所站的位置。”人的盲目性让我们毫无意义地抱怨自己,而不会主动去反思、改正自己的行为。心理学上说:“抱怨自己其实是一种懦弱的表现”因为自己不够强大,自己没有信心更没有毅力去完成这件事,所以当事情完成的不够好时,他们就会开始埋怨自己倒霉。事实上,很多人能够承受的压力、能够挑战的强度,要比自己所想像的大得多。只要我们勇敢地迈开双脚,跨出自己所熟悉的范围,实现自我开发、自我超越,就能够发挥自己的潜能,创造绚丽辉煌的人生。

高尔基曾经说过:“工作如果是快乐的,那么人生就是乐园;工作如果是强制的,那么人生就是地狱。”一个人之所以总是抱怨自己的工作,往往并不是因为他的工作真的有多糟糕,而是因为他没有用一种良好的心情,用一种积极的态度对待自己的工作。法国民间流传着这么一句名言:“没一样工作都蕴藏着诉说不尽的乐趣,只是有的人不知道怎样去发现它罢了。“的确,教师这个职位是平凡的、普通的。很多人甚至认为一旦进入教育领域,便无非是与学生打交道,根本上不了社会上流阶层,终生没有出头之日。其实不然,只要热爱自己的工作,并全身心投入教育事业当中,日复一日、年复一年地坚持在教育的第一线上,终有一日,你也将成为被人仰望、受人尊敬的模范。

世界上没有一个人是十全十美的,也没有一个人会让自己完全满意。正所谓“已所不欲,勿施于人”既然我们不能苛求自己做到完美,那么也应当让自己对他人少一些抱怨,多一些包容、善意和尊重。教师压力之大,同行者人人皆知。但正是压力充实了看似平凡的教学工作。只有教师将工作当成一种学习、一种锻炼,并在繁忙的工作中不断地充实自己、提高自己,人生才不会空洞,才会充满希望。

人之生存,全借天地。若想让自己在任何环境下都能像青松一般坚韧不倒,就要学会不抱怨环境,并怀着一颗平常心,让自己更加理智地改变自己,扎稳根基,适应环境,持之以恒,最终成就一生的荣耀。

◈ 做不抱怨的老师读后感

做不抱怨的员工的读后感,来自当当网上书店的网友:之前我从没想过关于工作中的抱怨的问题,没有仔细思考或想过原因、过程,因为抱怨已成为自己和他人生活中理所当然会出现的现象,没有人从不抱怨。这本书告诉我们,我们之所以会抱怨,就和我们做任何事情的理由一样:我们察觉到抱怨会带来好处。许多抱怨涉及了从他人身上诱发涉及了从他人身上诱发特定的人际互动反应,例如同情或认可。比如说,人们可能会抱怨自己的身体健康,却不是因为真的觉得生病,而是‘病人的角色’能让他们取得附带的好处,例如他人的同情,或是可以避开反感的事件。作者鲍温现身说法,讲述自己13岁参加中学舞会,因害怕邀请女生跳舞,转而抱怨自己太胖,女生是不会接受他的邀请的,从而引发同学们的同情并避开了这件害怕的事。自此他犯上了“抱怨上瘾症”,以后的日子,无论是工作上,还是人际关系上的问题,他都归因于他的体重。后来看完了才知道抱怨他人的原因之一,是要让自己在互相较之下,显得更为优秀。当我指出你的缺点时,就是在暗示我没有这样的缺点,所以我比你优秀。说得很有道理啊,抱怨的背后是自夸和吹牛,而没有安全感、质疑自己的重要性、不确定自我价值的人,才会吹牛和抱怨。我们自觉不配得到想要的东西,缺乏自我肯定,便藉由抱怨把自己想要的东西推开。在我们的抱怨中,我们也对世界传递出自己是受害者的讯息,而这么做,也将会为自己引来更多的加害者……

◈ 做不抱怨的老师读后感

打开书的序幕,就象一股磁场把我吸引住。文章中的一个个例子不由让我回想过去走过的路程。我经常在生活中埋怨工作忙碌,生活辛苦,收入微薄。可是在这本书里的第一章就看到这么一句话:“抱怨是懦弱、无能的最好诠释,他像幽灵一样到处游荡、饶人不安。”想想也是,究竟是什么原因导致自己一味的抱怨呢?其实,爱抱怨的根源就是自己的内心不够强大,懦弱的表现,如果自己的内心足够强大,就会勇敢地正视周围的困境,全力以赴去解决困难,哪里还会无休止的抱怨呢?

“抱怨会让我们陷入一种负面的生活、工作态度中,常常在他人身上找缺点,包括最亲密的人。”的确如此,比如担任班主任期间,经常因为无法完成任务,工作过于繁重而怨天尤人,还经常因为情绪不佳而迁怒于别人。记得初三临近中考的某一天,因为学校突然布置一个重要任务,正在忙碌之时,一个学生报告,两个男生打架了,其中一个因摔倒手蹭破了,两人依旧争执不休,长期来身心疲惫,无法好好休息,身体本身极度不适,又遇此事,当时我就崩溃了,我不管事情缘由,劈头盖脸就臭骂两个学生一顿。事后两男生明显在学习上表现出懈怠情绪,我后来很后悔,在中考关键时刻,学生心理非常重要,我这种不理智的行为很可能影响学生成绩。

以前在平常工作中遇到挫折或遭受批评时首先跃入脑海的是由于别人的错误造成了今天的局面,而不是先从自身寻找根源。读此书后让人幡然醒悟的真言,为什么有的人会不快乐,为什么有的人会觉得其他人都对不住自己,这是因为,是在抱怨!是在把人生的不如意,小挫折,怪罪到别人的头上,是在一相情愿地认为并希望别人来为我的人生承担责任!正如他们所讲不快乐过一天,快乐也是过一天,何不快快乐乐的过一天呢?

通过认真阅读这本《不抱怨的教师》,我感到受益匪浅,认识到“不抱怨”的内涵。今年接班教初三两个班,学生虽然底子较薄,学习习惯很差,成绩也远落后于其他班,但我非常注意传达给学生许多正情绪,几乎每天都通过短信方式表扬鼓励学生。平时哪怕看到学生问题,也尽量积极处理,用温和、真诚态度对待学生,后来很惊喜发现学生非常喜欢我,都在积极改正坏习惯,上课认真,作业质量也在不断进步中,期中考成绩明显提升,学生家长好评如潮。由此可见,“不抱怨”在教学中的意义。

“不抱怨”是一种良好的工作习惯,他首先要求我们有这种意识,遇到事情不要抱怨,要面对现实的状况加以改进或者找到问题的根源所在然后予以处理,而不是遇到困难去推脱、去逃避或者去找各种理由来辩解自己的不应该行为。

“不抱怨”并不是一下子就养成的,需要我们循序渐进地去培养和运用,只要我们持之以恒地把“不抱怨”的心态应用于那些曾经能够引起我们反感的每件事情上,时间长了我们解决问题的次数就会大于抱怨的次数,慢慢地我们就会养成这种良好的习惯。

“不抱怨”的心态一旦形成,整个团队就会形成合力的氛围,整个团队的业绩将会不断地提升。要深深体会“不抱怨”的重要性,要从自身做起。

这本书可以帮助教师成为一个不抱怨的教师、一个积极向上的教师、一个优秀高效的教师,要成为这样一个教师,必须要懂得发现生活中的美,发现教育中的美;任教多年的教师需要新思想的营养,青年教师需要更多教学方法和建议;教师与学生交往要会攻心,在生活上要有情趣;成为一个好教师要进行必要的修炼,更要养成不断更新知识的好习惯;学习古今中外的教育大家如何当一个好老师,从中得到启迪;学会从故事中发现教育智慧,从故事中学习心理学。

通过一遍一遍的读完这本书后,我应该把这本书的给我的教育启示融入到日常的教学生活中去,把智者的理念、教育与生活融为一体,当我能真正将该书的精华转化为我的教育经验,这能是我教育生涯的一宝贵的财富,我必将言传身教进行到底!

◈ 做不抱怨的老师读后感

在没有读过《不抱怨的世界》这本书之前,自己并没有发现自己天天有多抱怨。自从看过这本书后,才发现自己天天在抱怨,才了解我们的思想意念就像空气,除非有意识地去察觉,细心的发现,否则会像一阵风,没有人会留意。最可悲的是,我们很多人每天都有十几次甚至几十次的抱怨,对生存环境的抱怨、对交通阻碍的抱怨、对身体疾病的抱怨、对无法克服困难的抱怨、对政治现实层面的抱怨、对家人错误的抱怨、对配偶的抱怨、对子女的抱怨等等,我们每个人都有太多太多的抱怨。

不满足,是抱怨的开端,说到底其实是我们在不断强调我们不想要的人或事物,细想想对一切抱怨的事物我们无能为力改变,不能解决问题,只会让问题持续在心底恒、久、远。我们何不停止抱怨,让我们的思绪控制语言,语言可以造成行为,行为可以成就习惯,用习惯来决定自己的命运。

这本书的内容其实很简单:停止说抱怨、批评、讲闲话的习惯。

抱怨是会传染的,会自己传染也会传染给别人!相对的,乐观也是会传染的,一样会自身传染也会传染给别人!你想传染抱怨还是乐观,这只是一念之间,但我们都要记得一件事,开开心心一天过二十四小时,不开心也同样过二十四小时,我们何不开开心心地过好每一天的二十四小时。殊不知,能够呼吸、能够走路、能够跳舞,就是一种幸福,用积极的心态赢得好运气,用不抱怨,积累积极的、正面的能量,让我们相互传染快乐和运气,让我们一起来发现生活的奇迹,时时感恩,享受生活的每一天。

读后最大的收获是这五句话:

1、抱怨不如改变。

2、觉得别人常抱怨,其实是因为你也一样。

3、做一个快乐的人,能掌握自己的思想,开始按自己的规划生活。

4、遇到挫折要从容面对,不抱怨、不放弃……只要继续努力,就一定会成功。

5、记得感恩,不再自怜。

◈ 做不抱怨的老师读后感

做不抱怨的老师读后感)成和完善的关键时期,除了知识上的需求之外,更多的是对如何做人的理性思考,他们需要知道如何才能成为一个对自己、对他人,对社会有用的人,而教师在学生成长过程中的示范作用是至关重要的。当教师的负性情绪带入课堂时,必将导致教学工作效率下降,师生关系紧张等问题的发生,而问题的出现反过来又加剧教师的负性情绪,久而久之,教师身心疲惫,情绪易激动,各种躯体不适症状如头痛、头晕、乏力、失眠、食欲减退时有发生,有些老师因此而不得不退出讲台,有些老师甚至产生过激行为,学生、学校、家庭、社会将因此而蒙受难以逆转的损失。

也许我们会在工作中感到很多不舒服、不满意和不愉快的事情。客观条件使我们颓废悲观。但是,我想说的是,人不是万能的,七情六欲在影响着我们,老是不应该呻吟。我觉得,我们应该更用心地去教学生,去感受学生。

去感受生活带给我们的另一份财富。如果用心,可以教给学生很多东西,不仅是知识!更多的是一种生活态度。

你会找到越来越多的快乐!不为事欢喜,不为自己悲伤,时刻注意保持快乐的心情,做一个阳光的老师,一个不抱怨的老师,拿起它,放下它,生活就会简单而充实。

与其抱怨,不如埋头苦干。作为人类灵魂的工程师,应时刻铭记身上的重担,把埋怨的时间和心思都用到提升自身素质上,让我们以书中的事例为借鉴;以书中不抱怨的心态为行为准则;以书中改变抱怨的方法为思路,做一个不抱怨的践行者。

第四篇:做不抱怨的老师读后感4页2014年

《做不抱怨的老师》读后感

新疆呼图壁县第二中学高新华

仔细读完《做不抱怨的老师》一书,我陷入无尽的沉思之中,这本书确实是每一个职场人士的最好读物。我们每个人都需要不断反思书中列举的工作现象,不断改进工作思路、工作方法,协调各方关系。只有这样,不仅我们的工作快乐,同事和谐,而且一切都会比你想象的好!

活得更快乐。下面就把我自己的一点读书感受与大家共勉。

◈ 做不抱怨的老师读后感

读《做不抱怨的教师》有感

最近读了学校推荐的《做不抱怨的教师》这本书,这本书分为八个篇章,从不抱怨自己、不抱怨工作、不抱怨他人等方面进行了阐释,从中我收获颇多,现谈谈自己的一些浅显的理解。

在每个人的生活中,我们都会遇到各种挫折。很多时候,我们会选择抱怨。为什么命运不公?为什么我们的生活充满了这些挫折和磨难?我们一味的抱怨,可结果却是怎样呢?

并未因为我们抱怨有所好转。其实我们仔细想一想:喋喋不休的抱怨,注定于事无补,倒不如把那些时间和精力用在解决问题上,我们就把这些挫折当做我们人生的一种历练,只有这样,我们才会不断的成长。

其实,我们的老师在工作中会遇到一些问题,比如班上的同学忘了带作业,玩了,不学习了,课堂上小动作我们就不停地抱怨,不仅解决不了问题,还会影响我们的情绪。

世上没有完美的人,也没有人对自己完全满意。正所谓“己所不欲,勿施于人”,既然我们不能苟求自己做到完美,那么也应该自己对他人少一些抱怨,多一些包容、善意和尊重。因为我们学生的年龄特点,现在他们只是爱开玩笑、好动,自律能力比较低,这就需要我们的老师耐心地约束和引导,多和他们交流,这比我们严厉批评他们要好得多。

生活就像一面镜子,你笑它,你哭它,快乐是一天,不快乐是一天,为什么我们不选择快乐地度过每一天。

人生在世,情绪波动是在所难免的,有时我们心情会变得非常压抑、消极,但你只要永远怀一颗热忱的心,那么一切糟糕的心情都只是暂时的。无论什么样的事情让我们不开心,我们都应该学会不抱怨,以阳光的态度面对。其实快乐很简单,倘若在这一秒,你选择了快乐,那么无数的快乐连起来,就流成一条快乐的河;倘若在这一秒,你选择了幸福,那么无数的幸福连起来,就会成了幸福的海洋。

其实快乐很简单,幸福也很简单,就像你把自己的手掌反过来一样,一秒钟就能完成,谁都能完成。

让我们做一个不抱怨的老师,在幸福的风帆上驶向幸福的海洋。

◈ 做不抱怨的老师读后感

星期六上午,也就是10月9日11:30,我终于把这本美国最大、最受尊崇的心灵导师之一的威尔·鲍温的《不抱怨的世界》一书读完,感觉收获的颇多。它是一本值得我们大家推荐的好工具书,阅读后咱会改变自己的命运。同时文中句句精髓、有哲理、生命真谛。句句值得珍藏,值得我们在lp之旅中当成成功秘笈,当成领袖素质的法宝!

“不抱怨,就是快乐,就是行动的良性展示”,"任何个人和团队要想成功,就永远不要抱怨,因为抱怨不如改变,要有接纳批评的包容心,以及解决问题的行动力"————-这两句我要特别珍藏,对自己的人生特别重要。在实际生活中,面对困难挫折,难免有些丧气,抱怨。世界万物其实对任何人都是公平的,谁都一样平等。主要是你在困难挫折面前的接受态度,在自己的事业中,在自己的人生生活中,自己从来不要用怀疑的眼光认世界,因为那样只会让自己失去斗志,丧失前进的动力,模糊了自己宏伟目标,和生命愿景!

像在感召3c的过程中,做为林州学员,开始我自己就一直在抱怨。因为林州当地举行过大规模的基础课,因带有公益性,学费低且会场开在家门口。所以感召起来很吃力,我们自己就一直在抱怨,环境让我们难以感召……

种种原因为借口,种种抱怨重复上演……就今天我把《不抱怨的世界》读完,才意志更为坚定了,我必须注意感召的焦点,我们感召是改变身边的人,帮他成长,是对他负责任,是我们卓越领袖的义务。我必须感召,必须行动起来拿到成果,必须有真正意义上的3c,我成功了,我快乐,这就是勇敢者的游戏,冒险家的乐园,我要坚定走下lp!百分百完成所有成果!

所以lp的领袖们,让我们从现在开始,不找理由,不再抱怨,把焦点放准,我们才能百分之百投入,百分之百卓越。努力吧队友们!

◈ 做不抱怨的老师读后感

“人的一生能遇上一位好老师是莫大的幸福。”在我们自己的成长历程中,记忆中的不同的老师对我们影响是一辈子。而自己当教师时,感觉就不一样了。为人子时,对教师这个职业看成只是一个与其他行业一样的职业,就是为了养家糊口;为人母时,才知道教师这两个字的分量,是那么的沉甸甸,总希望自己的儿女碰到一个好老师。

“改变你的言语,改变你的思维;停止抱怨,在好事发生时表达感激,你就能改变自己的人生,也让所有人的未来更加美好。”

抱怨产生不了任何喜悦,也不会让我们的生活和工作添姿加彩,反而会让我们的负面情绪不断叠加,从而产生更多的不快。教育是一种智慧,教师要具有育人的智慧。在我们的教育工作中,如果抛弃让学生人人“灿烂”的想法,顺应自然,那么孩子们的笑脸会不会更多些呢?就像有些老师,学生考了96分还是不够,似乎只有100分才能算优秀。我们教师总是不满足于孩子的成绩。就像有的学生上课稍不认真,一旦被老师抓住,马上就会被批评一顿;下课跟同学有些小摩擦,又被认为是打架。其实冷静下来,仔细想想,一堂课40分钟,谁能保证什么小动作也不做。只要学生改正过来就行了。“很多时候,学生之间的小摩擦,也不那么紧要。”这正如自然万物的生长一样,在摩擦的过程中,学会了与他人相处的艺术。因此,我们教师让学生在摩擦中学会生存,在摩擦中成长,这是一种自然选择的过程,而在此过程中,我们教师不必代劳。

我们教师经常也会抱怨:现在的孩子怎么那么不听话?怎么那么坐不住?怎么那么难教?怎么那么不爱学习?家长怎么也不管管?其实,冷静想想,可能是我们教师有些小题大做了,上课思想开小差,我们提醒一下就行了;和同学闹矛盾,告诉他们要友好相处,不能太冲动。其实转脸他们也就忘了所有的矛盾了。有的同学作业没做齐,可能确实是家里有事,给耽误了,也只是偶尔没有完成。有的同学考试没考好,因为他就只能考成那样,也就那水平,他已经尽力了。当面对学生的问题时,我们教师要试着相信自己的学生,试着控制自己的情绪,这样一来,不但问题能迎刃而解,师生双方都学会了好多道理。

作为教师我们要用从容的心态对待自己的工作——不急于求成,不心浮气躁。学会了等待的老师,一定永远不会对学生说“你不行”。教育是最能体现“一份耕耘,一份收获”的领域,只要我们付出了真诚的努力,就一定会取得成效。尽管更多的时候不是那么直接,那么迅速。当我们学会用等待的心情看待学生时,我们就能对学生少一点苛责、少一点冷漠、少一点失望,而多一份理解、多一份亲切、多一份信心。

我们应该更用心的去教学生,去感受学生。去感受生活带给我们的另一份财富。如果用心,是可以教给学生很多东西的,不仅仅是学科知识!学生成不了博士不要紧,使他们成为一个有用的人,对社会有贡献的人意义更大一些!我们给学生希望,他们就成为我们的希望了。你笑着面对希望,希望会越来越多,你会找到越来越多的快乐!“不以物喜,不以己悲”,时时注意,保持快乐的心情,做个阳光老师。用一颗宽容的心对待每一个孩子!

◈ 做不抱怨的老师读后感

是的,生活中有很多事情可以激怒我们。当我们放纵自己的愤怒,让它引发一场风暴时,别忘了我们也正处于风暴之中,所以我们应该学会控制愤怒,并尽快消除它。不要觉得生活中的一切都是对你不利的。过着轻松快乐得生活。不要为了打翻的牛奶哭泣,不要为过去的错误懊恼,不要让明天的乌云遮没了今天的太阳,不要让明天的烦恼困扰今天的自己,人生的每一天都是崭新的,我们要好好的把握现在,享受现在,放眼未来,朝着成功的方向,坚定地前行。

马云说过“不抱怨的态度是人生的第一态度”,我要以这样的态度去努力工作,去热爱我的生活和关爱每个学生,因为生活是面镜子,当你投给她灿烂的笑时,她会回你一个更灿烂的笑容。

当我开始在心里关注这件事后,我开始有意识的去注意我的言语,说话前经常会考虑我是不是在抱怨,有没有在抱怨,尽量注意自己的言行,一段时间后,发觉,自己原来有这么多的事情想去抱怨,我慢慢开始调整自己的心态,减少抱怨,努力的接纳自己、确定自我的价值。从自己身上找出原因,试着控制自己的情绪,并始终保持积极良好的态度。渐渐的感受到它慢慢的在改变我的生活。

我也感觉自己轻松多了,也多了自信,发现自己的生活,也有很多闪光的地方。

在工作当中,我借用高尔基的一句话:“工作如果是快乐的,那么人生就是乐园;工作如果是强制的,那么人生就是地狱。”我会学会保持良好的心情,用一种积极的态度对待自己的工作。

怀着快乐的心情,我相信无论做什么样的工作,无论遇到什么样的困难,我都会快乐地面对,我相信我会在工作中获得更多的乐趣。

世界上没有一个人是十全十美的,也没有一个人会让自己完全满意。正所谓“己所不欲,勿施于人”,既然我们不能苛求自己做到完美,那么也应当让自己对他人少一些抱怨,多一些包容、善意和尊重。

生活是一面镜子,你笑,它笑;你哭,它哭。“不以物喜,不以己悲”,时时注意保持快乐的心情,做一个阳光老师,拿得起,放得下,生活就会简单而充实。

仔细读完《做不抱怨的老师》一书,我陷入无尽的沉思之中,工作中无处不在的抱怨现象如孩子不好好学习,不好管,上班累,工作压力大,特别是班主任的工作。有些活不是我干的偏偏让我干,又没有奖金、又没有报酬。这些是许多人对工作不满的抱怨。

要一个人“不抱怨”很难,在生活上遇到任何的不顺遂,发发小牢骚、吐吐苦水,似乎是一件理所当然的事。但是别忘了一个重要的理论“吸引力法则”,要知道,当一个人在说些负面和不快乐的事时,就会接收到负面和不快乐的事,同理,如果多说一些感恩的事,则会为自己引来更多喜乐之事。这样,你要选择抱怨还是不抱怨?

与其抱怨,不如埋头苦干。作为人类灵魂的工程师,应时刻铭记身上的重担,把埋怨的时间和心思都用到提升自身素质上,让我们以书中的事例为借鉴;以书中不抱怨的心态为行为准则;以书中改变抱怨的方法为思路,做一个不抱怨的践行者。

做不抱怨的老师读后感

这本书让我明白了:在人生漫长的岁月中,我们总会遇到各种各样的困难和挫折,面对这些挫折,假如一个人以充足的精神、足够的理由和信心生活下去,用努力代替抱怨,那么我们就用困难和挫折铺平我们前进的道路,为自己的未来加分添彩。

究竟是什么原因导致我们一味地抱怨呢?诚如一句话所言:“人总有一块自己看不见的地方,那里是这个人的盲点,那里就是自己所站的位置。

”人的盲目性让我们毫无意义地抱怨自己,而不会主动去反思、改正自己的行为。心理学上说:“抱怨自己其实是一种懦弱的表现”因为自己不够强大,自己没有信心更没有毅力去完成这件事,所以当事情完成的不够好时,他们就会开始埋怨自己倒霉。

事实上,许多人承受的压力和挑战比他们想像的要大得多。只要我们勇敢地张开双脚,走出熟悉的范围,实现自我发展和自我超越,就一定能够发挥自己的潜能,创造辉煌的人生。

人之生存,全借天地。若想让自己在任何环境下都能像青松一般坚韧不倒,就要学会不抱怨环境,并怀着一颗平常心,让自己更加理智地改变自己,扎稳根基,适应环境,持之以恒,最终成就一生的荣耀。

做不抱怨的老师读后感

世界上抱怨的人太多了,但抱怨能解决问题吗?所以我相信,如果你想抱怨,生活中的一切都会成为你抱怨的对象;如果你不抱怨,生活中的一切都不会让你抱怨。

为什么抱怨的人会说生活的这么累,因为他只看到了自己的付出,而没有看到自己的所得,而不抱怨的人即使真的很累,也不会埋怨生活,因为他知道,失与得总是同在的,我们做不到从不抱怨,但我们应该让自己少一些抱怨,而多一些积极的心态,因为如果抱怨成了一个人的习惯,就象搬起石头砸自己的脚,于人无益,于已不利,生活就成了牢笼一般,其实生活本身就是最大的幸福。

可是家长又会怎么想呢?“老师有点小题大作了”,不就是上课开了小差吗,提醒一下,下次别这样就行了;不就是跟同学闹点矛盾吗,他们现在不是好的很吗,告诉他们下次收敛点,别太冲动就行了;这次作业没做好,确实是家中有事,他也只是偶尔没完成吗,告诉他别再出现这样的事了就行;考试成绩不好,他也就这水平,我以前也这样……其实我觉得只要跟孩子好好说说就行了。毕竟,没有不犯错的孩子,关键是他是否放弃学习。

只要他还在努力工作,只要他能接受你,我们就不需要被管教和区别对待。

为什么抱怨的人会说生活的这么累,因为他只看到了自己的付出,而没有看到自己的所得,而不抱怨的人即使真的很累,也不会埋怨生活,因为他知道,失与得总是同在的,我们做不到从不抱怨,但我们应该让自己少一些抱怨,而多一些积极的心态,因为如果抱怨成了一个人的习惯,就象搬起石头砸自己的脚,于人无益,于已不利,生活就成了牢笼一般,其实生活本身就是最大的幸福。

可是家长又会怎么想呢?“老师有点小题大作了”,不就是上课开了小差吗,提醒一下,下次别这样就行了;不就是跟同学闹点矛盾吗,他们现在不是好的很吗,告诉他们下次收敛点,别太冲动就行了;这次作业没做好,确实是家中有事,他也只是偶尔没完成吗,告诉他别再出现这样的事了就行;考试成绩不好,他也就这水平,我以前也这样……其实我觉得只要跟孩子好好说说就行了。毕竟,没有不犯错的孩子,关键是他是否放弃学习。

只要他还在努力工作,只要他能接受你,我们就不需要被管教和区别对待。

《做不抱怨的老师》读后感

新疆____(省、市、区、县)第二中学高新华

仔细读完《做不抱怨的老师》一书,我陷入无尽的沉思之中,这本书确实是每一个职场人士的最好读物。我们每个人都需要不断反思书中列举的工作现象,不断改进工作思路、工作方法,协调各方关系。只有这样,不仅我们的工作快乐,同事和谐,而且一切都会比你想象的好!

活得更快乐。下面就把我自己的一点读书感受与大家共勉。

在我们身边,随时随地都能听到:生活无聊;孩子不努力学习;管理不容易,工作累,工作压力大,尤其是班主任的工作。有些活不是我干的偏偏让我干,又没有奖金、又没有报酬。

这些是许多人对工作不满的抱怨。

事实上,每个人在工作中都可能遇到挫折,每个人都可能陷入工作发展的低谷。他们需要抱怨和减轻生活压力。因此,抱怨已成为一种在社会上传播的情感,似乎无可厚非。问题是,一旦你养成抱怨的习惯,内心形成抱怨的思维模式,会使我们丧失工作的责任感和使命感,忽略工作的完成和自身的成长带来的快乐和幸福,其实,我们应该问自己,能不能不抱怨? 我们从抱怨中得到什么?

单位会不会雇用一个经常抱怨领导和同事的人?答案是肯定的。

任何一个单位,无论是企业还是学校,都想雇佣一个能够解决问题、为单位带来价值的赢家,而不是一个喋喋不休的批评者。要知道单靠抱怨是没有用的,他只能增加我们克服困难的进取精神和勇气,让我们止步于成功之门。

1、抱怨自己工作的单位。对员工来说,重要的不是单位或职位。这是关于停止抱怨,提高个人能力和给出令人信服的结果。在工作之初,选择你的总是工作,而不是你。同样,生活不是需要人的工作,而是人们需要工作。

一个人在职场上打拼,要想成就一番事业,除了要有能力外,还要有涵养,不能动不动就发牢骚,要知道,抱怨单位或单位的领导,只会偏离自己发展的方向,也无法提升自己的价值,最终被单位和领导抛弃。

2、抱怨工资。人们总是对自己有很高的期望,认为自己应该被重用,应该得到1

到丰厚的报酬。从不考虑自己的发展空间、工作意义、工作氛围、个人能力培养等,而往往更注重工资水平,工资似乎是衡量一切的标准。事实上,抱怨不仅根本解决不了问题,而且会让人失去更高的目标和更强的工作动力,一辈子都被抱怨弄糊涂。你生命的意义和价值是什么?

3、抱怨同事。经常在工作中抱怨同事的人不会给你的工作带来任何好处,反而会暴露我们的幼稚和无能。如果在工作中,你直接批评别人,让别人丢脸,羞辱自己的自尊,那么我认为最终的结果只能是双方都不开心,都难以处理的局面。

如果你能灵活运用将心比心,多多考虑同事的利益和要求,那么你一定能在职场上游刃有余,否则,你可能会成为一个到处树敌和不受欢迎的一个人。

抱怨工资挣得太少,不如想方设法让你的工资信封变厚;与其抱怨领导太严厉,不如努力把工作做好;与其抱怨工作太累,不如好好寻找一下科学的工作方法;与其抱怨领导没有提供发展平台,不如打造自己的实力……其实,在每一种貌似合理的抱怨声的背后,都有一种更好的选择,那就是------改变现状,做一个不抱怨的行动者。

1、与其抱怨别人,不如改变自己。不少人在平时的工作中常常指责于别人,却很少从自己身上找原因。其实,别人的存在与做法一定有其合理性。

抱怨别人,不如改变自己。你自己改变了,一切就会改观。这正如我们无法逾越墙壁,但我们可以绕过,同样可以达到目的。

2、把抱怨化作建设性的意见。抱怨的人其实心中早已有了对某些事情的看法或解决方法,可能是不被重视或自身不够主动,所以只能抱怨。如果把自己的想法从领导的角度加以考虑,并且以领导能够接受的方式主动提出,或者积极实施,我想你应该是非常受欢迎的。

3、学校就是你的船。无论是领导还是老师,一旦踏上这条船,我们的命运就紧密地联系在一起了,我们有着共同的方向、共同的目的地,船的命运就是所有人的命运。学校的成长,要依靠老师的成长来实现;老师的成长又要依靠学校这个平台来发展。

◈ 做不抱怨的老师读后感

——胡小婷

前两天读了《做不抱怨的教师》一书,我感受颇深。抱怨产生不了任何喜悦,也不会让我们的生活和工作添姿加彩,反而会让我们的负面情绪不断叠加,从而产生更多的不快。教育是一种智慧,教师要具有育人的智慧。

长期以来,教师职业被认为是世界上最光荣的职业。但是,随着时代的发展,独生子女越来越多,家长对教师的要求也越来越高,这给我们的教师带来了压力。因此,我们的教师应该调整心态,对生活充满信心,对工作感到满意,建立良好的人际关系。

这样才能生活的简单而充实。

我们的老师经常抱怨:为什么孩子们这么不听话,这么不安,这么难教?其实,冷静想想,可能是我们教师有些小题大做了,上课思想开小差,我们提醒一下就行了;和同学闹矛盾,告诉他们要友好相处,不能太冲动。

在面对学生的问题时,我们的老师应该试着相信他们的学生,试着控制他们的情绪。这样,不仅问题可以解决,师生们也学到了很多道理。有些事情,我想只要孩子开口就好了。毕竟没有不犯错的孩子,关键是他不要放弃学习,继续努力,我们没必要严加管教,另眼看待,不能带着有色眼镜看学生,对学生要多加鼓励,少些批评,鼓励他们。

每个孩子成长阶段的需要不尽相同,懵懂无知的时候要知道灌输引导;渐渐长大些便要放手;等他完全独立了还有鞭策鼓励。爱不仅式一种单一的方式,一路贯彻到底,爱是分层次的。只要我们善于引导,灵活多样地运用教育方法,采取适当的措施,天才就可能出现在我们的手中。

我们应该更用心的去教学生,去感受学生。去感受生活带给我们的另一份财富。如果用心,能教给学生很多东西,不仅仅是学科知识!

学生成不了博士不要紧,使他们成为一个有用的人,对社会有贡献的人意义更大一些!我们给学生希望,他们就成为我们的希望。你是微笑着面对你的希望,还是痛苦地面对你的希望?

微笑面对希望,希望会越来越多,你会发现越来越多的幸福!生活是一面镜子,你笑它笑,你哭它哭。“不以物喜,不以己悲”,时时注意,保持快乐的心情,做个阳光老师。

用一颗宽容的心对待每一个孩子!

◈ 做不抱怨的老师读后感

与其抱怨黑暗不如点燃蜡烛

龙口市明德学校孙新艳

不抱怨的人有一双明亮的眼睛。他将看到蝴蝶翩翩起舞的姿态和山川壮丽的姿态。不抱怨的人有一双清醒的耳朵。他将听到潺潺的流水声和世界的歌声。不抱怨的是一朵娇嫩的花。他可以随时随地绽放他美丽的碑文

阅读了《做不抱怨的教师》,受益匪浅。里面的感人小故事、名人的经典话语,在使我受到鞭策的同时,又给了我一次灵魂的洗礼,使我不得不重新审视我的职业与正确的人生态度。作为一名教师,知识和能力已不再是当前的一个重要问题,非学术性素质尤其突出,如主动性、爱心、健康和责任心。

很多时候,不是能否胜任的能力问题,而是能否对职业产生幸福感的问题。

长期以来,我们的教师职业被誉为人类灵魂的工程师,是世界上最光荣的职业。随着时代的发展、独生子女时代的到来,社会和家庭对教师的要求越来越高,而这些引发的焦虑、抑郁、担心等负面情绪正在悄悄侵袭我的身心,让我心力交瘁:被繁琐细致的工作而忙到焦头烂额,被捣乱的学生气到怒火冲天,被无理的家长取闹感到不可理喻------慢慢地,我就开始抱怨工作。

我有时抱怨学生:简单的作业题做不会; 测验的卷子也不交;一个简单的知识讲了好多遍还是做不出,真是急死了人------

《做不抱怨的教师》告诉了我:抱怨是懦弱、无能的最好诠释,它像幽灵一样到处游荡、饶人不安。在困难面前,我们发出抱怨的声音能够解决问题吗?

不能!甚至会使问题越来越糟糕!最终形成恶性循环。

一所学校,如果教师的身心健康得不到保障,很难说它能培养学生的心理健康。学生正处在人格形成和完善的关键时期,除了知识上的需求之外,更多的是对如何做人的理性思考,他们需要知道如何才能成为一个对自己、对他人,对社会有用的人,而教师的示范作用是至关重要的。当教师的负面情绪带入课堂时,必将导致教学效率低下、师生关系紧张等问题的发生,而问题的出现反过来又加剧教师的负面情绪,久而久之,教师身心疲惫,情绪易激动,各种躯体不适症状如头痛、头晕、乏力、失眠、食欲减退时有发生,有些老师因此而不得不退出讲台,有些老师甚至产生过激行为,学生、学校、家庭、社会将因此而蒙受难以逆转的损失。

一位伟人曾说过:做事是人生的最高境界,而抱怨就是无所事事,逃避责任,放弃义务,甘愿堕落。高尔基也曾说过:

如果工作是快乐的,那么生活就是天堂;如果工作是强制性的,那么生活就是地狱。一个人总是抱怨自己的工作,不是因为他的工作有多糟糕,而是因为他对待自己的工作没有一个好的心情和积极的态度。如果你有时间抱怨工作,那么你就有时间把它做好。

若想拥有美好前程,就要抛弃所有抱怨,让敬业成为一种习惯,学会享受工作中的乐趣。

不抱怨学生,让劣势转为优势。

想改变学生,先从改变自我开始。“某某同学真笨,这么简单的问题都搞不懂。”“这届学生笨的太多,教的都感觉没有成就感”等等。

这是教师常常抱怨的声音。世界上没有一个人是十全十美的,也没有一个人会让自己完全满意。也许一个学生的学习成绩并不理想,但他总有一个光明的一面。我们应该善于发现和挖掘。

比如,如果一个学生热爱劳动,他将被任命为劳动委员会委员,充分调动他的积极性,培养他组织劳动的能力。某某学生在声音、身体、美感等方面都有特长,可以给他们提供展示自我的机会等。相信任何一个热爱教育的学生都会有收获,健康成长。

不抱怨压力,让压力变为动力。

压力是一把双刃剑,要么让你一蹶不振,要么让你一鼓作气,扶摇直上。作为一名教师,我们不应该埋怨压力,而应该发现压力,利用压力,更从容地面对生活,进而追求更高层次的生活发展。也许我们的工作中有很多不舒服、不满意、不愉快的事情,使我们颓废、悲观。

可是,我要说,教师是不应该唉声叹气的。我们不应该为物质而快乐,不应该为自己而悲伤,要时刻注意保持快乐的心情,做一个阳光的老师,用阳光的心态去影响和改变学生。这样,你会找到越来越多的快乐!

与其抱怨,不如埋头苦干。把埋怨的时间和心思都用到提升自身素质上,让我们以书中的事例为借鉴;以书中不抱怨的心态为行为准则;以书中改变抱怨的方法为思路,做一个不抱怨的践行者。

不抱怨工作,让敬业成为习惯。

快乐工作是一天,昏昏沉沉也是一天,“愁也一天,乐也一天”,何去何从,我们心知肚明,教师在教育中不应该迷失了方向,丢失了信仰,让“当教师真没意思”成为他们的口头禅。我们应该安定下来做研究。如果我们不互相比较,谁的工资更高,谁买了车,谁买了房子,就不要生自己的气。我们要坚信自己的选择就是最好的。

只要我们热爱自己的工作,全身心投入,总有一天,我们会成为别人尊敬和尊敬的榜样。奉献精神不仅是对学生和家长、学校和社会的一种诠释,更是我们教师的神圣使命感。只有敬业的意识根植于我们的脑海时,才会更加积极、主动的完成工作,体会到工作给我们带来的乐趣。

西方国家有句谚语:“与其抱怨黑暗,不如点燃蜡烛。”当我决心做一个不抱怨的老师后,我开始有意识地去注意自己的言语,说话前经常会考虑我是不是在抱怨,有没有在抱怨,时时提醒自己“不抱我慢慢开始调整自己的心态,减少抱怨,努力地接纳自己、确定自我的价值。

从自己身上找出原因,试着控制自己的情绪。渐渐地,抱怨少了,心态也就阳光,感觉工作也轻松了一些,还从调皮生、后进生和特殊生身上发现了许多有趣的故事,这使我从自己的工作中找到了乐趣。

从今以后,我要不悲不喜,不卑不亢,努力做个不抱怨的老师:累了,伸伸懒腰; 困了,望望远处的风景; 烦了,想想人生的美好; 厌了,找家人说说内心的苦闷,让倦怠从此随风而去……工作中,我们要正确面对种种压力,用阳光的心境缓解压力,用积极的人生态度挑战压力,不抱怨孩子的犯错,不抱怨家长的无理取闹,不抱怨自己的选择!怀着一颗宽容的心,平凡的心,友善的心,谦虚的心,静静地等待着孩子们在崩溃中成长!

做一个不抱怨的老师,在三尺讲台上创造美好的生活。

做一个不抱怨的老师。感受岁月的美丽和生命的礼物。

◈ 做不抱怨的老师读后感

读《不抱怨的世界》有感

在单位组织的“书香励志品读青春”主题读书热潮中,美国作家威尔·鲍温所著的《不抱怨的世界》是我阅读的第一本书,说句实在话,当我最初拿到这本书的时候,我对它的第一印象是:这一定又是某些所谓的大师废话连篇的说教,花时间阅读它只会增加自己的负担,于是开始我是怀着一种略带抱怨的心态来阅读这本《不抱怨的世界》。但当我读完了本书第一节紫手环的力量时我就开始意识到自己之前的认识是错误的,并对本书产生了浓厚的兴趣,随后我飞快阅读完了整本书,发现这本书丝毫没有专家的说教做派,而是通过朴实幽默的语言,生动平时的事例,向读者一步步阐释了抱怨的危害和保持积极乐观的心态对我们事业和生活的巨大正面影响力,书中许多观点和事例都直击我们现代人生活现状和脆弱的内心,给我的心灵极大的触动。

全书共分为四个部分,第一部分无意识的无能,讲述的是许多人在面对困难时的沟通心理,即不满,从而产生抱怨。第二部分有意识的无能,则是人们开始为了更好地沟通而开始慢慢地懂得不要去抱怨,并在现实中积极地贯彻这一思想。第三部分有意识的有能,表达的是当一个人在做完前两步后自觉地感到提升到了另一种境界——幸福感与快乐哲学,并进一步展望美好的愿景。

第四部分无意识的有能,这一层作者要表达的意思恐怕已很深远:你可以通过小小的善意来感动周围人,并将此信念一直传递下去,最终将这种幸福感传递给世界上的每个人。这其中我感触最深的书中第一部分中的“你抱怨的事真有那么严重吗?

”章节,我们之所以抱怨不休,就是因为我们将自己抱怨的对象定位得太过于严重,以至于自己陷入自己意识中假想困境的漩涡中无法自拔,从而丧失了正确处理问题的力量,而如果我们在张口抱怨前能先冷静下来问问自己“我抱怨的事真有那么严重吗?”这个问题,就会发现之前自己所抱怨的内容十有**并非无药可救,是不清醒的头脑自己成为了愤怒及抱怨的奴隶。要消除抱怨以及抱怨所带来的一系列不良反应,弄清“你抱怨的事真有那么严重吗?

”这个问题,从而学会用积极冷静的心态来面对问题是关键,凡事都有两面性,这时候,能做到从积极的视角来看待问题就显得尤为重要。我读到过这样一个小故事,我认为它们完美的诠释了成功者是怎样选择看待问题的最佳视角,一个故事说的是美国有两家鞋厂为了开发市场,分别派业务员前往非洲考察当地的需求量。a厂销售人员调察回来后,立即晋升为主管;乙厂的业务员考察回来,却从此被冷落在一旁。

为什么你访问非洲时会得到不同的待遇?原来,b厂的售货员到非洲后,当天给工厂发了一封电报。电报的内容是:

“完了!没有希望,因为这里的人不穿鞋。”而甲厂的业务员到了非洲,当天也发了一封电报回厂报告,电报的内容则是:

“太好了!希望是无穷的,因为这里的人没有鞋子。”这个故事告诉我们:

你抱着下坡的想法爬山,便无从爬上山去。如果你的世界是枯燥和无望的,那是因为你是迟钝和无望的。想改变你的世界,必先改变你自己的心态。

在工作中,我们经常遇到各种各样的问题和挑战。面对困难,我们可以提出投诉和不满来解决问题吗?答案是不能!

那甚至会使问题越来越糟糕!互相抱怨会对周围的人产生负面影响,形成恶性循环。书中有这样一句话“任何人和团队要成功,就永远不要抱怨,因为抱怨不如改变,要有接纳批评的包容心,以及解决问题的行动力。

”试想,将抱怨的精力用来思考如何解决问题,不是更好吗?如果不喜欢一件事,就改变那件事,如果无法改变,就改变自己的态度,不要抱怨,我们要学会改变自己的言语,改变自己的思维,只要成为积极改变的模样,就能改变世界,每个人拥有无尽的潜能,不抱怨才能迎来成功。

◈ 做不抱怨的老师读后感

当我初次看到《做不诉苦的教师》这本书时,我就发生了两个质疑,榜首:写这本书的`作者是不是从事教师或与教育作业相关的人?第二:教师这个作业是不是一切作业里诉苦最多的一个?在看《做不诉苦的教师》这本书时之前,我个人这样以为:作为教师的咱们每天面临的是性情各异的学生,每天都和学生打交道,咱们尽管锱铢必较,但咱们为的是尽心竭力去教育每一位学生,希望着每一位学生都能成为国家,成为社会的有用之才,而恰恰便是这种希望值太高,抱负和实践的距离,加之日子中的一些琐碎作业,难免会发生一些不稳定的心境,然后引起诉苦,诉苦是情理之中的作业,诉苦与咱们从事的作业相关,诉苦是可以了解的。可是当我读了这本书后我的思想观念得到了改动,长期的诉苦不利于咱们本身的开展,不利于咱们的作业,不利于咱们的家庭,与其滔滔不绝的诉苦自己,不如寻觅原因,克服困难,迎头赶上!与其滔滔不绝的诉苦作业,不如坚持杰出心态,享用作业的趣味!与其滔滔不绝的诉苦别人,不如多一些了解与宽恕,赢得别人尊重!

在我读完这本书后,我的两个质疑已不再是质疑了,《做不诉苦的教师》这本书外表看起来是针对教师而写的,可是当我读完这本书后,就会发现,这本书不只仅适合于教师,它还适合于各个作业,各个范畴。由于它靠近咱们的日子,靠近咱们的实践。它从不同视角教训咱们尽力做一名不诉苦的教师,做一名活跃向上的教师,做一名优异高效的教师。那么怎么才干做到使自己远离诉苦,做一名不诉苦的教师呢?我以为应该做到三个方面:1。不诉苦自己。2。不诉苦作业。3。宽恕、善待别人。

一、不诉苦自己,开发自己的潜能

“金无足赤,人无完人”咱们都是一般人,任何时分,做任何作业都不或许做到完美无瑕。当身边呈现情况的时分,太多的人榜首个反响便是诉苦自己。在这种情况下,咱们应该做的不是一味的去诉苦自己的行为,而是自动的,活跃的去反思,去更正自己的行为。英勇的去正视周围的窘境,竭尽全力的去解决困难。赶快的从这种暗影中脱节出来。作为教师的咱们面临很多的学生,咱们的身份和责任决议了咱们势必要承载更多的压力,这是一个不争的现实,那么咱们为何不在认清现实的前提下,抛弃诉苦呢?所以咱们要远离诉苦,让自己在不断的反思中进步本身才干,迸发本身潜能。一个人只需意识到自己身上的潜能,才会建立决心,坚定信念,从不轻易地降低自己,诉苦自己。也只需不断的应战自己,开发自己,咱们才或许在窘境中越来越强,才干完结自我开发、自我逾越,发挥自己潜能,发明光辉人生!

◈ 做不抱怨的老师读后感

在《不抱怨的世界》一书中,胡志强的太太受尽千辛万苦,不停地开刀与康复,饱受身体与精神双重折磨,是最有资格“抱怨”的人。可她却没有怨天尤人,而是坚强地选择“向前看”。诚如书中所说:“不抱怨的磁场,将引来更多平安喜事。”正因为有了不抱怨的心态,让她走到哪里都有来自各方无限美好的祝福,也成就了她开朗豁达的性格和人生观。从她的身上,见证了“不抱怨”的正面影响与神奇力量。

书看得越“深”,对“不抱怨”的含义了解得越透彻。这本书就是反照内心的镜子,让我们看清自己不能外露的内心世界,究竟是乐观向上的,还是消极低沉的。有人认为抱怨是一种宣泄,一种情绪的调节方式,在没有看到这本书之前我也是这么认为,觉得偶尔发发牢骚有助于自己内心调节和摆脱心灵阴影。但看完这本书后发现,原来抱怨是一种流行病,你的抱怨会唤起他人的共鸣,不但不能找到解决的方法,还可能导致无法收拾的结果。这就不禁让人思考,为什么人们会抱怨?人们往往只看到了生活中的缺憾与不完美的一面,当现实与理想有差距时,当事情的发展背离自己的期待时,抱怨便随之而生,这也是我们生活的常态。

在书中我看到了有很多人和我一样,突然发现自己是一个有如此多抱怨的人,心中顿时多了些不安。可是书中的一句话让我猛然醒悟:“诚实面对情绪,安于自己的不安。”在工作中,我们经常遇到各种各样的难题和挑战。在困难面前,我们发出抱怨和不满的声音能够解决问题吗?显然不能。抱怨会对身边的人产生消极影响,形成恶性循环。书中要求我们勇于剖析自我、找出不足、改变自己。对发现自己的不足不必惊慌,应该诚实勇敢地面对它,并想办法改正,也才能最终平复自己的不安。

读史可知,古代许多仁人志士受到诸多磨难仍矢志不逾,不抱怨、不放弃,直至实现自己的理想。仲尼厄而作《春秋》;屈原放逐,乃赋《离骚》;左丘失明,厥有《国语》;孙子膑脚,《兵法》修列。对于现代人来说,他们是最好的榜样。生活本来就不是事事如意,一帆风顺的。生活给予我们挫折的同时,也让我们收获了一种阅历。而正是因为有了这些波折,才绘就出异彩纷呈的人生。对于热爱生活的人,在危机和困难来临时,会端正态度,勇敢接受挑战。借用比尔·盖茨的一句话:“人生是不平等的,去接受它吧。请记住,永远都不要抱怨。”

抱怨是容易的,而停止抱怨,却需要意志力。所以,让我们向“抱怨”开战吧。

◈ 做不抱怨的老师读后感

原来我是一个完美的老师,只要我接手工作,我总是尽力去做。这本是优点,值得表扬。可就是这优点,最近让我陷入了痛苦和无奈……

本学期我任教五年级四班的语文兼班主任工作,班级人数众多,学生知识底子薄,行为***,加之农村家长对教育的不关注,对孩子听之任之。近年来,越来越多的学生不做作业,他们的批评教育收效甚微。它让我头痛,于是我变得狂躁不安,开始经常抱怨——为什么这个班的孩子们这么不听话?

怎么这么坐不住?怎么那么难教?怎么那么不爱学习?

家长怎么也不管一管……满脑子都是学生的问题,抱怨之余,随之而来的上课时我总是面带怒容,看哪一个学生都不顺眼,自己烦闷,学生的日子就更不好过了。有的学生上课稍一走神,一旦被我抓住,马上就会被我狠狠地批评一顿,批评走神的学生不要紧,其他的学生有时也会遭殃,要么被罚静坐,要么被罚抄课文;下课后,应该好些吧,可只要我发现同学之间有些小摩擦,就会被我定罪为打架斗殴。尽管他们常常小心翼翼的,可总是得不到我的表扬。

随着时间的推移,他们变得更加被动和对抗。而我,也就更加抱怨这群孩子了。

见我工作如此疲惫,在同事的推荐下,我阅读了《做不抱怨的教师》一书,它如同冬日的暖阳,让我的心里立刻充满了阳光,帮我指明了工作的方向。让我有种绝地重生的感觉。我不由的感叹:

做不抱怨的老师真好!

《做不抱怨的教师》让我明白了没有不犯错的孩子,关键是要他们不要放弃学习,继续努力。面对孩子们的错误,我们不能严厉地责骂、冷淡地对待,更不能歧视犯错的学生。

放下书,盖上书,冥想:一堂课40分钟,我们**不能保证不做任何小动作。更何况我们面对的是十

一、二岁的孩子呢。他们不注意,做小动作。有时我们班不够优秀。这样想,这样调整自己,那我们不怪学生吗?

就可以面带笑容走进课堂了吗?用我们的笑容感染学生,学生也一定会快乐的投入课堂学习。再如:

很多时候,学生之间的小摩擦并不是那么重要。这就像自然界万物的生长。在摩擦的过程中,有时我们可以学会与人相处的艺术。因此,我们的老师可以熟练地运用这些摩擦,让他们在摩擦中学会谦卑,在摩擦中逐渐成长。

在此过程中,我们教师要耐心的做好他们的引导者、疏导者,宽容的对待他们的错误,试着控制自己的情绪,不必大惊小怪,咄咄逼人,更不能以教师长者的身份压制他们。这样一来,不但问题能迎刃而解,师生双方都能心情愉悦。我们何乐而不为呢?

研究表明,每个孩子成长阶段的需要不尽相同,懵懂无知的时候要有人灌输引导;渐渐长大些便要放手;等他完全独立了还有鞭策鼓励。所以,我们爱学生不能只用一条路走到最后,爱是要讲层次的。只有善于引导,灵活多样地运用教育方法,对症下药,天才才能出现在我们的手中!

我们给学生幸福和希望,他们也成为我们的幸福和希望。你是微笑着面对希望还是苦涩地面对?

于是,在接下来的日子里,我开始放弃让学生人人“灿烂”的想法,让自己脸上的笑容多一些,灿烂一些。顺应自然,我更用心地教学生,感受和接受学生的快乐、愤怒、悲伤、成功和失败。渐渐地,我能感受到生活带来的另一份财富——学生们的钦佩和他们天真的微笑。

我还奇迹般地发现,学生们更积极,更关心课堂,学习的极性也更高。

是啊,抱怨解决不了任何问题,也不会给人产生任何的成就感,反而会让我们的负面情绪不断叠加,从而产生更多的不愉快。教育教学是一种智慧,《做不抱怨的教师》让我明白了教师能在任何状况下都不抱怨也是一种不可或缺的教育智慧。

“不以物喜,不以己悲”,让我们保持快乐的心情,做个充满阳光的老师。用宽容的心对待每一个孩子,让孩子在我们的关爱中快乐成长!

你想让你的生活充满阳光吗?你想让你和你的学生更快乐吗?那就请你也读一读《做不抱怨的教师》这本书吧!

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